field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Mit einem Geschäftsvolumen von rund 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team alsMitarbeiter im Kasse/Service-Bereich Filiale Wangen (m/w/d) in Vollzeit (100%)Ihre Aufgaben<ul><li>Kompetente Beratung von Kunden zu den Servicedienstleistungen der Sparkasse in allen Geldangelegenheiten</li><li>Erkennung von Beratungsansätzen und Weiterleitung der Kunden an unsere Berater</li><li>Zuverlässige Erledigung der Kassentätigkeiten und Betreuung der Selbstbedienungseinrichtungen</li><li>Aktive Kundenansprache und Vereinbarung telefonischer Kundentermine für unsere Berater</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau</li><li>Ihre Erfahrung / Ihr Know-how: Idealerweise Kenntnisse in allen im Kassen- und Servicebereich relevanten Produktbereichen, sicherer Umgang mit digitalen Medien. Zuverlässige Einhaltung der relevanten gesetzlichen Regelungen insbesondere zum Datenschutz und zur Verhinderung von Geldwäsche.</li><li>Ihre Persönlichkeit: Sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie sind offen für Veränderungen, insbesondere in Bezug auf die Digitalisierung und die Nutzung neuer Medien.</li></ul>Wir machen vieles für Sie möglich<ul><li>Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)</li><li>39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage</li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass</li><li>Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner</li><li>Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung</li><li>Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien</li><li>Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.</li></ul>Kommen Sie in unser Team!Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 15.01.2026 bevorzugt per Linküber <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/zsphlhh93ltzfk" target="_blank">Unsere Stellenangebote</a> ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Alicia Grießer Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Wir freuen uns auf Sie!Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Alicia Grießer (Tel. 0751 84-1541) und der Leiter Privatkunden Region Allgäu Herr Jacob Wiedenmann (Tel. 0751 84-2755) zur Verfügung.Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: <a href="https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz" target="_blank">https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz</a><a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy" target="_blank">https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy</a>Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich. &nbsp;

Kreissparkasse Ravensburg

Mitarbeiter im Kasse/Service-Bereich Filiale Wangen (m/w/d) in Vollzeit (100%)

Als Senior HR Business Partner agierst du als zentrale Verbindung zwischen der HR-Abteilung und den verschiedenen Geschäftsbereichen an unseren Standorten in Neu-Ulm und Grafing.DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNS<ul><li>Du berätst und betreust rund 500 Führungskräfte, Projektleitungen und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen</li><li>Du führst Personal-, Feedback- und Kritikgespräche und unterstützt die Führungskräfte bei der Gesprächsführung, wobei du die gesetzlichen Vorgaben berücksichtigst</li><li>Du arbeitest eng mit den Geschäftsführungen, den Betriebsräten und anderen Arbeitnehmendenvertretungen zusammen, um eine konstruktive Abstimmung zu gewährleisten</li><li>Du begleitest organisatorische Veränderungen und unterstützt bei Strukturanpassungen im Rahmen des Change-Managements</li><li>Du steuerst und setzt regelmäßige Talent- und Performance-Management-Prozesse um und unterstützt bei der Nachfolgeplanung</li><li>Du identifizierst Schulungsbedarfe und entwickelst in Zusammenarbeit mit den Teams für Talent Acquisition und Learning &amp; Development geeignete Maßnahmen zur Personalentwicklung</li><li>Du berätst Führungskräfte bei Initiativen zur Steigerung des Mitarbeitendengagements und förderst eine positive "Employee Experience"</li><li>Du übernimmst eigenverantwortlich interne HR-Projekte und wirkst aktiv in lokalen sowie überregionalen HR-Arbeitsgruppen mit</li><li>Du unterstützt bei der Erstellung des Personalkostenbudgets und bei der strategischen Personalplanung für deinen Betreuungsbereich</li></ul>DAS BRINGST DU MIT<ul><li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Bereich</li><li>Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) mit Erfahrung in internationaler HR-Arbeit, bevorzugt aus pharmazeutischer oder chemischer Branche</li><li>Du hast fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Kollektivrecht sowie Erfahrung mit Tarifverträgen und in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen</li><li>Du bist begeistert von der Zusammenarbeit mit internationalen und cross-funktionalen Teams</li><li>Du arbeitest selbstständig, strukturiert, zuverlässig und lösungsorientiert und bringst eine Hands-on-Mentalität sowie Flexibilität mit</li><li>Du zeichnest dich durch hohe Beratungskompetenz, Einfühlungsvermögen sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch aus</li><li>Zudem verfügst du über Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li><li>Du bist bereit, gelegentlich innerhalb Deutschlands zu reisen</li></ul>WIR BIETEN<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung (Vollzeit 37,5 Stunden pro Woche in Vollzeit) und 30 Tagen Jahresurlaub</li><li>Lease-a-bike, betriebliche Altersvorsorge von 72,00€ pro Monat, kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür, Betriebseigene Kantine mit Mitarbeitervorteil und Corporate Benefits</li><li>Umfassende Einarbeitung, sowie individuelles Fort- und Weiterbildungsangebot mit Entwicklungschancen in einer globalen Konzernstruktur</li><li>Flache Hierarchien und eine "Du-Kultur"</li></ul>

Nuvisan GmbH

Senior HR Business Partner (m/w/d)

<h2>22.07/2025 - Mitarbeiter (w/m/d) (50 %)</h2>in unserem Landwirtschaftsamt, Sachgebiet Vor-Ort-KontrolleFür kontaktfreudige Praktiker mit abwechslungsreicher Tätigkeit drinnen und draußen.Die Teilzeitstelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 50 % besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Vor-Ort-Kontrolle von landwirtschaftlichen Flächen auf einzuhaltende Vorgaben des allgemeinen Fachrechts, der Konditionalität sowie der Förderrichtlinien, u.a. mit dem GIS-Fachprogramm „GISELa“ und der „picus App bw“.</li><li>Außendienst ist ein wesentlicher Teil des Aufgabenbereichs.</li><li>Digitaliserung landwirtschaftlicher Flächen und Festlegung von Nutzungsarten im Rahmen der Referenzpflege.</li></ul>Änderungen im Aufgabenzuschnitt bleiben vorbehaltenDas bringen Sie mit:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Landwirtschaftsmeister oder staatlich geprüfter Techniker Landbau oder eine vergleichbare Qualifikation mit gutem Praxisbezug.</li><li>Sie schätzen die eigenverantwortliche Arbeit, bringen aber auch gerne Ihre kooperative Art in ein Team ein.</li><li>Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude, Sie kommunizieren offen und überzeugen mit Ihrer Art.</li><li>Sie sind mit gängigen EDV-Verfahren vertraut und freuen sich darauf, neue Programmanwendungen kennenzulernen.</li><li>Hohe Leistungsfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen Sie aus, auch in anspruchsvollen Situationen in Verbindung mit einem guten Urteilsvermögen und Überzeugungskraft.</li><li>Ihr Organisationstalent sowie Ihre kreative, strategische und konzeptionelle Denkweise setzen Sie gekonnt in Ihrer Arbeit ein.</li><li>Fähigkeit zum vernetzten Denken und Handeln.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9a TVöD.</li><li>Eine sinnstiftende Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, die Ihnen die Möglichkeit bietet, in verschiedenen Bereichen Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, unterstützt durch ein kollegiales und wertschätzendes Team, das Sie bei Ihrem Einstieg begleitet.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren, ergänzt durch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Ein breites Angebot an Benefits, darunter ein Zuschuss zum Fahrradkauf, Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über Corporate Benefits sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 26. Dezember 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Herr Dr. Claus-Ulrich Honold, Landwirtschaftsamt – 0731 185-3090.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

22.07/2025 - Mitarbeiter (w/m/d) (50 %)  in unserem Landwirtschaftsamt, Sachgebiet Vor-Ort-Kontrolle

Schwerpunkt nach Wahl: Auftragsbearbeitung oder Buchhaltung | Teilzeit (18-20 Std./Woche) oder Vollzeit (39 Std./Woche)Seit 1956 sind wir in der Region ein führender Anbieter für Rollladen und Sonnenschutz – ein handwerklicher Familienbetrieb in 2. und 3. Generation.Sie verstärken unser motiviertes Team im kaufmännischen Bereich – mit frei wählbarem Schwerpunkt in der Auftragsbearbeitung oder Finanzbuchhaltung. Beide Varianten sind in Teilzeit oder Vollzeit möglich; der Einstieg ist flexibel.Ihre Aufgaben (je nach Schwerpunkt)Schwerpunkt Auftragsbearbeitung:<ul><li>Erstellung von Angeboten, Auftragsbestätigungen, Rechnungen und Gutschriften in enger Zusammenarbeit mit Innen- und Außendienst.</li><li>Telefonische Auftragsannahme, freundliche Kundenkommunikation und präzise Erfassung.</li><li>Auftragsbezogene Rechnungsprüfung; Auslösen von Bestellungen und Lieferantenkontakt.</li><li>Allgemeine Bürotätigkeiten und Korrespondenz</li></ul>Schwerpunkt Buchhaltung:<ul><li>Klassische Finanzbuchhaltung inkl. Banken- und Kassenbuchhaltung.</li><li>Mahnwesen / Verwaltung offener Posten sowie Zahlungsverkehr.</li><li>Erstellung von USt.-Voranmeldungen; Vorbereitung von Jahresabschlüssen und betrieblichen Steuererklärungen.</li><li>Administrative Tätigkeiten im Rechnungswesen</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und DATEV (Buchhaltung); idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (Auftragsbearbeitung).</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie freundliches, serviceorientiertes Auftreten – besonders am Telefon.</li><li>Vorteilhaft: Erfahrung im Bau- oder Baunebengewerbe</li></ul>Das bieten wir Ihnen<ul><li>Unbefristete Anstellung in Teilzeit oder Vollzeit, abwechslungsreiche Aufgaben und viel Eigenverantwortung</li><li>Flache Hierarchien und kollegiales, werteorientiertes Miteinander im Familienunternehmen</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung/Entlohnung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, E-Bike/Fahrradleasing (Business Bike) und kostenfreie Parkplätze</li><li>Flexibler Starttermin nach Absprache</li></ul>Interesse?Herr Rainer Lug beantwortet Ihnen gerne erste Fragen unter 08171-519.130 Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@lugkg.de" target="_blank">bewerbung@lugkg.de</a>Lug GmbHJeschkenstr. 2982538 GeretsriedErfahren Sie mehr über unser Unternehmen <a href="https://www.lugkg.de/" target="_blank">https://www.lugkg.de</a>

Lug GmbH

Kaufmann für Büromanagement / Bürokaufmann (m/w/d)

Schwerpunkt nach Wahl: Auftragsbearbeitung oder Buchhaltung | Teilzeit (18-20 Std./Woche) oder Vollzeit (39 Std./Woche)Seit 1956 sind wir in der Region ein führender Anbieter für Rollladen und Sonnenschutz – ein handwerklicher Familienbetrieb in 2. und 3. Generation.Sie verstärken unser motiviertes Team im kaufmännischen Bereich – mit frei wählbarem Schwerpunkt in der Auftragsbearbeitung oder Finanzbuchhaltung. Beide Varianten sind in Teilzeit oder Vollzeit möglich; der Einstieg ist flexibel.Ihre Aufgaben (je nach Schwerpunkt)Schwerpunkt Auftragsbearbeitung:<ul><li>Erstellung von Angeboten, Auftragsbestätigungen, Rechnungen und Gutschriften in enger Zusammenarbeit mit Innen- und Außendienst.</li><li>Telefonische Auftragsannahme, freundliche Kundenkommunikation und präzise Erfassung.</li><li>Auftragsbezogene Rechnungsprüfung; Auslösen von Bestellungen und Lieferantenkontakt.</li><li>Allgemeine Bürotätigkeiten und Korrespondenz</li></ul>Schwerpunkt Buchhaltung:<ul><li>Klassische Finanzbuchhaltung inkl. Banken- und Kassenbuchhaltung.</li><li>Mahnwesen / Verwaltung offener Posten sowie Zahlungsverkehr.</li><li>Erstellung von USt.-Voranmeldungen; Vorbereitung von Jahresabschlüssen und betrieblichen Steuererklärungen.</li><li>Administrative Tätigkeiten im Rechnungswesen</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und DATEV (Buchhaltung); idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (Auftragsbearbeitung).</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie freundliches, serviceorientiertes Auftreten – besonders am Telefon.</li><li>Vorteilhaft: Erfahrung im Bau- oder Baunebengewerbe</li></ul>Das bieten wir Ihnen<ul><li>Unbefristete Anstellung in Teilzeit oder Vollzeit, abwechslungsreiche Aufgaben und viel Eigenverantwortung</li><li>Flache Hierarchien und kollegiales, werteorientiertes Miteinander im Familienunternehmen</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung/Entlohnung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, E-Bike/Fahrradleasing (Business Bike) und kostenfreie Parkplätze</li><li>Flexibler Starttermin nach Absprache</li></ul>Interesse?Herr Rainer Lug beantwortet Ihnen gerne erste Fragen unter 08171-519.130 Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@lugkg.de" target="_blank">bewerbung@lugkg.de</a>Lug GmbHJeschkenstr. 2982538 GeretsriedErfahren Sie mehr über unser Unternehmen <a href="https://www.lugkg.de" target="_blank">https://www.lugkg.de</a>

Buchhaltungsfachkraft / Steuerfachangestellter (m/w/d)

Dein Start in eine spannende Karriere – im Autohaus Stanglmair!Wer wir sindAutos sind unsere Leidenschaft! Stanglmair ist eines der führenden Autohäuser in der Region – und das seit vielen Jahren. Egal ob Neuwagen, Reparaturen oder Kundenservice: Wir geben jeden Tag unser Bestes, um unsere Kunden glücklich zu machen. Damit das gelingt, brauchen wir ein starkes Team – und genau hier kommst DU ins Spiel! &nbsp;Das erwartet dich bei uns:In deiner Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d) bist du die Schnittstelle zwischen Kunden, Werkstatt und Verwaltung. Abwechslung ist garantiert – vom ersten Kundenkontakt bis hin zu organisatorischen Aufgaben hinter den Kulissen.Deine Aufgaben:<ul><li>Du berätst Kunden bei allem rund ums Auto: Neuwagen, Gebrauchtwagen oder Serviceleistungen.</li><li>Du planst und koordinierst Termine – egal ob für Werkstattaufträge oder Probefahrten.</li><li>Du kümmerst dich um die kaufmännische Abwicklung, vom Angebot bis zur Rechnung.</li><li>Du lernst den Umgang mit moderner Software und behältst die Zahlen im Blick.</li><li>Marketing-Aktionen? Auch hier bist du dabei und unterstützt das Team.</li><li>Du arbeitest Hand in Hand mit unseren Verkaufsberatern, Werkstattmitarbeitern und der Buchhaltung.</li></ul> &nbsp;Das bringst du mit:<ul><li>Du bist kommunikativ und hast Spaß am Umgang mit Menschen.</li><li>Autos begeistern dich, und du hast Interesse an kaufmännischen Themen.</li><li>Du bist organisiert, zuverlässig und arbeitest gerne im Team.</li><li>Egal ob Hauptschule oder Mittlere Reife – was zählt, ist deine Motivation!</li><li>Erste Erfahrungen durch ein Praktikum im Autohaus oder im Verkauf? Ein Pluspunkt, aber kein Muss.</li></ul> &nbsp;Was wir dir bieten:<ul><li>Ein tolles Team:&nbsp;Von Tag eins bist du Teil unserer Autohaus-Familie.</li><li>Faire Vergütung: Weihnachts- &amp; Urlaubsgeld sowie Erfolgsprämien.</li><li>Gesundheitsprämie in Form von zusätzlichen Urlaubstagen</li><li>Abwechslung: Langeweile? Fehlanzeige! Bei uns wird’s nie eintönig.</li><li>Top-Equipment: Moderne Technik und Lagersysteme machen deinen Alltag einfacher.</li><li>Schulungen und Weiterbildungen: Wir fördern dich, damit du das Beste aus dir rausholst.</li><li>Karrierechancen: Bei guter Leistung stehen dir alle Türen offen – bis hin zur Übernahme.</li><li>Mitarbeiter-Benefits:&nbsp;Rabatte auf Autos, Zubehör und Serviceleistungen.</li></ul> &nbsp;Bereit, durchzustarten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende uns deinen Lebenslauf, ein kurzes Anschreiben und deine Zeugnisse über unser Online-Bewerbungsportal zu.Wir freuen uns auf dich und darauf, gemeinsam mit dir Gas zu geben!Dein Team vom Autohaus Stanglmair

Autohaus Stanglmair GmbH & Co. Betr. KG

Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d)

<h2>Auszubildender (m/w/d) zum Kaufmann für Büromanagement</h2>Job ID: 4387&nbsp;|&nbsp;Ausbildungsstart: 01.09.2026&nbsp;|&nbsp;Jobkategorie: Assistenz / Administration / Büromanagement &nbsp; &nbsp;„Logistics is People Business“ – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.Suchst du einen Ausbildungsplatz mit Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen? Dann gestalte mit uns die Logistik von morgen!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Du durchläufst unterschiedliche Abteilungen wie z.B. Rechnungsabteilung, Customer Service, Empfang und Packmittel.</li><li>Du unterstützt unser Personalabteilung bei der Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden und bei der Erstellung von personalrelevanten Dokumenten.</li><li>Du lernst, wie man Personalentwicklung und -planung organisiert und durchführt.</li><li>Du pflegst die Daten in unserem System und unterstützt bei der Erstellung von Statistiken.</li><li>Du unterstützt bei der Organisation und Koordination von Messen und Events.</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Du hast mindestens Fachabitur oder Abitur.</li><li>Du hast Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten und möchtest dich im Personalwesen spezialisieren.</li><li>Verschwiegenheit und Diskretion sind für dich selbstverständlich.</li><li>Du gehst deine Aufgaben sorgfältig und organisiert an.</li><li>Du verfügst über ausgeprägte Empathie und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Menschen.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Qualifizierte Tutoren begleiten dich persönlich durch deine Ausbildung</li><li>Zahlreiche Events, Workshops, Messen &amp; Projekte ergänzen deinen vielseitigen Ausbildungsalltag</li><li>Mitarbeiterrabatte bei über 800 Top-Marken durch Corporate-Benefits</li><li>Du willst weiter gehen - wir gehen mit! Das weltweite DACHSER Netzwerk eröffnet dir vielfältige Möglichkeiten</li><li>Unser Gleitzeitkonto sorgt für deinen Ausgleich</li><li>Ausbildungsdauer: 2 Jahre</li></ul>Jana Kuehnel &nbsp; Professional Specialist HR &nbsp; Baindt, Logistikzentrum, Bodensee Oberschwaben, DACHSER SEBei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen – denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf dich.

DACHSER SE Logistikzentrum Bodensee Oberschwaben

Auszubildender (m/w/d) zum Kaufmann für Büromanagement

<h3>Wir sind...</h3>... multikulturell, weltoffen ist das Caritas-Altenheim St. Hedwig in Geretsried! Wir verstehen uns als beständige Begleiter/-innen der uns anvertrauten Bewohner/-innen. Unser Anliegen ist es, zum Wohle unserer Kunden/-innen zu agieren, ihre individuellen Bedürfnisse zur erkennen, ihre selbständige Lebensgestaltung zu fördern und ihren Lebensabend angenehm zu gestalten. Gleichzeitig achten wir einander, sorgen uns um das Wohlergehen im Haus und den Zusammenhalt im Team. Sie möchten das auch? Dann kommen Sie zu uns. Es erwartet Sie ein nettes, multikulturelles und qualifiziertes Team, das auch manchmal außerhalb der Dienstzeiten Zeit miteinander verbringt. Bei uns wird interdisziplinäre Zusammenarbeit groß geschrieben und gesunde Arbeitsbedingungen sowie ein fairer Dienstplan sind für uns keine Fremdworte.Wir bieten Mitarbeiterzimmer an.<h3>Sie sind verantwortlich für...</h3><ul><li>die allgemeine Verwaltung und deren Organisation in der Einrichtung</li><li>den persönlichen und telefonischen Kontakt mit Bewohner/-innen, Angehörigen und Besuchern</li><li>die Zuarbeit zur und Unterstützung der Einrichtungsleitung</li><li>die Kassen- und Belegführung der Einrichtung sowie die Erstellung von Ausgangsrechnungen</li><li>die Vorarbeiten für die Buchhaltung mit Hilfe von SAP</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</h3><ul><li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen</li><li>sehr gute Buchhaltungskenntnisse erworben haben</li><li>bereits Berufserfahrung im Bereich der Verwaltung sammeln konnten</li><li>sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Officeprodukten besitzen</li><li>aktiv und freundlich auf Ihre Mitmenschen zugehen sowe eine zielgerichtete, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise pflegen</li><li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3>Bei uns erwartet Sie...</h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie <a href="https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/benefits-und-zusatzleistungen" target="_blank">hier</a> finden</li></ul><h3>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h3>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.&nbsp; Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.<h2>Caritas Altenheim St. Hedwig Geretsried</h2> Adalbert-Stifter-Straße 56, 82538 GeretsriedAnsprechpartner/-in: Tobias Kein

328 Versicherungen und Finanzen Jobs in 86 Buchloe, Deutschland