Strategischer Einkäufer (m/w/d)

Sicherstellung der Kapazitäten (Absatzplan) unter Berücksichtigung der Lieferantenauswahl und des Kundenfreigabeverfahrens

Sicherstellung, Umsetzung und konsequente Weiterverfolgung einer einheitlichen Einkaufsstrategie zur Realisierung von Einsparpotenzialen

Nationale und internationale Beschaffungsmarktforschung

Führung von Vertrags-, Preis- und Angebotsverhandlungen

Optimieren der Abläufe zwischen Disposition, Qualitätssicherung und Einkauf unter Berücksichtigung der Faktoren Zeit, Kosten und Qualität

Durchführung von Lieferantenaudits gemeinsam mit der Qualitätsabteilung

Mitwirken bei der Optimierung von Einkaufsprozessen

Durchführung von Lieferantenbewertungen

Steuerung und Verantwortung der UMA Verteilung

Analysen und Berechnungen im Aufgabengebiet zur Darstellung von Mengen und Kosten

Recherche und Prognose von Veränderungen in der Verhandlungsposition der Lieferanten

Durchführung von Kosten- und Szenarioanalysen sowie Benchmarking

Zusammenarbeit mit Schnittstellenfunktionen, um eine Einigung über die Bedingungen und Prozesse zu gewährleisten

Verwaltung des Lieferportfolios des Unternehmens zur Sicherstellung der Transparenz der Ausgaben

Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder technischem Hintergrund und/oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Einkauf von Serienmaterial/Rohmaterial

Fähigkeit zur strategischen Steuerung und Verknüpfung von Themen

Technisches Interesse

SAP-Kenntnisse wünschenswert

Sicherer Umgang mit gängigen MS Office Programmen

Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kunden und Lieferanten

Sehr teamorientierte Arbeitsweise und hohe Sozialkompetenz

Durchsetzungsvermögen und unternehmerische sowie analytische Denkweise

Erfolgreiche Arbeit muss angemessen entlohnt werden – deswegen ist eine faire Vergütung für uns selbstverständlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämien sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr sind weitere Vorteile

Wir sind uns sicher: Was wir hier tun, hat Zukunft – die iwis smart connect GmbH ist Teil eines stark wachsenden Unternehmens, das Ihnen Perspektiven und einen sicheren Arbeitsplatz bietet

Wir unterstützen ausdrücklich vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch unser eigenes Bildungswerk (www.gwb-lernen.com/de)

Einarbeitungsplan, Pate, ein smartes Onboarding und offene Türen machen Ihnen den Start bei uns sehr leicht

Vielfältige Angebote zu Gesundheit, Sport und Ernährung werden in den Arbeitsalltag integriert. Zu den Highlights gehört unter anderem ein Fahrrad-Leasing

Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird bei iwis als Familienunternehmen großgeschrieben: Individuelle Bedürfnisse finden bei uns Gehör

Wir fühlen uns für Sie verantwortlich. Deshalb gehört eine betriebliche Altersvorsorge, eine soziale Mitarbeiterberatung und eine Stiftung für Mitarbeiter in Not unbedingt dazu

Vor allem möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen: Deshalb legen wir besonderen Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld. Bei modernster Arbeitsplatzausstattung, einer offenen Mitarbeiterkommunikation und einem Standort mitten in der Natur, fühlen wir uns nicht nur beim mobilen Arbeiten wie zu Hause