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Wir suchen Dich für die Ausbildung als Industriekaufmann bzw. Industriekauffrau (m/w/d) ab September 2026!Seit mehr als sechs Jahrzehnten ist Zinkdruckguss unsere Spezialdisziplin, in der wir eine führende Marktposition einnehmen. Als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit rund 400 Mitarbeitenden in Deutschland und einem hohen Anteil an Auszubildenden übernehmen wir Verantwortung für unsere Nachwuchskräfte und setzen alles daran, ihnen einen bestmöglichen Berufseinstieg zu ermöglichen. Deine AufgabenUnsere Industriekaufleute durchlaufen sämtliche kaufmännischen Abteilungen, wie z.B. Einkauf, Vertrieb, Rechnungswesen, Controlling, Personalwesen. Dort bearbeiten sie viele verschiedene Aufgaben, z.B.<ul><li>Vergleich von Angeboten</li><li>Kalkulation von Artikeln</li><li>Bezahlung von Rechnungen</li><li>Bewerbermanagement</li><li>Betreuung der Social-Media-Kanäle</li></ul>… und vieles mehr! Das bringst Du mit<ul><li>Einen guten Abschluss der Mittleren Reife oder die Hochschulreife</li><li>Interesse am Umgang mit Daten und Zahlen</li><li>Freude am Arbeiten mit dem PC im Büro</li><li>Spaß am Umgang und an der Zusammenarbeit mit Menschen</li><li>Gute Deutsch-, Mathematik- und Englischkenntnisse</li></ul>Das bieten wir Dir<ul><li>Vielfältigkeit durch einen abwechslungsreichen Ausbildungsplan</li><li>Einen Führerscheinzuschuss und die Möglichkeit zum E-Roller-Leasing</li><li>Nette und kompetente Kolleginnen, Kollegen und Mitauszubildende</li><li>Möglichkeit zur Verkürzung der Ausbildung und hohe Übernahmechancen</li><li>Begleitende Prüfungsvorbereitung und innerbetriebliche Weiterbildung</li></ul> Du fühlst Dich von unserem Ausbildungsangebot angesprochen?Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte sende Deine vollständigen Unterlagen per E-Mail an <a href="mailto:ausbildung@foehl.de" target="_blank">ausbildung@foehl.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sina Palinkas Personalwesen <a href="mailto:ausbildung@foehl.de" target="_blank">ausbildung@foehl.de</a> +497183306752

Adolf Föhl GmbH + Co KG

Ausbildung als Industriekaufmann / Industriekauffrau (m/w/d)

Rechnungsamtsleitung (m/w/d) 
 

Die Gemeinde Inzlingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des Teams 

eine neue Rechnungsamtsleitung (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 

80- 100% 
 

Ihr Aufgabengebiet: 

 • Leitung der Finanzverwaltung mit den Bereichen Kämmerei, Steuern, Gebühren 

 • Planung, Aufstellung und den Vollzug des Haushaltsplanes und der Jahresabschlüsse im 

NKHR (Software SAP-Smart) 

 • Erstellung der Steuererklärungen für die gemeindlichen Betriebe gewerblicher Art 

 • Veranlagung von Wasser-, Abwasser- und Erschließungsbeiträgen 

 • Kalkulation von Gebühren und Beiträgen sowie Erstellung der Satzungen 

 • Umsetzung des § 2 b Umsatzsteuergesetzes 

 • Projekte und Bearbeitung finanzieller Grundsatzfragen 


Wir bieten: 

 • eine unbefristete, selbstständige und vielseitige Führungsposition in einem motivierten Team 

 • flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung 

 • Vergütung nach TVöD 
 
Ihr Profil: 

 • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Public Management bzw. Diplom Verwaltungswirt/in, 
Verwaltungsfachwirt/in oder vergleichbare Qualifikation 

 • Idealerweise mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der kommunalen Verwaltung 

 • Führungskompetenz, Belastbarkeit und Teamfähigkeit 

 • gute EDV-Kenntnisse, SAP-Erfahrung von Vorteil 

 • selbstständige, verantwortungsvolle Arbeitsweise, Flexibilität und Eigeninitiative 
 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an 

<a href="mailto:muchenberger@inzlingen.de" target="_blank">muchenberger@inzlingen.de</a>. Für weitere Auskünfte steht 

Ihnen Bürgermeister Muchenberger unter Tel. 07621/ 40 55 11 

gerne zur Verfügung.

Gemeinde Inzlingen

Rechnungsamtsleitung (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h2>Abteilungsleiter*in Bürgerdienste – KFZ-Zulassung, Führerschein, Standesamt, Rente &amp; Digitalstrategie (m/w/d)</h2>Vollzeit, unbefristetDie Bezahlung erfolgt bis&nbsp;<a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/b462bf39da6f783bf4c5cbd835db890663fb1497/original/Entgelttabelle_2024_TV_D_VKA.pdf?1732528328" target="_blank">Entgeltgruppe 13 TVöD</a>&nbsp;bzw.&nbsp;<a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/77f7dcd9d22e72c7ac767d875a4bb52e45e0db3c/original/Besoldungstabelle_Beamte_ab_01.02.2025.pdf?1739809199" target="_blank">Besoldungsgruppe A14</a>.<h4>Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung mit 33 Mitarbeitenden in fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht&nbsp;</li><li>Sicherstellung des Betriebsablaufs und Optimierung des Bürgerservices in der Abteilung</li><li>strategische Planung und federführende Leitung von Digitalisierungsprozessen innerhalb der Bürgerdienste</li><li>Presse- und Gremienarbeit</li><li>Erstellen von Dienstanweisungen und Handlungsanweisungen</li><li>Repräsentation nach Innen und Außen</li><li>Budget- und Ressourcenverantwortung für die Abteilung</li></ul><h4>Ihr Profil:</h4><ul><li>Master of Arts – Public Management oder ein vergleichbarer Abschluss im Bereich Verwaltung; alternativ Bachelor of Arts – Public Management mit Bereitschaft zum Aufstiegslehrgang in den höheren Dienst (sofern die Voraussetzungen nach § 22 LBG vorliegen)</li><li>ausgeprägte Führungskompetenz und nachweisbare Erfahrung in leitenden Positionen mit Personalverantwortung sowie eine proaktive Haltung und sichere Entscheidungsfähigkeit</li><li>fundierte Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht</li><li>analytische und strategische Denkweise gepaart mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise und hoher Eigenverantwortung</li><li>Erfahrung in der Gestaltung und Optimierung von Prozessen und Strukturen</li><li>souveränes Auftreten, exzellente Beratungskompetenz, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke</li></ul> &nbsp; &nbsp;<h4>Wir bieten:</h4><ul><li>ein aufgeschlossenes, kontaktfreudiges und verlässliches Team</li><li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr</li><li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li><li>günstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Tiergarten, Museen)</li><li><a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere/stadt-ulm-als-arbeitgeber" target="_blank">und vieles mehr</a></li></ul> &nbsp;<h4>Fragen beantwortet Ihnen gerne:</h4>Herr Rainer Türke, Bereichsleitung, 0731/161-3200, E-Mail: <a href="mailto:r.tuerke@ulm.de" target="_blank">r.tuerke@ulm.de</a> Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 15. und 16.09.2025 statt. Die Vorstellung und Wahl im Hauptausschuss ist für den 09.10.2025 vorgesehen. &nbsp;<h4>Weitere Infos:</h4>Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>. &nbsp;Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/9904-abteilungsleiter-in-buergerdienste-kfz-zulassung-fuehrerschein-standesamt-rente-digitalstrategie-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis zum 22.08.2025. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Stadt Ulm

Abteilungsleiter*in Bürgerdienste – KFZ-Zulassung, Führerschein, Standesamt, Rente & Digitalstrategie (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres NSS-Teams am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Vollzeitkraft alsTeamassistenz (m/w/d) National Sales SupportReferenznummer 525Ihre Aufgaben:<ul><li>Unterstützung des Teams National Sales in administrativen und organisatorischen Aufgaben&nbsp;</li><li>Allgemeine Verwaltungs- und Bürotätigkeiten</li><li>Bearbeitung von div. Geschäftsvorgängen</li><li>Aktualisierung und Pflege von Stammdaten&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit/Abstimmung mit internen Abteilungen&nbsp;</li><li>Telefon- und E-Mail-Support&nbsp;</li><li>Erstellen, sowie Vor- und Nachbereitung von Unterlagen, Reports, Protokollen, Meetings</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene kfm. Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation</li><li>Einwandfreies Deutsch in Wort und Schrift, zusätzliche Englischkenntnisse sind von Vorteil</li><li>Gute Kenntnisse der MS Office-Programme</li><li>Eigenverantwortliche und vorausschauende Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Engagement und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gerne auch Quereinsteiger</li></ul>Unser Angebot:Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen<ul><li>Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens</li><li>Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt</li><li>Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen</li><li>Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den dafür vorgesehenen Bewerber- Button.Bei PM-International haben Sie die Möglichkeit, zu lernen und sich weiterzuentwickeln, zu führen und wirklich etwas zu bewirken. Wenn dies nach einer perfekten Stelle für Sie klingt, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf auf Deutsch, ein kurzes Motivationsschreiben mit Ihren Gehaltsvorstellungen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin.&nbsp;Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können. Papierbewerbungen inklusive Mappen werden nicht zurückgeschickt, bitte reichen Sie daher nur Kopien und keine Originale ein.

PM-International AG

Teamassistenz (m/w/d) National Sales Support

Die Gemeinde Altdorf sucht Verstärkung! <h2>pädagogisches Fachpersonal (m/w/d)</h2> unbefristet in Voll- oder Teilzeit Arbeiten, wo man sich wohlfühlt! <ul><li>Raum für eigene Ideen &amp; modernes Konzept</li><li>Wertschätzendes Team &amp; gutes Miteinander</li><li>Fortbildungen &amp; Raum für Entwicklung</li></ul> Interessiert? Erfahren Sie mehr auf unserer Homepage. korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Stellenangebote aus dem Reutlinger General-Anzeiger

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<h2>Bürokaufleute (m/w/d)</h2> Die GHe.one GmbH wurde vor 7 Jahren gegründet und arbeitet im Energiesektor. Alles von der Energiebeschaffung bis zur Energietransformation ist unser Ding. Da wir immer viel zu tun haben, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Kommunikationstalent als Unterstützung im Büro- und Kundenmanagement. Ihre Aufgaben bei uns: <ul><li>Prüfen von Vertragsdaten </li><li>Erstellen und Überwachen von Timelines</li><li>Kommunikation mit Kunden und Zulieferern</li><li>Unterstützung der Geschäftsleitung beim Tagesgeschäft</li></ul> Sie sollten <ul><li>M365 beherrschen </li><li>Softwareaffinität ist Pflicht</li><li>Gerne mit Menschen umgehen</li></ul> Was Sie von uns erwarten dürfen <ul><li>4 Tage Woche, wenn gewünscht </li><li>Schön gelegene, neu ausgestattete Büroräume</li><li>Gute Atmosphäre mit flachen Hierarchien </li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Karrierechancen</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. GHe.one GmbHGero HohmuthLise-Meitner Str. 472116 Mössingen<a href="mailto:gero.hohmuth@ghe.one" target="_blank">gero.hohmuth@ghe.one</a> korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Bürokaufmann / Bürokauffrau (m/w/d)

Die Berufliche Bildung der KBF bildet benachteiligte Jugendliche und junge Erwachsene in unterschiedlichen Berufen aus. Für unsere Ringelbachschule in Reutlingen suchen wir zum Schuljahr 2025/2026 eine/n <h2>Technischen Lehrer/Berufsschullehrer (m/w/d)</h2><h2> </h2>für den Bereich Hauswirtschaft oder Staatlich geprüfte hauswirtschaftliche Betriebsleitung (m/w/d) Die Stelle (Teilzeit) ist befristet und wird nach TV-L (Beamtenverhältnis entsprechend) vergütet. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung. Wir bieten eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Gesundheitsprävention und Fortbildungsmöglichkeiten. Weitere Auskünfte vorab erhalten Sie von Herrn Fink. Telefon: 07121 2681-11. Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte vorzugsweise online über unser Stellenportalunter <a href="http://www.kbf.de" target="_blank">www.kbf.de</a> oder postalisch bei der KBF gGmbHPersonalstelleIn Rosenbenz 1272116 Mössingen<a href="http://www.kbf.de" target="_blank">www.kbf.de</a> Die Stelle (Teilzeit) ist unbefristet und wird je nach Qualifikation in Entgeltgruppe 9a bzw. 9b TV-L vergütet. Voraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, ein Abschluss als Betriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Ausbildereignung (AEVO) sowie die Bereitschaft zur Rehabilitationspädagogischen Zusatzausbildung (ReZA). korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Technischer Lehrer / Technische Lehrerin (m/w/d)

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Soziales eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für die Fachstelle zur Vermeidung von Obdachlosigkeit.Das Amt für Soziales ist als örtlicher Sozialhilfeträger für die Gewährung von Leistungen des SGB XII und des AsylbLG, für die Gewährung von Wohngeld und die Unterbringung von obdachlosen Personen zuständig.Die Fachstelle zur Vermeidung von Obdachlosigkeit ist im Sachgebiet Obdachlosenhilfe und Stadtpass in der Abteilung Besondere soziale Aufgaben und Obdachlosenhilfe angesiedelt und übernimmt die sicherheitsrechtliche Unterbringung von obdachlosen Personen in der Stadt Regensburg.Stellenausweisung:&nbsp;EG 8 TVöD, BesGr. A 8 BayBesGBefristung: unbefristetArbeitszeit: Vollzeit<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2><ul><li>Sachbearbeitung in der Fachstelle zur Vermeidung von Obdachlosigkeit</li><li>Vollzug des LStVG in den Sammelunterkünften und der Leistungsvereinbarung</li><li>Sachbearbeitung zur Notwohnanlagenverwaltung</li><li>Abwicklung von Beschwerden</li><li>Einzelfallunabhängige Aufgaben (z. B. Statistik, Fachrecherche, Teilnahme an Besprechungen)</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Worauf kommt es uns an?</h2>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Befähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossener Angestellten- bzw. Beschäftigtenlehrgang I (AL I/BL I)</li></ul>Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li><li>Freude an organisatorischen Aufgaben</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse (Word, Excel)</li><li>Empathie und Fachlichkeit im Umfang mit der Lebenssituation der Klientinnen und Klienten</li><li>Soziale sowie interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit persönlichen Gestaltungsspielräumen in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Möglichkeit, Menschen bei der Überwindung von sozialen Notlagen zu unterstützen</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschland-Ticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h2>Kontakt und Informationen:</h2>Für inhaltliche Fragen stehen Ihnen der Abteilungsleiter, Herr Manfred Rimpler, Tel. (0941) 507-1505, und der Sachgebietsleiter Herr Andreas Lautenschlager, Tel. (0941) 507-5500, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 50-03:3407 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 18.08.2025.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Fachstelle zur Vermeidung von Obdachlosigkeit

Freiwilliges Soziales Jahr "FSJ"&nbsp; &nbsp;Die Gemeinde Gottmadingen bietet ab 1. September 2025 Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) in folgenden Einrichtungen an:<ul><li>Eichendorff-Realschule</li><li>Hebelschule (Grundschule)</li><li>Kommunale Kindergärten</li></ul>Ergänzend findet eine Mitarbeit in der Abteilung für Jugend, Familie und Soziales (Ferienbetreuung, Sommerferienprogramm und Jugendtreff) statt. Kooperation &nbsp;Das Freiwillige Soziale Jahr gestalten wir in Zusammenarbeit mit dem Wohlfahrtswerk Baden-Württemberg.&nbsp;Für weitere Fragen steht Ihnen Martin Rauwolf (Tel. 07731 908-272) von der Abteilung Jugend, Familie und Soziales gerne zur Verfügung.&nbsp; Zur Bewerbung &nbsp;Ihre Bewerbung richten Sie bitte die Gemeinde Gottmadingen, Hauptamt, Johann-Georg-Fahr-Straße 10, 78244 Gottmadingen&nbsp;(oder an <a href="mailto:hauptamt@gottmadingen.de" target="_blank">hauptamt@gottmadingen.de</a> - Bewerbungsunterlagen bitte in Form einer zusammenhängenden PDF-Datei beifügen).Nähere Informationen zum Wohlfahrtswerk Baden-Württemberg finden Sie unter <a href="http://www.wohlfahrtswerk.de/fsj-und-bfd.html" target="_blank">www.wohlfahrtswerk.de/fsj-und-bfd.html</a> &nbsp;

Gemeinde Gottmadingen

Freiwilliges Soziales Jahr "FSJ" 

Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert.Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin ist ein Teil der Berliner Verwaltung und erbringt als kommunaler Dienstleister mit seinen Dienstkräften eine Vielzahl von unterschiedlichen bürgernahen Leistungen, insbesondere für die Reinickendorfer Einwohnerinnen und Einwohner. Der Bezirk Reinickendorf begeistert durch seinen großen Facettenreichtum. Jeder der 11 Ortsteile ist individuell und unvergleichlich. Beschaulicher Dorfcharakter in Lübars trifft auf urbanes Leben im Märkischen Viertel. Ebenso spannend und vielseitig ist die Arbeit im Bezirksamt Reinickendorf von Berlin. Seien auch Sie ein wichtiger Teil und bewerben sich jetzt!&nbsp;Als Arbeitgeber und Dienstherr bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, gute Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitregelungen und zusätzliche Leistungen wie z.B. das Jobticket. Nähere Informationen dazu finden Sie auf unseren <a href="https://www.berlin.de/ba-reinickendorf/aktuelles/karriere/" target="_blank">Karriereseiten</a>.Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Jugend und Familie; Jugendamt - Zentrale Aufgaben und Leistungen (ZAL) - Wirtschaftliche Jugendhilfe (WJH) sucht ab sofort, unbefristet, eine/einen<h2>Sachbearbeiter/in in einer Region der Wirtschaftlichen Jugendhilfe für die Gewährung von Hilfen innerhalb und außerhalb von Einrichtungen nach dem SGB VIII (m/w/d)</h2>Kennzahl: 2025-247-59822Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe gem. TV-L: A10, E9b Stellenbezeichnung: Stadtoberinspektor/in bzw. Tarifbeschäftigte/r Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden (Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich, wenn sich im Auswahlverfahren geeignete Besetzungskonstellationen ergeben sollten.)Darüber hinaus werden mehrere, unterschiedlich befristete Stellen im Rahmen von Vertretungen besetzt. Bei den zeitlich befristeten Verträgen ist bei entsprechender Eignung und dem Vorhandensein freier Stellen eine spätere Entfristung möglich.<h3>Ihr Arbeitsgebiet:</h3>Verwaltung macht sich auf den Weg - Seien Sie ein Teil davon!Was sind Ihre Aufgaben als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter in der Wirtschaftlichen Jugendhilfe?<ul><li>Als Team der Wirtschaftlichen Jugendhilfe (WJH) tragen wir gemeinsam Verantwortung dafür, dass Kinder – und Jugendhilfe im Bezirk Reinickendorf erfolgreich umgesetzt wird – werden Sie ein Teil von uns!</li><li>Als Teammitglied der WJH sind Sie ein Bindeglied zwischen Sozialarbeitenden, den Jugendhilfeträgern, Pflegeeltern und anderen Behörden auch über die Stadtgrenzen Berlins hinaus und beraten die Bürgerinnen und Bürger im Zusammenhang mit den beantragten /gewährten Hilfen und Leistungen im Rahmen des SGB VIII</li><li>Als Sachbearbeiter/in entscheiden Sie über die Übernahme der Kosten für die beantragten Hilfen / Leistungen im Rahmen der Hilfen zur Erziehung, Eingliederungshilfe nach § 35 a SGB VIII, sowie den Leistungen der Jugendhilfe nach dem SGB VIII. Gelichzeitig machen Sie Ansprüche gegenüber Dritten gelten, entscheiden über Kostenerstattungen gemäß § 89 ff SGB VIII und machen selbst Kostenerstattungsansprüche gegenüber anderen Jugendhilfeträgern geltend.</li></ul>Weitere Einzelheiten können dem Anforderungsprofil entnommen werden, das unter „Weitere Informationen“ aufgerufen oder in der Fachabteilung (siehe Ansprechpartner/innen) angefordert werden kann.<h3>Was bieten wir?</h3>Wir bieten ein spannendes Arbeitsumfeld mit guter, umfänglicher Einarbeitung und abwechslungsreichen Tätigkeiten mit Eigenverantwortung. Im regelmäßig stattfindendem "Dialogcafé" werden Fachthemen erörtert. Die Fallarbeit kann im Team beraten oder in der Supervision besprochen werden.Wir freuen uns, Ihr Interesse geweckt zu haben!&nbsp;<h3>Sie haben:</h3>als Beamtin/Beamter (m/w/d):<ul><li>die Laufbahnbefähigung und erfüllen die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener Dienst) des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes.</li></ul>als Tarifbeschäftigte/r (m/w/d):<ul><li>einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder -Bachelor of Arts - Öffentliche Verwaltung (ehemals Öffentliche Verwaltungswirtschaft)</li></ul>oder<ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II bzw. die Teilnahme am Verwaltungslehrgang II</li></ul>oder<ul><li>einen sonstigen Berufsabschluss verbunden mit langjähriger Berufserfahrung in vergleichbaren Rechtsgebieten mindestens der Entgeltgruppen E 9a TV-L (Verwaltungsdienst) in der öffentlichen Verwaltung.</li></ul>(formale Anforderungen)<h3>Unsere Anforderungen:</h3>Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und kann im beigefügten PDF unter „weitere Informationen“ eingesehen werden. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert und ist außerdem Grundlage für die Auswahlentscheidung.Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.08.2025.&nbsp;<h3>Erforderliche Bewerbungsunterlagen:</h3>Bei der Erstellung Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte folgende Anhänge unter Angabe der Kennzahl 2025-247-59822 als Datei bei: 1. ein Bewerbungsschreiben (mit vollständiger Anschrift, Angabe der Telefonnummer und der E-Mail-Adresse), 2. einen tabellarischen und lückenlosen Lebenslauf (das Beifügen eines (Pass-) Fotos ist nicht erforderlich), 3. einen Nachweis über die geforderte Qualifikation, 4. aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse und 5. ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht.Von der Übersendung von Bewerbungsunterlagen in Papierform bitten wir abzusehen.&nbsp;<h3>Ansprechpartner/in für Ihre Fragen:</h3>Detaillierte Auskünfte erhalten Sie - auch in einem persönlichen Gespräch oder Telefonat - bei den folgenden Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern:<ul><li>Fachabteilung:&nbsp;Herr Carls (organisatorische Fragen), 030/90294-6009&nbsp;und&nbsp;Frau Weigert, 030/90294-6066 oder Frau Eichstädt, 030/90294-6149 (fachliche Fragen)</li><li>Personalmanagement: Frau Weber, 030/90294-2091.</li></ul><h3>Hinweise:</h3><ul><li>Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li><li>Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, welche die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich gewünscht.</li><li>Eine mindestens kompetente und fachkundige Verwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift entsprechend dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprache (GER) wird erwartet.</li><li>Die Auswahl soll in einem standardisierten Auswahlverfahren erfolgen.</li><li>Bei einer Bewerbungslage von mehr als 20 Bewerberinnen/Bewerbern wird ggf. ein schriftlicher/praktischer Vortest stattfinden. Das Bestehen dieses Vortests ist Grundvoraussetzung für die weitere Teilnahme am Bewerbungsverfahren und an den Auswahlgesprächen.</li><li>Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Arbeitszeugnis zu berücksichtigen. Soweit eine entsprechende dienstliche Beurteilung bzw. ein entsprechendes qualifiziertes Arbeitszeugnis nicht vorliegt, wird gebeten, die Erstellung einzuleiten und den Bewerbungsunterlagen diese als Fotokopie beizufügen.</li><li>Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden. Ebenso können Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist oder die notwendigen Informationen für den Versand per Fachpost mitgeteilt werden.</li><li>Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter <a href="https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html" target="_blank">https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html</a>.</li><li>Da das Verfahren derzeit noch nicht komplett barrierefrei ist, wenden Sie sich im Bedarfsfall bitte direkt an den Fachbereich Personalmanagement, Frau Paulson, Tel. 030/90294-2092.</li></ul>Weitere Informationen zum Bezirksamt Reinickendorf unter:&nbsp;<a href="https://www.berlin.de/ba-reinickendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-reinickendorf/</a> und zur Berliner Verwaltung unter: <a href="http://www.berlin.de/karriereportal" target="_blank">http://www.berlin.de/karriereportal</a><a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Sachbearbeitung-in-einer-Region-der-Wirtschaftlichen-Jugen-de-j59822.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Bezirksamt Reinickendorf von Berlin

Sachbearbeiter/in in einer Region der Wirtschaftlichen Jugendhilfe für die Gewährung von Hilfen innerhalb und außerhalb von Einrichtungen nach dem SGB VIII (m/w/d)

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