Für unser Team Service IT suchen wir einen DevOps Schnittstellenentwickler (m/w/d).
Du automatisierst und optimierst Prozesse sowie Schnittstellen mit unserer EAI-Software „Inubit“. Außerdem begleitest du technische und energiewirtschaftliche Projekte (z. B. automatisierte Netzberechnung, Anreicherung der von uns verwendeten Prognosesoftware mit Daten von Drittanbietern, Schnittstellen zu S/4HANA).
Als Mitarbeiter (m/w/d) im DevOps-Team arbeitest du mit agilen Methoden in einem Scrum-Team. Unterstützt von einem Agile Coach reflektierst du dich und die Arbeit deines Teams in Reviews und Retros. Du bist im Austausch mit den verschiedenen Fachbereichen und machst dich mit den Unternehmens- und Fachprozessen vertraut. Mit deiner Tätigkeit leistest du aktiv einen Beitrag zur Digitalisierung der Energiewende im Allgäu.
Entwurf von Lösungen in Absprache mit dem Product Owner und den Fachbereichen sowie Implementierung und Dokumentation von Schnittstellen
Analyse von Störungen im Betrieb, Unterstützung von Betroffenen bei der Lösungsfindung und daraus Entwicklung von neuen Ideen zur Optimierung
Implementierung von Workflows, meist auf Basis von XML, REST und Webservices
Analyse, Automatisierung, Weiterentwicklung und Dokumentation von Prozessen
Durchführung von Funktions- und Integrationstests
Datenverwaltung und Datenbankpflege (vorwiegend SQL)
Administrative Tätigkeiten beim Betrieb unserer Systeme und Anwendungen
Einführung und Integration neuer Technologien
Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in der Anwendungsentwicklung
Gute Kenntnisse und praktische Erfahrung mit einer objektorientierten Programmiersprache
Idealerweise Berufserfahrung in der Entwicklung von Anwendungssoftware oder Schnittstellen mit SOAP und REST sowie Erfahrungen im Bereich Data Warehouse und SQL Datenbanken
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1)
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit analytischem und algorithmischem Denken
Begeisterung fürs Entwickeln neuer Ideen und hohe Kompetenz im überzeugenden Kommunizieren und Verschriftlichen von Konzepten
Familiäres Miteinander und Du-Kultur
Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen
Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub
Mitarbeiter-Events
Ergonomische Arbeitsplätze auch abwechslungsreiche Gesundheitskurse
Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)
Hochwertige Werkzeuge und moderne IT-Ausstattung
Arbeits- und Funktionskleidung
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung
Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!
Ansprechpartnerin
Valeska von Wyschetzki, Team Personal
Tel 0831 2521-471