Für unseren Bereich Nachhaltigkeit suchen wir zunächst befristet einen Mitarbeiter (m/w/d) für das ESG-Reporting.
AÜW bereitet sich derzeit intensiv auf die Berichterstattung nach CSRD und EU-Taxonomie vor. Auf Basis der bisher durchgeführten Voruntersuchungen (Doppelte Wesentlichkeitsanalyse und Gap-Analyse) entwickelst du eigenständig, in Abstimmung mit unserem Projektleiter Nachhaltigkeit, die notwendigen Prozesse und verantwortest die Umsetzung. Damit trägst du aktiv zur transparenten Berichterstattung und zur nachhaltigen Weiterentwicklung des Unternehmensverbunds bei.
Selbstständige Beobachtung der aktuellen Rechtslage zu Nachhaltigkeitsberichterstattung und EU-Taxonomie
Weiterentwicklung der bestehenden Gap-Analyse hin zu einem Prozess zur Erhebung von Kennzahlen mit von Jahr zu Jahr zunehmendem Automatisierungsgrad
Schnittstellengespräche und Abstimmungen im Unternehmensverbund
Sicherstellung eines CSRD-konformen Berichtsformats
Weiterentwicklung der Klimabilanzierung
Erarbeitung von Anforderungen aus der EU-Taxonomie und deren Umsetzung gemeinsam mit dem Projektleiter Nachhaltigkeit und dem Fachbereich Finanzen
Perspektivisch Auswahl und Einführung einer geeigneten ESG-Software
Mittelfristig Aufbau eines digitalen Nachhaltigkeits-Dashboards für die Unternehmenswebsite
Qualifikation in einem passenden Fachgebiet (z.B. Betriebswirtschaft, Controlling, Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltwissenschaften)
Idealerweise Berufserfahrung in einem der Bereiche DNK, GRI, CSRD, EU-Taxonomie
Neugier auf neue Themen sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
IT-Affinität und Interesse für Datenmanagement-Prozesse und Digitalisierung
Analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke
Familiäres Miteinander und Du-Kultur
Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen
Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub
Mitarbeiter-Events
Ergonomische Arbeitsplätze auch abwechslungsreiche Gesundheitskurse
Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)
Hochwertige Werkzeuge und moderne IT-Ausstattung
Arbeits- und Funktionskleidung
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung
Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!
Ansprechpartnerin
Julia Bertele, Team Personal
Tel 0831 2521-416