
Trainee Finance & HR (Vollzeit, m/w/d)
Starte mit uns durch – im Finanz- und Personalbereich eines wachstumsstarken Unternehmens.
Wir suchen baldmöglichst eine engagierte Nachwuchskraft (m/w/d), die unser Finance & HR Team im Rahmen eines Trainee-Programms unterstützt.
Deine Lernfelder & Entwicklungsschwerpunkte
- Finanzbuchhaltung in der Praxis
Buchhaltung ist Dir bereits bekannt, bei uns vertiefst Du nun Dein Wissen bei der Bearbeitung von Geschäftsvorfällen, der Prüfung und Verbuchung von Belegen und übernimmst nach und nach immer mehr Aufgaben im Rahmen der Monats- und Jahresabschlusserstellung.
- Unterstützung im Personal
Du lernst das operative HR-Tagesgeschäft kennen – von der Pflege von Personalstammdaten bis hin zur Unterstützung im Bewerbermanagement und in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung sowie bei weiteren HR-Projekten.
- Controlling & Reporting
Du hilfst bei der Erstellung von Reports und Forecasts und lernst, wie (Kenn-)Zahlen das Unternehmen steuern. Deine Excel-Skills setzt Du ein, um Daten effizient auszuwerten und Analysen aufzubauen.
- Digitalisierung & Automatisierung
Ein Schwerpunkt Deiner Rolle: Du hinterfragst manuelle Prozesse kritisch und entwickelst Ideen, wie diese mit Tools, Excel/ Power-BI, Automatisierungslösungen oder gar KI-Lösungen smarter gestaltet werden können.
- Prozesse verstehen & vernetzen
Damit Du die Zusammenhänge im Unternehmen wirklich durchdringst, erhältst Du auch Einblicke in angrenzende Bereiche wie Einkauf, Logistik und Vertrieb – und lernst, wie alles ineinandergreift.
Dein Profil
- Du hast idealerweise eine kaufmännische Ausbildung und/oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen, Controlling und/oder Personal
- Du kennst das kleine Einmaleins der Buchhaltung und hast idealerweise bereits praktische Erfahrung in einer Buchhaltung gesammelt (z. B. durch Praktikum, Werkstudententätigkeit oder erste Festanstellung)
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenständig – auch bei komplexeren Themen
- Du hast Spaß an Zahlen und Prozessen, denkst analytisch und bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit
- Du bist sehr stark in Excel und begeisterst Dich für Digitalisierung & Automatisierung
- Erste Erfahrungen im HR-Bereich sind ein Plus – aber kein Muss
Worauf Du Dich bei höfats freuen kannst?
Wir sind eine Clique von 70 tollen Menschen, die sich schätzen und mögen, sich gegenseitig helfen, zu Höchstleistungen anspornen, füreinander einstehen, allesamt für höfats brennen und mit Herzblut und Leidenschaft das höfats Feuer jeden Tag heftiger lodern lassen. Daneben findest Du bei uns:
- Rad-Leasing und eGym Wellpass für den körperlichen Ausgleich
- Regelmäßige Grill & Fire Sessions
- Mitarbeiterrabatte auf die Produkte von höfats für Dich, Deine Familie und Freunde sowie monatlich wechselnde Angebote von Corporate Benefits
- Wo aus Kollegen Freunde werden, setzen wir auf langfristige Zusammenarbeit statt kurzfristigem Denken – weil nachhaltiger Erfolg nur im Team entsteht.
- Ein modernes, barrierefreies und traumhaftes Loft-Büro an der Iller
Du bist Feuer und Flamme?
Teil der höfats Familie zu sein bedeutet, die Zukunft von unserem Unternehmen und gleichzeitig Deine eigene Zukunft zu gestalten. Wir stellen talentierte MitarbeiterInnen ein, die mehr sein wollen als nur eine weitere Personalakte. Lass uns persönlich und beruflich gemeinsam wachsen und das allerbeste Team der Welt sein.
Zeig uns was Du kannst und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung an jobs@hofats.com. Als erster Kontakt steht Dir Melanie Wagegg (0831 989094-681) zur Verfügung.
Wir sehen uns am Feuer!
Art des Abschlusses
- Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss
- Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie
- Immatrikulierter Student
Berufserfahrung
- Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)
Erforderliche Sprachkenntnisse
- Deutsch
- Englisch
Erforderliche Fähigkeiten
- MS Excel
- Office/Anwendung
Bilder
Videos
Diesem Service zustimmen.
Diesem Service zustimmen.
Diesem Service zustimmen.
Diesem Service zustimmen.
Diesem Service zustimmen.
Diesem Service zustimmen.