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<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Disziplinarische und fachliche Führung des Teams Projektmanagement</li><li>Gesamtverantwortung für die Planung, Durchführung und Kontrolle von Produktentwicklungs- und Strategieprojekten</li><li>Verantwortlich für das Projektmanagement Office (PMO)</li><li>Weiterentwicklung von Projektmanagement Standards und Prozessen</li><li>Durchführung von fachbereichsübergreifenden Workshops bis zum Top-Management</li><li>Aktives Risiko- und Stakeholdermanagement für die Projekte im Team</li><li>Projekt-Reporting an die Geschäftsführung sowie an weitere Stakeholder</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Studienrichtung Wirtschaftsingenieur, Maschinenbau oder vergleichbar</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Führung von Teams</li><li>Tiefgehende Kenntnisse im Bereich Projekt- und Portfoliomanagement</li><li>Projektmanagement-Zertifizierungen von Vorteil</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang im dynamischen Projektumfeld mit wechselnden Prioritäten</li><li>Strukturierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner&nbsp;kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Bewerbung über unsere Karriereseite.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Silvana Campagna.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-Components Kirchdorf GmbH entwickelt und produziert leistungsfähige Hydraulikkomponenten wie Hydraulikzylinder, Stoßdämpfer und Kolbenspeicher sowie Faserverbundlösungen.&nbsp;Diese kommen nicht nur in den Maschinen der Firmengruppe Liebherr zum Einsatz, sondern werden auch für Kunden außerhalb hergestellt.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-Components Kirchdorf GmbH&nbsp;St. Vitus 588457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Silvana Campagna<a href="mailto:Silvana.Campagna@liebherr.com" target="_blank">Silvana.Campagna@liebherr.com</a>

Liebherr

Liebherr - One Passion. Many Opportunities.

Liebherr – Ausbildung/Lehre

Leiter Projektmanagement (m/w/d)

<h4>Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?</h4>





Glückwunsch, Sie haben vielleicht das passende gefunden! Die POLYMELT PIPE SYSTEMS GmbH ist ein weltweit erfolgreich agierender Hersteller von Kunststoffrohrsystemen. Unsere langjährigen Partner und Kunden aus aller Welt vertrauen auf unsere qualitativ hochwertigen Kunststoffrohrsysteme als Trinkwasserleitung, im Hausabfluss oder auch für den Anlagenbau.

Wir suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Ebenhofen einen&nbsp;Mitarbeiter (m/w/d) in der Personaladministration in Teilzeit (25 Std./ Woche).













<h4>Ihre Aufgaben</h4>




<ul>
 	<li>Pflege und Betreuung der Zeitwirtschaft</li>
 	<li>Zuarbeit für unseren Steuerberater zur Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung</li>
 	<li>Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Bescheinigungen</li>
 	<li>Onboarding und Offboarding neuer bzw. ausscheidender Mitarbeitender</li>
 	<li>Ansprechpartner für externe Personaldienstleister</li>
 	<li>Vorbereitung und Bearbeitung von personellen Maßnahmen (z. B. Abmahnungen, Vertragsänderungen)</li>
 	<li>Reporting und Erstellung von personalbezogenen Auswertungen</li>
 	<li>Ansprechpartner in allen personalrelevanten Themen für Geschäftsführung, Führungskräfte, Mitarbeitende und Betriebsrat</li>
 	<li>Überwachung relevanter Fristen (z. B. Befristungen, Probezeiten, Fristen aus Arbeitsrecht)</li>
 	<li>Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen</li>
 	<li>Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbereich</li>
</ul>












<h4>Ihr Profil</h4>




<ul>
 	<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen</li>
 	<li>Berufserfahrung in der Personaladministration oder in einer vergleichbaren Position</li>
 	<li>Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)</li>
 	<li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Diskretion im Umgang mit personenbezogenen Daten</li>
 	<li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li>
</ul>












<h4>Wir bieten</h4>




<ul>
 	<li>Einen abwechslungsreichen Job mit vielfältigen Aufgaben</li>
 	<li>Unbefristete Festanstellung in Teilzeit (25 Std./Woche) mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li>
 	<li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li>
 	<li>Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen</li>
</ul>












<h4>Weitere Informationen</h4>





Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail, mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermines und Ihrer Gehaltsvorstellung an:

POLYMELT PIPE SYSTEMS GmbH | Frau Manuela Heel
Kirnachstraße 17 | 87640 Ebenhofen

E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:manuela.heel@polymelt.com" target="_blank">manuela.heel@polymelt.com</a>

Mitarbeiter (m/w/d) in der Personaladministration

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung im operativen und strategischen Tagesgeschäft</li><li>Koordination und eigenständige Umsetzung bereichsübergreifender Projekte (z. B. Standortentwicklungen, Digitalisierung, Pflegekonzepte)</li><li>Analyse, Recherche und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen</li><li>Controlling der verschiedenen Firmen im Family Office</li><li>Schnittstellenmanagement zu internen Abteilungen, externen Partnern und Dienstleistern</li><li>Organisation und Nachverfolgung von Terminen, Besprechungen und To-Dos auf Leitungsebene</li><li>Übernahme und Verantwortung von Sonderthemen (z. B. Akquise, Qualitätsmanagement, Projektcontrolling)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Management, Gesundheitswesen o. ä. oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise mit Projektverantwortung (z.B. als Strategic Project Manager, Prozessmanager, Business Development Manager o. ä.)</li><li>Ausgeprägte organisatorische und analytische Fähigkeiten</li><li>Hands-on Mentalität</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li>Sicherer Umgang mit Office-Tools, digitale Affinität von Vorteil</li><li>Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und ein professionelles Auftreten</li><li>exzellente Deutschkenntnisse sind Voraussetzung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Teilweise Homeoffice nach der Probezeit möglich</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Karrierechancen bis in die GF Ebene</li><li>Top ausgestattetes Office in schönem Neubau</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Die Conle Property Group ist ein wachstumsorientiertes, familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Immobilienentwicklung und hochwertige Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen.Wenn Sie, als engagierten Projektkoordinator / Projektmanager für strategische Themen, mit einem abgeschlossenen Studium, mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Wirtschaft / Management / Gesundheitswesen (z.B. als Strategic Project Manager, Prozessmanager, Business Development Manager o. ä.) und ersten Berufserfahrungen, eine hohe Hands-on Mentalität sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise auszeichnet und Ihnen hohe Eigenverantwortung wichtig sind, dann bewerben Sie sich gleich bei uns.

Conle Property Group

Projektmanager für die Strategische Expansion (BWL) (m/w/d)

Die Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau ist eine kommunale Einrichtung der Grund-und Regelversorgung in einer wunderschönen Landschaft im Alpenvorland voller malerischer Seen,beeindruckender Berge und oberländischer Kultur. Wir legen Wert auf eine patientennahe undzukunftsorientierte Gesundheitsversorgung. Gemeinsam mit unserem Kooperationspartner demKlinikum rechts der Isar und der Technischen Universität München schaffen wir die Anbindung an dieHochschulmedizin. Das Krankenhaus Weilheim bietet das gesamte Spektrum medizinischer Behandlungen mit vierchirurgischen Disziplinen (auch roboter-assistiert), der Inneren Medizin, die Notfall- undIntensivbehandlung sowie einer Altersmedizin nach aktuellen Leitlinien. Das Krankenhaus Weilheim istzudem Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München.Das Medizinischen Zentrum SOGESUND schafft mit dem Facharztzentrum, bestehend ausFacharztpraxen und unserem MVZ, einem ambulanten OP-Zentrum, der Geriatrischen Rehabilitation,einer Tagesklinik für Schmerztherapie, ambulanter Physiotherapie, einer Station für Inneren Medizin,Chirurgie sowie einer Notfall-Ambulanz die Verbindung zur ambulanten Versorgung.Zur Verstärkung der Personalabteilung der Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongausuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenTeamleiter Personaladministration &amp; HR Business Partner (w/m/d) in Vollzeit Ihr Aufgabenspektrum: <ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung des Personalbereiches MED, der die medizinischen Bereiche der Krankenhaus GmbH umfasst sowie Ansprechperson für die Geschäftsführung</li><li>Betreuung und Beratung der Führungskräfte sowie Unterstützung bei der Personalplanung und der Budgetüberwachung sowie Steuerung des Recruitings und der Personalentwicklung</li><li>Führung und Weiterentwicklung des zugeordneten Personalsachbearbeitungsteams</li><li>Interaktion mit Arbeitnehmervertretungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von arbeits- und steuerrechtlichen sowie tarifvertraglichen Vorgaben</li><li>Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten wie z. B. Standardisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, z. B. als HR Business Partner oder Personalreferent, idealerweise im Gesundheitssektor</li><li>Erfahrung in der disziplinaren und fachlichen Führung eines Teams oder erste Erfahrung in der Leitung von Projektteams</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Tarifrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und anderen Gremien</li><li>Erfahrung mit modernen Recruiting-Prozessen, in der Personalentwicklung sowie im Prozess- und Projektmanagement</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung</li><li>Hohe Dienstleistungsorientierung und Kooperationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur standortübergreifenden Tätigkeit</li></ul> Bei uns erwartet Sie <ul><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Unternehmen mit einem hohen Maß an Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum</li><li>Ein motiviertes und leistungsfähiges Team mit flachen HierarchienEin modern gestalteter Arbeitsplatz sowie die variable Gestaltung der Arbeitszeit gepaart mit der Möglichkeit zum „Home Office“</li><li>Eine Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD-K/VKA</li><li>Möglichkeiten der Zusatzversorgung sowie weitere bAV-Optionen</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, Ihre vollständigen Unterlagen an<a href="mailto:bewerbung@kh-gmbh-ws.de" target="_blank">bewerbung@kh-gmbh-ws.de</a> zu senden oder an:Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-SchongauPersonalabteilungMarie-Eberth-Straße 686956 Schongau

Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau

Teamleiter Personaladministration & HR Business Partner (w/m/d)

Die Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau ist eine kommunale Einrichtung der Grund- und Regelversorgung in einer wunderschönen Landschaft im Alpenvorland voller malerischer Seen, beeindruckender Berge und oberländischer Kultur. Wir legen Wert auf eine patientennahe und zukunftsorientierte Gesundheitsversorgung. Gemeinsam mit unserem Kooperationspartner dem Klinikum rechts der Isar und der Technischen Universität München schaffen wir die Anbindung an die Hochschulmedizin.Das Krankenhaus Weilheim bietet das gesamte Spektrum medizinischer Behandlungen mit vier chirurgischen Disziplinen (auch roboter-assistiert), der Inneren Medizin, die Notfall- und Intensivbehandlung sowie einer Altersmedizin nach aktuellen Leitlinien. Das Krankenhaus Weilheim ist zudem Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München.Das Medizinischen Zentrum SOGESUND schafft mit dem Facharztzentrum, bestehend aus Facharztpraxen und unserem MVZ, einem ambulanten OP-Zentrum, der Geriatrischen Rehabilitation, einer Tagesklinik für Schmerztherapie, ambulanter Physiotherapie, einer Station für Inneren Medizin, Chirurgie sowie einer Notfall-Ambulanz die Verbindung zur ambulanten Versorgung.Zur Verstärkung der Personalabteilung der Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenTeamleiter Personaladministration &amp; HR Business Partner (w/m/d) in Vollzeit Ihr Aufgabenspektrum: <ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung des Personalbereiches MED, der die medizinischen Bereiche der Krankenhaus GmbH umfasst sowie Ansprechperson für die Geschäftsführung</li><li>Betreuung und Beratung der Führungskräfte sowie Unterstützung bei der Personalplanung und der Budgetüberwachung sowie Steuerung des Recruitings und der Personalentwicklung</li><li>Führung und Weiterentwicklung des zugeordneten Personalsachbearbeitungsteams</li><li>Interaktion mit Arbeitnehmervertretungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von arbeits- und steuerrechtlichen sowie tarifvertraglichen Vorgaben</li><li>Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten wie z. B. Standardisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, z. B. als HR Business Partner oder Personalreferent, idealerweise im Gesundheitssektor</li><li>Erfahrung in der disziplinaren und fachlichen Führung eines Teams oder erste Erfahrung in der Leitung von Projektteams</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Tarifrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und anderen Gremien</li><li>Erfahrung mit modernen Recruiting-Prozessen, in der Personalentwicklung sowie im Prozess- und Projektmanagement</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung</li><li>Hohe Dienstleistungsorientierung und Kooperationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur standortübergreifenden Tätigkeit</li></ul> Bei uns erwartet Sie <ul><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Unternehmen mit einem hohen Maß an Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum</li><li>Ein motiviertes und leistungsfähiges Team mit flachen HierarchienEin modern gestalteter Arbeitsplatz sowie die variable Gestaltung der Arbeitszeit gepaart mit der Möglichkeit zum „Home Office“</li><li>Eine Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD-K/VKA</li><li>Möglichkeiten der Zusatzversorgung sowie weitere bAV-Optionen</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, Ihre vollständigen Unterlagen an<a href="mailto:bewerbung@kh-gmbh-ws.de" target="_blank">bewerbung@kh-gmbh-ws.de</a> zu senden oder an:Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-SchongauPersonalabteilungMarie-Eberth-Straße 686956 Schongau

BeraterIn / FallmanagerIn für das betriebliche Eingliederungsmanagement (m/w/d) Art der Anstellung: Voll-/Teilzeit / Zeitpunkt: zum nächstmöglichen ZeitpunktFür unsere Zentralverwaltung in Mauerstetten suchen wir ab sofort eineFachkraft für das betriebliche Eingliederungsmanagement gerne Heilerziehungspfleger, Pflegefachkraft, Altenpfleger, Medizinische Fachangestellte o.Ä. &nbsp;(m/w/d)Ihre Aufgaben&nbsp; Verantwortliche Umsetzung und Koordination der BEM-Verfahren Beratung der Mitarbeitenden im Laufe des BEM-Verfahrens Koordination und Mitarbeit bei der Entwicklung von bedarfsgerechten unterstützenden Maßnahmen wie beispielsweise:&nbsp;<ul><li>Eingliederung am Arbeitsplatz</li><li>Präventionsangebote zur Gesundheitsförderung</li><li>Fördermaßnahmen für schwerbehinderte oder von Behinderung bedrohten Personen</li><li>Leidensgerechte Ausstattung von Arbeitsplätzen</li><li>Gesprächsmoderation</li><li>Erstellung von Statistiken, Evaluation, Controlling</li><li>Koordination mit dem Betriebsarzt</li><li>Koordination der Vorsorgeuntersuchungen im Bereich Arbeitssicherheit &amp; Gesundheitsschutz</li><li>Schulungsorganisation und die damit einhergehende Personalverwaltung im Bereich Arbeitssicherheit &amp; Gesundheitsschutz</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>Eine hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz</li><li>eine strukturierte Arbeitsweise und Eigenorganisation</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen unserer Standorte</li></ul>Sie haben idealerweise Kenntnisse in den Bereichen&nbsp;<ul><li>Arbeitsschutz</li><li>Sozialversicherungsrecht</li><li>Rehabilitationswesen</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Quereinsteiger, wenn Sie eine Ausbildung im Gesundheitswesen durchlaufen haben und Fortbildungen vorweisen können&nbsp;Darauf können Sie sich freuen<ul><li>spannende Aufgaben mit viel Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>ein Handelsunternehmen auf weiterem Wachstumskurs mit Visionen und Vertrauen in ihre Mitarbeitenden</li><li>flache Hierarchien, kurze Wege zur Geschäftsführung, schnelle Entscheidungen und weitere Vorzüge eines familiengeführten Unternehmens</li><li>attraktive Anstellungsbedingungen</li></ul>Außerdem&nbsp;<ul><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>freiwilliges zusätzliches Urlaubsgeld</li><li>freiwilliges zusätzliches Weihnachtsgeld</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>vergünstigter Personaleinkauf</li><li>sorgfältige Einarbeitung</li><li>freiwilliger Fahrtkostenersatz</li><li>attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeit</li><li>kostenloses Obst am Arbeitsplatz</li><li>zukunftssicheren Arbeitsplatz</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühest möglichen Eintrittstermins.&nbsp;<a href="https://v-markt.hr4you.org/job/apply/1777?page_lang=de" target="_blank">Jetzt bewerben</a>Ihr KontaktHerr Moser Telefon: 0834 1807-0 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@v-markt.de" target="_blank">bewerbung@v-markt.de</a> &nbsp;Georg Jos. Kaes GmbH Am Ring 15 87665 Mauerstetten

Georg Jos. Kaes GmbH

BeraterIn / FallmanagerIn für das betriebliche Eingliederungsmanagement (m/w/d)

Die Tür steht offen - mehr noch das HerzDie Reisach Kliniken, Akutkliniken für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, sind ein privat geführtes Familienunternehmen mit zwei Standorten in der Region Stiefenhofen und Oberstdorf. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz, an dem nicht allein Ihre fachliche Kompetenz zählt, sondern auch Ihre Persönlichkeit und Ihre beruflichen Interessen gesehen und geschätzt werden.Ihre Aufgaben<ul><li>eigenständige Durchführung der Debitoren-, Kreditoren-, Finanz- und Anlagenbuchhaltung unter Beachtung gesetzlicher Vorgaben und Fristen</li><li>Buchung sämtlicher laufender Geschäftsvorfälle</li><li>Prüfung und Bearbeitung von Eingangsrechnungen auf sachliche und inhaltliche Richtigkeit</li><li>Abstimmung und Pflege der Haupt- und Nebenbuchkonten</li><li>Verwaltung und Buchung der Barkasse</li><li>Bearbeitung von Kontoauszügen</li><li>Vorbereitung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li></ul> Ihr Profil<ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Rechnungswesen</li><li>Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Engagement</li><li>sicherer Umgang mit MS Office und allgemeine IT-Affinität</li><li>Erfahrung mit DATEV wünschenswert</li></ul> &nbsp;Unser Angebot an Sie<ul><li>ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Sinn</li><li>ein wertschätzendes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation</li><li>ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li><li>bezuschusstes, hervorragendes Personalessen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche, Bike-Leasing und Corporate Benefits&nbsp;</li><li>hoher Freizeitwert im wunderschönen Allgäu</li></ul>Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Angela Benne, stv. Geschäftsführerin, Tel. 08322 709-121.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Reisach Kliniken GmbH

Dr. Reisach Kliniken - Einführung in das Behandlungskonzept

FINANZBUCHHALTER (m/w/d) in Teilzeit

<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung, Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Managementsysteme und ISO-Zertifizierungen aus den Bereichen Qualität, Umwelt, Arbeitssicherheit und Energie</li><li>Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Prozess- sowie der Produktqualität</li><li>Entwicklung und Aufrechterhaltung eines Systems zur Nachhaltigkeit (CR)</li><li>Ansprechpartner für interne und externe Stellen für alle Fragen zu den o.g. Themen und enge Zusammenarbeit mit Gesellschaften innerhalb Firmengruppe</li><li>Unterstützung angeschlossener Spartengesellschaften bei o.g. Themen</li><li>Überwachung der CE-Konformität der Produkte der LVT</li><li>Freigabe der Produkte der LVT zur Lieferung</li><li>Regelmäßige Information der Geschäftsführung zu o.g. Themen und Einleitung von Maßnahmen bei Bedarf</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeitenden</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ingenieurausbildung oder Techniker (m/w/d) mit langjähriger spezifischer Erfahrung</li><li>Abgeschlossene Weiterbildungen in o.g. Managementsystemen von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen</li><li>Flexibilität sowie zielgerichtete, qualitätsbewusste Arbeitsweise</li><li>Teamorientierte Mitarbeiterführung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsvermögen</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2><ul><li>Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe</li><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen</li><li>Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschuss, Bikeleasing, E-Gym-Wellpass</li><li>Mobiles Arbeiten (2 Tage pro Woche)</li><li>Bezuschusste abwechslungsreiche Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Hubert Hemmerle.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-Verzahntechnik GmbH mit Sitz in Kempten im Allgäu gehört zur internationalen Firmengruppe Liebherr und ist einer der führenden Hersteller von CNC-Verzahnmaschinen und Automationssystemen.​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-Verzahntechnik GmbH&nbsp;Kaufbeurer Straße 14187437 KemptenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Hubert Hemmerle<a href="mailto:hubert.hemmerle@liebherr.com" target="_blank">hubert.hemmerle@liebherr.com</a>+49 (0)831 786-1430

Abteilungsleiter Managementsysteme (m/w/d)

<h2>Das sind Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung und Umsetzung von Inhouse-Beratungsprojekten mit Fokus auf Produktions- und Logistikprozesse – sowohl strategisch als auch operativ</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung von Fabrikplanungsprojekten (Greenfield / Brownfield) innerhalb der Firmengruppe Liebherr</li><li>Entwicklung effizienter Fabrikstrukturen in enger Zusammenarbeit mit unseren Produktionsgesellschaften – häufig mittelständisch geprägt</li><li>Analyse, Gestaltung und Optimierung von Fertigungs-, Montage- und Logistikprozessen entlang der gesamten Wertschöpfungskette</li><li>Mitwirkung an bereichsübergreifenden OPEX-Projekten und strategischen Initiativen mit direktem Umsetzungsbezug</li><li>Zusammenarbeit mit internen Partnern auf allen Ebenen – von der operativen Projektarbeit bis zur Geschäftsführung</li></ul><h2>Das bringen Sie mit</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im der Fachrichtung&nbsp;Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Fabrikplanung und/oder in der Beratung mit Fokus auf industrielle Produktions- und Logistikprozesse</li><li>Fundierte Kenntnisse in relevanten Methoden, z. B. Wertstromanalyse, Layout- und Materialflussplanung, Kapazitäts- und Strukturplanung</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigenverantwortung</li><li>Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Ansprechpartnern auf allen Ebenen – vom Shopfloor bis zur Geschäftsführung</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft (40 - 60%)</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen</h2>Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:<ul><li>Ein dynamisches, interdisziplinäres Inhouse-Consulting-Team mit flachen Strukturen, hoher Eigenverantwortung und direktem Zugang zum Management</li><li>Kollegiales Miteinander und professionelle Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern mit viel Gestaltungsspielraum für erfahrene Persönlichkeiten</li><li>Faire, leistungsgerechte Vergütung&nbsp;</li><li>Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr, flexiblen Arbeitszeiten mit Möglichkeit mobil zu arbeiten</li><li>Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte, bspw. für Freizeit, Sport und Shopping</li><li>Möglichkeit des ÖPNV-Jobticket und Bikeleasings</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Susanne Baur.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-Components GmbH mit Sitz in Biberach ist als Handelsgesellschaft für den Vertrieb von Komponenten und Systemlösungen der Firmengruppe Liebherr in Deutschland zuständig.&nbsp;Ihr Portfolio umfasst Produkte aus dem Bereich mechanische, hydraulische und elektrische Antriebs- und Steuerungstechnik.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-Components GmbH&nbsp;St. Vitus 588457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Susanne BaurTel.: +49 7351 41-3736

Senior Consultant für Fabrikplanung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Elektrotechniker (m/w/d) als Businesspartner für die Netzplanung der Energiezukunft.Du übernimmst eigenverantwortlich die steuernde Funktion für das Controlling unseres Stromnetzes im Allgäu und trägst so maßgeblich zur effizienten und nachhaltigen Weiterentwicklung des Stromnetzes bei. In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und technischen Teams, die das Netzgebiet der AllgäuNetz mit rund 5.500 km Leitungen auf einer Fläche von ca. 1.700 km² betreuen, sicherst du den erfolgreichen Ausbau und die Instandhaltung des Stromnetzes. Mit deiner Tätigkeit leistest du aktiv einen Beitrag zur Energiewende im Allgäu. Aufgaben <ul><li>Beratung der Geschäftsführung in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen unter Einbezug technischer sowie betriebswirtschaftlicher Aspekte</li><li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen für Investitionen in unser Stromnetz, unter Berücksichtigung technischer Parameter und Optimierungspotenziale</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den technischen Fachabteilungen im Stromnetz zur Optimierung der Geschäftsprozesse und gemeinsamen Weiterentwicklung des Stromnetzes</li><li>Kaufmännische Unterstützung bei der Gesamtoptimierung des Stromnetzes (Nettosubstanzerhaltung vs. Reinvestition vs. Unterhalt) inkl. Projektcontrolling</li><li>Beratung und Begleitung bei Planung, Prognose und Strategieumsetzung</li><li>Erstellung von Reportings, Abweichungsanalysen und Plan/Ist-Vergleichen und adhoc-Auswertungen</li></ul> Qualifikation <ul><li>Technisches Studium oder Ausbildung mit weiterführender Qualifikation, alternativ im kaufmännischen Bereich mit technischem Hintergrund</li><li>Berufserfahrung, idealerweise in der Elektrotechnik oder Energiebranche</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität</li><li>Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, Sachverhalte verständlich darzustellen</li></ul> Benefits <ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze auch abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>Hochwertige Werkzeuge und moderne IT-Ausstattung</li><li>Arbeits- und Funktionskleidung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul> Interessiert? Fragen? Wir sind gerne für dich da und freuen&nbsp;uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Julia Bertele,&nbsp;Team Personal Tel 0831 2521-416

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