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Worum geht es in der Stelle?&nbsp;Sie möchten junge Menschen für Elektronik begeistern und Ihr Wissen weitergeben? Als Teil unseres Ausbildungsteams übernehmen Sie die fachliche und persönliche Ausbildung unserer Elektroniker/innen für Geräte und Systeme. In dieser Rolle gestalten Sie die Zukunft unserer Nachwuchstalente aktiv mit. Sie vermitteln praxisnahes Wissen, fördern individuelle Stärken und begleiten die Auszubildenden auf ihrem Weg zu qualifizierten Fachkräften. Mit Ihrer pädagogischen Kompetenz, Ihrer Fachkenntnis in Elektronik und Ihrem Talent für Wissensweitergabe schaffen Sie ein motivierendes Lernumfeld und tragen entscheidend zum Erfolg unserer Ausbildung bei. Sie bringen die Bereitschaft zur Weiterentwicklung und zur Übernahme zusätzlicher Verantwortung mit. Zusätzlich übernehmen Sie die Funktion als verantwortliche Elektrofachkraft und tragen zur Einhaltung der Sicherheitsstandards bei.Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?<ul><li>Planung, Organisation und Durchführung der Ausbildung im Bereich Elektronik nach aktuellen Ausbildungsplänen</li><li>Persönliche Betreuung der Auszubildenden: regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche, Motivation und Förderung eines positiven Lernumfelds insb. mit der Generation Z und Alpha</li><li>Vermittlung praxisnaher Fachinhalte sowie Technologien, Prozesse und Produktkenntnisse</li><li>Weiterentwicklung unseres technischen Ausbildungskonzeptes und der Ausbildungswerkstatt</li><li>Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen inklusive Erstellung geeigneter betrieblicher Aufträge</li><li>Mitwirkung bei Ausbildungsmarketing und Recruiting (z. B. Messen, Schulbesuche, Praktika)</li><li>Erstellung und Pflege von Lehrgangsunterlagen sowie Durchführung interner Schulungen</li><li>Wahrnehmung der Funktion als verantwortliche Elektrofachkraft</li></ul>Was erwarten wir von Ihnen?<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Geräte und Systeme oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Berufserfahrung in Bereichen wie Betriebsmittelbau, Entwicklung oder Produktion</li><li>Abgeschlossene Weiterbildung als Meister, Techniker oder ein einschlägiger akademischer Abschluss</li><li>Nachweisbare Erfahrung in der Ausbildung und Entwicklung von Fachkräften</li><li>Anerkannte Ausbildereignungsprüfung (AEVO)</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und pädagogisches Geschick</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine verantwortungsbewusste, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und eine positiv-motivierende Persönlichkeit</li><li>Gute Englischkenntnisse</li></ul>Was können Sie von uns erwarten?<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Zahlreiche Gesundheitsangebote, bis zu 2 Jobrädern und 30 Tage Urlaub</li><li>Bezuschusstes Mittagessen im Betriebsrestaurant mit Terrasse und Zugspitzblick</li><li>Zuschüsse für Kinderbetreuung und Fahrtkosten, Erfolgsbeteiligung sowie ein attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Große Auswahl an internen Trainings und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenfeiern und Teamevents</li><li>Sicherheit in einem international tätigen Familienunternehmen</li></ul>Wie bewerben Sie sich?Um sich zu bewerben, bitten wir Sie, Ihre Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen.&nbsp;Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Tel: 08361/308-500.

Endress+Hauser Wetzer GmbH+Co. KG

Ausbilder für Elektrotechnik/Elektronik (m/w/d

Wir suchen nach einem KI Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Automatisierung im Customer Success/Marketing für regionale Jobportale und Social Media Kampagnen.&nbsp;<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Automatisierung: Planung, Umsetzung und Optimierung von KI-gestützten Prozessen im Customer Success und Kampagnenmanagement.</li><li>Kampagnensteuerung: Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Auswertung von Social-Media-Kampagnen (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok).</li><li>Jobportale-Management: Betreuung von Kundenanzeigen und Automatisierungsprozessen in unseren Jobportalen.</li><li>Dienstleistersteuerung: Koordination externer Partner für Content, Performance-Marketing und technische Implementierungen.</li><li>Analyse &amp; Reporting: Auswertung von Performance-Daten, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Präsentation der Ergebnisse.</li><li>Prozessinnovation: Recherche neuer KI-Tools und Automatisierungslösungen, um Effizienz und Kundenzufriedenheit zu steigern.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Medien, Wirtschaftsinformatik, Kommunikationswissenschaft oder vergleichbar (Quereinstieg mit relevanter Erfahrung möglich).</li><li>Erste Erfahrung im Bereich Digital Marketing, Social Media, Automatisierung oder Customer Success.</li><li>Technisches Grundverständnis für KI-Tools, Automatisierungssoftware (z. B. Zapier, Make, HubSpot Workflows) und gängige Social-Media-Ads-Manager.</li><li>Du nutzt täglich beruflich und oder privat ChatGPT, Claude oder ähnliches.</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li><li>Kommunikationsstark in Deutsch und sicher in Englisch.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Einstieg in ein stark wachsendes Unternehmen im digitalen Recruiting.</li><li>Mitarbeit an spannenden Projekten im Bereich KI und Automatisierung.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und virtuelles Arbeitsmodell.</li><li>4-Tage-Woche bei vollem Gehalt.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten in Künstlicher Intelligenz und Marketing Automation.</li><li>Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. &nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wenn wir dein Interesse geweckt haben und du Teil einer herzlichen Unternehmenskultur werden willst, dann sende bitte deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben mit Gehaltsvorstellung und Startdatum an: <a href="mailto:personal@recruiting-now.de" target="_blank">personal@recruiting-now.de</a>Betreff: Bewerbung KI Manager (m/w/d)Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.Noch Fragen? Her damit!08022 509 2122

Recruiting Now GmbH

KI Manager (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams!Wir suchen dich - Fußpflege (m/w/d) in Voll-/Teilzeit - Kosmetikerfahrung willkommenÜber uns:Hautarzt Oberland - mit drei Standorten in Gmund, Miesbach und Holzkirchen gehören wir zu den Top-Adressen in der Region. Bei uns dreht sich alles um moderne Dermatologie, Podologie, Lasermedizin, ästhetische Behandlungen und vor allem um die Menschen, die wir täglich begleiten.Das erwartet dich bei uns:<ul><li>Team, das rockt! Freu dich auf ein Umfeld, in dem Respekt und Wertschätzung ganz oben stehen.&nbsp;</li><li>Work-Life-Balance vom Feinsten! 30 Urlaubstage (frei wählbar) + arbeitsfrei am 24./31.12.. Feste Arbeitszeiten mit Planbarkeit.&nbsp;</li><li>Mehr Geld, mehr Anerkennung! &nbsp;Weil gute Arbeit gutes Geld verdient.</li><li>Langfristig und sicher! Mit uns hast du eine stabile Karriereperspektive durch über 45 Jahre Familientradition.</li><li>Top-Technik, die begeistert! Unsere Praxen sind ausgestattet mit der neuesten Technik</li><li>Altersvorsorge? Check! Zusätzliche Sicherheit gibt's bei uns durch eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>JobRad - für den guten Flow! Hol dir ein Bike fürs Büro oder die Freizeit.</li><li>Gemeinsam Spaß haben! Wir feiern zusammen, z.B. beim Firmenlauf B2Run in München oder auf der Praxis-Wiesn.&nbsp;</li></ul>Deine Stärken:<ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in Fußpflege oder Podologie.</li><li>Du bringst Erfahrung in Fußpflege oder Podologie mit (wäre super!)</li><li>Du arbeitest organisiert und selbstständig - du weißt, was du tust.</li><li>Stressige Situationen? Kein Problem, du bleibst ruhig, fokussiert und behältst den Überblick.</li><li>Du hast Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten und bringst positive Energie mit.</li><li>Du kennst dich mit kosmetischen Behandlungen? Wir freuen uns auf dein Know-how!</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Medizinische Fußpflege mit Herz und Know-how.</li><li>Du arbeitest selbstständig, behältst dabei das Team im Blick.</li><li>Deine Patienten und Patientinnen beraten, behandeln und glücklich machen.&nbsp;</li><li>Termine, Dokumentation und Abrechnung - du hast den Überblick.</li></ul> Lust, mit uns durchzustarten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per Mail!Du hast noch Fragen oder willst vorab reinschnuppern? Schreib uns gerne! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Malin Friese <a href="mailto:m.friese@hautarztoberland.de" target="_blank">m.friese@hautarztoberland.de</a>

Hautarzt Oberland

Medizinische Fußpflege (m/w/d)

Stellenanzeige: Mitarbeiter (m/w/d) E-Commerce &amp; AuftragssachbearbeitungWerde Teil unseres Teams!Wir suchen eine engagierte und motivierte Persönlichkeit, die unser Team im Bereich E-Commerce und Auftragssachbearbeitung verstärkt. Wenn du eine Passion für digitale Vertriebskanäle hast, gleichzeitig präzise und kundenorientiert arbeitest und gerne Prozesse optimierst, dann bist du bei uns genau richtig!Deine Aufgabenbereiche umfassen:Im Bereich E-Commerce:<ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung unserer Online-Shops (z.B. Produktpflege, Content-Optimierung, Shop-Analysen).</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Marketing- und Verkaufsaktionen im Online-Bereich.</li><li>Bearbeitung von Kundenanfragen und -feedback über unsere digitalen Kanäle.</li><li>Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten im E-Commerce.</li></ul>Im Bereich Auftragssachbearbeitung:<ul><li>Komplette Auftragsabwicklung von der Erfassung bis zur Rechnungsstellung.</li><li>Bearbeitung von Kundenbestellungen, Retouren und Reklamationen.</li><li>Enge Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen (z.B. Logistik, Vertrieb).</li><li>Pflege und Aktualisierung unserer Kundendatenbanken.</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben.</li></ul>Das bringst du idealerweise mit:<ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich E-Commerce und/oder der Auftragssachbearbeitung ist von Vorteil.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (insbesondere Word, Excel, Outlook).</li><li>Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen (z.B.: Webware) und/oder Shop-Systemen (z.B.: Shopware) ist ein Plus.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.</li><li>Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Serviceorientierung.</li><li>Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in Stoßzeiten den Überblick zu behalten.</li></ul>Das bieten wir dir:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.</li><li>Ein motiviertes und kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt.</li><li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien.</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.</li><li>Eine attraktive Vergütung.</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz.</li></ul>Haben wir dein Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:eiberger@promed.de" target="_blank">eiberger@promed.de</a>Promed GmbH kosmetische Erzeugnisse in Farchant

Promed GmbH

E-Commerce & Auftragssachbearbeitung

Zur Unterstützung unseres 10-köpfigen HR Teams suchen wir eine aufgeschlossene und erfahrene Persönlichkeit als HR Service Partner, die neben einem definierten Betreuungsbereich auch in definierten HR-Projekten und Fachthemen mitarbeitet.Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?<ul><li>Personaladministration: Erstellung sämtlicher anfallender Dokumente (von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis), Datenpflege in der HR-Software inkl. Zeiterfassung, etc.</li><li>Unterstützung der HR Business Partner bei der Durchführung aller anfallenden Tätigkeiten über den gesamten Mitarbeitendenzyklus vom Recruiting bis zum Austritt</li><li>Administration des Lernmanagement-Systems in Zusammenarbeit mit einem Shared Service Center in Irland</li><li>Erstellung und Veröffentlichung von internen Mitteilungen</li><li>Mitarbeit bei HR-Projekten und -Fachthemen wie betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Was erwarten wir von Ihnen?<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Personalbereich und/oder relevante Berufserfahrung; von Vorteil ist eine vertiefende Weiterbildung im Personalwesen</li><li>Sehr gute Kenntnisse des MS-Office-Paketes</li><li>Ideal sind Kenntnisse mit den HR Software-Anwendungen von SAP und SAP SuccessFactors</li><li>Organisationsgeschick und proaktive Arbeitsweise</li><li>Detailgenauigkeit, Sorgfalt und schnelle Auffassungsgabe; sowie absolute Diskretion</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und zudem gute Englischkenntnisse</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift, freundliches und sicheres Auftreten und Teamfähigkeit</li></ul>Was können Sie von uns erwarten?<ul><li>Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten</li><li>Zahlreiche Gesundheitsangebote, bis zu 2 Jobrädern und 30 Tage Urlaub</li><li>Bezuschusstes Mittagessen im Betriebsrestaurant mit Terrasse und Zugspitzblick</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschüsse für Kinderbetreuung und Fahrtkosten, Erfolgsbeteiligung, Altersvorsorge</li><li>Große Auswahl an internen Trainings und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenfeiern und Teamevents</li><li>Sicherheit in einem international tätigen Familienunternehmen</li></ul>Wie bewerben Sie sich?Um sich zu bewerben, bitten wir Sie, Ihre Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen.Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Martin Beßler (08361/308-500).&nbsp;

HR Service Partner / Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Was wir erwarten dürfen:Eine&nbsp;Abgeschlossene Ausbildung im HandwerkFundierte Berufserfahrung von mindestens&nbsp;5&nbsp;Jahren&nbsp;in einer ähnlichen PositionFließende&nbsp;Deutschkenntnisse&nbsp;in Wort und Schrift sowie&nbsp;sehr gute EnglischkenntnisseAusgeprägte Fachkenntnisse&nbsp;sowie&nbsp;Leidenschaft für die Hotellerie&nbsp;Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit&nbsp;mit dem&nbsp;Auge fürs DetailSie haben&nbsp;Spaß&nbsp;an der Arbeit im Team, welches Sie&nbsp;fordern&nbsp;wie auch zu&nbsp;fördern&nbsp;wissenSie verfügen über&nbsp;ausgezeichnete Umgangsformen, sind&nbsp;zuverlässig&nbsp;und&nbsp;stressresistentUnternehmerisches Denken&nbsp;und ein&nbsp;hohes Kostenbewusstsein&nbsp;zählen zu Ihren StärkenSie überzeugen durch selbstständiges und&nbsp;eigenverantwortliches&nbsp;Arbeiten&nbsp;gepaart mit einem&nbsp;souveränen AuftretenWas Sie erwartet: Arbeitszeit:&nbsp;Unsere Mitarbeiter profitieren von einer Jahresstelle, mit einer 5&nbsp;Tage Woche, bei einer Wochenarbeitszeit von 45 Std. Kein All-IN Vertrag. Die Arbeitszeit wird minutengenau, durch einen Handscanner, erfasst.&nbsp;Freizeit- und Sportmöglichkeiten: Ob Wandern, Skifahren oder Wellness – die Region bietet vielfältige Möglichkeiten zur Erholung und sportlichen Betätigung.Mitarbeitervergünstigungen: Unsere Mitarbeiter profitieren von verschiedenen Vergünstigungen, sowohl im Hotel als auch bei Partnerunternehmen.Team:&nbsp;Wir schätzen die Vielfalt und die unterschiedlichen Stärken unserer Mitarbeiter und sind stets bestrebt, ein angenehmes, von Respekt und Wertschätzung geprägtes&nbsp;Arbeitsumfeld zu schaffen.Verpflegung: Unser Hotel bietet eine hochwertige, ausgewogene Verpflegung. Unsere Mitarbeiter genießen Frühstück, Mittag- und Abendessen kostenfrei.Vergütung:&nbsp;Die Vergütung unserer Mitarbeiter&nbsp;orientiert sich an dem Kollektivvertrag der Hotellerie des Landes Tirols, eine Überbezahlung ist für uns selbstverständlich und richtet sich nach der Erfahrung unserer Mitarbeiter.Weiterbildung und Karrierechancen: Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen, Fortbildungen und interne Aufstiegsmöglichkeiten. Ihre Karriere ist bei uns in besten Händen.Wohnmöglichkeiten: Wir stellen unseren Mitarbeitern neu gebaute, moderne Mitarbeiterapartments, mit eigenem Fitnessstudio,&nbsp;zur Verfügung.&nbsp;Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einer der schönsten Regionen Österreichs zu arbeiten, sorgen für ein harmonisches Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit. Interesse geweckt? &nbsp;Dann Check bei uns ein!Sie erreichen unter folgender Nummer:+43 (5672) 78131-0Per Mail:<a href="mailto:info@alpenhotel-ammerwald.at" target="_blank">michaela.richter@alpenhotel-ammerwald.at</a>Per Post:Alpenhotel Ammerwald Ammerwald 1 6600 Reutte / Tirol Österreich &nbsp;

Alpenhotel Ammerwald

Haustechniker (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Kassenbuchhaltung</li><li>Zahlungseingänge buchen</li><li>Mahnwesen / Verwaltung offener Posten</li><li>Verwalten der digitalen Zeiterfassung</li><li>Archivieren von Belegen (Lieferscheine, Eingangsrechnungen)</li><li>Durchführen von Überweisungen/Lastschrifteinzügen</li><li>Weiterverarbeitung von Urlaubsanträgen</li></ul>Nach Bedarf:<ul><li>Online-Bestellung von Büromaterial/Arbeitsmaterial fürs Lager</li><li>Gelangensbestätigungen bei Kunden anfordern</li><li>Buchhalterin beim Bürokratiekampf unterstützen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung zur Steuerfachangestellten</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>eine professionelle Einarbeitung durch die langjährige Buchhalterin im Haus</li><li>eine 4-Tage-Woche mit 24 Urlaubstagen, 16 Std./Woche</li><li>fixer Betriebsurlaub von Weihnachten bis nach Heilig Drei König</li><li>angenehmes, kollegiales Arbeitsklima durch die Betriebsgröße von 20 Mitarbeitern</li><li>kurze Entscheidungswege</li><li>Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Firmentradition: Kirchweihbrotzeit und Firmengrillen im August</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Besuch uns gerne auf unserer Homepage (<a href="http://www.dowaholz.de" target="_blank">www.dowaholz.de</a>) und auf Instagram (dowaholz)!&nbsp;Wir g`frein uns auf Di!

Johann Dostthaler GmbH & Co. KG

Steuerfachangestellte(r) (w/m/d) 16 Std./Woche

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Kundenbetreuung in Form von Beratung und Auftragsabwicklung</li><li>Kompletten Auftragsprozess von Kundenanfrage bis zur Rechnungsstellung betreuen und überwachen</li><li>Wareneingang überprüfen durch Lieferantenlieferschein mit Bestellung in der ERP-Software kontrollieren</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder</li><li>Erfahrungen als Zimmerer/Holz- und Bautenschützer</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>eine professionelle Einarbeitung durch langjährige Mitarbeiter im Haus</li><li>5-Tage Woche mit 30 Urlaubstagen, ab Freitagmittag Feierabend</li><li>angenehmes, kollegiales Arbeitsklima durch die Betriebsgröße von 20 Mitarbeitern</li><li>kurze Entscheidungswege</li><li>Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>Moderne Arbeitsmittel und ein moderner Arbeitsplatz</li><li>Firmentraditionen: Kirchweihbrotzeit und Firmengrillen im August</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Besuch uns gerne auch auf Instagram (dowaholz) und unserer Homepage (<a href="http://www.dowaholz.de" target="_blank">www.dowaholz.de</a>)!

Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) im Innendienst

Als dynamisches, schnell wachsendes Unternehmen im Hightech- und IT-Bereich haben wir ambitionierte Ziele und sehen einer spannenden Zukunft entgegen. Wir haben unsere Vision von Kommunikationslösungen durch innovative Produkte und Dienstleistungen für den militärischen Bereich in die Realität umgesetzt. Damit sind wir so erfolgreich, dass wir kontinuierlich nach motivierten Köpfen suchen, die uns auf der Überholspur begleiten.Dafür suchen wir dringend DICH und viele andere neue System Engineers (m/w/d) als Verstärkung an unseren Standorten in Heimertingen und&nbsp;Gilching.Unsere Teams entwickeln komplexe, mobile Systeme für sichere und verlegbare Kommunikation. Dabei setzen wir auf unsere Softwareprodukte sowie modernste Übertragungssysteme und Peripherie.Wenn Du Lust hast uns als System Engineer (m/w/d)&nbsp;auf der Überholspur in den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen zu begleiten, dann lass uns das wissen - werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption und Umsetzung der Systemintegration (IT, Elektrik) von Gesamtsystemlösungen</li><li>Konzeption und Umsetzung von Netzwerklösungen</li><li>Realisierung von Systemintegrationsprojekten im militärischen Umfeld</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Migrations- und Upgrade-Projekten</li><li>Administration von Netzwerkkomponenten wie Routern, Firewall, Switches und Wireless-Lösungen</li><li>Erstellung von Konfigurations-Dokumentation</li><li>Feststellung und Analyse von Problemen und Troubleshooting</li><li>Enge und agile Zusammenarbeit mit Deinem Team sowie mit Kollegen anderer Systemintegrationsteams</li></ul><h2>Deine Kenntnisse / Erfahrungen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Informatik) oder vergleichbare Qualifikation sowie&nbsp;mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Nachweisliche Erfahrung im Betrieb von komplexen IP-Netzwerkstrukturen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Routing &amp;&nbsp;Switching</li><li>Wünschenswert sind Kenntnissein mind. einem der Bereiche:<ul><li>Netzwerk-Herstelllern wie: Cisco, HPE-Aruba</li><li>Firewall-Systemen und Automatisierungswerkzeugen (z.B. Powershell)</li><li>Funktechnologien</li><li>Netzwerkkomponenten wie Routern, Firewall, Switches und Wireless-Lösungen</li></ul></li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Starke Eigeninitiative und Problemlösungsfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Reisebereitschaft (bis zu 30%)</li></ul>Aufgrund unserer Zusammenarbeit mit Kunden im Bereich kritischer Infrastrukturen kann eine Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Spannende und herausfordernde Projekte</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>Eine vielseitige, selbständige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Ein attraktives, erfolgsorientiertes Gehalt und Perspektiven</li><li>Flache Hierarchien mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen</li><li>Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten</li><li>Firmenevents</li><li>Corporate Benefits Programm, eGym Wellpass, JobRad</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li></ul><h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung inklusive deiner Bewerbungsunterlagen (in PDF-Form), Gehaltsangaben sowie Dein frühestmöglicher Eintrittstermin. Bitte nutze dafür unser Bewerberportal, indem du auf den Button „Bewerben“ klickst. Du hast noch weitere Fragen? Dann melde Dich gern bei unserem Recruiting Team unter Tel. +49 8331 99 59 – 642 E-Mail: <a href="mailto:recruiting@blackned.de" target="_blank">recruiting@blackned.de</a>, <a href="http://www.blackned.de/" target="_blank">www.blackned.de</a><h3>Über uns:</h3>Die blackned ist ein Hightech-Software-Hersteller und Spezialist für&nbsp;missionskritische Kommunikationssysteme. Als mittelständisches&nbsp;Unternehmen bieten wir speziell auf unsere Kunden zugeschnittene Dienstleistungen und Produkte an, welche uns signifikant von unseren Mitbewerbern unterscheiden. Unser Team besteht aus zahlreichen, hochqualifizierten IT- und Kommunikationsfachleuten. Die rund 200 Mitarbeitenden arbeiten an sechs&nbsp;verschiedenen Standorten in der DACH-Region.<h3>Kontaktperson</h3>Amanda Nikolic:<a href="tel:+49 8331 99 59-642" target="_blank">+49 8331 99 59-642</a><a href="mailto:recruiting@blackned.de" target="_blank">recruiting@blackned.de</a>

blackned GmbH

System Engineer (m/w/d)

Als dynamisches, schnell wachsendes Unternehmen im Hightech- und IT-Bereich haben wir ambitionierte Ziele und sehen einer spannenden Zukunft entgegen. Wir haben unsere Vision von Kommunikationslösungen durch innovative Produkte und Dienstleistungen für den zivilen und militärischen Bereich in die Realität umgesetzt. Damit sind wir so erfolgreich, dass wir kontinuierlich nach motivierten und hoch qualifizierten Köpfen suchen, die uns auf der Überholspur begleiten.Wir haben daher ab sofort die Position&nbsp;Contract Manager&nbsp;(m/w/d)&nbsp;als&nbsp;hybride Tätigkeit&nbsp;an den&nbsp;Standorten&nbsp;Heimertingen und Gilching&nbsp;zu vergeben.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Gestaltung, Erstellung, Verhandlung und Abschluss von Einzel&nbsp;und Rahmenverträgen für Werk, Kauf&nbsp;und Dienstleistungen auf Basis standardisierter Vertragsbedingungen</li><li>Analyse von Kundenverträgen sowie Erstellung, Verhandlung und Abschluss von Lieferantenverträgen nach dem Flow Down Prinzip</li><li>Ausarbeitung und Abschluss von Lizenz, Kooperationsverträgen und sonstigen Vereinbarungen</li><li>Durchführung und Unterstützung beim Claimmanagement (Analyse der Rechtmäßigkeit, Anspruchsstellung, Verfolgung, Prozessbegleitung)</li><li>Laufende Anpassung der Vertragstexte an neue gesetzliche Regelungen sowie Konzern&nbsp;und Unternehmensvorgaben</li><li>Beratung und Unterstützung interner Kunden zu allen einkaufsrelevanten rechtlichen Fragestellungen und bereichsübergreifenden Sonderthemen</li><li>Schnittstelle zur Konzernabteilung sowie allgemeines internes Vertragsmanagement (Archivierung, Verwaltung, Fristenmanagement etc.)</li></ul><h2>Deine Kenntnisse / Erfahrungen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise als Wirtschaftsjurist oder Betriebswirt mit Schwerpunkt Recht</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im relevanten Bereich (mindestens Junior-Level)</li><li>Sehr gute Deutsch und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und juristischen Datenbanken</li><li>Ausgeprägte Verhandlungs&nbsp;und Gesprächsführungsfähigkeiten</li><li>Zielorientierte und selbständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Situationen zu analysieren und Lösungen zu entwickeln</li></ul> Aufgrund unserer Zusammenarbeit mit Kunden im Bereich kritischer Infrastrukturen kann eine Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Spannende und herausfordernde Projekte</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>Eine vielseitige, selbständige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Ein attraktives, erfolgsorientiertes Gehalt und Perspektiven</li><li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li><li>Firmenevents</li><li>Corporate Benefits Programm, eGym Wellpass, JobRad</li><li>Kinderbetreuungszuschuss</li></ul><h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung inklusive deiner Bewerbungsunterlagen (in PDF-Form), Gehaltsangaben sowie Dein frühestmöglicher Eintrittstermin. Bitte nutze dafür unser Bewerberportal, indem du auf den Button „Bewerben“ klickst.Du hast noch weitere Fragen?Dann melde Dich gern bei unserer Ansprechpartnerin Amanda Nikolic unter: Tel.&nbsp; +49 8331 99 59-873<h3>Über uns:</h3>Die blackned ist ein Hightech-Software-Hersteller und Spezialist für&nbsp;missionskritische Kommunikationssysteme. Als mittelständisches&nbsp;Unternehmen bieten wir speziell auf unsere Kunden zugeschnittene Dienstleistungen und Produkte an, welche uns signifikant von unseren Mitbewerbern unterscheiden. Unser Team besteht aus zahlreichen, hochqualifizierten IT- und Kommunikationsfachleuten. Die rund 200 Mitarbeitenden arbeiten an sechs&nbsp;verschiedenen Standorten in der DACH-Region.<h3>Kontaktperson</h3>Amanda Nikolic:<a href="tel:+49 8331 99 59-873" target="_blank">+49 8331 99 59-873</a><a href="mailto:recruiting@blackned.de" target="_blank">recruiting@blackned.de</a>

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