field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Universität Siegen</p><p><strong>Bereich:</strong>&nbsp;Zentrum für Informations- und Medientechnologie (ZIMT) &nbsp;| <strong>Stellenumfang: </strong>Vollzeit&nbsp;| <strong>Beschäftigungsdauer</strong><strong>:</strong>&nbsp;unbefristet &nbsp;| <strong>Ausschreibungs-ID:</strong>&nbsp;6698</p>
<p>Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.</p>
<h2><strong>Wir suchen:</strong></h2>


<p>Im Zentrum für Informations- und Medientechnologie (ZIMT)&nbsp;suchen wir eine/n Systemadministrator/in im Bereich PostgreSQL und Linux &nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt &nbsp;zu folgenden Konditionen:</p>
<ul>
<li>100% = 39,83 Stunden &nbsp;</li>
<li>Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, erfolgt eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 13 &nbsp;TV-L</li>
<li>unbefristet &nbsp;</li>
</ul>




<h2><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h2>


<ul>
<li>Systemadministration auf höchstem Niveau:<br>Betreuung, Betrieb, Konfiguration, Installation und Administration von Linux-basierten Systemen</li>
<li>Hochverfügbarkeit garantieren:<br>Sicherstellung von Hochverfügbarkeiten (u.a. Cluster) in Bezug auf Systeme und Datenbanken</li>
<li>Gestaltung der Zukunft:<br>Mitwirkung an der Administration und Weiterentwicklung bestehender PostgreSQL-Cluster</li>
</ul>




<h2><strong>Ihr Profil:</strong></h2>


<ul>
<li>Akademischer Hintergrund oder fundierte IT-Ausbildung:<br>Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Informatik oder einem verwandten Bereich mit IT-Schwerpunkt bzw. eine gleichwertige IT-Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung</li>
<li>Technisches Know-how:<br>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Linux, Clustering, Automatisierung (z.B. Ansible)</li>
<li>Erfahrung in der Systemadministration: <br>Praktische Erfahrung in der Administration von Linux-basierten Systemen</li>
<li><strong>I</strong>nnovationsgeist:<br>Idealerweise erste Erfahrungen in Containerisierung (z.B. Docker) und Virtualisierung (z.B. VMware)</li>
<li>Datenbankaffinität:<br>Grundkenntnisse in PostgreSQL und die Motivation, diese in einem produktiven Umfeld weiterzuentwickeln</li>
<li>Eigenverantwortung:<br>Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit</li>
<li>Teamplayer:<br>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit in interdisziplinären Projekten</li>
<li>Sprachkenntnisse:<br>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>




<h2><strong>Unser Angebot:</strong></h2>


<ul>
<li>Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten</li>
<li>Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit</li>
<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung</li>
<li>Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm</li>
<li>Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot</li>
</ul>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 14. August 2025 .</p>
<p>Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (<a href="https://jobs.uni-siegen.de" target="_blank">https://jobs.uni-siegen.de</a>). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p>




<h2><strong>Ihre Ansprechperson:</strong></h2>


<p>Jörg Sprügel</p>
<p>0271/740-4715</p>
<p><a href="mailto:joerg.spruegel@uni-siegen.de" target="_blank">joerg.spruegel@uni-siegen.de</a></p>
<p>Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.</p>

&nbsp;
&nbsp;<a href="https://www.uni-siegen.de/start/die_universitaet/ueber_uns/zertifikate/hrs4r/?lang=de" target="_blank"></a>&nbsp;<a href="https://www.uni-siegen.de/familiengerechte_hochschule/?lang=de" target="_blank"></a>&nbsp;<a href="https://www.uni-siegen.de/gleichstellung/gleichstellung/auszeichnungen/equality.html?lang=de" target="_blank"></a>&nbsp;

Land Nordrhein-Westfalen

Systemadministrator/in im Bereich PostgreSQL und Linux

<p>Für Sicherheit sorgen mit Sicherheit im Job</p>
<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br><strong>eine Baukoordinatorin/ einen Baukoordinator (w/m/d) für den Infrastrukturaufbau des Digitalfunks der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS)</strong><br>in Duisburg<br>- für die Sicherheit in NRW</p>
<p>Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrer neuen Aufgabe Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit in unserem Land. Bei der Service- und Technikbehörde der Polizei NRW spielen Sie die Hauptrolle – egal ob mit oder ohne Uniform – Sie sorgen für mehr Sicherheit in NRW. Starten Sie in einem unserer vielfältigen technischen oder kaufmännischen Bereiche wie beispielsweise der IT, dem Rechts- oder Ingenieurwesen. Machen Sie einen tollen Job hinter den Kulissen und arbeiten Sie mit uns an spannenden und vielseitigen Aufgaben beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW!</p>
<h2>Wir sorgen für:</h2>
<ul>
<li>Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten</li>
<li>Mobiles Arbeiten und eine optimale Work-Life-Balance in Voll- und Teilzeit</li>
<li>Kooperationen mit Familienserviceeinrichtungen</li>
<li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote</li>
<li>Betriebsrente, Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li>
</ul>
<p>Wir wollen, dass Sie einen guten Job machen. Dafür müssen die Rahmenbedingungen stimmen. Denn es geht um viel: Sie arbeiten in sensiblen Sicherheitsbereichen am Herzen der nordrhein-westfälischen Polizei.</p>
<h2>Ihre neuen Aufgaben:</h2>
<p>Das Sachgebiet 53.3 „Standortmanagement Digitalfunk“ des LZPD NRW betreut sämtliche für den Digitalfunk relevanten Standorte von Basisstationen, Richtfunkanlagen und weiterer Digitalfunktechnik. Dazu gehören unter anderem auch die Baukoordination bei Neu-, Umbau- und oder Erweiterungsmaßnahmen an Digitalfunkstandorten sowie die infrastrukturelle Ertüchtigung für die Installation ortfester Netzersatzanlagen und weiterer Technik.</p>
<h3>Die folgenden Aufgaben dürfen Sie bei uns erwarten:</h3>
<ul>
<li>In Ihrem neuen Aufgabengebiet sind Sie für die Projektsteuerung von Infrastrukturmaßnahmen und entsprechenden Auf- und Umbauvorhaben im Digitalfunknetz für die Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS) NRW zuständig</li>
<li>Sie begleiten Baumaßnahmen an den Standorten des Digitalfunknetzes BOS NRW von der Erstellung der Leistungsbeschreibung, über die Beauftragung und der Projektverfolgung, bis hin zur Abnahme und der Dokumentation</li>
<li>Sie arbeiten in landes- und bundesweiten Arbeitsgruppen und nehmen an Gremiensitzungen teil</li>
<li>Sie beraten und wirken mit bei der Netzmodernisierung, der Netzkonsolidierung und bei der Ausschreibung von Infrastrukturdienstleistungsverträgen</li>
<li>Auch die Festlegung und das Erstellen von Richtlinien, Standards, Schnittstellen zur Initiierung und Umsetzung der Neu-, Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen zählen zu Ihrem neuen Aufgabenbereich</li>
</ul>
<h2>Was Sie mitbringen müssen:</h2>
<ul>
<li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) in einer der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Bauinformatik, Bautechnik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Studiengang und eine mindestens dreijährige relevante Berufserfahrung<br><strong>oder</strong></li>
<li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zuzüglich einer erfolgreich abgeschlossenen Weiterbildung zur staatlich geprüften Technikerin/ zum staatlich geprüften Techniker oder (Industrie-)Meisterabschluss in den oben genannten Fachrichtungen und eine mindestens dreijährige relevante Berufserfahrung<br><strong>oder</strong></li>
<li>alternativ weisen Sie eine Berufsausbildung in den oben genannten Bereichen vor (bspw. Technischer Zeichner) und eine mindestens sechsjährige relevante Berufserfahrung<br><strong>darüber hinaus</strong></li>
<li>sind Sie im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B</li>
</ul>
<p>Zudem bringen Sie die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (erweiterte Sicherheitsüberprüfung (Ü2 Sabotageschutz)) mit. Dies setzt voraus, dass sich Ihr Wohnsitz seit mindestens fünf Jahren in der Bundesrepublik Deutschland oder einem Mitgliedsstaat der EU befindet. Bei fehlender Eignung kämen Sie für eine Einstellung leider nicht in Betracht.</p>
<p>Darüber hinaus ist es erforderlich, dass Sie sich als erfolgreiche Bewerberin/ als erfolgreicher Bewerber einer Eignungsuntersuchung für Arbeiten mit Absturzgefahr (ehemals G41-Untersuchung) unterziehen. Zudem besteht, sofern Sie nicht über die entsprechenden Nachweise zur „Benutzung von persönlichen Schutzausrüstungen gegen Absturz“ und „Benutzung von persönlichen Schutzausrüstungen zum Retten“ nach DGUV-Regel 112-198 und DGUV-Regel 122-199 verfügen, die Verpflichtung, vor Stellenantritt an den entsprechenden Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen. Die Kosten für diese Qualifizierungsmaßnahmen werden vom Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW getragen. Sollten Sie die Untersuchung oder die Qualifizierungsmaßnahmen nicht erfolgreich absolvieren können, kämen Sie für eine Einstellung leider ebenfalls nicht in Betracht.</p>
<h2>Wünschenswert wäre:</h2>
<ul>
<li>Sie verfügen über Erfahrung in der Baukoordination von Auf- und Umbaumaßnahmen vorzugsweise in den Bereichen Telekommunikations- und Mobilfunknetze</li>
<li>Idealerweise bringen Sie auch umfassende Kenntnisse in den Bereichen Elektro- und Blitzschutztechnik, einschließlich erforderlicher DIN-Vorschriften, Arbeitssicherheit, Baurecht und Bautechnik, elektromagnetische Verträglichkeit, SiGe-Koordination sowie im Lesen von technischen Zeichnungen mit</li>
<li>Darüber hinaus verfügen Sie über interdisziplinäre Kenntnisse bei der Anwendung von Informationstechnologie in der Bauwirtschaft. Besonders wünschenswert ist eine fundierte Erfahrung in der Anwendung, Konfiguration und Optimierung von Datenbanken im Bauingenieurwesen, um Planung, Steuerung und Dokumentation von komplexen Bauprojekten digitalisiert, innovativ und effizient durchführen zu können</li>
<li>Außerdem bringen Sie betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse im Rahmen von Budgetplanung sowie Prozessoptimierung mit</li>
<li>Zu guter Letzt runden Organisations- und Planungsfähigkeit, selbstständiges, konzeptionelles Arbeiten sowie eine ausgeprägte Kooperations-, Team- und Kommunikationsfähigkeit Ihr Profil ab</li>
</ul>
<p><strong>Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unserer Bewerberplattform und laden Sie dort Ihre Unterlagen in deutscher Sprache (Lebenslauf, Nachweis über den erreichten Abschluss und die Fahrerlaubnis, ggf. Nachweis über die Qualifizierungsmaßnahmen „Benutzung von persönlichen Schutzausrüstungen gegen Absturz“ und „Benutzung von persönlichen Schutzausrüstungen zum Retten“ nach DGUV-Regel 112-198 und DGUV-Regel 122-199„, Arbeitszeugnisse, Qualifikationen usw.) bis zum 17.08.2025 unter Angabe der Geschäftsnummer 87/25 – SG 53.3 hoch:</strong></p>
<p><br><a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&amp;code=cnt63GHSdUDTBvUV7%2Bw55fwJTFyG%2FwolsD8swScCaKu1oJFI%2Bj0ii5fz714IxmazIBpj9grnZqYXfNvF%2FLXSZD4XuZaoDiMv" target="_blank">Stellenanzeige: Baukoordinatorin/ Baukoordinator (w/m/d) für den Infrastrukturbau des Digitalfunks der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben (BOS) | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen</a></p>
<p><br>Oder postalisch an folgende Adresse: Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW, Personalstelle, Schifferstraße 10, 47059 Duisburg<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>
<p><strong>Mehr Infos unter:</strong> <a href="http://lzpd.polizei.nrw" target="_blank">lzpd.polizei.nrw</a></p>
<p><strong>Wichtig zu wissen:</strong><br>Das LZPD fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<p><strong>Informationen zum Datenschutz finden Sie unter:</strong><br><a href="https://lzpd.polizei.nrw/artikel/information-zur-verarbeitung-personenbezogener-daten-durch-das-lzpd-nrw" target="_blank">https://lzpd.polizei.nrw/artikel/information-zur-verarbeitung-personenbezogener-daten-durch-das-lzpd-nrw</a></p>

Baukoordinatorin / Baukoordinator (w/m/d) für den Infrastrukturbau des BOS-Digitalfunks

<p>Die Errichtung der Europäischen Staatsanwaltschaft (EUStA) dient der Verfolgung von Betrug und Steuerdelikten u. a. zum Nachteil des EU-Haushalts. National arbeiten in den Standorten Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln und München jeweils mindestens zwei Delegierte Europäische Staatsanwälte für die EUStA.</p>
<p>Zu besetzen ist im Zentrum Köln eine Stelle als Servicekraft in der Serviceeinheit der Delegierten Europäischen Staatsanwälte im Zentrum Köln der Europäischen Staatsanwaltschaft.</p>
<p>Die Ausschreibung richtet sich hierbei an verbeamtete Personen der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, sowie an Tarifbeschäftigte vergleichbar der Laufbahngruppe 1.2 des Geschäftsbereichs der Generalstaatsanwaltschaft Köln. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 9a TV-L.</p>
<h2>I. Aufgaben</h2>
<p>Das Arbeitsgebiet umfasst:</p>
<ol>
<li>&nbsp;Geschäftsstellenarbeiten in Rechtssachen einschließlich Rechtshilfe. Dazu gehören unter anderem:
<ul>
<li>Aktenverwaltung und – bearbeitung;</li>
<li>Bearbeitung von Vorgängen in Fachverfahren einschließlich Datenpflege (insbesondere in MEStA, RegistraWeb und e2A);</li>
<li>elektronische Vorgangsbearbeitung;</li>
<li>Registerabfragen, Behördenauskünfte, Fahndungseinleitung;</li>
<li>Außenvertretung als Ansprechperson für Rechtsanwälte, Ermittlungsbehörden, Übersetzer und sonstige Externe;</li>
<li>Kanzleitätigkeiten;</li>
<li>Verwaltung des Posteingangs sowie Vorgangsverwaltung und Aktenbetreuung im Case Mangagement System der EUStA-Zentrale;</li>
<li>Austausch und Kommunikation mit der EUStA-Zentrale und Dienststellen in anderen Mitgliedstaaten - auch in englischer Sprache (lediglich Grundkenntnisse erforderlich);</li>
</ul>
</li>
<li>Asservatenverwaltung;</li>
<li>Wahrnehmung von Verwaltungstätigkeiten im Zentrum und zentrumsübergreifend sowie IT-Anwendungsbetreuung, Systemverwaltung, jeweils soweit nach der jeweils gültigen Geschäftsverteilung vorgesehen und Erstellung von Statistiken;</li>
<li>Kostentätigkeit in Absprache mit der am Zentrumsstandort hierfür zuständigen Justizverwaltung;</li>
<li>Veranstaltungsmanagement;</li>
<li>mit der Wahrnehmung der Aufgaben erforderliche Besprechungen und Fortbildungen sowie damit zusammenhängende Dienstreisen.</li>
</ol>
<h2>II. Kenntnisse und Fähigkeiten</h2>
<p>Gesucht wird eine engagierte, teamfähige Person, die Interesse und Begeisterung für die Idee der europäischen Strafverfolgung mitbringt, über Grundkenntnisse in der englischen Sprache verfügt und bereit ist, diese zu vertiefen.</p>
<p>Wegen der besonderen Arbeitssituation, die im Bereich der EUStA u.a. durch die Aktenbearbeitung mit der elektronischen Akte und speziellen Fachanwendungen gekennzeichnet ist, sind ein hohes Maß an Selbstständigkeit – insbesondere im Bereich der IT-Verwaltungsaufgaben –, Lernbereitschaft, Affinität zur digitalen Aktenbearbeitung, vertiefte PC-Kenntnisse und Eigeninitiative unabdingbar.</p>
<p>Flexibilität, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Identifikation mit den übertragenen Aufgaben sind unbedingt erforderlich. Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Stresstoleranz werden vorausgesetzt.</p>
<h2>III. Sonstiges</h2>
<p>Mobiles Arbeiten ist an mindestens einem Wochentag möglich.</p>
<p>Die Besetzung erfolgt im Wege einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung an die Generalstaatsanwaltschaft Köln.</p>
<p>Vielfalt und Chancengleichheit gehören zu unserer Personalpolitik. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identitäten sowie von Menschen mit Einwanderungsgeschichte.</p>
<p>Der Generalstaatsanwalt in Köln fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, sind sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Hierzu sind u.a. mit dem Abschluss von Dienstvereinbarungen zur Flexiblen Arbeitszeit und zur Telearbeit (Homeoffice) Maßnahmen ergriffen worden, die die Arbeitsbedingungen im Sinne einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördern.</p>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen bemüht sich bevorzugt um die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Für Fragen zur Ausschreibung stehen Ihnen Frau JAF Ramm (<a href="tel:+492217711408" target="_blank">0221/7711-408</a>) und Frau RD.in Marion Wagner (<a href="tel:+492217711414" target="_blank">0221/7711-414</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe des Aktenzeichens 2000 E–2. 23/25 möglichst umgehend – spätestens jedoch bis zum 22.08.2025 – auf dem Dienstweg an den Generalstaatsanwalt in Köln, Reichenspergerplatz 1, 50670 Köln.</p>
<p>Dem Bewerbungsschreiben ist eine unterschriebene Einverständniserklärung zur Beiziehung der Personalakten und zur Einsichtnahme durch die an der Personalauswahl beteiligten Personalgremien beizufügen.</p>

Besetzung einer Stelle als Servicekraft in der Serviceeinheit der Delegierten Europäischen Staatsanwälte im Zentrum Köln der Europäischen Staatsanwaltschaft (m/w/d)

<h2>Bibliothekar*in</h2>
<p><strong>Rechtswissenschaftliche Fakultät</strong><br><strong>Verbundbibliotheken Öffentliches Recht</strong></p>
<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in&nbsp;unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische&nbsp; Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte&nbsp;und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige&nbsp;Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.</p>
<p><strong>Die Verbundbibliotheken Öffentliches Recht bieten&nbsp;eine unbefristete Vollzeitstelle (teilzeitgeeignet) als&nbsp;Bibliothekar*in. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</strong></p>
<p></p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Erwerb von Print- und Online-Medien und&nbsp;anschließende Einarbeitung</li>
<li>Katalogisierung und Retro-Katalogisierung</li>
<li>Mitarbeit bei der Bibliotheks-Organisation&nbsp;des Verbundes</li>
<li>Benutzerbetreuung und -auskunft</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich&nbsp;Bibliotheks- oder Informationswissenschaften (Diplom,&nbsp;Bachelor)</li>
<li>gute Kenntnisse des Bibliotheksverwaltungssystems&nbsp;Alma</li>
<li>Kenntnisse des Regelwerks RDA (Schwerpunkt&nbsp;juristische Werke)</li>
<li>solide EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office,&nbsp;Datenbanken)</li>
<li>Erfahrungen im Bereich juristischer Bibliotheken&nbsp;wünschenswert</li>
<li>eine einwandfreie Ausdrucksfähigkeit in Wort&nbsp;und Schrift</li>
</ul>
<h2>WIR BIETEN IHNEN</h2>
<ul>
<li>eine verantwortungsvolle Aufgabe mit netten&nbsp;Kolleg*innen</li>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und&nbsp;Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle, teilbare Vollzeitstellen</li>
<li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
</ul>
<p>Die <strong>Universität zu Köln</strong> fördert Chancengerechtigkeit und&nbsp;Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe&nbsp;des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen&nbsp;ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von&nbsp;Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft,&nbsp;Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung&nbsp;und Identität.</p>
<p>Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (39,83 Wochenstunden)&nbsp;zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die&nbsp;entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen&nbsp;vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der&nbsp;Entgeltgruppe 9b TV-L.</p>
<p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen&nbsp;Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügter Nachweise für die&nbsp; esuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online<br>unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>.&nbsp;Die Kennziffer ist TUV2507-16. Die Bewerbungsfrist endet&nbsp;am 15.08.2025.&nbsp;<br></p>
<p><strong>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Regina Rüsing&nbsp;(</strong><a href="mailto:regina.ruesing@uni-koeln.de" target="_blank">regina.ruesing@uni-koeln.de</a><strong>) oder Herrn Prof. Dr. Dr.&nbsp;h.c. Christian von Coelln (</strong><a href="mailto:cvcoelln@uni-koeln.de" target="_blank">cvcoelln@uni-koeln.de</a><strong>) und&nbsp;schauen Sie in unsere FAQs.</strong></p>

Bibliothekar*in Verbundbibliotheken Öffentliches Recht

<h2>eine Sachbearbeitung (w/m/d) für den Bereich Luftreinhaltung</h2>
<p>(unbefristet, Vollzeit/Teilzeit geeignet, Start: nächstmöglicher Zeitpunkt, EG 10 TV-L&nbsp;Entgelttabelle, ab A 10 LBesO - A 13 LBesO&nbsp;Besoldungstabelle)</p>
<p>Dienstort:&nbsp;LANUK Essen, Wallneyer Straße 6, 45133 Essen</p>
<h2>Ihre Aufgabe</h2>
<ul>
<li>Luftreinhalteplanung entsprechend § 27 der 39. BImSchV und Durchführung von Modellierungen zur Luftreinhalteplanung entsprechend § 27 der 39. BImSchV</li>
<li>Erstellen von Textbeiträgen, Abbildungen, Präsentationen und Berichten für die Luftreinhalteplanung</li>
<li>Plausibilitätsprüfung von Gutachten und Teilberichten unter Berücksichtigung der vorliegenden Gesamtinformationen</li>
<li>Pflege und Weiterentwicklung der landesweiten Emissionskataster (Industrie, Verkehr, Hausbrand, Landwirtschaft, Treibhausgase)</li>
<li>Emissionsmodellierungen und Szenarienberechnungen in den oben genannten Bereichen</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br>Ihr Profil</h2>
<p><strong>Fachlich</strong></p>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (Abschluss: Bachelor oder FH-Diplom) der Fachrichtungen Meteorologie, Umweltschutz, Umwelttechnik, Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder eines</li>
<li>vergleichbaren Studiengangs mit einem Schwerpunkt in den Bereichen Luftschadstoffe, Luftqualität oder Meterorologie</li>
<li>Sichere Anwendung von Microsoft Office wird vorausgesetzt</li>
<li>Kenntnisse einer Programmiersprache z. B. R oder Python</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Luftschadstoffe oder Luftqualität</li>
</ul>
<p>&nbsp;<br><strong>Von Vorteil</strong></p>
<ul>
<li>Kenntnisse im Umgang mit Geographischen Informationssystemen</li>
<li>Datenbankkenntnisse z. B. PostgreSQL, MySQL, SQLite und Access</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
<p>&nbsp;<br><strong>Persönlich</strong></p>
<ul>
<li>Hohe Motivation</li>
<li>Gute Ausdrucksweise</li>
<li>Ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br>Benefits</h2>
<ul>
<li>sinnhafte Tätigkeit in einer nachhaltig arbeitenden Behörde</li>
<li>großzügige Homeoffice Möglichkeiten</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Gleitzeitregelungen mit Guthabenmöglichkeit</li>
<li>Teilzeitbeschäftigung möglich</li>
<li>gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li>
<li>attraktives Fortbildungsangebot und vielseitige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>sicherer Arbeitsplatz</li>
<li>umfassendes Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>abwechslungsreiche Angebote von Corporate Benefits Germany GmbH</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br>Das sind wir</h2>
<p>Das Landesamt für Natur, Umwelt und Klima Nordrhein – Westfalen (LANUK) ist als Landesoberbehörde in den Bereichen Naturschutz, technischer Umweltschutz für Wasser, Boden, Luft und Klima tätig. Hier finden Sie weitere Informationen zum <a href="https://www.lanuk.nrw.de/" target="_blank">Arbeitgeber LANUK</a>.</p>
<p>Der Fachbereich 77 „Luftreinhaltung, Emissionskataster“ befasst sich mit der Erhebung und Modellierung von Emissionen verschiedener Luftschadstoffe. Dazu gehören z. B. Emissionen aus dem Verkehr, aus Industrie und Landwirtschaft oder aus Haushalten. Die Ergebnisse werden in&nbsp;Emissionskatastern (Datenbanken) auf-bereitet und veröffentlicht. Für den Aufgabenbereich Klimaschutz werden die Emissionen klimaschädlicher Gase ermittelt, aufbereitet und veröffentlicht.</p>
<p>Der Fachbereich 77 koordiniert außerdem alle Arbeitsschritte, die im LANUV für die Luftreinhalteplanung in Nordrhein-Westfalen sowie für Umweltverträglichkeitsprüfungen in Genehmigungsverfahren erforderlich sind.</p>
<p>Fachbereich 41 führt (im Rahmen der EU-Richtlinie 2024/2881) Modellierungen der Luftqualität unter&nbsp;anderem zur flächendeckenden Überwachung der Luftqualität sowie zur Überprüfung der&nbsp;Repräsentativität der Messstandorte und des Messnetzes durch. Dazu ist unter anderem für NRW&nbsp;landesweit die Luftqualität in den Straßennetzen der Städte und Kommunen mittels Modellierungen zu&nbsp;ermitteln, auszuwerten und auf dieser Basis die Repräsentativität der verkehrsnahen Messstandorte zu&nbsp;überprüfen.<br>&nbsp;</p>
<h2>Das ist uns wichtig</h2>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Außerdem sehen wir uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung grundsätzlich bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits in Ihrem Bewerbungsanschreiben hinzuweisen und einen Nachweis über den GdB oder die Gleichstellung anzufügen.</p>
<p>Ebenso wendet sich die Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.<br>&nbsp;</p>
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
<p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum&nbsp;<strong>05.09.2025</strong><br>per E-Mail (in einem PDF-Dokument) an <a href="mailto:jobs@lanuk.nrw.de" target="_blank">jobs(at)lanuk.nrw.de</a>&nbsp;unter Angabe der<br><strong>Kennziffer: FB 77_P2589</strong><br>&nbsp;</p>
<p>Nicole Narloch<br>Ihre Ansprechperson für allgemeine Fragen</p>
<p><a href="mailto:nicole.narloch@lanuk.nrw.de" target="_blank">nicole.narloch(at)lanuk.nrw.de</a><br><a href="tel:+4923613053350" target="_blank">02361 305-3350</a><br><br>Dr. Sabine Wurzler<br>Ihre Ansprechperson für fachliche Fragen</p>
<p><a href="mailto:sabine.wurzler@lanuk.nrw.de" target="_blank">sabine.wurzler(at)lanuk.nrw.de</a><br><a href="tel:+4923613051313" target="_blank">02361 305-1313</a><br>&nbsp;<br><strong>Weitere Hinweise</strong><br>Die Eingruppierung erfolgt auf der Grundlage der Kenntnisse und der Berufserfahrung. Sie ist bis einschließlich Entgeltgruppe 11 TV-L möglich.</p>
<p>Die Stelle kommt auch für Beamtinnen und Beamte in Betracht (ab A 10 LBesO).</p>
<p>Bei Vorliegen geeigneter Voraussetzungen ist bei der Eingruppierung nach TV-L die Gewährung einer Personalgewinnungszulage möglich, d. h. sofern förderliche Berufserfahrung vorhanden ist, kann auch eine höhere Erfahrungsstufe gewährt werden.</p>
<p><a href="https://www.lanuk.nrw.de/fileadmin/lanuv/wuebu/Bewerbungsverfahren/LANUK_DSGVO_Stand_01042025.pdf" target="_blank">Infos zum&nbsp;Datenschutz im Bewerbungsverfahren</a></p>
<p><strong>Starten Sie Ihre Karriere bei uns – Wir geben auch Berufs- und Quereinsteigern eine Chance!</strong>&nbsp;</p>

eine Sachbearbeitung (w/m/d) für den Bereich Luftreinhaltung

<h2>IT’S TIME TO GROW.</h2>
<p>Verstärken Sie unsere Hochschule im Dezernat <strong>Gebäudemanagement</strong> als:</p>
<h3>Elektroniker:in (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik</h3>
<p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Campus Lemgo, Detmold und Höxter | unbefristet | Vollzeit</p>
<p>Wir sind die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe. In Lemgo, Detmold und Höxter qualifizieren wir etwa 5.700 Studierende: persönlich, professionell und zukunftsorientiert. Dabei pflegen wir interdisziplinären Austausch und profitieren von kooperativen Strukturen. So gestalten wir aktiv unser wertschätzendes Arbeits- und Bildungsumfeld an allen Standorten. Starke Institute und internationale Netzwerke tragen unsere Innovationen aus der anwendungsnahen Forschung nachhaltig in die dynamische Wirtschaftsregion Ostwestfalen-Lippe – und weit darüber hinaus.</p>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Wartung, Instandhaltung und Reparatur der elektrotechnischen Anlagen und Systeme an den Standorten Lemgo, Detmold und Höxter<br>Installation, Erweiterung und Inbetriebnahme von Beleuchtungsanlagen, Heizungs- und Klimasteuerungen, Zutrittskontrollsystemen sowie medientechnischen Anlagen</li>
<li>Betreuung der medientechnischen Anlagen, einschließlich Montage, Einrichtung und Wartung von Beamern und Audiosystemen</li>
<li>Anschließen und Inbetriebnahme von Maschinen und technischen Anlagen (z. B. Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen, usw.)</li>
<li>Fehlersuche und Störungsbeseitigung in der Gebäudeleittechnik und an technischen Anlagen</li>
<li>Regelmäßige Prüfungen nach DGUV Vorschrift 3 (elektrische Anlagen und Betriebsmittel)</li>
<li>Wiederkehrende Prüfung und Instandhaltung von elektrischer Anlagen nach DIN VDE 0105-100</li>
<li>Überprüfung und Wartung sicherheitsrelevanter Systeme, wie Sicherheitsbeleuchtung, NEA, Brandmelde- und Alarmanlagen</li>
<li>Betreuung und Überwachung der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) und Dokumentation der Wartungsarbeiten</li>
<li>Unterstützung bei der Planung und Optimierung energieeffizienter und nachhaltiger Gebäudetechnik</li>
<li>Mitarbeit an Bauprojekten und Modernisierungen sowie fachliche Beratung</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, Anlagenlisten und Schemata</li>
<li>Koordination externer Dienstleister bei Reparaturen und Wartungsarbeiten</li>
<li>Erstellung eines Wartungskonzeptes in Absprache mit der Einsatzleitung</li>
<li>Beratung und Unterstützung interner Abteilungen in technischen Fragen der Gebäudetechnik</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3><em>Sie bringen mit</em></h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker:in (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik oder Elektriker:in (w/m/d), oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der Gebäude- und Betriebstechnik sowie in der Instandhaltung und Installation elektrischer Anlagen</li>
<li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten im Umgang mit Kolleg:innen und externen Dienstleistern</li>
<li>Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Dokumentationen</li>
<li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zur regelmäßigen Betreuung der Standorte Lemgo, Detmold und Höxter</li>
</ul>
<h3><em>Wir wünschen uns außerdem</em></h3>
<ul>
<li>Erfahrungen im Bereich der Netzwerktechnik, Medientechnik und Sicherheitstechnik</li>
<li>Erfahrung mit KNX-Systemen und Gebäudeautomation</li>
<li>Kenntnisse in relevanten Normen und Vorschriften (z. B. DIN VDE, EnEV, GEG)</li>
<li>Bereitschaft zur gelegentlichen Rufbereitschaft und Notfalleinsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeiten</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen</h2>
<ul>
<li>ein modernes, familiengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>eine Vergütung – je nach Ausbildungs- und Kenntnisstand – bis zur Entgeltgruppe 7 TV-L</li>
<li>eine betriebliche Zusatzversorgung</li>
<li>laufend umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich, didaktisch und persönlich</li>
</ul>
<p>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Besetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, sofern der Arbeitsplatz in Vollzeit insgesamt besetzt werden kann.</p>
<p>Die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe vertritt das Prinzip Qualität durch Vielfalt und strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen, insbesondere im wissenschaftlichen Bereich. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p>
<h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2>
<p>Wir nehmen Ihre vollständige Bewerbung (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) gern <strong>bis zum 01.08.2025</strong> entgegen.</p>
<p>Bitte nutzen Sie zum Versand der Unterlagen ausschließlich unser Online-Bewerbungsformular (siehe unten), und richten Sie Ihr Anschreiben unter Angabe der <strong>Kennziffer 102025</strong> an Herrn Sergej Roth aus dem Dezernat Gebäudemanagement.</p>
<h2>Sie haben Fragen?</h2>
<p>Bei individuellen Fragen zum <strong>Bewerbungsprozess</strong> hilft Ihnen <strong>Celine Steu</strong> aus dem Dezernat Personal und Organisation gern weiter: <a href="tel:+4952617025127" target="_blank">+49 5261 702-5127</a>.</p>
<p><strong>Inhaltliche Fragen</strong> zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet gern <strong>Sergej Roth</strong>: <a href="tel:+4952617025413" target="_blank">+49 5261702-5413</a>.</p>

Elektroniker:in (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik

<p>Für Sicherheit sorgen mit Sicherheit im Job</p>
<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p>
<p><strong>eine Expertin/ einen Experten (w/m/d) für die technische Ausstattung der Liegenschaften der Polizei NRW in den Bereichen Zentrale Bedieneinheiten (ZBE), Videoüberwachung und Zutrittskontrolle (ZuKo)</strong></p>
<p>in Duisburg</p>
<p>- für die Sicherheit in NRW</p>
<p>Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrer neuen Aufgabe Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit in unserem Land. Bei der Service- und Technikbehörde der Polizei NRW spielen Sie die Hauptrolle – egal ob mit oder ohne Uniform – Sie sorgen für mehr Sicherheit in NRW. Starten Sie in einem unserer vielfältigen technischen oder kaufmännischen Bereiche wie beispielsweise der IT, dem Rechts- oder Ingenieurwesen. Machen Sie einen tollen Job hinter den Kulissen und arbeiten Sie mit uns an spannenden und vielseitigen Aufgaben beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW!</p>
<h2>Wir sorgen für:</h2>
<ul>
<li>Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten</li>
<li>Mobiles Arbeiten und eine optimale Work-Life-Balance in Voll- und Teilzeit</li>
<li>Kooperationen mit Familienserviceeinrichtungen</li>
<li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote</li>
<li>Betriebsrente, Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li>
</ul>
<p>Wir wollen, dass Sie einen guten Job machen. Dafür müssen die Rahmenbedingungen stimmen. Denn es geht um viel: Sie arbeiten in sensiblen Sicherheitsbereichen am Herzen der nordrhein-westfälischen Polizei.</p>
<h2>Ihre neuen Aufgaben:</h2>
<p>Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Teildezernates 51.4 „Technische Ausstattung polizeilicher Liegenschaften“ sind Ansprechpersonen für die polizeiliche Sondertechnik in weit über 400 Liegenschaften der Polizei NRW.<br>Die Fachleute beraten bei der Planung und Installation der polizeilichen Sondertechnik im Bereich von Sicherungsanlagen, Gefahrenmeldeanlagen, Zentralen Bedieneinheiten (ZBE), Videoübertragungsanlagen und Türsprechanlagen sowie der Medientechnik in den Leit- und Befehlsstellen mit Lage- und Führungsräumen.<br>Für alle genannten Tätigkeitsfelder werden im Teildezernat 51.4 die technischen Standards für die erforderliche Ausstattung entwickelt und kontinuierlich optimiert.</p>
<h3>&nbsp;<br>Die folgenden Aufgaben dürfen Sie bei uns erwarten:</h3>
<ul>
<li>Sie sind für die Planung, Projektierung, Realisierung und Abnahme von polizeispezifischer technischer Gebäudeausstattung für das Gewerk „Zentrale Bedieneinheiten (ZBE), Videoüberwachung und Zutrittskontrolle (ZuKo)“ verantwortlich</li>
<li>Dabei arbeiten Sie in interdisziplinären Projektteams und sind für unterschiedlichste Polizeigebäude (Präsidien, Wachen, Gewahrsame usw.) zuständig</li>
<li>Sie erstellen technischer Leistungsbeschreibungen und arbeiten bei der Weiterentwicklung von landesweiten technischen Standards mit</li>
<li>Sie sind für die Mittelbedarfsplanung zur Reservierung und Beantragung von Haushaltsmitteln verantwortlich</li>
<li>Sie beraten die Polizeibehörden bei Bau- und Umbauvorhaben und unterstützen bei der Termin-, Budget- und Kostenplanung</li>
<li>Sie wirken bei der Entwicklung neuer Konzepte sowie der Pilotierung, Erprobung und Evaluation neuer polizeilicher Sondertechnik für das Gewerk ZBE, Videoüberwachung und ZuKo mit</li>
</ul>
<h2>Was Sie mitbringen müssen:</h2>
<ul>
<li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor- bzw. entsprechender Hochschulabschluss oder höherwertig) in den Fachrichtungen Medientechnik, Informationstechnik, Kommunikationstechnik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, (technische) Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung<br><strong>oder</strong></li>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und bringen in den oben genannten Bereichen eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur staatlich geprüften Technikerin bzw. zum staatlich geprüften Techniker oder zur Meisterin oder zum Meister mit und können eine mindestens dreijährige relevante Berufserfahrung vorweisen<br><strong>oder</strong></li>
<li>alternativ verfügen Sie über eine Berufsausbildung in den oben genannten Bereichen und können eine mindestens sechsjährige relevante Berufserfahrung nachweisen<br><strong>darüber hinaus</strong></li>
<li>sind sie im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B</li>
</ul>
<p>Zudem bringen Sie die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (erweiterte Sicherheitsüberprüfung (Ü2 Sabotageschutz)) mit. Dies setzt voraus, dass sich Ihr Wohnsitz seit mindestens fünf Jahren in der Bundesrepublik Deutschland oder einem Mitgliedsstaat der EU befindet. Bei fehlender Eignung kämen Sie für eine Einstellung leider nicht in Betracht.</p>
<h3>Wünschenswert wäre:</h3>
<ul>
<li>Sie verfügen über Projekterfahrung, idealerweise im Bereich der sicherheits- und überwachungstechnischen Gebäudeausstattung (Neubau- und Sanierungsmaßnahmen, Schnittstelle zwischen den Projektbeteiligten, wie Bauunternehmen, Ingenieurbüros usw.)</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse der einschlägigen technischen Richtlinien und Normen</li>
<li>Zudem bringen Sie grundlegende Kenntnisse des Vergabe- und Vertragsrechts mit</li>
<li>Zu guter Letzt runden Organisations- und Planungsfähigkeit, selbstständiges, konzeptionelles Arbeiten sowie eine ausgeprägte Kooperations-, Team- und Kommunikationsfähigkeit Ihr Profil ab.</li>
</ul>
<p><strong>Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unserer Bewerberplattform und laden Sie dort Ihre Unterlagen in deutscher Sprache (Lebenslauf, Nachweis über den erreichten Abschluss und die Fahrerlaubnis, Arbeitszeugnisse, Qualifikationen usw.) bis zum 17.08.2025 unter Angabe der Geschäftsnummer 51/25 – TD 51.4 hoch:</strong></p>
<p>&nbsp;<br><a href="https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&amp;code=LEAzJD0fMznKRQIPEPemz3RGEy1zOXF9ZxqBR0M9B7ZpLVWMHzE1i6GhipOoSSeOyWSatD85WeA%2BiJg8iAdOOOiUYSG4sbYy" target="_blank">Stellenanzeige: Expertin/ Experte (w/m/d) für die technische Ausstattung der Liegenschaften der Polizei NRW in den Bereichen Zentrale Bedieneinheiten (ZBE), Videoüberwachung und Zutrittskontrolle (ZuKo) | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen</a></p>
<p>&nbsp;<br>Oder postalisch an folgende Adresse: Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW, Personalstelle, Schifferstraße 10, 47059 Duisburg<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>
<p><strong>Mehr Infos unter</strong>: <a href="http://lzpd.polizei.nrw" target="_blank">lzpd.polizei.nrw</a></p>
<p><strong>Wichtig zu wissen:</strong><br>Das LZPD fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<p><strong>Informationen zum Datenschutz finden Sie unter:</strong><br><a href="https://lzpd.polizei.nrw/artikel/information-zur-verarbeitung-personenbezogener-daten-durch-das-lzpd-nrw" target="_blank">https://lzpd.polizei.nrw/artikel/information-zur-verarbeitung-personenbezogener-daten-durch-das-lzpd-nrw</a></p>

Expertin / Experte (w/m/d) für die technische Ausstattung polizeilicher Liegenschaften in den Bereichen Zentrale Bedieneinheiten (ZBE), Videoüberwachung und Zutrittskontrolle (ZuKo)

<p>IT’S TIME TO GROW.</p>
<p>Verstärken Sie unsere Hochschule im <strong>Dezernat&nbsp;Personal und Organisation</strong>:</p>
<h2>Personalsachbearbeiter:in (w/m/d)</h2>
<p><br>zum 01.09.2025 &nbsp;|&nbsp; Innovation Campus Lemgo &nbsp;|&nbsp; befristet bis 12.11.2026 im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung &nbsp;|&nbsp;Vollzeit: 39 Stunden 50 Minuten pro Woche</p>
<p>Wir sind die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe. In Lemgo, Detmold und Höxter qualifizieren wir etwa 5.700 Studierende: persönlich, professionell und zukunftsorientiert. Dabei pflegen wir interdisziplinären Austausch und profitieren von kooperativen Strukturen. So gestalten wir aktiv unser wertschätzendes Arbeits- und Bildungsumfeld an allen Standorten. Starke Institute und internationale Netzwerke tragen unsere Innovationen aus der anwendungsnahen Forschung nachhaltig in die dynamische Wirtschaftsregion Ostwestfalen-Lippe – und weit darüber hinaus.</p>
<p><strong>Ihre Aufgaben</strong><br>Das Aufgabengebiet umfasst das gesamte Spektrum der Personalsachbearbeitung (mit Ausnahme der Entgeltabrechnung) und insbesondere folgende Aspekte:</p>
<p>Unterstützung bei der Personalsachbearbeitung der Tarifbeschäftigten<br>Bearbeitung der weiteren Personalvorgänge, insbesondere Pflegezeit, Nebentätigkeit, Dienstjubiläen, Arbeitszeugnisse etc.<br>Unterstützung von Personalauswahlprozessen</p>
<p><br><strong>Ihr Profil</strong><br><strong>Sie bringen mit</strong></p>
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und vergleichbar</li>
<li>Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen sowie eine eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li>
<li>IT-Affinität</li>
</ul>
<p><br><strong>Wir wünschen uns außerdem</strong></p>
<ul>
<li>Erfahrungen in der Personalarbeit</li>
<li>Erste Berufserfahrung im öffentlichen Dienst bzw. im Hochschulbereich</li>
</ul>
<p><strong>Wir bieten Ihnen</strong></p>
<ul>
<li>Ein modernes, familiengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Eine Vergütung – je nach Ausbildungs- und Kenntnisstand – bis zur Entgeltgruppe 9a TV-L</li>
<li>Eine betriebliche Zusatzversorgung</li>
<li>Laufend umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich, didaktisch und</li>
<li>persönlich</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
</ul>
<p><br>Die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe vertritt das Prinzip Qualität durch Vielfalt und strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen, insbesondere im wissenschaftlichen Bereich. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p>
<p><strong>Wir freuen uns auf Sie!</strong><br>Wir nehmen Ihre vollständige Bewerbung (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) gern<strong>&nbsp;bis zum 01.08.2025</strong>&nbsp;entgegen.</p>
<p>Bitte nutzen Sie zum Versand der Unterlagen ausschließlich unser&nbsp;Online-Bewerbungsformular (siehe unten),&nbsp;und richten Sie Ihr Anschreiben unter Angabe der&nbsp;<strong>Kennziffer 103025&nbsp;</strong>an Frau Zarife Brenker aus dem Dezernat Personal und Organisation.</p>
<p>Sie haben Fragen?<br>Bei individuellen zum&nbsp;<strong>Bewerbungsprozess</strong>&nbsp;hilft Ihnen&nbsp;<strong>Annette Dziecielski</strong>&nbsp;aus dem Dezernat Personal und Organisation gerne weiter: +49 05261 702-5519.</p>
<p><strong>Inhaltliche Fragen</strong>&nbsp;zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet gern&nbsp;<strong>Zarife Brenker</strong>: +49 5261 702-5602.</p>

Personalsachbearbeiter:in (w/m/d)

<p>We are a young, innovative university in the middle of the Metropole Ruhr. Excellent in research and teaching, we think in terms of possibilities instead of limits and develop ideas with a future. We live diversity, promote potential, and are committed to educational equity worthy of the name.</p>
<p>Are you interested in participating in cutting-edge interdisciplinary research, strengthening your resume with professional and technical skills, and exploring the scientific and cultural diversity in Europe and North America? The graduate training program in Scalable 2D-Materials Architectures (2D-MATURE) may be the opportunity you’re looking for!</p>
<p>The DFG International Research Training Group (GRK 2803) Scalable 2D-Materials Architectures (2D-MATURE): Synthesis and Processing, Characterization and Functionality, Implementation and Demonstration is currently searching for the second cohort of PhD candidates starting in Spring/Summer 2025. This program is an international collaboration between the University of Duisburg-Essen (UDE) / RWTH Aachen University (RWTH, both in Germany) and the University of Waterloo (UW, Canada). Part of the international qualification within the 2D-MATURE is a 6–8 months research stay in Canada.</p>
<p>The research focus of 2D-MATURE is on development of scalable synthesis and processing routes for 2D materials, understanding interface-controlled functionality in realistic architectures, and demonstration of showcase applications, like light emitters, light sensors, supercapacitors, and batteries. Research and training tasks will be carried out by a collaborative and interdisciplinary team from electrical, mechanical, and chemical engineering, as well as physics and chemistry, with the intention to bring promising new 2D materials out of the laboratory and into the marketplace.</p>
<p>2D-MATURE invites applications for 2 positions for</p>
<h2>PhD candidates (m/f/d)</h2>
<p>(3.5 years, 100 % TV-L 13)</p>
<p>in the research areas of growth, analysis and electronic / optoelectronic device implementation of scalable 2D materials. The open positions are allocated to the projects P6 and P7 (see <a href="https://2d-mature.org/project-descriptions/" target="_blank">https://2d-mature.org/project-descriptions/</a>)</p>
<h2>Your profile</h2>
<ul>
<li>you are a talented and enthusiastic candidate with high interest in the research topic of 2D-MATURE</li>
<li>you have abilities for problem-solving and independent work</li>
<li>your previous professional history fits to the research tasks of 2D-MATURE</li>
<li>&nbsp;your (expected) Master's degree has very good marks in a relevant subject area</li>
</ul>
<h2>We offer</h2>
<ul>
<li>opportunity to conduct high-level, interdisciplinary research in a stimulating environment</li>
<li>international exchange</li>
<li>interdisciplinary, international, and intersectoral training</li>
<li>regular supervision and mentoring</li>
<li>family friendliness through childcare services for your children</li>
<li>advice on family care responsibilities</li>
<li>a wide range of further and advanced training opportunities, individual induction training</li>
<li>excellent public transport connections and free parking spaces</li>
<li>attractive sports and health facilities (university sports)</li>
</ul>
<p><strong>Start</strong><br>fall 2025</p>
<p><strong>Duration</strong><br>3.5 years</p>
<p><strong>Working time</strong><br>100 percent of a full-time position (part-time employment is possible)</p>
<p><strong>Application deadline</strong><br>2025-08-18</p>
<p>Interested candidates should fill in the application form available at <a href="http://www.2d-mature.org" target="_blank">www.2d-mature.org</a> and send it together with a cover letter, a curriculum vitae, a copy of all university degrees and other certificates in a single pdf-file to <a href="mailto:gerd.bacher@uni-due.de" target="_blank">gerd.bacher@uni-due.de</a>. Please mention in your application which projects and principal investigators provide the best match with your background and interest.</p>
<p>For more detailed information on the program and the application procedure please refer to <a href="http://www.2d-mature.org" target="_blank">www.2d-mature.org</a>. Applicants are encouraged to contact the spokesperson in case of any questions: Prof. Dr. Gerd Bacher (UDE, <a href="mailto:gerd.bacher@uni-due.de" target="_blank">gerd.bacher@uni-due.de</a>).</p>
<p>The participating institutions view equity and diversity as an integral part of academic excellence and are committed to accessibility for all students and employees. All candidates will be considered, although applications are particularly encouraged from women and under-represented groups. In accordance with German state equality legislation, women with equal qualifications will be given priority. People with disabilities are also encouraged to apply (see Section 2 Paragraph 3 of the German Social Code, SGB IX.)</p>

PhD candidate (m/f/d)

Sachbearbeiter*innen für die Bauaufsicht | Stadt Essen | 4909
          Die Stadt Essen sucht für den Fachbereich&nbsp;61 -Amt für Stadtplanung und Bauordnung- mehrere<h1>Sachbearbeiter*innen für die Bauaufsicht</h1>
        Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO | Voll- und Teilzeit | unbefristet | Bewerbungsfrist: 31.08.2025 | Kennziffer:&nbsp;2025-73-61-TD-III <br><p>Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.</p><p>Im Rahmen von neuorganisatorischen Maßnahmen im Amt kann es vereinzelt zu Änderungen der Bezeichnungen und/ oder der Zuweisung von Aufgaben kommen. Nähere Informationen erhalten Sie über den*die jeweilige*n Ansprechpartner*in.</p><p><a href="https://www.google.de/maps/search/Lindenallee+10,+45127+Essen,+Deutschlandhaus/@51.4540338,7.0074706,715m/data=!3m2!1e3!4b1?entry=ttu&amp;g_ep=EgoyMDI1MDQyMS4wIKXMDSoASAFQAw%3D%3D" target="_blank">Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich&nbsp;<strong>hier</strong>&nbsp;(Lindenallee 10, 45127 Essen, Deutschlandhaus).</a></p><h2>Sie verstärken das Team der Bauaufsicht bei diesen Aufgaben:</h2><ul><li>Beratung von Bauherrinnen*Bauherren, Investorinnen*Investoren bzw. beauftragter Architektinnen*Architekten in bauaufsichtsrechtlichen Fragen sowie in gestalterischer und konstruktiver Hinsicht</li><li>Bearbeitung und Bescheidung von Bauanträgen, Voranfragen etc. einschließlich der jeweiligen Gebührenermittlung für schwierige und bedeutende Maßnahmen</li><li>Stellungnahme zu Genehmigungsanträgen bei Grundstücksteilungen, Verfahren nach dem BImSchG sowie zu Klagen in Verwaltungsstreitverfahren</li><li>Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen (Sonderbauvorhaben)</li></ul><h2>Dieses Profil zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurswesens (vorzugsweise mit der Vertiefung Hochbau) oder der Architektur</li><li>Kenntnisse im Planungs- und Baurecht sowie in den Baunebenrechten</li><li>Kenntnisse im Bereich Städtebau und Architektur</li><li>Sichere Anwendung und Auslegung von Gesetzen und Vorschriften&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3) sowie die Bereitschaft, gegen eine Aufwandsentschädigung, den eigenen PKW für die Aufgabenerledigung einzusetzen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (deutscher Schulabschluss oder nachweislich C1 (GER) Niveau)</li></ul><p><strong>Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:</strong></p><ul><li>Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit I Eigenständigkeit I Geistige Beweglichkeit I Zuverlässigkeit</li><li>Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit I Einsichtsfähigkeit I Überzeugungskraft I Umgangsform</li><li>Methodenkompetenz: Innovatives Denken I Konzeptionelles Arbeiten I Planungsvermögen I Urteilsfähigkeit</li></ul><h2>Die Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:</h2><ul><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/arbeitgeberin_stadt_essen__.de.html" target="_blank">Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in Krisenzeiten</a></li><li><a href="http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/" target="_blank">Bezahlung nach TVöD bzw. der LBesO sowie - bei Beschäftigten - jährliche Sonderzahlung</a></li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/arbeitszeit_urlaub.de.html" target="_blank">Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</a></li><li>Arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester</li><li>Betriebliche Zusatz-Altersvorsorge</li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/vereinbarkeit_von_familie_und_beruf.de.html" target="_blank">Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</a></li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/betriebliches_gesundheitsmanagement.de.html" target="_blank">Betriebliches Gesundheitsmanagement</a></li><li><a href="https://studieninstitut-programm.essen.de/" target="_blank">Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</a></li></ul><br><h2>Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:</h2><p><strong>Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:</strong><br>
Frau Stefens 0201/88-61 500, Fachbereich 61 -Amt für Stadtplanung und Bauordnung-.</p><p><strong>Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:</strong><br>
Herrn Kaspar, Telefon: 0201/88-10 254, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.</p><p><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/auswahlverfahrenfuerberufserfahreneundberufseinsteigerinnen.de.html" target="_blank">Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie <strong>hier.</strong></a></p><h2>Kommen Sie zum Team Stadt Essen!<br></h2>
        Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts,
        Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.<br>Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.08.2025&nbsp;über unser Onlineformular.<br><br>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.<br><br><h2>#teamstadtessen!</h2><p>Mit über 11.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 595.000 Essener*innen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Kolleginnen*Kollegen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.</p><a href="https://www.facebook.com/stadtessenkarriere" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://www.instagram.com/stadtessenkarriere/?hl=de" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://www.xing.com/pages/stadtessen" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://open.spotify.com/show/0nBnHhtcxh8AxU5yvUyjEs" target="_blank"></a><br>

1.480 Vollzeit Jobs in 59 Arnsberg, Deutschland