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iperdi ist ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen für Personaldienstleistungen in Familien- und Privatbesitz. In bundesweit 60 Standorten sind wir für unsere Kollegen und Kunden da.Wir stehen für Engagement mit Herz &amp; Leidenschaft und leben unsere Philosophie›Der Schlüssel zum Erfolg sind Menschen‹Für ein renommiertes Unternehmen suchen wir Serviceassistenten (m/w/d) Aufgaben als: Serviceassistenz / Kundenmanager (w/m/d) <ul><li>Planung, Organisation und Koordination von Service-Terminen für nationale und internationale Kunden</li><li>Betreuung und Begleitung unserer Kunden während ihres gesamten Aufenthalts an unserem Standort</li><li>Steuerung und Abstimmung der internen Schnittstellen, einschließlich Serviceberatung, Werkstatt, Motorbau, Sattlerei und weiterer Fachabteilungen</li><li>Unterstützung des Serviceteams bei kaufmännischen Aufgaben, stets mit dem Ziel höchster Kundenzufriedenheit</li><li>Bearbeitung und Abwicklung interner sowie externer Werkstattaufträge</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen zur Steigerung der Effizienz</li></ul> Anforderungen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation</li><li>Idealerweise Erfahrung im BMW-Umfeld; Kenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung mit ausgeprägter Serviceorientierung und Kundenfokus</li><li>Organisationstalent sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative</li><li>Freude an Teamarbeit, Flexibilität sowie Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Fundierte IT-Kenntnisse sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Perspektiven: <ul><li>Willkommensgeschenk</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li><li>Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li>Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld</li><li>Finanzielle Flexibilität durch Vorschusszahlungen</li><li>Vermittlungsprämie für MA-Empfehlung bis zu 600,- EUR (pro geworbenen Mitarbeiter)</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;durch Corporate Benefits bei 1.500 Shops &amp; Marken&nbsp;</li><li>Professionelle und freundliche Betreuung durch erfahrene Personalexpert*innen&nbsp;</li></ul> Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf Sie!Rufen Sie einfach an oder bewerben Sie sich gleich online. Oder senden Sie uns gern eine E-Mail – wir melden uns schnell und freuen uns, Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen!Passt diese Stelle nicht ganz zu Ihnen? Melden Sie sich: Wir finden den Job, der zu Ihnen passt und bieten beste Perspektiven für Ihre Zukunft!iperdi GmbH Jürgen Schmid Haußmannstraße 4 87700 MemmingenTelefon&nbsp;08331 99571-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Jürgen Schmid Haußmannstraße 4 87700 Memmingen <a href="mailto:memmingen@iperdi.de" target="_blank">memmingen@iperdi.de</a> 08331 995710

IPERDI GmbH

Serviceassistenz / Kundenmanager (w/m/d) bis zu 3.200,-€ /mtl.

Feneberg ist seit über 75 Jahren der Supermarkt aus dem Allgäu. Dahinter steht von Anfang an die Familie Feneberg. Christof und Hannes Feneberg leiten das Unternehmen heute in der dritten Generation. Als regional verwurzeltes Familienunternehmen verkörpert Feneberg die Werte Heimat, Qualität und Vertrauen. Mit seinen eigenen Marken und Produktionsstätten setzt Feneberg sich stark für regional erzeugte Lebensmittel ein.Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams zum frühestmöglichen Eintrittstermin tatkräftige Unterstützung.Verkäufer / Quereinsteiger w/m/d für unseren Markt in Obergünzburg Das sind Ihre Aufgaben: Je nach Bereich <ul><li>Laden mit Kasse: Einsatz in den Bereichen Molkereiprodukte, Obst und Gemüse, Trockensortiment mit Waren- und Regalpflege sowie Kassieren an unseren modernen Scannerkassen</li><li>Backshop (mit Heißverkauf): Vorbereiten, Anrichten und Verkauf unserer gesunden Brot- und Backwaren sowie von Snackartikeln und Mittagstisch-Gerichten</li><li>Frischetheke (Bedienungstheke): Anrichten und Verkauf unserer hochwertigen Fleisch- und Wurstwaren, Käse-, Feinkost- und Fischartikel (nur mit abgeschlossener Ausbildung möglich)</li></ul>- Post: Annahme sowie Bearbeitung von Brief- und Paketsendungen, Verkauf von Postwertzeichen, Computertätigkeiten <ul><li>Freundliche Beratung und Bedienung unserer Einkaufsgäste</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Idealerweise eine Ausbildung und/oder Berufserfahrung im Bereich Verkauf/Lebensmittel/Post/Gastronomie/Hotellerie/Hauswirtschaft/Lagerwirtschaft o. ä.</li><li>Quereinsteiger &amp; Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen!</li><li>Freude am Umgang mit unseren Einkaufsgästen</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und Spaß an der Arbeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse, um unsere Einkaufsgäste kompetent beraten zu können</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Weihnachtsgeld</li><li>Urlaubsgeld</li><li>Bikeleasing</li><li>Urlaubsanspruch 30 Tage pro Jahr (6 Wochen)</li><li>Sonderurlaubstage (z. B. für Umzug, Hochzeit...)&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Berufsunfähigkeitszusatzversicherung</li><li>Corporate Benefits</li><li>Familiäres Arbeitsklima, vielseitige Aufgaben und langfristige Perspektive</li><li>Gute Aufstiegschancen mit internen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Ladenöffnungszeiten</li><li>Stundenfortschreibung (Ausgleich der Gutstunden in Freizeittagen)</li><li>Umfangreiche Einarbeitung</li></ul> JETZT BEWERBEN Obergünzburg, Unterer Markt 13 Anna-Lena Karch <a href="http://www.feneberg.de" target="_blank">www.feneberg.de</a>

Feneberg Lebensmittel GmbH

Die Feneberg-Azubis: Verkäufer im Einzelhandel

Verkäufer / Quereinsteiger w/m/d für unseren Markt in Obergünzburg

Wir im Alpenhotel Ammerwald wissen, dass der Erfolg und die Zufriedenheit unserer Gäste nur durch das Engagement und die Leidenschaft unserer Mitarbeiter möglich ist. Wir schätzen die Vielfalt und die unterschiedlichen Stärken unserer Mitarbeiter und sind stets bestrebt, ein angenehmes, von Respekt und Wertschätzung geprägtes&nbsp;Arbeitsumfeld zu schaffen.Die Werte des Alpenhotels Ammerwald, werden jeden Tag aufs Neue gelebt.&nbsp; Sie sind ein Teil unserer Identität, wir verdanken Ihnen&nbsp;unseren Erfolg.OffenheitWir denken in Chancen und sind mutig für Veränderungen. Wir wachsen an unseren Fehlern.TransparenzWir beschönigen nicht und zeigen Widersprüche konstruktiv auf. Wir handeln integer.VerantwortungWir treffen konsequente Entscheidungen und stehen persönlich dafür ein. Dies eröffnet Freiräume für unternehmerisches Handeln.VertrauenWir verlasen uns aufeinander. Nur so sind wir schnell und erreichen unsere Ziele.WertschätzungWir hinterfragen uns selbst und zeigen gegenseitigen Respekt, Klarheit im Feedback und die Anerkennung von Leistung. Lehrinhalte in unserem Hotel <ul><li>Hygienevorschriften</li><li>Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Speisen- und Getränkekunde</li><li>Beratung der Gäste bei der Auswahl von Speisen und Getränken&nbsp;</li><li>Speisen und Getränke servieren</li><li>Menükunde</li><li>Fachbegriffe&nbsp;und&nbsp;Garnitur-Arten&nbsp;</li><li>Preiskalkulation</li><li>Lagerhaltung&nbsp;</li><li>Allergene</li></ul> Was wir erwarten dürfen <ul><li>Einen erfolgreichen Schulabschluss</li><li>Gute Deutschkenntnisse und idealerweise Englischkenntnisse</li><li>Organisationstalent</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität</li><li>Interesse an dem Beruf und Lernbereitschaft</li><li>Freude an Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gute Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild</li></ul> Was Sie erwarten dürfen <ul><li>Arbeitszeit:&nbsp;Unsere Mitarbeiter profitieren von einer Jahresstelle, mit einer 5&nbsp;Tage Woche, bei einer Wochenarbeitszeit von 45 Std. Kein All-IN Vertrag. Die Arbeitszeit wird minutengenau, durch einen Handscanner, erfasst.&nbsp;</li><li>Freizeit- und Sportmöglichkeiten: Ob Wandern, Skifahren oder Wellness – die Region bietet vielfältige Möglichkeiten zur Erholung und sportlichen Betätigung.</li><li>Mitarbeitervergünstigungen: Unsere Mitarbeiter profitieren von verschiedenen Vergünstigungen, sowohl im Hotel als auch bei Partnerunternehmen.</li><li>Team:&nbsp;Wir schätzen die Vielfalt und die unterschiedlichen Stärken unserer Mitarbeiter und sind stets bestrebt, ein angenehmes, von Respekt und Wertschätzung geprägtes&nbsp;Arbeitsumfeld zu schaffen.</li><li>Verpflegung: Unser Hotel bietet eine hochwertige, ausgewogene Verpflegung. Unsere Mitarbeiter genießen Frühstück, Mittag- und Abendessen kostenfrei.</li><li>Vergütung:&nbsp;Die Vergütung unserer Mitarbeiter&nbsp;orientiert sich an dem Kollektivvertrag der Hotelerie des Landes Tirols, eine Überbezahlung ist für uns selbstverständlich und richtet sich nach der Erfahrung unserer Mitarbeiter.</li><li>Weiterbildung und Karrierechancen: Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen, Fortbildungen und interne Aufstiegsmöglichkeiten. Ihre Karriere ist bei uns in besten Händen.</li><li>Wohnmöglichkeiten: Wir stellen unseren Mitarbeitern neu gebaute, moderne Mitarbeiterapartments, mit eigenem Fitnessstudio, kostenfrei&nbsp;zur Verfügung.&nbsp;</li><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einer der schönsten Regionen Österreichs zu arbeiten, sorgen für ein harmonisches Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit.</li></ul> Sollten Sie noch nicht alle Anforderungen an die Stelle erfüllen, bewerben Sie sich dennoch gerne bei uns. Für uns steht der Mensch&nbsp;mit seinem Charackter und seiner vielseitigen Persönlichkeit, im Mittelpunkt unseren handelns.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige&nbsp;Bewerbung,mit Lebenslauf, Arbeitszeugnissen sowie&nbsp;Lohnvorstellung.Bewerbungen können lediglich von EU-Staatsbürgern berücksichtigung finden,da wir für Bewerber aus Drittstaaten&nbsp;keine Ausbildungserlaubnis erhalten.

Alpenhotel Ammerwald

Ausbildung Restaurantfach (m/w/d)

Dualer Student (m/w/d) WirtschaftsinformatikGeiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.Startdatum01.09.2025 Aufgaben bei Geiger <ul><li>Einsatz im Unternehmen im 3-Monats-Wechsel zwischen Theorie und Praxis</li><li>Unterstützung bei Aufgaben des Tagesgeschäfts in der IT-Abteilung</li><li>Eigenständige Abwicklung von Projekten</li><li>Konzeption, Auswahl und Entwicklung betrieblicher Informationssysteme</li><li>Abbildung von Geschäftsprozessen in Informationssystemen</li><li>Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten</li><li>Unterstützung bei der Wahl eines betriebsnahen Themas für die Bachelorarbeit</li></ul>Nähere Informationen zum Studium erhältst du auf der Homepage der DHBW Ravensburg. Darauf freuen wir uns <ul><li>Teamfähigkeit, gute Kommunikation und Kooperationsfähigkeit</li><li>Grundkenntnisse in Microsoft Office Anwendungen: Gutes Verständnis von gängigen Tools wie Word, Excel und PowerPoint</li><li>Analytisches Denken: Ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen ist hilfreich, um Geschäftsprozesse zu verstehen und IT-Lösungen dafür zu entwickeln</li><li>Lernbereitschaft: Offenheit für neue Technologien und Methoden sowie die Bereitschaft, sich ständig weiterzubilden</li><li>Eigeninitiative und Selbstständigkeit</li><li>Interesse an IT und betriebswirtschaftlichen Prozessen</li></ul> Freue dich auf: <ul><li>Erfolgreiches FamilienunternehmenWir sind ein Familienunternehmen in 4. Generation, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness groß geschrieben werden.</li><li>ÜbernahmegarantieWir garantieren dir - bei persönlicher und fachlicher Eignung - nach Ausbildungsende eine Übernahme innerhalb der Geiger Gruppe.</li><li>Vielfältige KarrierechancenDer Start für Berufseinsteiger, die Übernahme neuer Verantwortung oder die begleitete Entwicklung in eine neue Position - bei Geiger gibt es vielfältige Chancen.</li><li>Azubi-AuslandsaufenthaltAb dem zweiten Lehrjahr gibt es die Möglichkeit für zwei bis vier Wochen einen Auslandsstandort der Geiger Gruppe zu besuchen und die dortigen Prozesse sowie das jeweilige Land und dessen Kulturen kennen zu lernen.</li><li>Azubi-MobilDeine außerordentlichen schulischen und/oder betrieblichen Leistungen werden bei uns besonders wertgeschätzt: zwei Monate kostenloser Fahrspaß mit unserem Geiger-Azubi-Mobil.</li><li>Azubi-TrainingJedes Jahr findet unser eineinhalbtägiges Azubi-Training mit Fokus auf Kommunikation, Teamarbeit und der eigenen Persönlichkeitsentwicklung statt. Verschiedene praktische Übungen untermalen das Rahmenprogramm.</li></ul> Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Noch Fragen?Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Nadia Bellout Ausbildungsreferentin Telefon +49 8322 18-257

Geiger Gruppe

Ein Tag bei Geiger (FPV Video)

100 Jahre Geiger | Jubiläumsfilm

Warum Geiger?

Dualer Student (m/w/d) Wirtschaftsinformatik

Dualer Student (m/w/d) RSW - Accounting &amp; ControllingGeiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.Startdatum01.09.2025 Aufgaben bei Geiger <ul><li>Einsatz im Unternehmen im 3-Monats-Wechsel zwischen Theorie und Praxis</li><li>Kennenlernen ausgewählter kaufmännischer Abteilungen an verschiedenen Standorten (Controlling, Finanzbuchhaltung, Rechnungslegung, Entgeltabrechnung)</li><li>Unterstützung bei Aufgaben des Tagesgeschäfts in den einzelnen Fachabteilungen</li><li>Eigenständige Abwicklung von Projekten</li><li>Möglichkeit eines Auslandsaufenthalts an einem unserer internationalen Standorte</li><li>Unterstützung bei der Wahl eines betriebsnahen Themas für die Bachelorarbeit</li></ul>Nähere Informationen zum Studium erhältst du auf der Homepage der DHBW Mannheim. Darauf freuen wir uns <ul><li>Allgemeine/fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife (Fachabitur)</li><li>Sicherer Umgang mit dem PC sowie MS-Office</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Selbstbewusstsein und Freundlichkeit</li></ul> Freue dich auf: <ul><li>Erfolgreiches FamilienunternehmenWir sind ein Familienunternehmen in 4. Generation, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness groß geschrieben werden.</li><li>ÜbernahmegarantieWir garantieren dir - bei persönlicher und fachlicher Eignung - nach Ausbildungsende eine Übernahme innerhalb der Geiger Gruppe.</li><li>Vielfältige KarrierechancenDer Start für Berufseinsteiger, die Übernahme neuer Verantwortung oder die begleitete Entwicklung in eine neue Position - bei Geiger gibt es vielfältige Chancen.</li><li>Azubi-AuslandsaufenthaltAb dem zweiten Lehrjahr gibt es die Möglichkeit für zwei bis vier Wochen einen Auslandsstandort der Geiger Gruppe zu besuchen und die dortigen Prozesse sowie das jeweilige Land und dessen Kulturen kennen zu lernen.</li><li>Azubi-MobilDeine außerordentlichen schulischen und/oder betrieblichen Leistungen werden bei uns besonders wertgeschätzt: zwei Monate kostenloser Fahrspaß mit unserem Geiger-Azubi-Mobil.</li><li>Azubi-TrainingJedes Jahr findet unser eineinhalbtägiges Azubi-Training mit Fokus auf Kommunikation, Teamarbeit und der eigenen Persönlichkeitsentwicklung statt. Verschiedene praktische Übungen untermalen das Rahmenprogramm.</li></ul> Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Noch Fragen?Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Nadia Bellout Ausbildungsreferentin Telefon +49 8322 18-257

Dualer Student (m/w/d) RSW - Accounting & Controlling

Dualer Student (m/w/d) Informatik | Cyber SecurityGeiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.Startdatum01.09.2025 Aufgaben bei Geiger <ul><li>Erlernen der Grundlagen der Informatik: Theorie und Praxis in Informatik, insbesondere Programmieren, Datenbanken und Netzwerke</li><li>Spezialisierung in Cyber Security: Vertiefung in Themen der Cybersicherheit, wie Netzwerksicherheit, Verschlüsselungstechniken, und Sicherheitsprotokolle</li><li>Sicherheitsüberprüfungen und -tests: Unterstützung bei der Durchführung von Sicherheitsanalysen und Penetrationstests, um Schwachstellen in Systemen zu identifizieren und zu beheben</li><li>Implementierung von Sicherheitslösungen: Mitarbeit bei der Einführung und Verwaltung von Sicherheitslösungen, die das Unternehmen vor Cyberbedrohungen schützen</li><li>Cyber-Bedrohungsanalyse: Analyse von Bedrohungen und Cyber-Angriffen, um potenzielle Risiken frühzeitig zu erkennen und geeignete Maßnahmen zu ergreifen</li><li>Entwicklung von Sicherheitsrichtlinien: Unterstützung bei der Erstellung und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien, die das Sicherheitsniveau im Unternehmen erhöhen</li><li>Projektarbeit und Teamarbeit: Mitarbeit in Projekten der Cyber Security&nbsp;und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zur Verbesserung der IT-Sicherheit</li></ul> Nähere Informationen zum Studium erhältst du auf der Homepage der DHBW Mannheim. Darauf freuen wir uns <ul><li>Leidenschaft für Cybersicherheit: Begeisterung für aktuelle Cyber-Bedrohungen und -Trends sowie Interesse an deren Abwehr</li><li>Analytisches Denken: Fähigkeit zur Analyse komplexer Zusammenhänge und zum Erkennen von Schwachstellen in IT-Systemen</li><li>Technisches Verständnis und Lernbereitschaft: Interesse am Erlernen neuer Technologien und Methoden im Bereich Cyber Security</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit: Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und daran, technische Inhalte verständlich zu vermitteln</li><li>Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein: Selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft, Verantwortung für Projekte und Aufgaben zu übernehmen</li><li>Engagement für kontinuierliche Verbesserung: Interesse daran, stetig neue Sicherheitsansätze zu lernen und in die Praxis umzusetzen</li></ul> Freue dich auf: <ul><li>Erfolgreiches FamilienunternehmenWir sind ein Familienunternehmen in 4. Generation, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness groß geschrieben werden.</li><li>ÜbernahmegarantieWir garantieren dir - bei persönlicher und fachlicher Eignung - nach Ausbildungsende eine Übernahme innerhalb der Geiger Gruppe.</li><li>Vielfältige KarrierechancenDer Start für Berufseinsteiger, die Übernahme neuer Verantwortung oder die begleitete Entwicklung in eine neue Position - bei Geiger gibt es vielfältige Chancen.</li><li>Azubi-AuslandsaufenthaltAb dem zweiten Lehrjahr gibt es die Möglichkeit für zwei bis vier Wochen einen Auslandsstandort der Geiger Gruppe zu besuchen und die dortigen Prozesse sowie das jeweilige Land und dessen Kulturen kennen zu lernen.</li><li>Azubi-MobilDeine außerordentlichen schulischen und/oder betrieblichen Leistungen werden bei uns besonders wertgeschätzt: zwei Monate kostenloser Fahrspaß mit unserem Geiger-Azubi-Mobil.</li><li>Azubi-TrainingJedes Jahr findet unser eineinhalbtägiges Azubi-Training mit Fokus auf Kommunikation, Teamarbeit und der eigenen Persönlichkeitsentwicklung statt. Verschiedene praktische Übungen untermalen das Rahmenprogramm.</li></ul> Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Noch Fragen?Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Nadia Bellout Ausbildungsreferentin Telefon +49 8322 18-257

Dualer Student (m/w/d) Informatik | Cyber Security

Dualer Student (m/w/d) Informatik | Anwendungsentwicklung, Programmierung &amp; AutomatisierungGeiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.Startdatum01.09.2025 Aufgaben bei Geiger <ul><li>Erwerb von Grundlagen der Informatik, Datenbanken und Programmierung</li><li>Unterstützung bei der Entwicklung individueller Softwarelösungen für interne und externe Kunden</li><li>Mitwirkung an der Automatisierung von Geschäftsprozessen zur Effizienzsteigerung</li><li>Mitarbeit an der Entwicklung und Integration maßgeschneiderter Schnittstellenlösungen</li><li>Qualitätssicherung durch Testen und Prüfen der Softwarelösungen</li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Analyse und Umsetzung von IT-Anforderungen</li><li>Dokumentation und Anwender-Support für eine reibungslose Nutzung der entwickelten Lösungen</li></ul> Nähere Informationen zum Studium erhältst du auf der Homepage der DHBW Ravensburg oder Friedrichshafen. Darauf freuen wir uns <ul><li>Begeisterung für Softwareentwicklung und Programmierung: Freude an der Lösung komplexer technischer Herausforderungen und der Entwicklung innovativer Anwendungen</li><li>Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit: Fähigkeit, Anforderungen zu verstehen und technische Lösungen zu entwickeln, die diese Anforderungen erfüllen</li><li>Technisches Verständnis und Interesse an Automatisierung: Offenheit für das Thema Prozessautomatisierung und Interesse an der Optimierung von Abläufen</li><li>Lernbereitschaft und Offenheit für neue Technologien: Interesse am Erlernen aktueller Programmiersprachen, Frameworks und Tools in der Anwendungsentwicklung</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit: Spaß an der Arbeit im Team und daran, gemeinsam mit anderen Abteilungen Anforderungen zu erarbeiten und umzusetzen</li><li>Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein: Engagement, Verantwortung in Projekten zu übernehmen und kontinuierlich zur Verbesserung der Lösungen beizutragen</li></ul> Freue dich auf: <ul><li>Erfolgreiches FamilienunternehmenWir sind ein Familienunternehmen in 4. Generation, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness groß geschrieben werden.</li><li>ÜbernahmegarantieWir garantieren dir - bei persönlicher und fachlicher Eignung - nach Ausbildungsende eine Übernahme innerhalb der Geiger Gruppe.</li><li>Vielfältige KarrierechancenDer Start für Berufseinsteiger, die Übernahme neuer Verantwortung oder die begleitete Entwicklung in eine neue Position - bei Geiger gibt es vielfältige Chancen.</li><li>Azubi-AuslandsaufenthaltAb dem zweiten Lehrjahr gibt es die Möglichkeit für zwei bis vier Wochen einen Auslandsstandort der Geiger Gruppe zu besuchen und die dortigen Prozesse sowie das jeweilige Land und dessen Kulturen kennen zu lernen.</li><li>Azubi-MobilDeine außerordentlichen schulischen und/oder betrieblichen Leistungen werden bei uns besonders wertgeschätzt: zwei Monate kostenloser Fahrspaß mit unserem Geiger-Azubi-Mobil.</li><li>Azubi-TrainingJedes Jahr findet unser eineinhalbtägiges Azubi-Training mit Fokus auf Kommunikation, Teamarbeit und der eigenen Persönlichkeitsentwicklung statt. Verschiedene praktische Übungen untermalen das Rahmenprogramm.</li></ul> Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Noch Fragen?Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Nadia Bellout Ausbildungsreferentin Telefon +49 8322 18-257

Dualer Student (m/w/d) Informatik | Anwendungsentwicklung, Programmierung & Automatisierung

Dualer Student (m/w/d) BWL - IndustrieGeiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.Startdatum01.09.2025 Aufgaben bei Geiger <ul><li>Du bist abwechselnd im 3-Monats-Rhythmus an der DHBW Ravensburg und an unserem Hauptstandort in Herzmanns / Waltenhofen tätig</li><li>Unterstützung in verschiedenen gruppenübergreifenden Abteilungen und Bereichen, wie z. B. Vertrieb, Fakturierung, Innovation, Organisationsentwicklung und Flächen- und Liegenschaften</li><li>Du übernimmst eigene Projekte, betreibst Marktrecherchen und bereitest Unterlagen für strategische Geschäftsentscheidungen vor</li><li>Kennenlernen und Anwenden von Projektmanagementmethoden</li><li>Du hast die Möglichkeit, an einem mehrwöchigen Aufenthalt an einem unserer ausländischen Geiger Standorte teilzunehmen</li><li>Du verfasst deine Bachelorarbeit zu einem Thema aus der Praxis mit Unterstützung deiner Einsatzabteilung</li></ul>Nähere Informationen zum Studium erhältst du auf der Homepage der DHBW Ravensburg. Darauf freuen wir uns <ul><li>Allgemeine/fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife (Fachabitur)</li><li>Arbeit im Team und an gemeinsamen Erfolgen macht dir Spaß</li><li>Du bringst dich proaktiv ein und möchtest deine Ideen umsetzen</li><li>Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen</li></ul> Freue dich auf: <ul><li>Erfolgreiches FamilienunternehmenWir sind ein Familienunternehmen in 4. Generation, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness groß geschrieben werden.</li><li>ÜbernahmegarantieWir garantieren dir - bei persönlicher und fachlicher Eignung - nach Ausbildungsende eine Übernahme innerhalb der Geiger Gruppe.</li><li>Vielfältige KarrierechancenDer Start für Berufseinsteiger, die Übernahme neuer Verantwortung oder die begleitete Entwicklung in eine neue Position - bei Geiger gibt es vielfältige Chancen.</li><li>Azubi-AuslandsaufenthaltAb dem zweiten Lehrjahr gibt es die Möglichkeit für zwei bis vier Wochen einen Auslandsstandort der Geiger Gruppe zu besuchen und die dortigen Prozesse sowie das jeweilige Land und dessen Kulturen kennen zu lernen.</li><li>Azubi-MobilDeine außerordentlichen schulischen und/oder betrieblichen Leistungen werden bei uns besonders wertgeschätzt: zwei Monate kostenloser Fahrspaß mit unserem Geiger-Azubi-Mobil.</li><li>Azubi-TrainingJedes Jahr findet unser eineinhalbtägiges Azubi-Training mit Fokus auf Kommunikation, Teamarbeit und der eigenen Persönlichkeitsentwicklung statt. Verschiedene praktische Übungen untermalen das Rahmenprogramm.</li></ul> Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Noch Fragen?Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Nadia Bellout Ausbildungsreferentin Telefon +49 8322 18-257

Dualer Student (m/w/d) BWL - Industrie

Dualer Student (m/w/d) Bauingenieurwesen | HochbauGeiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.Startdatum01.08.2025 Aufgaben bei Geiger <ul><li>Mitarbeit im Tagesgeschäft auf verschiedenen Baustellen, Zusammenarbeit mit erfahrenen Ingenieuren und Fachkräften im Team</li><li>Schwerpunkt Hochbau beinhaltet Lehrinhalte mit Hauptthemen im Bereich des klassischen Wohnungs- und Ingenieurbaus</li><li>Praxisbezogene Vorbereitung auf die spätere Bauleitertätigkeit</li><li>Kennenlernen der der vor- und nachgelagerten Prozesse des Baus an verschiedenen Standorten</li><li>Anwendung erworbener Kenntnisse, aktive Mitwirkung an umfassenden Bauprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung</li><li>Erlernen der Zusammenhänge der verschiedenen Bauphasen, die Abhängigkeiten vieler Gewerke voneinander sowie die digitale Steuerung der Bauprozesse</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten und Kostenkontrolle von Bauprojekten</li><li>Durchführung von Baustellenbegehungen und Überwachung der Baufortschritte sowie Abnahme des Projekts mit dem Auftraggeber</li><li>Anwendung von modernen Softwarelösungen zur Bauplanung und -überwachung</li><li>Mitarbeit an anspruchsvollen Hochbauprojekten bis zum Abschluss der Rohbauphase</li></ul> Darauf freuen wir uns <ul><li>Eine allgemeine/fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife (Fachabitur)</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Technisches und mathematisches Verständnis, sowie räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Begeisterung für die Baubranche</li><li>Kommunikationskraft, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungsstärke</li><li>Hohes Engagement und eine hohe Eigenverantwortung</li><li>Bereitschaft, praktische Erfahrungen auf Baustellen zu sammeln</li></ul> Freue dich auf: <ul><li>Vielfältige KarrierechancenDer Start für Berufseinsteiger, die Übernahme neuer Verantwortung oder die begleitete Entwicklung in eine neue Position - bei Geiger gibt es vielfältige Chancen.</li><li>ÜbernahmegarantieWir garantieren dir - bei persönlicher und fachlicher Eignung - nach Ausbildungsende eine Übernahme innerhalb der Geiger Gruppe.</li><li>Azubi-TrainingJedes Jahr findet unser eineinhalbtägiges Azubi-Training mit Fokus auf Kommunikation, Teamarbeit und der eigenen Persönlichkeitsentwicklung statt. Verschiedene praktische Übungen untermalen das Rahmenprogramm.</li><li>Azubi-AuslandsaufenthaltAb dem zweiten Lehrjahr gibt es die Möglichkeit für zwei bis vier Wochen einen Auslandsstandort der Geiger Gruppe zu besuchen und die dortigen Prozesse sowie das jeweilige Land und dessen Kulturen kennen zu lernen.</li><li>Azubi-MobilDeine außerordentlichen schulischen und/oder betrieblichen Leistungen werden bei uns besonders wertgeschätzt: zwei Monate kostenloser Fahrspaß mit unserem Geiger-Azubi-Mobil.</li><li>Erfolgreiches FamilienunternehmenWir sind ein Familienunternehmen in 4. Generation, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness groß geschrieben werden.</li></ul> Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Noch Fragen?Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Katharina Feneberg Ausbildungsreferentin Telefon +49 8322 18-129

Dualer Student (m/w/d) Bauingenieurwesen | Hochbau

Ausbildung zum Produktionsmechaniker (m/w/d)&nbsp;Für die W. Zimmermann GmbH &amp; Co. KG suchen wir für den Produktionsstandort Weiler-Simmerberg ab September 2025&nbsp;einen Auszubildenden zum Produktionsmechaniker Textil (m/w/d). Diese Aufgaben übernimmst du bei Zimmermann <ul><li>Einrichten, Bedienen und Überwachen der technischen Anlagen</li><li>Arbeitsabläufe im textilen Fertigungsprozess</li><li>Material- und Qualitätsprüfungen</li><li>betriebliche und technische Kommunikation</li></ul> Darauf freuen wir uns <ul><li>Genaues und sorgfältiges Arbeiten</li><li>Interesse an technischen Arbeiten</li><li>Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul> Freue dich auf: <ul><li>Einen sicheren Ausbildungs- und Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen, wettbewerbsstarken und familiengeführten Unternehmen</li><li>Eine fundierte fachliche Ausbildung durch erfahrene Ausbilder</li></ul> Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Dein direkter Ansprechpartner: Dennis Herpich +49 8387 9212-38 W. Zimmermann GmbH &amp; Co. KG Riederstraße 7 · 88171 Weiler-Simmerberg <a href="http://www.zimsi.com" target="_blank">www.zimsi.com</a> · <a href="mailto:info@zimsi.com" target="_blank">info@zimsi.com</a>

4.840 Teilzeit Jobs in 87 Immenstadt im Allgäu, Deutschland