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<p>Kempten ist zwar eine der ältesten Städte Deutschlands - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen, nutze Deine Chance und starte Deine Karriere bei der Stadtverwaltung Kempten. Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und möchtest die Prozesse in der Stadt Kempten mitgestalten? Dann suchen wir Dich als</p><h2>Erzieher/ Erzieherin (m/w/d) für die Chapuis-Villa in Vollzeit</h2><p><strong>Vergütung:</strong></p><p><strong>EG S 8a TVöD</strong></p><p><strong>Wochenarbeitszeit:</strong></p><p><strong>39 Stunden</strong></p><p><strong>Starttermin:</strong></p><p><strong>Ab sofort</strong></p><h2>Aufgaben:</h2><p>Kinder sind unsere Zukunft. Sie entdecken und erleben die Welt mit ihren Augen, sie sind kreativ, offen und wissbegierig.&nbsp;Als städtische Kindertageseinrichtung begleiten wir Kinder beim Entdecken der Welt und in ihrer sozialen Entwicklung – werde ein Teil unserer pädagogischen Teams</p><ul><li>Betreuung und Bildung von&nbsp;Regel- und Inklusionskindern im Kindergarten von 2,5 Jahren bis zum Schuleintritt</li><li>Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Beobachtung und Dokumentation</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Offenheit, Flexibilität und Kreativität bei der Mitgestaltung und Weiterentwicklung einer neuen Einrichtung in einem neuen Team</li><li>soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Empathie</li><li>idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindergartenkindern sammeln können</li><li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit</li><li>selbständige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Monatliche Vergütung nach TVöD</li><li>Jahressonderzahlung &amp; Leistungsprämie</li><li>Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub zzgl. Anspruch auf Regenerationstage</li><li>Gewährung einer monatlichen Zulage, die in bis zu zwei zusätzliche freie Tage pro Jahr umgewandelt werden kann (Umwandlungstage)</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Firmenfitness mit egym- WellPass</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge</li><li>Mobilitätszuschuss</li><li>Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft</li></ul><p>Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlicher Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.</p><p><strong>Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess:</strong><br>Dina Frank, Recruiting, Telefon 0831/2525-1123</p><p><strong>Ansprechpartner für Fragen zur Stelle:</strong><br>Sabine Albrecht, Leitung Kindergarten Chapuis-Villa, Telefon 0831/2525-7360</p><p>Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 24. August 2025!</p>

Stadt Kempten

Ausbildung bei der Stadt Kempten: Gärtner/Gärtnerin ─ Fachrichtung Zierpflanzenbau

Ausbildung bei der Stadt Kempten: Erzieher/Erzieherin (OptiPrax)

Trailer - Römerstadt Kempten (Allgäu)

Stadt Kempten als Arbeitgeber: Fachkräfte 2021

Ausbildung bei der Stadt Kempten: Verwaltung

Erzieher/ Erzieherin (m/w/d) für die Chapuis-Villa in Vollzeit

<h2>Berufsbild</h2><p>Industriekaufleute befassen sich mit kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen&nbsp;Aufgaben in verschiedenen Unternehmensbereichen. Das Aufgabenspektrum&nbsp;umfasst u. a. Büro-, Verwaltungs- und Organisationstätigkeiten.</p><h2>Ausbildungsdauer/-Ort</h2><p>3 Jahre in&nbsp;Kempten</p><h2>Benötigter Schulabschluss</h2><p>Mittlere Reife (M-Zweig) oder (Fach-)Abitur&nbsp;(Schwerpunkt Betriebswirtschaft)</p><h2>Ausbildungsschwerpunkte</h2><ul><li>Einkauf und Lagerverwaltung</li><li>Personalverwaltung /-entwicklung</li><li>Vertrieb und Marketing</li><li>Kundenbetreuung</li><li>Finanzbuchhaltung</li><li>Betriebliche Projekte und Prüfungsvorbereitung</li></ul><h2>Das erwarten wir von dir</h2><ul><li>Du bist kontaktfreudig und hast&nbsp;Spaß am Umgang mit Kunden</li><li>Du arbeitest gerne mit dem PC, bist sorgfältig und verantwortungsbewusst</li><li>Du arbeitest gerne im Team</li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Familiäres Miteinander&nbsp;</li><li>Digitales Ausbildungsmanagement</li><li>Teambuilding&nbsp;</li><li>Modernes Arbeitsumfeld&nbsp;</li><li>Prüfungsvorbereitung, eLearning und Kurse</li><li>Arbeits- und Funktionskleidung&nbsp;</li><li>Azubi-Events</li></ul><h2>Interessiert? Fragen?</h2><p>Wir sind gerne für dich da und freuen&nbsp;uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>Ansprechpartnerin</strong><br>Julia Bertele, Team Personal<br>Tel 0831 2521-416</p>

AÜW - Allgäuer Überlandwerk GmbH

Industriekaufmann (m/w/d) (Ausbildungsbeginn: September 2026)

<h2><p>TECHNISCH. MENSCHLICH.</p></h2><p>Wir sind eines der führenden freien Sachverständigenbüros in Süddeutschland und bieten unseren Kunden unterschiedliche Dienstleistungen in den Bereichen Gutachten, Prüfungen und Sicherheit. An mehr als&nbsp;<a href="https://schorer-wolf.de/" target="_blank">10 Standorten im Allgäu und den angrenzenden Regionen bilden wir</a> mit über 170 Mitarbeitern ein starkes und gut vernetztes Team. Tag für Tag arbeiten wir daran, unsere Welt ein wenig sicherer zu machen. Denn wir sind der festen Überzeugung: Sicherheit ist ein Stück Freiheit.</p>                <h3>JOB DETAILS</h3>                                    Beruf:Digitalisierung, Vertrieb                 Anstellungsverhältnis:Vollzeit Ansprechpartner:Herr Klose Standort:Kempten Beginn:ab sofort

SCHORER + WOLF Fahrzeugtechnik

Freisein. Der SCHORER + WOLF Imagefilm

SCHORER + WOLF  – Unternehmensfilm 2021

Karriere bei SCHORER + WOLF

Teamleitung digitales Lernen und Schulungsakademie (m/w/d)

<p>Für unser Team Service Kunden suchen wir zunächst befristet in Vollzeit oder Teilzeit einen <strong>Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Zählerdatenmanagement</strong>.</p><p>Im Backoffice unseres Kundenservice sorgst du mit deiner Tätigkeit dafür, dass die Grundlage für eine korrekte und transparente Abrechnung von Strombezug und -einspeisung geschaffen wird.</p><h2>Benefits&nbsp;</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze auch abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>Hochwertige Werkzeuge und moderne IT-Ausstattung</li><li>Arbeits- und Funktionskleidung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Zählerdatenerfassung (Stromzähler) sowie Aufbereitung der Daten</li><li>Durchführung von Plausibilitätsprüfungen</li><li>Koordination und Organisation von Selbstablesungen</li><li>Bearbeitung von Kundenanliegen (z. B. Abschlagsanpassungen, Schätzungen, Vorbereitung von Stornierungen)</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung der Systeme und Prozessabläufe</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Idealerweise Kenntnisse über energiewirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Hohe IT-Affinität (SAP IS-U, Office-Anwendungen)</li><li>Analytisches Denkvermögen und Zahlenverständnis</li><li>Ein hohes Maß an Kundenorientierung</li><li>Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise</li></ul><h2>Interessiert? Fragen?</h2><p>Wir sind gerne für dich da und freuen&nbsp;uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>Ansprechpartnerin</strong><br>Julia Bertele,&nbsp;Team Personal<br>Tel 0831 2521-416</p>

Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d) – Bereich Zählerdatenmanagement

<p>Für die ganzheitliche Unterstützung unseres Teams Vertrieb suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit einen <strong>Mitarbeiter (m/w/d) für Vertriebsmanagement und Kundenbetreuung</strong>.</p><p>In deiner Rolle bist du das Herzstück unserer Vertriebsorganisation:<br>Du trägst aktiv zur Prozessqualität und Kundenzufriedenheit bei – sei es im direkten Kundenkontakt oder in der administrativen Vertriebsunterstützung. Du bist die Schnittstelle zu Abrechnung und Kundenservice und übernimmst vielfältige Aufgaben in einem modernen, digitalen Arbeitsumfeld.</p><h2>Benefits&nbsp;</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze auch abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>Hochwertige Werkzeuge und moderne IT-Ausstattung</li><li>Arbeits- und Funktionskleidung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Koordination, Planung und Nachverfolgung von Vertriebsaktivitäten</li><li>Prozesssteuerung sowie Auswertung relevanter Daten zur Optimierung von Vertriebsprozessen</li><li>Entgegennehmen und Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Beratung zu Kundenanliegen (1st-Level)</li><li>Erstellung, Prüfung und Versand von Angeboten und Verträgen</li><li>Organisation interner Abläufe sowie Koordination und Nachverfolgung von Terminen</li><li>Datenpflege und Dokumentenmanagement</li><li>Mitarbeit und Unterstützung bei Projekten im Rahmen des Vertriebsumfelds</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Qualifikation im kaufmännischen Bereich</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst und/oder energiewirtschaftlichen Umfeld</li><li>IT-Affinität</li><li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Interessiert? Fragen?</h2><p>Wir sind gerne für dich da und freuen&nbsp;uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>Ansprechpartnerin</strong><br>Julia Bertele,&nbsp;Team Personal<br>Tel 0831 2521-416</p>

Mitarbeiter Vertriebsmanagement und Kundenbetreuung (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Akquisition, Beratung und Betreuung von Neu- und Bestandskunden im Bereich IT-Infrastruktur und Cloud-Lösungen</li><li>Analyse der Kundenbedürfnisse sowie Entwicklung passgenauer Lösungen gemeinsam mit unserem technischen Team</li><li>Präsentation von Lösungen und Angeboten bei Kunden vor Ort oder remote</li><li>Erstellung von Angeboten und Verträgen in Zusammenarbeit mit Presales und Technik</li><li>Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses – vom Erstkontakt bis zum Abschluss</li><li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Kaufmännische oder technische Ausbildung, z.B. IT-Systemkaufmann / Fachinformatiker (m/w/d)&nbsp;</li><li>Sehr gutes Verständnis von technischen und kaufmännischen Zusammenhängen</li><li>Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li><li>Gute allgemeine IT- und Office-Kenntnisse</li><li>Spaß, Freude und Ausdauer bei der Kundenakquise</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Arbeite flexibel, auch gerne mobil von zu Hause aus.</li><li>Deine Vergütung? Die ist überdurchschnittlich und es gibt individuelle Zusatzleistungen.</li><li>Gemeinsam erfolgreich: einen freiwilligen Jahresbonus gibt´s on top!</li><li>Dein Arbeitsvertrag ist unbefristet und Du hast 30 Tage Urlaub im Jahr.</li><li>Bilde Dich weiter, individuell oder gemeinsam in unserer connexta-Academy.</li><li>Was soll Dein nächster Karriereschritt sein? Wir planen ihn mit Dir gemeinsam!</li><li>Bleib fit in unserem eigenen Fitnessraum – wir unterstützen Deine Gesundheit</li><li>Spar Zeit durch eigene Parkplätze und eine sehr gute Verkehrsanbindung.</li><li>Nutze die Möglichkeit mit JobRad zur Arbeit zu kommen.</li><li>Arbeite mit viel Licht und lieben Kolleg:innen an Deinem modernen Arbeitsplatz.</li><li>Nimm teil an Team-Events und guten Gesprächen in unserer Cafeteria.</li><li>Ein Fitnessraum, Bikeraum und eine Dusche bringen Dich in Bewegung.</li><li>Wir unterstützen Dich bei der Wohnungssuche und beteiligen uns an den Umzugskosten.</li></ul>

IDKOM AG

TV Allgäu bei ID.KOM - Azubis ganz groß

ID.KOM stellt sich vor! (2018)

ID.KOM Unternehmensvorstellung mit Ramona Nowotny

IT-Consultant (m/w/d) in Vollzeit

<p>Im Herzen Kemptens befinden sich die beiden von Alexander Wolz &amp; Dietmar Wolz inhabergeführten Unternehmen:</p><p>die Bahnhof-Apotheke und der Naturkostladen PurNatur mit Bistro und Blumenladen.</p><p><strong>Wir gehören zusammen!</strong></p><p>Zwei starke Unternehmen unter einem Dach.</p><p>Für unser engagiertes Team ​benötigen wir zusätzliche Unterstützung und suchen</p><p><strong>für unsere telefonische Auftragsannahme und Beratung</strong></p><p><strong>PTAs (m/w/d)</strong><br><strong>Hebammen (m/w/d)</strong><br><strong>Interessierte (m/w/d)</strong><br><strong>Wieder- und Quereinsteiger (m/w/d)</strong></p><p><strong>in Voll- oder Teilzeit</strong></p><p>Wir stellen ab einer wöchentlichen Arbeitszeit von mind. 25 Stunden ein, wobei ein Arbeitstag 8 Stunden beträgt und ein weiterer Arbeitstag im drei- bis fünf-Wochen-Turnus auf einen Samstag fällt.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie beraten unsere wertvollen Kund:innen telefonisch und per E-Mail und sind hier erste:r Ansprechpartner:in bei Fragen zu unseren hauseigenen Stadelmann®-Kosmetikprodukten</li><li>Sie nehmen die Bestellaufträge per Telefon, E-Mail, Fax oder über unseren Online-Shop entgegen und bearbeiten Sie weiter bis zur Übergabe an das Kommissionierungs-Team</li></ul><h2>Das wünschen wir uns:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als PTA (m/w/d) oder Hebamme (m/w/d) oder fühlen sich durch unsere Stellenanzeige als Interessierter (m/w/d) angesprochen</li><li>Auch Wieder- und Quereinsteiger heißen wir herzlich willkommen!</li><li>Sie haben Interesse an unseren hauseigenen Ingeborg-Stadelmann®-Kosmetikprodukten und sind offen für die Ausbildung zum Aromaexperten (m/w/d) im Rahmen unseres Akademieprogramms</li><li>Sie haben Ausdauer, Freude und Empathie im Umgang mit unseren Kund:innen</li><li>Sie bringen unbedingt sehr gute PC-Kenntnisse mit und die Bereitschaft, sich in neue Programme einzuarbeiten</li><li>Sie schauen über den Tellerrand hinaus, arbeiten strukturiert und sind sehr gut organisiert</li><li>Sie arbeiten selbständig und gewissenhaft</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Individuelle Betreuung während der Einarbeitungszeit</li><li>Ehrliche Beratung ohne Verkaufsdruck</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Individuelles und breitgefächertes Fortbildungsangebot</li><li>Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team</li><li>Ein abteilungs- und unternehmensübergreifend kollegiales Miteinander</li><li>Eine positive und achtsame Arbeitsatmosphäre</li><li>Arbeitszeiterfassung</li><li>Unternehmenseigene Kinderkrippe</li><li>Betriebliche Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte, Mittagessen zu günstigen Konditionen in Bio-Qualität aus unserem PurNatur, Kommunikationsschulungen, betriebliche Altersversorgung, regelmäßige Events etc.</li></ul><h2>Haben wir Sie neugierig gemacht?</h2><p>Dann werden Sie Teil unseres tollen Teams!</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unter Angabe Ihrer <strong>aktuellen Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung.</strong><br>Vorzugsweise per E-Mail:</p><p><a href="mailto:bewerbung@bahnhof-apotheke.de" target="_blank">bewerbung@bahnhof-apotheke.de</a></p><p>Bahnhof-Apotheke Apotheker A. &amp; D. Wolz OHG<br>-Personalabteilung-<br>Bahnhofstraße 12<br>87435 Kempten</p>

Bahnhof-Apotheke Apotheker A. & D. Wolz OHG

PTAs (m/w/d), Hebammen (m/w/d), Interessierte (m/w/d), Wieder- und Quereinsteiger (m/w/d) für unsere telefonische Auftragsannahme und Beratung

<p>Kempten ist zwar eine der ältesten Städte Deutschlands - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen, nutze Deine Chance und starte Deine Karriere bei der Stadtverwaltung Kempten. Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und möchtest die Prozesse in der Stadt Kempten (Allgäu) mitgestalten? Dann suchen wir Dich als</p><h2>Sachbearbeiter/ Sachbearbeiterin Personalentwicklung und Personalgewinnung (m/w/d) in Vollzeit</h2><p><strong>Vergütung:</strong></p><p><strong>EG 9b TVöD bzw. A 10 BayBesG</strong></p><p><strong>Wochenarbeitszeit:</strong></p><p><strong>39 bzw. 40 Stunden</strong></p><p><strong>Starttermin:</strong></p><p><strong>Ab sofort</strong></p><p>Du hast Lust individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit unseren Beschäftigten zu erarbeiten? Karriere- und Nachfolgeplanung sind für Dich keine Fremdwörter? Dann bist Du in der Personalentwicklung und - gewinnung genau richtig. Hier erlebst Du die perfekte Mischung aus der Suche neuer Mitarbeitenden über unterschiedlichste Recruitingkanäle als auch die passgenaue Weiterentwicklung von Kolleginnen und Kollegen, sowohl digital als auch in Präsenz. Selbstverständlich kommt bei uns aufgrund der vielfältigen Aufgaben und den aufgeschlossenen, freundlichen Kollegen der Spaß bei der Arbeit nie zu kurz. Wenn Du jetzt Lust hast, Talente zu entdecken, zu fördern und gemeinsam Karrieren zu gestalten, dann werde Teil unseres Teams!</p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption, Umsetzung und Evaluation von Maßnahmen der Personalentwicklung (z. B. Trainings, Workshops und Coaching-Programme)</li><li>Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu individuellen Entwicklungsmaßnahmen</li><li>Identifikation von Weiterbildungsbedarfen und Entwicklung zielgruppenspezifischer Programme</li><li>Aufbau eines Nachwuchsführungskräfteprogrammes und Konzeption eines Mentoring-Programmes</li><li>Betreuung und Administration des Lernmanagementsystems „Lernwelt Kempten“</li><li>Auswahl und Steuerung externer Trainingsdienstleister</li><li>Mitarbeit an strategischen Personalentwicklungs- und Personalgewinnungsprojekten (z. B. Personalentwicklungskonzept, Employer-Branding etc.)</li><li>Entwicklung und Veröffentlichung attraktiver Stellenausschreibungen</li><li>Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle und aktives Bewerbermanagement (BITE)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Beamtin/Beamter der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Fachrichtung nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungsfachwirt/in (Beschäftigtenlehrgang II für Verwaltungsangestellte) oder Studium mit Schwerpunkt Personal (z. B. VWL/BWL, Sozialwirtschaft, Psychologie) bzw. vergleichbares Studium</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office) und die Bereitschaft, sich in die verschiedenen Verwaltungsprogramme wie z.B. PWS, LMS und INFOMA einzuarbeiten</li><li>eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>sicheres und freundliches Auftreten</li><li>ausgeprägte Serviceorientierung sowie ein sicheres und freundliches Auftreten</li><li>Teamfähigkeit, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Monatliche Vergütung nach TVöD bzw. BayBesG</li><li>Jahressonderzahlung &amp; Leistungsprämie</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub bei&nbsp; 5-Tage-Arbeitswoche</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>Fahrradleasing durch Rad im Dienst</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge</li><li>Mobilitätszuschuss</li><li>Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft</li></ul><p>Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.</p><p><strong>Ansprechpartnerin für weitere Fragen:</strong><br>Susanne Fastner, Teamleiterin Personalentwicklung und -gewinnung, Telefon 0831/2525-1145</p><p>Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 24. August 2025!</p>

Sachbearbeiter/ Sachbearbeiterin Personalentwicklung und Personalgewinnung (m/w/d) in Vollzeit

<p>Kempten ist zwar eine der ältesten Städte Deutschlands - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen, nutze Deine Chance und starte Deine Karriere beim <strong>Jobcenter Kempten</strong>. Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und möchtest die Prozesse in der Stadt Kempten (Allgäu) mitgestalten? Dann suchen wir Dich als</p><h2>Fachkraft mit Teamleitung (m/w/d) in der Leistungsabteilung in Vollzeit</h2><p>Jobcenter Kempten</p><p><strong>Vergütung:</strong></p><p><strong>EG 9b TVöD bzw. A 10 BayBesG</strong></p><p><strong>Wochenarbeitszeit:</strong></p><p><strong>39 bzw. 40 Stunden</strong></p><p><strong>Starttermin:</strong></p><p><strong>Ab voraussichtlich 01.11.2025</strong></p><h2>Aufgaben:</h2><ul><li>Selbständige und eigenverantwortliche Bearbeitung eines eigenen Bestands von Leistungsfällen</li><li>Fachliche Führung und Leitung eines Teams von mehreren Fachassistenten/-tinnen</li><li>Entscheidung über schwierige leistungsrechtliche Fragestellungen aus dem gesamten Team</li><li>Fachliche Prüfung und Freigabe von Neuanträgen des eigenen Teams und anderer Teamleiter</li><li>Umfassende Beratung der Kunden</li><li>Mitwirkung an grundsätzlichen Entscheidungen der Leistungsabteilung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Beamtin/Beamter der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Fachrichtung nichttechnischer Verwaltungsdienst<br><i><strong>oder alternativ</strong></i> Verwaltungsfachwirt/in (Beschäftigtenlehrgang II für Verwaltungsangestellte)<br><i><strong>oder alternativ</strong></i> erfolgreich beendetes 1. juristisches Staatsexamen oder vergleichbarer Studienabschluss</li><li>Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht (SGB I, SGB II, SGB X) und Kenntnisse angrenzender Gesetze wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Anwendung sozialrechtlicher Regelungen nach dem SGB II wünschenswert</li><li>Bereitschaft, sich auf erste Führungserfahrungen einzulassen</li><li>Gute IT-Kenntnisse</li><li>Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Geistige Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Kritikfähigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen für Menschen in schwierigen Lebenslagen</li><li>Freude am Publikumsverkehr</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Monatliche Vergütung nach TVöD bzw. BayBesG</li><li>Jahressonderzahlung &amp; Leistungsprämie</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub bei&nbsp; 5-Tage-Arbeitswoche</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>Fahrradleasing durch Rad im Dienst</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge</li><li>Mobilitätszuschuss</li><li>Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft</li></ul><p>Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.</p><p><strong>Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess:</strong><br>Jennifer Probst, Personalbetreuung, Telefon 0831/2525-1124</p><p><strong>Ansprechpartnerin für weitere Fragen zur Stelle:</strong><br>Erika Weber, Geschäftsführerin Jobcenter, Telefon 0831/51290-10</p><p>Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 31. August 2025!</p>

Fachkraft mit Teamleitung (m/w/d) in der Leistungsabteilung in Vollzeit

<p>Für unser Team Service Digitalisierung suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit einen <strong>kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) für Tätigkeiten im Rahmen von energiewirtschaftlichen Prozessen</strong>. Du wählst deinen Schwerpunkt aus den Bereichen Abrechnung, Marktkommunikation oder Messstellenbetrieb.</p><p>In deiner Rolle trägst du aktiv dazu bei, dass unsere energiewirtschaftlichen Prozesse rund um Abrechnung, Marktkommunikation und Messstellenbetrieb reibungslos laufen. Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen und Partnern zusammen und bringst dich sowohl im Tagesgeschäft als auch in Projekten ein. Mit deinem Einsatz sorgst du für reibungslose Abläufe, verlässliche Abrechnungen sowie zufriedene Kunden und Partner.</p><h2>Benefits&nbsp;</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze auch abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>Hochwertige Werkzeuge und moderne IT-Ausstattung</li><li>Arbeits- und Funktionskleidung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Pflege und Bearbeitung von kaufmännischen und technischen Daten im Abrechnungssystem</li><li>Durchführung von Schnittstellen-Monitoring im Abrechnungssystem zur Sicherstellung stabiler Prozessabläufe</li><li>Analyse von Fehlern und Entwicklung von Lösungsansätzen gemeinsam mit Fachverantwortlichen</li><li>Aktive Mitarbeit in Projekten zur Prozessoptimierung</li><li>Schwerpunkt <strong>Abrechnung</strong><ul><li>Selbstständige Durchführung der Energieabrechnung</li><li>Sicherstellung der korrekten und fristgerechten Erstellung der Rechnungen</li><li>Ansprechpartner:in im Second-Level-Support für abrechnungsbezogene Fragestellungen</li></ul></li><li>Schwerpunkt <strong>Marktkommunikation</strong><ul><li>Abwicklung der Prozesse zur Energiemarktkommunikation (z. B. Lieferantenwechsel, Stammdatenänderungen)</li><li>Kommunikation mit Marktpartnern als kompetente:r Ansprechpartner:in für Marktkommunikation</li><li>Monitoring und Fehlerklärung im Rahmen der Marktprozesse</li></ul></li><li>Schwerpunkt <strong>Messstellenbetrieb</strong><ul><li>Durchführung von Gerätewechselprozessen</li><li>Mitwirkung &nbsp;bei Prozessen im Rahmen des Rollouts intelligenter Messsysteme („Smart Meter“)</li></ul></li><li>Aufbau, Änderung und Stilllegung von Messstellen im Abrechnungssystem</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Qualifikation im kaufmännischen Bereich</li><li>Bestenfalls Kenntnisse in der Energiewirtschaft, idealerweise im Bereich Energieabrechnung und Energiemarktkommunikation</li><li>Spaß am Umgang mit IT-Tools und Zahlen</li><li>Eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Interessiert? Fragen?</h2><p>Wir sind gerne für dich da und freuen&nbsp;uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>Ansprechpartnerin</strong><br>Julia Bertele,&nbsp;Team Personal<br>Tel 0831 2521-416</p>

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