Sachgebietsleitung Asylangelegenheiten, stv. Amtsleitung (m/w/d) in Vollzeit

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Sachgebietsleitung Asylangelegenheiten, stv. Amtsleitung (m/w/d) in Vollzeit

Amt für Integration

Vergütung:

EG 10 TVöD bzw. A 11 BayBesG

Wochenarbeitszeit:

39 bzw. 40 Stunden

Starttermin:

Ab sofort

Das Sachgebiet Asylangelegenheiten ist innerhalb der Stadtverwaltung dem Amt für Integration zugeordnet und zuständig für den Vollzug des Asylbewerberleistungsgesetzes. Neben der Prüfung und Gewährung von AsylbLG-Leistungen und weiteren Einzelhilfen, stellt die Steuerung von dezentralen Unterkünften für Geflüchtete einen weiteren Arbeitsschwerpunkt des Sachgebietes dar.

Aufgaben:

• fachliche und organisatorische Leitung des Sachgebiets Asylangelegenheiten
• Wahrnehmung der Personalverantwortung für die Mitarbeiter/Innen im Sachgebiet
• Aufbereitung und Vertiefung schwieriger fachlicher Fragestellungen
• Sicherstellung der Aufgabenerledigung und Entwicklung des Aufgabengebietes
• Widerspruchssachbearbeitung sowie federführende Sachbearbeitung von grundsätzlichen oder besonders bedeutsamen Angelegenheiten im Sachgebiet
• Kosten-/Budgetcontrolling sowie Zuständigkeit für Kostenerstattungsverfahren
• Steuerung von dezentralen Unterkunftskapazitäten für Geflüchtete
• Abstimmung der Zusammenarbeit mit verwaltungsinternen bzw. externen Stellen und Ansprechpartnern
• Vertretung der Amtsleitung in deren Abwesenheit

Dein Profil:

• Beamtin/Beamter der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Fachrichtung nichttechnischer Verwaltungsdienst (früher gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) bzw. Verwaltungsfachwirt/in (Beschäftigtenlehrgang II für Verwaltungsangestellte)
• Einschlägige Berufserfahrung in der Verwaltung erforderlich
• idealerweise Verwaltungserfahrung im sozialen Bereich mit Kenntnissen im Sozial- und Ausländerrecht (u.a. AsylbLG, SGB II, SGB XII)
• eigenverantwortlicher, zuverlässiger und lösungsorientierter Arbeitsstil
• Führungs- und Leitungskompetenz, idealerweise bereits Führungserfahrung
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
• Engagement und Einsatzfreude sowie Offenheit für ein dynamisches Aufgabenfeld
• interkulturelle Kompetenz und idealerweise Fremdsprachenkenntnisse (Englisch)
• Bereitschaft im Einzelfall auch Aufgaben und Termine im Außendienst wahrzunehmen (z.B. Vor-Ort-Termine in Unterkünften, Vertretung der Amtsleitung z.B. in Ausschusssitzungen, Arbeitskreisen, u.ä.)

Wir bieten:

• Monatliche Vergütung nach TVöD bzw. BayBesG
• Jahressonderzahlung & Leistungsprämie
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Jahresurlaub bei 5-Tage-Arbeitswoche
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Fahrradleasing durch Rad im Dienst
• Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge
• Mobilitätszuschuss
• Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft

Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.

Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess:
Claudia Reichart, Personalbetreuung, Telefon 0831/2525-1125

Ansprechpartnerin für Fragen zur Stelle:
Nicole Urban, Leiterin Amt für Integration, Telefon 0831/2525-5312

Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 3. August 2025!