field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Da etwas bewegen, wo man zu Hause ist: Stärken Sie mit Ihrer Arbeit unsere Region und steigen bei uns ein als:Mitarbeiter IT-Support / Anwendungsbetreuung (m/w/d)Standort: BüdingenArbeitszeit: VollzeitWir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 19 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber. Das erwartet Sie <ul><li>Gemeinsam mit Ihrem Team bilden Sie den First-Level-Support für unsere Mitarbeiter:innen ab<ul><li>Kategorisierung, Klassifizierung und Priorisierung von Störungsmeldungen</li><li>Unterstützung der Mitarbeiter:innen bei IT-Problemen (persönlich / remote)</li><li>Einweisung in notwendige Sicherheitsmechanismen</li></ul></li><li>Sie betreuen und entwickeln unsere Informations- und Kommunikationssysteme weiter und begleiten die Einführung neuer Anwendungen</li><li>Sie leiten oder wirken an Projekten mit IT-Bezug mit</li><li>Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, insbesondere unserem genossenschaftlichen Rechenzentrum der Atruvia</li><li>Die User- und Berechtigungsverwaltung und die Umsetzung und Dokumentation aufsichtsrechtlicher Vorgaben im IT-Bereich (BAIT) gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li></ul> Das wünschen wir uns <ul><li>Sie verfügen über eine IT-spezifische Ausbildung, eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger IT-Erfahrung oder ein Studium im Bereich der Informationstechnologie</li><li>Sie bringen erste Berufserfahrung sowie technische Kenntnisse (Microsoft Windows, Client/Server, Netzwerktechnik-Grundlagen, Anwendungsbetreuung und -entwicklung) mit</li><li>Die Regulatorik in der Informationstechnologie (ISO, BAIT, usw.) ist Ihnen geläufig</li><li>Freundlichkeit und Kundenorientierung in der analogen und der digitalen Welt sind für Sie selbstverständlich</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>13 Monatsgehälter, Vermögenwirksame Leistungen und Erfolgsbeteiligung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze)</li><li>Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr</li></ul> Interesse geweckt? Bewerben Sie sich direkt über den "Jetzt Bewerben" Button. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Schilling Bereich Personal und Organisationsentwicklung Personalreferentin 63589 Linsengericht-Altenhaßlau <a href="mailto:bewerbungen@vrbank-mkb.de" target="_blank">bewerbungen@vrbank-mkb.de</a>

VR Bank Main-Kinzig-Büdingen eG

Mitarbeiter IT-Support / Anwendungsbetreuung  (m/w/d)

Da etwas bewegen, wo man zu Hause ist: Stärken Sie mit Ihrer Arbeit unsere Region und steigen bei uns ein als:Bankkaufmann als Privatkundenbetreuer (m/w/d)Standort: AltenhaßlauArbeitszeit: VollzeitWir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 19 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber. Das erwartet Sie <ul><li>Sie beraten unsere Privatkunden eigenverantwortlich und bedarfsgerecht nach den Zielen und Wünschen im Kontext der genossenschaftlichen Beratung</li><li>Gemeinsam mit unseren Spezialisten im Bereich der privaten Wohnbaufinanzierung, der Gewerbekundenberatung, sowie mit unseren Verbundpartnern führen Sie Kundengespräche mit dem Ziel einer umfassenden Kundenbetreuung</li><li>Sie unterstützen unsere Kunden in der Nutzung des digital-persönlichen und digitalen Bankings</li></ul> Das wünschen wir uns <ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann und idealerweise bereits bankfachliche Weiterbildungen und Abschlüsse</li><li>Praxiserfahrung in der qualifizierten Beratung von Privatkunden bringen Sie bereits mit</li><li>Freundlichkeit und Kundenorientierung in der analogen und der digitalen Welt sind für Sie selbstverständlich</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>13 Monatsgehälter, Vermögenwirksame Leistungen und Erfolgsbeteiligung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze)</li><li>Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung</li><li>Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr</li></ul> Interesse geweckt? Bewerben Sie sich direkt über den "Jetzt Bewerben" Button. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Judith Schilling Bereich Personal und Organisationsentwicklung Personalreferentin 63589 Linsengericht-Altenhaßlau <a href="mailto:bewerbungen@vrbank-mkb.de" target="_blank">bewerbungen@vrbank-mkb.de</a>

Bankkaufmann als Privatkundenbetreuer (m/w/d)

Seit der Gründung im Jahr 1972 war es das Ziel des Firmegründers Erwin F. Wiegerling Gesamtwerkstätten zur Restaurierung von denkmalgeschützten Objekten in Gaißachaufzubauen.So hat sich im Laufe der Jahre ein Betrieb entwickelt, der 15 Gewerke beinhaltet, mit denen wir größere und kleine Projekte bearbeiten können.Unsere Kontinuität über so viele Jahre verdanken wir vor allem unseren fachlich hervorragend geschulten Mitarbeitern mit ihrem nun großen Erfahrungsschatz. Ihre Aufgaben <ul><li>Allgemeine Malerarbeiten</li><li>Spachtel-, Verputzarbeiten im Innen- und Außenbereich</li><li>Anspruchsvolle historische Oberflächentechniken</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Maler</li><li>Freude an vielfältigen Aufgaben an unterschiedlichen Einsatzorten</li><li>PKW-Führerschein erforderlich</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Selbständiges Arbeiten</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem zuverlässigen Unternehmen</li><li>Anspruchsvolle und herausfordernde Bauprojekte</li><li>Angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>4-Tage-Woche</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Bike-Leasing</li></ul> Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per Post, per Mail an: <a href="mailto:Pfund@wiegerling.com" target="_blank">Pfund@wiegerling.com</a> oder rufen Sie einfach an!Werkstätten WiegerlingErlenstr. 1283674 GaissachTelefon: 08041/79938-0<a href="http://www.wiegerling.com" target="_blank">www.wiegerling.com</a>

Erwin Wiegerling GmbH & Co. KG

Maler (m/w/d)

Dein Herz schlägt für den Vertrieb? Dann entdecke den ADAC als Deinen nächsten Arbeitgeber und schaffe durch Deine Beratung die Basis dafür, dass Menschen im entscheidenden Moment Hilfe an ihrer Seite wissen. Wir, der Regionalclub ADAC Hessen-Thüringen e.V., sind für über 2,3 Millionen Mitglieder der Ansprechpartner für alle Fragen und Anliegen rund um die Themen Mobilität, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.
In unseren 16 Standorten in Hessen und Thüringen finden Mitglieder und Nichtmitglieder individuelle Lösungen zu Ihren Anfragen. Ob es um Pannenhilfe, touristische Auskünfte oder Versicherungsleistungen geht: als Vertriebsmitarbeiter Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d) unterstützt Du mit leistungsstarken Produkten und echter Leidenschaft in allen Lebensbereichen: zu Hause, unterwegs und auf Reisen.<h2>Ihr Profil</h2>Du hast bereits einschlägige Erfahrung im Vertrieb oder Kundenservice.
Mit Deiner Kommunikationsstärke, Deiner hohen Serviceorientierung und Deinem Spaß am aktiven Vertrieb gelingt es Dir, unsere Kundinnen und Kunden entschlossen zu beraten und von unseren Leistungen zu überzeugen.
Dass Du großes Interesse an den Themen Mobilität, Versicherungs- und Finanzdienstleistungen mitbringst, versteht sich dabei von selbst.
Auch Deine eigenständige, agile Arbeitsweise und Dein Teamgeist können sich mehr als sehen lassen.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Aktiv, direkt und entschlossen verkaufst Du unsere ADAC Mitgliedschaften, Versicherungs- und Finanzdienstleistungen - immer abgestimmt auf den jeweiligen Bedarf.
Dazu berätst Du unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden sowohl persönlich als auch telefonisch zu den Themen ADAC Mitgliedschaft, Mitgliederleistungen und Mobilität.
Darüber hinaus beantwortest Du aufkommende Fragen und bietest unseren Kundinnen und Kunden zielgerichtet unsere individuellen Serviceleistungen und Waren an.<h2>Wir bieten</h2>Du denkst, ein Job sollte zufrieden machen? Wir auch. Wir sind da, um zu helfen: Das sind wir, der ADAC.
Jobticket - Du willst immer mobil sein?
Wir stellen Dir ein Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund (RMV), wenn Du im Gebiet des RMV lebst und/oder arbeitest oder zahlen Dir einen Fahrtkostenzuschuss, wenn Du außerhalb des RMV öffentliche Verkehrsmittel für Fahrten zwischen Wohn- und erster Tätigkeitsstätte nutzt.
Bikeleasing - Du willst Dich fit halten?
Wir bieten Dir im Zuge eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses an, bis zu zwei Fahrräder über die Gehaltsabrechnung zu leasen. Diese kannst Du natürlich auch privat nutzen - bleib fit.
Vergütung - es geht schließlich auch ums Geld:
Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich Deine Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung.
Weiterbildung - denn aus Stillstand wird Rückschritt:
Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings - die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen.
Altersvorsorge - früher an später denken:
Sehr gerne unterstützen wir Deine betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen.
Gesundheitsangebote - weil Du uns wichtig bist:
Profitiere von unseren umfangreichen Gesundheitsangeboten, egal ob zu Hause oder auf der Arbeit. Im Zuge des betrieblichen Gesundheitsmanagements wirst Du unter anderem von professionellen Beratenden in vielen Lebenslagen kostenlos und vertraulich unterstützt.
Mitarbeiterrabatte - Deine exklusiven Extras:
Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern - so profitierst Du als Mitarbeiter. Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung auf unserem ADAC Karriereportal .
Falls Du Rückfragen hast, kontaktiere bitte Esther unter <a href="mailto:Esther.Spatz@hth.adac.de" target="_blank">Esther.Spatz@hth.adac.de</a> .
ADAC Hessen-Thüringen e.V. | Lyoner Straße 22 | 60528 Frankfurt ADAC Hessen-Thüringen e.V.

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Vertriebsmitarbeiter Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d)

Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Bistums Hildesheim. Im Bischöflichen Generalvikariat sowie in den Gemeinden und Einrichtungen des Bistums arbeiten rund 2500 Menschen. Im Bistum Hildesheim leben rund 510 000 Katholikinnen und Katholiken. Das Bistum erstreckt sich von Cuxhaven bis Hann. Münden und von der Weser bis zum östlichen Rand Niedersachsens.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der kath. Kirchenmusik (A-Examen oder Master Kirchenmusik) und ein aus dem christlichen Glauben erwachsenes hohes Engagement für die Musica Sacra. </li> <li> Sie sind team- und organisationsfähig und haben Interesse an der kreativen Ausgestaltung einer herausragenden Kirchenmusikstelle mit Ausstrahlung auf die gesamte Region. </li> <li> Eigeninitiative und Eigenengagement sind für Sie selbstverständlich und Sie verfügen über eine gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit. </li> <li> Ferner identifizieren Sie sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche Begleitung und Vernetzung der ehrenamtlichen und nebenberuflichen Kirchenmusiker:innen. </li> <li> Erteilen von Orgelunterricht im Rahmen der D- und C-Ausbildung. </li> <li> Aus - und Fortbildung nebenberuflicher Kirchenmusiker:innen in diözesanen D- und C-Kursen (ggf. in ökum. Zusammenarbeit). </li> <li> Aus- und Fortbildung von Kantor:innen und nebenberuflichen Kirchenmusiker:innen in weiteren Feldern der kirchenmusikalischen Praxis. </li> <li> Kirchenmusikalische Fachberatung von Pfarreien, Pastoralteams, Gremien, Kirchenmusiker:innen, Chor - und Instrumentalgruppen. </li> <li> Ggf. Tätigkeit als Orgelfachberater:in. </li> <li> Tätigkeiten am Dienstort St. Cyriakus in Duderstadt </li> <li> Gestaltung und Organisation einer qualitativ hochstehenden Kirchenmusik mit dem Ziel einer vielfältigen und lebendigen Liturgie. </li> <li> Übernahme von Orgel- und Kantorendiensten an Sonn- und Feiertagen sowie an Werktagen. Die Basilika verfügt über eine hervorragende Johannes Creutzburg-Orgel mit III/43 von 1735, die durch die Werkstatt Eule 2006 mustergültig restauriert wurde. </li> <li> Fortführung bzw. Neustrukturierung der bestehenden Chorgruppen. Erwünscht ist besonders der Aufbau einer Kinder- und Jugendchorarbeit und eine Offenheit für alle Arten der Kirchenmusik. </li> <li> Entwicklung und Gestaltung von attraktiven Konzertformaten. </li> <li> Musikalische Mitarbeit in katechetischen Bezügen (z.B. Erstkommunion- und Firmvorbereitung). </li> <li> Aufgaben auf Diözesanebene: </li> <li> Mitarbeit im Team Liturgie+Kirchenmusik und Zusammenarbeit mit den anderen hauptamtlichen Kirchenmusiker:innen im Bistum. </li> <li> Bereitschaft zur Mitarbeit in kirchenmusikalischen diözesanen Gremien und Verbänden. </li> <li> Außerdem: </li> <li> Aktive Kontaktpflege zu kirchlichen und öffentlichen Institutionen im kulturellen Bereich der Region. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld mit guten Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Den Dienstsitz im malerischen Duderstadt (ca. 20.000 Einw.), das mit seinem durch zahlreiche Fachwerkhäuser geprägte Stadtbild zu den attraktivsten Städten Südniedersachsens gehört und einen hohen Freizeitwert sowie gute Infrastruktur (alle Schulformen, Krankenhaus ect.) bietet. </li> <li> Zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten (wir sind zertifiziert für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben) </li> <li> Vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 36 Tage Urlaub </li> <li> Ein angemessenes Tarifgehalt der Entgeltgruppe 13 entsprechend der Arbeitsvertragsordnung im Bistum Hildesheim (AVO) angelehnt an den Tarifvertrag der Länder inkl. Jahressonderzahlung </li> <li> Wir fördern aktiv die Gleichstellung und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für alle Mitarbeitenden im kirchlichen Dienst des Bistums Hildesheim und bitten insbesondere Frauen, sich auf diese Stelle zu bewerben. Schwerbehinderte mit entsprechender Qualifikation werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben. </li> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 07.12.2025.
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen der Kirchenmusikreferent für das Bistum Hildesheim, Herr Dr. Stefan Mahr, zur Verfügung, Tel.: (05121) 307-306, <a href="mailto:stefan.mahr@bistum-hildesheim.de" target="_blank">stefan.mahr@bistum-hildesheim.de</a> .
Für Rückfragen vor Ort steht Ihnen Domkapitular Propst Thomas Berkefeld, Tel.: (05527) 84740, <a href="mailto:thomas.berkefeld@bistum-hildesheim.net" target="_blank">thomas.berkefeld@bistum-hildesheim.net</a> und Regionalkantor Paul Heggemann, Tel.: (05527) 73527, <a href="mailto:musik@kath-kirche-untereichsfeld.de" target="_blank">musik@kath-kirche-untereichsfeld.de</a> zur Verfügung.
Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Katrin Müller, Komm. Leiterin der Abteilung Personalservice, (05121) 307 484.
&gt; <a href="http://www.stellenangebote.bistum-hildesheim.de" target="_blank">www.stellenangebote.bistum-hildesheim.de</a> Bischöfliches Generalvikariat

Regionalkantor:in in der Südregion des Bistums Hildesheim

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.
Projekte sind unsere Welt!<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften (Bereiche Bauingenieurwesen, Baumanagement, Architektur) sowie wirtschaftliches Verständnis </li> <li> Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung in anspruchsvollen Kundenprojekten </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung als Ingenieur*in, Architekt*in, Bauingenieur*in oder Baumanager*in in Bauprojekten (z.&nbsp;B. als Projektleiter*in, Projektingenieur*in, Projektsteuerer*in oder vergleichbar) </li> <li> Professioneller Umgang mit MS Office inkl. MS Project </li> <li> Kenntnisse in HOAI, VOB </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projektmanagement / Projektleitung von Großprojekten (z.&nbsp;B. Bildungs-, Funktionsbauten, Medizinische Einrichtungen) </li> <li> Mitverantwortung bei der Entwicklung und beim Aufbau eines zukunftsfähigen Standortes </li> <li> Aufbau und Führung eines eigenen Teams, auch im Shared-Leadership-Modell möglich </li> <li> Strategische Beratung und Entwicklung von Konzepten und Lösungen zur Projektrealisierung </li> <li> Übernahme der Verantwortung für Ausschreibung und Vergabe von Planungs- und Ausführungsleistungen </li> <li> Vertrags- und Risikomanagement terminkritischer Bauprojekte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Zukunftsweisende Projekte </li> <li> Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen </li> <li> Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen </li> <li> Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.&nbsp;v.&nbsp;m. </li> <li> Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens </li> <li> Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player </li> <li> Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad&nbsp;/ Firmenfahrrad etc.) </li> <li> Ganzheitliche Klimaschutzpolitik </li> </ul> Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung.
Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer Datenschutzerklärung . Bewerbungs-Hotline: +49 7231 1560-888
Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a>
Bewerbungs-Infos: <a href="http://www.thost.de/karriere" target="_blank">www.thost.de/karriere</a>
THOST Projektmanagement GmbH
Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim
Thost.de THOST Projektmanagement GmbH

Ingenieur*in / Architekt*in (m/w/d) im Projektmanagement für Bauprojekte und Standortentwicklung

Dein Herz schlägt für den Vertrieb? Dann entdecke den ADAC als Deinen nächsten Arbeitgeber und schaffe durch Deine Beratung die Basis dafür, dass Menschen im entscheidenden Moment Hilfe an ihrer Seite wissen. Wir, der Regionalclub ADAC Hessen-Thüringen e.V., sind für über 2,3 Millionen Mitglieder der Ansprechpartner für alle Fragen und Anliegen rund um die Themen Mobilität, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.
In unseren 16 Standorten in Hessen und Thüringen finden Mitglieder und Nichtmitglieder individuelle Lösungen zu Ihren Anfragen. Ob es um Pannenhilfe, touristische Auskünfte oder Versicherungsleistungen geht: als Vertriebsmitarbeiter Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d) unterstützt Du mit leistungsstarken Produkten und echter Leidenschaft in allen Lebensbereichen: zu Hause, unterwegs und auf Reisen.<h2>Ihr Profil</h2>Du hast bereits einschlägige Erfahrung im Vertrieb oder Kundenservice.
Mit Deiner Kommunikationsstärke, Deiner hohen Serviceorientierung und Deinem Spaß am aktiven Vertrieb gelingt es Dir, unsere Kundinnen und Kunden entschlossen zu beraten und von unseren Leistungen zu überzeugen.
Dass Du großes Interesse an den Themen Mobilität, Versicherungs- und Finanzdienstleistungen mitbringst, versteht sich dabei von selbst.
Auch Deine eigenständige, agile Arbeitsweise und Dein Teamgeist können sich mehr als sehen lassen.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Aktiv, direkt und entschlossen verkaufst Du unsere ADAC Mitgliedschaften, Versicherungs- und Finanzdienstleistungen - immer abgestimmt auf den jeweiligen Bedarf.
Dazu berätst Du unsere Mitglieder, Kundinnen und Kunden sowohl persönlich als auch telefonisch zu den Themen ADAC Mitgliedschaft, Mitgliederleistungen und Mobilität.
Darüber hinaus beantwortest Du aufkommende Fragen und bietest unseren Kundinnen und Kunden zielgerichtet unsere individuellen Serviceleistungen und Waren an.<h2>Wir bieten</h2>Du denkst, ein Job sollte zufrieden machen? Wir auch. Wir sind da, um zu helfen: Das sind wir, der ADAC.
Jobticket - Du willst immer mobil sein?
Wir stellen Dir ein Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund (RMV), wenn Du im Gebiet des RMV lebst und/oder arbeitest oder zahlen Dir einen Fahrtkostenzuschuss, wenn Du außerhalb des RMV öffentliche Verkehrsmittel für Fahrten zwischen Wohn- und erster Tätigkeitsstätte nutzt.
Bikeleasing - Du willst Dich fit halten?
Wir bieten Dir im Zuge eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses an, bis zu zwei Fahrräder über die Gehaltsabrechnung zu leasen. Diese kannst Du natürlich auch privat nutzen - bleib fit.
Vergütung - es geht schließlich auch ums Geld:
Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich Deine Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung.
Weiterbildung - denn aus Stillstand wird Rückschritt:
Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings - die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen.
Altersvorsorge - früher an später denken:
Sehr gerne unterstützen wir Deine betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen.
Gesundheitsangebote - weil Du uns wichtig bist:
Profitiere von unseren umfangreichen Gesundheitsangeboten, egal ob zu Hause oder auf der Arbeit. Im Zuge des betrieblichen Gesundheitsmanagements wirst Du unter anderem von professionellen Beratenden in vielen Lebenslagen kostenlos und vertraulich unterstützt.
Mitarbeiterrabatte - Deine exklusiven Extras:
Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern - so profitierst Du als Mitarbeiter. Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung auf unserem ADAC Karriereportal .
Falls Du Rückfragen hast, kontaktiere bitte Esther unter <a href="mailto:Esther.Spatz@hth.adac.de" target="_blank">Esther.Spatz@hth.adac.de</a> .
ADAC Hessen-Thüringen e.V. | Lyoner Straße 22 | 60528 Frankfurt ADAC Hessen-Thüringen e.V.

Wir sind eine erfolgreiche, marktorientierte Genossenschaftsbank mit Sitz in 34466 Wolfhagen. Mit einer Bilanzsumme von ca. 930 Mio. EUR und rund 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir ein starkes und stetig wachsendes Geschäftsgebiet im Norden Hessens. Zur Verstärkung unseres Teams in der Gesamtbank suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine engagierte Mitarbeiter:in. Sie sind serviceorientiert, fl exibel und bereit Verantwortung zu übernehmen? Dann bieten wir Ihnen mehr als nur einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Ihr Profil</h2>Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufleute (m/w/d) sowie idealerweise bereits praktische Erfahrung im Bankenservice
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
Volle Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
Digitale Kompetenz und Affinität zu Omnikanalprozessen
Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Freundliches, sicheres Auftreten und hohe kommunikative Fähigkeiten
Teamgeist sowie Eigeninitiative<h2>Ihre Aufgaben</h2>Flexibler Einsatz in allen Filialen zur Sicherstellung unserer hohen Servicequalität
Abwicklung von Serviceleistungen im Zahlungsverkehrs- und Dienstleistungsgeschäft
Erster Ansprechpartner für unsere Kundinnen und Kunden: Information zu Zahlungsverkehr, Kontoführung u. digitalen Bankdienstleistungen
Aktive Kundenansprache sowie Erkennung von Beratungsanlässen
Zusammenarbeit mit unseren hausinternen Spezialisten und Verbundpartnern zur bedarfsgerechten Kundenbetreuung
Pflege und Aktualisierung der Kundendaten im IT-System<h2>Wir bieten</h2>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team
Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung inkl. 13. Gehalt, vermögenswirksamer Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung
Business-Bike ANSPRECHPARTNER
Anna Bürger, Leitung Privatkunden-Bank
05692/601-160 <a href="mailto:nna.buerger@rb-hessennord.de" target="_blank">nna.buerger@rb-hessennord.de</a>
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen digitalen Bewerbungsunterlagen - bitte mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Rb-hessennord.de Raiffeisenbank HessenNord eG

Servicemitarbeiter im flexiblen Einsatz (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Wir sind ein Installationsunternehmen in den Gewerken Heizung, Lüftung, Sanitär mit 250 Mitarbeitern und einem Auftragsvolumen von 100 Millionen pro Jahr. Wir sind bundesweit auf Großbaustellen tätig.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Als Projektleiter/in sind Sie verantwortlich für die erfolgreiche Abwicklung von Projekten im Bereich der Gebäudetechnik, von der Planung und Koordination bis hin zur Ausführung und Abnahme. Sie arbeiten mit einem breiten Spektrum an technischen Fachleuten zusammen und fungieren als Bindeglied zwischen unseren Auftraggeber und internen Teams.
Ihre Aufgaben
Montageplanung in Zusammenarbeit mit unserer Technologieabteilung
Leitung eines Projektteams in Zusammenarbeit mit dem standortverantwortlichen Obermonteur
Nachtragsmanagement
Teilnahme am Beschaffungsprozess für das Projekt
Mitwirkung bei Aufmaß und Abrechnung des Bauvorhabens
Konzeptbeschreibung und Dokumentation des Objekts<h2>Ihr Profil</h2>Abgeschlossenes Ingenieurstudium, Bachelor, Techniker oder Meister im TGA-Bereich oder vergleichbare Ausbildung
Reisebereitschaft (1x pro Woche)
Kenntnisse in DIN, EN, VOB/C
MS-Office-Kenntnisse
Erfahrung mit AutoCad oder BIM-Vision
Fähigkeit, komplexe Projekte zu organisieren und zu koordinieren<h2>Unsere Benefits</h2>Übertarifliche Bezahlung
38h-Woche mit Gleitzeitkonto
30 Tage Urlaub
Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, Jahresendprämie
Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
Ticket-Plus-Karte, Bezahlung Fitnessstudiobeiträge
Firmenwagen (Skoda Oktavia, Ford Kuga, VW Passat etc.)
Bezahlte Überstunden, Inflationsausgleichsprämie
Moderne IT-Ausstattung mit Diensthandy, Laptop und Tablet
Firmenevents
Interessante Aufgaben, abwechslungsreiche Tätigkeiten, kollegiales Umfeld<h2>Kontakt</h2> Pleitz GmbH Heizung - Klima - Sanitär - Rohrleitungsbau

Projektingenieur / Projektleiter / Bauleiter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2>Montage, Reparatur und Wartung von Baukranen der Marken Liebherr und WOLFF
Fehlersuche, Diagnose und Störbeseitigung an Baukranen
Tageweise Einsätze mit gelegentlicher Übernachtung - keine Langzeitmontagen
Einsatzgebieter sind Sachsen, Thüringen und Berlin
Einstellungsort ist Schkeuditz<h2>Ihr Profil</h2>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem mechanischen oder elektrotechnischen Beruf
Berufserfahrung im elektronischen Bereich von Vorteil
Höhentauglichkeit (schwindelfrei) ist zwingend erforderlich
Führerschein der Klasse B
Hohe körperliche Belastbarkeit sowie Konzentrationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit<h2>Unsere Benefits</h2>Bei uns gestaltest du nachhaltiges Bauen und bringst mit smarter Maschinentechnik echte Innovationen aufs nächste Level. Gemeinsam im Team bauen wir die Zukunft - digital, kreativ und mit Power! Wir pushen deine Skills mit individuellen Weiterbildungen und stehen für Respekt und ehrlichen Teamspirit. Gesundheit und Wohlfühlen sind bei uns kein Nebenthema, sondern Programm - mit coolen Benefits, fairer Bezahlung und richtig guten Events.
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Kostenlose Getränke
Sportangebote
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Tarifvertrag
Mobilitätsförderung
Gruppenunfallversicherung
Freitag (halber Arbeitstag)
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
Company Bike<h2>Kontakt</h2>Thomas Meudt
Zur Schafshöhe 4
04435 Schkeuditz
+49171 7255598 STRABAG BMTI GmbH &amp; Co. KG - Region Mitte

445 Jobs in 36251 Bad Hersfeld, Deutschland