Scrum Master / Agile Coach (m/w/d)

Für die IoT-Produktentwicklung in unserem Team Energielösungen suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit einen Scrum Master / Agile Coach (m/w/d).

Du unterstützt unsere Kolleginnen und Kollegen mit deinen Kompetenzen bei der agilen Bearbeitung der IoT-Projekte in der Rolle des Scrum Masters / Agile Coaches. Du hast Freiraum, Ideen und Methoden umzusetzen und steigerst mit deiner Tätigkeit die Effektivität des Teams.
Dabei stehen dir weitere Kolleginnen und Kollegen aus dem agilen Umfeld mit Rat und Tat zur Verfügung.

Benefits

• Familiäres Miteinander und Du-Kultur
• Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen
• Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub
• Mitarbeiter-Events
• Ergonomische Arbeitsplätze auch abwechslungsreiche Gesundheitskurse
• Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)
• Hochwertige Werkzeuge und moderne IT-Ausstattung
• Arbeits- und Funktionskleidung
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung

Aufgaben

• Begleitung des IoT-Teams als Scrum Master/ Agile Coach
• Unterstützung aller Beteiligten, ihre Verantwortung zu verstehen und ihr nachzukommen
• Unterstützung der Mitarbeitenden und Teams bei der Weiterentwicklung
• Förderung eines offenen Arbeitsklimas (Stichpunkte: psychological safety, Feedback- und Fehlerkultur)
• Hilfe bei der Bewältigung herausfordernder Arbeitssituationen
• Moderation von Workshops und Scrum Events
• Auswahl passender Methoden zur Erarbeitung verschiedenster Fragestellungen
• Unterstützung bei der Entscheidungsfindung
• Beseitigung von Hindernissen, die das Team aufhalten

Qualifikation

• Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in agilen Arbeitsmethoden und Tools
• Erfahrung als Scrum Master/ Agile Coach oder Product Owner im agilen Kontext
• Kenntnisse in den Bereichen Psychologie, Teamentwicklung und agilen Führung
• Fähigkeit zur Moderation größerer Gruppen
• Unternehmerisches Denken sowie Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise

Benefits

• Familiäres Miteinander und Du-Kultur
• Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen
• Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub
• Mitarbeiter-Events
• Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse
• Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)
• moderne IT-Ausstattung
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung

Interesse? Fragen?

Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!

Ansprechpartnerin
Valeska von Wyschetzki, Team Personal
Tel 0831 2521-471