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Wir suchen für die Kindertagesstätte Stein zum nächstmöglichen Zeitpunkt 

eine pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) 

unbefristet mit 11-30 Wochenstunden. 


Was wir erwarten: 

- Eine abgeschlossene Ausbildung zum/r staatlich geprüften Kinderpfleger/in 

oder mindestens gleichwertigen Abschluss. 

- Teamfähigkeit und Freude an der pädagogischen Arbeit. 

- Motivation und Zuverlässigkeit. 

- Bereitschaft zum selbständigen Handeln. 

- Begeisterung für die Begleitung der Entwicklung von Kindern nach ihren 

Bedürfnissen und Interessen. 

Was wir Ihnen bieten: 

 • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. 
 • Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages im öffentlichen 

Dienst (TVöD) mit den üblichen Sozialleistungen. 

 • Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz. 
 • Attraktive betriebliche Altersversorgung. 
 • Betriebliche Krankenversicherung. 
 • Fahrradleasing. 
 • Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

Weitere Informationen erhalten Sie im Personalreferat bei Frau Fraidel (Tel. 08323 

99 88 140). Gerne können Sie sich bei Fragen zur Kindertagesstätte auch direkt 

an unsere Einrichtungsleitung Frau Jörg (Tel. 08323 9988 391) wenden. 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 


Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bei uns 

einreichen: 

Per E-Mail (eine PDF-Datei): <a href="mailto:personal@immenstadt.de" target="_blank">personal@immenstadt.de</a> 

Oder schriftlich: Stadt Immenstadt i. Allgäu 
 Personalreferat 

 Marienplatz 3-4 
 87509 Immenstadt i. Allgäu 

Stadt Immenstadt i. Allgäu

Stadt Immenstadt i. Allgäu

Pädagogische Ergänzungskraft

Nesselwang │32 bis 40 Stunden&nbsp;Worum geht es in der Stelle?&nbsp;Als&nbsp;HR Business Partner&nbsp;(w/m/d)&nbsp;verstärken Sie unser schlagkräftiges HR-Team und übernehmen&nbsp;den Betreuungsbereich Marketing. Darüber hinaus&nbsp;verantworten Sie den HR-Fachbereich Personalentwicklung&nbsp;und&nbsp;wirken an operativen, strategischen Projekten sowie Arbeitskreisen aktiv mit. In dieser Rolle repräsentieren Sie&nbsp;unser Unternehmen&nbsp;innenhalb und außerhalb der Endress+Hauser&nbsp;Unternehmensgruppe. Durch ihr&nbsp;kontaktfreudiges und aufgeschlossenes Wesen&nbsp;verstehen Sie es,&nbsp;ausgezeichnete Beziehungen&nbsp;zu allen Stakeholdern&nbsp;in unseren Netzwerken&nbsp;aufzubauen.&nbsp;Sie berichten an den Bereichsleiter Personal.&nbsp;Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?<ul><li>Zentrale/r Ansprechpartner/in für alle Führungskräfte und Mitarbeitenden für den Bereich Marketing&nbsp;mit der&nbsp; Unterstützung in allen arbeitsrechtlichen, führungstechnischen und personalwirtschaftlichen Themenstellungen sowie HR-Prozessen</li><li>Steuerung und Begleitung des Personalauswahlprozess bei Vakanzen im Rahmen der Personalbesetzung in Abstimmung mit den Führungskräften</li><li>Verantwortung des Fachbereiches&nbsp;Personalentwicklung mit der Talentförderung im Einklang mit der Unternehmensstrategie</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen im HR-Team sowie vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</li><li>Mitarbeit an nationalen und internationalen Projekten mit den lokalen Kolleginnen und Kollegen sowie im gesamten HR-Netzwerk der&nbsp;Endress+Hauser&nbsp;Gruppe</li></ul>Was erwarten wir von Ihnen?<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise mit Schwerpunkt im HR-Management</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent</li><li>Sicheres und selbstbewusstes Auftreten, auch vor größeren Gruppen, und überzeugen mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li><li>Sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Überzeugter Teamplayer, der Menschen mit Humor, Empathie und Offenheit gewinnt</li></ul>Was können Sie von uns erwarten?<ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zu mobilen Arbeiten</li><li>Zahlreiche Gesundheitsangebote, bis zu 2 Jobrädern und 30 Tage Urlaub</li><li>Bezuschusstes Mittagessen im Betriebsrestaurant mit Terrasse und Zugspitzblick</li><li>Zuschüsse für Kinderbetreuung und Fahrtkosten, Erfolgsbeteiligung sowie ein attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Große Auswahl an internen Trainings und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Firmenfeiern und Teamevents</li><li>Sicherheit in einem international tätigen Familienunternehmen</li></ul>Wie bewerben Sie sich?Um sich zu bewerben, bitten wir Sie, Ihre Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen.Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Martin Beßler (08361/308-500)

Endress+Hauser Wetzer GmbH+Co. KG

HR Business Partner (w/m/d)

Die Protestantische Spitalstiftung ist zwar schon über 630 Jahre alt - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen. Nutze Deine Chance und starte Deine Karriere bei der Protestantischen Spitalstiftung! Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Seniorinnen und Senioren und möchtest die Prozesse in der Seniorenbetreuung Altstadt mitgestalten? Dann suchen wir Dich als<h2>Praxisanleiter/ Praxisanleiterin (m/w/d) - Seniorenbetreuung Altstadt in Voll- oder Teilzeit</h2>Protestantische Spitalstiftung - Seniorenbetreuung Altstadt<ul><li>Vergütung: EG P8 TVöD-P</li><li>Wochenarbeitszeit: Voll- oder Teilzeit</li><li>Starttermin: Ab sofort</li></ul><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Einzel- und Gruppenanleitung sowie Förderung der Auszubildenden zum Pflegefachmann/-frau bzw. Pflegefachhelfer (m/w/d) sowie der Praktikanten</li><li>Unterstützung der Auszubildenden bei Praxisbesuchen und Prüfungen</li><li>Kommunikation zu und mit den Pflegefachschulen und Kooperationspartnern</li><li>Mitwirkung bei der Gewinnung von neuen Auszubildenden (z.B. Schulbesuche, Messeauftritte, Veranstaltungen)</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unsers Ausbildungskonzeptes</li></ul><h2>Wir erwarten:</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kranken- oder&nbsp;Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Weiterbildung zur Praxisanleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren&nbsp;(300 Stunden, Kostenübernahme durch den Träger)</li><li>Empathie und wertschätzende Kommunikation</li><li>Eine eigenständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Arbeitsfreude</li><li>Teamfähigkeit, ein hohes Engagement und ein gutes Organisationsvermögen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Im Rahmen der Praxisanleitung Freistellung von der direkten Pflege</li><li>Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis</li><li>Eine attraktive Vergütung nach TVöD (30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie)</li><li>Möglichkeit zum Bike Leasing</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (Infos unter: <a href="https://www.bvk-zusatzversorgung.de/" target="_blank">www.bvk-zusatzversorgung.de</a>)</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und einem kooperativen Arbeitsklima und aktive Gestaltungsmöglichkeit</li></ul>Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von Ihrer Herkunft, geschlechtlicher Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.Wir freuen uns auf eine Bewerbung postalisch oder per Email unterSeniorenbetreuung Altstadt Herr Thomas Zapf (Einrichtungsleitung) Seniorenwohn- und Pflegeheim Mehlstraße 4, 87435 Kempten (Allgäu) Tel +49 831 - 540 19 - 0 E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:sba@kempten.de" target="_blank">sba@kempten.de</a>Zur Homepage der SBA: <a href="https://www.seniorenbetreuung-altstadt.de/" target="_blank">www.seniorenbetreuung-altstadt.de</a>

Stadt Kempten

Ausbildung bei der Stadt Kempten: Gärtner/Gärtnerin ─ Fachrichtung Zierpflanzenbau

Ausbildung bei der Stadt Kempten: Erzieher/Erzieherin (OptiPrax)

Trailer - Römerstadt Kempten (Allgäu)

Stadt Kempten als Arbeitgeber: Fachkräfte 2021

Ausbildung bei der Stadt Kempten: Verwaltung

Praxisanleiter/ Praxisanleiterin (m/w/d) - Seniorenbetreuung Altstadt in Voll- oder Teilzeit

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit Firmensitz im Allgäu. Mit einer klaren Vision, einer hervorragenden Marktpositionierung und einer familiären Unternehmenskultur entwickeln und produzieren wir technische Lösungen in Holzsystembauweisen für die wirtschaftliche und nachhaltige Umsetzung der Bauaufgaben unserer Kunden.Wir bringen die beste Technik mit den Wünschen unserer Kunden zusammen. Nichts dabei für Dich? &nbsp;Unabhängig von den ausgeschriebenen Stellen suchen wir immer nach talentierten Mitarbeitern, die uns mit ihren besonderen Fähigkeiten und Wissen begeistern.Du möchtest gern Teil eines erfolgreichen Teams sein, bist interessiert an spannenden Projekten und deine gewünschte Position ist derzeitig nicht verfügbar?Begeistere uns mit deinem Talent – mit einerInitiativbewerbung (m/w/d)Verschiedenste Aufgabenbereich vom technischen Einkauf für Nachunternehmerleistungen, über die Planung, Bauleitung bis hin zur Projektleitung. Das bringst du mit &nbsp;Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Abschluss als TechnikerErste Berufserfahrungen, gerne auch durch Praktika oder AbschlussarbeitenFlexibilität und Spaß an abwechslungsreichen AufgabenFreude an der Arbeit im TeamZuverlässige Arbeitsweise Damit kannst du rechnen &nbsp;Dein Mentor begleitet dich vom ersten Tag an und unterstützt dich bei FragenDeine Kolleg*innen sorgen für ein großartiges Betriebsklima– unsere Auszeichnungen sprechen für sichWir sichern dir individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten zuEine faire Vergütung und eine erfolgsabhängige PrämieFlexible Arbeitszeiten – mögliche Mehrarbeit gleichst du über dein Arbeitszeitkonto ausWir feiern die Feste, wie sie fallen – Sommerfest, Oktoberfest, Geburtstage und einiges mehr Du passt zu uns? &nbsp;Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.Einen ersten Eindruck von unserem Team bekommst du auf: <a href="https://www.saebu-holzbau.de/unternehmen/unser-team/" target="_blank">Unternehmen – Unser Team .</a> Doch am besten lernst du uns bei einem persönlichen Gespräch kennen.SÄBU Holzbau GmbHKirnachstraße 987640 EbenhofenTelefon 08342 9614-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lydia Noa Personalleiterin <a href="mailto:bewerbung@saebu-holzbau.de" target="_blank">bewerbung@saebu-holzbau.de</a> Telefon 08342 9614-60 &nbsp;

SÄBU Holzbau GmbH

Initiativbewerbungen (m/w/d)

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir brauchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;an der Regierung von Schwaben<h3>zwei Gewaltschutzkoordinatoren (m/w/d)</h3>für folgende Einrichtungen<ul><li>ANKER Schwaben (Aufnahmeeinrichtung für Asylbewerber)</li></ul>im Sachgebiet 14.1 („ANKER-Einrichtung, Flüchtlingsverteilung, Integration“)&nbsp;und&nbsp;<ul><li>Unterkünfte der Anschlussunterbringung für Asylbewerber in Schwaben&nbsp;</li></ul>im Sachgebiet 14.2 („Flüchtlingsunterbringung, Flüchtlingsbetreuung, zentrale Aufgaben“)&nbsp;in Vollzeit.</blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben. Dazu gehört auch der Betrieb des ANKER Schwaben einschließlich der Dependancen, der Gemeinschaftsunterkünfte für Asylbewerber und der Übergangswohnheime sowie die Betreuung der dort untergebrachten Flüchtlinge.<h3>Darum geht es konkret:</h3>Auf der Grundlage des Bayerischen Schutzkonzepts der Unterbringungsverwaltung zur Prävention von Gewalt und in enger Zusammenarbeit mit den Sachgebietskolleginnen und –kollegen sowie den jeweiligen Team- und Unterkunftsleitungen ist die Umsetzung der einrichtungsspezifischen Konzepte zum Schutz der untergebrachten Personen in den schwäbischen Unterkünften für Geflüchtete und im ANKER Schwaben zu begleiten. Darüber hinaus tragen Sie dazu bei, Gewalt in den Unterkünften erst gar nicht entstehen zu lassen, sowie Opfern von Gewalt geeignete Hilfsangebote zu vermitteln.&nbsp;Die Einsatzorte sind die Einrichtungen des ANKER Schwaben sowie die Unterkünfte der Anschlussunterbringung für Geflüchtete im Regierungsbezirk Schwaben.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Beratung und Unterstützung der Team- und Unterkunftsleitungen bei der Umsetzung der einrichtungsbezogenen Gewaltschutzkonzepte&nbsp;</li><li>Weiterentwicklung und Monitoring der Umsetzung von einrichtungsbezogenen Gewaltschutzkonzepten&nbsp;</li><li>Risiko-, Gefährdungs- und Bedarfsanalyse (aufbauend auf bereits bestehenden Konzepten)</li><li>Sozialpädagogische Fallarbeit in den Unterkünften insbesondere bei vulnerablen Personen&nbsp;</li><li>Funktion als Ansprech- und Beratungsperson beim Thema Gewaltschutz sowie die Vermittlung von externen Hilfsangeboten im Bedarfsfall</li><li>Konfliktmanagement, Deeskalation und Konfliktprävention&nbsp;</li><li>Schulung und Sensibilisierung der Beschäftigten im Bereich Gewaltschutz und Gewaltprävention&nbsp;</li><li>Vernetzung und Kooperation mit Betreuungs- und Beratungsstellen</li><li>Zusammenarbeit und Austausch mit lokalen Fachstellen und anderen Behörden</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule (Diplom- oder Bachelor-Studiengang) im Bereich Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Organisationsgeschick und selbstständiges Arbeiten</li><li>Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Flexibilität&nbsp;</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit in Word und Schrift&nbsp;</li><li>gute EDV-Kenntnisse</li><li>Fremdsprachenkenntnisse in mind. einer der einschlägigen Sprachen (z.B. Englisch, Arabisch, Türkisch)&nbsp;</li><li>Pkw-Führerschein und die Bereitschaft, ein eigenes Kraftfahrzeug gegen finanzielle Entschädigung für Dienstfahrten einzusetzen.&nbsp;</li></ul><h2>Wir wünschen uns</h2><ul><li>Kenntnisse und Erfahrung in der Arbeit mit Personen, die von Gewalt betroffen / bedroht sind</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit geflüchteten Menschen und Empathie für deren diverse Problemlagen&nbsp;</li><li>interkulturelle Kompetenz und Sozialkompetenz im Umgang mit Menschen unterschiedlichster Herkunft</li><li>Kenntnisse in den Bereichen Konfliktmanagement, Konfliktprävention und Krisenintervention</li><li>diplomatisches Geschick, Durchsetzungsfähigkeit und Fähigkeit zum analytischen Denken</li></ul><h2>Wir bieten&nbsp;</h2><ul><li>eine Eingruppierung in Entgeltgruppe S 12 TV-L&nbsp;</li><li>ein zunächst für 1 Jahr befristetes Arbeitsverhältnis mit Verlängerungsoption.</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes&nbsp;</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interdisziplinäre Tätigkeit</li><li>die Mitwirkung bei einer gesellschaftlich wichtigen Aufgabe.&nbsp;</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Die Vollzeitstellen (40 Wochenstunden) sind grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;Nach erfolgreicher Einarbeitung besteht die Möglichkeit, zeitanteilig im Homeoffice zu arbeiten.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Schwab (Telefon 0821/327-2150) zur Verfügung, für personalrechtliche Auskünfte Herr Wießneth (Telefon 0821/327-2352).Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.&nbsp;B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens 05.12.2025über unser Online-Bewerbungsportal unter&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?9&amp;id=1381778" target="_blank">Zwei Gewaltschutzkoordinatoren (m/w/d) für das Sachgebiet 14.1 und das Sachgebiet 14.2 | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Zwei Gewaltschutzkoordinatoren (m/w/d) für das Sachgebiet 14.1 und das Sachgebiet 14.2

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dasSachgebiet Bildung und Teilhabe&nbsp; am Landratsamt Ostallgäueinen&nbsp;<h3>Beamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d)</h3></blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Prüfung von Zuschüssen für Klassenfahrten von Kindern, Schulmaterial, Mittagessen an Schulen/Kindertagesstätten, Lernförderung, Vereinsbeiträge</li><li>Prüfung Kinderbetreuungskosten für Personen im Arbeitslosengeld II Bezug</li><li>Anträge ausgeben, auf Vollständigkeit prüfen, Unterlagenanforderung, Bescheiderlass</li><li>Antragsdaten in IT-Fachverfahren erfassen und Zahlbarmachung der Zuschüsse vorbereiten</li><li>Regelmäßiger Parteiverkehr, Telefonauskünfte, konstruktive Zusammenarbeit mit Schulen, Kindergarten, Jugendamt, Vereinen und der Kinderbrücke Allgäu</li></ul>Genauere Informationen erhalten Sie im Rahmen des Vorstellungsgesprächs.<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>im Beamtenverhältnis: eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>im Tarifbeschäftigtenverhältnis: eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Bürokommunikation, Rechtsanwaltsfachangestellter oder vergleichbare Qualifikation (jeweils m/w/d)&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten</li><li>engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise</li><li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie sichere EDV-Kenntnisse (insbesondere Excel, Word)</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit&nbsp;</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A 8 möglich. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten (m/w/d) vergleichbar der 2. QE richtet sich nach der Entgeltgruppe 6 TV-L.&nbsp; Bei Neueinstellung ist das Arbeitsverhältnis zunächst für ein Jahr befristet.<h2>Weitere Informationen</h2>Die Stelle ist grundsätzlich wie beschrieben teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Suppanz, Tel. 0821/327-2866, von der Regierung von Schwaben. Bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. wenden Sie sich bitte an Herrn Michael Filser, Tel. 08342 911-318 vom Landratsamt Ostallgäu.Bitte beachten Sie auch die die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp; <a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 10.12.2025 über unser Online-Bewerbungsportal&nbsp;unter:&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?154&amp;id=1380922" target="_blank">Einen Beamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene oder vglb. Tarifbeschäftigten (m/w/d) für das Sachgeb. Bildung und Teilhabe am Landratsamt Ostallgäu | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Einen Beamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene oder vglb. Tarifbeschäftigten (m/w/d) für das Sachgebiet Bildung und Teilhabe am Landratsamt Ostallgäu

Projektleiter (m/w/d) Die BaumeisterGeiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun. Aufgaben bei Geiger <ul><li>Eigenständige Abwicklung von Schlüsselfertigbau-Projekten in allen Bereichen des Bauens im Bestand</li><li>Begleitung und Steuerung der Projekte und einzelnen Arbeitsschritte</li><li>Ausschreibung, Angebotsauswertung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen</li><li>Fachliche Beratung des Projektteams und Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen zur Erzielung der bestmöglichen Wirtschaftlichkeit unter Wahrung des hohen Qualitätsstandards unserer Bauprojekte</li></ul> Darauf freuen wir uns <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten im Bauen im Bestand</li><li>Sehr gute Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li><li>Führung von Baustellenpersonal und den beteiligten Nachunternehmern</li><li>Selbstständiger Arbeitsstil und ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein</li><li>Sicherer Umgang in den MS-Office Anwendungen, Kenntnisse in Kalkulationsprogrammen sind wünschenswert</li></ul> Gute Gründe für Geiger <ul><li>Betriebliche AltersvorsorgeWir fördern deine Absicherung mit attraktiven Angeboten und Beiträgen in den Bereichen betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Versicherungen.</li><li>Bezahlte Aus- und WeiterbildungenDeine persönliche und fachliche Weiterbildung liegt uns am Herzen. Diese fördern wir durch verschiedene, bezahlte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Unterstützung bei der WohnungssucheBei beruflichem Anlass suchen wir für dich passenden Wohnraum - zur Miete oder zum Kauf.</li></ul> Noch Fragen? Jetzt mitreißen lassen und bewerben.Sabine Schmid Personalreferentin Telefon +49 8322 18-150

Geiger Gruppe

Ein Tag bei Geiger (FPV Video)

100 Jahre Geiger | Jubiläumsfilm

Warum Geiger?

Projektleiter (m/w/d) Die Baumeister

Für die oberall bau GmbH &amp; Co. KG in Durach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abrechner&nbsp;(m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mindestens 25 Stunden).<h2>Diese Aufgaben übernehmen Sie</h2><ul><li>Erstellung der Aufmaße und der erforderlichen Abrechnungsunterlagen</li><li>Ermittlung der Abrechnungsmassen &nbsp;</li><li>Erstellung der Abschlags- und Schlussrechnung sowie aller erforderlichen Bestandsunterlagen und Dokumentationen &nbsp;</li></ul><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker&nbsp;(m/w/d) oder als Vermessungstechniker&nbsp;(m/w/d) &nbsp;</li><li>Erste Berufserfahrung in der Abrechnung, Berufsanfängern bieten wir die Einstiegsmöglichkeit mit entsprechender Einarbeitung &nbsp;</li><li>Im Idealfall CAD-Kenntnisse &nbsp;</li><li>Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Verbindlichkeit &nbsp;</li></ul><h2>Freuen Sie sich auf</h2><ul><li>Bezahlte Aus- und Weiterbildungen</li><li>Vielfältige Karrierechancen</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Mobile Arbeitsplätze</li><li>Erfolgreiches Familienunternehmen</li><li>Leben und Arbeiten (in einer Urlaubsregion)</li></ul> Karriere bei oberall bau. Jobs, die begeistern. Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Heide Holzäpfel&nbsp; Personalreferentin Telefon +49 8322 18-261&nbsp;

Abrechner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mindestens 25 Stunden)

varista GmbHIm Jahre 2007 gegründet, entwickelt und produziert die varista GmbH seither&nbsp;Montagesysteme für Photovoltaik und Solaranlagen für Dach- und Freiflächenanlagen. Die varista GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen, das sich im schönen Allgäu in Unterthingau niedergelassen hat. Um den, sich ständig ändernden Bedingungen auf dem Markt gerecht zu werden, unterliegt das System regelmäßigen Weiterentwicklungen und Optimierungsprozessen, stets unter den Gesichtspunkten der Montagefreundlichkeit und Wirtschaftlichkeit.Wir suchen: Projektierung / Projektengineering / Projektleitung im Bereich Photovoltaik/Freiflächenanlagen (m/w/d) Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium (Energie- und Umwelttechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Berufsausbildung</li><li>Vorzugsweise Arbeitserfahrung in der Solarbranche</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Idealerweise sicherer Umgang mit den gängigen 2D- und 3D-Zeichnungsprogrammen</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Teamgeist</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Vertraulichkeit</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li></ul> Ihre Aufgaben: <ul><li>Projektbetreuung der Solarfreiflächenanlagen von der Planungsphase bis zur Umsetzung</li><li>Erstellung von Projektunterlagen</li><li>Layoutplanung von Photovoltaik- und Solarthermie Freiflächenanlagen</li><li>Erstellung von Kostenkalkulationen und Angeboten</li><li>Bearbeitung von Anfragen mit anschließender Kundenbetreuung</li><li>Aktualisierung und Pflege der Projektinformationen und -stammdaten</li><li>Einbringung neuer und kreativer Ideen und Vorschläge für interne Prozessoptimierungen</li><li>Weiterentwicklung der Planungssoftware der Freiflächenanlagen in Zusammenarbeit mit dem Softwareentwickler</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Innovatives Arbeitsfeld im Bereich der erneuerbaren Energien</li><li>Arbeiten in einem jungen und motivierten Team</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits</li><li>Betriebsausflüge und Firmenfeiern</li><li>30 Tage Urlaub bei Vollzeit</li><li>kostenfreie Getränke, Kaffee und Snacks</li></ul> Interesse geweckt? Wenn es Ihnen Spaß macht, selbstständig zu arbeiten und Sie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität mitbringen, freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte auch mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.varista GmbHAn der Aitranger Straße 3D-87647 Unterthingau<a href="mailto:info@varista.de" target="_blank">info@varista.de</a>08377-929 40 90 32

varista GmbH

Projektierung / Projektengineering / Projektleitung im Bereich Photovoltaik/Freiflächenanlagen (m/w/d)

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben und der Kreisjugendring Ostallgäu (KJR) des Bayerischen Jugendrings, Körperschaft des öffentlichen Rechts, suchen ab sofort bzw. zum nächst möglichen Zeitpunkt&nbsp;
Sozialpädagogen/in (m/w/d) – (Diplom, Bachelor oder Master)
in Teilzeit (unbefristet) mit 19,25 Std./Woche für die
Jugendsozialarbeit an der Realschule Marktoberdorf 
<h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Beratung von Schüler*innen und Eltern</li>
<li>Einzelfallhilfe und Krisenintervention</li>
<li>Angebote der sozialen Gruppenarbeit</li>
<li>Vernetzung der Jugendhilfeangebote und der Schule</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit/ Sozialpädagoge*in/ Sozialarbeiter*in&nbsp;</li>
<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>eigenständiges, konzeptionelles Arbeiten</li>
<li>Kenntnis und Anwenden situationsadäquater Methoden der Sozialpädagogik</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TV AWO Bayern</li>
<li>eine Wochenarbeitszeit von 38,50 Stunden bei Vollzeit</li>
<li>einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz mit Altersvorsorge</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + 24.12. und 31.12. frei</li>
<li>Zuschuss zu den Kita-Betreuungskosten für Mitarbeiterkinder</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>hohe Arbeitsplatzsicherheit durch eine freigemeinnützige Trägerstruktur</li>
<li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenslagen</li>
</ul>
Anstellungsträger ist die Arbeiterwohlfahrt, Bezirksverband Schwaben e.V.
Die fachliche Anbindung und Betreuung vor Ort trägt der KJR Ostallgäu.<h1>Jetzt bewerben</h1>KJR OstallgäuSandra Brand Ruderatshofener Str. 29 87616 MarktoberdorfTelefonnummer: 08342 911811 E-Mail: <a href="#">bewerbung@kjr-ostallgaeu.de</a>

65 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Teilzeit Jobs