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<h3><strong>Wir sind…</strong></h3><p>eine Einrichtung der stationären Altenhilfe des Caritasverbandes der Erzdiözese München und Freising e.V. Die Mitarbeitenden aller Berufsgruppen sorgen durch ihre verantwortungsvolle Tätigkeit für ein Lebensumfeld, das durch Wertschätzung, Respekt und Aufmerksamkeit geprägt ist. Gemeinschaft, Lebensgestaltung und Pflege - das sind Perspektiven für 125 ältere Menschen, die im St. Anna Haus leben.&nbsp;</p><p>Das Caritas St. Anna Haus steht für hohe fachliche Qualität in den Bereichen Pflege, Betreuung und Versorgung. Die Entwicklung und Umsetzung moderner und bewohnerorientierter Konzepte, ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein wertschätzendes Miteinander ermöglichen ein sinnstiftendes Arbeiten.&nbsp;</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>das Kennenlernen und Umsetzung von verschiedenen Konzepten und Methoden professioneller Pflege</li><li>die Umsetzung eines ganzheitlichen Pflegeprozesses&nbsp;</li><li>die theoretische Annährung an und den praktischen Beitrag zu Diagnostik und Therapie im Pflegealltag</li><li>die Übung der Gesprächsführung mit Betroffenen&nbsp;</li><li>die Weiterentwicklung Ihrer Beratungskompetenzen&nbsp;</li><li>die Aneignung von Methoden der Alltagsgestaltung</li></ul><p>… im Bezug auf die verschiedenen Zielgruppen und Einsatzbereiche der Pflege. Diese sind:</p><ul><li>Altenheime</li><li>ambulante Pflegedienste</li><li>Kliniken</li><li>Kinderkrankenpflege, Palliativpflege, Psychiatrie und weitere.</li></ul><p>Diese Einsatzbereiche werden Sie im Rahmen Ihrer Ausbildung kennenlernen.&nbsp;</p><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>einen mittleren Schulabschluss (Realschulabschluss), einen gleichwertigen Bildungsabschluss oder Mittelschulabschluss mit mindestens zweijähriger abgeschlossener Berufsausbildung oder abgeschlossener Ausbildung als Pflegefachhelfer/-in haben</li><li>gute Deutschkenntnisse, mindestens auf B2-Niveau, mitbringen</li><li>Interesse und Freude an der Arbeit mit und für Menschen mitbringen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><ul><li>eine qualitative und abwechslungsreiche Ausbildung in allen Einsatzbereichen der Pflege</li><li>ein vertiefter Einsatz (Orientierungs- und Vertiefungseinsatz) in unserer Einrichtung der stationären Altenpflege</li><li>eine regelmäßige, persönliche und zielorientierte Anleitung und Begleitung durch qualifizierte Praxisanleiter/-innen</li><li>ggf. Wohnmöglichkeit in Form eines Dienstzimmers (derzeit alle belegt), leider können wir aus Kapazitätsgründen keine weitere Unterstützung bei der Wohnungssuche anbieten</li><li>die Möglichkeit, neben Ihrer praktischen Ausbildung auch Ihre theoretische Ausbildung an einer unserer Berufsfachschulen zu absolvieren</li><li>eine Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen wie zum Beispiel dem Jobticket, Arbeitgeber-Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, zusätzliche Vergütung bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, betriebliche Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung&nbsp;</li><li>eine interessante Einstiegsmöglichkeit nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung</li><li>ein Angebot von verschiedenen Veranstaltungen für und mit Auszubildenden</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><h2>Caritas Altenheim St. Anna-Haus Holzkirchen</h2><p><br>Krankenhausstraße 10, 83607 Holzkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Tobias Kein</p>

Caritas St. Anna-Haus

Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) Schwerpunkt stationäre Pflege ab 09/26

<p>Der Landkreis Dillingen a.d.Donau sucht zum&nbsp;01.01.2026 einen</p><h3><strong>Sachbearbeiter (m/w/d) Leistung für&nbsp;&nbsp;das Jobcenter Dillingen a.d.Donau&nbsp;</strong></h3><p>unbefristet in Teilzeit mit 65 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit.</p><p>Das Jobcenter Dillingen a.d.Donau ist für die Betreuung von Leistungsberechtigten nach dem SGB II (Bürgergeld - Grundsicherung für Arbeitsuchende) zuständig. Leistungen der Grundsicherung für Arbeitsuchende werden als aktive Leistungen zur Eingliederung in Arbeit und als passive Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts erbracht. Beim Jobcenter Dillingen handelt sich um eine gemeinsame Einrichtung der Bundesagentur für Arbeit und des Landkreises Dillingen a.d.Donau. Diese Zusammenarbeit der Agentur für Arbeit und des Landkreises als kommunaler Träger gewährleistet eine bürgerfreundliche Leistungsgewährung aus einer Hand.</p><p><strong>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</strong></p><ul><li>Bearbeitung, Bewilligung und Zahlbarmachung von Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts nach dem SGB II</li><li>Prüfung der Hilfebedürftigkeit der Antragsteller bzw. Leistungsbezieher&nbsp;</li><li>Ermittlung des Bedarfs, Festlegung der Bedarfs- und Haushaltsgemeinschaft sowie von Einkommens- und Vermögensverhältnissen, Prüfung der Nachrangigkeit</li></ul><p><strong>Wir erwarten:</strong></p><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung und Kommunalverwaltung bzw. den Nachweis über den erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang I oder</li><li>eine vergleichbare berufliche Qualifikation (z.B. Fachangestellter für Arbeitsmarktdienstleistungen)</li><li>Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung und im Umgang mit Parteiverkehr</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise</li><li>Engagement, Belastbarkeit sowie Kooperations- und Teamfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten und selbständiges Arbeiten</li><li>EDV-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office)</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><p>Wir bieten eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit Eigenverantwortung und einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet in das Sie eine umfassende Einarbeitung bekommen. Es handelt sich um eine Stelle der Entgeltgruppe&nbsp; 9a TVÖD.&nbsp; Das Beschäftigungsverhältnis sowie die Bezahlung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Sie bekommen eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD. Daneben bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiteinbringung im Rahmen der Gleitzeitregelungen, die Möglichkeit zum Homeoffice und Fortbildungsmöglichkeiten.</p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt über unser Online-Bewerberportal über die Schaltfläche "Jetzt hier bewerben" oder in Papierform unter Angabe der Referenznummer „2025.JC.SB.1“ ein. Bewerbungsschluss ist der 30. November.</p><p><i>Hinweise:&nbsp;</i></p><ul><li><i>Schwerbehinderte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).</i></li><li><i>Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.</i></li><li><i>In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Verwenden Sie deshalb bitte nur Kopien.</i></li></ul>

Landkreis Dillingen a.d.Donau

Sachbearbeiter (m/w/d) Leistung  Jobcenter Dillingen a.d.Donau 

<p>Logopäd*in / Sprachheilpädagog*in / (m/w/d)&nbsp;<br>für die Frühförderung Hausham&nbsp;<br>und Holzkirchen gesucht</p><p>Mehr Zeit. Mehr Wirkung. Mehr Freude.</p><p>Kennst Du das? Du hetzt von Termin zu Termin, hast kaum Zeit, ich in Ruhe auf ein Kind einzustellen und musst noch zwischen Tür und Angel dokumentieren oder in deiner Privatzeit?</p><p>Bei uns ist das anders.<br>In der Lebenshilfe Miesbach bekommst Du als Logopäd*in / Sprachheilpädagog*in den Raum und die Zeit, die Du für wirklich wirksame Förderung brauchst.&nbsp;<br>Statt kurzer, hektischer Termine arbeitest Du mindestens 30 bis zu 90-minütigen Einheiten – mit genug Vor- und Nachbereitungszeit, die selbstverständlich als Arbeitszeit gilt.</p><p>An unserem Standort in Hausham / Holzkirchen bist Du Teil eines interdisziplinären Teams. Gemeinsam entwickelt ihr individuelle Förderpläne, tauscht euch aus und bringt eure Ideen ein. Du hast hier die Möglichkeit, nicht nur einzelne Laute zu trainieren, sondern Sprache und Kommunikation in allen Facetten zu fördern.</p><p>Das erwartet dich bei uns:<br>🕰 Genug Zeit: Längere Einheiten mit Vor- und Nachbereitungszeit, die zählt<br>💶 Fairer Verdienst: Gehalt nach TVöD mit stufenweiser Steigerung &amp; Jahressonderzahlung<br>🏠 Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristet, planbare Arbeitszeiten, gut mit Familie zu vereinbaren durch mitgestaltete Arbeitspläne (z. B. Schulferien frei)<br>🌟 Sinnvolle Arbeit: Langfristige Begleitung, echte Fortschritte sehen<br>📚 Fortbildungen: u. a. Unterstützte Kommunikation und Fachschulungen<br>🤝 Wertschätzung: Ein Team, das zusammenhält und Ideen willkommen heißt<br>💌 Herzliche Atmosphäre: Kleiner, gut vernetzter Träger mit kurzen Entscheidungswegen<br>🚗 Ausstattung: gute Therapieräume, viel Material</p><p>Wir freuen uns auf Dich 🙂<br>________________________________________<br>So bewirbst Du Dich:<br>📩 E-Mail an:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<a href="mailto:info@lhmb.org" target="_blank">info@lhmb.org</a><br>📬 Post:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Gemeinnützige Lebenshilfe Miesbach GmbH, &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Brentenstraße 7, 83734 Hausham<br>📞 Fragen gerne an Katharina Memminger unter Tel. 0 1515 – 342 62 81<br>Vielfalt ist für uns selbstverständlich:</p><p>Die Lebenshilfe Miesbach fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Gemeinnützige Lebenshilfe Miesbach GmbH ist eine anerkannte Einsatzstelle für das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) sowie den Bundesfreiwilligendienst (BFD).<br>Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.<br>&nbsp;</p>

Interdisziplinäre Frühförderung

Logogpäd*in / Sprachheilpädagog*in (m/w/d)

<p>Heilpädagog*in &nbsp;<br>Sozialpädagog*in&nbsp;<br>Erzieher*in mit heilpädagogischer Fortbildung oder Montessori-Diplom (m/w/d)</p><p>für die Frühförderung Hausham&nbsp;<br>und Holzkirchen gesucht</p><p><br>Mehr Zeit. Mehr Wirkung. Mehr Freude.</p><p><br>In der Lebenshilfe Miesbach bekommst Du als pädagogische Fachkraft Raum und die Zeit, die Du für wirklich wirksame Förderung brauchst.</p><p>An unserem Standort in Hausham / Holzkirchen bist du Teil eines interdisziplinären Teams. Gemeinsam entwickelt ihr individuelle Förderpläne, tauscht euch aus und bringt eure Ideen ein. Du hast hier die Möglichkeit deine unterschiedlichen und individuellen Methoden in die Arbeit mit den Kindern und ihrem sozialen Umfeld einzubringen um Teilhabe zu ermöglichen. Die pädagogische Arbeit findet im Einzelsetting, Kleinstgruppen und mit den Bezugspersonen der Kinder zwischen Geburt und Einschulung statt.</p><p>Das erwartet dich bei uns:<br>🕰 Genug Zeit: für intensive, individuelle Förderung&nbsp;<br>💶 Fairer Verdienst: Gehalt nach TVöD mit stufenweiser Steigerung &amp; Jahressonderzahlung, Regenerationstage<br>🏠 Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristet, planbare Arbeitszeiten, gut mit Familie zu vereinbaren durch mitgestaltete Arbeitspläne (z. B. Schulferien frei)<br>🌟 Sinnvolle Arbeit: Langfristige Begleitung, echte Fortschritte sehen<br>📚 Fortbildungen: nach Bedarf und persönlichen Weiterentwicklungswünschen<br>🤝 Wertschätzung: Ein Team, das zusammenhält und Ideen willkommen heißt<br>💌 Herzliche Atmosphäre: Kleiner, gut vernetzter Träger mit kurzen Entscheidungswegen<br>🚗 Ausstattung: gute Therapieräume, viel Material<br>Wir freuen uns auf dich 🙂&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br>________________________________________<br>So bewirbst Du Dich:<br>📩 E-Mail an:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<a href="mailto:info@lhmb.org" target="_blank">info@lhmb.org</a><br>📬 Post:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Gemeinnützige Lebenshilfe Miesbach GmbH, &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Brentenstraße 7, 83734 Hausham<br>📞 Fragen gerne an Katharina Memminger und Anke Grüner unter Tel. 0 80 26 / 9 32 49 oder 0 80 24 / 4 91 41</p><p>Vielfalt ist für uns selbstverständlich:</p><p>Die Lebenshilfe Miesbach fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Gemeinnützige Lebenshilfe Miesbach GmbH ist eine anerkannte Einsatzstelle für das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) sowie den Bundesfreiwilligendienst (BFD).<br>&nbsp;</p>

Heilpädagog*in   Sozialpädagog*in  Erzieher*in mit heilpädagogischer Fortbildung oder Montessori-Diplom (m/w/d) 

<p><strong>Hauswirtschafter | Restaurantfachkraft | Hotelfachkraft | Quereinsteiger (m/w/d)</strong></p><p><strong>Neben der Gemeinschaftsverpflegung realisiert unsere Gastronomie am Standort Marxheim-Schweinspoint verschiedene Arten von Veranstaltungen. Von kleinen Kegelabenden für unsere Wohngemeinschaften über Catering und Festbetrieb außer Haus oder an unseren Standorten bieten wir vielfältige Möglichkeiten zur Begegnung und zum Feiern.&nbsp;</strong></p><p><strong>Marxheim/Schweinspoint ab sofort, Teilzeit mit 20-35 Wochenstunden</strong></p><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Mitwirkung bei der Vorbereitung und Begleitung von Veranstaltungen</li><li>Abrechnung, Einkauf, Rechnungsprüfung, HACCP und Qualitätsmanagement&nbsp;</li><li>Führung des Teams Reinigung in Abwesenheitsvertretung&nbsp;</li><li>Durchführung von Projekten zur Weiterentwicklung unseres Bereichs Hauswirtschaft, z.B.&nbsp;<br>die Integration von Menschen mit Beeinträchtigung in hauswirtschaftliche Prozesse</li><li>Arbeitszeiten Mo – Fr. von 07:00 – 14:00 Uhr, Abend- und Wochenenddienste bei Veranstaltungen</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Berufserfahrung im Umgang mit Kunden und in Verwaltungstätigkeiten sind wünschenswert</li><li>Ausbildung im Bereich &amp; Erfahrung in leitender Position sind wünschenswert aber kein Muss</li><li>selbstständige Arbeitsweise, sicherer Umgang mit EDV, Organisationstalent&nbsp;</li><li>Freude an Teamarbeit und Empathie für Menschen mit Beeinträchtigung&nbsp;</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>vielfältige Tätigkeiten in einem sozialen Umfeld&nbsp;</li><li>flexible Arbeitszeiten, eine gute Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li><li>faire Bezahlung nach AVR (Tarif des öffentlichen Dienstes)</li><li>30 Tage Jahresurlaub&nbsp;</li><li>ein Team mit Herz</li><li>Arbeitgeberzuschüsse (VWL)</li><li>Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung)</li><li>JobRad, Mitarbeiterrabatte</li><li>zusätzliche Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fortbildungen, Teamevents und Mitarbeiterseelsorge</li></ul><p>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Carolin Rießner<br>Personalverwaltung<br><br>Schloßstraße 8 86688 Marxheim<br><a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a><br>09097 809 888<br>&nbsp;</p>

Stiftung Sankt Johannes

Hauswirtschaftsleitung / Assistenz Leitung (m/w/d)

<h2>Deine Ideen, Deine Skills, Deine Persönlichkeit - Du machst den Unterschied!</h2><p>Möchtest Du mit unserer exzellenten Plattform die Welt digitalisieren und dabei Bürgern, Kunden, Behörden und Unternehmen den Alltag erleichtern? Offenheit, flexible Arbeitsweisen und eine Hands-on-Mentalität entsprechen auch Deinem New-Work-Verständnis?<br><br>Dann werde Teil eines interkulturellen Teams, das an wegweisenden Standards, Services und Trends der digitalen Welt arbeitet!</p><h2>Profitiere von den besten Gründen für SYNCPILOT!</h2><p><strong>1. Starte auf Augenhöhe und werde gesehen&nbsp;</strong><br>Zu Beginn Deiner Tätigkeit erwartet Dich ein strukturiertes Onboarding-Programm und Du wirst direkt Teil eines dynamischen Teams mit offenen und hilfsbereiten Kollegen. Bei uns sind flache Hierarchien keine leeren Worte. Vom Auszubildenden bis zur Geschäftsführung – wir schätzen exzellente Ideen, ganz gleich, von wem sie stammen.<br><br><strong>2. Bleib in Deiner Balance&nbsp;</strong><br>Wir vertrauen einander. Deshalb steht Deiner Work-Life-Balance mit unserem 3/2-Hybrid-Homeoffice-Modell nichts im Weg. Im Vollzeitmodell erhältst Du 30 Tage Urlaub.<br><br><strong>3. Nutze unseren Beitrag für Deine Gesundheit&nbsp;</strong><br>Wir bezuschussen den EGYM Wellpass, mit dem Du unbegrenzt und mit nur einer Mitgliedschaft in über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in Deutschland und Österreich trainieren kannst. So unterstützen wir Deinen gesunden Lebensstil gerne!<br><br><strong>4. Lass uns zusammen Erfolge feiern&nbsp;</strong><br>Bei unseren Sommer- und Winterfesten zelebrieren wir mit Dir unseren Erfolg. Im laufenden Jahr finden zudem verschiedene Team-Events statt.<br><br><strong>5. Investiere mit uns in Deine Zukunft&nbsp;</strong><br>Durch unsere Partnerschaft mit der OpenUp-Plattform, hast Du Zugang zu professionellen 1:1-Coachings, praxisnahen Gruppensessions sowie einem umfangreichen Angebot für Deine persönliche und berufliche Entwicklung. Mit unserer betrieblichen Altersversorgung investierst Du clever in Deine Zukunft – wir unterstützen Dich dabei!<br><br><strong>6. Deine Familie und Dein Beruf sollen kein Widerspruch sein&nbsp;</strong><br>Wir unterstützen Deine Familie, indem wir einen Teil Deiner monatlichen Betreuungskosten übernehmen.<br><br><strong>7. Belohne Dich&nbsp;</strong><br>Jeden Monat hast Du die Möglichkeit auf ein kleines Extra – mit einem Einkaufsgutschein Deiner Wahl. Außerdem erhältst Du Zugang zum Corporate Benefits Portal, wo Du viele attraktive Angebote von verschiedenen Marken entdecken kannst.<br><br><strong>8. Profitiere von unserem Weg in eine grüne Welt&nbsp;</strong><br>Wir bezuschussen Deine Fahrtkosten im öffentlichen Nah- und Fernverkehr mit einem monatlichen Green Mobility Budget. Zudem haben wir uns der Initiative A3 klimaneutral angeschlossen, die Unternehmen aus der Augsburger Region auf dem Weg zur Klimaneutralität bis 2030 begleitet.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du identifizierst und entwickelst Maßnahmen zur Neukundengewinnung und baust Dein Netzwerk durch die Identifikation neuer Vertriebschancen stetig aus</li><li>Du setzt Maßnahmen bei unseren Bestandskunden in Deutschland und der DACH-Region um und arbeitest hierbei eng mit Deinen Kollegen im Vertrieb, Business-Development und Backoffice-Team zusammen</li><li>Du berätst Unternehmen zu den Einsatzmöglichkeiten unserer Software-Lösungen und zeigst dabei auf, wie ihre Geschäftsprozesse mit Hilfe unserer Lösungen digital transformiert werden können&nbsp;</li><li>Du trägst für das Dir zugeteilte Kundenportfolio Umsatz- und Ergebnisverantwortung, erstellst präzise Forecasts und entwickelst Maßnahmen um Vertriebsziele zu erreichen&nbsp;</li><li>Du schaust über den Tellerrand hinaus und kannst Dein Team bei Bedarf wirkungsvoll unterstützen&nbsp;</li></ul><h2>Mit diesen Skills machst Du den Unterschied:</h2><ul><li>Du hast ein Studium im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare kaufmännische oder technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen</li><li>Du hast bereits 1-3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise von IT-Lösungen&nbsp;</li><li>Deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten machen Dich zum Talent beim Aufbau von Beziehungen zu Kunden und Partern</li><li>Du bist motiviert, Dir umfassende Produkt- und Branchenkenntnisse anzueignen und Dich in die spezifischen Anforderungen Deiner Kunden einzuarbeiten</li><li>Du besitzt Verhandlungsgeschick im Umgang mit Entscheidern und besitzt die Fähigkeit zum "Deal Closing"</li><li>Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und besitzt idealerweise Kenntnisse in SAP, Confluence und Jira</li><li>Du hast verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1 Level) und sprichst Englisch fließend (B2 Level)</li></ul><h2>Du willst mehr über SYNCPILOT und die Position erfahren?</h2><p><strong>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Sales Account Manager (m/w/d)!</strong></p>

SYNCPILOT Group

Sales Account Manager (m/w/d)

<h3><strong>Wir sind…</strong></h3><p>das Caritas Haus St. Vinzenz und liegen umrahmt von den bayrischen Alpen im schönen Garmisch-Patenkirchen. Als vollstationäre Einrichtung bieten wir ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 69 Bewohnerinnen und Bewohner. Das Haus steht in einem ruhigen und grünen Wohngebiet in Patenkirchen am Fuße der Berge. Öffentliche Verkehrsmittel (Bus) sind fußläufig schnell zu erreichen, wir haben aber auch ausreichen Parkmöglichkeiten auf unserem Gelände. Geschäfte des täglichen Lebens sind mit dem Rad oder zu Fuß gut zu erreichen. &nbsp;Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ist die Grundlage für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten. Unseren Mitarbeitenden bietet unsere Mobilitäts- und Ergonomiecoach verschiedene gesundheitsfördernde Angebote. In unserem Hause findet außerdem in Kooperation mit der Technischen Universität München und der Gesellschaft für Luft- und Raumfahrt die Entwicklung roboterbasierter Assistenzsysteme für die Pflege statt. Wir freuen uns, wenn auch Sie Teil unseres festen und multiprofessionellen Teams werden möchten!</p><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses</li><li>die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses</li><li>die Umsetzung&nbsp;des Wohngruppenkonzeptes&nbsp;</li><li>die Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen sowie Betreuerinnen und Betreuern</li><li>die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in mitbringen&nbsp;</li><li>team- und lösungsorientiert arbeiten möchten</li><li>verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren</li><li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen</li><li>Interesse an Robotik und Digitalisierung mitbringen</li><li>Idealerweise Englischkenntnisse besitzen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Wohnmöglichkeit (Dienstzimmer)</li><li>hoher Freizeitwert durch tolle Angebote in unmittelbarer Nähe (Zugspitze, Eibsee, Partnachklamm, Skifahren uvm.)</li><li>Wanderweg direkt vor der Haustür</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie <a href="https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/benefits-und-zusatzleistungen" target="_blank">hier </a>finden</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><h2>Caritas Altenheim St. Vinzenz Garmisch-Partenkirchen</h2><p><br>Hölzlweg 43, 82467 Garmisch-Partenkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Tobias Kein</p>

Caritas-Zentrum Garmisch-Partenkirchen

Pflegefachkraft stationär (m/w/d)

<h3><strong>Wir sind...</strong></h3><p>ein engagiertes Pflegeteam, das unsere Klient:innen ambulant und bedarfsgerecht in ihrem Zuhause versorgt. Dabei ermöglichen wir älteren und kranken Menschen ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung und bieten ihnen professionelle Pflege, Betreuung und Beratung. Freundlichkeit und eine persönliche Zuwendung sind uns dabei sehr wichtig und gehören zu unserem Selbstverständnis eines ganzheitlichen Pflegekonzepts. In unserer Einrichtung erwartet Sie ein qualifiziertes und freundliches Team sowie gegenseitiger Respekt und Anerkennung. &nbsp;</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>die Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der ambulanten Kranken- und Altenpflege</li><li>die Erfassung von bedarfsgerechten Leistungen und ggf. Erstellung eines Kostenvoranschlags</li><li>die Durchführung von Beratungsgesprächen nach § 37.3 und § 45 SGB XI &nbsp;&nbsp;</li><li>die Risikoeinschätzung und Beratung von Patienten und pflegenden Angehörigen im Rahmen der Pflege</li><li>die Erstellung von Pflegeplanungen und dessen Umsetzung nach Vorgaben des CV und der Einrichtung</li><li>das ordnungsgemäße Führen der Pflegedokumentation</li><li>die Organisation der ärztlichen Verordnungen</li><li>das Kontakthalten und den Austausch mit Ärzten; Angehörigen und verschiedenen Kooperationspartner:innen</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in besitzen.</li><li>idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege mitbringen.</li><li>einen Führerschein der Klasse III/ B haben.</li><li>verantwortungsbewusst und eigenständig agieren.</li><li>eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben.</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren können und die Bereitschaft zeigen, dies auch im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><p>Wertschätzung:</p><ul><li>Hier sind Sie Mensch und keine Maschine – Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt!</li></ul><p>Work-Life-Balance:</p><ul><li>30 Urlaubstage bei einer 5 Tagewoche</li><li>faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche</li></ul><p>Vergütung und Zusatzangebote:</p><ul><li>eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)</li><li>eine monatliche Pflegezulage von ca. 208,98 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)</li><li>überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z.&nbsp;B. eine betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li></ul><p>Fachliche und persönliche Entwicklung:</p><ul><li>bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr</li><li>Fachweiterbildungen zur persönlichen und individuellen Entwicklung werden angeboten&nbsp;</li></ul><p>Wohlbefinden und Resilienz:</p><ul><li>durch unseren Partner FITCOMPANY bieten wir wöchentliche Online-Trainings zur Stärkung des Rückens sowie Übungen zur Entspannung an</li></ul><p>Mobilität:</p><ul><li>die Möglichkeit ein BusinessBike zu leasen</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket)&nbsp;</li></ul><p>Weitere Leistungen finden Sie&nbsp;<a href="https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/benefits-und-zusatzleistungen" target="_blank">hier</a></p><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><h2>Ambulanter Pflegedienst Garmisch-Partenkirchen</h2><p><br>Dompfaffstraße 1, 82467 Garmisch-Partenkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Claudia Kebinger</p>

Pflegefachkraft ambulant (m/w/d)

<h3><strong>Wir sind…</strong></h3><p>... das Team des Fachdienstes Asyl und Migration des Caritas-Zentrums Garmisch-Partenkirchen. Wir unterstützen und beraten im Landkreis Garmisch-Partenkirchen Geflüchtete und Migrant/-innen in unterschiedlichen Angeboten. Dazu zählen die Flüchtlings- und Integrationsberatung, die Ehrenamtskoordination und die Leitung von Asylunterkünften. Für die Ehrenamtskoordination suchen wir für unser Büro in Garmisch-Partenkirchen ab sofort einen/eine Sozialpädagogen/ -in (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation in Teilzeit (20h).</p><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Beratung und den Kontakt zu ehrenamtlich engagierten Helfenden vornehmlich Jugendliche und junge Erwachsene&nbsp;</li><li>die Konzeption und Durchführung von Projekten mit Schülerinnen und Schülern, Jugendlichen&nbsp;</li><li>die Gestaltung und Förderung zivilgesellschaftlichen Engagements&nbsp;</li><li>die Kooperation und Netzwerkarbeit mit allen Akteuren im Bereich Asyl und Migration&nbsp;</li><li>die Mitarbeit in verbandsinternen Projektgruppen und / oder in externen Gremien&nbsp;</li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Meinungsbildung&nbsp;</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>ein Studium der sozialen Arbeit erfolgreich abgeschlossen haben oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen aus verschiedensten Kulturen mitbringen&nbsp;</li><li>sich kreativ einbringen wollen und das Zusammenleben und Engagement in der Gesellschaft fördern möchten&nbsp;</li><li>Englisch und/oder weitere Fremdsprachen sprechen&nbsp;</li><li>Flexibilität und Offenheit mitbringen&nbsp;</li><li>gerne Netzwerkarbeit betreiben und ihnen konstruktive und lösungsorientierte Kommunikation wichtig ist&nbsp;</li><li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt sind&nbsp;</li><li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen&nbsp;</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben&nbsp;</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie…</strong></h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, ermäßigtes Deutschland-Ticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 24. und 31.12. sind ebenfalls dienstfrei sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>Wohnraum für Mitarbeitende nach Verfügbarkeit oder zum Übergang in unserer WG</li><li>Dienstbefreiung zu persönlichen Anlässen z.B. Geburt des Kindes, Hochzeit, Kommunion etc.</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>individuelles Fort- und Weiterbildungsbudget</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit der AOK und hausinterne Angebote</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie auf unserer Karriereseite <a href="http://www.%20jobs-caritas-garmisch.de/" target="_blank">http://www. jobs-caritas-garmisch.de</a> finden</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><h2>Fachdienst für Asyl und Migration Garmisch-Partenkirchen</h2><p><br>Bahnhofstraße 14, 82467 Garmisch-Partenkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Tobias Kein</p>

Sozialpädagoge als Ehrenamtskoordinator (m/w/d) Fachdienst Asyl und Migration

<h3><strong>Wir sind...</strong></h3><p>ein engagiertes Pflegeteam, das unsere Klient:innen ambulant und bedarfsgerecht in ihrem Zuhause versorgt. Dabei ermöglichen wir älteren und kranken Menschen ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung und bieten ihnen professionelle Pflege, Betreuung und Beratung. Freundlichkeit und eine persönliche Zuwendung sind uns dabei sehr wichtig und gehören zu unserem Selbstverständnis eines ganzheitlichen Pflegekonzepts. In unserer Einrichtung erwartet Sie ein qualifiziertes und freundliches Team sowie gegenseitiger Respekt und Anerkennung. &nbsp;</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Pflege anhand der Expertenstandards und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>die Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Bereich der ambulanten Kranken- und Altenpflege</li><li>Organisation und Koordination von Hilfeleistungen im Sozialraum</li><li>die Erfassung von bedarfsgerechten Leistungen und ggf. Erstellung eines Kostenvoranschlags</li><li>die Durchführung von Beratungsgesprächen nach § 37.3 und § 45 SGB XI&nbsp;&nbsp;</li><li>die Risikoeinschätzung und Coaching von Patienten und pflegenden Angehörigen im Rahmen der Pflege</li><li>die Erstellung von Pflegeplanungen und dessen Umsetzung nach Vorgaben des CV und der Einrichtung</li><li>das Medikamentenmanagement und das ordnungsgemäße Führen der Pflegedokumentation</li><li>die Kontaktpflege und den Austausch mit Ärzten, kommunalen Stellen, Pflegestützpunkten und Nachbarschaftsnetzwerken.&nbsp;<br>&nbsp;</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, oder Pflegefachmann/-frau besitzen.</li><li>idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege mitbringen sowie modulare Programme im Bereich Leading Nurse, systemische Beratung, Case-Management, Gesundheitsförderung absolviert haben</li><li>einen Führerschein der Klasse III/ B haben.</li><li>verantwortungsbewusst und eigenständig agieren.</li><li>eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben.</li><li>fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit besitzen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren können und die Bereitschaft zeigen, dies auch im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><p>Wertschätzung:</p><ul><li>Hier sind Sie Mensch und keine Maschine – Nah. Am Nächsten wird auch untereinander gelebt!</li></ul><p>Work-Life-Balance:</p><ul><li>30 Urlaubstage bei einer 5 Tagewoche</li><li>faire Dienstpläne unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche</li></ul><p>Vergütung und Zusatzangebote:</p><ul><li>eine Tarifvergütung nach AVR (angelehnt an den TVöD)</li><li>eine monatliche Pflegezulage von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden)</li><li>überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z.&nbsp;B. eine betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li></ul><p>Fachliche und persönliche Entwicklung:</p><ul><li>bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr</li><li>Fachweiterbildungen zur persönlichen und individuellen Entwicklung werden angeboten&nbsp;</li></ul><p>Wohlbefinden und Resilienz:</p><ul><li>durch unseren Partner FITCOMPANY bieten wir wöchentliche Online-Trainings zur Stärkung des Rückens sowie Übungen zur Entspannung an</li></ul><p>Mobilität:</p><ul><li>die Möglichkeit ein BusinessBike zu leasen</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket)</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><h2>Ambulanter Pflegedienst Garmisch-Partenkirchen</h2><p><br>Dompfaffstraße 1, 82467 Garmisch-Partenkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Claudia Kebinger</p>

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