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Für unsere Personalabteilung in Konstanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams mit einem Stellenumfang von 50-75% einen&nbsp;Personalsachbearbeiter (w/m/d)<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung für einen bestimmten Mitarbeiterkreis</li><li>Durchführung des Monatsabschlusses</li><li>Beratung und Betreuung der Mitarbeiter/-innen in allen Personalangelegenheiten sowie in sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen</li><li>Administrative Tätigkeiten, Erstellung von Bescheinigungen</li><li>Abwicklung aller personalrelevanten behördlichen Angelegenheiten</li><li>Monatliches Reporting und Erstellung von Auswertungen und Statistiken</li><li>Übernahme von Projekten und Sonderthemen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung mit aufbauender Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann / -frau (w/m/d)</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Souveränität im Umgang mit Office 365 Anwendungen und sehr gute Kenntnisse in Gehaltsabrechnungsprogrammen, vorzugsweise mit P&amp;I LOGA</li><li>Sehr gute Kenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts</li><li>Möglichst Kenntnisse der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes AVR</li><li>Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Einen vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gezielte und gute Einarbeitung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung</li><li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto, Hilfe bei Umzug und Wohnungssuch</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.

Caritas Konstanz

Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Das familiengeführte Unternehmen Plattenhardt + Wirth GmbH ist seit 60 Jahren innovativer Spezialist im Kühlraumbau und mit führend auf diesem Gebiet in Europa. Unser Unternehmen mit Hauptsitz in Meckenbeuren beschäftigt europaweit über 250 Mitarbeiter. Für unsere Kunden planen und bauen wir sowohl einzelne Kühllager als auch komplett schlüsselfertige Projekte jeder Größenordnung. Innovation und Tradition, im Sinne unserer Kunden bestmöglich umzusetzen, ist einer unserer Erfolgsfaktoren unseres Unternehmens.Ausbildung Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)&nbsp;Ausbildungsstart 2026Was dich bei uns erwartetBei uns bekommst du von Anfang an Verantwortung – vor allem im Bereich Finanzbuchhaltung. Klingt trocken? Keine Sorge – Buchhaltung ist bei uns alles andere als langweilig! Dazu lernst du viele spannende Abteilungen kennen und bist mitten im Geschehen.Dein Hauptbereich – Finanzbuchhaltung oder kurz FIBUHier bist du richtig aktiv dabei:<ul><li>Du unterstützt bei der Kontenpflege, beim Zahlungsverkehr sowie Buchungsvorgängen und du arbeitest bei der Rechnungsprüfung mit.</li><li>Du kommunizierst mit Lieferanten, Kunden oder Kollegen/innen – schriftlich &amp; telefonisch.</li><li>Du erstellst und verwaltest Dokumente, Protokolle und organisierst Meetings.</li></ul>Weitere Abteilungen die Du durchläufst:<ul><li>Personalwesen: alles rund um Stellenausschreibungen, Bewerbungen und Verträge.</li><li>Telefonzentrale: Du bist die Stimme des Unternehmens – erster Kontakt für Kunden und co.</li><li>Einkauf &amp; Logistik/Zoll: Du hast Bestellungen, Angebote und Lieferanten im Griff!</li><li>Technisches Büro / Projektassistenz: Du unterstützt unsere Projektleiter bei Ihren Plänen &amp; Baustellen und bei der Rechnungserstellung.</li></ul>Dein theoretisches Wissen baust du an der Hugo-Eckner-Schule in Friedrichshafen&nbsp;aus.Das Wichtigste, das dich erwartet: Ein Team, das Dir mit Rat und Tat zur Seite steht!Deine Talente und Erfahrungen<ul><li>Ein mittlerer Bildungsabschluss oder (Fach-)Abitur</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Interesse an Zahlen, Organisation und Kommunikation</li><li>Lust auf Teamarbeit und Verantwortung!</li></ul>Was wir Dir bieten<ul><li>Eine fundierte, abwechslungsreiche Ausbildung mit echten Aufgaben</li><li>Ein großartiges Team, das dich unterstützt und ernst nimmt</li><li>Gute Übernahmechancen nach der erfolgreichen Ausbildung</li><li>Eine mittelständische familiengeführte Unternehmenskultur, in der Du wichtig bist bei dem, was Du machst</li><li>Schulungen und viel Raum für deine Entwicklung!</li><li>Regelmäßige Firmen- &amp; Teamevents</li><li>Weihnachtsboni</li><li>Fahrtgeldzuschuss</li><li>Tägliches kostenloses Mittagsmenü</li></ul>Du fühlst Dich angesprochen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! <a href="mailto:bewerbung@plawi.de" target="_blank">bewerbung@plawi.de</a>

Plattenhardt + Wirth | Kühlraumbau & Industriebau

Ausbildung Kauffrau/-mann für Bürokommunikation (m/w/d) - Start 2026

<h2>Controller (m/w/d)&nbsp;</h2>BUTZBACH – THE DOOR COMPANY. Wir bauen Tore. Große Tore. Kleine Tore. Schnelle Tore. Spezielle Tore. Aber vor allem bauen wir langlebige und qualitativ hochwertige Tore. Unser Versprechen an unsere Kunden ist, dass wir für ihre Probleme eine individuelle Lösung finden. Und dass sie diese Lösung jahrzehntelang nutzen können. Das ist, was uns antreibt. Wir sind auf der Suche nach einem Kollegen oder einer Kollegin, die uns bei der Erreichung dieses Ziels unterstützt. &nbsp;<h3>Ihre Verantwortung/Aufgaben - Herausfordernd</h3><ul><li>Verfolgung der Herstellkostenentwicklung und Übernahme von Standardpreiskalkulationen sowie Nachkalkulationen</li><li>Erstellung und kontinuierliche Optimierung der Reportings für die Produktion sowie Materialwirtschaft</li><li>Planung, Durchführung sowie Erstellung der Auswertungen für die Inventur</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, insbesondere der Produktion und Materialwirtschaft</li><li>Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse sowie der IT-gestützten, standardisierten Controlling-Instrumenten mit SAP</li><li>Durchführung von Ad-hoc-Auswertungen und Mitwirkung an Sonderprojekten</li><li>Vertretung des Controllings sowie Mitwirkung bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie bei der Erstellung von Plan- und Forecast-Zahlen</li></ul><h3>Ihr Profil - Überzeugend</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li><li>Berufserfahrung als Controller oder Finance-/Reporting-Manager</li><li>Freude am Umgang mit Zahlen sowie ein lösungs-, service- und zielorientiertes Auftreten</li><li>Selbstständige, prozessorientierte und analytische Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsgeschick sowie Eigeninitiative</li><li>Sehr gute Excel Kenntnisse sowie gute SAP-Erfahrungen (insbesondere in den Modulen PP + MM + CO) &nbsp;</li></ul><h3>Ihre Perspektive - Attraktiv</h3><ul><li>Sie werden Teil eines wachsenden Unternehmens mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>Wir unterstützen Sie bestmöglich mit einer intensiven Einarbeitung</li><li>Wir bieten zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie flexible Arbeitszeiten, betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Krankenzusatzversicherung, EGYM-Wellpass, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Fahrtgeld, Essenszuschuss und Fahrrad-Leasing</li><li>Teamgeist ist uns wichtig! Sie erwartet ein offenes Team mit Team-Spirit und Freude an der Arbeit</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81 – 222). &nbsp;

Butzbach GmbH Industrietore

Butzbach Gmbh

Controller (m/w/d) 

Die Camphill Schulgemeinschaften am Bodensee betreiben ein Privates Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum (SBBZ) mit Internat mit den Förderschwerpunkten geistige Entwicklung sowie körperliche und motorische Entwicklung. Im Mittelpunkt stehen über 200 Schülerinnen und Schüler, die an den drei Standorten Überlingen - Brachenreuthe, Frickingen - Bruckfelden und Heiligenberg - Föhrenbühl leben und lernen.Der Verein Camphill Schulgemeinschaften ist Träger dieser Einrichtung sowie weiterer Initiativen und Angebote für Menschen mit und ohne Behinderung.Im Rahmen eines inklusiven Bildungssystems schaffen wir Lebens- und Entwicklungsräume, in denen Schülerinnen und Schüler ihre Persönlichkeit entfalten können. Unseren Auftrag sehen wir in der Förderung ihrer Begabungen, ihrer Kreativität sowie ihrer geistigen und körperlichen Fähigkeiten. Wir unterstützen sie in ihrer wirkungsvollen Teilhabe an einer freien Gesellschaft. &nbsp;<h2>Deine Aufgaben in unserem Team &nbsp;</h2>Als Personalreferent*in (m/w/d) kümmerst Du Dich ab 01. November&nbsp;oder nach Vereinbarung befristet als Elternzeit-Vertretung in Teilzeit mit ca.&nbsp;32 bis 34&nbsp;Stunden/Woche um die persönliche Beratung der Führungskräfte und Beschäftigten rund um arbeitsrechtliche Themen für einen definierten Mitarbeiterkreis. Dabei übernimmst Du insbesondere folgende Aufgaben:<ul><li>Du erstellst Arbeits-, Ausbildungs- und Änderungsverträge unter Berücksichtigung der verschiedenen Gehaltsregelungen (Haustabelle, TV-L, Beamtenrecht) &nbsp;</li><li>Du bist für die Abwicklung von Ehrenämtern und externen Beschäftigten zuständig &nbsp;</li><li>Du prüfst und überwachst die Einstellungsvoraussetzungen wie Masernschutzstatus, Aufenthalts- und Arbeitslaubnisse, etc.</li><li>Du überwachst Fristen (Probe-/Wartezeit, befristete Arbeitsverträge, befristete Aufenthalts- und Arbeitserlaubnisse, etc.)</li><li>Du pflegst Stammdaten und entwickelst eigenständige Lösungsvorschläge zur Sicherung der Datenqualität &nbsp;</li></ul><h2>Was wir uns wünschen &nbsp;</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium und idealerweise eine zusätzliche Qualifikation im Bereich Arbeitsrecht &nbsp;</li><li>Dass du Erfahrung im Tarifrecht TVöD und TV-L mitbringst ist wünschenswert, aber nicht Grundvoraussetzung</li><li>Du besitzt ein ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstein &nbsp;</li><li>Selbstständiges, sorgfältiges und strukturiertes Arbeiten sowie Teamfähigkeit zählt zu Deinen Stärken &nbsp;</li></ul><h2>Das ist uns sehr wichtig</h2>Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. &nbsp;<h2>Was wir Dir bieten &nbsp;</h2>Als Personalreferent*in (m/w/d) in Föhrenbühl bieten wir Dir einen Arbeitsplatz in der schönen Bodensee-Region mit vielen Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung<ul><li>Eine leistungsfördernde und partnerschaftliche Atmosphäre in einem 7-köpfigen Team mit lebendigem Austausch in regelmäßigen Team-Meetings &nbsp;</li><li>Flexibles Arbeiten an einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz</li><li>Ein spannendes und vielseitiges Arbeitsumfeld im Sozialbereich</li><li>Bei uns hast Du 30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester</li><li>Wir fördern Deine Entscheidung zu einer betrieblichen Altersvorsorge mit einem übergesetzlichen Zuschuss</li></ul>Wertschätzung und vertrauensvollen Umgang schreiben wir großDurch Fort- und Weiterbildungen kannst Du Dich weiter qualifizierenVerbringe Deine Mittagspause in unserer Mensa, die mit frischen, regionalen, saisonalen und selbst angebauten Demeter-Lebensmitteln für Dich kocht &nbsp;<ul><li>Du bekommst Zugriff auf Mitarbeiterrabatte bei über 800 Marken über corporate benefits</li><li>Bei uns erhältst Du eine Vergütung, die sich am TVöD&nbsp;(gestaffelt nach Deiner Berufserfahrung derzeit bei Vollzeit zwischen 3.558,96 € und 4.844,33 € brutto/Monat)&nbsp;orientiert</li></ul><h2>So geht es weiter</h2>Nach dem Eingang Deiner Bewerbungsunterlagen und einer ersten Prüfung werden wir uns schnellstmöglich bei Dir melden und wir vereinbaren gemeinsam die nächsten Schritte. Nutze bei Fragen vorab die unten stehenden Kontaktdaten.<h2>Du möchtest&nbsp;wechseln? Das bleibt unter uns!</h2>Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.&nbsp; &nbsp;Bitte sende uns deine Bewerbung bis zum 19.10.2025 unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung über den Button am Ende der Seite. &nbsp;<h2>Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt als Personalreferent*in (m/w/d) in Föhrenbühl. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Dich!</h2><h2>Dein Ansprechpartner</h2>Herr Eric Kempf<h2>Kontakt</h2>

Camphill Schulgemeinschaften e. V.

Personalreferent*in (m/w/d)

Hallo. Wir sind’s. Das STADTWERK AM SEE. Ihr zukünftiger Arbeitgeber. Wir kümmern uns um saubere Energie, Wasser und (e)Mobilität. Mit Lösungen für heute und morgen. Wir finden, Sie haben genau das richtige Profil, um mit uns gemeinsam an nachhaltigen Lösungen der Zukunft zu arbeiten. Deshalb freuen wir uns, von Ihnen zu hören.Wir bewerben uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Friedrichshafen&nbsp;als Arbeitgeber um eine Stelle als Kundenberater (m/w/d) Energie- und Dienstleistungen Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Sie sind verantwortlich für die Entgegennahme und fallabschließende Abwicklung aller Kundenkontakte (persönlich, schriftlich, telefonisch, elektronisch)</li><li>Daneben gehört die Kundenakquisition sowie die Kundenberatung von Privat- und Gewerbekunden inkl. Angebotserstellung zu Ihren Aufgaben</li><li>Zudem koordinieren Sie eingehende Anfragen zu internen Schnittstellen</li><li>Sie beraten zu Kundenvorteilen (Grüne Karte, Förderprogramme usw.) und unterstützen bei der Prozessoptimierung.</li><li>Die Mitwirkung bei Veranstaltungen und Messen runden das Aufgabenprofil ab</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Sie haben eine entsprechende kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits erste berufliche Erfahrungen in der Kundenberatung sammeln</li><li>Sie sind engagiert, selbstständig und lösungsorientiert</li><li>Sie haben Spaß im Umgang mit Menschen. Durch Ihr freundliches und aufgeschlossenes Wesen können Sie offen und kommunikativ auf Kunden und Kollegen zugehen und behalten auch in schwierigen Situationen die notwendige Ruhe</li><li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit (sprachliche Ausdrucksweise in Schrift und Wort) sind für Sie selbstverständlich.</li><li>Gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise erste Erfahrungen in branchenüblicher Software (z.B. WILKEN) runden Ihr Aufgabenprofil ab</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen</li><li>Eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V)</li><li>Attraktive Sozialleistungen</li><li>Ein gutes Arbeitsklima sowie eine gezielte persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Gleitzeitsystem und großzügiger Arbeitszeitrahmen</li></ul> Werden Sie Teil von unserem #TeamZukunft &nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen - bevorzugt per E-Mail - unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@stadtwerk-am-see.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerk-am-see.de</a> oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular über die Homepage <a href="https://www.stadtwerk-am-see.de/karriere" target="_blank">Willkommen im TeamZukunft</a> &nbsp;

STADTWERK AM SEE GmbH & Co. KG

Kundenberater (m/w/d) Energie- und Dienstleistungen

Wir suchen Auszubildende, die die Zukunft der Stadt Singen aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt&nbsp;zum 01.09.2026 für die&nbsp;<h2>Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) </h2><h3>Was es bei uns zu tun gibt:</h3><ul>
<li>Ausbildung in den Abteilungen Haushalt- und Abgaben, Personal- und Organisation, Sicherheit und Ordnung, Bürgerzentrum und Kulturbüro</li>
<li>Verwaltungstätigkeiten in nahezu allen Bereichen der Stadtverwaltung&nbsp;</li>
</ul>
Ausbildungsgliederung:
<ul>
<li>Praktische Ausbildung bei der Stadtverwaltung Singen</li>
<li>Theoretische Ausbildung in der Berufsschule Konstanz (Blockunterricht)&nbsp;</li>
<li>Abschlusslehrgang in der Berufsschule in Konstanz als umfassende Vorbereitung auf die Abschlussprüfung</li>
</ul>
Ausbildungsdauer:
<ul>
<li>3 Jahre&nbsp;</li>
<li>Eine Lehrzeitverkürzung auf 2,5 Jahre ist mit einem höheren Bildungsabschluss möglich</li>
</ul><h3>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><ul>
<li>einen guten Bildungsabschluss</li>
<li>interessierte und einsatzfreudige junge Menschen</li>
<li>Spaß im Umgang mit Menschen</li>
</ul><h3>Gute Gründe für die Stadtverwaltung Singen:</h3><ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Urlaub</li><li>Vergütung nach TVAöD</li></ul><h3>Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne:</h3>Corinna Acker 07731 85-114

Stadtverwaltung Singen

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) 

Willkommen bei der Gemeinde Kressbronn a. B.! Sie suchen nach einer vielfältigen Ausbildung im Bereich der öffentlichen Verwaltung? Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie Ihr Berufsleben als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) bei uns. Hier haben Sie die Möglichkeit, vielfältige Aufgaben kennenzulernen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Unterstützung bei allgemeinen Verwaltungsaufgaben</li><li>Bearbeitung von Anträgen und Schriftverkehr</li><li>Beratung und Hilfestellung für unsere Bürgerinnen und Bürgern</li><li>Mitarbeit in den verschiedenen Fachbereichen der Verwaltung</li><li>Organisation von Terminen und Sitzungen</li><li>Verwaltung von Akten und Dokumenten</li><li>u. v. m.</li></ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene Schulausbildung (mindestens Realschulabschluss)</li> <li>Interesse an Verwaltungsthemen und dem öffentlichen Dienst</li> <li>Gute kommunikative Fähigkeiten und freundliches Auftreten</li> <li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li> <li>Grundkenntnisse in MS Office-Anwendungen</li> <li>Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine Vergütung nach den jeweils gültigen TVAöD mit zusätzlicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Ausbildungsleitung</li><li>Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Eine umfassende Einarbeitung in den jeweiligen Verwaltungsbereichen</li><li>Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz</li><li>Ein sympathisches Team mit jungen und erfahrenen Mitarbeiter in dem Sie herzlich aufgenommen werden</li><li>Frisches Obst und Getränke stehen kostenlos zur Verfügung</li><li>E-Ladesäulen auf Parkplätzen im Gemeindegebiet</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Nutzung von Dienstfahrzeugen und Dienstfahrrädern</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Einen Arbeitsplatz in der Nähe des Bodensees - Arbeiten und wohnen Sie da, wo andere Urlaub machen</li><li>Kressbronn a. B. bietet außerdem attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten sowie zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote direkt am Bodensee</li><li>Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an dieGemeinde Kressbronn a. B.Sachgebiet PersonalHauptstraße 1988079 Kressbronn a. B.oder gerne per E-Mail an<a href="mailto:bewerbung@kressbronn.de" target="_blank">bewerbung@kressbronn.de</a>.Für Informationen vorab steht Ihnen Manuela Lang, Telefon: 07543 9662-38, gerne zur Verfügung.Weitere Informationen über die Gemeinde Kressbronn a. B. finden Sie im Internet unter <a href="http://www.kressbronn.de" target="_blank">www.kressbronn.de</a>.

Gemeinde Kressbronn a. B.

Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

Sie sind erfahren in der SAP-Entwicklung, aber aktuell ist keine passende Position ausgeschrieben oder Sie möchten erst später bei Vetter durchstarten?Dann bewerben Sie sich dennoch auf unsere Poolstelle. Bei Vetter gestalten wir den digitalen Wandel aktiv und nachhaltig. Dafür suchen wir Persönlichkeiten, die mit Expertise, Weitblick und Engagement unsere IT-Landschaft weiterentwickeln.Was Sie bei uns erwartet:<ul><li>Sie entwickeln individuelle SAP-Lösungen auf Basis definierter Anforderungen</li><li>Sie analysieren Problemstellungen und beraten bei der Konzeption technischer Designs</li><li>Sie optimieren bestehende Entwicklungen und bringen Ihre Expertise gezielt ein</li><li>Sie leisten einen aktiven Beitrag zur Digitalisierung und zur Effizienzsteigerung unserer Prozesse</li></ul>Was Sie mitbringen sollten:<ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-Entwicklung</li><li>Fundierte Kenntnisse in ABAP, SAP UI5, JavaScript sowie Technologien wie Web Dynpro, BOPF, Adobe Forms, WebService, BAPI, RFC und IDOC</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Level)</li></ul>Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich auf unseren Pool und wir melden uns, sobald eine passende Herausforderung für Sie entsteht. &nbsp;Das spricht für Vetter:<ul><li>Innovative Arbeitsumgebung und moderne Arbeitsplätze</li><li>Spannende Herausforderungen in einem motivierten Team und abwechslungsreiche Tätigkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Möglichkeiten zum Teil remote zu arbeiten</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht dabei aus Fixgehalt, variablem Gehalt, maßgeschneiderten Benefits sowie einem Unternehmenserfolgsbonus, den jeder Mitarbeitende beim Erreichen der Unternehmensziele erhält. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit sowie Urlaubsgeld.</li><li>Gute Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge z.B. betriebliche&nbsp;Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul>Vertragsart:&nbsp; VollzeitRef. Nr.:&nbsp; 44962Arbeitszeit:&nbsp; GleitzeitZu besetzen ab:&nbsp; nach VereinbarungKontakt:&nbsp; Christian SchumacherStandort:&nbsp; RavensburgWir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.300 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG

Pool: (Senior) SAP Developer (m/w/d)

Wer sind wir?Das Gesundheitszentrum Oberammergau verfügt über insgesamt 180 Betten. Davon sind 64 Betten für das 3&nbsp;Sterne Superior Aktiv- und Vitalhotel am Kofel und 116 Betten für die Fachklinik am Kofel vorgesehen. In der Fachklinik führen wir Anschlussheilbehandlungen sowie stationäre Rehabilitation für kardiologische, pneumologische und orthopädische Patienten durch.Wir sind eine GmbH geführt im familiären Sinn mit 150 fachlich kompetenten Mitarbeitern, einer hochwertigen Ausstattung und einer Wohlfühlatmosphäre mit Hotelcharakter. Ihre Aufgaben: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Termine für Ärzte vereinbaren und Terminkoordination von ärztlichen Konsilen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vorbereiten von Besprechungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führen von medizinischen Kennzahlen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Organisation des medizinischen Sekretariates·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erledigung der Büroaufgaben zur Unterstützung des Chefarztes·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sortierung der medizinischen Unterlagen zur Archivierung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sensibler, fachkundiger Umgang mit Patienten und Angehörigen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Mitarbeiterschulungen und Teamsitzungen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Intensive Kommunikation und Absprache mit Ärzten und Pflegekräften·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialdienst, Patienten Ihr Profil: Berufsausbildung oder auch gerne Quereinsteiger mit Erfahrung <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich</li><li>Erste Berufserfahrung im Arztsekretariat von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (z.B. MS Office, Outlook, DigtaSoftPro)</li><li>Kommunikationsstärke und einfühlsamer Umgang mit Patient*innen</li><li>Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul> Vorteile, die unsere Mitarbeiter/-innen schätzen: <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Geregelte Arbeitszeiten durch stetige hohe Auslastung (keine Saisonzeiten)</li><li>Arbeitszeitkonto (Mehrarbeit wird ausgeglichen oder entlohnt)</li><li>Sonn-/ und Feiertagszuschlag</li><li>Mitarbeiterwohnung auf Anfrage</li><li>Jobrad</li><li>Arbeiten Hand in Hand, mit offenen Türen und Ohren für Ihr Anliegen</li><li>Hohe Gäste und Mitarbeiterzufriedenheit</li></ul> Interessiert? Nutzen Sie bitte das Bewerbungsformular auf dieser Seite oder senden Sie Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung (gerne per Mail) an dasGesundheitszentrum Oberammergau Frau Marion Aurhammer Perez Hubertusstr. 2 82487 OberammergauTel: 08822 / 78 – 452 E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:m.perez@gzogau.de" target="_blank">m.perez@gzogau.de</a>

Gesundheitszentrum Oberammergau GmbH

MFA Mitarbeiter*in im Arztsekretariat (w/m/d) in Voll-oder Teilzeit

WOFÜR WIR SIE SUCHEN<ul><li>Analysieren und verbessern von Unternehmensprozessen</li><li>Ansprechperson und Unterstützung der Mitarbeitenden bei fachtechnischen Problemstellungen und bei Prozessfragen</li><li>Dokumentieren und Visualisieren von Prozessübersichten, Prozessen und Prozessschnittstellen</li><li>Evaluieren geeigneter Werkzeuge zur Prozessorientierung im Unternehmen und schulen der Prozesseigner auf Prozesserstellung, inkl. Erstellung von Schulungsdokumenten</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Standards im direkten Zusammenhang mit der Prozesslandschaft (z.B. ISO 9001, ISO 14001, 45001, 50001, AQAP 2110, GMP)</li><li>Mitwirken bei internen Audits im Bereich ISO 9001, 14001, 45001 sowie Stellvertretungsfunktion des Audit-Managers</li><li>Vorbereiten von Prozessoptimierungen aus den Audittätigkeiten sowie erste Analysen zu Optimierungs­lösungen</li><li>Identifizierung von Schwachstellen und Entwicklung von Massnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung sowie Betreuen, Aufbereiten und Bereitstellen des Kennzahlenboards / Managementreviews</li><li>Durchführung von Schulungen und Workshops zur Sensibilisierung der Mitarbeiter für Qualitäts­management und Audit­prozesse</li><li>Monitoring relevanter Prozess KPIs und Support bei der Erstellung von entsprechenden Dashboards (Prozessperformance z.B. Effizienz und Effektivität)</li></ul>WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN<ul><li>Abgeschlossene Berufslehre im technischen Bereich (mechanisch / elektrotechnisch) idealerweise mit Weiterbildung zum / zur Prozessfachmann /-frau oder höher, inklusive Erfahrung im Projektmanagement</li><li>Du kennst dich bei Unternehmensprozessen und -strukturen aus und konntest bereits mehrere Jahre Erfahrung in einem technischen Unternehmen sammeln sowie bei der Implementierung und Optimierung von Prozessen</li><li>Mit deiner gewinnenden und motivierenden Persönlichkeit kannst du unsere Mitarbeitenden für das Thema Prozessqualität begeistern und sicherstellen, dass wir jeden Tag besser werden</li><li>Du bist eine kommunikative, selbständige und analysierende Persönlichkeit, welche gerne operativ mit den Mitarbeitenden arbeitet, die relevanten Einflussgrössen erforscht sowie vielfältige Kennzahlen und Analysemethoden beherrscht</li><li>Erfahrung im Auditmanagement &amp; Ausbildung zum internen Auditor sind ein Muss</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Level B2 notwendig), Italienisch von Vorteil</li><li>Kenntnisse in folgenden IT Tools von Vorteil: BIC (GBTEC), SAP, Power BI, Confluence, JIRA, Prozessmanagement-Systeme, Visio, Lucid Charts</li></ul>WAS WIR IHNEN BIETEN<ul><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten</li><li>Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll</li><li>Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse</li><li>Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm</li><li>Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung</li><li>Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe</li><li>Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy</li><li>Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt</li></ul>KONTAKTDETAILSZuständiger Ansprechpartner: Michael ZmoosWir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.

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