Personalreferenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Eigenverantwortliche Steuerung und Bearbeitung des gesamten Recruiting- und Onboardingprozesses

Verantwortung und Betreuung der Ausbildung für den Standort Lindenberg

Operative Umsetzung aller administrativen Personalthemen entlang des Employee-Lifecycle

Übernahme von HR Projekten sowie Erstellung von Auswertungen, Analysen und Reports

Selbstständige Personalsachbearbeitung wie z.B. Stammdatenpflege, Bescheinigungswesen etc.

Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen

Du verfügst über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal und warst bereits erfolgreich in einer ähnlichen Position tätig

Du konntest Erfahrungen in den Bereichen Recruiting, Bewerbermanagement und Ausbildung sammeln und bringst fundierte Kenntnisse in dem Bereich Arbeitsrecht mit

Du bist routiniert im Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (SAP)

Du zählst ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit bei gleichzeitigem Einfühlungsvermögen sowie Hands-On-Mentalität zu Deinen Stärken

Dich zeichnen Vertrauenswürdigkeit, Organisationstalent und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise aus

Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise eine Ausbildereignung

Als international ausgerichtetes Unternehmen agieren wir mit einer klaren Vision und Mission in vielfältigen Geschäftsbereichen erfolgreich auf dem Markt

Wir wachsen gemeinsam mit unseren Mitarbeitern und laden zur Gestaltung der Unternehmenstransformation ein

Das gesamte Team freut sich im Onboarding darauf, einen neuen Kollegen (m/w/d) im Team aufzunehmen sowie intensiv einzuarbeiten

Durch unsere flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und verlässlichen Entscheidungskompetenzen ergibt sich ein weiterer Gestaltungsspielraum für Deine eigenen Ideen

Eine flexible Wahl der Arbeitszeit und -orte ermöglicht die optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Berufsleben

Attraktive Region mit hohem Freizeitwert