276 Jobs für Veranstaltungstechniker (m/w/d) im Allgäu

Praktikum im Bereich HR-Marketing und Recruiting
Liebherr
Lindenberg

Faszinierendes schaffen: deine AufgabenUnterstützung bei aktuellen internationalen Projekten und selbständige Übernahme von kleinen Projekten Kennenlernen des operativen Tagesgeschäfts und Mitarbeit bei vielfältigen Themen wie Organisation von Fotoshootings Mithilfe beim Bewerbermanagement Unterstützung in der Planung von Veranstaltungen Unterstützung des Recruiting-Teams auf Messen und Veranstaltungen Stärken einbringen: deine QualifikationenStudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder vergleichbaren Studienrichtungen Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit  Eigeninitiative und Flexibilität Ausgeprägte Organisationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse Bitte lassen Sie uns zusammen mit Ihrer Bewerbung eine gültige Immatrikulationsbescheinigung, einen Nachweis Ihrer aktuellen Studienleistungen sowie die aktuelle Prüfungs- und Studienordnung zukommen, in der die Praktikumsdauer geregelt ist.  Unser AngebotBereit, etwas zu bewegen? Als innovatives Familienunternehmen wissen wir, dass Ihre Ideen unsere Zukunft sind – darum fördern wir Ihr Talent nachhaltig und übertragen Ihnen früh Verantwortung. Bei Liebherr haben Sie die Möglichkeit, die faszinierende Welt der Technik kennenzulernen und selbst mitzugestalten. Es erwarten Sie spannende Themen, ein gutes Arbeitsklima, in dem Zusammenhalt groß geschrieben wird und mit Liebherr ein zuverlässiger Partner an Ihrer Seite. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Kathleen Mlejnek unter: +49 8381 46 7110. Liebherr - One Passion. Many Opportunities. Das UnternehmenDie Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.​ StandortLiebherr-Aerospace Lindenberg GmbHPfänderstraße 50-5288161 LindenbergDeutschland (DE) KontaktKathleen Mlejnek+49 8381 46 7110

Werkstudent Digitales Design mit Schwerpunkt UX/UI (m/w/d)
Liebherr
Biberach

Faszinierendes schaffen: Ihre AufgabenUnterstützung bei der Erstellung, Konzeption, Koordination und Abstimmung von Inhalten für digitale Plattformen mit Schwerpunkt UX/UI Erstellung von Prototypen nach Vorgaben Erstellung von Einzelelementen des Designsystems nach Vorgaben Qualitätssicherung bestehender Plattformen gemäß Corporate Design Mitwirkung bei der Konzeption von Kampagnen Unterstützung im Tagesgeschäft, wie zum Beispiel Vorbereitung von Informationsveranstaltungen und Erstellung von Präsentationsunterlagen Zusammenarbeit mit anderen Liebherr-Gesellschaften und externen Dienstleistern Administrative Tätigkeiten Stärken einbringen: Ihre QualifikationenImmatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Medien- und Kommunikationsdesign, Marketing oder in vergleichbaren Studiengängen Erste Erfahrungen im Kommunikationsbereich auf Medien-, Agentur- oder Unternehmensseite von Vorteil Ein gutes Auge für Gestaltung, einen hohen Anspruch an Qualität und Genauigkeit in der Umsetzung und Darstellung von Inhalten Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Gute Kenntnisse im Umgang in den gängigen Microsoft Office-Anwendungen, Kenntnisse in der gängigen DTP-Software, CSS und Figma Gute Englischkenntnisse von Vorteil Freiraum nutzen: Ihre VorteileEinstieg in eine erfolgreiche Firmengruppe Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben, um die Theorie in der Praxis anzuwenden Gute Work-Life-Balance - mit flexiblen Arbeitszeiten Kantine mit Speisenangebot aus regionalen Lebensmitteln Kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Nicole Widmann. One Passion. Many Opportunities. Das UnternehmenDie Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als 50.000 Mitarbeitende in über 140 Gesellschaften beschäftigt, vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision, Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und Markenführung wahr. StandortLiebherr-International Deutschland GmbHHans-Liebherr-Strasse 4588400 BiberachDeutschland (DE) KontaktNicole Widmann+49 7351 41-2202

Werkstudent Digitales Design mit Schwerpunkt Bewegtbild (m/w/d)
Liebherr
Biberach

Faszinierendes schaffen: Ihre AufgabenUnterstützung bei der Erstellung, Konzeption, Koordination und Abstimmung von Inhalten für digitale Plattformen mit Schwerpunkt Video und Bewegtbild Erstellung und Qualitätssicherung von Inhalten nach Vorgaben Bildredaktion und Bildbearbeitung, Erstellung von Animationen, Videobearbeitung, Videoschnitt Mitwirkung bei der Konzeption von Kampagnen Unterstützung im Tagesgeschäft, wie zum Beispiel Vorbereitung von Informationsveranstaltungen und Erstellung von Präsentationsunterlagen Zusammenarbeit mit anderen Liebherr-Gesellschaften und externen Dienstleistern Administrative Tätigkeiten Stärken einbringen: Ihre QualifikationenImmatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Medien- und Kommunikationsdesign, Marketing oder in vergleichbaren Studiengängen Erste Erfahrungen im Kommunikationsbereich auf Medien-, Agentur- oder Unternehmensseite von Vorteil Ein gutes Auge für Gestaltung, einen hohen Anspruch an Qualität und Genauigkeit in der Umsetzung und Darstellung von Inhalten Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Gute Kenntnisse im Umgang in den gängigen Microsoft Office-Anwendungen, Kenntnisse in der gängigen DTP-Software, insbesondere Adobe After Effects Gute Englischkenntnisse von Vorteil Freiraum nutzen: Ihre VorteileEinstieg in eine erfolgreiche Firmengruppe Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben, um die Theorie in der Praxis anzuwenden Gute Work-Life-Balance - mit flexiblen Arbeitszeiten Kantine mit Speisenangebot aus regionalen Lebensmitteln Kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Nicole Widmann. One Passion. Many Opportunities. Das UnternehmenDie Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als 50.000 Mitarbeitende in über 140 Gesellschaften beschäftigt, vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision, Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und Markenführung wahr. StandortLiebherr-International Deutschland GmbHHans-Liebherr-Strasse 4588400 BiberachDeutschland (DE) KontaktNicole Widmann+49 7351 41-2202

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Trainer Digital Learning (m/w/d)
Liebherr
Kirchdorf an der Iller

Ihre Zukunft. Das gestalten SieOrganisieren und Durchführen von Produkt- und Kommunikationstrainings im Vertrieb Selbstständiges Erstellen und Koordinieren von Trainingsinhalten und -unterlagen Entwickeln innovativer und zukunftsfähiger Trainingsformate für digitale, hybride und Präsenzveranstaltungen Unterstützen bei der Entwicklung und Umsetzen der Digital Learning Strategie im Sales Training Begeistern der Mitarbeitenden und Vertriebspartner im Sales Training für unsere Produkte Ihr Profil. Das bringen Sie mitAbgeschlossene Weiterbildung (z.B. Techniker, Fachwirt (m/w/d)), gerne auch ein wirtschaftliches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung im Trainingsbereich von Vorteil Erfahrung im Umgang mit digitalen Medien Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Lust, etwas zu bewegen und die Zukunft des Sales Training mitzugestalten Interesse an unserem Produktportfolio Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits. Das sind Ihre VorteileSicherer Arbeitsplatz -  erfolgreiche familiengeführte Firmengruppe   Leistungsorientierte Vergütung - IG-Metall Tarif inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Sonderzahlungen   Flexibilität im Alltag - hybride Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub, Freizeitausgleich und Gleitzeit  Gemeinsam wachsen - zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche   An einem Strang ziehen - kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum in einem modernen Arbeitsumfeld   Ein toller Start - Ausführliches Onboarding mit individuell geplanter Einarbeitung  Arbeit macht hungrig - bezuschusstes Mittagessen in unserem Bio-zertifizierten Betriebsrestaurant mit regionalen Lebensmitteln  Immer fit bleiben - Bikeleasing, Gesundheitschecks, Betriebsarzt, eigene Kursangebote sowie Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten   Abgesichert für die Zukunft - betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Betriebsrente   Für den Arbeitsweg - Fahrtkostenzuschuss sowie gute Autobahnanbindung Richtung Allgäu, Memmingen und Ulm  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Melanie Schaller unter: Melanie.Schaller@liebherr.com.  Liebherr - One Passion. Many Opportunities. Das UnternehmenDie Liebherr-Hydraulikbagger GmbH in Kirchdorf an der Iller entwickelt und fertigt ein umfangreiches Sortiment hochwertiger Hydraulikbagger und Materialumschlagmaschinen. Die leistungsfähigen Maschinen haben ihren festen Platz in unterschiedlichsten Anwendungsbereichen vieler Industriezweige und kommen weltweit zum Einsatz.​ StandortLiebherr-Hydraulikbagger GmbHLiebherrstraße 1288457 Kirchdorf an der IllerDeutschland (DE) KontaktMelanie SchallerMelanie.Schaller@liebherr.com+49 7354 80-7673

Sachbearbeiter Group Talentmanagement (m/w/d)
Liebherr
Biberach

Möchten Sie Teil des Teams Group Talent & Leadership Development werden und gemeinsam internationale und spannende Herausforderungen meistern? Bei uns haben Sie den Freiraum, vielfältige Projekte gemeinsam mit dem Team umzusetzen und sich in einem innovativen Arbeitsumfeld kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die Stelle ist ab sofort zu besetzten und auch in Teilzeit (mindestens 20 Stunden) möglich. Faszinierendes schaffen: Ihre AufgabenKoordination und Organisation von Schulungen (Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen, Evaluation) Mitwirken bei der Seminarplanung Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Referenten (m/w/d), Kommunikation mit Schulungsanbietern (m/w/d) Betreuung und Administration unseres Learning Management Systems z.B. Pflege des Schulungskatalogs Tatkräftige Unterstützung des Teams bei der Planung und Realisierung spannender Personalentwicklungs-Projekte Direkte Kommunikation mit HR Abteilungen und Geschäftsführungen in den Gesellschaften Erstellung von Unterlagen und Präsentationen in deutscher und englischer Sprache Assistenztätigkeiten für die Abteilungsleitung Mitarbeit bei der Pflege unserer internen Kommunikationsplattform sowie des HR Guidebooks Mitarbeit beim Aufbau und der Pflege von abteilungsrelevanten KPIs Stärken einbringen: Ihre QualifikationenAbgeschlossene Berufsausbildung als Industriekauffrau/-mann, im Bereich Eventmanagement oder Hotelmanagement Sehr gute Englischkenntnisse Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Programmen wie PowerPoint und Teams Erste Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung, Schulungsorganisation von Vorteil Freiraum nutzen: Ihre VorteileFlexibilität im Alltag durch hybride Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit Unterstützung bei vielen Lebensereignissen mit Zuwendungen und Sonderurlaubstagen Faire und leistungsgerechte Vergütung Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg: mit dem regionalen Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss Gemeinsam wachsen: mit unserem vielseitigen Schulungsprogramm Zusammen Großes erreichen: Kollegen auf der ganzen Welt Teamspirit meets Raum für Kreativität Sich mit leckeren Gerichten aus regionalen Lebensmitteln unserer Kantine stärken Gesund unterwegs sein: mit unserem Bike-Leasing Für Ihr Wohlbefinden und Ihre Zukunft: Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten sowie betriebliche Altersvorsorge Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Christina Hein. One Passion. Many Opportunities. Das UnternehmenDie Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit mehr als 50.000 Mitarbeitende in über 140 Gesellschaften beschäftigt, vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision, Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und Markenführung wahr. StandortLiebherr-International Deutschland GmbHHans-Liebherr-Strasse 4588400 BiberachDeutschland (DE) KontaktChristina Hein+49 (7351) 41 4774

Referent Ausbildung und Ausbildungsmarketing (m/w/d)
Liebherr
Kirchdorf/Oberopfingen

Deine Zukunft. Das erwartet DichDu betreust unsere Ausbilder (m/w/d), Ausbildungsbeauftragten sowie Auszubildenden und Dual Studierenden am Standort. Die strategische Weiterentwicklung und Modernisierung des Bereiches Ausbildung übernimmst Du verantwortungsvoll. Du steuerst den gesamten Recruitingprozess in der Ausbildung: Von der Bedarfsabfrage über das Recruiting bis hin zum Onboarding. Du erstellst und optimierst Azubi-Rotationspläne, um für die Auszubildenden die perfekte Ausbildungsjourney zu schaffen und bist dabei auch für die Förderung durch Weiterbildungen, Aktionen und Veranstaltungen zuständig. Das Führen von Kritikgesprächen bis hin zu arbeitsrechtlichen Konsequenzen bei Fehlverhalten wirst Du ebenfalls verantworten. Du übernimmst die Koordination mit Berufsschulen und stärkst in diesem Kontext auch die Kooperation und Bindung. Mit dem BR und der JAV arbeitest du vertrauensvoll zusammen. Weiterhin konzeptionierst, planst und setzt Du die jährlich geplanten Marketingmaßnahmen basierend auf aktuellen und zukünftigen Ausbildungsbedarfen und -engpässen um. Du planst, organisierst und wirkst bei verschiedenen Aktionen im Ausbildungsbereich sowie internen und externen Recruitingmessen aktiv mit. Als Key-User (m/w/d) betreust Du unser Ausbildungssystem MyApprentice. Du bist maßgeblich für die Ausbildung angehender Industriekaufleute verantwortlich und spielst eine aktive Rolle bei der Gestaltung ihrer Lernprozesse. Dein Profil. Das bringst Du mitDu bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer zusätzlichen Ausbildung zum Personalfachkaufmann/-wirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal mit. Im Personalwesen, idealerweise im Bereich Ausbildung, konntest Du bereits Erfahrungen sammeln. Du denkst analytisch und konzeptionell und kannst mit Deiner Kommunikations- und Moderationsfähigkeit überzeugen. Dein Umgangs- und Kommunikationsstil ist zielgruppengerecht und wertschätzend. Mit Deiner Kreativität, Deiner hohen Flexibilität und Deiner klaren und strukturierten Arbeitsweise kannst Du überzeugen. Neben sehr guten Deutschkenntnissen kannst Du auch gute Englischkenntnisse nachweisen. Du bist offen und hast Freude am Netzwerken. Deine Benefits. Das sind Deine VorteileDie Firmengruppe Liebherr bietet Dir als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werde noch heute Teil unseres starken Teams und lerne die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitiere von diesen Benefits: Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Flexibles und mobiles Arbeiten Freiräume für kreatives Arbeiten                               Betriebliche Altersvorsorge Krisensicherer Arbeitsplatz Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeitervorteile & Rabatte Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement Fahrrad-Leasing Mache Dir dein eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen: Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTubeBitte nutze ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung.  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Nicole Amelang unter: +49 7354 80-6939. Liebherr - One Passion. Many Opportunities. Das UnternehmenDie Liebherr-Components Kirchdorf GmbH entwickelt und produziert leistungs­fähige einfach- und doppeltwirkende Hyd­raulikzylinder, Gaszylinder und Dämp­fer. Diese kommen nicht nur in den Maschi­nen der Firmengruppe Liebherr zum Ein­satz, sondern werden auch für Kunden au­ßer­halb der Firmengruppe konstruiert und ge­fertigt. Für unsere Personalabteilung suchen wir eine motivierte Person mit Freunde und Spaß im Recruiting sowie im Personalmarketing. StandortLiebherr-Components Kirchdorf GmbHSt. Vitus 588457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE) KontaktNicole Amelang+49 7354 80-6939

SAP Sub-Project Lead Change Management (m/w/d)
Liebherr
Kirchdorf/Oberopfingen

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil. Die Liebherr-Firmengruppe hat sich auf die Reise in die digitale Zukunft aufgemacht. In diesem Kontext ist es ein Ziel, unsere weltweiten Vertriebs- und Servicegesellschaften auf SAP S4/HANA Cloud zu transformieren. Wir suchen Persönlichkeiten, die mit ihrer Begeisterung und SAP Expertise zum Gelingen dieser Transformation beitragen wollen. Werden Sie Teil eines Teams von Pionieren, die in sich diesem spannenden Programm fachlich und persönlich weiterentwickeln werden. Sie stellen gemeinsam mit aufgeschlossenen Kollegen in einem internationalen Umfeld maßgebliche Weichen für den Erfolg der Liebherr-Firmengruppe. Gleichzeitig gibt Ihnen ein großes Maß an Freiheit und Flexibilität die Möglichkeit, optimal Ihre Stärken einzubringen. Ihre Zukunft. Das erwartet SieLeitung des Teilprojekts Change Management (in enger Zusammenarbeit mit Teilprojektleitern und Gesamtprojektleitung) in einer S/4HANA Greenfield-Implementierung mit internationalem Roll-out  Weiterentwicklung, Unterstützung, Koordination und Umsetzung von Change- und Kommunikationsmaßnahmen im HORIZON-Projektumfeld  Steuerung des Dienstleisters während der Implementierungsaktivitäten und des Rollouts sowie für das Fortschrittscontrolling und wöchentliche Statusberichterstattung  Ausarbeitung von Change-Strategien mit hoher Praxisrelevanz unter Anwendung einschlägiger Branchenstandards und Frameworks im Zuge der SAP S4 HANA-Einführung  Analyse der Folgen von Veränderungen auf unterschiedliche Unternehmensbereiche sowie die Herleitung passender Schritte zur erfolgreichen Umsetzung der Transformation Enge Zusammenarbeit mit Projektteams und funktionsübergreifenden Bereichen  Kontinuierliche Information und Präsentation relevanter Maßnahmen zur Veränderungs- und Einführungsunterstützung auf verschiedenen Hierarchieebenen in der Linie und im Projekt  Durchführung von Schulungs- und Informationsveranstaltungen / Workshops zur Unterstützung der Interessengruppen bei der Anpassung an Veränderungen und zur Gewinnung von Akzeptanz und Unterstützung  Lösen komplexer Fragestellungen auf unterschiedlichen Managementebenen  Konzeption von konkreten Change-Management-Initiativen und Leitung von kreativen zielgruppenorientierten Kommunikationsmaßnahmen  Ihr Profil. Das bringen Sie mitAbgeschlossenes Studium im Bereich Organisationsentwicklung, Change-Management, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Qualifikation  Mehrjährige (> 5 Jahre) Erfahrung in der Durchführung und Leitung von Veränderungsprojekten, idealerweise in einem globalen Umfeld  Praktische Erfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise Erfahrung mit S/4HANA  Erfahrung im Change Management und in der Kommunikation von Veränderungen sowie Kenntnisse über die typischen Phasen und Erfolgsfaktoren von Veränderungsprozessen  Fundierte Kenntnisse und Erfahrung mit Change-Management-Methoden und -Instrumenten, idealerweise  Vertrautheit mit Methoden des Projektmanagements  Erfahrung in der Motivation sowie im Umgang mit Bedenken und Widerständen von Mitarbeitenden in Veränderungsprozessen um Botschaften klar und überzeugend zu vermitteln  Zielorientierte Arbeitsweise, hohe Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Anforderungen und Prioritäten  Bereitschaft zur Reisetätigkeit  Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift  Ihre Benefits. Das sind Ihre VorteileDie Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits: Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Flexibles und hybrides Arbeiten Freiräume für kreatives Arbeiten                                      Betriebliche Altersvorsorge Krisensicherer Arbeitsplatz Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeitervorteile & Rabatte Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung  Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement EGYM Wellpass Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen: Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Ümit Arici unter: Uemit.Arici@liebherr.com. One Passion. Many Opportunities. Das Unternehmen​Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die standortübergreifenden IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen. StandortLiebherr-IT Services GmbHSt. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE) KontaktÜmit AriciUemit.Arici@liebherr.com

Front Office Mitarbeiter (m/w/d)
Vitalhotel Sonneck
Bad Wörishofen

Seit Juli 2023 haben wir, von der Lehn Hotel- und Gastronomie Betriebsgesellschaft mbH das Vitalhotel Sonneck als neue Eigentümer übernommen. Als Mitglied der renommierten Romantik Hotels Kooperation gliedern wir diese einzigartige Immobile in unser bereits bestehendes Portfolio erstklassiger Häuser, wie unserem 5 Sterne Romantik Alpen Hotel Waxenstein in Grainau und unserem 4 Sterne Superior Romantik Hotel Chalet am Kiental ein. Das Vitalhotel Sonneck wird eine entscheidende Rolle in unserer Betriebsgesellschaft darstellen und in den kommenden 2 Jahren einer vollständigen Sanierung, Renovierung und Neuplatzierung auf dem nationalen Markt unterliegen. Neben Renovierung all unserer 53 Zimmer, öffentlicher Bereiche, unserem SPA als auch Restaurants und Bar werden operativ sowie administrativ vollständig neue Strukturen umgesetzt werden. Unser Ziel ist klar, Vollständige Modernisierung des gesamten Hauses, Etablierung neuester IT Infrastruktur und Servicestandards, die Eingliederung in die Romantik Hotels Kooperation und die damit einhergehende Neuplatzierung des Hauses als eines der besten Wellnesshotels im Allgäu. Für dieses spannende, aufregende und außergewöhnliche Projekt sind wir auf der Suche nach Menschen, welche sich frei von festen, vorgegebenen Strukturen entfalten und verwirklichen möchten. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil einer vollständigen Transformation eines Hotels als auch zugleich der weltweit renommierten Romantik Hotels Kooperation zu werden.Neben unzähligen Benefits, wie z.B deutlich vergünstigte Übernachtungen für Mitarbeiter und Familien in allen Romantik Hotels in Europa, Asien und Afrika bietet die Kooperation zahlreiche Trainings, Transfers und Weiterbildungsmöglichkeiten an.Die Prinzipien von Respekt, Gleichbehandlung und Wertschätzung sind für uns selbstverständlich. Alleine aus diesem Grund verstehen wir es, Mitarbeitern, welche uns auf unserem Weg begleiten gerade in den aktuellen, herausfordernden, wirtschaftlichen Zeiten auch entsprechend zu entlohnen.Werden Sie Teil unserer bisherigen Erfolgsgeschichte. Wir suchen ab sofort Front Office Mitarbeiter (m/w/d) in Bad Wörishofen Anstellungsart : VollzeitBereich: EmpfangJobbeginn: nach Absprache