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So sieht Dein Aufgabengebiet aus<ul><li>Du bearbeitest inkorrekte Sendungen und Kundenretouren nach</li><li>Du überprüfst Artikel auf kritische Merkmale (Mindesthaltbarkeitsdaten, Seriennummern, Rückruf, etc.)&nbsp;</li><li>Du unterstützt andere Unternehmensbereiche und Abteilungen hinsichtlich Quality Assurance</li><li>Du führst Inventurtätigkeiten, Bestandsprüfungen und -Korrekturen selbständig durch&nbsp;</li><li>Du unterstützt bei der Durchführung von Qualitätsaudits</li><li>Du verantwortest die sachkundige Prüfung aller Produkte aus dem Bereich „Persönliche Schutzausrüstung gegen Absturz“ (PSAgA) aus Kundenretouren auf Mängel oder Beschädigung nach Vorgaben von Hersteller und DGUV</li><li>Du prüfst entsprechende Produkte nach Herstellerangaben bei offiziellen Rückrufen</li></ul>Das bringst Du mit<ul><li>Du besitzt idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen</li><li>Du bringst Affinität und Erfahrung im Umgang mit Produkten aus dem Bereich Bergsport mit</li><li>Du besitzt ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und ein ausgeprägtes technisches Verständnis</li><li>Du hast den Blick fürs Detail und zudem ein hohes Sicherheitsbewusstsein&nbsp;</li><li>Deine selbstständige, gewissenhafte und genaue Arbeitsweise gehört zu Deinen Stärken</li><li>Du besitzt bestenfalls ein PSAgA-Zertifikat (Bergsteigerausrüstung) gemäß DGUV-Richtlinien</li></ul>Das erwartet Dich bei Bergzeit<ul><li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser JobRad Leasing Programm oder unseren Zuschuss zu Wellpass</li><li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li><li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li><li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li><li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>#mehrerholung: Neben dem regulären Jahresurlaub von 30 Tagen kannst Dir zusätzlich bis zu vier Wochen unbezahlten Urlaub für eine längere Auszeit nehmen. Und dies alle zwei Jahre.</li><li>#mehrvorsorge: Wir denken in die Zukunft und bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>#mehrgesundheit:&nbsp;Zur Aufrechterhaltung der mentalen Gesundheit bieten wir kostenfreie, externe Sitzungen zur Vorsorge oder für persönliche Notfälle</li></ul>Dein Bergzeit KontaktDu hast Lust auf #mehrBergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Dein Filip&nbsp;vom Recruiting-Team

Bergzeit GmbH

Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätssicherung in der Logistik

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Großhelfendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Technische Assistenz der Werkleitung / Teamassistenz (m/w/d).Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld<ul><li>Organisation und Begleitung von Meetings, Workshops und Veranstaltungen</li><li>Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Entscheidungsvorlagen</li><li>Vertrauliche Korrespondenz in Deutsch und Englisch</li><li>Koordination von Terminen, Reisen und Zeitwirtschaftsthemen</li><li>Sicherstellung eines klaren Informations- und Eskalationsflusses</li><li>Unterstützung bei Projekten (z. B. Prozessoptimierung, Digitalisierung, Change-Management, etc.)</li><li>Monitoring von Meilensteinen, Kennzahlen und Maßnahmenlisten</li><li>Moderation und Nachverfolgung von Projekt- und Review-Terminen</li><li>Pflege von Dokumenten- und Ablagestrukturen inkl. Freigabeprozessen</li><li>Schnittstelle zwischen Werkleitung, Fachbereichen und externen Partnern</li></ul>Einblicke in Ihre Kompetenzen<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Management, Administration oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Erfahrung in einer Assistenz- oder Executive-Assistant-Rolle, idealerweise im industriellen Umfeld</li><li>Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten</li><li>Diskretion, Vertrauenswürdigkeit und hohe Integrität im Umgang mit sensiblen Informationen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie Affinität zu digitalen Tools (z. B. für Kollaboration, Projektmanagement, Prozessvisualisierung)</li><li>Strukturierte, proaktive und selbstständige Arbeitsweise&nbsp;</li></ul>Einblicke in unsere Kompetenzen<ul><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub (anteilig), gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: 13. Monatsgehalt, freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen), monatliche Gutschein-Karte (50 €).</li><li>Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Gesundheit &amp; Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.</li><li>Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits), begünstigtes Leasing eines M1-Bikes.</li></ul>Über Fritzmeier SystemsDie Fritzmeier Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 2.200 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in Europa, welches seit 1926 existiert. Die Fritzmeier Systems GmbH als Teil der Fritzmeier Gruppe ist seit 1926 Weltmarktführer für die Herstellung von Fahrerkabinen, Systembaugruppen sowie Verkleidungsteile für Hersteller von Flurförderzeugen, Off-Highway- und Nutzfahrzeugen. Sicherheit, Ergonomie, Wirtschaftlichkeit und Integrationsfähigkeit sind die zentralen Mehrwerte, an denen die Entwicklung und Fertigung ausgerichtet sind. Um unsere Kunden weltweit optimal zu bedienen, verfügen wir über mehrere Fertigungsstandorte in Europa, ein Joint Venture in Indien sowie Kooperationspartner rund um den Globus.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Job ID 1200-2025-000691 an <a href="https://rosenheimjobs.de/job/linkTo_UnCryptMailto('ocknvq,dgygtdwpiBhtkvbogkgt0eqo');" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> oder direkt über unser <a href="https://www.fritzmeier.de/karriere/jetzt-bewerben/?jobid=1000-2020-000035&amp;job=Industriemechaniker%20Instandhaltung%2FLandmaschinenmechaniker%2FSchlosser%20%28m%2Fw%2Fd%29%20Bereich%3A%20Anlagentechnik%20und%20Services%20%28Mechanik%2FHydraulik%29&amp;cHash=ed036c27447027451b5563049402cd35" target="_blank">Bewerbungsformular</a>.Ihre AnsprechpartnerinFrau Luisa Erdl I Forststraße 2 I 85653 GroßhelfendorfTel.: 08095 6-0

Fritzmeier Systems GmbH

Technische Assistenz der Werkleitung / Teamassistenz (m/w/d)

Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für die Stadtbibliothek eineTechnische Kraft für die Buchpflege (m/w/d)Teilzeitbeschäftigung mit 50 % (z. Zt. 19,50 Wochenstunden)&nbsp;Das Aufgabengebiet beinhaltet unter anderem:<ul><li>Buchpflege</li><li>Rücksortierung der Medien nach der Bibliotheks-Systematik</li><li>Medienlöschung</li><li>Medienbearbeitung (Bücher und AV-Medien)</li><li>leichte buchbinderische Tätigkeiten</li><li>Mitarbeit bei der Bestandspflege</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>grundlegende PC-Kenntnisse&nbsp;(Kenntnisse in der&nbsp;<a href="https://www.fami-portal.de/lexicon/index.php?entry/45-benutzung/" target="_blank">Benutzung</a> bibliotheksspezifischer Software sind von Vorteil)</li><li>handwerkliches Geschick für die Bearbeitung der unterschiedlichen Medien</li><li>servicebewusster Umgang mit unseren Kunden</li><li>Einsatzfreude, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit</li></ul>Wir bieten<ul><li>interessante und anspruchsvolle Aufgaben&nbsp;</li><li>eine tarifgerechte Bezahlung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>ein gutes Arbeitsklima</li><li>Zuschüsse für ein Jobticket und Jobrad</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 3.&nbsp;Informationen über Heidenheim finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.heidenheim.de" target="_blank">www.heidenheim.de</a>.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">www.heidenheim.de/karriere</a>) bis spätestens 02.11.2025. Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet der Leiter der Stadtbibliothek, Herr Jentsch, Tel. 07321 327-4300.

Stadt Heidenheim an der Brenz

Technische Kraft für die Buchpflege (m/w/d) für die Stadtbibliothek - 50%

Bei der Großen Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt beim Geschäftsbereich Bürger- und Standesamt eine Stelle unbefristet zu besetzen:Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Infotheke und die Telefonzentrale&nbsp;Teilzeitbeschäftigung mit 50% der regelmäßigen Arbeitszeit (z.Zt. 19,5 Wochenstunden)Voraussetzung ist die abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung.Ihre Aufgaben:Als Mitarbeiter:in unserer Telefonzentrale vermitteln Sie eingehende Telefongespräche an die richtigen Gesprächspartner innerhalb der Stadtverwaltung.&nbsp;An unserer Infotheke sind Sie erste:r Ansprechpartner:in für Besucher:innen des Rathauses und informieren diese insbesondere über die Zuständigkeiten innerhalb der Stadtverwaltung. Sie nehmen Post entgegen und leiten diese an die zuständige Stelle weiter. Sie geben verschiedene Antragsformulare und Informationsmaterial aus.&nbsp;Daneben stellen Sie Landesfamilienpässe aus und erteilen Melderegisterauskünfte. Außerdem übernehmen Sie Aufgaben im Bereich der Fundsachenverwaltung. Die Übertragung weiterer Aufgaben ist möglich.Wir erwarten:Sie haben ein jederzeit freundliches, sicheres und serviceorientiertes Auftreten gegenüber unseren Besucher:innen sowie unseren Anrufer:innen. Die Arbeitszeit richtet sich nach den Öffnungszeiten des Rathauses und erfordert innerhalb dieses Rahmens Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit.Wir bieten:<ul><li>interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem motivierten Team&nbsp;</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>eine tarifgerechte Bezahlung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>ein gutes Arbeitsklima</li><li>Zuschuss zu Jobticket und Jobrad</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 5. &nbsp;Informationen über Heidenheim finden Sie unter <a href="http://www.heidenheim.de" target="_blank">www.heidenheim.de</a>.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">www.heidenheim.de/karriere</a>) bis spätestens 02.11.2025. Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet gerne die Leiterin des Geschäftsbereichs Bürger- und Standesamt, Frau Eutinger, Tel. 07321 327-3300.

Mitarbeiter:in (m/w/d) für die Infotheke und die Telefonzentrale -50%

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Die SBW-Flexible Hilfen in München ist eine Einrichtung der Jugendhilfe mit den Schwerpunkten sozialpädagogisch betreutes Wohnen, Mutter-Kind/Familienarbeit sowie Betreuung von jungen Flüchtlingen.Für&nbsp;die Mutter-Kind-Wohngruppe in Neuhausen&nbsp;suchen wir ab sofort&nbsp;eine:n<h3>Sozialpädagogen (w/m/d)</h3>Ihre Aufgaben<ul><li>Teamleitung in einem multiprofessionellen Team mit jungen volljährigen Müttern und Kindern in schwierigen Lebenssituationen in einer vollstationären Mutter-Kind-Wohngruppe gemäß §19 SGB VIII</li><li>Fachliche Mitverantwortung und Steuerung der pädagogischen Arbeit im Team</li><li>Fachliche Anleitung der Mitarbeiterinnen</li><li>Dienstplangestaltung</li><li>Mitarbeit im Hilfeplanverfahren und bei der individuellen Zielentwicklung</li><li>Zusammenarbeit mit Ämtern und Kooperationspartnern</li><li>Steuerung der Gruppendynamik und Krisenintervention</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium zur Sozialpädagogin (Diplom oder Bachelor) oder vergleichbares</li><li>Hohes Engagement und selbständige Arbeitsweise, belastbare Persönlichkeit mit Humor, Kreativität, Flexibilität und Entscheidungsfähigkeit</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit intensive Betreuungsprozesse mit jungen Müttern und deren Kindern verantwortlich mitzugestalten</li><li>Flexibilität im Hinblick auf Arbeitszeitgestaltung und Methodik</li><li>Fähigkeit zur offenen Zusammenarbeit und Verantwortungsübernahme im Fachteam</li><li>Zusatzausbildung im Bereich Arbeit mit Familien und Kleinkindern wünschenswert</li><li>Sie haben eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation</li><li>Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen</li><li>Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL</li><li>Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitsplatzgestaltung&nbsp;</li><li>Möglichkeit für ein Sabbatical über das Zeitwertkonto</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie BusinessBike oder Firmenfitness mit „Bodyup“</li><li>Religiöse und spirituelle Angebote</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen wie Jobticket für MVV und Pluxee Benefits Card</li><li>Gute Verkehrsanbindung und / oder kostenfreie Parkplätze</li></ul>Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte &nbsp;unter Angabe der Stellen-ID: 2025-10-21 an: SBW Flexible Hilfen, Frau Iris JurinkaAdlzreitertraße 22, 80337 MünchenE-Mail: <a href="mailto:iris.jurinka@kjf-muenchen.de" target="_blank">iris.jurinka@kjf-muenchen.de</a>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Zudem bieten wir BFD-, FSJ-, FÖJ- und Praktikumsstellen. Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V.

Sozialpädagogen (w/m/d), ID 2025-10-21

Wir geben Menschen eine Zukunft!Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.&nbsp;Das Salberghausist eine Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit stationären, teilstationären und ambulanten Angeboten für kleine Kinder und ihre Familien im Südosten Münchens.Für das Salberghaus in Putzbrunn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n:<h3>Sozialpädagoge / Erzieher / Heilpädagoge / Kindheitspädagoge als Gruppenleitung für eine Notaufnahmegruppe (w/m/d)</h3>(Vollzeit 39 Wochenstunden, unbefristet)Ihre Aufgaben<ul><li>Leitung eines multidisziplinären Teams mit 7 Mitarbeitern im stationären Bereich des Salberghauses und pädagogische Arbeit mit Kindern von 0-7 Jahren, teilweise im Schichtdienst</li><li>Verantwortung für die pädagogische Arbeit</li><li>Intensive Elternarbeit im Spannungsfeld stationärer Unterbringung kleiner Kinder</li><li>Zusammenarbeit mit Bereichsleitung, Fachdiensten, Familien und Netzwerkpartnern&nbsp;</li><li>Teilnahme an hausinternen Gremien und Arbeitskreisen</li><li>Organisation der Abläufe in der Gruppe, Dienstplanung und Dokumentation&nbsp;</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Dipl. /Bachelor Sozialpädagoge, Dipl. Heilpädagoge (w/m/d), eine Ausbildung als Erzieher oder Heilpädagoge (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte pädagogische Kenntnisse, idealerweise Erfahrung in der Betreuung kleiner Kinder</li><li>Hohe Motivation, Belastbarkeit, Einfühlungsvermögen und Flexibilität</li><li>Interesse an fachlicher Weiterbildung&nbsp;</li><li>Wir erwarten eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger</li></ul>Unser Angebot&nbsp;<ul><li>Unterstützung durch Supervision und Fachberatung</li><li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Gesamteinrichtung&nbsp;</li><li>Wohnmöglichkeiten im Salberghaus</li><li>Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und Zeitwertkonto</li><li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Heim- und schichtspezifische Zulagen, Münchenzulage, Zusatzurlaub für Schichtdienst</li><li>Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes</li></ul>Ihre aussagekräftige Bewerbung mit möglichem Eintrittsdatum senden Sie bitte schriftlich unter Angabe der&nbsp; Stellen-ID 2025-13-11&nbsp;an:Salberghaus Ansprechpartnerin: Frau Agnes Gschwendtner, Tel. 089/60093-0Theodor-Heuss-Straße 20, 85640 PutzbrunnEmail:&nbsp;<a href="mailto:salberghaus@kjf-muenchen.de" target="_blank">salberghaus@kjf-muenchen.de</a>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. &nbsp;Zudem bieten wir BFD-, FSJ-, FÖJ- und Praktikumsstellen. Weitere Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.kjf-muenchen.de" target="_blank">www.kjf-muenchen.de</a>

Sozialpädagoge als Gruppenleitung für eine Notaufnahmegruppe (w/m/d), ID 2025-13-11

Bei der Großen Kreisstadt Dachau,&nbsp;ca.49.000 Einwohner, im S-Bahnbereich der Landeshauptstadt München ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsTechniker (m/w/d) im Hochbauin der Stadtkämmerei, Abteilung Grundstücks- und Gebäudemanagement, zu besetzen. Die zu besetzende Stelle ist bedingt teilzeitfähig.Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen<ul><li>Technisches Immobilienmanagement (insbesondere Planung und Bau von Um- und Erweiterungsbauten, Modernisierungen und Sanierungen eigener und gemieteter Gebäude, Bauherrenleistungen in Anlehnung an § 31 HOAI inklusive Projektleitung und -steuerung, Kostenkontrolle, Auftragsabwicklung)</li><li>Laufender Gebäudeunterhalt (Begehung und Instandhaltung von Gebäuden und Denkmälern einschließlich aller damit verbundenen technischen Anlagen, Betrieb und Betreuung von technischen Anlagen an und in Gebäuden mit Schwerpunkt elektrische Systeme, Schaltungen, Steuer- und Regelungstechnik, Netzwerktechnik, Sicherstellung erforderlicher regelmäßiger Wartung und Instandhaltung elektrischer Schalt- und Verteilanlagen, Ansprechpartner für den Bereich Haustechnik)</li><li>Konzeptionelles Arbeiten, Dokumentation und Koordination (insbesondere Aktualisierung, Digitalisierung und Pflege der Bestandsunterlagen und Pläne, Identifikation und Realisierung von Energiesparpotentialen und fachtechnische Konzeption, Erstellen und Pflegen von Elektro-CAD-Plänen sowie As-Built-Dokumentationen, Weiterführung des computerunterstützten technischen Immobilienmanagements)</li></ul>Voraussetzung hierfür ist<ul><li>ein Abschluss als Staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Informationstechnik, alternativ gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund entsprechender Tätigkeiten vorrangig als Meister/in Elektronik/ Elektrotechnik</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung</li></ul>Erfahrung mit elektrischer Schalt‑ und Verteiltechnik, Elektro‑CAD und CAFM ist wünschenswert.Die Stadt Dachau bietet Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem sympathischen und aufgeschlossenen Team, das großen Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit legt und kreativen Ideen stets offen gegenübersteht. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.Der Verdienst richtet sich nach Entgeltgruppe 9a TVöD unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Berufserfahrung.Zusätzlich bieten wir Ihnen- 270 Euro/Monat (bei Vollzeit) Großraumzulage und ggf. 50 Euro/Monat Kinderbetrag- eine vollständige Kostenübernahme des DeutschlandticketsJob- die Möglichkeit eines Fahrradleasings- ein Leistungsentgelt nach TVöD- 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche)- eine Betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente und Entgeltumwandlung)- die Möglichkeit der Fortbildung/Weiterbildung- eine flexible Vereinbarung für die Teilnahme am HomeofficeHat die Stadt Dachau Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. vollständigem Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) bis spätestens 06.11.2025 an die Stadt Dachau, Personalabteilung, Konrad-Adenauer-Straße 2-6, 85221 Dachau oder unter&nbsp;<a href="http://www.dachau.de/online-bewerbung" target="_blank">www.dachau.de/online-bewerbung</a>.Für Fragen zu den Aufgaben und Stelleninhalten steht Ihnen die Leitung der Abteilung Grundstücks- und Gebäudemanagement, Herr Scherf (Tel. 08131/75 164), zur Verfügung.Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie im Internet unter&nbsp;<a href="http://www.dachau.de/karriere" target="_blank">www.dachau.de/karriere</a>.

Stadt Dachau

Techniker (m/w/d) im Hochbau

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Für unsere Krankenhausapotheke&nbsp;suchen wir zum 01.05.2027 in Vollzeit, befristet für 6 Monate, einen Pharmazeut im Praktikum – PhiP (m/w/d).&nbsp;
Die Apotheke versorgt neben den Kliniken und Instituten des Universitätsklinikums Augsburg mit ca. 1.700 Betten fünfzehn weitere Krankenhäuser.&nbsp;
Ihre Tätigkeit umfasst alle Bereiche einer großen Krankenhausapotheke. Hierzu gehört auch die Betreuung von Stationen im Universitätsklinikum Augsburg und in mitversorgten Häusern.
Als Pharmazeut (m/w/d) im Praktikum (PhiP) in der Klinikapotheke erhält man Einblicke in die vielfältigen Aufgabenbereiche der Krankenhauspharmazie.&nbsp;<h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Mitarbeit in der Arzneimittelversorgung und Logistik</li>
<li>Ausführlicher Einblick in die Arzneimittelinformation</li>
<li>Umfassende Einarbeitung in die Zubereitung Sterilherstellung und Zytostatikazubereitung</li>
<li>Intensive Mitarbeit in klinisch-pharmazeutischen Tätigkeiten</li>
<li>Einarbeitung und Mitwirkung in Rezeptur und Defektur</li>
<li>Teilnahme an Stationsbegehungen</li>
<li>Tätigkeiten in der Analytik</li>
<li>Erlernen des Umgangs mit Betäubungsmitteln</li>
<li>Einblick in die elektronische Arzneimittelverordnung und Prüfung mittels CDSS und Bewertung der Ergebnisse</li>
<li>Ein strukturierter Ausbildungsplan mit Möglichkeit der individuellen Schwerpunktsetzung</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Ein abgeschlossenes Pharmaziestudium (2. Staatsexamen)</li>
<li>Fundiertes pharmazeutisches Fachwissen und Interesse an selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten</li>
<li>Gute IT-Kenntnisse</li>
<li>Fachliche und kommunikative Kompetenz sowie wirtschaftliches Denken und Handeln</li>
<li>Ein hohes Maß an Einsatzfreude, Flexibilität, Kreativität und Teamfähigkeit&nbsp;</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Abwechslungsreiche, anspruchsvolle und selbständige Tätigkeit in einer auf hohem Niveau etablierten Krankenhausapotheke</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Herr Klaus Schmelzer, Direktor der Apotheke, Telefonnummer 0821/400-4300 Frau Felicitas Schäfer, Apothekerin, 0821/400-4355


Bitte laden Sie Ihre Unterlagenhoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Universitätsklinikum Augsburg

Pharmazeut im Praktikum – PhiP (m/w/d) 2027

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Für den Bereich&nbsp;Personalmanagement - Abteilung Arbeitsrecht und Datenschutz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit, zunächst befristet für zwei Jahre, einen Volljuristen (m/w/d).<h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Sie übernehmen die juristische Beratung der Führungskräfte im gesamten Universitätsklinikum Augsburg sowie der Mitarbeitenden des Personalmanagements in allen Fragen des Arbeits-, Tarif- und Personalvertretungsrechts sowie des Beamtenrechts</li>
<li>Sie überprüfen und gestalten Verträge mit Personalbezug und entwickeln personalrechtliche Standards</li>
<li>Sie bearbeiten eigenständig arbeitsrechtliche Grundsatzfragen sowie klinikumsweite Richtlinien, Verfahrensanweisungen und Empfehlungen</li>
<li>Sie gestalten und verhandeln Dienstvereinbarungen</li>
<li>Sie vertreten das Universitätsklinikum Augsburg in arbeitsgerichtlichen Verfahren</li>
<li>Mit Ihrem juristischen Sachverstand bringen Sie sich in aktuelle Projekte und bereichsübergreifende Arbeitsgruppen ein</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Hochschulstudium (1. und 2. Juristische Staatsprüfung)</li>
<li>Hervorragende Expertise im kollektiven und individuellen Arbeitsrecht</li>
<li>Wünschenswert ist eine einschlägige Berufserfahrung in einem Klinikum des öffentlichen Dienstes sowie Kenntnisse im Bereich des Datenschutzes</li>
<li>Sie besitzen die Fähigkeit, sich schnell mit neuen, komplexen Sachverhalten vertraut zu machen, Themen zu analysieren und diese zu konstruktiven, pragmatischen Lösungen zu führen</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig und ergebnisorientiert, haben eine rasche Auffassungsgabe, eine klare Dienstleistungsorientierung und ein sicheres Auftreten</li>
<li>Sie beherrschen eine klare, überzeugende und verbindliche Kommunikation, die auf eine konstruktive Lösungsfindung gerichtet ist</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Eine hochinteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Universitätsklinikum mit der Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen mitzuwirken</li>
<li>Kollegiales Miteinander und Integration in eine teamorientierte Fachabteilung mit Kommunikation auf Augenhöhe</li>
<li>Unterstützung bei der Zulassung zum Syndikusrechtsanwalt (m/w/d)</li>
<li>Moderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zu anteiligem Homeoffice</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Frau Christiane Schroth Abteilungsleitung Arbeitsrecht und Datenschutz Stv. Bereichsleitung Personalmanagement 0821/400-4180


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 12.11.2025 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Volljurist (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht

Als fortschrittliches Unternehmen stellen wir mit modernster Technologie und einem umweltbewussten Ansatz neueste Maschinen sowie Formen und Werkzeuge für die Industrie her. Sind Sie motiviert, zielstrebig und auf der Suche nach neuen Herausforderungen?Dann sind Sie bei uns genau richtig!Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres innovativen Teams!Deine AufgabenAls Leitung Personal, Verwaltung &amp; Rechnungswesen verantworten Sie die strategische und operative Steuerung der genannten Bereiche und berichten direkt an die Geschäftsführung. Deine Aufgaben umfassen:Personalwesen<ul><li>Verantwortung für die gesamte Personaladministration sowie Personalentwicklung</li><li>Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende in personalrelevanten Fragen</li></ul>Verwaltung &amp; Organisation<ul><li>Optimierung und Digitalisierung interner Verwaltungsprozesse</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Büro- und Verwaltungsbetriebs</li><li>Vertragsmanagement und allgemeine organisatorische Aufgaben</li></ul>Rechnungswesen<ul><li>Verantwortung für die Finanzbuchhaltung, Kostenrechnung und Jahresabschlüsse in Zusammenarbeit mit Steuerberater/in - Wirtschaftsprüfer/in</li><li>Erstellung von Budgets, Forecasts und betriebswirtschaftlichen Auswertungen</li><li>Liquiditätsplanung und Controlling</li></ul>Dein ProfilDas bringst Du mit:<ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt HR, Verwaltung oder Rechnungswesen</li><li>DATEV-Kenntnisse</li><li>Mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Rechnungswesen sowie in organisatorischen Abläufen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit ERP-Systemen</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten</li></ul>&nbsp;Wir bieten:<ul><li>Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien</li><li>Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad oder Mitarbeiterrabatte (standortabhängig)</li></ul>

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