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<a href="https://maler-gottschalk.de/index.html" target="_blank"></a>



<ul>
</ul>




<h1>Maler- und Lackierermeister/ Bauleiter (m/w/d)</h1>
<p>Sie wünschen sich einen Job, der garantiert Zukunft hat? Mit Kolleg:innen, die füreinander einstehen und jeden Spaß mitmachen? Dazu noch attraktive Vorteile wie einen Dienstwagen, JobRad, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und ein verant­wor­tungsvolles Aufgabengebiet? Dann kommen Sie zu uns!</p>
<p>Wir arbeiten unter dem Dach der HPM Die Handwerksgruppe, einer 1989 gegründeten familiengeführten Unternehmensgruppe, mit über 150 erstklassigen und lokal verankerten Handwerksbetrieben in Deutschland und Österreich.</p>
<p>Wir suchen ab sofort einen Maler- und Lackierermeister als Bauleiter (m/w/d) für die Unterstützung unseres Teams.</p>




<h3>Ihre Aufgaben</h3>
<ul>
<li>Betreuung, Leitung und Abrechnung von Bauvorhaben – fachlich, wirtschaftlich und organisatorisch</li>
<li>Erstellung von Angeboten und Aufmaßen</li>
<li>Kundenakquise und -beratung</li>
<li>Regelmäßiges Abhalten von Baubesprechungen</li>
<li>Mitarbeiterführung und Qualitätssicherung</li>
</ul>



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<h3>Ihr Profil</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Meisterausbildung im Malerhandwerk oder Maler- und Lackiererausbildung mit umfassender Berufserfahrung in der Bauleitung und Führungserfahrung</li>
<li>Strukturierte, effiziente und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicheres Auftreten und Durchsetzungsstärke, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Unternehmerisches Denken</li>
<li>Fundierte EDV-Kenntnisse</li>
</ul>






<h3>Das bieten wir Ihnen</h3>
<ul>
<li>Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis und 30 Tage Urlaub</li>
<li>Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li>
<li>Führung, Qualifizierung unserer Gesellen und Auszubildenden</li>
<li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Projekte und Tätig­keitsfelder mit einer tollen Stammkundenstruktur</li>
<li>Langfristige Perspektiven mit fachlichen und persönlichen Weiter­entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung, ein Firmenfahrzeug mit Privat­nutzung und Firmenhandy</li>
<li>Firmen-Events, VWL, Rentenbaustein, JobRad, Corporate Benefits und Fürstenberg Institut</li>
<li>Einen gut ausgestatteten, modernen Arbeitsplatz</li>
</ul>



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<p>Klingt das nach einem optimalen Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre individuellen Stärken einbringen können? <br>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>
<p>Senden Sie uns Ihre Unterlagen, einschließlich Gehaltswunsch und Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@maler-gottschalk.de" target="_blank">bewerbung@maler-gottschalk.de</a>.</p>
<a href="mailto:bewerbung@maler-gottschalk.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a>


<p><strong>Johann Gottschalk GmbH</strong> • Frau Schulz • Senator-Bömers-Straße 25 • 28197 Bremen</p>
<p>Telefon: 0421 / 834 021 • E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@maler-gottschalk.de" target="_blank">bewerbung@maler-gottschalk.de</a></p>

Maler- und Lackierermeister / Bauleiter (m/w/d)

<a href="https://best-3.de/" target="_blank"></a>





<ul>
</ul>
--&gt; 

<p>Wir suchen einen</p>
<h1>Betriebselektriker (m/w/d)&nbsp;</h1>
<p>Standort Twistringen:</p>




<p>Als Partner der Landwirtschaft ist die BEST 3 Geflügelernährung GmbH führend auf dem norddeutschen Mischfuttermarkt. Wir übernehmen Verantwortung in der Nahrungsmittelkette und sind ein attraktiver Partner für alle Lebensmittelproduzenten. In einem familiären Arbeitsklima erfahren unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen Anerkennung und Wertschätzung.</p>
<h3>Deine Aufgaben</h3>
<ul>
<li>Wartung und Reparatur technischer Anlagen</li>
<li>Installationen und Inbetriebnahme von neuen Anlagenteilen</li>
<li>Kalibrierung und Optimierung von Anlagenteilen</li>
</ul>




<h3>Dein Profil</h3>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektro­niker, Fachrichtung Betriebstechnik, Energie- und Gebäudetechnik oder Auto­matisierungstechnik</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zum Notdienst</li>
<li>Kenntnisse von elektronischen Steuerungs­systemen wären von Vorteilen</li>
</ul>



<h3>Wir bieten</h3>
<ul>
<li>Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem bestehenden Elektro-Team</li>
<li>Arbeiten in einem dynamisch, stetig wachsenden Familienunternehmen mit viel Raum für die Entwicklung eigener Ideen</li>
<li>Attraktive Vergütung und geregelte Arbeitszeiten in Tagschicht von Montag bis Freitag</li>
<li>Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie von vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>Firmenfitness mit Hansefit</li>
<li>Fahrradleasing über Job-Rad</li>
<li>Weiterbildungs- und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten</li>
</ul>

<h3>Dein Weg zu uns</h3>
<p>Solltest Du Interesse an der ausgeschriebenen Stelle haben, sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehalts­vorstellungen zu. Deine Bewerbung wird von uns vertraulich behandelt.</p>
<p><a href="mailto:bewerbung@best-3.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a></p>

<p>BEST 3 Geflügelernährung GmbH |&nbsp;Oliver Gerdes&nbsp; | Ringstraße 16 | 27239 Twistringen | Tel.:&nbsp;04243 / 94 148 4352</p>

Betriebselektriker (m/w/d)

<p><strong>Über H. Fretthold GmbH &amp; Co. KG</strong></p><p>Fretthold ist Ihr zuverlässiger Partner für alle Themen rund um Baustoffe und Bauprojekte. Seit 140 Jahren bieten wir als Baustoffgroßhandel Bauunternehmen, Handwerksbetrieben, Privatkunden und auch Kommunen eine riesige Sortimentsauswahl, kompetentes Fachpersonal sowie zahlreiche attraktive Service- und Dienstleistungen.<br>In den letzten Jahrzehnten sind wir stetig gewachsen und verfügen heute über Baufachzentren in Bünde, Gütersloh, Bielefeld-Brake und Bernburg (Sachsen-Anhalt). Mittlerweile ist auch die 3. Generation der Inhaberfamilie Beckmann ins Unternehmen eingetreten. Gemeinsam mit unserem gesamten Team engagieren wir uns tagtäglich für den Unternehmenserfolg.</p><p><strong>Was erwartet dich?</strong></p><ul><li>Du führst Werks- und Baustellentransporte im Nahverkehr durch</li><li>Du bist verantwortlich für die Be- und Entladung des LKWs mit Gabelstapler sowie Ladekran</li><li>Du unterstützt das Team am Lager</li></ul><p><strong>Was solltest du mitbringen?</strong></p><ul><li>Du bringst Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft, Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und gute Umgangsformen mit</li><li>Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse CE, ein Kranführerschein lt. DGUV Vorschrift 52 ist von Vorteil</li><li>Du hast eine gültige Fahrerkarte/Kraftfahrerqualifizierungsnachweis nach BKrFQG</li><li>Du hast idealerweise einen Staplerschein oder bist bereit, diesen zu erwerben</li><li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse</li></ul><p><strong>Was bieten wir dir?</strong></p><ul><li>Mitarbeit in einem gewachsenen, zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Leistungsgerechte und pünktliche Entlohnung, 30 Tage Urlaub</li><li>Geregelte Arbeitszeiten, Kurzstrecken u. max. Tagestouren</li><li>Weiterbildung inkl. der gesetzlich vorgeschriebenen Modulschulungen</li><li>Arbeit in einem freundlichen Team sowie intensive Einarbeitung durch qualifizierte Mitarbeitende</li></ul><p><strong>Zur Bewerbung:</strong></p><p>Unser Jobangebot Berufskraftfahrer im Nahverkehr (m⁠/⁠w⁠/⁠d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung unter: <a href="https://h-fretthold.workwise.io/s/2ba3GmQ-berufskraftfahrer-im-nahverkehr-mwd?utm_source=joblocal" target="_blank">https://h-fretthold.workwise.io/s/2ba3GmQ-berufskraftfahrer-im-nahverkehr-mwd</a></p>

Berufskraftfahrer im Nahverkehr (m/w/d)

<h3><strong>SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen.</strong></h3><p>Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/​Elektrotechnik, Großprojekte/​Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.</p><h2>Nachtragsmanager (m/​w/​d)</h2><p><strong>Transparent. Analytisch. Vorausschauend.&nbsp;</strong>Als Nachtragsmanager (m/​w/​d) bei SPITZKE behalten Sie stets den Überblick, wenn es um die Aufstellung von Nachtragsangeboten und eine Durchsetzung von Vergütungsansprüchen unserer Bauvorhaben geht. Dabei fungieren Sie auch als wichtige Schnittstelle zwischen Kalkulation und Projektleitung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Nachtragsmanager (m/​w/​d) an unseren Standorten Buchloe, Bochum, Erlensee, Leer und in unserer Zentrale im GVZ Berlin Süd in Großbeeren!</p><p><strong>Noch keine Berufserfahrung? Kein Problem. Wir heißen Nachwuchskräfte willkommen! Bei uns können Sie an weiterqualifizierenden Kursen im Bereich Nachtragsmanagement teilnehmen und so individuell gefördert werden.</strong></p><h3>Was Sie begeistert</h3><ul><li><strong>Arbeiten mit Zahlen:</strong> Aufstellung von Nachtragsangeboten und Durchsetzung der Ansprüche als Teil eines Projektteams</li><li><strong>Bauabläufe:</strong> Zusammenstellung von Anspruchsgrundlagen, Kalkulation der Vertragsänderung sowie Durchführung von Nachtragsverhandlungen</li><li><strong>Kooperation:</strong> Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten und Weiterentwicklung von internen Standards</li></ul><h3>Was uns begeistert</h3><ul><li><strong>Qualifikation: </strong>Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium, Handwerksmeister oder Bautechniker (m/​w/​d), gerne auch eine vergleichbare Aus-/Weiterbildung</li><li><strong>Praxiserfahrung: </strong>Erfahrung im Bereich Nachtragsmanagement, Kalkulation, Bau- und Projektleitung oder eine artverwandte Berufserfahrung</li><li><strong>Kompetenz: </strong>Idealerweise Kenntnisse in der Kalkulation von Baupreisen, dem Nachtragsmanagement sowie der VOB</li><li><strong>Zahlenaffinität: </strong>Genauigkeit und Gewissenhaftigkeit in der Bearbeitung von Verträgen und Rechnungsstellungen zum wirtschaftlichen Abschluss unserer Bauvorhaben</li></ul><h3>Vorteile bei SPITZKE</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz - 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche.</li><li>Mitarbeitendenberatung - Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.</li><li>SPITZKE FONDS e. V. - Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.</li><li>Individuelle Förderung - Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.</li><li>Sinnhaftigkeit - Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder/​jede Einzelne bringt uns alle diesem Ziel näher.</li><li>Abwechslungsreiche Projekte - Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!</li></ul><h2>Bewerben Sie sich jetzt!</h2><p>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Gemeinsam schaffen wir Verbindungen.</p>

SPITZKE SE, NL Buchloe

Unsere Maschinisten (m/w/d) - SPITZKE

Nachtragsmanager (m/​w/​d)

<p>Du bist ein Vertriebstalent, kennst dich mit Logistik aus und möchtest im Zukunftsmarkt Digitalisierung durchstarten?</p><p>Dann bist du bei uns genau richtig.</p><p>Wir sind ein erfolgreiches Software-Unternehmen mit Standorten in Kempten, Hamburg, Innsbruck, Krems und Wien mit 130 hochmotivierten Mitarbeitenden. Für den Wachstumsmarkt Logistik entwickeln wir innovative Softwarelösungen und treiben die Digitalisierung voran. Im Mittelpunkt steht dabei unser leistungsfähiges Transport- und Dokumentenmanagement-System (TDMS) translogica/dotiga. Unsere Kunden sind vorwiegend mittelständische Speditions- und Logistikunternehmen.</p><p>Für die weitere Expansion suchen wir an unseren Standorten in Kempten und Hamburg oder bundesweit im Home-Office einen abschlussstarken&nbsp;<strong>Sales Manager (m/w/d) für die Neukunden-Akquise.</strong></p><p><br>Hast du Lust auf<br>&nbsp;</p><ul><li>begeisternde Präsentation unserer Softwarelösungen bei Interessenten vor Ort und online</li><li>sorgfältige Kalkulation und Nachverfolgen von Angeboten</li><li>kompetente Beratung zu logistischen Prozessen und Optimierungspotentialen</li><li>sicheres Verhandeln und Abschließen von Verträgen auf Geschäftsführungsebene</li><li>langfristige Kundenbetreuung</li></ul><p><br>Du bringst mit<br>&nbsp;</p><ul><li>Leidenschaft für den Vertrieb</li><li>Engagement und selbstständiges Arbeiten</li><li>Erfahrung im Logistikbereich z.B. als Speditionskaufmann / -frau</li><li>Hohe IT-Affinität oder idealerweise bereits Erfahrungen im IT-Vertrieb</li><li>Sympathisches, überzeugendes Auftreten und souveräner Umgang mit Kunden</li></ul><p><br>Dann freue dich auf<br>&nbsp;</p><ul><li>ein sympathisches Team mit positivem Spirit</li><li>vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben</li><li>hohe Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten</li><li>interessante Gestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>attraktive Rahmenbedingungen mit erfolgsorientiertem Gehalt und Firmenwagen</li></ul><p><br>Hast du Lust auf eine Karriere im Wachstumsmarkt Digitalisierung? Dann starte mit uns durch.<br><br>&nbsp;</p>

Translogica GmbH

Translogica Family Sommerfest 2022

Sales Manager (m/w/d) Logistiksoftware

<p>Die Sparkasse Harburg-Buxtehude ist eine leistungsstarke Sparkasse und attraktiver Arbeitgeber in der Wachstums- und Metropolregion Hamburg und im nördlichen Niedersachsen. Ihr Geschäftsgebiet umfasst den niedersächsischen Landkreis Harburg, die Hansestadt Buxtehude im Landkreis Stade sowie Teile des Hamburger Bezirks Harburg. Mit ihrer zukunftsorientierten Struktur als Vertriebssparkasse weist die Sparkasse Harburg-Buxtehude eine Bilanzsumme von 4,75 Mrd. Euro aus, unterhält 38 Filialen / SB-Standorte und beschäftigt rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das Institut ist eingebettet in eine äußerst reizvolle Region mit hoher Lebensqualität und hohem Freizeitwert zwischen Elbe und Lüneburger Heide und eng verknüpft mit der Hansestadt Hamburg als facettenreichem Wirtschaftszentrum von hoher Leistungskraft und kulturell höchst attraktiver Metropole.</p>
<p>Unser Klient sucht – in direkter Vorstandsunterstellung – im Zuge einer geordneten Nachfolge in Vollzeit eine herausragende Führungspersönlichkeit, die strategisch denkt, operativ wirksam steuert und menschlich überzeugt, für die</p>
<h1>Leitung der Hauptabteilung Personal (m/w/d)</h1>
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<p>In einer Sparkasse von der Größe und Bedeutung der Spar­kasse Harburg-Buxtehude kommt der Personalfunktion eine <em>strategische Schlüsselrolle</em> zu. Personalmanagement ist längst nicht mehr auf Verwaltung, Vertragswesen und Entgelt­abrechnung reduziert, sondern bildet das Herzstück einer unternehmerischen Zukunftsgestaltung. Die Hauptabteilung Personal fungiert als Impulsgeber und Enabler – sie sichert die Leistungsfähigkeit der Organisation, entwickelt die Arbeit­geberattraktivität weiter und schafft die Rahmenbedin­gun­gen, damit Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Poten­ziale voll entfalten können. Eine moderne HR-Organisations­einheit in einer Sparkasse vereint mehrere Dimensionen. Stra­tegi­scher Partner des Vorstands, Treiber der Transformationen (kultureller und digitaler Wandel), Gestalter von Arbeitswelten, werteorientierte Steuerung und Brückenbauer zwischen Menschen und Organisation. Das Aufgabenspektrum erstreckt sich auf die Gesamtverantwortung für die Abteilung Personal: Personalstrategie und Organisationsentwicklung, Personalbetreuung und -entwicklung, Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien, Steuerung des Personalaufwands sowie Führung, Inspiration und Weiterentwicklung der eigenen Mitarbeiterschaft, Entfaltung von Bindungskraft.</p>
<p>Die Position ist Schnittstelle und Brückenbauer: zwischen Vorstand und Mitarbeiterschaft, zwischen unternehmerischen Anforderungen und menschlicher Verantwortung, zwischen strategischer Weitsicht und operativer Exzellenz. Die Position ist damit ein <em>strategisches Drehkreuz</em> in der Zukunftsarbeit der Sparkasse Harburg-Buxtehude.</p>


<h3>Ihr Profil:</h3>
<p>Für diese Schlüsselstellung müssen eine ausgereifte HR-Fachlichkeit und eine gestaltungsstarke, vertrauenswürdige Persönlichkeit passgenau verknüpft sein: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften, Psychologie oder einer vergleichbaren Disziplin mit Schwerpunkt HR / Organisationsentwicklung. Sie verfügen über tiefgehende Kenntnisse im Gesamtspektrum Human Resources, im Arbeitsrecht, im Change-/Transforma­tionsmanagement und sind integre/r Berater/in des Vorstan­des. Als versierte Führungskraft haben Sie bereits mehrjährige, Erfahrung in leitender HR-Verantwortung, vorzugsweise in einem Finanzinstitut oder einer regulierten Branche, getragen, und können eine überzeugende Expertise in Personalstra­tegie, Personalplanung, in der Digitalisierung von HR-Prozes­sen und im Personalcontrolling vorweisen. Auch stehen Sie für eine kennzahlenbasierte Steuerungskompetenz mit hoher analytischer Präzision. Mit Ihrem teamorientierten, empathi­schen Führungs- und Interaktionsstil wirken Sie integrativ, fördern Eigenverantwortung und die Kultur eines konstruktiv-kollegialen Miteinanders, ein hohes Maß an Integrität, Verant­wortungsbewusstsein und eine wertebasierte Grundhaltung, ein überzeugendes Auftreten, Kommunikations- und Über­zeugungs­stärke auf allen Ebenen sowie strategische und konzeptionelle Stärke runden Ihr Profil ab. Für erfahrene HR-Führungskräfte eröffnet sich die Möglichkeit, in einem starken regionalen Institut, das wirtschaftliche Robustheit mit Innovationskraft verbindet, den entscheidenden Beitrag zur Zukunftsgestaltung zu leisten.</p>








<p>Für weitere Fragen und Auskünfte zur Position und zur Ausschreibung stehen Ihnen <strong>Herr Dr. Tiemo Kracht,</strong> Geschäftsführer / Inhaber, und <strong>Frau Regina Reinhardt</strong>, Senior Client Partner, unter der Telefonnummer <strong>+49 173 8852227</strong> zur Verfügung.&nbsp;</p>
<p>Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunter­lagen <strong>bis zum 23. November 2025</strong> an:<br><a href="mailto:katrin.prussnat@boardconnect.gmbh" target="_blank"><strong>katrin.prussnat@boardconnect.gmbh</strong></a></p>

Leitung der Hauptabteilung Personal (m/w/d)

<p><strong>Wir sehen, was einzigartig ist. Sie auch?</strong><br><strong>Dann herzlich willkommen in Ihrer Zukunft!&nbsp;</strong><br>&nbsp;</p><p>Seit fast 60 Jahren stehen wir, die Patent- und Rechtsanwaltskanzlei Eisenführ Speiser, unseren Mandanten in aller Welt in Fragen des gewerblichen Rechtsschutzes zur Seite. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Büros in Bremen, München, Berlin und Hamburg engagieren sich Tag für Tag dafür, dass die Rechtsansprüche unserer Mandanten im Bereich des geistigen Eigentums durchgesetzt werden. Ob es um technische Erfindungen, neue Produkte oder Marken, kurz: alles, was einzigartig ist, geht – unser Team berät, unterstützt, denkt mit!</p><p>An unserem Standort in Bremen suchen wir ab sofort eine/n</p><h1>Facility Manager/in (m/w/d)</h1><p><strong>in Vollzeit</strong></p><h2>Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>Instandhaltung der Mietflächen am Standort Bremen</li><li>Beschaffung von Büromöbeln / Allgemeine Materialwirtschaft</li><li>Ausführung von Wartungsarbeiten und kleineren sonstigen handwerklichen Tätigkeiten</li><li>Überwachung von Mietverträgen inkl. Plausibilitätsprüfung von Nebenkostenabrechnungen</li><li>Allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten (Kostenrechnungen, Budgetierungen, Raumplanungen etc.)<br>&nbsp;</li><li>Organisation und Koordination interner Umzüge innerhalb des Bürobetriebs sowie Anpassung und Neugestaltung der Möblierung in Arbeits- und Besprechungsräumen<br>&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Begleitung von Baumaßnahmen<br>&nbsp;</li><li>Tatkräftige Mitarbeit bei anfallenden Aufgaben im Büroalltag<br>&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Berufserfahrung im Bereich Gebäudemanagement und –bewirtschaftung</li><li>Kenntnisse in den Bereichen Energieeffizienz und Sicherheitsmanagement wünschenswert</li><li>Sie zeichnen sich durch eine pragmatische und anpackende Arbeitsweise aus</li><li>Sie sind ein Organisations- und Planungstalent&nbsp;<br>&nbsp;</li><li>Sie arbeiten zuverlässig und selbständig<br>&nbsp;</li></ul><h2>Was für Sie drin steckt</h2><ul><li>Eine Antrittsprämie in Höhe von 2.000 EUR brutto nach bestandener Probezeit (gilt nur für Direktbewerbungen und nicht für Vermittlungen über Headhunter o.ä.)</li><li>Eine unbefristete Festanstellung</li><li>Ein abwechslungsreicher Job mit täglich neuen Herausforderungen</li><li>Ein zentral gelegenes Büro mit Top-Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze, kostenlose Getränke und Firmenfitness (EGYM Wellpass)</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld<br>&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung nach erfolgreicher Einarbeitung möglich<br>&nbsp;</li></ul><p>Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Onlineportal. Wir freuen uns auf Sie!</p><p>Für weitere Informationen zu dieser ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Bettina Franker (Tel.: +49 421 3635-0) gerne zur Verfügung.</p><p><a href="https://stellenangebote.eisenfuhr.com/v1/de/jobposting/6e618b30e2fceeed48c3b776db66265ec4a2843c0/apply/email" target="_blank">E-Mail-Bewerbung</a> <a href="https://stellenangebote.eisenfuhr.com/de/jobposting/6e618b30e2fceeed48c3b776db66265ec4a2843c0/apply" target="_blank">Online-Bewerbung</a></p>

Facility Manager / Managerin (m/w/d)

<p>Wir suchen für unser Team im Raum Walsrode eine/n</p><p>Walsrode – <strong>Kundendienst/Servicetechniker im Außendienst (m/w/d)</strong></p><p>- Wohnsitz idealerweise im Raum Walsrode</p><br>Deine Aufgaben:<br><ul><li><p>eigenverantwortliche Wartungs- und Servicearbeiten an varmeco Produkten/Komponenten</p></li><li><p>Inbetriebnahmen und Durchführen von Funktionsprüfungen von varmeco Produkte/Komponenten, welche sowohl als Gesamt- als auch als Teilsystem in gebäudetechnischen Anlagen zur Heiz-/Trinkwassererwärmung installiert sind</p></li><li><p>enge Zusammenarbeit mit unserem Außendienst und Betreuung der Baustellen in Abstimmung mit Kollegen</p></li><li><p>Bürotätigkeiten können gerne vom eigenen Homeoffice aus erledigt werden</p></li></ul><br>Was wir uns wünschen:<br><ul><li><p>abgeschlossene Ausbildung im Heizungsbereich, am besten mit mehrjähriger Berufserfahrung, eventuell Erfahrungen in der Kältetechnik, gerne auch eine Ausbildung zum Meister</p></li><li><p>im besten Fall hast du ein fachübergreifendes, technisches Grundwissen, Zusammenhänge<br>zwischen Heizungshydraulik, Elektrik und Regelungstechnik (MSR) können erkannt und vermittelt werden</p></li><li><p>Du bist freundlich und kommunikativ und hast vielleicht schon Erfahrungen im Kundendienst/ Support</p></li><li><p>Freude an Teamarbeit und du erledigst Aufgaben eigenverantwortlich und zielorientiert</p></li></ul><br>Wir bieten dir:<br><ul><li><p>Flache Hierarchien und schnelle Wege erleichtern das Arbeiten und fördern den partnerschaftlichen Umgang miteinander</p></li><li><p>Eine attraktive Vergütung, 13 Gehälter, eine jährliche Beteiligung am Unternehmenserfolg, sowie VWL und BAV</p></li><li><p>Entfaltungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p></li><li><p>Regelmäßige Team- und Firmenevents</p></li></ul><br>Interesse geweckt?<br><p>Fühlst Du Dich angesprochen? Dann nutze Deine Chance in einer zukunftsorientierten Branche mit engagierten Teamitgliedern, die sich mit Spaß und Freude an unserem Unternehmen beteiligen.</p><p>varmeco GmbH &amp; <a href="http://Co.KG" target="_blank">Co.KG</a></p><p>Frau Jessica Beranek</p><p>Johann-Georg-Weinhart-Str. 1</p><p>D-87600 Kaufbeuren</p><p>08341 9022-35 08341 9022-33</p><p><a href="mailto:bewerbung@varmeco.de" target="_blank">bewerbung@varmeco.de</a> <a href="http://www.varmeco.de" target="_blank">www.varmeco.de</a></p><br>

varmeco GmbH & Co.KG

Erstes digitales Symposium - Exergie lohnt sich wirklich

Kundendienst/Servicetechniker im Außendienst (m/w/d)

alsterdorf assistenz west – das sind rund 1000 Mitarbeiter *innen an 73 Standorten. Gemeinsam stehen wir für Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung sowie Kindern und Jugendlichen in Hamburg. Durch die Vielfalt unserer pädagogischen, pflegerischen und gewerblichen Kompetenzen bieten wir rund 1.300 Menschen ambulante Assistenz und besondere Wohnformen – personenorientiert und sozialräumlich auf die Bedürfnisse unserer Klient *innen abgestimmt. In unseren Tagewerken sind rund 300 Klient *innen u. a. im Büroservice oder der Gartenpflege tätig. Wir machen, was Sinn stiftet, Bildung und Teilhabe stärkt. Wir suchen Sie! Für ein starkes und wirkungsvolles „WIR“ und eine moderne Assistenz mit Herz und hoher fachlicher Expertise. <br>
 
<p>Machen Sie mit, wenn wir für zwei Menschen mit Herausforderungen an die Assistenz ein Zuhause schaffen. In der Eißendorfer Schweiz entsteht ein neues innovatives Wohnprojekt.</p>
<p>Dafür nutzen wir das Konzept der Personenzentrierung und die Arbeitsinstrumente der alsterdorf assistenz west. Auf Basis der Assistenzprofile entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen passgenaue Angebote für die Bewohner *innen der Eißendorfer Schweiz.</p><h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Sie führen die Assistenzplanung durch und organisieren darauf aufbauend im Team personenzentrierte und sozialräumliche Assistenzleistungen für Menschen mit Behinderung</li>
<li>Sie bieten Assistenz bei inner- und außerhäuslichen Tätigkeiten, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsam Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- und Freizeitgestaltung</li>
<li>Sie unterstützen grundpflegerische Tätigkeiten und entwickeln i.R. der Assistenzplanung entsprechende Assistenzleistungen</li>
<li>Sie engagieren sich beim Aufbau des neuen Angebotes und bringen sich fachlich sowie kreativ ein</li>
<li>Sie ermöglichen sinnstiftende Aktivitäten &amp; unterstützen bei emotionalen Indispositionen</li>
<li>Sie dokumentieren fachkundig und zielorientiert</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)</li>
<li>Sonderentgelte im Sommer &amp; zu Weihnachten</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, 30 Tage Urlaub im Jahr</li>
<li>Mobilität - Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad</li>
<li>Kooperative Führung - Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!</li>
<li>Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz</li>
<li>Fort- und Weiterbildung - Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison</li>
<li>Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund</li>
<li>Gesundheit - Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung</li>
<li>Vernetzung innerhalb der ESA-Communities</li>
<li>Mitarbeiter *innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partner *innenunternehmen&nbsp;</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerzieher *in, Erzieher *in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation und Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)</li>
<li>Souveränes Auftreten und Besonnenheit im Umgang mit den Klient *innen</li>
<li>Verständnis von herausforderndem Verhalten als Ausdruck vergangener biographischer Ereignisse/ aktueller Lebensumstände. Sie wollen bei der Entwicklung neuer Bewältigungsstrategien mitwirken.</li>
<li>Wertschätzende und annehmende Einstellung zu unseren Klient *innen mit herausforderndem Verhalten; Ziel: Stärken und Ressourcen identifizieren</li>
<li>Interesse, sich in Kriseninterventionsmethoden und Unterstützer Kommunikation fortzubilden</li>
<li>Eine eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion</li>
<li>Offene und klare Kommunikation, kreative Ideen und Lust, selbst zu gestalten</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Reflektionsfähigkeit in Bezug auf sich selbst und das eigene Handeln</li>
</ul><h1>Weitere Informationen</h1>Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)<br>Arbeitsbeginn: Ab sofort<br>Befristung: Unbefristet<br>Arbeitszeit: 39 Stunden/ Woche<br>Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber *innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.<br>
 <br>
Fragen beantwortet Ihnen gerne:<br>Franziska Munsch<br>Bereichsleitung Süderelbe<br>Mobil: 0152 28 36 33 82
&nbsp;
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
&nbsp;
Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

alsterdorf assistenz west gGmbH

Heilerzieher *in, Erzieher *in für unser neues Team in der 1 zu 1 Betreuung in der Eißendorfer Schweiz

<p>Avi Medical bietet Patient:innen erstklassige und zeitgemäße Hausarztversorgung in modernen und zentralen Praxen. Durch den smarten Einsatz selbst entwickelter Software ermöglichen wir ein ganzheitliches Behandlungserlebnis auf höchstem Niveau. Für unsere Ärzt:innen &amp; MFAs schaffen wir ein modernes Arbeitsumfeld, in dem sie mehr Zeit fürs Wesentliche haben und von administrativen Aufgaben entlastet werden: Arbeit mit Patient:innen, nicht Papierkram.&nbsp;&nbsp;</p><h2><strong>Facharzt für Allgemeinmedizin / Innere Medizin (m/w/d)</strong></h2><h3><br>HAMBURG // STUTTGART // VOLLZEIT ODER TEILZEIT // AB SOFORT<br><br><br><strong>So sieht dein Jahresgehalt aus</strong></h3><ul><li>€92.000 - €124.000 Grundgehalt je nach Vorkenntnissen</li><li>Bis zu €10.000 Bonus je nach Praxisergebnis</li></ul><h3><strong>Unsere Benefits für dich</strong></h3><ul><li><strong>Arbeitszeiten: </strong>Familienfreundliche Arbeitszeiten in Vollzeit (38,5h) oder Teilzeit</li><li><strong>Flexibilität:&nbsp;</strong>Ein Tag pro Woche Telemedizin im Home-Office</li><li><strong>Fortbildung:&nbsp;</strong>1.000 € Fortbildungsbudget / Jahr sowie 5 Fortbildungstage für deine berufliche und fachliche Weiterbildung</li><li><strong>Essenszuschuss:</strong> Wir übernehmen deine Essensausgaben von bis zu 50€/Monat (netto) über unseren Partner Hrmony</li><li><strong>KITA-Bonus:</strong> 500€ Bonus (brutto) pro Kind und Jahr</li><li><strong>Sport &amp; Wellness:</strong> Umfassendes und kostengünstiges Sport- und Wellnessangebot (Fitness, Yoga, Schwimmen u.v.m.) über<a href="https://egym-wellpass.com/mitarbeitende/" target="_blank"> EGYM Wellpass</a></li><li><strong>Fahrrad: </strong>Gratis Fahrrad-Leasing via Swapfiets</li><li><strong>Urlaub:</strong> 6 Wochen Jahresurlaub + einen Urlaubstag an deinem Geburtstag</li></ul><h3><strong>Deine Aufgaben</strong></h3><ul><li>Du kümmerst dich eigenständig um die Beratung, Diagnostik und Behandlung allgemeinmedizinischer Patient:innen</li><li>Wir unterstützen deine Arbeit durch Bereitstellung einer umfassenden Softwarelösung inkl. eigener App für Patient:innen und Praxis</li><li>Administrative Tätigkeiten wie Personal oder Einkauf betreuen wir zentral</li></ul><h3><strong>Was du mitbringst</strong></h3><ul><li>In Deutschland anerkannter Facharzt-Titel für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin</li><li>Interesse an der Weiterentwicklung medizinischer Konzepte und Prozesse sowie digitaler Anwendungen</li><li>Gute Englisch-Kenntnisse</li></ul><p><strong>Bewirb dich jetzt und bringe gemeinsam mit uns die hausärztliche Versorgung ins 21. Jahrhundert!</strong></p><p><em>Wir sind bestrebt, Barrieren abzubauen, Diskriminierung zu beseitigen und Chancengleichheit durch unser transparentes Einstellungsverfahren zu gewährleisten. Wir sind offen für alle Personengruppen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen</em></p>

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