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Als inhabergeführtes Familienunternehmen in der 5. Generation steht die Johann Spielmann GmbH mit Ihrem bekannten natürlichen Mineralwasser »Stiftsquelle« für kontinuierliche Qualität und Beständigkeit. In den mehr als 130 Jahren Firmengeschichte entwickelte sich die Johann Spielmann GmbH zu einem der 40 größten Mineralbrunnen Deutschlands. Durch den Neubau ihrer Verwaltungs- und Produktionsstätte im Jahr 2013 hat das Unternehmen den Stein für eine erfolgreiche Zukunft gelegt.<h2>Profil</h2><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><br><br><br><br><br>Johann Spielmann GmbH

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Schichtleiter/in (m/w/d)

Wir sind Eplan. Engineeringprofi und Softwarespezialist, Industrieautomatisierer und digitaler Transformierer. Wir sind Teil der Friedhelm Loh Group. Familienunternehmen und Global Player, Innovationsführer und Top-Arbeitgeber.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische und einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Gute Kenntnisse in EDV-Standardanwendungen (MS Office, SAP) </li> <li> Sehr gute Deutsch-Kenntnisse </li> <li> Gute Englisch-Kenntnisse </li> <li> Engagiert und kommunikationsstark </li> <li> Organisationstalent mit Eigeninitiative </li> <li> Ausgeprägte Kundenorientierung (extern/intern) und Teamplayer </li> <li> Strukturierter, zielorientierter und effizienter Arbeitsstil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kommunikation und Terminabstimmung mit den Kunden im Dienstleistungsbereich </li> <li> Direkter Ansprechpartner für Kunden zu Fragen zur Auftragsabwicklung </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Professional Services </li> <li> Monitoring und Controlling der Dienstleistungsaufträge </li> <li> Unterstützung der Trainer/Projektleiter in der Auftragsplanung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend - mit den Werten eines Familienunternehmens </li> <li> Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Loh Academy) </li> <li> Mehr Flexibilität für Beruf und Freizeit: Attraktives Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten z. B. Betriebliche Altersversorgung, Corporate Benefits, Bike-Leasing, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze etc. </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre  Online-Bewerbung , gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen. Weitere Informationen unter  career.friedhelm-loh-group.com  oder persönlich durch Anna Vogel, Tel.: +49(0)2173 3964 371.<br><br>EPLAN GmbH &amp; Co. KG

Sachbearbeiter (m/w/d) Disposition

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Wasserversorgungstechnik mit Zusatzqualifikation als Wassermeister(m/w/d) oder Rohrnetzmeister mit der Bereitschaft zur Weiterbildung zum Wassermeister </li> <li> Fundierte Kenntnisse der DVGW-Regelwerke und der Trinkwasserverordnung </li> <li> Vertrauter Umgang mit fachspezifischen DV-Programmen </li> <li> Hohe Eigenverantwortung </li> <li> Teamfähig- und Belastbarkeit, Flexibilität und selbstständiges Arbeiten </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung des Betriebs der Trinkwasseraufbereitungsanlage </li> <li> Steuerung und Überwachung der Aufbereitungsanlage mittels Prozessleitsystem </li> <li> Koordination der Instandhaltungs-, Wartungs- und Reparaturarbeiten </li> <li> Überwachung der Trink- und Rohwasserqualität </li> <li> Koordinierung der Betriebsführung von zwei Trinkwassertalsperren mit dem Wupperverband </li> <li> Mitarbeit in der Kooperation Landwirtschaft/Wasserwirtschaft </li> <li> Vertretung des Anlagentechnikers bei der Betreuung der Trinkwasserbehälter und Druckerhöhungsanlagen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Sie erhalten eine leistungsgerechte und marktorientierte Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). Attraktive Arbeitgeberleistungen finden Sie auf  <a href="http://www.sr-karriere.de" target="_blank">www.sr-karriere.de</a> . Die Stelle ist im Rahmen der vorstehenden Anforderungen auch für schwerbehinderte Menschen geeignet.
</p><br><br><br>Fragen zu dieser Stellenausschreibung und zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne Sonja Rudolph (02191 - 16 4332).
EWR GmbH, Neuenkamper Str. 81-87, 42855 Remscheid,  <a href="http://www.ewr-gmbh.de" target="_blank">www.ewr-gmbh.de</a><br><br>EWR GmbH

Wassermeister (m/w/d)

Wir sind eine seit dem Jahr 2010 erfolgreiche und stetig wachsende Anwaltskanzlei an der Königsallee 48 im Herzen von Düsseldorf. Die Arbeit ist fokussiert, gleichzeitig ist der Umgang aber locker und kollegial. Als Spezialist für das Immobilienrecht vertreten wir überwiegend mittelständische Unternehmen und Privatpersonen.
Der zweite Schwerpunkt unserer Kanzlei umfasst das Verkehrsrecht. Zur Erweiterung unseres Teams in diesem Bereich suchen wir Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d).<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) </li> <li> Erfahrung im Umgang mit dem Telefondienst, dem Besucherempfang, der Postbearbeitung und allgemeinen bürowirtschaftlichen Tätigkeiten </li> <li> Kenntnisse der Abrechnung gemäß dem RVG sowie der Abrechnung nach Zeitaufwand, des Fristenmanagements und der Fristenkontrolle, der Korrespondenz mit Mandanten, Gerichten und Gegnern. </li> <li> Kenntisse der gängigen Anwaltssoftware </li> <li> Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Selbstständigkeit </li> <li> Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung </li> <li> Hohe Belastbarkeit und Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld </li> <li> Erfahrung im Umgang mit MS Office </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Dokumentenmanagement und -ablage für laufende Mandate </li> <li> Fristenüberwachung und termingerechte Bearbeitung von Akten </li> <li> Kommunikation mit Mandanten und Gerichten </li> <li> Organisation und Pflege der Aktenführung </li> <li> Unterstützung des Teams in der Mandantenbetreuung und Büroorganisation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 60.000EUR Jahresgehalt </li> <li> Unbefristet </li> <li> Interessante Tätigkeit </li> <li> Sorgfältige und qualifizierte Einarbeit </li> <li> Kollegiales und motiviertes Team </li> <li> Moderne Kanzlei in zentraler Lage </li> </ul><br><br><br>Rechtsanwaltskanzlei Dr. Stephan Brinkmeier
Dr. Stephan Brinkmeier
Königsallee 48
40212 Düsseldorf
<a href="mailto:Office@dr-brinkmeier.com" target="_blank">Office@dr-brinkmeier.com</a><br><br>Rechtsanwaltskanzlei Dr. Stephan Brinkmeier

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)

Bei IT.NRW geht es um mehr als »nur« einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als IT-Ausbilderin/IT-Ausbilder (m/w/d) fördern Sie schon heute die IT-Fachkräfte von morgen und fördern damit die Digitalisierung der ganzen Landesverwaltung. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!
Im IT-Ausbildungszentrum (ITAZ) verbringen Auszubildende der Fachinformatik (aktuell: Systemintegration/Anwendungsentwicklung) zentral die ersten 1,5 Jahre ihrer Ausbildung, bevor sie in verschiedene Fachbereiche wechseln. Pro Jahrgang bilden wir im ITAZ mind. 32 interne und externe Nachwuchskräfte (von IT.NRW und im Kundenauftrag) aus. In einem zukünftig sechsköpfigen Team aus IT-Ausbilderinnen und IT-Ausbildern sowie Bildungsmanagerinnen und -managern gestalten wir gemeinsam ein vielfältiges Ausbildungsprogramm (Workshops, Seminare, Praxistage, Projektphasen u.v.m.), um eine bestmögliche Ausbildung zu ermöglichen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bleiben stets auf dem Laufenden, welche Themen für angehende IT-Nachwuchskräfte relevant sind und erarbeiten zukunftsorientierte Ideen zur Weiterentwicklung des ITAZ. </li> <li> Sie haben Freude an Veranstaltungen, die das soziale Miteinander fördern und nehmen gelegentlich auch am Wochenende an Veranstaltungen teil (z.B. Tag der offenen Tür). </li> <li> Sie arbeiten mit Microsoft-Office-Produkten, Atlassian Confluence und Learning Lab für Auszubildende als Lernumgebung für neue Technologien. </li> <li> Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik, in einem Studiengang mit IT-Bezug oder ein Studium im Bereich Pädagogik, Erwachsenenbildung, Bildungsmanagement, Sozialwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang </li> <li> Fundiertes Know-how im Bereich Systemintegration oder Anwendungsentwicklung </li> <li> Erfahrung als Ausbilderin/Ausbilder (m/w/d), idealerweise im IT-Bereich </li> <li> Ausbildereignungsprüfung der IHK (AEVO) bzw. die Bereitschaft, einen solchen Nachweis zu erbringen </li> <li> Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift) </li> <li> Wünschenswert sind zudem: </li> <li> Erfahrung in der Durchführung von Unterrichts-/Bildungsveranstaltungen mit Berufseinsteigern im IT-Umfeld </li> <li> Methodenkenntnisse im Projektmanagement (z.B. Scrum / Prince2) </li> <li> Ihre Persönlichkeit: </li> <li> Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen </li> <li> Initiative, konstruktiver Umgang mit Konflikten </li> <li> Lösungsorientierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind pro Jahrgang fachlich für eine feste Gruppe von ca. 16 Auszubildenden zuständig und begleiten diese bis zum Wechsel in einen Fachbereich sowie zur gestreckten Abschlussprüfung (Teil 1 nach 1,5 Jahren). </li> <li> Sie unterrichten in Seminaren und Workshops, gestalten kreative Praxisprojekte und nutzen dabei die Möglichkeiten unseres technisch voll ausgestatteten Learning Labs. </li> <li> Sie gestalten das ITAZ aktiv mit und erstellen attraktive Lernunterlagen und -konzepte für die Zielgruppe der Auszubildenden. </li> <li> Sie stehen in engem Austausch mit den Ausbildungsleitungen, den Fachbereichen, der IHK, dem Berufskolleg und weiteren Stakeholdern im Ausbildungsbereich. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, Homeoffice in Absprache mit dem Team) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Ein offenes Arbeitsklima </li> <li> Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze </li> </ul><br>Selbstverständlich achten wir auf den  Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet:  <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a> .<br><br>Fragen zum Aufgabengebiet beantworten
Lea Hörnschemeyer,  <a href="mailto:lea.hoernschemeyer@it.nrw.de" target="_blank">lea.hoernschemeyer@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6014
Susanne Schmitz,  <a href="mailto:susanne.schmitz@it.nrw.de" target="_blank">susanne.schmitz@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6013
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten
Esra Sekerci,  <a href="mailto:esra.sekerci@it.nrw.de" target="_blank">esra.sekerci@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6692
Maximiliane Odenthal,  <a href="mailto:maximiliane.odenthal@it.nrw.de" target="_blank">maximiliane.odenthal@it.nrw.de</a> , Tel. 0211/9449-6915<br><br>Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)

IT-Ausbilderin / IT-Ausbilder (m/w/d)

Der Düsseldorfer Airport steht für Exzellenz, Nachhaltigkeit und Innovation. Als größter Flughafen Nordrhein-Westfalens verbindet DUS die Region mit der Welt und will bis 2035 klimaneutral werden. Wir erfüllen die Mobilitätsbedürfnisse der Region und treiben umweltfreundliche Luftfahrt voran.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik (Bachelor/Master/Diplom) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Planung und des Baus von technischen Anlagen (Schwerpunkt Elektrotechnik) </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Projektleitung und Projektsteuerung </li> <li> Gute Kenntnisse der VOB, VOL (Teil A, B, C) und der HOAI </li> <li> Praxiserprobt im Umgang mit den MS Office-Standardanwendungen </li> <li> Kenntnisse der anerkannten Regeln der Technik </li> <li> ​ </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Planung und Objektüberwachung von Baumaßnahmen im Bereich der Elektrotechnik </li> <li> Veranlassen der Durchführung von Projekten für umzubauende elektrotechnische Anlagen, angefangen von der Ausschreibung über die Beauftragung bis zur Überwachung und Abrechnung (gem. den Leistungsbildern der HOAI) </li> <li> Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben und Bauherrenpflichten für die Flughafen Düsseldorf GmbH </li> <li> Fachübergreifende Betreuung von Projekten und Baumaßnahmen (Projektleitung / -steuerung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bezuschussung zum Deutschlandticket </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Kantine </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Sport- und Fitnessangebote </li> </ul><br><br><br>Michaela Neils freut sich auf Ihre Bewerbung.<br><br>Flughafen Düsseldorf GmbH

Projektleiter TGA (m/w/d)

Wir sind eine erfolgreiche, eigentümergeführte Unternehmensgruppe aus dem produzierenden Geräte- und Maschinenbau mit ca. 350 Mitarbeitern weltweit. Geprägt durch Tradition, Nachhaltigkeit und gelebter Verantwortung gegenüber der Belegschaft erobert diese die weltweiten Märkte mit hohem Qualitätsanspruch und höchster Servicekultur. Tradition verbindet seit 1842.
Wer als zuverlässiger Partner gelten will, trägt eine Menge Verantwortung. Verpackung und Umreifung sind maßgebliche Faktoren in der Wertschöpfungskette unserer Kunden. Nur durch die Abdeckung der gesamten Bandbreite an Produkten und Dienstleistungen in diesem Segment sind wir in der Lage, unseren Teil zur Transportsicherheit beizutragen.
Unter dem Dach der Lenzen Gruppe finden sich die modernsten Produktionslinien für Verbrauchsmaterialien, für die Technologieführerschaft in vielen Bereichen der Systemlösungen ist der Unternehmensteil TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG verantwortlich. Somit stehen wir für ganzheitliche Lösungen, ganz im Sinne unserer Kunden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker </li> <li> Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in der CNC-Bearbeitung und CAM-Programmierung </li> <li> Sie bringen idealerweise Kenntnisse des CAD/CAM-Systems Solid-Cam mit </li> <li> Sie haben vorzugsweise Erfahrung mit der Steuerung Siemens 840D </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die Durchführung der CAM-Programmierung für Dreh-Fräs- und Fräsmaschinen </li> <li> Sie verantworten die Standardisierung und Optimierung der CNC-Bearbeitung mit Fokus auf Automatisierung </li> <li> Sie kümmern sich um die Konstruktion und Entwicklung von Vorrichtungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit den Werten eines Familienunternehmens seit 1842 </li> <li> Eine angemessene Vergütung mit jährlicher Basiserhöhung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und ein Arbeitszeitkonto, damit Sie Ihre Work-Life-Balance gestalten können </li> <li> Eine intensive Einarbeitung sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub </li> </ul><br><br><br>Für weitere Fragen steht Ihnen als Ansprechpartnerin Frau Katharina Hegenberg unter Telefon +49 (0)2336 808350 gerne zur Verfügung.
TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG
Berliner Straße 51-55  58332 Schwelm
Telefon  +49 (0)2336 808-0
Www.lenzen.de<br><br>TITAN Umreifungstechnik GmbH &amp; Co. KG

CNC-Programmierer (m/w/d)

Der Kern der KZVK ist leicht zu beschreiben: Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen arbeiten wir jeden Tag daran, das Leben unserer Versicherten, Rentnerinnen und Rentner im Alter durch eine betriebliche Altersversorgung zu verbessern. Das gelingt unserem Team aus 331 Mitarbeitenden durch kaufmännisch kluge Investments - mit einem Kapitalanlagevolumen von 28 Mrd. EUR - und mit Fokus auf eine nachhaltige Perspektive und langfristige Sicherheit.
Diesen Anspruch, ein gutes Leben zu ermöglichen, leben wir auch im Inneren. Unser Engagement ist sinnstiftend und menschenzentriert - dazu haben wir uns ein Arbeitsumfeld geschaffen, das allen Mitarbeitenden Handlungsspielräume gibt und die eigene Zufriedenheit stärkt. Die Wertschätzung und Anerkennung der Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns selbstverständlich und wir unterstützen sowohl die persönliche und fachliche Weiterentwicklung als auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sowohl flexible Arbeitszeitmodelle als auch unsere Homeoffice-Modelle tragen dazu bei, dass 95 % unserer Belegschaft unsere Work-Life-Balance als sehr gut bezeichnen. Diese Mischung aus Zusammenhalt im Team, klar erlebten Werten und der Möglichkeit, sich innerhalb dieses Rahmens kreativ entfalten zu können, macht das Arbeiten bei uns so besonders.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Basis für Deinen Einstieg - idealerweise ergänzt durch mehrjährige Erfahrung in einer Kanzlei. </li> <li> Mit Anwaltssoftware und den gängigen MS-Office-Programmen gehst Du routiniert um und setzt sie sicher in Deinem Arbeitsalltag ein. </li> <li> Deine Arbeitsweise ist strukturiert und selbstständig, geprägt von Organisationstalent und Verlässlichkeit. </li> <li> Auch in hektischen Situationen behältst Du den Überblick. Im Umgang mit vertraulichen Informationen handelst Du verantwortungsbewusst und diskret. </li> <li> Kolleg:innen und externe Partner erleben Dich als teamorientierte, flexible Persönlichkeit, die offen und freundlich kommuniziert. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mit Sorgfalt erstellst, bearbeitest und verwaltest Du juristische Dokumente wie Schriftsätze, Stellungnahmen, Verträge und interne Vermerke. </li> <li> Die Aktenführung liegt in Deinen Händen - sowohl elektronisch als auch in Papierform - und Du behältst jederzeit den Überblick über Termine und Fristen. </li> <li> Bei der Organisation von Besprechungen, Dienstreisen und Fortbildungen zeigst Du Dein Organisationstalent. </li> <li> Dank Deiner genauen Arbeitsweise stellst Du die Qualitätskontrolle bei Schriftsätzen sowie bei Unterlagen für Vorstand und Gremien sicher. </li> <li> Auch bei der Einleitung von Mahnverfahren, Zwangsvollstreckungen und der Überwachung von Zahlungseingängen unterstützt und vertrittst Du die Rechtsfachwirtin zuverlässig. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Sichere Arbeitgeberin </li> <li> Homeoffice </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Drei freie Tage plus </li> <li> Zentrale Lage im Herzen Kölns </li> <li> Entdecke weitere Vorteile auf unserer Seite  Mitarbeitervorteile . </li> </ul><br><br><br>Für telefonische Vorabinformationen steht Dir unsere Personalreferentin Carmen zur Verfügung.
Carmen Wagner  - Personalreferentin
Telefon  +49 221 2031-168
LinkedIn-Profil
KZVK Köln, Am Römerturm 8, 50667 Köln<br><br>Kirchliche Zusatzversorgungskasse des Verbandes der Diözesen Deutschlands

Rechtsanwaltsfachangestellte (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich (Innen-) Architektur, Immobilienwirtschaft, Arbeitspsychologie oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung moderner Arbeitsumgebungen - idealerweise in Konzernstrukturen </li> <li> Know-How im Bereich Workplace Strategy, Change Management und Nutzerbeteiligung </li> <li> Ausgeprägtes Gespür für Raum, Organisation und Kultur </li> <li> Vertrauenswürdige Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten auf allen Führungsebenen </li> <li> Strukturierte Arbeitsweise, die Fähigkeit das Wesentliche im Auge zu behalten sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Umsetzung komplexer Bürokonzepte in enger Abstimmung mit internen Stakeholdern sowie dafür notwendige Bedarfserhebungen und Nutzeranalysen </li> <li> Steuerung von Planung/Umsetzung/Inbetriebnahme neuer Flächen sowie Begleitung bzw. Gestaltung des Change Managements rund um neue Arbeitsumgebungen </li> <li> Weiterentwicklung der konzernweiten Arbeitsweltstrategie mittels Trendanalysen, Best Practices und Nutzerfeedbacks </li> <li> Entwicklung innovativer Raum- und Nutzungskonzepte </li> <li> Erstellung von Leitlinien und Standards zur Gestaltung der Arbeitsumgebungen in enger Zusammenarbeit mit dem People &amp; Culture bzw. IT Bereich sowie weiteren Schnittstellen zur Integration von New Work-Ansätzen </li> <li> Projektmanagement in interdisziplinären Teams mit Fokus auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Nutzerorientierung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gestaltend die Transformation eines internationalen und zukunftsorientierten Konzerns mitgestalten </li> <li> Moderne, hybride Arbeitsumgebung mit viel Flexibilität und hoher Eigenverantwortung </li> <li> Ein kollegiales Umfeld mit hoher Gestaltungskraft und Offenheit für neue Ideen </li> <li> Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote </li> <li> Umfassendes Onboarding in Begleitung eines Buddies </li> <li> Kurzer Freitag und Homeoffice Möglichkeiten </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Kantine </li> <li> Freitag (halber Arbeitstag) </li> <li> Home Office </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>STRABAG BRVZ GmbH &amp; Co. KG
Julia Lohr
Siegburger Straße 241
50679 Köln
0221 824 4144<br><br>STRABAG BRVZ GmbH &amp; Co. KG

Projektmanager:in (m/w/d) New Work

Die WIRTGEN GmbH ist ein Unternehmen der WIRTGEN GROUP, einem global tätigen Unternehmensverbund
Der Baumaschinenindustrie mit 5 Stammwerken in Deutschland, lokalen Produktionsstätten in Brasilien, China
Und Indien sowie einem weltweiten Vertriebs- und Servicenetz. Als Spezialist für Maschinen und Verfahren zur
Instandsetzung von Fahrbahnen ist WIRTGEN Marktführer. Am Unternehmensstandort in Windhagen (Raum
Köln/Bonn) arbeiten rund 2.000 Beschäftigte.
Mit dem weiteren Ausbau unserer Markt- und Innovationsführerschaft nehmen die Anforderungen an Produktentwicklung und Produktqualität stetig zu. Die Antriebstechnik unserer mobilen Straßenbaumaschinen spielt in diesem Kontext eine wesentliche Rolle und schafft unter anderem durch die Steigerung von Effizienz und Nachhaltigkeit Kundenmehrwerte in unseren Produkten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Talentierten und motivierten </li> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes Maschinenbaustudium (TU/FH) </li> <li> Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Dieselmotoren oder der Integration von Dieselmotoren, bevorzugt in mobile Arbeitsmaschinen </li> <li> Spezifisches Know-how in den Bereichen Dieselmotor, Abgasnachbehandlung und Motorperipherie </li> <li> Ein gutes Verständnis von Produktionsprozessen sowie Service- und Qualitätsanforderungen </li> <li> Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und Motivation (z.B. über Projektleitung oder fachliche Leitung) </li> <li> Erfahrung im Umgang mit den Programmen NX, ECTR sowie SAP </li> <li> Selbstständige, systematische und analytische Arbeitsweise </li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamgeist </li> <li> Verbindliche Kommunikation und selbstbewusstes Auftreten, auch in englischer Sprache </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind verantwortlich für den Fachbereich Dieselmotoren sowie die fachliche Leitung der Motorstationskonstrukteure in den Produktsparten </li> <li> Sie unterstützen die Produktsparten bei der Integration von Dieselmotoren (inkl. Kühl- und Abgasnachbehandlungssystemen) in unsere Maschinen </li> <li> Sie verantworten und koordinieren die Abnahme neuer Motorstationen gemäß Vorgaben der Dieselmotorhersteller </li> <li> Sie verantworten die Kalibrierung der Motorsoftware in Abstimmung mit den Motorlieferanten sowie Kollegen aus den Produktsparten, ES&amp;D und Messtechnik </li> <li> Sie sind Know-how Träger für alle Themen im Bereich dieselmotorischer Antriebe (technisch &amp; regulatorisch) </li> <li> Sie sind technischer Ansprechpartner für unsere Motorlieferanten </li> <li> Als interner Ansprechpartner unterstützen Sie andere Fachabteilungen (Produktion, Customer Support, Einkauf, QS) und koordinieren dabei auch Service- und Qualitätsthemen im Bereich Dieselmotoren </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit : Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen </li> <li> Flexibilität : Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten </li> <li> Wachstum : Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen &amp; beruflichen Weiterentwicklung </li> <li> Entwicklungsperspektive : Langfristig Karriereperspektiven auch im John Deere Konzern </li> <li> Vielfalt : Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, Interkulturelles Netzwerk </li> <li> Begeisterung : Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes </li> <li> Kultur : Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege </li> <li> Im Team mehr erreichen : Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität </li> <li> Und vieles Weiteres : Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS </li> </ul><br><br><br>WIRTGEN GmbH
Personalabteilung · Frau Carolin Gruber
Reinhard-Wirtgen-Straße 2 · 53578 Windhagen
Kennwort: Fachgruppenleiter Dieselmotoren
Online-Bewerbung:
Www.wirtgen-group.com/karriere<br><br>Wirtgen GmbH

1.742 Vollzeit Jobs in 40822 Mettmann, Deutschland