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<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Montag bis Samstag zwischen&nbsp;6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern –&nbsp;auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Was macht das Arbeiten bei dm so besonders? Arbeit anders leben!

Servicekraft Warenverräumung (w/m/d) 6 Std./Wo. in 87435 Kempten (Allgäu)

Im Herzen Kemptens befinden sich die beiden von Alexander Wolz &amp; Dietmar Wolz inhabergeführten Unternehmen:die Bahnhof-Apotheke und der Naturkostladen PurNatur mit Bistro und Blumenladen.Wir gehören zusammen!Zwei starke Unternehmen unter einem Dach.&nbsp;Für unser engagiertes Team ​benötigen wir zusätzliche Unterstützung und suchenMitarbeiter (m/w/d) für unseren Arzneimittellieferdienst in Kombination mit einer Tätigkeit in unserer ManufakturWir stellen ab einer wöchentlichen Arbeitszeit von mind. 26 Stunden ein, wobei ein Arbeitstag 8 Stunden beträgt und regelmäßig ein weiterer Arbeitstag auf Samstag fällt.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Im Bereich Arzneimittelbelieferung:<ul><li>Sie liefern Arzneimittel und weitere Produkte in Kempten sowie im Umkreis von bis zu ca. 12 km mit dem Auto aus</li><li>Sie organisieren Ihre Route anhand der vorliegenden Bestellungen selbst und effizient</li><li>Sie sprechen sich eng mit Ihren Kolleg:innen im Ausfahr-Team ab</li><li>Bei der ausgeschriebenen Stelle handelt es sich um eine vorwiegend sitzende und gehende Tätigkeit, mit Heben von bis zu 10 kg.</li></ul>In der Manufaktur:<ul><li>Sie füllen unsere Stadelmann®-Aromamischungen, unter Einhaltung der Hygienestandards und unter Reinraumbedingungen, ab</li><li>Sie etikettieren unsere Kosmetikprodukte von Hand</li><li>Sie verpacken die bestellten Produkte bruchsicher für den Versand an unsere Kund:innen</li><li>Bei der ausgeschriebenen Stelle handelt es sich um eine vorwiegend stehende und sitzende Tätigkeit, mit Heben von bis zu 10 kg.</li></ul><h2>Das wünschen wir uns:</h2>Im Bereich Arzneimittelbelieferung<ul><li>Sie verfügen über einen gültigen Führerschein der Klasse B und fahren sicher -auch bei „Wind und Wetter“- und den Verkehrsregeln entsprechend</li><li>Sie repräsentieren unsere hohen Unternehmenswerte nach außen gegenüber unseren Kund:innen und auch im Straßenverkehr</li><li>Sie sind empathisch und aufgeschlossen und haben Freude am Kommunizieren mit unseren Kund:innen</li><li>Sie kennen sich im Umgang mit dem PC gut aus</li><li>Sie arbeiten einerseits eigenverantwortlich und selbständig und sind andererseits teamfähig und flexibel in Ihren Abläufen</li><li>Sie sind körperlich belastbar und packen gerne mit an</li></ul>In der Manufaktur:<ul><li>Sie kennen sich im Umgang mit dem PC aus</li><li>Sie bringen die erforderliche Fingerfertigkeit und Geschicklichkeit mit</li><li>Sie interessieren sich für die Handabfüllung, Etikettierung und den Versand unserer Stadelmann®-Aromamischungen</li></ul><h2>Das bieten wir:</h2><ul><li>Eine umfassende Einarbeitung</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit persönlichem Entwicklungspotenzial</li><li>Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team</li><li>Ein abteilungs- und unternehmensübergreifend kollegiales Miteinander</li><li>Eine positive und achtsame Arbeitsatmosphäre</li><li>Arbeitszeiterfassung</li><li>Unternehmenseigene Kinderkrippe</li><li>Betriebliche Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte, Mittagessen zu günstigen Konditionen in Bio-Qualität aus unserem PurNatur, Kommunikationsschulungen, betriebliche Altersversorgung, regelmäßige Events etc.</li></ul><h2>Haben wir Sie neugierig gemacht?</h2>Dann werden Sie Teil unseres tollen Teams!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unter Angabe Ihrer aktuellen Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung. Vorzugsweise per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@bahnhof-apotheke.de" target="_blank">bewerbung@bahnhof-apotheke.de</a>Bahnhof-Apotheke Apotheker A. &amp; D. Wolz OHG -Personalabteilung- Bahnhofstraße 12 87435 Kempten

Bahnhof-Apotheke Apotheker A. & D. Wolz OHG

Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Arzneimittellieferdienst in Kombination mit einer Tätigkeit in unserer Manufaktur

Die Reformhaus Merk OHG ist ein Allgäuer Familienunternehmen mit über 70 jähriger Tradition und wird bereits in der dritten Generation geführt. Derzeit betreiben wir 12 Filialen zwischen Landsberg und Bodensee und beschäftigen knapp 90 Mitarbeiter.Sie interessieren sich für gesunde Ernährung, Naturarznei, Naturkosmetik und können diese Begeisterung an unsere Kunden weitergeben? Dann sind Sie bei uns genau richtig.Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams in Memmingen suchen wir ab sofort eine/n freundliche/n und flexible/nVerkäufer/in (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Beratung und Verkauf von Reformwaren und Naturkosmetik</li><li>Warenannahme</li><li>Warenpräsentation, Regal- und Bestandspflege</li><li>Bedienung der Scannerkassen</li></ul> Das bringen Sie mit: &nbsp;<ul><li>Spaß am Verkauf und Umgang mit Menschen</li><li>Längerfristiges Interesse</li><li>Zeitliche Flexibilität&nbsp; </li><li>Fachliche Vorkenntnisse im Bereich Apotheke, Drogerie oder Naturkost von Vorteil - wir freuen uns aber auch über motivierte Quereinsteiger</li><li>Bereitschaft und Freude zur Weiterbildung</li></ul>&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;Besonders wünschenswert sind:<ul><li>Erfahrung im Einzelhandel oder Gesundheitswesen</li><li>Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel. (Wir bieten Ihnen hier auch die Möglichkeit diesen zu erwerben)</li></ul> Das bieten wir: &nbsp;<ul><li>Langfristigen, sicheren Arbeitsplatz</li><li>Tolles Team in einem Familienbetrieb</li><li>Branchenübliche Bezahlung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Interessante Weiterbildungen rund um die Themen Ernährung, Gesundheit und natürliche Schönheit; auch für motivierte Quereinsteiger eine große Chance</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams! &nbsp;Wenn Sie als Fachkraft, Verkäufer/in, Auszubildende/r oder geringfügig Beschäftigte/r im Reformhaus Merk arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung&nbsp; &nbsp; &nbsp;Frau Daniela HeilandAbteilung PersonalLudwigstr. 3387600 KaufbeurenMail: <a href="mailto:daniela.heiland@reformhaus-merk.de" target="_blank">daniela.heiland@reformhaus-merk.de</a>Telefon: 08341/902923

Reformhaus Merk OHG

Reformhaus Merk

Verkäufer/in (m/w/d) für unsere Filiale Memmingen

Über VMAX Mobility GmbHVMAX ist eine Schweizer E-Scooter Marke und hat sich auf die Herstellung &amp; Produktion von performancestarken und qualitativ hochwertigen E-Scootern spezialisiert.Wenn Dich Elektromobilität fasziniert und Du daran glaubst, dass wir alle gemeinsam an der Mobilitätswende aktiv teilnehmen müssen, dann bist Du bei uns genau richtig!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.Unser TeamUnser hausinterner Kund*innensupport arbeitet stets daran, den Kund*innen - ganz gleich ob Privatperson oder Unternehmen - bei allen Fragen rund um unsere E-Scooter zu unterstützen.Unabhängig davon, ob du bereits Vorkenntnisse hast, oder einfach Lust auf etwas Neues und als Quereinsteiger eintrittst: Bei uns wirst Du zu einem echten E-Scooter Profi! Du hilfst unseren Kund*innen, Spaß mit unseren Produkten zu haben, indem Du sie bei der Problemlösung unterstützt und damit ein positives Serviceerlebnis schaffst.Um bestens für die Arbeit gewappnet zu sein, durchläufst Du ein ausführliches Einarbeitungsprogramm und erhältst umfassende ProduktkenntnisAls Unternehmen mit flachen Hirarchien bieten wir Dir die Möglichkeit zudem, die Entwicklung des Unternehmens aktiv mitzugestalten und schnell Verantwortung zu übernehmen. Du erhältst Einblick in alle Bereiche einer erfolgreichen E-Commerce Brand und kannst dir weiträumiger Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung gewiss sein. Deine Aufgaben <ul><li>Du bist Teil unseres Kundenservice-Teams und hilfts unseren Kunden bei Ihren Anfragen &amp; Problemen weiter.</li><li>Du kommunizierst mit unseren Kund*innen per Telefon &amp; E-Mail und stehst dem Kunden bei Rückfragen zum Produkt sowie zu Reparatur- und Servicefällen zur Seite.</li><li>Du erstellst Kostenvoranschläge für Servicefälle, die nicht unter die Garantie fallen</li><li>Deine Produkt- und technische Expertise ist gefragt! – Als First Level Support versuchst Du den Kunden eine erste Hilfestellung zu geben, wie ggf. einfache Reparaturen selbständig vorgenommen werden können. Keine Angst – unsere Techniker versorgen dich hier mit den nötigen Insiderinformationen.</li></ul> Was Du mitbringen solltest <ul><li>Kommunikationsstärke und sehr gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift</li><li>Ein sicherer Umgang mit Office 365 Anwendungen und ein grundsätzliches Verständnis für Software &amp; online Tools</li><li>Du hast Interesse an Elektro- und Micromobilität und möchtest mehr über E-Scooter lernen sowie die Mobilität von Morgen beeinflussen</li><li>Du trägst Dein Herz am rechten Fleck, bist stets freundlich, zuvorkommend und auch in herausfordernden Situationen bewahrst Du Deine Ruhe</li><li>Erfahrung im direkten oder telefonischen Kund*innenkontakt ist von Vorteil</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine gerechte und attraktive Bezahlung</li><li>Ausreichend Urlaub</li><li>Attraktive Konditionen auf VMAX Produkte</li><li>Ein hybrides Arbeitsmodell aus Home Office und Anwesenheit in unserem Büro in Holzkirchen</li><li>Corporate Benefits Account &amp; vergünstigte Wellpass Mitgliedschaft</li></ul> Wir haben Dein Interesse geweckt? Die Stelle klingt spannend und Du könntest Dir gut vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden?Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Deiner Gehaltsvorstellung.Sende Deine Bewerbung als Email an <a href="mailto:bewerber@vmaxmobility.de" target="_blank">bewerber@vmaxmobility.de</a><a href="https://www.vmax-escooter.de" target="_blank">www.vmax-escooter.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Max Engel Geschäftfsührer Eckart 23 83734 Hausham <a href="mailto:m.engel@vmaxmobility.de" target="_blank">m.engel@vmaxmobility.de</a> +49 8026 7809720

VMAX Mobility GmbH

Customer Support E-Scooter (m/w/d) in Holzkirchen

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dieSachbearbeitung in der Personalbetreuungam Landratsamt Oberallgäueinen<h3>Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst</h3></blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Gestaltung und Durchführung von Personalauswahlverfahren (u.a. Formulierung von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement sowie Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Vorstellungsgesprächen)</li><li>Bearbeitung personalrechtlicher Angelegenheiten (inkl. arbeits-, tarif- und beamtenrechtlicher Themen im Zusammenhang mit Ein- und Austritten, Teilzeitmodellen, Altersteilzeit, Beförderungen, Höhergruppierungen, Ernennungen etc.)</li><li>Führung von Personalgesprächen (Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragestellungen)</li><li>Erstellung personalbezogener Dokumente (z.B. Arbeitsverträge, Ernennungsurkunden und weitere relevante Unterlagen)</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft</li><li>Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten</li><li>engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise</li><li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Erfahrung im Personalbereich (insbesondere in den Bereichen Beamten- und Tarifrecht) wäre wünschenswert</li><li>Belastbarkeit in Stresssituationen&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A11 möglich. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben.Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Weitere InformationenDie Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Suppanz, Tel. 0821/327-2866, von der Regierung von Schwaben. Bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. wenden Sie sich bitte an Herrn Briest, Tel. 08321/612-215 vom Landratsamt Oberallgäu.Bitte beachten Sie auch die die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp; <a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 25. Juli 2025 über unser Online-Bewerbungsportal&nbsp;unter&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?10&amp;id=1319698" target="_blank">Beamter (m/w/d) der 3. QE für die Sachbearbeitung Personalbetreuung am Landratsamt Oberallgäu | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Beamter (m/w/d) der 3. QE für die Sachbearbeitung Personalbetreuung am Landratsamt Oberallgäu

The IT Service Portfolio Manager (m/f/x) is located within Corporate IT of the company group. This role focuses on managing and evolving the IT Service Portfolio to ensure strategic alignment, transparency, and efficiency in the delivery of IT services across the organisation.The IT Service Portfolio Manager is responsible for the structure, documentation and strategic alignment of the IT Service Portfolio, covering current, future and end-of-life services. The role ensures that the portfolio reflects business priorities, information security aspects, supports informed decision-making, and drives the evolution of our IT service landscape in line with corporate goals. In close cooperation with service owners, finance, information security, demand and catalogue management functions, the role fosters cross-functional collaboration and transparency across all levels of the organisation.Key aspects of this role include standardised, secure, reusable IT service tailoring, as well as measurable IT service delivery in line with business criticality on a cross-functional, global scale.&nbsp;<h2>Creating passion: your responsibilities</h2><ul><li>Strategic responsibility for the alignment and continuous development of the IT Service Portfolio and its operability</li><li>Ensuring transparency and consistency across current, future, and end-of-life IT services</li><li>Defining and governing service design principles, structures, and documentation standards</li><li>Collaborating closely with financial management, IT controlling, demand management, service implementation and operations</li><li>Supporting budgeting, cost allocation models and service pricing mechanisms</li><li>Providing KPI based regular IT service portfolio reporting (e.g. SLA compliance, utilization, financials, performance) and risk management</li><li>Driving the maturity of IT service management across the organization</li><li>Engaging with service owners, catalogue managers, and other portfolio stakeholders</li><li>Participating in regular meetings and workshops with adjacent departments such as service implementation and IT operation</li></ul><h2>Contributing your strengths: your qualifications</h2><ul><li>Several years of experience in IT Service Mgt., Application Lifecycle Mgt., Portfolio or Catalogue Mgt.</li><li>University degree in business informatics or a comparable field</li><li>Practical experience in IT Service Mgt. frameworks such as ITIL and COBIT</li><li>ITIL Foundation certification (or higher), ideally complemented by COBIT certification</li><li>Strong analytical skills combined with a structured and quality-driven working style</li><li>Exceptional conceptual thinking and communication abilities</li><li>Experience in IT financial structures and service governance processes</li><li>Experience in the definition, negotiation and implementation of SLAs and further KPIs</li><li>Fluent English skills in written and spoken form (ideally C1 level), German is a plus&nbsp;</li></ul><h2>Our commitment to you: your benefits</h2>As an internationally successful family business, the Liebherr Group offers you a secure job, a unique variety of tasks and exciting development opportunities.Become part of our strong team and get to know the Liebherr Group as a reliable partner.Our benefits:<ul><li>An exciting opportunity to lead in the convergence of technology and business strategy, shaping&nbsp;the future</li><li>The opportunity to be a part of a global leader in innovation</li><li>A dynamic and supportive work environment with opportunities for personal and professional&nbsp;growth</li><li>Shaping and supporting meaningful change within our IT world</li><li>Attractive remuneration and social benefits</li><li>Flexible and hybrid working</li><li>Freedom for creative work</li><li>Company pension scheme</li><li>Crisis-proof workplace</li><li>Individual development and training opportunities</li><li>Employee benefits &amp; discounts</li><li>Bicycle leasing&nbsp;</li><li>Healthy &amp; regional catering&nbsp;</li><li>Company health management</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Get your own impression of our Oberopfingen site:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;and find your perfect match in our family business:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Please only use the online application option.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Ümit Arici.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Ümit Arici<a href="mailto:uemit.arici@liebherr.com" target="_blank">uemit.arici@liebherr.com</a>

Liebherr

Liebherr - One Passion. Many Opportunities.

Liebherr – Ausbildung/Lehre

IT-Service-Portfolio-Manager (m/f/x)

The IT Service Portfolio Manager (m/f/x) is located within Corporate IT of the company group. This role focuses on managing and evolving the IT Service Portfolio to ensure strategic alignment, transparency, and efficiency in the delivery of IT services across the organisation.The IT Service Portfolio Manager is responsible for the structure, documentation and strategic alignment of the IT Service Portfolio, covering current, future and end-of-life services. The role ensures that the portfolio reflects business priorities, information security aspects, supports informed decision-making, and drives the evolution of our IT service landscape in line with corporate goals. In close cooperation with service owners, finance, information security, demand and catalogue management functions, the role fosters cross-functional collaboration and transparency across all levels of the organisation.Key aspects of this role include standardised, secure, reusable IT service tailoring, as well as measurable IT service delivery in line with business criticality on a cross-functional, global scale.&nbsp;<h2>Creating passion: your responsibilities</h2><ul><li>Strategic responsibility for the alignment and continuous development of the IT Service Portfolio and its operability</li><li>Ensuring transparency and consistency across current, future, and end-of-life IT services</li><li>Defining and governing service design principles, structures, and documentation standards</li><li>Collaborating closely with financial management, IT controlling, demand management, service implementation and operations</li><li>Supporting budgeting, cost allocation models and service pricing mechanisms</li><li>Providing KPI based regular IT service portfolio reporting (e.g. SLA compliance, utilization, financials, performance) and risk management</li><li>Driving the maturity of IT service management across the organization</li><li>Engaging with service owners, catalogue managers, and other portfolio stakeholders</li><li>Participating in regular meetings and workshops with adjacent departments such as service implementation and IT operation</li></ul><h2>Contributing your strengths: your qualifications</h2><ul><li>Several years of experience in IT Service Mgt., Application Lifecycle Mgt., Portfolio or Catalogue Mgt.</li><li>University degree in business informatics or a comparable field</li><li>Practical experience in IT Service Mgt. frameworks such as ITIL and COBIT</li><li>ITIL Foundation certification (or higher), ideally complemented by COBIT certification</li><li>Strong analytical skills combined with a structured and quality-driven working style</li><li>Exceptional conceptual thinking and communication abilities</li><li>Experience in IT financial structures and service governance processes</li><li>Experience in the definition, negotiation and implementation of SLAs and further KPIs</li><li>Fluent English skills in written and spoken form (ideally C1 level), German is a plus&nbsp;</li></ul><h2>Our commitment to you: your benefits</h2>As an internationally successful family business, the Liebherr Group offers you a secure job, a unique variety of tasks and exciting development opportunities.Become part of our strong team and get to know the Liebherr Group as a reliable partner.Our benefits:<ul><li>An exciting opportunity to lead in the convergence of technology and business strategy, shaping&nbsp;the future</li><li>The opportunity to be a part of a global leader in innovation</li><li>A dynamic and supportive work environment with opportunities for personal and professional&nbsp;growth</li><li>Shaping and supporting meaningful change within our IT world</li><li>Attractive remuneration and social benefits</li><li>Flexible and hybrid working</li><li>Freedom for creative work</li><li>Company pension scheme</li><li>Crisis-proof workplace</li><li>Individual development and training opportunities</li><li>Employee benefits &amp; discounts</li><li>Bicycle leasing&nbsp;</li><li>Healthy &amp; regional catering&nbsp;</li><li>Company health management</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Get your own impression of our Oberopfingen site:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;and find your perfect match in our family business:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Please only use the online application option.Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Ümit Arici.One Passion. Many Opportunities.<h2>The company</h2>Liebherr-IT Services GmbH has its head office in Oberopfingen near Kirchdorf an der Iller and develops IT solutions for the entire Liebherr Group,&nbsp;coordinates the cross-location IT applications, and advises the companies in the entire Liebherr Group on IT issues.&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Location</h2>Liebherr-IT Services GmbHSt. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenGermany (DE)<h2>Contact</h2>Ümit Arici<a href="mailto:uemit.arici@liebherr.com" target="_blank">uemit.arici@liebherr.com</a>

IT-Service-Portfolio-Manager (m/f/d)

Für unser Ferienhaus Alpwelt&nbsp;im Herzen von Oberstdorf und für die Vermietungsagentur Oberstdorfer Bergwelt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kompetentenHausmeister (m/w/d)der dafür sorgt, dass unsere Gäste einen schönen Urlaub erleben können. Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;&nbsp;Aufgaben für die Alpwelt &nbsp;Sorgfältige Betreuung unserer Wohnanlage mit 5 FerienwohnungenInstandhaltung von Außenanlagen, Tiefgarage, Garten und KellerTägliche Pflege/Reinigung des Treppenhauses und Gemeinschaftsräume.Bedienung und Kontrolle von technischen Einrichtungen (Heizung, Warmwasser, Haustechnik)Erbringung von kleineren Reparaturen, MalerarbeitenMülleimer-Service an den vorgesehenen TagenWinterdienstAufgaben für die Vermtungsagentur &nbsp;Sie erledigen Reparatur- und Ausbesserungsarbeiten in unseren Ferienwohnungen/Ferienhäuser.Beseitigung technischer Mängel sowie Durchführung von kleinen ReparaturenÜberwachen und Begleiten von FremddienstleisternSilikon und AusbesserungsarbeitenGepäckservice nach VereinbarungErbringung von kleineren Reparaturen, MalerarbeitenMülleimer-Service an den vorgesehenen Tagen Voraussetzungen &nbsp;Handwerkliches Geschick und einen grünen DaumenSelbstständige und zuverlässige ArbeitsweiseHohe Dienstleistungsorientierung und FlexibilitätSichere Kommunikation und freundliches AuftretenFührerschein Klasse BGute Deutschkenntnisse=================================================================================================Hoteljobs im Allgäu, Hotel, Jobs im Allgäu, Hausmeister Stellenanzeige, Stelle Hausmeister Teilzeit, Stellenabgebot Gärtner in Teilzeit, Jobs Handwerker, Haustechniker Jobs, Stellenangebote als Hausmeister, Jobs in Allgäu Vollzeit, Stellenangebote Oberstdorf Vollzeit, Jobs Allrounder Hotel Oberstdorf, Rentner Vollzeit Oberstdorf, Hausmeister bei Oberstdorf im Allgäu, Elektriker Vollzeit bei Oberstdorf im Allgäu, Stellenangebot Teilzeit Allgäu, Schreiner Vollzeit Allgäu, Schreiner Jobs Oberstdorf, Jobs Handwerk Allgäu, Handwerk/Technik Hotelcareer, Mitarbeiter Haustechnik Ferienhaus, Haustechniker Hotel Vollzeit, Hausmeister im Allgäu, Rentner Job Oberstdorf, Rentner Gärtner Oberstdorf Wir bieten: &nbsp;Ein familiäres Arbeitsumfeld und ein gutes BetriebsklimaEinen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz20 bis 25 Stunden pro Woche je nach VereinbarungEigenverantwortlicher Arbeitsbereich, ein abwechslungsreiches AufgabengebietEin abwechslungsreiches AufgabengebietHerausfordende TatigkeitLeistungsbezogene Vergütung und pünktliche Bezahlung Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Email oder per Post. Bitte mit der Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins.KontaktHerr Olaf RiedelE-Mail: <a href="mailto:riedel@bergwelt-ferienwohnungen.de" target="_blank">riedel@bergwelt-ferienwohnungen.de</a>Tel. 08322 71 72Webseite: <a href="http://www.oberstdorfer-bergwelt.de" target="_blank">www.oberstdorfer-bergwelt.de</a>Webseite: <a href="http://www.alpwelt.de" target="_blank">www.alpwelt.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Olaf Riedel Pfarrstrasse 4 87561 Oberstdorf&nbsp; <a href="mailto:riedel@bergwelt-ferienwohnungen.de" target="_blank">riedel@bergwelt-ferienwohnungen.de</a> 083227172 &nbsp;

Oberstdorfer Bergwelt Ferienwohnungen

Hausmeister (w/m/d) in Oberstdorf im Allgäu Teilzeit

<h3>Junior HR Business Partner (m/w/d)</h3><h4>Seit vier Generationen überzeugen wir weltweit nicht nur mit dem beschten Käs, sondern auch mit den beschten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Als Familienbetrieb ist unser Erfolgsrezept ein gut aufgestelltes und kompetentes Team, das sich aktiv und mit Begeisterung einbringt. Möchtest du auch zum beschten Eck gehören? Dann bewirb dich!</h4><h4>Darauf darfst du dich freuen:</h4><ul><li>Unterstützung der Teamleitung/HR Business Partnerin bei personalrelevanten und arbeitsrecht-lichen Themen für Mitarbeitende und Führungskräfte sowie eigenständige Betreuung von definierten Bereichen</li><li>Mitwirkung bei Rekrutierungsprozessen – von der Erstellung von Stellenausschreibungen bis hin zur Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen</li><li>Mitarbeit bei Personalentwicklungsmaßnahmen und HR-Projekten (z. B. Employer Branding, Talentmanagement)</li><li>Unterstützung bei der Pflege von Personal- und Stammdaten sowie bei administrativen Aufgaben</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von HR-Prozessen (z.B. Onboarding, Offboarding, Zeugniserstellung)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team, Betriebsrat und anderen Abteilungen</li></ul><h4>Das bringst du mit:</h4><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung im HR-Umfeld wünschenswert</li><li>Erste Berührungspunkte mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen, individual und kollektivrechtlich</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise SAP HR Kenntnisse</li><li>Hohe soziale Kompetenz, Offenheit und Teamfähigkeit</li><li>Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative</li></ul><h4>Wir überzeugen durch:</h4><ul><li>Genieße den Zusammenhalt mit Kolleginnen, die ihren Job einfach "l(i)eben</li><li>Ein langfristig gesicherter Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen, welches sich durch ein team- und mitarbeiterorientiertes Klima auszeichnet steht mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag für Dich bereit</li><li>Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase mit viel Spaß darfst du erwarten </li><li>Große Gestaltungsfreiräume im eigenen Arbeitsumfeld und Aufgabenbereich </li><li>Genieße 30 Urlaubstage pro Jahr </li><li>Gesponserte Getränke und gesunde Snacks geben Dir den Energiekick</li><li>Zusätzliche Zulagen wie Weihnachtsgeld gibt's on TOP</li><li>Tritt mit unserem Bike-Leasing Angebot in die Pedale</li><li>Nutze kostenlos unser inhouse Fitnessstudio im Mutterkonzern</li></ul>

Rupp Lindenberg Produktions GmbH

Die beschten Gründe für einen Job bei Rupp

Arbeiten bei Rupp

Junior HR Business Partner (m/w/d)

Kempten ist zwar eine der ältesten Städte Deutschlands - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen, nutze Deine Chance und starte Deine Karriere bei der Stadtverwaltung Kempten. Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und möchtest die Prozesse in der Stadt Kempten (Allgäu) mitgestalten? Dann suchen wir Dich als<h2>Ausbildung als Kinderpfleger - KiPrax (m/w/d) für die städtischen Kindertagesstätten in Vollzeit</h2>Vergütung:(z.Zt.): 450,00 € mtl.Wochenarbeitszeit:39 StundenStarttermin:Ab 01.09.2025Voraussetzung ist mindestens ein Mittelschulabschluss. Weitere Einstiegsmöglichkeiten erfährst Du direkt bei der Staatlichen Berufsfachschule für Kinderpflege in Kempten (BS III).Als Kinderpflegepraktikant/in arbeitest Du in einer sozialpädagogischen Einrichtung und besuchst den Unterricht an der BS III in Kempten .Mit dem Klick auf den Bewerbungs-Button kannst Du Dich sofort um einen Praktikumsplatz in den städtischen Kindertagesstätten&nbsp;bewerben. Bitte halte dafür ein Motivationsschreiben, Deinen Lebenslauf, die Anmeldungsbestätigung der Staatlichen Berufsfachschule für Kinderpflege sowie die letzte Zeugniskopie und evtl. Praktikumsbescheinigungen bereit.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge</li><li>Mobilitätszuschuss</li><li>Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess: Dilara Gönültas, Ausbildung &amp; Praktikanten, Telefon 0831/2525-1142

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