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<h1>Mitarbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. <br>
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<p>Im Auftrag unseres Kunden, einem einem international agierenden Unternehmen, suchen wir im Raum Biberach an der Riß einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Entgeltabrechnung. Die Stelle ist in Vollzeit und direkter Festanstellung zu besetzen. <strong>Ref. 43856</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Zeitwirtschaft unter Berücksichtigung aktueller steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben</li>
<li>Mitwirkung beim monatlichen Zahllauf einschließlich Abstimmung und Kontrolle der Zahlungsdateien</li>
<li>Erstellung von Bescheinigungen, Bearbeitung des Meldewesens sowie Abwicklung besonderer abrechnungsrelevanter Vorgänge</li>
<li>Funktion als direkter Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen abrechnungsbezogenen Fragestellungen und Problemen </li>
<li>Sicherstellung der korrekten Anwendung betrieblicher, tariflicher und gesetzlicher Regelungen</li>
</ul>
<h2>Anforderungen</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise im Personalwesen / HR, z. B. als Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement, Industriekauffrau (m/w/d) / Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. Entgeltabrechnung</li>
<li>Sicherer Umgang mit tarifrechtlichen Regelungen sowie dem Betriebsverfassungsgesetz</li>
<li>Fundiertes Know-how im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, um auch bei komplexen Fragestellungen den Überblick zu behalten </li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit MS Office, SAP Kenntnisse wünschenswert </li>
<li>Hohe Auffassungsgabe, sorgfältige Arbeitsweise und ausgeprägte Eigenverantwortung</li>
</ul>

<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Sicherheit und umfassende Vorteile eines tarifvertraglich gebundenen Unternehmen</li>
<li>Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation </li>
<li>Individuelle Unterstützung von Mitarbeitenden zur Bewältigung der Angehörigenpflege durch eine verständnisvolle Unternehmenskultur</li>
<li>Täglich frisch zubereitete und abwechslungsreiche Speisen in der bezuschussten Unternehmenskantine</li>
<li>Großzügige, betriebliche Altersvorsorge, um sich frühzeitig um Ihre finanzielle Zukunft zu sorgen</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitschecks, Sportkurse und Betriebsarzt zur Förderung Ihrer Gesundheit </li>
<li>Förderung von persönlichem Wachstum durch Schulungen, Workshops und Seminare </li>
<li>Intensive Einarbeitung und ein umfangreiches Onboarding sorgen dafür, dass Sie sich gut in Ihrer Position einfinden </li>
</ul>
<p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
<br>
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Kemm auf ein persönliches Gespräch unter 07502 9449-241.</p>

Schmieder GmbH

Mitarbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

<h1>IT Administrator (m/w/d)</h1><br>

<p>Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. <br>
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<p>Im Auftrag unseres Kunden, einem renommierten und international erfolgreichen Unternehmen, suchen wir im Großraum Pfullendorf einen IT Systemadministrator (m/w/d) in <strong>unbefristeter Festanstellung</strong> und in <strong>Vollzeit</strong>. <strong>Ref. 43862</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Vollumfängliche Betreuung des laufenden IT-Betriebs inklusive der Analyse und Behebung von Problemen für einen reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur</li>
<li>Zentraler Ansprechpartner für die eingesetzten Applikationen inklusive Beratung der Fachbereiche in technischen Fragen</li>
<li>First- und Second-Level-Support sowie Installation, Konfiguration und Wartung der eingesetzten Software und Hardware</li>
<li>Optimierung bestehender Geschäftsprozesse zur Steigerung der Effizienz durch den gezielten Einsatz neuer Technologien</li>
<li>Planung, Steuerung und Überwachung der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern zur Sicherstellung von Service Level Agreements und Qualitätsstandards</li>
</ul>
<br>
 <h2>Anforderungen</h2>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder vergleichbar. Alternativ ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder der IT-Sicherheit</li>
<li>Angemessene Berufserfahrung als Systemadministrator im Windows Umfeld erforderlich</li>
<li>Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li>
<li>Geduldiger Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe kombiniert mit einem sicheren Auftreten sowie Engagement und Belastbarkeit</li>
</ul>

<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Erhöhte Work-Life-Balance durch individuelle Homeoffice-Möglichkeiten </li>
<li>Professionelle medizinische Betreuung und Behandlung durch qualifizierte Betriebsärzte</li>
<li>Attraktives Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzlichen finanziellen Anreiz</li>
<li>Genießen Sie abwechslungsreiche und sorgfältig zubereitete Mahlzeiten in der unternehmenseigenen Kantine</li>
<li>Moderner Fitnessraum mit hochwertigen Fitnessgeräten für effektive Workouts direkt am Arbeitsplatz</li>
<li>Förderung von persönlichen und beruflichem Wachstum durch den Zugang zu internen und externen Weiterbildungsprogrammen</li>
</ul>
<p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
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Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch unter<br>
07502 9449-282.</p>

IT Administrator (m/w/d)

<h1>Senior Controller (m/w/d)</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. </p>
<p>Im Auftrag unseres Kunden suchen wir im Raum Sigmaringen einen Business Partner (m/w/d) im Controlling / Senior Controller (m/w/d) in <strong>Vollzeit und Festanstellung</strong>.Unser Kunde zählt den führenden produzierenden Unternehmen der Region und agiert mit seinen mehreren tausend Mitarbeitenden an weltweiten Standorten. <strong>Ref. 43863</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2>

<ul>
<li>Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Budgetierungsprozessen, operativen Planungen und Forecasts </li>
<li>Aufbereitung von Analysen zur Unterstützung wichtiger Managemententscheidungen wie bspw. Wirtschaftlichkeitsberechnungen </li>
<li>Durchführung von Abweichungsanalysen und Ausarbeitung möglicher Gegenmaßnahmen </li>
<li>Erstellung monatlicher Reportings inklusive den wichtigsten Unternehmens- und Erfolgskennzahlen </li>
<li>Direkter Ansprechpartner für interne Fachabteilungen bei betriebswirtschaftlichen Themenstellungen </li>
<li>Stetige Optimierung der bestehenden Controlling-Prozesse und Controlling-Instrumente </li>
<li>Übernahme anspruchsvoller Sonderprojekte und eigenständige Bearbeitung komplexer Fragestellungen </li>
</ul>

<h2>Anforderungen</h2>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt im Bereich Controlling / Finance </li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen </li>
<li>Fundierte SAP-Kenntnisse im Bereich Controlling, Erfahrung mit Management-Informationssystemen wünschenswert</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, besonders in MS Excel und PowerPoint</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Engagement</li>
</ul>

<h2>Benefits</h2>

<ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz bei einer international agierenden Unternehmensgruppe</li>
<li>Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, für die optimale Balance zwischen Ihrem Beruf und Ihrer Freizeit</li>
<li>Umfangreiches Onboarding und strukturierte Einarbeitung mit Office-Paten</li>
<li>Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung und Weiterentwicklung werden großgeschrieben und gefördert</li>
<li>Gelebte Unternehmenstraditionen wie bspw. eine Unternehmenskapelle, bei der Sie mitwirken können</li>
<li>Stark ausgeprägter und gelebter Teamgedanke und ein gemeinsames Miteinander</li>
<li>Ein Betriebsarzt vor Ort sorgt sich um Ihr Wohlbefinden</li>
<li>Dienstreisen erweitern nicht nur Ihren Horizont, sondern auch Ihren Erfahrungsschatz auf den Sie zurückgreifen können</li>
</ul>

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<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
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Bei weiteren Fragen freut sich Frau Kemm auf ein persönliches Gespräch
 
unter +49 7502 9449 241.</p>

Senior Controller (m/w/d)

<h2>Kfz-Mechaniker/-Mechatroniker PKW (m/w/d), Freiburg</h2><p>Inspirierende Aufgaben, Premium-Fahrzeuge und ein familiäres Arbeitsumfeld warten auf Sie!</p><h2><strong>So begeistern Sie das Team und unsere Kundschaft.</strong></h2><p><strong>Ihr Aufgabengebiet</strong></p><ul><li>Wartungs, -Inspektions, -Instandsetzungsarbeiten</li><li>Fehlerdiagnosen an mechanischen, elektrischen, elektronischen und pneumatischen Systemen</li><li>Arbeitsvorbereitung der Aufträge sowie deren Ausführung</li><li>Kundenkontaktaufgaben</li><li>Allgemeine fachliche und organisatorische Aufgaben etc.</li></ul><p><strong>Das bringen Sie mit ins Team</strong></p><ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Fachrichtung Kfz-Elektrik, Mechatronik, - Mechanik)</li><li>Erfahrung auf dem Gebiet der PKW-Technik - idealerweise Mercedes-Benz</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie eigenständiges Arbeiten</li><li>Führerschein (Klasse B)</li></ul><h2><strong>Gute Aussichten: Ihre Zukunft  bei Kestenholz.</strong></h2><p>Das macht uns aus:</p><ul><li>Seit über 70 Jahren verbinden wir  erfolgreich Tradition mit innovativen Ideen.</li><li>Vertrauen, Wertschätzung gegenseitiger Respekt  prägen unseren Alltag.&nbsp;</li><li>Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir  Stabilität und Zukunftssicherheit.</li><li>Offene Kommunikation: Klare Worte sorgen für  ein starkes Wir-Gefühl.</li></ul><h3><strong>Allgemeine Vorteile</strong></h3><p>Unsere Mitarbeitenden profitieren von zahlreichen Vorteilen - von Altersvorsorge bis Sonderurlaub. Wertschätzung, die man spürt.&nbsp;</p><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>1 Tag Sonderurlaub für runde Geburtstage ab dem 30.&nbsp;</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Tarifbindung</li><li>Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und Jubiläen</li></ul><h3><strong>Profitieren rund ums Auto</strong></h3><p>Ob privat oder beruflich - wer bei uns arbeitet, profitiert von attraktiven Konditionen rund ums Fahrzeug.</p><ul><li>Sonderkonditionen auf Neu- und Gebrauchtwagen, Leasing, Originalteile, Zubehör, Werkstattarbeiten und Mietwagen</li><li>Dienstwagen mit Privatnutzung für Führungskräfte und Verkaufsberater*innen</li><li>Vermittlungsprämie</li></ul><h3><strong>Vergünstigungen im Alltag</strong></h3><p>Auch die kleinen Dinge zählen. Mit unseren Sonderkonditionen profitieren Sie zum Beispiel in Punkto Fitness.</p><ul><li>Hansefit</li><li>Corporate Benefits</li><li>JobRad</li></ul><h3><strong>Das Plus an Bildung</strong></h3><p>Wir fördern Weiterentwicklung – individuell und gezielt. Wer lernen will, bekommt bei uns die Möglichkeit dazu.</p><ul><li>Vollständige oder teilweise Kostenübernahme für berufsspezifische Weiterbildungen</li><li>Führungskräfteentwicklung</li></ul><h2><strong>Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</strong></h2><h2><strong>Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung.</strong></h2><p><strong>Michael Meyer</strong></p><p>HR-Spezialist | Kestenholz Management GmbH</p><p><a href="tel:+49761495207" target="_blank">+49 761 495 207</a></p>

Kestenholz Deutschland

Kfz-Mechaniker/-Mechatroniker PKW (m/w/d), Freiburg

<h2>Kfz-Mechaniker/-Mechatroniker PKW (m/w/d), Freiburg-Nord</h2><p>Inspirierende Aufgaben, Premium-Fahrzeuge und ein familiäres Arbeitsumfeld warten auf Sie!</p><h2><strong>So begeistern Sie das Team und unsere Kundschaft.</strong></h2><p><strong>Ihr Aufgabengebiet</strong></p><ul><li>Wartungs, -Inspektions, -InstandsetzungsarbeitenW</li><li>Fehlerdiagnosen an mechanischen, elektrischen, elektronischen und pneumatischen Systemen</li><li>Arbeitsvorbereitung der Aufträge sowie deren Ausführung</li><li>Kundenkontaktaufgaben</li><li>Allgemeine fachliche und organisatorische Aufgaben etc.</li></ul><p><strong>Das bringen Sie mit ins Team</strong></p><ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Fachrichtung Kfz-Elektrik, Mechatronik, - Mechanik)</li><li>Erfahrung auf dem Gebiet der PKW-Technik - idealerweise Mercedes-Benz</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie eigenständiges Arbeiten</li><li>Führerschein (Klasse B)</li></ul><h2><strong>Gute Aussichten: Ihre Zukunft  bei Kestenholz.</strong></h2><p>Das macht uns aus:</p><ul><li>Seit über 70 Jahren verbinden wir  erfolgreich Tradition mit innovativen Ideen.</li><li>Vertrauen, Wertschätzung gegenseitiger Respekt  prägen unseren Alltag.&nbsp;</li><li>Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir  Stabilität und Zukunftssicherheit.</li><li>Offene Kommunikation: Klare Worte sorgen für  ein starkes Wir-Gefühl.</li></ul><h3><strong>Allgemeine Vorteile</strong></h3><p>Unsere Mitarbeitenden profitieren von zahlreichen Vorteilen - von Altersvorsorge bis Sonderurlaub. Wertschätzung, die man spürt.&nbsp;</p><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>1 Tag Sonderurlaub für runde Geburtstage ab dem 30.&nbsp;</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Tarifbindung</li><li>Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen und Jubiläen</li></ul><h3><strong>Profitieren rund ums Auto</strong></h3><p>Ob privat oder beruflich - wer bei uns arbeitet, profitiert von attraktiven Konditionen rund ums Fahrzeug.</p><ul><li>Sonderkonditionen auf Neu- und Gebrauchtwagen, Leasing, Originalteile, Zubehör, Werkstattarbeiten und Mietwagen</li><li>Dienstwagen mit Privatnutzung für Führungskräfte und Verkaufsberater*innen</li><li>Vermittlungsprämie</li></ul><h3><strong>Vergünstigungen im Alltag</strong></h3><p>Auch die kleinen Dinge zählen. Mit unseren Sonderkonditionen profitieren Sie zum Beispiel in Punkto Fitness.</p><ul><li>Hansefit</li><li>Corporate Benefits</li><li>JobRad</li></ul><h3><strong>Das Plus an Bildung</strong></h3><p>Wir fördern Weiterentwicklung – individuell und gezielt. Wer lernen will, bekommt bei uns die Möglichkeit dazu.</p><ul><li>Vollständige oder teilweise Kostenübernahme für berufsspezifische Weiterbildungen</li><li>Führungskräfteentwicklung</li></ul><h2><strong>Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</strong></h2><h2><strong>Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung.</strong></h2><p><strong>Michael Meyer</strong></p><p>HR-Spezialist | Kestenholz Management GmbH</p><p><a href="tel:+49761495207" target="_blank">+49 761 495 207</a></p>

Kfz-Mechaniker/-Mechatroniker PKW (m/w/d), Freiburg-Nord

<h1>Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Türkei</h1><br>

<p>Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. <br>
 </p>
<p>Im Auftrag unseres Kunden, einem Spezialisten in der Elektro- und Informationstechnik, suchen wir im Großraum Überlingen einen <strong>Sales Manager</strong> (m/w/d) / <strong>Vertriebsmitarbeiter</strong> (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf die Region South East Europe / Türkei. Die Position ist im <strong>Vollzeit</strong> und in <strong>unbefristeter Festanstellung</strong> zu besetzen. <strong>Ref. 43780</strong></p>

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Strategische Weiterentwicklung des B2B-Marktes in der Türkei sowie Stärkung und Ausbau bestehender Kunden- und Partnerbeziehungen</li>
<li>Ausbau des Marktanteils durch die Akquise und Entwicklung neuer Vertriebspartner</li>
<li>Identifikation zusätzlicher Marktpotenziale in enger Zusammenarbeit mit Vertriebspartnern, Kunden und relevanten Institutionen</li>
<li>Zentrale Koordinationsfunktion für Vertriebspartner bei der Ausarbeitung technischer Lösungen in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement</li>
<li>Abwicklung sämtlicher kommerzieller Themen wie Preisgestaltung, Rahmen-, Liefer- und Distributionsverträge</li>
<li>Planung und Umsetzung von Preis- und Produktkampagnen in Abstimmung mit internen Fachbereichen </li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, alternativ eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise im Bereich komplexer industrieller Automatisierungslösungen</li>
<li>Kenntnisse in SAP sind von Vorteil</li>
<li>Verhandlungssichere Englisch- und Türkischkenntnisse für den internationalen Kundenkontakt</li>
<li>Reisebereitschaft (ca. 40 %) für nationale und internationale Dienstreisen, um Vertriebspartner und Kunden direkt vor Ort zu betreuen</li>
<li>Ausgeprägte Vertriebsstärke, interkulturelle Kompetenz und Verhandlungsgeschick sowie eine strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Gesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der unternehmenseigenen, bezuschussten Firmenkantine </li>
<li>Täglich frisches Obst als gesunde Vitaminquelle für einen energiegeladenen Arbeitstag</li>
<li>Umfangreiches Fitness- und Sportangebot, um Ihr Wohlbefinden zu fördern </li>
<li>Regelmäßige Gesundheitschecks und persönliche Beratung durch den Betriebsarzt</li>
<li>Modernes und inspirierendes Arbeitsumfeld, das Kreativität und Innovation fördert </li>
<li>Freiheit und Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle, die optimal auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind</li>
<li>Spannende Mitarbeiterevents zur Förderung von Teamgeist und Zusammenhalt </li>
</ul>
<p><br>
<strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong><br>
<br>
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Fürst auf ein persönliches Gespräch<br>
unter 07502 9449-287.</p>

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Türkei

<p>Die Evangelische Kirche Heidelberg ist Träger von 14 Kindertagesstätten und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogische Fachkräfte. Die Arbeit der evangelischen Kindergärten ist ein wesentliches Arbeitsfeld der Evangelischen Kirche in Heidelberg. Wir haben 14 Kindertagesstätten und sind in allen Heidelberger Stadtteilen präsent und ein wichtiger Bestandteil der Kinderbetreuung im Altersbereich zwischen 1 und 6 Jahren. Mit viel Freude und Einfühlungsvermögen sind unsere pädagogisches Team bei der Betreuung und Erziehung unserer Kinder aktiv.&nbsp;</p><p>In unsere Kita Am Gutleuthofhang in Schlierbach werden die Kinder in 3 Gruppen altersgemischt betreut. Wir haben 2 Gruppen mit 20 Plätzen für die Ganztagesbetreuung und eine 1 Krippengruppe mit 10 Ganztagesplätzen.</p><p>Wir suchen für die Krippengruppe eine pädagogische Fachkraft in Vollzeit ab sofort.<br>Wir begegnen jedem Kind und seinen Bezugspersonen mit Wertschätzung und liebevoller Annahme, so dass sie sich in unserer Einrichtung willkommen, geborgen und angenommen fühlen können. Die Erziehungspartnerschaft spielt dabei eine tragende Rolle. Da es uns wichtig ist die Kinder in Projekte, Angebote sowie im Kindergartenalltag mit einzubeziehen und ihre Kindliche Entwicklung in ihrer Selbstständigkeit zu fördern, arbeiten wir nach dem Situationsansatz.&nbsp;</p><p><br>Ihre Aufgaben:<br>&nbsp;</p><p>Sie betreuen, motivieren und fördern die Ihnen anvertrauten Kinder und entwickeln sowie gestalten strukturierte Angebote zur individuellen Förderung</p><p>Sie beobachten und dokumentieren die Entwicklungsprozesse der Kinder und sind in engem Austausch mit Eltern und Kolleg:innen, um eine partnerschaftliche Zusammenarbeit zu gewährleisten</p><p>Sie wirken aktiv an der Planung und Durchführung von Ausflügen, Gottesdiensten und Festen mit, um das Gemeinschaftserlebnis zu stärken</p><p>Sie gestalten eine förderliche und sichere Umgebung, die den Kindern hilft, ihre sozialen und kreativen Fähigkeiten zu entfalten</p><p><br>Ihr Profil<br>&nbsp;</p><p>Sie verfügen über eine pädagogische Qualifikation gemäß § 7 KiTaG (z. B. als Erzieher:in, Kinderpfleger:in oder haben einen Abschluss in Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder einem verwandten Bereich)</p><p>Sie arbeiten gerne im Team und pflegen eine enge, kooperative Zusammenarbeit mit der Gemeinde sowie den Eltern</p><p>Sie identifizieren sich mit christlichen Werten und bringen diese mit Begeisterung in Ihre tägliche Arbeit ein</p><p><br>Wir bieten<br>&nbsp;</p><p>Tarifgehalt nach TVöD SuE mit SuE Zulage, ggf. Anleiterprämie und 30 Tagen Urlaub pro Jahr</p><p>Einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p><p>Arbeitsbefreiung an besonderen Tagen: Heilig Abend &amp; Silvester, halber Tag an Gründonnerstag, freier Tag an Ihrem Geburtstag, bei kirchlicher Trauung und bei der Trauung eigener Kinder, bei Trauerfällen in der Familie und bei der Geburt des eigenen Kindes</p><p>Rabatte durch Rahmenverträge der Evangelischen Kirche (z. B. bei Pfitzenmeier, Vodafone, Telekom, ATU und vielen weiteren Partnern)</p><p>Die Möglichkeit, eine private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung innerhalb der ersten 7 Monate abzuschließen, sowie Rabatte bei KFZ-, privaten Haftpflicht-, Unfall-, Hausrat- und Gebäudeversicherungen</p><p>Bevorzugte Aufnahme Ihrer Kinder in den Kitas der Evangelischen Kirche Heidelberg</p><p>Gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements</p><p>Jobticket &amp; Fahrradleasing</p><p><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich - wir freuen uns auf Sie!<br>&nbsp;</p><p>Für nähere Informationen steht Ihnen die Kindergartenleitung Frau Iris Strenger unter Tel: 06221-4350660 gerne zur Verfügung.</p><p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie bitte Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Konfessionszugehörigkeit mit den erforderlichen Unterlagen bevorzugt per E-Mail an&nbsp;</p><p><a href="mailto:jobs.heidelberg@kbz.ekiba.de" target="_blank">jobs.heidelberg@kbz.ekiba.de</a></p><p>Evangelische Kirchenverwaltung, Heiliggeiststr. 17, 69117 Heidelberg, <a href="http://www.ekihd.de" target="_blank">www.ekihd.de</a></p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Julia Breuer<br>Personalabteilung<br>Leitung der Personalabteilung<br>Heiliggeiststr. 17 69117 Heidelberg&nbsp;<br><a href="mailto:julia.breuer@kbz.ekiba.de" target="_blank">julia.breuer@kbz.ekiba.de</a><br>06221980327<br>&nbsp;</p>

Evangelische Kirche in Heidelberg

Erzieher (m/w/d) Krippe Vollzeit

<p>Die Evangelische Kirche Heidelberg ist Träger von 14 Kindertagesstätten und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogische Fachkräfte. Die Arbeit der evangelischen Kindergärten ist ein wesentliches Arbeitsfeld der Evangelischen Kirche in Heidelberg. Wir haben 14 Kindertagesstätten und sind in allen Heidelberger Stadtteilen präsent und ein wichtiger Bestandteil der Kinderbetreuung im Altersbereich zwischen 1 und 6 Jahren. Mit viel Freude und Einfühlungsvermögen sind unsere pädagogisches Team bei der Betreuung und Erziehung unserer Kinder aktiv. Es werden Teilzeit- und Vollzeitbeschäftigte gesucht.</p><p>In unsere Kita „Friedensgemeinde-Ost“ werden die Kinder in 3 Gruppen altersgemischt betreut.<br>Wir begegnen jedem Kind und seinen Bezugspersonen mit Wertschätzung und liebevoller Annahme, so dass sie sich in unserer Einrichtung willkommen, geborgen und angenommen fühlen können. Die Erziehungspartnerschaft spielt dabei eine tragende Rolle. Da es uns wichtig ist die Kinder in Projekte, Angebote sowie im Kindergartenalltag mit einzubeziehen und ihre Kindliche Entwicklung in ihrer Selbstständigkeit zu fördern, arbeiten wir nach dem Situationsansatz.&nbsp;</p><br>Ihre Aufgaben:<br><ul><li><p>Sie betreuen, motivieren und fördern die Ihnen anvertrauten Kinder und entwickeln sowie gestalten strukturierte Angebote zur individuellen Förderung</p></li><li><p>Sie beobachten und dokumentieren die Entwicklungsprozesse der Kinder und sind in engem Austausch mit Eltern und Kolleg:innen, um eine partnerschaftliche Zusammenarbeit zu gewährleisten</p></li><li><p>Sie wirken aktiv an der Planung und Durchführung von Ausflügen, Gottesdiensten und Festen mit, um das Gemeinschaftserlebnis zu stärken</p></li><li><p>Sie gestalten eine förderliche und sichere Umgebung, die den Kindern hilft, ihre sozialen und kreativen Fähigkeiten zu entfalten</p></li></ul><br>Ihr Profil<br><ul><li><p>Sie verfügen über eine pädagogische Qualifikation gemäß § 7 KiTaG (z. B. als Erzieher:in, Kinderpfleger:in oder haben einen Abschluss in Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder einem verwandten Bereich)</p></li><li><p>Sie arbeiten gerne im Team und pflegen eine enge, kooperative Zusammenarbeit mit der Gemeinde sowie den Eltern</p></li><li><p>Sie identifizieren sich mit christlichen Werten und bringen diese mit Begeisterung in Ihre tägliche Arbeit ein</p></li></ul><br>Wir bieten<br><ul><li><p>Tarifgehalt nach TVöD SuE mit SuE Zulage, ggf. Anleiterprämie und 30 Tagen Urlaub pro Jahr </p></li><li><p>Einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Arbeitsbefreiung an besonderen Tagen: Heilig Abend &amp; Silvester, halber Tag an Gründonnerstag, freier Tag an Ihrem Geburtstag, bei kirchlicher Trauung und bei der Trauung eigener Kinder, bei Trauerfällen in der Familie und bei der Geburt des eigenen Kindes</p></li><li><p>Rabatte durch Rahmenverträge der Evangelischen Kirche (z. B. bei Pfitzenmeier, Vodafone, Telekom, ATU und vielen weiteren Partnern)</p></li><li><p>Die Möglichkeit, eine private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung innerhalb der ersten 7 Monate abzuschließen, sowie Rabatte bei KFZ-, privaten Haftpflicht-, Unfall-, Hausrat- und Gebäudeversicherungen</p></li><li><p>Bevorzugte Aufnahme Ihrer Kinder in den Kitas der Evangelischen Kirche Heidelberg</p></li><li><p>Gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements </p></li><li><p>Jobticket &amp; Fahrradleasing</p></li></ul><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich - wir freuen uns auf Sie!<br><p>Für nähere Informationen steht Ihnen die Kindergartenleitung Frau Iris Strenger unter Tel: 06221-4350660 gerne zur Verfügung.</p><p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie bitte Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Konfessionszugehörigkeit mit den erforderlichen Unterlagen bevorzugt per E-Mail an&nbsp;</p><p><a href="mailto:jobs.heidelberg@kbz.ekiba.de" target="_blank">jobs.heidelberg@kbz.ekiba.de</a></p><p>Evangelische Kirchenverwaltung, Heiliggeiststr. 17, 69117 Heidelberg, <a href="http://www.ekihd.de" target="_blank">www.ekihd.de</a></p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau  Julia Breuer<br>Personalabteilung<br>Leitung der Personalabteilung<br>Heiliggeiststr. 17 69117 Heidelberg <br><a href="mailto:julia.breuer@kbz.ekiba.de" target="_blank">julia.breuer@kbz.ekiba.de</a><br>06221980327<br>

Kita an der Friedenskirche: Erzieher (m/w/d) | Pädagogische Fachkraft gem. § 7 KiTaG (w/m/d)

<p>Die Gemeindeverwaltung Immendingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<br>&nbsp;</p><p><strong>Bauhofmitarbeiter (m/w/d)</strong></p><p><br>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.<br>&nbsp;</p><p><strong>Ihr Aufgabengebiet:&nbsp;</strong></p><ul><li>Kleinere Bauarbeiten an kommunalen Gebäuden und öffentlichen Anlagen</li><li>Unterhaltung der Straßenbeleuchtung</li><li>Kleinere Arbeiten an technischen kommunalen Anlagen und technische Anlagen des&nbsp;<br>Wasserwerks</li><li>Winterdienst&nbsp;</li></ul><p>Eine Änderung der Aufgabenzuteilung bei Bedarf behalten wir uns vor.&nbsp;<br>&nbsp;</p><p><strong>Ihr Profil:</strong></p><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, wünschenswert als Elektriker, Anlagenmechaniker für Sanitär,- Heizungsanlagen oder sonstige erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung</li><li>Voraussetzung ist der Besitz des Führerscheins der Klasse B und falls noch nicht vorhanden, die Bereitschaft zum Erwerb der Klasse CE</li><li>Allgemeines handwerkliches Geschick, selbständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit zum Bedienen verschiedener Maschinen und körperliche Fitness</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul><li>Zukunftssichere Beschäftigung mit interessantem, vielseitigem und maschinell gut&nbsp;<br>ausgestattetem Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Vergütung nach dem TVöD mit Betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und&nbsp;<br>Leistungsentgelt. Die Winterdienstbereitschaft wird gesondert vergütet.</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm Hansefit sowie das Jobticket</li></ul><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;</strong><br>&nbsp;</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.01.2026 an die<br>E-Mail: <a href="mailto:gemeindeverwaltung@immendingen.de" target="_blank">gemeindeverwaltung@immendingen.de</a> oder&nbsp;<br>Gemeinde Immendingen, Personalamt, Schlossplatz 2, 78194 Immendingen.&nbsp;<br>&nbsp;</p><p>Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich gerne an unseren Bauamtsleiter Herrn Kohler unter 07462/24-260 oder an das Personalamt Frau Leiber 07462/24-222.</p>

Gemeinde Immendingen an der Donau

Bauhofmitarbeiter (m/w/d)

<p>Tauche ein in die Welt der kulinarischen Meisterschaft – als <strong>Demichef de Partie (m|w|d)</strong> in unserem Fine Dining Restaurant wirst Du zum Dirigenten eines Geschmackserlebnisses, das alle Sinne weckt. Werde Teil eines Teams, das höchsten Anspruch lebt und Gästen Momente schenkt, die in Erinnerung bleiben.</p><h3><strong>Dein Aufgabengebiet</strong></h3><ul><li>Vorbereitung und Zubereitung von hochwertigen Gerichten nach vorgegebenen Rezepturen und Standards</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs an der Station auch in stressigen Situationen</li><li>Du bist verantwortlich für die Qualitätskontrolle der eingesetzten Zutaten und fertigen Speisen hinsichtlich Frische, Geschmack und Optik an Deinem Posten</li><li>Dir macht es Spaß im Team zu arbeiten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten Team zur Umsetzung der Menüvorgaben</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften gemäß HACCP und internen Standards</li><li>Bestandskontrolle von Zutaten und Materialien für die Station</li></ul><h3><strong>Dein Profil</strong></h3><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (m|w|d) und fühlst Dich in der gehobenen Küche zu Hause</li><li>Erfahrung in anspruchsvoller Gastronomie ist Dir vertraut</li><li>Deine Motivation, Kreativität und Zuverlässigkeit zeichnen Dich aus</li><li>Du bist gut organisiert und strahlst eine natürliche Freundlichkeit aus</li><li>Vorbildliche Umgangsformen und ein gepflegtes Äußeres sind für Dich ganz selbstverständlich</li><li>Auf Arbeitszeiten von Donnerstag bis Montag und feste freie Tage am Dienstag und Mittwoch kannst Du Dich einstellen</li><li>Du sprichst Deutsch und/oder Englisch</li></ul><h3><strong>Wir bieten Dir</strong></h3><ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben in einem erstklassigen Gastronomie-Konzept im Fine Dining Segment</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung; zudem kannst Du Dich auf die Vergütung geleisteter Stunden an Sonn- und Feiertagen in Form von Zulagen verlassen</li><li>Eine langfristige Beschäftigung mit der Möglichkeit, Dich mit unserem Unternehmen zu entwickeln und Dich beruflich sowie persönlich zu entfalten</li><li>Eine Fülle an großartigen Benefits und Zusatzangeboten im Europa-Park und bei unseren Kooperationspartnern</li><li>Profitiere von erstklassigen Trainings &amp; Fachseminaren der MACK Akademie</li></ul>

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