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Die Cäcilien-Schule sucht einen 

Sonderschulrektor (m/w/d) 

Möglicher Beginn: Schuljahr 2026/ 2027 

Die Schule, ein Förderzentrum für geistige Entwicklung ist Teil der Stiftung Kinderhilfe Fürs-
tenfeldbruck, die seit über 50 Jahren die Entwicklung von Menschen mit den unterschied-
lichsten Bedarfen unterstützt und fördert. Aktuell besuchen 170 Schülerinnen und Schüler 
die Cäcilien-Schule. In multiprofessionellen Teams gestalten wir ein ganzheitliches Bil-
dungsangebot, das individuell auf die Bedürfnisse der Schülerinnen und Schüler zuge-
schnitten ist. 

Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns 

• pädagogischen und organisatorischen Leitung des Förderzentrums 
 • konzeptionellen Weiterentwicklung des Förderschwerpunkts 
 • Koordination schulinterner Abläufe (z. B. Stundenplanung, Vertretungsregelung, 

Personalführung, Schulaufnahmeprozess) 
 • Personalführung und -entwicklung 
 • Engagement bei der Planung und Gestaltung des Neubaus eines Schulgebäudes 

sowie von Außenanlagen 
 • Pflege der ASV 
 • Betreuung der EDV und IT im schulischen Kontext 
 • Selbständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von Schulleitungsaufgaben 
 • Zusammenarbeit mit Eltern, Schulaufsicht und außerschulischen Partnern 

Ihr Profil 

• Lehrbefähigung für das Lehramt für Sonderpädagogik mit dem Förderschwerpunkt 
geistige Entwicklung oder ggf. auch einen anderen Förderschwerpunkt 

• Umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen Diagnostik, Schullaufbahnentschei-
dungen, Schulrecht sowie Gutachtenerstellung 

• Erfahrung mit den Finanzierungsgrundlagen privater Schulen auf der Basis des 
BaySchFG 

• Fundierte Systemkenntnis des Förderschulsystems in Bayern und Formen inklusi-
ver BayschFG 

• Mehrjährige pädagogische Erfahrung im Förderschwerpunkt Geistige Entwicklung 
 • Eine einfühlsame und durchsetzungsfähige Leitungspersönlichkeit 
 • Freude an einem innovativen und kreativen Schulentwicklungsprozess 
 • Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten 
 • Identifikation mit den pädagogischen Grundsätzen und Zielen der sonderpädagogi-

schen Förderung 

Und mit guten Arbeitsbedingungen wird es perfekt 

• Eine attraktive Entlohnung nach BesG A 15 Z 


Seite 2 von 2 

• Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum 
 • Ein engagiertes Kollegium in einem unterstützenden und kooperativen Schulum-

feld 
 • Gewinnbringende Zusammenarbeit mit einem modernen, vielfältigen und innovati-

ven Träger 
 • Unterstützung durch ein starkes Netzwerk im sonderpädagogischen Bereich 

Die Stellenbesetzung erfolgt gemäß Art. 33 Abs. 2 des Bayerischen Schulfinanzierungs-
gesetzes durch Zuordnung zum privaten Träger. Eine eventuelle Beförderung wird bei 
Vorliegen der besoldungsrechtlichen Voraussetzungen und im Falle der Bewährung bei 
Freiwerden einer Planstelle nach Ablauf der aktuellen Wartezeit für die Besetzung von 
Stellen für Funktionsträger vollzogen. 

Bewerbung 

Staatliche Studienrätinnen/Studienräte im Förderschuldienst richten ihre Bewerbung an 
die Regierung von Oberbayern. Der Bewerbung ist eine Erklärung beizufügen, dass mit 
einer Zuweisung zum privaten Schulträger Einverständnis besteht: 

Monika Jakoby-Mittermeier, Ltd. RSchDin 
Sachgebiet 41.1 
Regierung von Oberbayern 
Maximilianstraße 39 
80538 München 
 
Nichtstaatliche Studienrätinnen/Studienräte im Förderschuldienst senden ihre aussage-
kräftige Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr. 2-59300-662 an: 
 
Per Email: <a href="mailto:bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de</a> 
 
Postalisch: 
Stiftung Kinderhilfe Fürstenfeldbruck 
Personalabteilung 
Feldstraße 15 
82256 Fürstenfeldbruck 
 
Für Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung Frau Anne-Marie Wälzlein unter 
 08141-40 50 201 gerne zur Verfügung 
 
 

<a href="http://www.stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">www.stiftung-kinderhilfe.de</a>

Stiftung Kinderhilfe Fürstenfeldbruck

Sonderschulrektor (m/w/d)

Interdisziplinäre Frühförderung ge-
meinnützige GmbH 
 


Unsere Interdisziplinäre Frühförderung in Fürstenfeldbruck bei München sucht einen 
 

Pädagogen (m/w/d) 
 
In unserer Frühförderstelle unterstützen und begleiten wir Familien mit Kindern im Alter von der Ge-
burt bis zum Schuleintritt. Wir bieten eine individuelle Förderung der Kinder mit ganzheitlichen För-
derangeboten. 
 
Beschäftigungsrahmen: 16 Stunden/ Woche (Teilzeit) 
Möglicher Beginn: nach Vereinbarung 
 
Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: 
 • Vielfältige pädagogische Gestaltungsmöglichkeiten und individuelle Fördermöglichkeiten 
 • Sie sind verantwortlich für die pädagogische Förderung von Kindern im Alter von Geburt bis 

zur Einschulung – sowohl ambulant in unserer Einrichtung als auch mobil im häuslichen Um-
feld oder in Kindertageseinrichtungen 

• Sie beraten, begleiten und stärken die Eltern im Alltag – ressourcenorientiert, wertschätzend 
und partnerschaftlich 

• Sie erstellen zusammen mit dem interdisziplinären Team individuelle Förderpläne 
 • Eine erfüllende Tätigkeit in einem engagierten und interdisziplinären Fachteam wo kollegiale 

und fachliche Beratung selbstverständlich ist 
 

Ihr Profil: 
 • Pädagoge*in, Heilpädagoge*in, Bachelor Soziale Arbeit 
 • Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und zuverlässig, sensibel und einfühlend. 
 • Sie sind teamfähig und zeitlich flexibel 
 • Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, Outlook und bringen die Bereitschaft für computer-

gestützte Dokumentation mit 
 • Sie besitzen einen eigenen PKW für Fahrten zu mobilen Einsätzen 

 
Und mit guten Arbeitsbedingungen wird es perfekt: 
 • Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
 • Teilnahme an Fortbildungen und Supervisionen 
 • attraktives Gehalt plus Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, Großraumzulage 
 • 30 Tage Urlaub, plus 24.12. + 31.12. zusätzlich frei sowie 2 Regenerationstage 
 • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 
 • kostenlose Gesundheitskurse wie Yoga, Zumba, Pilates, Selbstverteidigung 
 • Bezuschussung des Elternbeitrags bei Besuch Ihres Kindes in einer unserer Einrichtungen 
 • Jobrad 

 
Telefonische Rückfragen bitte an: 
Yvonne Resl unter 08141/4050 800 oder <a href="mailto:yvonne.resl@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">yvonne.resl@stiftung-kinderhilfe.de</a> 
 
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Hinweis auf die Referenz-Nr. 7-53000-691 
vorzugsweise an <a href="mailto:bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-kinderhilfe.de</a> 
 
Interdisziplinäre Frühförderung der Stiftung Kinderhilfe FFB gemeinnützige GmbH, 
Personalabteilung, Annette Rottenfußer, Feldstraße 15, 82256 Fürstenfeldbruck 
 

<a href="http://www.stiftung-kinderhilfe.de" target="_blank">www.stiftung-kinderhilfe.de</a>

Pädagogen (m/w/d)

Wir suchen ab sofort dich - Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft in Teilzeit (30 Std./Woche) für unser Kinderhaus in Weilheim!FortSchritt ist ein innovativer und inklusiver Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit knapp 40 Kindertageseinrichtungen im Großraum München. Unser Angebot umfasst Kinderkrippen, -gärten, -horte, -häuser, Waldkindergärten und -spielgruppen, heilpädagogische Tagesstätten, (Groß)-Tagespflegen, ein Babycafé, Fach- und Fahrdienste sowie eine Konduktiv ambulant betreute Wohngruppe. In den vergangenen 30 Jahren haben wir uns zu einem gemeinnützigen Unternehmen mit rund 430 Mitarbeitenden entwickelt. Seit 2019 sind wir gemeinsam auf dem Weg zur Teal-Organisation, um eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten zu etablieren. Unser Kinderhaus "Am Sonnenfeld" in WeilheimIn unserem liebevollen und modern gestalteten Kinderhaus begleiten wir Kinder im Alter von einem bis sechs Jahren in zwei Krippen- und zwei Kindergartengruppen. Vielfalt, Inklusion und eine wertschätzende Haltung stehen bei uns im Mittelpunkt. Mit alltagsintegrierter Sprachförderung, heilpädagogischer Unterstützung und pädagogischen Ansätzen wie dem Konzept nach Friedrich Fröbel schaffen wir eine Umgebung, in der Kinder zu selbstbewussten, empathischen und eigenständigen Persönlichkeiten heranwachsen können. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Erzieher*in, die diese Werte teilt und unsere Arbeit mit Freude und Kompetenz bereichert. Deine Aufgaben als Erzieher*in<ul><li>Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du hast Mitverantwortung bei der Umsetzung sowie Weiterentwicklung der Pädagogik und Konzeption.&nbsp;</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du sammelst völlig neue pädagogische Erfahrung durch Hospitationen in unseren Konduktiv Heilpädagogischen Tagesstätten.&nbsp;</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder abgeschlossenes Studium Sozialpädagoge (oder vergleichbar).&nbsp;</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Dein Beruf als Erzieher und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul> Worauf Du Dich bei uns freuen kannst<ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal Organisation)</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste</li><li>Aktive Gestaltung von Inklusion</li></ul>Du genießt bei uns viele tolle Benefits. Dazu zählen u.a.:<ul><li>Sonderzahlung</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>30 Tage Urlaub; 2 Regenerationstage; 5 Fortbildungstage; zusätzliche freie Tage am 24.12 sowie 31.12.</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder (ab 25 Std./Woche)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Heilpraktiker</li><li>uvm.</li></ul> Passen wir zusammen?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, kurzem Anschreiben und Zeugnissen.Bei Fragen zur Einrichtung darfst du gerne zusätzlich die jeweilige <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/angebote/kindertagesstaetten/detail/8" target="_blank">Einrichtungsleitung </a>kontaktieren.Bewerbung über das Portal oder per Mail an:&nbsp; Ingrid Henkel (Personal)&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden.Datenschutz-Hinweis:&nbsp; Mit deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass wir deine personenbezogenen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß DSGVO verarbeiten und intern an zuständige Personen weiterleiten. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Weitere Informationen findest du unter:&nbsp;<a href="https://www.fortschritt-bayern.de/einwilligungserklaerung-e-mail-bewerbung" target="_blank">Einwilligungserklärung E-Mail-Bewerbung</a> &nbsp;

FortSchritt Bayern gGmbH

Erzieher (m/w/d)

<h1>Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)</h1> 

Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben. 
Im Auftrag unseres Kunden, ein etabliertes und erfolgreiches Unternehmen im Raum Ravensburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) für Kleininsolvenzen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit und direkter Festanstellung. Ref. 43647

<h2>Aufgaben</h2><ul>
<li>Tatkräftige Unterstützung bei der Bearbeitung von Kleininsolvenzverfahren</li>
<li>Aktives Mitwirken bei der Prüfung von Forderungen</li>
<li>Freundliche Korrespondenz mit Insolvenzgläubigern wie Banken, Lieferanten, Sozialversicherungsträgern und Gerichten</li>
<li>Zuverlässige Unterstützung des Teams bei administrativen Aufgaben und Projekten</li>
</ul><h2>Anforderungen</h2><ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), Notarfachangestellte (m/w/d), Justizfachangestellte (m/w/d) oder Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement. Alternativ eine vergleichbare Qualifikation </li>
<li>Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge</li>
<li>Guter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li>
<li>Strukturierte, kundenorientierte und eigenständige Arbeitsweise</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2><ul>
<li>Zentrale Lage mit zahlreichen gastronomischen Angeboten für angenehme und abwechslungsreiche Mittagspausen</li>
<li>Sehr gute ÖPNV Anbindung</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz in einer direkten Festanstellung durch unseren Kunden, welcher einer zukunftssicheren Branche angehört</li>
<li>Marktgerechtes, attraktives Vergütungsmodell</li>
<li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer verantwortungsvollen Position</li>
<li>Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege für effiziente und schnelle Entscheidungen im Arbeitsalltag</li>
<li>Ein angenehmes Betriebsklima mit einem starken Teamgedanken und einem kollegialen Miteinander</li>
</ul> 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 
Bei weiteren Fragen freut sich Frau Kemm auf ein persönliches Gespräch 
unter 07502 9449-241.

Schmieder GmbH

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du verantwortest interne Vertriebsprozesse und arbeitest an der stetigen Verbesserung dieser mit</li><li>Du trägst Sorge für die Zufriedenheit unserer Kund:innen und Mitarbeiter:innen</li><li>Du arbeitest eng mit dem Außendienst und anderen Schnittstellen im Unternehmen zusammen</li><li>Du analysierst und wertest Kennzahlen aus</li><li>Du stellst eine reibungslose Kommunikation mit internationalen Kund:innen sicher</li><li>Du reportest an das Top-Management</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du hast Dein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du hast mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst</li><li>Erste Erfahrung im Bereich Führung und Teamentwicklung ist wünschenswert</li><li>Du sprichst verhandlungssicher englisch</li></ul><h2>Einige unserer Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Barrierefreiheit</li><li>Sportangebote</li><li>Kostenfreie Getränke &amp; Obst</li><li>Essenszulage</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Weiterbildungen</li><li>Mobiles Arbeiten</li></ul>Wir freuen uns darauf, Dich persönlich kennenzulernen.<h3>Unsere Ansprechpartnerin für dich</h3>Theresa Sommerfeld Tel.: +49731 93 80 89-468<h2>Wer sind wir?</h2>Architektur berührt. Unsere Passion gilt Türbeschlägen und Glastüren. Wir schaffen Funktionselemente der Architektur, die Räume öffnen. GRIFFWERK, mit Sitz im süddeutschen Blaustein bei Ulm, wurde 1999 gegründet und konnte seitdem eine außergewöhnliche Erfolgsgeschichte verzeichnen. In unserem Hauptsitz in Blaustein beschäftigen wir über 100 Mitarbeitende. Bei GRIFFWERK leben wir flache Hierarchien und eine offene Du-Kultur, die es jedem ermöglicht, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Teamspirit, Engagement und Freude am Tun, sowie Begeisterung für Interior, Design und Architektur kennzeichnen die Menschen, die für GRIFFWERK arbeiten. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wertvollen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg leisten kann. Wir freuen uns über neue Kolleg:innen, die unser Team verstärken und mit uns zusammen an innovativen Lösungen arbeiten möchten. Gemeinsam gestalten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Zusammenarbeit im Vordergrund stehen.

Griffwerk GmbH

Leitung (m/w/d) - Vertriebsinnendienst Export

Wir sind eine mittelständische Kanzlei mit dem Schwerpunkt im Zivilrecht und suchen zur Verstärkung unseres Teams einen motivierten Rechtsanwalt (m/w/d). Die Stelle eignet sich auch für Berufseinsteiger, die Ihre Karriere in einer unterstützenden und dynamischen Umgebung starten möchten.Ihre Aufgaben:<ul><li>Beratung und Vertretung unserer Mandanten in den Bereichen allgemeines Zivilrecht sowie Miet- und Wohnungseigentumsrecht.</li><li>Selbstständige Bearbeitung von Mandaten mit Unterstützung durch erfahrene Kollegen und Kolleginnen.</li><li>Entwicklung und Vertiefung von Expertise durch abwechslungsreiche und spannende Fälle.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Zweitem Staatsexamen.</li><li>Interesse am allgemeinen Zivilrecht sowie am Miet- und WEG-Recht.</li><li>Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Freude an der Arbeit mit Mandanten.</li><li>Affinität zu digitalen Arbeitsweisen und technologischem Fortschritt.</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote</li><li>Unterstützung beim Erwerb eines Fachanwaltstitels</li><li>Möglichkeit, frühzeitig eigenverantwortlich zu arbeiten und praktische Erfahrungen zu sammeln.</li><li>Digitale Aktenführung mit dem modernen Kanzleiprogramm RA-Micro.</li><li>Ein modernes, kollegiales Arbeitsumfeld in einer renommierten Kanzlei.</li></ul>Sie haben die Chance, Ihre Karriere in einem unterstützenden Team zu starten und von Beginn an spannende Mandate zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, Sie auf Ihrem beruflichen Weg zu begleiten!Haben wir Ihr Interesse geweckt?Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an:Rechtsanwalt Stephan Schlak E-Mail: <a href="mailto:schlak@schlak-wieland.de" target="_blank">schlak@schlak-wieland.de</a> St.-Konrad-Str. 51, 88250 Weingarten Tel.: 0751/76428-16

Schlak Wieland & Partner mbB

Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Zivilrecht, Miet- und WEG-Recht – Berufseinsteiger willkommen!

Der Landkreis Garmisch-Partenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp;Sozialpädagogen/in / Sozialarbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit (19,5 WStd.)&nbsp;&nbsp;für das Sachgebiet 21 – Amt für Kinder, Jugend und Familie.Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 22.04.2028.Die Aufgaben umfassen insbesondere:<ul><li>Vermittlung und Begleitung von ambulanten und teilstationären Maßnahmen aus dem Bereich der Eingliederungshilfe&nbsp;</li><li>ambulante Maßnahmen zur Unterstützung der Familien&nbsp;</li><li>Koordinierungs- und Impulsfunktion für die Umsetzung der neuen gesetzlichen Vorgaben für den Bereich der Eingliederungshilfen</li><li>Information, Analyse und Entwicklung von Leistungen und Angeboten</li><li>Netzwerkarbeit&nbsp; &nbsp;</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>Selbständige und präzise Arbeitsweise, organisatorisches Geschick&nbsp;</li><li>Eigeninitiative, Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit und Belastbarkeit&nbsp;</li><li>gute PC-Kenntnisse&nbsp;</li><li>eigenes Kfz erforderlich</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gleitende Arbeitszeit</li><li>ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>Supervision</li></ul>Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte bis spätestens 14.12.2025 im PDF-Format mithilfe des Upload-Portals auf unserer Homepage unter <a href="http://www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html.&amp;nbsp" target="_blank">www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html.&amp;nbsp</a>;(Telefonische Anfragen: Frau Kutschker,&nbsp;( 08821/751-286 oder Herrn Märte,&nbsp;( 08821/751-279)

Landratsamt Garmisch-Partenkirchen

eine/n Sozialpädagogen/in / Sozialarbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit (19,5 WStd.)  

alma Domizil „An den Isarauen“ in MittenwaldWir sind eine vollstationäre Pflegeeinrichtung mit Kurzzeitpflege und Pflegewohnappartements mit einer großzügigen und gehobenen Ausstattung mit Hotelcharakter und bieten somit für BewohnerInnen und MitarbeiterInnen eine angenehme Atmosphäre.Haben Sie Interesse, als Pflegehilfskraft oder Pflegefachhelfer (m/w/d) bei uns in einem engagierten, freundlichen Pflegeteam mitzuwirken? Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Grundpflege und Betreuung der Bewohner</li><li>Hilfe bei der An- und Auskleidung sowie der Körperpflege</li><li>Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Flüssigkeitszufuhr</li><li>Überwachung des Gesundheitszustands der Bewohner und Meldung von Veränderungen</li><li>Pflegedokumentation und Unterstützung bei administrativen Aufgaben</li><li>Unterstützung bei der Förderung der sozialen Aktivitäten und Teilnahme an Freizeitaktivitäten</li><li>Gewährleistung einer sauberen und ordentlichen Umgebung im Pflegebereich</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Empathie und Mitgefühl im Umgang mit älteren Menschen</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Quereinsteiger, auch ohne Vorerfahrung sind willkommen</li><li>Erfahrung als Pflegehilfskraft oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Gerne lernen wir Sie auch an, so dass keine Vorerfahrung notwendig ist.</li><li>Gerne können Sie uns durch einen unverbindlichen Besuch oder einen Probearbeitstag näher kennenlernen.</li><li>Wir bieten bei Bedarf modern ausgestattete und möblierte 1-Zimmer-Appartements für MitarbeiterInnen sowie</li><li>Shuttledienstfahrten für Pflegepersonal Garmisch-Partenkirchen &lt;-&gt; Mittenwald</li><li>sehr gute, tarifangebundene Bezahlung</li></ul> Wir freuen uns auf Ihren Kontakt &nbsp;Mehr über uns erfahren Sie auch unter <a href="http://www.alma-mw.de" target="_blank">www.alma-mw.de</a>.Mittenwald ist idealer Ausgangspunkt für Freizeitaktivitäten in den Bergen, wie Mountainbiken, Skifahren, Wandern, Bergsteigen, Klettern oder einfach nur die Natur in den Bergen zu genießen.Hier können Sie Arbeit mit Freizeit und Erholung in idealer Form verbinden. Der Bahnhof mit zentralen Zug- und Busverbindungen liegt in nur ca. 500 Meter Entfernung.Einkaufsmöglichkeiten bestehen nur wenige Fußminuten entfernt, im Zentrum von Mittenwald. &nbsp;

alma Senioren Domizil An den Isarauen Mittenwald GmbH

Pflegehilfskraft (m/w/d)

1 
 

 Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen 
Zeitpunkt für das Amt für Jugend und Familie einen 
 

Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagogen (m/w/d) 
für den Bereich „Koordination der Sozialarbeit an 
Schulen und Jugendschutz“ 
 
in Teilzeit 60% (= 23,40 Std./Woche) mit Dienstort in Bad Tölz. 
 
Aufgabenbereich: 
 • Beratung der Schulen, der Gemeinden und der Träger der Jugendhilfe bei der 

Neubeantragung von Jugendarbeit an Schulen (JaS) 
 • Fachliche Stellungnahmen und Beantragung sämtlicher JaS-Projekte bei der 

Regierung von Oberbayern 
 • Mitarbeit in politischen Gremien des Landkreises und Mitwirkung an politischen 

Entscheidungsprozessen 
 • Beratung und Erstellung von Konzepten und Kooperationsvereinbarungen mit 

den freien Trägern der Jugendhilfe 
 • Umsetzung des erzieherischen Kinder- und Jugendschutzes 
 • Förderung alters- und entwicklungsangemessener Erziehung von Kindern und 

Jugendlichen 
 • Koordinierung und / oder Umsetzung präventiver Angebote, insbesondere mit 

Schulen 
 • Information, Beratung und Aufklärung von Netzwerkpartnern sowie Kooperation 

und Vernetzung mit verschiedenen Institutionen 
 • Führen von erzieherischen Gesprächen mit Kindern, Jugendlichen und Eltern 
 • Mitwirkung bei weiterführenden, konzeptionellen Entwicklungen zur Umsetzung 

des Kinder- und Jugendschutzes im Landkreis 
 • Beratung von Veranstaltern und Verkaufsstellen zu den Vorgaben des 

Jugendschutzgesetzes und Beteiligung an den Kontrollen der Auflagen 
 • Koordination und Umsetzung von Fortbildungen 
 
Wir erwarten: 
 • Ein abgeschlossenes Studium (bzw. einen zeitnahen Abschluss) als 

Sozialpädagoge (m/w/d) oder als Heilpädagoge (m/w/d) oder eine gleichwertige 
Befähigung z.B. durch in der Berufspraxis erworbene Kenntnisse 

• Praktische Berufs- und Lebenserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen 
und Eltern 

• Fundiertes Fachwissen und Rechtskenntnisse (Jugendarbeit an Schulen / 
Jugendschutzgesetz) wären wünschenswert 

• Kooperationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, 
selbstständiges Handeln und Durchsetzungsvermögen 

• Verständnis und Sensibilität für soziale Probleme und Belange, 
Einfühlungsvermögen 


2 
 

• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Reflexionsbereitschaft 
 • Sichere Anwendung gängiger Standardsoftware 
 • Bereitschaft zur Fortbildung 
 • Fahrerlaubnis Klasse B 
 
Wir bieten: 
 • Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen 

Dienst (TVöD) einschließlich der SuE-Zulage 
 • Einen anspruchsvollen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz 

in einem engagiert arbeitenden Team mit sehr gutem Betriebsklima 
 • Professionelle Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision 
 • Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und 

Arbeitszeitorganisation sowie die Möglichkeit einen Teil der Arbeit im Homeoffice 
zu erbringen 

• Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen sowie alle üblichen 
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes 

• Eine Betreuungsmöglichkeit für Kinder vom 1. bis zur Vollendung des 3. 
Lebensjahres 

• Kostenfreie Parkmöglichkeiten 
 
 
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller 
Bewerber (m/w/d). 
 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung 
bevorzugt berücksichtigt. 
 
 
Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 29.12.2025 mit 
vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und 
Arbeitszeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:personalstelle@lra-toelz.de" target="_blank">personalstelle@lra-toelz.de</a> 
oder postalisch zu bewerben beim 
 

Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen 
Personalverwaltung 

Prof.-Max-Lange-Platz 1 
83646 Bad Tölz 

 
 
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne 
zur Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313). 
 
In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Leitung des Jugendamtes, Frau 
Mirjam Majer, Tel.: 08041/505-459 oder an die stellvertretende Fachbereichsleitung 
Frau Marianne Würmseer, Tel.: 08041/505-421.

Landratsamt Bad Tölz Wolfratshausen

Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagoge (m/w/d) für den Bereich "Koordination der Sozialarbeit an Schulen und Jugendschutz"

1 
 

 Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen 
Zeitpunkt für das Amt für Jugend und Familie einen 
 

Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagogen (m/w/d) 
für den Bereich der Jugendhilfe im Strafverfahren 
 
mit Dienstort in Bad Tölz. 
 
Aufgabenbereich: 
 • Beratung, Betreuung und Unterstützung des straffällig gewordenen jungen 

Menschen und seiner Erziehungsberechtigten während des gesamten 
Verfahrens 

• Einbringung der erzieherischen, sozialen und pädagogischen Gesichtspunkte 
gegenüber Staatsanwaltschaft und Gerichten sowie Unterstützung der beteiligten 
Fachbehörden durch Beratung, Mitteilungen und Stellungnahmen 

• Anregung von Täter-Opfer-Ausgleich oder der Schadenswiedergutmachung, 
Organisation von Sozialstunden und anderen Alternativen (z.B.: STK) 

• Prüfung und Initiieren von Jugendhilfemaßnahmen und Betreuungen 
 • Überwachung der richterlichen Weisungen bzw. Auflagen 
 • Kooperation mit anderen Stellen (z.B.: Polizei, Staatsanwaltschaft, Gerichte, 

Bewährungshelfer, Anwälte, Jugendhaftanstalten, Justizvollzugsanstalten, 
gemeinnützigen Einrichtungen, Jugendhilfeträger) 

• Kooperation mit den Regionalteams 
 

Wir erwarten: 
 • Ein abgeschlossenes Studium (bzw. einen zeitnahen Abschluss) als 

Sozialpädagoge (m/w/d) oder als Heilpädagoge (m/w/d) oder eine gleichwertige 
Befähigung z.B. durch in der Berufspraxis erworbene Kenntnisse 

• Praktische Berufs- und Lebenserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen 
und Eltern sowie fundiertes Fachwissen und Rechtskenntnisse wären von Vorteil 

• Kooperationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, 
 • selbstständiges Handeln und Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, 
 • Belastbarkeit 
 • Verständnis für soziale Probleme und Belange, Einfühlungsvermögen 
 • Sichere Anwendung gängiger Standardsoftware 
 • Fahrerlaubnis Klasse B 
 
Wir bieten: 
 • Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen 

Dienst (TVöD) einschließlich der SuE-Zulage 
 • Einen anspruchsvollen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz 

in einem engagiert arbeitenden Team mit sehr gutem Betriebsklima 
 • Professionelle Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision 
 • Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und 


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Arbeitszeitorganisation sowie die Möglichkeit einen Teil der Arbeit im Homeoffice 
zu erbringen 

• Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen sowie alle üblichen 
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes 

• Eine Betreuungsmöglichkeit für Kinder vom 1. bis zur Vollendung des 3. 
Lebensjahres 

• Kostenfreie Parkmöglichkeiten 
 
Arbeitszeit: 
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die bei geeigneten und sich zeitlich 
ergänzenden Teilzeitbewerbungen auch teilzeitfähig ist. Interessenten (m/w/d) 
werden daher gebeten, bei einer Teilzeitbewerbung auch die mögliche Arbeitszeit 
und Arbeitszeitverteilung mit anzugeben. 
 
 
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller 
Bewerber (m/w/d). 
 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung 
bevorzugt berücksichtigt. 
 
 
Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 29.12.2025 mit 
vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und 
Arbeitszeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:personalstelle@lra-toelz.de" target="_blank">personalstelle@lra-toelz.de</a> 
oder postalisch zu bewerben beim 
 
 

Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen 
Personalverwaltung 

Prof.-Max-Lange-Platz 1 
83646 Bad Tölz 

 
 
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne 
zur Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313). 
 
In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Leitung des Jugendamtes, Frau 
Mirjam Majer, Tel.: 08041/505-459 oder an die stellvertretende Fachbereichsleitung 
Frau Marianne Würmseer, Tel.: 08041/505-421.

560 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in 86825 Bad Wörishofen, Deutschland