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<h2>TECHNISCH. MENSCHLICH.</h2>Wir sind eines der führenden freien Sachverständigenbüros in Süddeutschland und bieten unseren Kunden unterschiedliche Dienstleistungen in den Bereichen Gutachten, Prüfungen und Sicherheit. An mehr als&nbsp;<a href="https://schorer-wolf.de/" target="_blank">10 Standorten im Allgäu und den angrenzenden Regionen bilden wir</a> mit über 170 Mitarbeitern ein starkes und gut vernetztes Team. Tag für Tag arbeiten wir daran, unsere Welt ein wenig sicherer zu machen. Denn wir sind der festen Überzeugung: Sicherheit ist ein Stück Freiheit. <h3>JOB DETAILS</h3> Beruf:Büromanagement Anstellungsverhältnis:Vollzeit Ansprechpartner:Herr Klose Standort:Kempten Arbeitsbeginn:ab sofort

SCHORER + WOLF Fahrzeugtechnik

Freisein. Der SCHORER + WOLF Imagefilm

SCHORER + WOLF  – Unternehmensfilm 2021

Karriere bei SCHORER + WOLF

KAUFFRAU / KAUFMANN FÜR BÜROMANAGEMENT (M/W/D) CUSTOMER SERVICE

Die Reformhaus Merk OHG ist ein Allgäuer Familienunternehmen mit über 70 jähriger Tradition und wird bereits in der dritten Generation geführt. Derzeit betreiben wir 12 Filialen zwischen Landsberg und Bodensee und beschäftigen knapp 90 Mitarbeiter. &nbsp; &nbsp; Sie interessieren sich für gesunde Ernährung, Naturarznei, Naturkosmetik und können diese Begeisterung an unsere Kunden weitergeben? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Zur Verstärkung unseres engagierten Verkaufsteams in Wangen suchen wir ab sofort eine/n freundliche/n und flexible/n &nbsp;&nbsp; &nbsp; Verkäufer (m/w/d) auf Vollzeit, Teilzeit oder Minijobbasis Ihre Aufgaben: <ul><li>Beratung und Verkauf von Reformwaren und Naturkosmetik</li><li>Warenannahme</li><li>Warenpräsentation, Regal- und Bestandspflege</li><li>Bedienung der Scannerkassen</li></ul> Voraussetzungen Das bringen Sie mit: &nbsp; &nbsp; <ul><li>Spaß am Verkauf und Umgang mit Menschen</li><li>Längerfristiges Interesse</li><li>Zeitliche Flexibilität&nbsp;&nbsp;</li><li>Fachliche Vorkenntnisse im Bereich Apotheke, Drogerie oder Naturkost von Vorteil - wir freuen uns aber auch über motivierte Quereinsteiger.</li><li>Bereitschaft und Freude zur Weiterbildung</li></ul>&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp; Besonders wünschenswert sind: <ul><li>Erfahrung im Einzelhandel oder Gesundheitswesen</li></ul><ul><li>Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel. (Wir bieten Ihnen hier auch die Möglichkeit diesen zu erwerben)</li></ul> Das bieten wir: <ul><li>adäquate Bezahlung</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Motiviertes Team in einem Familienbetrieb</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Langfristigen, sicheren Arbeitsplatz</li><li>Interessante Weiterbildungen rund um die Themen Ernährung, Gesundheit und natürliche Schönheit; auch für motivierte Quereinsteiger eine große Chance</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres motivierten Teams! Wenn Sie als Fachkraft, Verkäufer/in oder Auszubildende/r im Reformhaus Merk arbeiten möchten, bewerben Sie sich bitte über das Bewerbungsformular.&nbsp; &nbsp; &nbsp; Wir sind gespannt auf Sie und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Frau Daniela HeilandAbteilung Personal<a href="mailto:daniela.heiland@reformhaus-merk.de" target="_blank">daniela.heiland@reformhaus-merk.de</a>08341/902923Ludwigstr. 3387600 Kaufbeuren DE

Reformhaus Merk OHG

Reformhaus Merk

Verkäufer (m/w/d) für unsere Filiale in Wangen

Starte mit uns durch – im operativen Einkauf eines wachstumsstarken Unternehmens.Wir suchen baldmöglichst eine engagierte Nachwuchskraft (m/w/d), die unser Sourcing-Team im Rahmen eines strukturierten Trainee-Programms unterstützt – mit Organisationstalent, Neugier und dem Wunsch, sich im Einkauf und in der Lieferkettensteuerung weiterzuentwickeln.Deine Lernfelder &amp; Entwicklungsschwerpunkte<ul><li>Systematisches Arbeiten mit ERP-Systemen (Xentral) Du lernst, wie Produkt- und Bestelldaten im ERP gepflegt und verwaltet werden – von der Artikelanlage bis zur Nachverfolgung von Bestellungen. So entwickelst Du ein tiefes Verständnis für Datenqualität und die Abbildung von Prozessen in digitalen Systemen.</li><li>Beschaffungsprozesse in der Praxis Du erhältst fundierte Einblicke in die operative Beschaffung – von der Bestellung von Serien- und Individualartikeln bis zur Abstimmung mit internationalen Lieferanten. Dabei entwickelst Du ein Gespür für Zeitfenster, Mengen und Lieferbedingungen.</li><li>Lieferketten koordinieren und optimieren Du lernst, wie Liefertermine überwacht, Containerankünfte eingeplant und das schwimmende Lager gepflegt werden. Dabei verstehst Du, wie Warenströme effizient gesteuert und Engpässe vermieden werden.</li><li>Zusammenarbeit mit Logistikdienstleistern und Lager Du sammelst Erfahrungen in der Organisation von Anlieferungen und arbeitest mit verschiedenen externen Partnern zusammen – von der Avisierung bis zur Abstimmung mit dem Lager.</li><li>Verfügbarkeitssteuerung und interne Kommunikation Du entwickelst ein Gefühl für Produktverfügbarkeiten und wie diese für den Vertrieb transparent aufbereitet werden. So lernst Du auch, wie interne Schnittstellen effektiv informiert und versorgt werden.</li><li>Zoll- und Transportkosten verstehen Du erhältst Einblicke in die Prüfung und Einordnung von Zoll- und Frachtrechnungen und lernst dabei, wie internationale Lieferungen auch auf kaufmännischer Ebene abgewickelt werden.</li><li>Nachhaltigkeit und Compliance im Einkauf Du wirst an die gesetzlichen Anforderungen (z. B. Verpackungsgesetz) herangeführt und lernst, wie Stammdaten korrekt gepflegt, Mengen ausgewertet und gesetzeskonform gemeldet werden.</li><li>Verstehen des Gesamtprozesses durch Schnittstellen-Einsätze Um ein ganzheitliches Verständnis für die Abläufe entlang der Lieferkette zu entwickeln, wirst Du auch Einblicke in angrenzende Bereiche wie Buchhaltung, Lager/Logistik und Vertrieb erhalten. So lernst Du, wie die Prozesse ineinandergreifen – vom Auftrag bis zur Auslieferung und Abrechnung – und entwickelst ein gutes Gespür für bereichsübergreifende Zusammenarbeit.</li></ul>Dein Profil<ul><li>Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Logistik, Handel oder vergleichbar</li><li>Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und selbstständig – auch bei komplexen Themen</li><li>Du denkst analytisch, erkennst Zusammenhänge schnell und bringst Eigeninitiative mit</li><li>Ob mit KollegInnen, Lieferanten oder Logistikpartnern – Kommunikation fällt Dir leicht, auch verhandlungssicher auf Englisch</li><li>Du bringst sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel, mit</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Einkauf oder Disposition (z. B. durch Praktika) sowie im Umgang mit asiatischen Lieferanten sind von Vorteil&nbsp;– aber kein Muss</li></ul>Worauf Du Dich bei höfats freuen kannst?Wir sind eine Clique von 50 tollen Menschen, die sich schätzen und mögen, sich gegenseitig helfen, zu Höchstleistungen anspornen, füreinander einstehen, allesamt für höfats brennen und mit Herzblut und Leidenschaft das höfats Feuer jeden Tag heftiger&nbsp;lodern&nbsp;lassen. Daneben findest Du bei uns:<ul><li>Rad-Leasing und eGym Wellpass für den körperlichen Ausgleich</li><li>Regelmäßige Grill &amp; Fire Sessions</li><li>Mitarbeiterrabatte auf die Produkte von höfats für Dich, Deine Familie und Freunde sowie monatlich wechselnde Angebote von Corporate Benefits</li><li>Wo aus Kollegen Freunde werden, setzen wir auf langfristige Zusammenarbeit statt kurzfristigem Denken – weil nachhaltiger Erfolg nur im Team entsteht.</li><li>Ein modernes, barrierefreies und traumhaftes Loft-Büro an der Iller</li></ul>Du bist Feuer und Flamme?Teil der höfats Familie zu sein bedeutet, die Zukunft von unserem Unternehmen und gleichzeitig Deine eigene Zukunft zu gestalten. Wir stellen talentierte MitarbeiterInnen ein, die mehr sein wollen als nur eine weitere Personalakte. Lass uns persönlich und beruflich gemeinsam wachsen und das allerbeste Team der Welt sein.Zeig uns was Du kannst und sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung an <a href="mailto:jobs@hofats.com" target="_blank">jobs@hofats.com</a>. Als erster Kontakt steht Dir Melanie Wagegg (0831 989094-681) zur Verfügung.Wir sehen uns am Feuer!

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Trainee Einkauf/Supply Chain Management (m/w/d)

Für den Bereich Erneuerbare Energien in unserem Team Erzeugung und Projekte suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit einen Asset- und Projektmanager (m/w/d).Als Asset- und Projektmanager (m/w/d) bist du verantwortlich für bestehende Kraftwerke und als Projektleiter für den Ausbau der erneuerbaren Energien. Du bist die Schnittstelle zu den beteiligten Bereichen intern, zu unseren Töchtern und zu externen Partnern. Mit deiner Kompetenz unterstützt du operativ das Team Erzeugung und Projekte, nach Möglichkeit auch bei rechtlichen Fragestellungen. Du hast die Chance, aktiv an der Energiewende im Allgäu mitzuarbeiten.<h2>Benefits&nbsp;</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze auch abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>Hochwertige Werkzeuge und moderne IT-Ausstattung</li><li>Arbeits- und Funktionskleidung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Aufgaben</h2><ul><li>Laufendes Asset- und Projektmanagement für bestehenden AÜW-Kraftwerke&nbsp;sowie der AÜW-Beteiligungen&nbsp;im Bereich der erneuerbaren Energien</li><li>Projektmanagement und verantwortliche Projektumsetzung im Bereich Erneuerbarer Energien, je nach Schwerpunkt PV-Freifläche, Windenergie oder Wasserkraft</li><li>Begleitung und Koordination von Genehmigungs- und Bauleitverfahren bei erneuerbaren Energien in Zusammenarbeit mit Kommunen und Behörden</li><li>Führung und Begleitung von Vertragsverhandlungen u.a. im Bereich von Nutzungsverträgen für die Flächensicherung, Städtebauliche Verträge oder Gesellschaftsverträge, sowie Prüfung und ggf. Erstellung von Verträgen</li><li>Verantwortliche/r Ansprechpartner/in im Innen- und Außenverhältnis für die verantwortlichen Assets und Projekte</li><li>Betreuung von Betriebs- und Wartungsverträgen&nbsp;sowie bei der Mängelabwicklung</li><li>Projekt-Reporting und Dokumentation sowie Terminverfolgung und Budgetverantwortung</li><li>Idealerweise Erörterung von juristischen und wirtschaftlichen Fragestellungen im Energiebereich für Entscheidungen</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich erneuerbare Energien, Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in der Energiewirtschaft und den Erneuerbaren Energien</li><li>Idealerweise vertiefte Kenntnisse zu energiewirtschaftlichen Zusammenhängen und Entwicklungen</li><li>Erfahrungen im Bereich Asset- und Projektmanagement</li><li>Interesse an Energie- und Umweltthemen</li><li>Kommunikationsstärke und Empathie</li><li>Strukturierte selbständige Arbeitsweise</li><li>Unternehmerische Kompetenz und Lösungsorientierung</li></ul><h2>Interessiert? Fragen?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen&nbsp;uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Julia Bertele,&nbsp;Team Personal Tel 0831 2521-416

AÜW - Allgäuer Überlandwerk GmbH

Asset- und Projektmanager (m/w/d) – Bereich Erneuerbare Energien

Die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen im Rahmen der Konzeption von zielgruppenspezifischen IT Trainings machen Dir Spaß? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen eine:n&nbsp;IT Trainings Management Specialist (m/w/d), der mit Leidenschaft und Kreativität vor allem Trainings für unsere IT-Fachkräfte entwickelt.&nbsp;<h2>Faszinierendes schaffen: Deine Aufgaben</h2><ul><li>Implementierung und Integration von Traningsmanagement-Prozessen: Du bist dafür verantwortlich&nbsp;IT spezifische Trainings zielgruppenspezifisch zu konzeptionieren, die Fachbereiche zu beraten und bestehende Trainingsrichtlinien der Corporate HR einzuhalten oder für die IT zu entwickeln</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und People Development: Du holst aktiv Feedback der IT Fachbereiche und dem People Development Team ein und stimmst Dich zu Trainingsbedarfen und -instrumenten speziell für die IT ab</li><li>Beratung und Ansprechpartner:in: Du stehst den Fachbereichen und HR Business Partner:innen als kompetente:r Ansprechpartner:in zur Seite und berätst bei konzeptionellen sowie individuellen Fragestellungen rund um das Trainingsmanagement für IT-Mitarbeitende</li><li>Bedarfsanalyse und Entwicklung von IT-Trainingsprogrammen: Basierend auf den Business Needs und Skill-Gap-Analysen leitest Du den Trainingsbedarf für die IT ab und entwickelst einen umfassenden Kompetenz- und IT-Skill-Trainingskatalog. Dies schließt alle Trainingsmethoden wie z. B. E-Learnings, on Premise Trainings, Train the Trainer Konzepte mit ein. Dabei&nbsp;begleitest Du auch die&nbsp;Aktualisierung bestehender Schulungsmaterialien</li><li>Budgetverwaltung und Wirksamkeitsprüfung: Du überwachst die Einhaltung von Schulungsbudgets sowe -plänen und überprüfst die Wirksamkeit unserer IT Schulungsmaßnahmen auf deren Effizienz und Qualität auf Basis relevanter KPIs und Feedbacks</li><li>Koordination von internen und externen Trainingsmaßnahmen: Du arbeitest eng mit externen Schulungsanbietern sowie Berater:innen zusammen und koordinierst in Abstimmung mit dem Training Administrator:innen interne und externe Schulungsveranstaltungen</li><li>Förderung des selbstgesteuerten Lernens: Du entwickelst kontinuierlich innovative Lernmöglichkeiten für IT Mitarbeitende für selbstgesteuertes Lernen und begleitest so entlang von Karrierepfaden und individuellen Weiterbildungsplänen</li></ul><h2>Stärken einbringen: Deine Qualifikationen</h2><ul><li>Du hast einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik, Personalmanagement oder einem ähnlichen Bereich</li><li>Erfahrung in ähnlichen Aufgaben im Bereich Trainings Management für IT hast Du bereits verantwortet</li><li>Vertiefte Kenntnisse im fachlichen IT-Kompetenzmanagement und Soft Skills Bereich zeichnen Dich aus</li><li>Du hast ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie eine analytische und konzeptionelle Denkweise</li><li>Du bist kommunikativ, ein Teamplayer und das Arbeiten im Netzwerk begeistert dich</li><li>Du agierst eigenständig, ergreifst Initiative und denkst um die Ecke um so proaktiv kreative Lösungen zu entwickeln</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Deine Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Dir als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werde noch heute Teil unseres starken Teams und lerne die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitiere von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und hybrides Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung&nbsp;</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Machen Dir ein eigenes Bild&nbsp;von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finde Dein perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutze ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Melanie Grabmair.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Melanie Grabmair<a href="mailto:Melanie.Grabmair@liebherr.com" target="_blank">Melanie.Grabmair@liebherr.com</a>

Liebherr

Liebherr - One Passion. Many Opportunities.

Liebherr – Ausbildung/Lehre

Trainings Management Specialist (m/w/d)

Starte Deine „zakige“ Ausbildung mit vielfältigen Einblicken – bei uns bist Du genau richtig!Als ZAK Energie GmbH bieten wir Dir eine spannende und zukunftsorientierte Ausbildung mit Einblicken in viele unterschiedliche Bereiche rund um Energie, Technik und Umwelt.Unsere Hauptaufgabe liegt in der thermischen Beseitigung und energetischen Verwertung von Restmüll – darunter Hausmüll, Sperrmüll, hausmüllähnliche Gewerbeabfälle sowie Abfälle zur energetischen Verwertung. Dies erfolgt im Kompaktofen unseres modernen Müllheizkraftwerks (MHKW) in Kempten.Ein weiterer Schwerpunkt unserer Arbeit ist es, die bei der Müllverwertung entstehende Energie bestmöglich zu nutzen. Dazu gehört unter anderem der Ausbau des Fernwärmenetzes sowie der Betrieb unseres eigenen Holzheizkraftwerks.Darüber hinaus engagieren wir uns auch in weiteren Bereichen der Abfallwirtschaft und den erneuerbaren Energien. So sind wir an verschiedenen Gesellschaften beteiligt – zum Beispiel im Bereich der Holzheizkraftwerke – und gestalten aktiv eine nachhaltige Energiezukunft mit.Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) Das erwartet Dich: &nbsp;<ul><li>nstallation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln</li><li>Planung und Durchführung von elektrischen Installationen und Verkabelungen</li><li>Prüfung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen nach gesetzlichen Vorschriften</li><li>Fehlersuche und -behebung bei elektrischen Störungen</li><li>Montage und Inbetriebnahme von elektrischen Komponenten und Systemen</li><li>Installation und Anschluss von Schalt- und Steuerungsanlagen</li></ul> Das bringst Du mit: &nbsp;<ul><li>Handwerkliches Interesse</li><li>Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise</li><li>Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li><li>Aufgeschlossenes und freundliches Auftreten</li><li>Mittlere Reife von Vorteil</li></ul> Das sind Deine Vorteile: &nbsp;<ul><li>Abwechslungsreicher Ausbildungsplatz</li><li>30 Tage Erholungsurlaub</li><li>Jahressonderzahlung und Erfolgsprämie</li><li>Überdurchschnittliche Betriebsrente</li><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Fitnessstudio mit Trainingsangebot</li><li>Firmenevents wie z. B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier uvm.</li><li>Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)</li></ul> &nbsp;Ausbildungsvergütung:1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 €2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 €3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 €4. Ausbildungsjahr: 1.527,59 € Gestalte mit uns die Zukunft und werde Teil unseres Teams! &nbsp;Bei Fragen kannst Du Dich gerne jederzeit bei uns melden!Ansprechpartner: Andreas Gams 0831/57148-39 &nbsp;

ZAK Energie GmbH

Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Für die Unterstützung unserer Abteilung Laufender Betrieb suchen wir in unserem Müllheizkraftwerk in Kempten im Vier-Schicht-Betrieb&nbsp;einen &nbsp;Industriemechaniker | Anlagenmechaniker für Heizungs-, Lüftungs-, und Klimaanlagen (m/w/d)Die&nbsp;ZAK Energie GmbH&nbsp;ist Ihr Partner für nachhaltige Energiegewinnung und moderne Abfallwirtschaft.Unsere Kernaufgabe liegt in der thermischen Beseitigung und energetischen Verwertung von Restmüll in unserem Müllheizkraftwerk (MHKW). Wir setzen auf innovative Technologien, um die gewonnene Energie effizient zu nutzen, und betreiben dazu ein stetig wachsendes Fernwärmenetz sowie ein Holzheizkraftwerk.Darüber hinaus engagieren wir uns in weiteren Projekten im Bereich Abfallwirtschaft und erneuerbarer Energien.<h3> Das erwartet Sie: &nbsp;</h3>OfenwärterBedienen und Überwachen der Anlage von der Schaltwarte ausRundgänge durch die Anlage durchführen, dabei Kontrolle der wichtigsten Aggregate und AnlagenteileDurchführen von SchmierarbeitenAustausch bzw. falls möglich Reparatur von schadhaften Bauteilen (mechanische wie auch elektrische Bauteile)Beschickung der Ofenlinie mit dem Brennstoff MüllNeuanlieferungen im Müllbunker einlagern, dabei auf eine gute Durchmischung des Mülls achten, damit ein möglichst homogener Brennstoff zur Aufgabe bereitstehtHilfeleistung bei KranreparaturenBrandwache und Brandbekämpfung mittels der beiden Löschmonitore im Müllbunker<h3> Das bringen Sie mit: &nbsp;</h3>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder Anlagenmechaniker für Heizungs-, Lüftungs-, und Klimaanlagen (m/w/d)Engagementselbständiges- und teamorientiertes Arbeiten<h3> Das sind Ihre Vorteile: &nbsp;</h3>Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz34 Tage ErholungsurlaubJahressonderzahlung, Erfolgsprämie und LeistungszulageÜberdurchschnittliche BetriebsrenteBetriebliche KrankenversicherungFitnessstudio mit TrainingsangebotFirmenevents wie z. B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier uvm.Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. JobRad, Corporate Benefits) Gestalten Sie mit uns die Zukunft und werden Sie Teil unseres Teams! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Gams 0831 5714839 &nbsp;

Industriemechaniker | Anlagenmechaniker für Heizungs-, Lüftungs-, und Klimaanlagen im Vier-Schicht-Betrieb (m/w/d)

<h2>Senior Key Account &amp; Commercial Manager (m/w/d) B2B</h2><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Sie begeistern unsere internationalen TOP-Kunden und werden zum zentralen internationalen Ansprechpartner. Ihre Fähigkeit, langfristige und vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen zu pflegen, ist entscheidend für unseren Erfolg</li><li>Sie verfügen über umfassendes Fachwissen in der Marktanalyse, entwickeln und implementieren innovative Verkaufsstrategien und sind in der Lage, sowohl operative als auch strategische Kundenentwicklungspläne zu erstellen und umzusetzen.</li><li>Sie verhandeln eigenständig Preise und Konditionen und steuern diverse Kundenprojekte. Ihr Austausch mit internen und externen Schnittstellen, wie Produktion und Marketing, treibt Projekte voran</li><li>Ihre pragmatische und gewinnende Persönlichkeit identifiziert und realisiert neue Geschäftsmöglichkeiten. Dabei akquirieren Sie strategisch neue Kunden und entwickeln unser Sortiment weiter</li><li>Sie optimieren und digitalisieren unsere Prozesse als aktives Mitglied eines Kundenteams. Ihre Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Digital Business ist dabei von zentraler Bedeutung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Sales/Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation. Ihre akademische Basis unterstützt Ihre strategischen Entscheidungen</li><li>Ihre mehrjährige, erfolgreiche Vertriebspraxis im Key Account, kombiniert mit Erfahrung als Projektleitung oder Führungskraft, macht Sie zur idealen Besetzung</li><li>Ihr profundes Wissen der Lebensmittelbranche und Ihre Kompetenz in modernen, auch digitalen Vertriebsinstrumenten sind Ihre Werkzeuge für Erfolg</li><li>Mit verhandlungssicheren Englisch-Kenntnissen und einem Gespür für andere Kulturen meistern Sie internationale Herausforderungen</li><li>Als lösungsorientierte und anpackende Persönlichkeit schätzen Sie es, im Team Impulse aufzugreifen und weiterzuentwickeln. Dabei eröffnet Ihr analytisches und strategisches Denken neue Wege</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li> Familiäres, freund­schaft­liches Klima Breite Gestal­tungs­räume</li><li>Chance, Inno­va­tionen voran­zutrei­ben</li><li>Attraktive Re­gion mit ho­hem Frei­zeit­wert</li><li>Attraktive Ver­gü­tung Sozial- und Zu­satz­lei­stu­ngen</li><li>Flexible und familien­freund­liche Arbeits­zeit­modelle</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Hochland Deutschland GmbH

Arbeiten bei Hochland: Wir machen Käse und Karrieren

Senior Key Account & Commercial Manager (m/w/d) B2B

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir brauchen Sie für das Sachgebiet 15 („Zentrale Ausländerbehörde Schwaben“)<h3>als Assistenz / Sachbearbeiter / Verwaltungskraft (m/w/d)</h3>zum nächstmöglichen Zeitpunktin Vollzeit.&nbsp;</blockquote>Wir sind eine leistungsfähige und junge Behörde unter dem Dach der Regierung von Schwaben, die 2015 am Standort Augsburg (Kobelweg 82, 86156 Augsburg) gegründet wurde, stetig wächst und für über 4.000 Ausländerinnen und Ausländer im Regierungsbezirk Schwaben zuständig ist. Mit unserem Team aus über 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erfüllen wir ein vielseitiges Aufgabenspektrum, u.a. in den Bereichen Asylverfahren, Identitätsklärung, Aufenthaltsbeendigung und Rückkehrberatung.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Ausstellung von Aufenthaltsgestattungen/ Duldungen</li><li>allgemeiner Schriftverkehr, Erteilen von Auskünften, Beantwortung elektronischer Anfragen, Anfragen an andere Behörden</li><li>Aktenversand, Datenbankpflege sowie Verwaltung elektronischer Akten</li><li>Vorbereitung ausländerrechtlicher Entscheidungen und Stellungnahmen</li><li>Tätigkeit am Schalter/Frontoffice</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Bürokommunikation, Rechtsanwaltsfachangestellter oder vergleichbare Qualifikation (jeweils m/w/d)</li><li>Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Freude am Umgang mit Menschen, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>gute Kenntnisse der gängigen EDV-Anwendungen (Word, Outlook, Excel etc.)</li><li>gute Kommunikation in Wort und Schrift</li><li>türkische Sprachkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eingruppierung in Entgeltgruppe 5 TV-L, befristet für ein Jahr mit der Möglichkeit der anschließenden Entfristung bei besonderer Bewährung</li><li>einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Verantwortung</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Homeofficemöglichkeiten</li><li>Stellen in Vollzeit und Teilzeit</li></ul>Weitere InformationenBewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist Herr Mayer (Telefon 0821/327-4666),&nbsp;für personalrechtliche Fragen Frau Wenninger (Telefon 0821/327-2138).Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.&nbsp;B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens 02.07.2025&nbsp;über unser Online-Bewerbungsportal&nbsp;unter&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?78&amp;id=1320045" target="_blank">Assistenz / Sachbearbeiter / Verwaltungskraft (m/w/d) für das Sachgebiet 15 (Zentrale Ausländerbehörde Schwaben) | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Assistenz / Sachbearbeiter / Verwaltungskraft (m/w/d) für das Sachgebiet 15 (Zentrale Ausländerbehörde Schwaben)

<h1>
 Erzieher (m/w/d)
 in
 Kempten (Allgäu)
 </h1>

 <h1>in Voll- oder Teilzeit</h1>In der Körperbehinderten Allgäu engagieren sich rund 470 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam mit 1.300 behinderten Menschen und deren Angehörigen, um Perspektiven für ein selbstbestimmtes Leben im gesamten Allgäu zu entwickeln. Durch unsere tägliche Arbeit und gezielte Öffentlichkeitsarbeit fördern wir Inklusion und schaffen ein Bewusstsein für die Bedürfnisse von Menschen mit Behinderungen. 
 
 
				
			
 
 <h1>Deine zukünftigen Aufgaben</h1><ul><li>Du begleitest körper- und schwerstmehrfachbehinderte Menschen, die in einer besonderen Wohnform leben, und unterstützt sie aktiv im Alltag</li><li>Deine pflegerischen Fachkenntnisse bringst Du dabei ganzheitlich und individuell ein</li><li>Du setzt pädagogische Hilfeleistungen gemäß der Hilfe- und Förderplanung um</li><li>Du begleitest die Klient*innen im Alltag und planst gemeinsam mit ihnen Freizeitaktivitäten</li><li>Du förderst und unterstützt bedarfsgerecht – unter Berücksichtigung der persönlichen Wünsche, Gewohnheiten und der Selbstbestimmung der betreuten Menschen</li></ul>
 <h1>Du bringst als Erzieher (m/w/d) mit</h1><ul><li>Eine pädagogische Ausbildung als Erzieher*in</li><li>Empathie und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul>
 <h1>Uns zeichnet aus </h1><ul><li>Wir orientieren uns an den individuellen Bedürfnissen von Menschen mit Behinderungen</li><li>Wir arbeiten interdisziplinär zur optimalen Erfüllung unseres Auftrags </li><li>Wir schaffen Innovation, z.B. durch unsere Integrationsbetriebe</li><li>Wir sind ein regionaler Anbieter, unabhängig, überkonfessionell und gemeinnützig&nbsp;</li></ul>
 <h1>In Kempten (Allgäu) bieten wir Dir</h1><ul><li>Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer menschlichen Arbeitskultur</li><li>Viel Zeit für nette Menschen mit Betreuungsbedarf für Pflege und pädagogische Tätigkeit</li><li>Einen guten Personalschlüssel</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch unsere hauseigene KBA-Akademie</li><li>Faire Vergütung in Anlehnung nach TVÖD/VKA </li><li>Individuelle Sonderzahlungen wie z.B. Jahressonderzahlung, Jubiläumszahlung</li><li>20% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit geregelten und planbaren Arbeitszeitmodellen</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte durch die KBA-Fan-Card mit regionalen Kooperationspartnern und weitere Angebote wie Corporate Benefits&nbsp;</li></ul> 
 <h1>Unsere Benefits</h1>
 <a href="https://kb-allgaeu.de/jobs/unsere-benefits/" target="_blank">
 
 </a>
 
 
 
 
 
 
 <h1>Telefonische Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle?</h1>

Bitte wende Dich an Lisa Steffl&nbsp;unter Tel.&nbsp;0831 51239-511.
 <h1>Du möchtest&nbsp;wechseln? Das bleibt unter uns!</h1>

<ul><li>Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.&nbsp;</li>
</ul>
 
 
 
 
 
 <h2>Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt! 
Wir freuen uns auf Dich!</h2>

Körperbehinderte Allgäu gGmbH

Willkommen im #TeamKBA: Erzieherin Susanne Endras in unserer Hausgemeinschaft Immenstadt

„Der perfekte Betreuer“

Willkommen im #TeamKBA: Logopädin Sara Engelhardt in unserem Rehazentrum Villa Viva

Willkommen im #TeamKBA: Sonderpädagogin Andjana Fischer in unserer HPT Villa Kunterbunt

Arbeiten bei Körperbehinderte Allgäu

Erzieher (m/w/d)

7.485 Vollzeit Jobs in 82491 Grainau, Deutschland