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<h3>Über Uns</h3>Die Geiger FM Dienstleistungsgruppe gehört zu den TOP-20 Facility Management-Unternehmen in Deutschland. Die Unternehmensgruppe, die erfolgreich in den Geschäftsfeldern Gebäudeservice, Gebäudetechnik, Engineering, Grünpflege, Services für Gesundheit und Pflege, Catering &amp; Vending sowie Food &amp; Lifestyle tätig ist, beschäftigt 12.900 Mitarbeitende. Mit 81 Servicepoints ist das in Dietmannsried im Allgäu beheimatete Unternehmen mittlerweile im gesamten Bundesgebiet tätig. Bei Geiger FM bedeutet Verantwortung übernehmen, stets das Beste für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden zu erreichen. Ohne Kompromisse, dafür mit viel Leidenschaft und vollem Einsatz. Als beständiges Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung bieten wir Jobs, die perfekt auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten sind – gemacht für jeden. Für unsere Tochterfirma, die Geiger FM Technik Süd GmbH, in Dietmannsried suchen wir Sie ab sofort als Mitarbeiter (m/w/d) im Kundenservice.<h3>Ihre Tätigkeit</h3><ul><li>Sie bearbeiten und erstellen Rechnungen</li><li>Sie verantworten den telefonischen Support bei Anfragen von Kunden</li><li>Sie sind zuständig für die Koordination von Terminen mit Fachfirmen, Mietern usw.</li><li>Sie holen verschiedene Angebote ein</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkauffrau/-mann oder Bürokauffrau/-mann</li><li>Erfahrung: Wünschenswert sind erste Erfahrungen im ausgeschriebenen Bereich</li><li>Kenntnisse: Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift sowie ein gutes technisches Verständnis</li><li>Persönlichkeit: hilfsbereites, höfliches und repräsentatives Auftreten in allen Situationen, service-orientierte Einstellung</li></ul><h3>Ihre Benefits</h3><ul><li>Krisenfester Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten</li><li>Corporate Benefits und Benefits.me</li><li>Professionelles Onboarding</li><li>Online-Sportkurse</li><li>Angebote durch deutschlandweite Kooperationen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Hauseigene Schulungsakademie mit einer Auswahl an Schulungen aus den verschiedensten Fachbereichen und Bereichen der Persönlichkeitsentwicklung</li><li>Ideenfabrik: Damit Verbesserungsvorschläge und neue, kreative Ideen nicht unentdeckt bleiben!</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin</h3>Bei Fragen melden Sie sich gerne bei

Geiger FM Dienstleistungsgruppe

Mitarbeiter (m/w/d) im Kundenservice

Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und fünf ambulante Therapie- und Rehazentren. &nbsp;In unserem Medical Park-Cluster im Tegernseer Tal arbeiten rund 430 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Orthopädie, Traumatologie, Sportmedizin, Innere Medizin und Kardiologie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für die gastronomischen Angebote in unseren drei Rehakliniken im Tegernseer Tal&nbsp;</li><li>Zuständigkeit für die Abteilungen Patientenrestaurant, Cafe, Shop, Kosmetik, Housekeeping, Rezeption, Exklusivpatientenbetreuung und unsere exzellente Küche</li><li>Sie sorgen für einen reibungslosen operativen und administrativen Ablauf im Hospitality-Bereich</li><li>Sie sind verantwortlich für ein abwechslungsreiches F&amp;B-Angebot inkl. Einkauf, Warenhaltung, Planung und Preiskalkulation</li><li>Sie führen regelmäßig Mitarbeitergespräche und sind Motivator für Ihr Team</li><li>Sie behalten den Überblick über Personaleinsatzplanung und Dienstpläne</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Restaurant- oder Hotelfach</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Hospitality- oder Servicebereich, idealerweise im Gesundheits- oder Reha-Bereich&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Ketten- bzw. Konzernhotellerie mit hoher Standardisierung&nbsp;</li><li>Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten&nbsp;</li><li>Qualitätsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und Motivation</li><li>Erfahrung im Budgetmanagement&nbsp;</li><li>Umfassende Kenntnisse der Getränke- und Speisekunde</li><li>Teamspirit mit echter Führungspersönlichkeit und Vorbildfunktion</li><li>Organisationstalent</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum in einem innovativen Umfeld&nbsp;</li><li>Die Möglichkeit, mehrere Standorte zu betreuen und aktiv die Servicequalität zu verbessern&nbsp;</li><li>Ein krisensicheres Arbeitsverhältnis und eine herzliche Atmosphäre in einem familiär geführten Unternehmen mit traumhafter Lage an einem der schönsten Orte Deutschlands</li><li>Anders als in der Hotellerie bieten wir überaus familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Wir zahlen ein übertarifliches Gehalt mit Zuwendungen in Form einer Master Card und einem bunten Strauß an "corporate benefits"</li><li>Eine effektive und zielführende Einarbeitung mit erfahrenen Kollegen an Ihrer Seite sowie Förderungen von Weiterbildungswünschen durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung durch die Leiter Hospitality der weiteren Medical Park Kliniken</li><li>Regelmäßiger Austausch in der Arbeitsgruppe Hospitality&nbsp;</li><li>Bis zu 3.000,00€ brutto Prämie für das Anwerben neuer Mitarbeiter (m/w/d)</li><li>Nach Möglichkeit zahlen wir gerne einen Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Wir bieten Ihnen betriebliche Gesundheitsförderung z.B. JobRad, PlusCard und ein betriebliches Gesundheitsmanagement, sowie die Mitnutzung unserer Fitnesswelt</li><li>Teamzusammenhalt und kollegiales Miteinander stehen für uns an erster Stelle, deswegen bieten wir regelmäßige Mitarbeiterevents an</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Ihre Ansprechpartner Herr Florian Fiedor (Geschäftsführer), Tel. +49 8022 843 502 und Frau Anja Künzel (Personalleitung) stehen Ihnen gerne zur Verfügung. &nbsp;Wir freuen uns auf Sie! &nbsp;Medical Park Bad Wiessee St. Hubertus Frau Anja Künzel Sonnenfeldweg 29 | 83707 Bad Wiessee Telefon: +49 8022 848 5063 E-Mail: <a href="mailto:a.kuenzel@medicalpark.de" target="_blank">a.kuenzel@medicalpark.de</a>karriere.medicalpark.de

Medical Park

Leitung Hospitality (m/w/d)

Ihre Aufgaben:<ul><li>Verantworten des gesamten Recruitingprozesses – von der Bedarfsanalyse über die Interviewführung bis hin zur finalen Vertragsverhandlung und erfolgreichem Onboarding&nbsp;</li><li>Konzeption und Durchführung zielgruppenorientierter Recruitingstrategien sowie aktives Steuern von Personalberatungen und Dienstleistern&nbsp;</li><li>Ausbildungsleitung, Erstellung der Ausbildungspläne, Ansprechperson für kaufmännische Azubis und Studierende sowie Schulen, Fachabteilungen&nbsp;und der IHK</li><li>Beratung und Begleitung der Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten wie Versetzungen, Personalentwicklungsmaßnahmen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen &nbsp;</li><li>Vorbereitung und Umsetzung von Personalmaßnahmen in Zusammenarbeit mit Fachabteilung und Betriebsrat&nbsp;</li><li>HR-Reporting und Analysen &nbsp;</li><li>Professionalisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen und Definition von HR-Standards</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR oder Erfahrung im Bereich HR, möglichst in produzierenden Unternehmen &nbsp;</li><li>Ausbildereignungsprüfung von Vorteil</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Kenntnisse in Arbeits-, Betriebsverfassungsrecht, Sozialversicherungs- und Steuerrecht &nbsp;&nbsp;</li><li>Idealerweise Erfahrung mit P&amp;I Loga und Workday&nbsp;&nbsp;</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit und viel Spaß beim Umgang mit Mitarbeitenden&nbsp;</li><li>Offen für neuen Input, neugierig und offen Change Prozess mitzugestalten&nbsp;</li><li>Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Serviceorientierung&nbsp;</li></ul>Sie erwartet:<ul><li>Ein starkes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut&nbsp;</li><li>Eine flexible Arbeitszeitregelung mit Gleitzeit und der Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten&nbsp;&nbsp;</li><li>Benefits wie E-Bike-Leasing, Kantine, Werksverkäufe, Wellpass und myEAP&nbsp;</li><li>Ein Altersvorsorgekonzept mit einem großzügigen Arbeitgeberzuschuss&nbsp;</li><li>Arbeiten zwischen Alb und Bodensee in einem Gebiet mit hohem Wohn- und Freizeitwert&nbsp;</li></ul>

DreBo Werkzeugfabrik GmbH

Personalreferent (m/w/d) 

Ihre Aufgaben:<ul><li>Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister&nbsp;</li><li>Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden&nbsp;</li><li>Erste Ansprechperson für die Mitarbeitenden zu allen Fragen rund um ihre Entgeltabrechnung, Zeitkonten, Bescheinigungen und Firmen-Benefits&nbsp;</li><li>Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie Führen der digitalen und physischen Personalakte&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Statistiken und Personal-Reports&nbsp;</li><li>Administrative und fachliche Unterstützung des HR-Bereichs bei allen Personalprozessen&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei anstehenden HR-Digitalisierungsprojekten und der Weiterentwicklung unserer HR-Systeme und Prozesse&nbsp;</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Berufserfahrung in der Personalarbeit insbesondere mit Fokus auf Entgeltabrechnung oder abgeschlossenes Studium mit Personalschwerpunkt&nbsp;</li><li>Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht&nbsp;</li><li>IT-affin und Spaß an Digitalisierungsthemen&nbsp;</li><li>Idealerweise Erfahrung mit P&amp;I Loga und Workday &nbsp;</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit und viel Spaß beim Umgang mit Mitarbeitenden&nbsp;</li><li>Offen für neuen Input, neugierig und offen, Change Prozesse mitzugestalten&nbsp;</li><li>Selbständige, ausgeprägte Serviceorientierung und sorgfältige Arbeitsweise&nbsp;</li></ul>Sie erwartet:<ul><li>Ein starkes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut&nbsp;</li><li>Eine flexible Arbeitszeitregelung mit Gleitzeit und der Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten&nbsp;&nbsp;</li><li>Benefits wie E-Bike-Leasing, Kantine, Werksverkäufe, Wellpass und myEAP&nbsp;</li><li>Ein Altersvorsorgekonzept mit einem großzügigen Arbeitgeberzuschuss&nbsp;</li><li>Arbeiten zwischen Alb und Bodensee in einem Gebiet mit hohem Wohn- und Freizeitwert&nbsp;</li></ul>

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung 

Für unseren Fachbereich 32 „Wasser, Abfall und Bodenschutz“ suchen wir im Team 32.1 Wasser- und Bodenschutzrecht ab sofort, unbefristet, einenSachbearbeiter (m/w/d) für Wasser- und Bodenschutzrecht.Ihre Aufgaben<ul><li>Erhebung und Erfassung von Altlasten (Altablagerungen und Altstandorte) sowie schädlichen Bodenveränderungen</li><li>Anordnung und Überwachung von Untersuchungen und Sanierungsmaßnahmen von Verdachtsflächen</li><li>Erteilung von Auskünften aus dem Altlastenkataster und nach dem UIG</li><li>Bearbeitung von Folgemaßnahmen bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen</li><li>Bearbeitung von wasserrechtlichen Erlaubnisanträgen für die Niederschlags-wasserbeseitigung</li><li>Bearbeitung von wasserrechtlichen Anträgen für die Abwassereinleitung aus Großkläranlagen</li><li>Bescheiderstellung für Indirekteinleitergenehmigungen</li><li>Bearbeitung von Anträgen für Gewässerausbaumaßnahmen</li><li>Erstellung von bodenschutz- und wasserrechtlichen Stellungnahmen zu Bauleitplänen und Bauanträgen</li></ul>Anforderungen<ul><li>Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt*in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbar ODER eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung</li><li>Bewerben können sich auch Personen mit erfolgreich abgelegtem Ersten oder Zweiten Staatsexamen der Rechtswissenschaften</li><li>Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u.a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)</li></ul>Daneben erwarten wir<ul><li>Freude am selbständigen Arbeiten</li><li>technisches Verständnis und die Bereitschaft, sich in neue, komplexe Fachgebiete einzuarbeiten</li><li>Entscheidungskompetenz, Durchsetzungs- und Konfliktregelungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick</li><li>souveränes und freundliches Auftreten</li><li>hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität, Zuverlässigkeit</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Bereitschaft für Außendienste</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>gute Kenntnisse der gängigen Bürosoftware (insbesondere Microsoft Word und Excel, Outlook)</li></ul>Unsere Vorteile auf einen BlickNeben einer Vergütung in&nbsp;EG 11 TVöD und für Beamte bis zur Besoldungsgruppe A 11 BayBesG&nbsp;und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes können Sie sich auf Folgendes freuen:<ul><li>Mehr Zeit &amp; Familie: flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, ausgezeichnet mit dem Zertifikat „berufundfamilie“, Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12</li><li>Mehr Attraktivität:&nbsp;Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss Job-Ticket</li><li>Mehr Zukunft:&nbsp;ein krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen</li><li>Mehr Gesundheit:&nbsp;Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform</li><li>Mehr Sinn:&nbsp;Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach</li><li>Mehr Miteinander:&nbsp;offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist. Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- und lebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitern (m/w/d).Bewerben Sie sich jetzt, spätestens bis zum 24.08.2025, online über unser Bewerberportal.Für telefonische Rückfragen stehen Ihnen Frau Kehrer, Fachbereich Wasser, Abfall und Bodenschutz (08025 / 704-3201) und Frau Häberlein, Fachbereich Personal (0 80 25/ 704-8126) gerne zur Verfügung.Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären:&nbsp;<a href="https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber" target="_blank">https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber</a>

Landratsamt Miesbach

Sachbearbeiter (m/w/d) für Wasser- und Bodenschutzrecht

<h3>Ihre Aufgaben:</h3>Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung und Verwaltung unserer privatgeführten Wohn- und Gewerbeimmobilien.&nbsp; Mit Organisationstalent und einem hohen Verantwortungsbewusstsein sorgen Sie von den administrativen Aufgaben einer Hausverwaltung bis zur technischen Koordination für reibungslose Abläufe.&nbsp;Sie kümmern sich eigenverantwortlich um den gesamten Schriftverkehr, die Pflege aller relevanten Stammdaten und Objektunterlagen in unserem Hausverwaltungsprogramm sowie auf internen Laufwerken, Übergaben und Besichtigungstermine inkl. Schlüsselverwaltung als auch die Durchführung von Jour-Fixe Terminen mit dem Inhaber.&nbsp;Im kaufmännischen Bereich verantworten Sie die Mieterdaten bzw. das Vertragswesen, Mietenbuchhaltung inkl. Verwaltung der Mietkautionen, Betriebskostenabrechnungen, den Zahlungsverkehr inkl. Mahnwesen, Versicherungsmanagement bei Schadensmeldungen sowie das Leerstandsmanagement.&nbsp; In enger Abstimmung mit dem Steuerbüro übernehmen Sie die vorbereitende Buchhaltung.Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Koordinierung der Termine mit dem Facility Service sowie Handwerkern, das Einholen und Besprechen von Angeboten für Reparaturen sowie die Aufnahme von Mängelmeldungen der Mieter.&nbsp;Mit Ihrem Einsatz sorgen Sie dafür, dass die Wohn- und Gewerbeimmobilien jederzeit optimal betreut, instand gehalten und effizient verwaltet werden.&nbsp;<h3>Ihre Voraussetzungen:</h3>Für diese Position bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien oder vergleichbare Kenntnisse im Bereich Hausverwaltung mit.&nbsp;Sie überzeugen durch Organisationstalent sowie die Fähigkeit, administrative und technische Abläufe effizient zu koordinieren.&nbsp;Ein souveränes Auftreten, Verlässlichkeit und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.&nbsp;Sie kommunizieren sicher mit Mietern, Eigentümern sowie Dienstleistern und tragen aktiv zu einer konstruktiven und wertschätzenden Zusammenarbeit bei.&nbsp;Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Genauigkeit aus.&nbsp;

Privathaushalt

Hausverwaltung und Betreuung unserer privatgeführten Wohn- und Gewerbeimmobilien (m/w/d)

SCHREIB DEINE EIGENE GESCHICHTE UND WERDE TEIL DER AOBIS -FAMILIEAls innovatives IT-Systemhaus am Tegernsee geht uns nie die Arbeit aus.Wir sind immer auf der Suche nach Talenten, die uns tatkräftig unterstützen.Ob Berufsanfänger oder Profi - nutze die einzigartigen Karrieremöglichkeiten bei einem der führenden IT-Systemhäuser im Bereich Hospitality. MIT DIESEN AUFGABEN BLEIBT ES SPANNEND Atmosphären-Schöpfer:in Du erschaffst im Office eine Wohlfühlatmosphäre, die ihresgleichen sucht. Du machst unser Büro zu einem Ort, an dem jeder gerne arbeitet.Gästebetreuer:in Du bist die erste Ansprechperson für unsere Gäste und sorgst dafür, dass sie sich bei uns wohlfühlen. Deine freundliche und hilfsbereite Art macht den Aufenthalt bei aobis besonders angenehm.Fuhrpark-Organisator:in Du unterstützt People &amp; Culture bei der organisatorischen Umsetzung von Terminen für unseren Fuhrpark und sorgst dafür, dass unser Autopool immer gut in Schuss ist.Event-Zauberer:in Von der Vorbereitung bis zur Nachbereitung – du unterstützt Marketing beim Planen und Realisieren unserer Events mit Kreativität, Präzision und Hands-on-Mentalität. Jedes Event wird dank dir zum Highlight. DEINE SKILLS Organisationstalent: Deine Fähigkeit zur Organisation und deine strukturierte Arbeitsweise sind beeindruckend. Du behältst auch in hektischen Situationen den Überblick.Selbstständige Arbeitsweise: Du arbeitest eigenverantwortlich und mit viel Initiative, immer mit einem Auge für Details.Empathie &amp; Menschenkenntnis: Du verstehst es, auf Menschen einzugehen und ihre Bedürfnisse zu erkennen, sei es bei der Gästebetreuung oder bei der Arbeit im Team.Selbstsicherheit: Du stehst fest im Leben, bist durchsetzungsstark und auf dich ist immer Verlass.Willkommen für Quereinsteiger:innen: Deine Erfahrungen – auch als Quereinsteiger:in – sind bei uns willkommen. Wir schätzen jede Perspektive!Bist du bereit, das Herzstück unseres Büros zu werden? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! DAS MACHT UNS EINZIGARTIG &nbsp;Ein junges, dynamisches, kreatives TeamFeste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, kein Schichtdienst, keine WochenendarbeitÜberstunden extra, sowie Urlaub der nicht verfälltEin moderner Arbeitsplatz mit den neuesten DevicesHappyness: Getränkeflatrate, frisches Obst, Snack-Bär, regelmäßiges gemeinsames MittagessenRegelmäßige Teamevents, persönliche Weiterentwicklung, gute Anbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln und EinkaufsmöglichkeitenDein Traumbike als Jobrad zu attraktiven KonditionenMit der einzigartigen aobis-Aktienrente mit zahlreichen Zuschüssen ist fürs Alter gut gesorgtMitarbeiterparkplätze direkt vor der Tür, der Tegernsee in LaufnäheFamiliäre Arbeitsatmosphäre in einem wertegeführten Unternehmen Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Belegschaftsrabatt</li></ul> BEWIRB DICH JETZT! &nbsp;E-Mail: <a href="mailto:karriere@aobis.de" target="_blank">karriere@aobis.de</a> | Tel.: 08022-50800-0 | <a href="http://www.aobis.de" target="_blank">www.aobis.de</a>aobis GmbH | Herr Fabio Hoffmann | Wiesseer Straße 42 | 83700 Weißach Gemeinde Kreuth am Tegernsee &nbsp;

aobis GmbH

OFFICE & CULTURE MANAGER/IN m/w/d

Sie suchen den passenden Job mit Perspektiven in einer der schönsten Gegenden Deutschlands? Dann sind Sie hier beim Markt Garmisch-Partenkirchen genau richtig, hier finden Sie das ideale Stellenangebot und können dort arbeiten, wo andere Urlaub machen. Berge, Wiesen und Seen sowie ein vielseitiges Kulturprogramm direkt vor der Haustür - das ist Lebens-, und Arbeitsqualität auf höchstem Niveau.Ihr Aufgabengebiet:&nbsp;<ul><li>Organisation der anfallenden administrativen und operativen Koordinierungsaufgaben für die Bürgermeisterinnen sowie der Geschäftsleitung</li><li>Allgemeine Vorzimmeraufgaben und Verwaltungstätigkeiten wie z.B. führen des analogen und digitalen Schriftverkehrs, selbständiges verfassen von Schriftstücken oder nach Diktat, beantworten von allgemeinen telefonischen Anfragen, Aktenablage</li><li>Terminplanung</li><li>Auf- und Vorbereitung von Unterlagen für Entscheidungen, eigen- und selbstständige Recherche und&nbsp;Sonderaufgaben</li><li>Haushaltswesen und Rechnungsabwicklung</li></ul>Voraussetzungen<ul><li>Eine abgeschlossene mind. dreijährige Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich, vorzugsweise als Kauffrau / Kaufmann für Bürokommunikation, Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter oder Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwaltsfachangestellter</li><li>Berufserfahrung im Sekretariatsbereich, vorzugsweise als Assistenzkraft auf Führungsebene oder im Bereich des Öffentlichen Dienstes</li><li>Gute Kenntnisse in der Anwendung der MS Office-Standardsoftware</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohe Bürgerorientierung und Affinität zu telefonischen Kontakten</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Sicheres, kompetentes und verbindliches Auftreten sowie Organisationsgeschick</li><li>Hohe Stressresistenz sowie ruhiges Auftreten auch in schwierigen Situationen</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine&nbsp;interessante&nbsp;und vielseitige&nbsp;Position in einer modernen Kommunalverwaltung</li><li>Ein eigenverantwortliches Aufgabengebiet</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz, sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Gleitende Arbeitszeit mit flexiblen Möglichkeiten zum Ausgleich der Dienstzeit</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung auf Grundlage des TVöD bzw. der Beamtenbesoldung unter Berücksichtigung der jeweiligen persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen</li><li>Eine Jahressonderzahlung sowie alle sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>JobRad</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich&nbsp;bis zum 21.09.2025 online&nbsp;(siehe unten "Online bewerben").&nbsp;<a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1342972" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1342972</a>

Markt Garmisch-Partenkirchen

Assistenzkraft (m/w/d) für das Vorzimmer der Ersten Bürgermeisterin

Sie suchen den passenden Job mit Perspektiven in einer der schönsten Gegenden Deutschlands? Dann sind Sie hier beim Markt Garmisch-Partenkirchen genau richtig. Bei uns&nbsp;finden Sie das ideale Stellenangebot und können dort arbeiten, wo andere Urlaub machen. Berge, Wiesen, Seen sowie ein vielseitiges Kulturprogramm direkt vor der Haustür - das ist Lebens-, und Arbeitsqualität auf höchstem Niveau.Ihr Aufgabengebiet: Gemeindebauamt<ul><li>Mitwirkung bei der städtebaulichen Grundlagenarbeit</li><li>Entwicklung von zielorientierten Rahmenplanungen</li><li>Mitwirkung in der Flächenplanung mit Schwerpunkt Grünplanung&nbsp;</li><li>Planung, Betreuung und&nbsp;der Freiflächen des Marktes Garmisch-Partenkirchen</li><li>Ausarbeitung von grünplanerischen und städtebaulichen Stellungnahmen in Zusammenhang mit Bauleitplanung</li><li>Stellungnahmen im Baugenehmigungsverfahren bzgl. Freiflächengestaltung</li><li>Ausarbeitung von Sitzungsvorlagen und deren Präsentation in den politischen Gremien</li><li>Bearbeitung von Umweltbelange in der Bauleitplanung</li></ul>Voraussetzungen:<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium des Studiengangs Landschaftsplanung, Raum und Umweltplanung, Stadtplanung&nbsp;bzw. vergleichbares.</li><li>Berufserfahrung wünschenswert</li><li>Einen versierten Umgang mit der Standartsoftware (MS Office, CAD)</li><li>Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit, Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li><li>Eine Aufgabenorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine&nbsp;interessante und vielseitige Position in einer modernen Kommunalverwaltung</li><li>Ein eigenverantwortliches Aufgabengebiet</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz, sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Gleitende Arbeitszeit mit flexiblen Möglichkeiten zum Ausgleich der Dienstzeit</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung auf Grundlage des TVöD unter Berücksichtigung der jeweiligen persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen und Berufserfahrung</li><li>Eine Jahressonderzahlung sowie alle sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Jobrad</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;Dann bewerben Sie sich&nbsp;bis zum 21.09.2025 online&nbsp;(siehe unten "Online bewerben").&nbsp;<a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1343472" target="_blank">https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1343472</a>

Dipl.-Ing. HAW/FH  (m/w/d) der Fachrichtung Landschaftsarchitektur / Grünplanung

Die Stadt Schrobenhausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Liegenschafteneinen Beschäftigten (m/w/d) bzw. Beamten (m/w/d) in Vollzeit und befristet (im Rahmen der Mutterschutz- und Elternzeitvertretung).Aufgabenschwerpunkte<ul><li>Bearbeitung grundsätzlicher Angelegenheiten im Bereich der Liegen­schafts­verwaltung</li><li>Bearbeitung von Grundstücksangelegenheiten der Stadt, der Stiftungen und des Mittelschulverbandes</li><li>Erwerb, Veräußerung und Verpachtung von Grundstücken</li><li>Teilnahme an Vermessungen</li><li>Überprüfung und Vollzug von Vorkaufsrechten</li><li>Bewirtschaftung der zugeordneten Haushaltsstellen</li><li>Teilnahme an den Stadtrats-, Ausschuss und Stiftungssitzungen</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung der Gewerbegebiete</li><li>allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li></ul>Ihr Profil<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Fachprüfung II zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Schwerpunkt im nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>umfangreiche Kenntnisse im Zivil- und Verwaltungsrecht, insbesondere spezielle Kenntnisse im Grundstücks-, Vertrags- und Grundbuchrecht</li><li>mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Liegenschafts­wesens sowie in der öffentlichen Verwaltung ist wünschenswert</li><li>Kenntnisse im Miet- und Pachtvertragsrecht</li><li>ausgeprägte Sozialkompetenz</li><li>Fähigkeit zum analytischen, konzeptionellen und kaufmännischen Denken</li><li>rechtsmethodische und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Erfahrungen in der Gesprächsführung, hohe Kommunika­tions­kompetenz, sehr gute Rhetorik, Verhand­lungs­geschick</li><li>hohes Durchsetzungs- und Organisationsvermögen</li><li>Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zur Arbeitsleistung auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Vergütung&nbsp;bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD (VKA) bzw. bis zur Besoldungsgruppe A 11 BayBesG, entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen&nbsp;</li><li>Mitarbeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team</li><li>fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung</li><li>die Möglichkeit der Nutzung des Fahrradleasings durch Entgeltumwandlung</li><li>die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst, wie Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Sind Sie interessiert?Dann bewerben Sie sich bis zum&nbsp;21. September&nbsp;2025&nbsp;über unser Bewerberportal.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Brandstetter (Tel. 08252/90-2121) gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!

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