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<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du trägst die Verantwortung für den Umsatz außerhalb der DACH-Region mit Schwerpunkt auf Europa und übernimmst für diese Regionen die strategische Planung und Umsetzung der Exportaktivitäten</li><li>Du identifizierst und analysierst Marktpotenziale, entwickeln konkrete Vertriebsstrategien und setzt diese erfolgreich um, um die Marke Griffwerk sukzessive in Europa und ggf. darüber hinaus auszubauen</li><li>Du verantwortest den Aufbau und die Pflege der Beziehungen zu Handelsvertretern, Kooperationspartnern und Kunden</li><li>In Deiner Rolle bist Du für das Key-Account-Management im internationalen Kontext zuständig</li><li>Gemeinsam mit dem Gesamtvertriebsleiter optimierst Du die strategischen und operativen Verkaufs- und Vertriebsprozesse des Unternehmens</li><li>In Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und der Entwicklung trägst Du maßgeblich zur Markteinführung neuer Produkte bei und erarbeitest in enger Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung erfolgreiche Vermarktungsstrategien</li><li>Um diese spannende Aufgabe zum Erfolg zu führen, schaffst Du gemeinsam mit Deinem Team die notwendigen Grundlagen und Strukturen, um das internationale Wachstum des Unternehmens voranzutreiben</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder einen Abschluss in einer vergleichbaren Qualifikation/Ausbildung</li><li>Du hast mehrjährige Erfahrung und nachweisbare Erfolge im internationalen Vertrieb</li><li>Idealerweise verfügst Du über Fachkenntnisse in der Beschlagtechnik</li><li>Du denkst unternehmerisch und habst Spaß daran, Teams und Bereiche aufzubauen</li><li>Du reist gerne international und repräsentierst das Unternehmen Griffwerk</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind Voraussetzung, um im internationalen Kontext zu arbeiten, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil</li></ul><h2>Einige unserer Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Barrierefreiheit</li><li>Sportangebote</li><li>Kostenfreie Getränke &amp; Obst</li><li>Essenszulage</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Weiterbildungen</li><li>Firmenfahrzeug</li><li>Mobiles Arbeiten</li></ul><p>Bitte richte Deine vollständige Bewerbung direkt an MAROLD Personalberatung.</p><h3>Unsere Ansprechpartnerin für dich</h3><p><strong>MAROLD Personalberatung</strong></p><p>TELEFON: +49 (0)731 931 60 60<br>E-MAIL:&nbsp;<a href="mailto:marold@marold.de" target="_blank">marold@marold.de</a></p><h2>Wer sind wir?</h2><p>Architektur berührt. Unsere Passion gilt Türbeschlägen und Glastüren. Wir schaffen Funktionselemente der Architektur, die Räume öffnen. GRIFFWERK, mit Sitz im süddeutschen Blaustein bei Ulm, wurde 1999 gegründet und konnte seitdem eine außergewöhnliche Erfolgsgeschichte verzeichnen. In unserem Hauptsitz in Blaustein beschäftigen wir über 100 Mitarbeitende.<br>Bei GRIFFWERK leben wir flache Hierarchien und eine offene Du-Kultur, die es jedem ermöglicht, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Teamspirit, Engagement und Freude am Tun, sowie Begeisterung für Interior, Design und Architektur kennzeichnen die Menschen, die für GRIFFWERK arbeiten. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wertvollen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg leisten kann.<br>Wir freuen uns über neue Kolleg:innen, die unser Team verstärken und mit uns zusammen an innovativen Lösungen arbeiten möchten. Gemeinsam gestalten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Zusammenarbeit im Vordergrund stehen.</p>

Griffwerk GmbH

Verkaufsleitung (m/w/d) - Export

<p><strong>Initiativbewerbung (m/w/d)</strong> - Standort: nicht angegeben, Vergütung: nicht angegeben, Beschäftigungsart: nicht angegeben.</p><h2>Über uns</h2><p>Das AGAPLESION BETHESDA ULM ist „das“ Zentrum für Alter und Gesundheit in der Region. Mit der Akutklinik sowie dem angeschlossenen Seniorenzentrum Donauufer mit stationärer Pflegeeinrichtung und Servicewohnen heißt es bei uns: Ankommen und Wohlfühlen.</p><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche und optionale Fähigkeiten basierend auf Ihrer Bewerbung und Ihren Qualifikationen.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fortbildung/Weiterbildung</li><li>Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Leasing Bikes für Mitarbeitende</li><li>Betriebssportangebote/Fitnessstudios</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Individuell angepasst auf Ihre Bewerbung.</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>

AGAPLESION BETHESDA KLINIK ULM gGmbH

Initiativbewerbung (m/w/d)

<p><strong>Initiativbewerbung (m/w/d)</strong></p><h2>Über uns</h2><p>Wir brennen für unsere Themen, unseren Code und den Erfolg unserer Anwender:innen. In unserem Team kannst Du Dich einbringen, die Dinge voranbringen, die Dir wichtig sind und Dich in einem persönlichen Umfeld weiterentwickeln.</p><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Fähigkeiten: Motivation und Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke.</li><li>Optionale Fähigkeiten: Erfahrung in der IT-Branche, Kenntnisse in Projektmanagement, Kreativität.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Teilnahme an Mitarbeiterevents.</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung Ihrer Initiativbewerbung.</li><li>Erstgespräch zur Erfassung Ihrer Interessen und Fähigkeiten.</li><li>Fachliches Gespräch mit Teammitgliedern.</li><li>Abschlussgespräch mit der Geschäftsleitung.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><p>Der genaue Arbeitsort wird im Laufe des Bewerbungsprozesses besprochen.</p><h2>Wie Sie sich bewerben</h2><p>Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an unsere Personalabteilung. Achten Sie darauf, dass Ihre Unterlagen alle relevanten Informationen enthalten.</p>

preeco GmbH

<h2>Über uns</h2><p>Seit Firmengründung 1994 haben wir uns schnell zu einem führenden Spezialisten für Softwaresysteme zur integrierten Unternehmensplanung, Unternehmenskonsolidierung, Business Intelligence und strategischen Unternehmensführung für Mittel- und Großunternehmen entwickelt. Mit mehreren Niederlassungen werden derzeit über 2.000 Kunden betreut.</p><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation (erforderlich)</li><li>Erfahrung in der Softwareentwicklung oder im IT-Consulting (optional)</li><li>Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten (erforderlich)</li><li>Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen und kreative Lösungen zu entwickeln (erforderlich)</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Fortbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Nachhaltige Dienstwagenflotte</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents</li><li>Kostenlose Kaffee- und Getränkeversorgung</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung und Lebenslauf</li><li>Erstgespräch mit der Personalabteilung</li><li>Fachliches Interview mit dem Team</li><li>Abschlussgespräch und Angebotserstellung</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>

Denzhorn Geschäftsführungs-Systeme GmbH

<p><strong>Initiativbewerbung (m/w/d)</strong></p><h2>Über uns</h2><p>Das Deutsche Rote Kreuz rettet Menschen, hilft in Notlagen, bietet eine Gemeinschaft, steht den Armen und Bedürftigen bei und wacht über das humanitäre Völkerrecht – in Deutschland und in der ganzen Welt.</p><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Fähigkeiten: Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit.</li><li>Optionale Fähigkeiten: Erfahrung in humanitären Projekten, Fremdsprachenkenntnisse.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Fortbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents.</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Prüfung Ihrer Initiativbewerbung durch unser HR-Team.</li><li>Rückmeldung und mögliche Einladung zu einem Vorstellungsgespräch.</li><li>Identifikation von passenden Einsatzmöglichkeiten.</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2><p>Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung, inklusive Lebenslauf und Anschreiben, über unser Online-Bewerbungsportal ein.</p>

DRK-Kreisverband Ulm e.V.

<p><strong>Initiativbewerbung (m/w/d)</strong></p><h2>Über uns</h2><p>Streitkräfte, Sicherheitspersonal und Rettungsmannschaften stehen heute einer Aufgabenvielfalt gegenüber, die ohne moderne Sensorik, Kommunikationstechnik und Schutzsysteme nicht zu bewältigen ist. Die einsatzerprobten Systemlösungen von Elbit Systems Deutschland stehen für den Schutz und die Unterstützung von zivilem und militärischem Personal. Sie bieten jederzeit zuverlässige, sichere und schnelle Lösungen.</p><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Fähigkeiten: Erfahrung in einem relevanten Bereich, Teamfähigkeit, Problemlösungsfähigkeiten.</li><li>Optionale Fähigkeiten: Kenntnisse in moderner Sensorik und Kommunikationstechnik, Erfahrung mit Schutzsystemen.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende</li><li>Parkplatz</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbungsunterlagen</li><li>Erstes Gespräch mit der Personalabteilung</li><li>Fachliches Interview mit dem Team</li><li>Abschlussgespräch und Angebot</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben können</h2><p>Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Personalabteilung, indem Sie den Anweisungen in dieser Stellenausschreibung folgen.</p>

Elbit Systems Deutschland GmbH & Co. KG

<p>Die BAG-Raiffeisen eG liegt im Dreieck von Friedrichshafen, Markdorf und Ravensburg. In diesem wirtschaftlich starken Gebiet betreibt die BAG-Raiffeisen eG einen EDEKA-Markt mit 1.400 qm. Die gesamten Geschäftsfelder EDEKA-Markt, Raiffeisenmarkt, AVIA-Tankstellen und der Handel von landwirtschaftlichen Bedarfsartikeln ist von einer starken Kundenbindung und zur Bodenseeregion geprägt.</p><br>Ihre Aufgaben:<br><p>Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in der Kundenberatung, im Verkauf und der</p><p>Kassiertätigkeit. Sie helfen dabei, unsere Kundschaft mit der attraktiven Präsentation von</p><p>Waren zu begeistern. Über die Warenverräumung und Regalpflege hinaus unterstützen Sie</p><p>uns im Kassenbereich.</p><br>Ihr Profil:<br><p>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel wäre von Vorteil, aber auch</p><p>Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen.</p><p>Sie finden sich in den Eigenschaften: Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein,</p><p>Belastbarkeit und Teamfähigkeit wieder. Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Freundlichkeit,</p><p>Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit.</p><br>Ihre Vorteile:<br><ul><li><p>Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in unserem erfolgreichen Unternehmen.</p></li><li><p>Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv.</p></li><li><p>Des Weiteren erhalten Sie bei uns bei einer Vollzeitanstellung jährlich 6 Urlaubswochen.</p></li><li><p>Sie erhalten von uns freiwillige Sonderzahlung.</p></li><li><p>Gerne unterstützen wir Sie im Rahmen einer Altersvorsorge.</p></li><li><p>Ihr Mitarbeiterparkplatz befindet sich direkt auf dem Firmengelände.</p></li><li><p>Gerne unterstützen wir Sie sich regelmäßig weiterzubilden.</p></li></ul><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br><p>Wir würden uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung freuen.</p><br>

BAG-Raiffeisen eG Oberteuringen / Tank- und Waschpark GmbH Rotachstation

Verkäufer / Einzelhandelskaufmann w/m/d in Oberteuringen in Vollzeit/Teilzeit

<p><strong>kompa care - Unser Unternehmen</strong></p><p>kompa care ist der richtige Partner für soziale und medizinische Einrichtungen, wenn es um Gemeinschaftsverpflegung und Reinigungsdienstleistungen geht.</p><p>BOCK AUF SERVICE?<br><br>Wir suchen eine absolute „Macherin“ als&nbsp;<br><br>&nbsp;&nbsp; &nbsp; ----- Servicekraft (m/w/d) -----<br><br>für unser Café in Villingen-Schwenningen.<br>&nbsp;</p><p><br>Deine Aufgaben:<br>&nbsp;</p><ul><li>Du servierst unseren Gästen u.a. Kaffee, Kuchenspezialitäten und begegnest ihnen dabei stets mit einem Lächeln im Gesicht</li><li>Du bist Verantwortlich für die Sauberkeit am Arbeitsplatz</li><li>Auch der Umgang mit unserem modernen Kassensystem sollte dir keine Probleme bereiten</li></ul><p><br>Das bringst du für uns und unsere Gäste mit:<br>&nbsp;</p><ul><li>idealerweise Erfahrung im Service</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Freundliches Auftreten und ein Gespür für die Zufriedenheit unserer Gäste</li></ul><p><br>Warum du Teil unseres Teams werden solltest:<br>&nbsp;</p><ul><li>Arbeitszeiten von 13:30 bis 17:30Uhr</li><li>übertarifliche Vergütung</li><li>Selbstverständlich gestellte Berufskleidung</li><li>Ein Arbeitsumfeld in dem das Arbeiten Spaß macht</li><li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung</li></ul><p><br>Du kannst unseren Gästen mit deiner Leidenschaft für Service ein Lächeln ins Gesicht zaubern?<br>&nbsp;</p><p>Dann bewerbe dich jetzt:<br><a href="mailto:bewerbungen@kompa-care.de" target="_blank">bewerbungen@kompa-care.de</a></p><p><br>&nbsp;</p>

kompa care GmbH

Servicekraft (m/w/d)

<p> 
 
 
 
 
Wir suchen je eine  
</p>
<p>pädagogische Fachkraft (oder vergleichbare 
Qualifikation) in Krippe und Elementarbereich 
 
</p>
<p> 
Wer wir sind:  
Unser Kinderhaus der katholischen 
</p>
<p>Kirchengemeinde Konstanzer 
</p>
<p>Bodanrückgemeinden liegt in einem 
</p>
<p>wunderschönen Vorort von Konstanz-               
</p>
<p>in Litzelstetten. 
</p>
<p>In unserer Gemeinschaft tragen 17 Fachkräfte 
</p>
<p>sowie 6 Auszubildende dazu bei, dass 72 
</p>
<p>Kinder vom ersten Lebensjahr bis zum 
</p>
<p>Schuleintritt einen Platz zum Lernen, Spielen, 
</p>
<p>Forschen, Entdecken und um einfach Kind 
</p>
<p>zu Sein, erleben können. 
</p>
<p>Ihr Profil: 
<br>• Eine abgeschlossene Ausbildung zur 
</p>
<p>pädagogischen Fachkraft oder eine 
vergleichbare Qualifikation nach §7 
KiTaG 
</p>
<p><br>• Sie gestalten Ihre päd. Arbeit auf der 
Grundlage des Bildungs- und 
Orientierungsplans von BW 
</p>
<p><br>• Eine vertrauensvolle 
Erziehungspartnerschaft ist für Sie 
eine Grundlage Ihrer pädagogischen 
Arbeit 
</p>
<p><br>• Sie identifizieren sich mit den 
Aufgaben, den Zielen und Werten der 
kath. Einrichtungen 
</p>
<p><br>• Sie sind selbstständig, haben Spaß und 
Phantasie in der pädagogischen Arbeit 
mit Kindern 
</p>
<p> 
 
Unser Angebot: 
</p>
<p><br>• Ein offenes, wertschätzendes und 
unterstützendes Team 
</p>
<p><br>• Großzügiges Außengelände 
</p>
<p><br>• Vielfältige Erfahrungs- und 
Bildungsräume 
</p>
<p><br>• Vergütung, sowie Anstellung nach der 
AVO in Anlehnung an TVÖD-SUE mit 
den üblichen Sozialleistungen 
</p>
<p><br>• Die Möglichkeit eines Fahrradleasings- 
Jobrad 
</p>
<p><br>• Einen Zuschuss für die Nutzung des 
öffentlichen Nahverkehrs- Jobticket 
</p>
<p><br>• Betriebliches 
Gesundheitsmanagement- Hansefit 
</p>
<p><br>• Familienbonus: Verkürzung der 
Arbeitszeit von bis zu 30 Min. pro 
Woche für MitarbeiterInnen mit 
Kindern unter 12 Jahren und 
Kinderzulage 
</p>
<p><br>• Regenerations- und 
Umwandlungstage 
</p>

<p> 
Sie sind interessiert? 
</p>
<p>Bewerbung an: 
kath.Kirchengemeinden Radolfzell, 
z.Hd. Hr. Wieser 
<a href="mailto:manuel.wieser@vst-radolfzell.de" target="_blank">manuel.wieser@vst-radolfzell.de</a> 
oder für Auskünfte im Kinderhaus             
Isabel Peube und Sinja Resele  
Tel. 07531 44729  
<a href="http://www.kinderhaus-litzelstetten.de" target="_blank">www.kinderhaus-litzelstetten.de</a> </p>

<a href="mailto:manuel.wieser@vst-radolfzell.de" target="_blank">mailto:manuel.wieser@vst-radolfzell.de</a>

Katholische Kirchengemeinden als Arbeitgeber in Zusammenarbeit mit der Verrechnungsstelle

Kirchengemeinde St Peter und Paul sucht ab sofort eine pädagogische Fachkraft nach Kita G §7

<p>Die Gemeinde Efringen-Kirchen ist eine Flächengemeinde und liegt im Zentrum des südlichen Markgräflerlandes. Sie hat ca. 8.700 Einwohner, verteilt auf den Zentralort sowie acht Teilorte und beschäftigt insgesamt rund 170&nbsp;Mitarbeitende.</p><p><strong>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für die neugeschaffene Stelle</strong></p><p><strong>„Social Media und Stellvertretung IT-Administration“ (m/w/d)</strong></p><p><strong>mit einem Beschäftigungsumfang von 50%.</strong></p><p><br>Hierfür sind Sie im Wesentlichen zuständig:<br>&nbsp;</p><p>Zum einen sind Sie für den Aufbau sowie die zentrale Betreuung und Aktualisierung der Website sowie aller Social-Media-Kanäle der Gemeinde in enger Abstimmung der Inhalte mit der Verwaltungsspitze verantwortlich, indem Sie u.a. vorausschauende Redaktionspläne entwickeln und auch spontane Content-Kreationen erstellen. Zum anderen vertreten Sie die Sachgebietsleitung IT-Administration und sind für den User-Support mitverantwortlich. Änderungen des Aufgabengebietes bleiben zunächst vorbehalten.</p><p><br>WIR ERWARTEN VON IHNEN:<br>&nbsp;</p><p>Eine abgeschlossene adäquate Ausbildung – z.B. Fachangestellte/r (m/w/d) für Medien und Informationsdienste, Mediengestalter/in (m/w/d), Medienkaufmann/frau (m/w/d), etc.</p><p>Einschlägige Berufserfahrung sowie gute Kenntnisse in der IT-Administration</p><p>Selbständiges, strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten</p><p>Stil- und Textsicherheit</p><p>Kreativität, Motivation, Begeisterung, Kommunikationsfähigkeit und Offenheit</p><p>Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, Engagement,</p><p>Organisationsgeschick, Flexibilität, Vertrauenswürdigkeit, Loyalität und Diskretion</p><p>Führerschein Klasse B</p><p>Idealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrungen im oben beschriebenen Aufgabenbereich gesammelt. Wenn Sie außerdem belastbar sind und gerne im Team arbeiten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.</p><p><br>WIR BIETEN IHNEN:<br>&nbsp;</p><p>Eine unbefristete 50%-Stelle mit flexiblen Arbeitszeiten</p><p>Ein vielfältiges, zukunftsorientiertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</p><p>Eingruppierung gemäß TVöD - ggfs. unter Berücksichtigung der beim vorherigen öffentlichen Arbeitgeber erworbenen Stufe</p><p>1 Tag betrieblicher Zusatzurlaub pro Jahr</p><p>Wöchentlich stattfindender Gesundheitskurs in netter abteilungsübergreifender Gruppe</p><p>Zusatzleistungen wie attraktive JobRad-Konditionen, kostenlose Nutzung der Mediathek Efringen-Kirchen, Mitarbeiterevents und vieles mehr</p><p>Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende und eine gute Anbindung an den ÖPNV</p><p><br>IHRE BEWERBUNG INTERESSIERT UNS!<br>&nbsp;</p><p><strong>Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen bis zum 18.01.2026 mit den Stichworten „Social Media und IT-Administration“ an die Gemeindeverwaltung, Hauptstraße 26, 79588 Efringen-Kirchen oder per Mail an </strong><a href="mailto:jobs@efringen-kirchen.de" target="_blank"><strong>jobs@efringen-kirchen.de</strong></a><strong>.</strong></p><p><strong>Rückfragen beantwortet Ihnen gerne unsere Bürgermeisterin, Frau Holzmüller, Telefon 07628 806-200.</strong></p><p><strong>Weitere Informationen über die Gemeinde finden Sie auf unserer Homepage unter </strong><a href="http://www.efringen-kirchen.de" target="_blank"><strong>www.efringen-kirchen.de</strong></a><strong>.</strong></p><p><br>&nbsp;</p>

2.733 Festanstellung Jobs in Baden-Württemberg