field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Als Fachinformatiker für Systemintegration* bist Du der Experte für die Computersysteme im Unternehmen und sorgst für eine reibungslose Systementwicklung. Als Dienstleister im eigenen Haus sorgst Du zum einen dafür, dass die unterschiedlichen IT-Plattformen wie gewünscht funktionieren, zum anderen planst und installierst Du Computer-Hardware und -Software, behebst Störungen und weist die Mitarbeiter in die Benutzung der Systeme ein. Das bringst Du mit:&nbsp;<ul><li>Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur</li><li>Interesse an Hard- und Softwarethemen</li><li>Sehr gute PC Kenntnisse</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Kommunikations- und Organisationsstärke</li><li>Logisches und analytisches Denken</li></ul> Das erwartet Dich:&nbsp;<ul><li>Abwechslungsreicher Durchlauf von kaufmännischen und technischen Abteilungen</li><li>Teilnahme an internen und externen Schulungsangeboten</li><li>Notenprämie bei sehr guten Leistungen in der Berufsschule</li><li>Internationaler Austausch mit Geschäftspartnern und Kollegen/innen&nbsp;</li><li>Azubi-Ausflüge</li></ul> Du solltest Fachinformatiker für Systemintegration werden, wenn… … Du Dich gerne mit Hard- und Softwarethemen beschäftigst, Dich für den Aufbau und die Nutzungsmöglichkeiten von Computern interessierst und einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag schätzt. Ausbildungsdauer: 3 Jahre&nbsp;&nbsp;Wir sind Wirthwein… und seit Jahrzehnten ein führender Hersteller von technischen Kunststofflösungen für industrielle Anwendungen mit Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA. In weltweit 22 Unternehmen beschäftigt die Wirthwein-Gruppe rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.&nbsp;&nbsp;&nbsp;Neben einem familiären Betriebsklima und innovativen Technologien bieten wir dir:&nbsp;&nbsp;<ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung z. B. durch Gleitzeit und 30 Tage Urlaub</li><li>Sonderzahlungen und Prämien</li><li>Persönliche Betreuung an deinem Standort durch deinen Paten während deiner Ausbildung.&nbsp;</li><li>Umfangreiche Einarbeitung durch Einführungstage sowie interne und externe Seminare und Workshops.</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Eigenverantwortliche Durchführung von Sozialen Projekten (z. B. MINTec-Projekt) und zahlreiche Weiterbildungsprogramme in unserer Wirthwein Akademie&nbsp;</li><li>Vorsorge: Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Gesundheitsförderung: Gesundheits- und Obsttage, betriebliche Unfall- und Krankenzusatzversicherung</li><li>Perspektive &amp; internationales Arbeiten: Balance zwischen einer globalen Firmengruppe und einem zukunftssicheren Familienunternehmen</li><li>Vorteile mit Mehrwert: Mitarbeiterrabatte u. a. auf die Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Solymar Therme und bei zahlreichen Partnerunternehmen</li><li>Betriebsrestaurant: Leckere, gesunde und frisch zubereitete Mittagsgerichte zu attraktiven Preisen</li></ul>&nbsp;Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen. ​ Deine Ansprechpartnerin Wirthwein SE, Creglingen &nbsp;&nbsp;&nbsp; Kraft, Viola Personalreferentin Telefon:&nbsp;+49 7933 702-462&nbsp;*Alle Bezeichnungen von Personen gelten für alle Geschlechter gleichermaßen.

Wirthwein SE

Wirthwein Friedberg GmbH & Co. KG

Auszubildender Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) - ab September 2026

Der Studiengang Wirtschaftsinformatik verbindet fundierte Kenntnisse in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre und Informatik.&nbsp;Du erwirbst praxisorientiertes Wissen zu Themen wie IT-Management, KI-Anwendungen, IT-Security und digitale Geschäftsprozesse.&nbsp;Durch die enge Verzahnung von Theorie und Praxis, arbeitest du bereits während deines Studiums aktiv in unserem Unternehmen mit und legst den optimalen Grundstein, um nach dem Abschluss Deine Karriere in interdisziplinären Bereichen zwischen Wirtschaft und IT zu starten.&nbsp; Das bringst Du mit:<ul><li>Interesse für betriebswirtschaftliche Themen</li><li>Starkes Interesse für Mathematik und Informatik</li><li>Organisationstalent</li><li>Analytisches Denkvermögen</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Das erwartet Dich:<ul><li>Kennenlernen betriebswirtschaftlicher Abläufe</li><li>Kennenlernen digitaler Geschäftsprozesse</li><li>Möglichkeit zur Teilnahme an internationalen Austauschprogrammen &nbsp;</li><li>SAP-Zertifizierungskurs</li><li>Erwerb AdA- Schein (Ausbildung der Ausbilder)</li><li>Notenprämie bei sehr guten Leistungen</li><li>Teilnahme an internen und externen Schulungen der Wirthwein-Akademie</li></ul> Du solltest Bachelor of Science (m/w/d) im Studiengang Wirtschaftsinformatik werden, wenn…… Du Dich für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge im IT-Umfeld eines Industrieunternehmens interessierst. &nbsp;&nbsp;&nbsp;Rahmenbedingungen:&nbsp;Dauer: 3 Jahre6 Theoriesemester (12 Wochen)6 Praxissemester (12 Wochen)Duales Studium in Kooperation mit der DHBW Mosbach&nbsp;&nbsp;&nbsp;Wir sind Wirthwein… und seit Jahrzehnten ein führender Hersteller von technischen Kunststofflösungen für industrielle Anwendungen mit Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA. In weltweit 22 Unternehmen beschäftigt die Wirthwein-Gruppe rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.&nbsp;&nbsp;Neben einem familiären Betriebsklima und innovativen Technologien bieten wir dir:&nbsp;&nbsp;<ul><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung z. B. durch Gleitzeit und 30 Tage Urlaub</li><li>Sonderzahlungen und Prämien</li><li>Persönliche Betreuung an deinem Standort durch deinen Paten während deines Studiums.&nbsp;</li><li>Umfangreiche Einarbeitung durch Einführungstage sowie interne und externe Seminare und Workshops.</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Eigenverantwortliche Durchführung von Sozialen Projekten (z. B. MINTec-Projekt) und zahlreiche Weiterbildungsprogramme in unserer Wirthwein Akademie&nbsp;</li><li>Vorsorge: Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Gesundheitsförderung: Gesundheits- und Obsttage, betriebliche Unfall- und Krankenzusatzversicherung</li><li>Perspektive &amp; internationales Arbeiten: Balance zwischen einer globalen Firmengruppe und einem zukunftssicheren Familienunternehmen</li><li>Vorteile mit Mehrwert: Mitarbeiterrabatte u. a. auf die Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Solymar Therme und bei zahlreichen Partnerunternehmen</li><li>Betriebsrestaurant: Leckere, gesunde und frisch zubereitete Mittagsgerichte zu attraktiven Preisen</li></ul>&nbsp;Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Deine Bewerbungsunterlagen. ​ Deine Ansprechpartnerin Wirthwein SE, Creglingen &nbsp;&nbsp;&nbsp; Kraft, Viola Personalreferentin Telefon: +49 7933 702-462 *Alle Bezeichnungen von Personen gelten für alle Geschlechter gleichermaßen.

Bachelor of Science - Wirtschaftsinformatik (m/w/d) ab September 2026

Bei der Kreispolizeibehörde Hochsauerlandkreis ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (Stellenumfang 20-30 Std. /Woche) in der
Informationstechnik am Dienstort Meschede zu besetzen.
Die Stelle ist organisatorisch bei der Direktion Zentrale Aufgaben im Dezernat ZA 3 angesiedelt.
Das Dezernat ZA 3 beschäftigt sich mit den Informations- und Kommunikationstechnologien sowie dem Fuhrparkmanagement der Kreispolizeibehörde Hochsauerlandkreis und zeichnet sich ebenfalls für das Waffen- und Gerätewesen verantwortlich. Dabei gibt es sieben Liegenschaften, verteilt im gesamten Kreisgebiet zu betreuen. Zu den Aufgaben im technischen-Bereich gehört die Verwaltung der IT-Infrastruktur, die Unterstützung der Benutzer bei Problemen sowie die Sicherstellung der Datensicherheit.
&nbsp;
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis als Regierungsbeschäftigte/r im öffentlichen Dienst</li>
<li>Bei Erfüllung der tarifrechtlichen und personenbezogenen Voraussetzungen erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9b der EntGO TV-L (Teil II)</li>
<li>Aufgabenbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine flexible Arbeitszeitgestaltung gemäß Rahmenvorgaben&nbsp;</li>
<li>Behördliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Sonstige Hinweise</h2>
Für das Arbeitsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine Vollzeitstelle entspricht einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden und 50 Minuten. Diese Stelle ist in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 20-30 Stunden an 5 Tagen pro Woche zu besetzen.
Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Bitte fügen Sie einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung bei.
Den gewünschten Beschäftigungsumfang sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin bitte ich in Ihrer Bewerbung anzugeben.
&nbsp;
Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.01.2026 über das Jobportal Polizei NRW ein.
Die üblichen Unterlagen wie Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Arbeitszeugnisse (bei Regierungs- bzw. Landesbeschäftigten in einem bestehenden Arbeitsverhältnis zusammen mit der Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte) fügen Sie bitte bei.
&nbsp;
Mit der Vorlage einer Bewerbung erklären Sie sich zugleich einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens elektronisch gespeichert werden.
Von der Übersendung von Bewerbungsmappen bitte ich abzusehen, da die eingereichten Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Auslagen werden nicht erstattet.
&nbsp;
Für personalrechtliche Fragen stehen Ihnen in der Personalabteilung, Frau Shanthanathan, Tel. : <a href="tel:+4929190202216" target="_blank">0291/9020-2216</a> und Frau Nolte, Tel.: <a href="tel:+4929190202210" target="_blank">0291/9020-2210</a> zur Verfügung.
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Frau Wolf, Tel.: <a href="tel:+4929190202310" target="_blank">0291/9020-2310</a>.
Die tatsächliche Stellenbesetzung steht unter dem Vorbehalt vorhandener Haushaltsmittel.
&nbsp;
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
Tätigkeitsschwerpunkte:
<ul>
<li>Verwaltung und Einrichtung der behördlichen Mobiltelefone sowie Betreuung bei Benutzerfragen</li>
<li>Anwenderunterstützung und Helpdesk-Funktion</li>
<li>Sachbearbeitung rund um die IT-Anwenderunterstützung</li>
<li>Betreuung polizeispezifischer Spezialsoftware</li>
<li>Planen, Installieren, Konfigurieren und Pflegen der behördenspezifischen informationstechnischen IT-Infrastruktur</li>
<li>Systemadministration</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3>Erforderlich:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Informationselektronik, Informations- und Systemtechnik (z.B. Fachinformatiker) oder Informatik oder - staatl. gepr. Techniker z.B. der Fachrichtung Informatik, Informationstechnik, Informatiktechnik oder - abgeschlossene sonstige vergleichbare technische Ausbildung im IT-Bereich und entsprechende Zusatzqualifikationen sowie nachgewiesene Fähigkeiten mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung</li>
<li>Fahrerlaubnis Klasse BE</li>
</ul>
<h3>Wünschenswert:</h3>
<ul>
<li>Einsatzbereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (Rufbereitschaft, Wochenende)</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Windows Betriebssysteme, der Microsoft Office Produkte sowie im Bereich verschiedener Hardwarekomponenten</li>
</ul>

Land Nordrhein-Westfalen

Teilzeitstelle Informationstechnik

Zur Verstärkung des Prüfungsgebiets V C (Organisation und Digitales) suchen wir am Standort Düsseldorf
<h2>2 Prüferinnen / Prüfer mit besonderen Aufgaben (w/m/d; Laufbahngruppe&nbsp;2.2) für den Bereich IT, Verwaltungsdigitalisierung, Informationssicherheit</h2>
Sie haben Interesse an der strategischen Prüfung und Beratung der Landesregierung Nordrhein-Westfalens? Sie möchten sich in die Themen des Landes – insbesondere mit Blick auf Digitales – einbringen? Die Sicherheit einer unbefristeten Anstellung mit Verbeamtung sowie die Aussicht auf flexible Arbeitszeiten und eine gute Work-Life-Balance sprechen Sie an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
&nbsp;
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Sie bereiten Prüfungen im Bereich des Einsatzes von Informationstechnik in der Landesverwaltung vor und führen diese durch.</li>
<li>Sie werten die Prüfungsergebnisse aus und erarbeiten Lösungs- bzw. Verbesserungsvorschläge.</li>
<li>Sie verfassen Prüfungsmitteilungen, in denen die Prüfungsergebnisse verständlich, strukturiert und wissenschaftlich dargestellt sind.</li>
<li>Sie wirken aktiv bei Stellungnahmen an die Landesregierung mit.</li>
<li>Sie nehmen die Aufgaben grundsätzlich in Prüfungsteams wahr.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Sie bringen mit:</h2>
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master-Abschluss oder gleichwertiger Abschluss) der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienfaches mit Bezug zu den Themen IT oder Verwaltungsdigitalisierung.</li>
<li>Sie sind in der Lage, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich aufzubereiten und adressatengerecht zu formulieren.</li>
<li>Sie haben Freude an wissenschaftlicher Arbeit.</li>
<li>Sie verfügen über eine ausgeprägte Teamkompetenz.</li>
<li>Sie sind offen für gelegentliche Dienstreisen.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Wünschenswert sind zudem:</h2>
<ul>
<li>Sie haben Kenntnisse im (IT-)Projektmanagement sowie in der Analyse von (IT‑)Prozessen.</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse zur Informationssicherheit, insbesondere zum IT-Grundschutz des Bundesamtes für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI).</li>
<li>Sie verfügen über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.</li>
<li>Sie besitzen Kenntnisse über das öffentliche Haushalts- und Finanzwesen.</li>
<li>Sie können Projekte erfolgreich durchführen.</li>
<li>Sie haben eigene Fachpublikationen verfasst.</li>
<li>Sie sind bereit, sich verbeamten zu lassen, sofern Sie noch nicht innerhalb der Laufbahngruppe 2.2 bis A 14 verbeamtet sind.</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Sie agieren im politischen Raum.</li>
<li>Sie arbeiten in einer fachlich breit aufgestellten obersten Landesbehörde mit diversen internen Entwicklungsmöglichkeiten.</li>
<li>Sie haben die Möglichkeit, innerhalb des Prüfungsgebiets auch an Prüfungen der Verwaltungsorganisation mitzuwirken.</li>
<li>Sie haben bei einer sicheren Anstellung als Beamtin/Beamter Beförderungsmöglichkeiten bis A&nbsp;15; die Einstellung kann auch als Tarifbeschäftigte/r erfolgen.[1]</li>
<li>Sie üben vielfältige Aufgaben in einem interdisziplinären Team aus.</li>
<li>Ihre Arbeitszeiten sind flexibel und familiengerecht (einschließlich der Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten).</li>
</ul>
[1] Bei Personen, die nicht im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, erfolgt die Eingruppierung bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach der Entgeltgruppe 13 TV-L. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis vorgesehen.
&nbsp;
<h2>Sie möchten mehr erfahren?</h2>
Es stehen für Fragen zum Bewerbungsverfahren Frau Rock (Tel. <a href="tel:+492113896379" target="_blank">0211/3896-379</a>), für Fragen zu Ihrem künftigen Einsatzgebiet Herr Dr. Frießner (<a href="tel:+492113896293" target="_blank">0211/3896-293</a>) zur Verfügung.
&nbsp;
<h2>Sie möchten unser Team verstärken?</h2>
Wenn Sie den Landesrechnungshof bei seinen verantwortungsvollen Aufgaben unterstützen möchten, bewerben Sie sich bis zum 29.01.2026 online über <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?3&amp;id=1394756" target="_blank">Interamt</a>.

2 Prüferinnen / Prüfer mit besonderen Aufgaben (w/m/d; Laufbahngruppe 2.2) für den Bereich IT, Verwaltungsdigitalisierung,  Informationssicherheit

<h3>Deine Aufgaben</h3>

 <ul><li>Du übernimmst organisatorische Aufgaben für den Abteilungsleiter der IT und stellst einen reibungslosen Tagesablauf sicher.</li><li>Du organisierst Meetings, Termine und Reisen, einschließlich der Vor- und Nachbereitung.</li><li>Du erstellst ansprechende und informative Präsentationen für Meetings, Vorträge und interne Schulungen.</li><li>Du kommunizierst intern wichtige Informationen und Neuigkeiten aus der IT, beispielsweise durch die Gestaltung von Intranet Beiträgen.&nbsp;</li></ul>

 <h3>Dein Profil</h3>

 <ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Du hast bereits Berufserfahrung als persönliche Assistenz.</li><li>Du bist digital affin, kennst dich sehr gut mit MS Office aus und hast Spaß daran, neue Technologien und Tools kennenzulernen.</li><li>Eine vertrauenswürdige und zuverlässige Arbeitsweise, Organisationstalent und ein gutes Zeitmanagement zählen zu deinen Stärken.</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit runden dein Profil ab und machen dich zur idealen Unterstützung.</li></ul>

 <h3>Das bieten wir</h3>

 Tradition &amp; Zukunft <ul><li>Seit über 150 Jahren gestalten wir als zukunftsorientiertes Traditionsunternehmen die Bauwelt in Nord- und Westdeutschland.</li><li>Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen Raum für eigene Ideen und Verantwortung.</li></ul>Attraktive Vergütung &amp; Sozialleistungen <ul><li>Tarifgebundener Arbeitsvertrag nach IG BAU</li><li>30 Tage Urlaub (bei Vollzeitbeschäftigung) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und Silvester</li><li>Leistungsbezogene Prämien und tarifliche Vorteile</li><li>Finanzielle Zuschüsse – z. B. zum Deutschlandticket, Jobrad oder bei besonderer Leistung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen</li></ul>Onboarding &amp; Teamkultur <ul><li>Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit persönlichem Buddy</li><li>Regelmäßige Team- und Sportevents sowie gemeinsame Aktivitäten</li><li>Kollegiales, wertschätzendes Miteinander mit starkem Wir-Gefühl</li><li>Firmeneigener Beachclub als Treffpunkt für Mitarbeitende in der Firmenzentrale</li></ul>Weiterbildung &amp; Karriereentwicklung <ul><li>Eigene AUG. PRIEN Akademie mit Online- und Präsenzseminaren</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops</li><li>Individuelle Fortbildungswünsche werden aktiv unterstützt</li><li>Klare Entwicklungsperspektiven und langfristige Karrierechancen</li></ul>Gesundheit &amp; Work-Life-Balance <ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und anonymes Sorgentelefon</li><li>Fokus auf Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Homeoffice</li><li>Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze</li></ul>Mobilität &amp; Zusatzleistungen <ul><li>Firmeneigene Kantine mit bezuschusstem Mittagessen</li><li>EGYM Wellpass-Sportmitgliedschaft mit über 13.500 Einrichtungen wie Fitnessstudios, Schwimmbäder, Yogastudio</li><li>Poolfahrzeuge- und Fahrräder und Fahrradreparaturstation</li><li>Einkaufsvorteile mit Corporate Benefits</li></ul>

 <h3>Interessiert?</h3>

 Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (Aktueller Lebenslauf und relevante Zeugnisse). Sende uns Deine Unterlagen bitte über unser Onlineformular. Dein Ansprechpartner ist Marcus Thiel.

AUG. PRIEN Gruppe

AUG. PRIEN

Assistenz IT (m/w/d) Teilzeit (ab 30 Std.) oder Vollzeit

<h2>IT-Netzwerkadministrator*in (m/w/d)</h2> Hauptamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 11 					, ab 60.000 €		 © Stadt Offenbach, Marlin Prauss Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Digitale Innovation ist unsere Passion. Unser Ziel ist es, die Arbeit der Verwaltungsmitarbeitenden durch moderne IT-Lösungen effizienter und angenehmer zu gestalten. Als zentraler IT-Dienstleister betreuen wir die gesamte technische Infrastruktur der Stadtverwaltung. Dies umfasst ein dynamisches Netzwerk von über 2.200 Arbeitsplatzsystemen, eine Vielzahl von Fachanwendungen sowie eine leistungsstarke Server-Infrastruktur.Wir verstehen uns als kompetente Partner*innen in allen IT-Fragen: Von der Beratung bei der Auswahl geeigneter Software-Lösungen bis hin zur Durchführung von Schulungen, die unsere Kolleg*innen fit für die digitale Zukunft machen. Unser Engagement treibt die digitale Transformation der Verwaltung voran und schafft innovative Lösungen für die Herausforderungen von morgen. Im Zuge dessen suchen wir eine*n IT-Netzwerkadministrator*in. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft der Stadtverwaltung. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2> <ul><li>Betreuung und Optimierung von LAN-/WAN-Infrastrukturen mit Extreme Networks und Cisco</li><li>Konfiguration, Verwaltung und Überwachung von WLAN-Systemen der Marken Extreme Networks und Unifi, einschließlich Sicherstellung der Netzabdeckung, Leistungsoptimierung und Troubleshooting</li><li>Betrieb, Pflege und Optimierung zentraler Infrastrukturdienste wie DNS, DHCP und NTP</li><li>Sicherstellung der Netzwerksicherheit in Zusammenarbeit mit dem IT-Sicherheits-Team</li><li>Administration und Überwachung der Netzwerkinfrastruktur (LAN, WLAN, VPN, WAN, IPSec Site-to-Site sowie Firmennetzwerke an anderen Standorten)</li><li>Planung aktiver und passiver Netzwerkstrukturen sowie Umsetzung von Projekten inkl. Erarbeitung von Konzepten zur Einführung bzw. Erweiterung von IT-Verfahren und -Anwendungen (z. B. RZ-Failover, WLAN)</li><li>Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, Prozessen und Verfahrensanweisungen</li><li>Beauftragung von Dienstleistungen, fachliche Betreuung der Fremdfirmen sowie Abnahme der Arbeitsergebnisse</li><li>Marktbeobachtung, Evaluation und Integration innovativer Netzwerktechnologien und -lösungen</li></ul> <h2>Sie bringen mit:</h2> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) in den Bereichen IT, Informatik, Wirtschafts-/Verwaltungsinformatik, IT-Sicherheit / IT-Security bzw. einer vergleichbaren, einschlägigen Studienfachrichtung oder abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Fachinformatiker*in bzw. eine vergleichbare abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung in Verbindung mit nachweisbarer mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung (in diesem Fall erfolgt die Eingruppierung zunächst nach TVöD 10)</li><li>Nachweisbare praktische Erfahrungen in der Netzwerkadministration</li><li>Umfassende Kenntnisse in Netzwerktechnologien und -architekturen</li><li>Fundierte Kenntnisse im aktuellen Microsoft- und Linux-Umfeld sowie in der Active-Directory- und Windows-Server-Administration</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement</li><li>Hohe Kund*innenorientierung in Verbindung mit einer hohen Problemlösungskompetenz</li><li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, Teamfähigkeit sowie eine hohe Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative</li><li>Planungs- und Organisationsvermögen und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar Level C1-C2 CEFR)</li><li>Gute fachspezifische Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar Level B2 CEFR)</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an der internen Rufbereitschaft</li></ul> <h2>Freuen Sie sich auf:</h2> <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 60.000 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 11</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li><li>Attraktive Rabattplattformen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2> <h2>Weitere Infos:</h2> Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Offenbach am Main

IT-Netzwerkadministrator*in (m/w/d)

<h2>Expert*in IT-Sicherheit (m/w/d)</h2> Hauptamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 11 					, ab 60.000 €		 © Stadt Offenbach, Marlin Prauss Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Digitale Innovation ist unsere Passion. Unser Ziel ist es, die Arbeit der Verwaltungsmitarbeitenden durch moderne IT-Lösungen effizienter und angenehmer zu gestalten. Als zentraler IT-Dienstleister betreuen wir die gesamte technische Infrastruktur der Stadtverwaltung. Dies umfasst ein dynamisches Netzwerk von über 2.200 Arbeitsplatzsystemen, eine Vielzahl von Fachanwendungen sowie eine leistungsstarke Server-Infrastruktur.Wir verstehen uns als kompetente Partner*innen in allen IT-Fragen: Von der Beratung bei der Auswahl geeigneter Software-Lösungen bis hin zur Durchführung von Schulungen, die unsere Kolleg*innen fit für die digitale Zukunft machen. Unser Engagement treibt die digitale Transformation der Verwaltung voran und schafft innovative Lösungen für die Herausforderungen von morgen. Im Zuge dessen suchen wir eine*n Expert*in für IT-Sicherheit. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft der Stadtverwaltung. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2> <ul><li>Planung, Administration und Optimierung des standortübergreifenden Netzwerks (LAN/WLAN/MAN), der Firewall- und Proxysysteme und SDN-Architekturen</li><li>Steuerung und Überwachung des IT-Sicherheits- und Schwachstellenmanagements, inklusive Analyse und Behebung von Sicherheitslücken</li><li>Planung, Implementierung und Wartung von IT-Sicherheitslösungen (HW, SW, z. B. Firewall, VPN, IDS/IPS, SIEM, PKI)</li><li>Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Förderung der Sicherheitskompetenz der Mitarbeitenden (Sensibilisierungsmaßnahmen, Durchführung von Schulungen etc.) sowie Funktion als erste*r Ansprechpartner*in für IT-Sicherheitsfragen</li><li>Unterstützung bei internen und externen IT-Audits sowie Überwachung der Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien</li><li>Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, Prozessen und Verfahrensanweisungen im Bereich IT-Sicherheit</li><li>Marktbeobachtung, Evaluation neuer Sicherheitslösungen und Einleitung innovativer Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Sicherheitsarchitektur</li><li>Unterstützung des*der internen Informationssicherheitsbeauftragten in sicherheitsrelevanten Fragestellungen</li></ul> <h2>Sie bringen mit:</h2> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) in den Bereichen IT, Informatik, Wirtschafts-/Verwaltungsinformatik, IT-Sicherheit / IT-Security bzw. einer vergleichbaren, einschlägigen Studienfachrichtung oder abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Fachinformatiker*in bzw. eine vergleichbare abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung in Verbindung mit nachweisbarer mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung (in diesem Fall erfolgt die Eingruppierung zunächst nach TVöD 10)</li><li>Nachweisbare praktische Erfahrungen in der Absicherung von IT-Netzen</li><li>Umfassende Kenntnisse im Bereich der IT-Security, insbesondere Netzwerksicherheit, Netzwerktechnologien (Firewalls, VPNs, SDN), Verschlüsselungstechnologien und Authentisierungsverfahren</li><li>Kenntnisse im Bereich BSI IT-Grundschutz</li><li>Fundierte Kenntnisse im aktuellen Microsoft- und Linux-Umfeld sowie in der Active-Directory- und Windows-Server-Administration</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement</li><li>Hohe Kund*innenorientierung in Verbindung mit einer hohen Problemlösungskompetenz</li><li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, Teamfähigkeit sowie eine hohe Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative</li><li>Planungs- und Organisationsvermögen und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar Level C1-C2 CEFR)</li><li>Gute fachspezifische Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (vergleichbar Level B2 CEFR)</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an der internen Rufbereitschaft</li></ul> <h2>Freuen Sie sich auf:</h2> <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 60.000 € jährlich bzw. eine faire und transparente Vergütung nach TVöD 11</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Fahrradleasing, gesicherte Fahrradstellplätze und Duschen im Rathaus</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement für körperliches und mentales Wohlbefinden</li><li>Attraktive Rabattplattformen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2> <h2>Weitere Infos:</h2> Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Expert*in IT-Sicherheit (m/w/d)

Die Hochschule für Musik und Tanz Köln gehört zu den weltweit führenden künstlerischen Ausbildungseinrichtungen und zählt mit ihren drei Standorten in Köln, Wuppertal und Aachen zu den größten Musikhochschulen Europas. Geprägt wird die Hochschule durch über 550 Lehrende, darunter eine Vielzahl renommierter Persönlichkeiten des internationalen Musiklebens, der Wissenschaft, der Pädagogik und des Tanzes. Sie betreuen die rund 1550 Studierenden aus über 50 Ländern. Rund 175 Mitarbeiter*innen in Technik und Verwaltung sorgen für breite Serviceleistungen für den Lehr- und Veranstaltungsbetrieb.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet zur Unterstützung der IT-Abteilung eine &nbsp;
Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich IT-Infrastruktur und IT-Support verbunden mit der stellv. Leitung der Abteilung IT&nbsp; am Hochschulstandort Köln
&nbsp;
<ul>
<li>Abwesenheitsvertretung der Leitung IT</li>
<li>Organisation und Koordination des Teams von derzeit 7 Mitarbeitenden</li>
<li>Dokumentation von IT-Prozessen und der IT-Infrastruktur</li>
<li>Lizenzmanagement</li>
<li>Administration des Cisco Netzwerkes und der Netzwerkbasisdienste</li>
<li>Konfiguration, Betrieb, Administration einer virtuellen Server-Infrastruktur mit VMWare, incl. Backup mit Veeam</li>
<li>Administration des IT-Supports und Ausbau zu einer Campus-IT</li>
<li>Konfiguration und Betrieb der IT-Services</li>
<li>Administration des Exchange E-Mail-Servers</li>
<li>Administration der Client-Systeme und Anwender*innen-Support</li>
</ul>
&nbsp;
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium mit IT Orientierung oder eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung</li>
<li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrung mit der Einrichtung und Administration von Windows 2019 Server-/Netzwerkdiensten wie AD, DNS, File- und Printservices</li>
<li>Fundierte Kenntnisse bei der Einrichtung und Administration von Exchange</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der Einrichtung und Administration einer virtualisierten Server Infrastruktur (VMWare) incl. Backup mit Veeam</li>
<li>Gute Kenntnisse in der Einrichtung und Administration von Remote Desktop Services (Windows, Citrix u.a.)</li>
<li>Kenntnisse der Administration von Enterprise SAN- und NAS-Systemen</li>
<li>Gute Kenntnisse mit Cisco Netzwerkkomponenten und Power Shell Scripting</li>
<li>Die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge prägnant und verständlich darzustellen</li>
<li>Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, sowie Serviceorientierung</li>
<li>Idealerweise Führungserfahrung von mindestens zwei Jahren</li>
<li>Hohe soziale Kompetenz, insbesondere zur Koordination und Organisation des vorhandenen Teams</li>
<li>Ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationskompetenz, Überzeugungskraft sowie Kritik- und Konfliktlösungsfähigkeit</li>
</ul>
&nbsp;
Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 12 TV-L. Es handelt sich um ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit, dies entspricht derzeit 39,83 Stunden/Woche. Bitte gleichen Sie vor Übersendung Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung mit den durch den TV-L vorgegbenen Möglichkeiten ab. Informationen finden Sie hier: _Entgelttabelle TV-L_.
Die HfMT Köln liegt als internationale und weltoffene Einrichtung direkt im Herzen von Köln. Sie bekennt sich zu einem chancengerechten und diskriminierungsfreien Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin. Sie begrüßt daher alle Bewerber*innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität sowie die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte und People of Color.
Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen und werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Neben der Fortbildung ihrer Beschäftigten ist die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für die HfMT Köln ein wichtiges Anliegen. Daher profitieren die Beschäftigten von gleitenden Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, mobiler Arbeit, den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung usw.) sowie von internen und externen betrieblichen Sportangeboten.
&nbsp;
Bitte bewerben Sie sich (einschließlich Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) bis zum 01.02.2026 über unser Online-Bewerbungsportal. Bewerbungen in Papierform oder per Email können nicht berücksichtigt werden.
Für Fragen zu den Aufgaben wenden Sie sich bitte an Dirk Bohmer (Leitung zentrale Betriebseinheit Digitalisierung &amp; IT), Tel. <a href="tel:+4922128380160" target="_blank">0221/2838 0 160</a>.

Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich IT-Infrastruktur und IT-Support verbunden mit der stellv. Leitung der Abteilung IT

Wir sind eine mittelständische Kapitalgesellschaft im Bildungswesen und Trägerin der KH Freiburg – University of Applied Sciences, einer der führenden Hochschulen für Gesundheit und Soziales. Als Non-Profit-Organisation im Herzen Freiburgs engagieren wir uns in praxisorientierter Forschung mit regionaler und überregionaler Wirkung. Wir fördern Engagement, Vielfalt und persönliche Entwicklung.Ab dem 01.04.2026 ist folgende Stelle dauerhaft zu besetzen:<h1>Leiter*in IT (100 %)</h1><h2>Ihre Aufgaben:</h2>In dieser verantwortungsvollen Schlüsselposition gestalten und steuern Sie die gesamte IT der Hochschule – strategisch, organisatorisch und operativ:<ul><li>Gesamtverantwortung für die Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung IT</li><li>Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie (Infrastruktur, Anwendungen, IT‑Sicherheit, Digitalisierung)</li><li>Sicherstellung eines stabilen, sicheren und wirtschaftlichen IT-Betriebs (Server, Netzwerk, Clients, Anwendungen)</li><li>Führung, Entwicklung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden</li><li>Planung, Steuerung und Kontrolle des IT-Budgets sowie Beschaffung von Hard‑ und Software</li><li>Steuerung externer Dienstleister und IT‑Projekte</li><li>Weiterentwicklung des Informationssicherheits‑, Datenschutz- und Risikomanagements</li><li>Beratung der Hochschulleitung und der Fachabteilungen zu IT‑gestützten Prozessen und Innovationen</li><li>Mitarbeit in hochschulweiten Gremien und Kooperationsnetzwerken</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im IT‑Management, idealerweise im Hochschul‑ oder öffentlichen Umfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse moderner IT‑Infrastrukturen (Server, Virtualisierung, Storage, Netzwerke, Security)</li><li>Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von IT‑Strategien und IT‑Projekten</li><li>Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Serviceorientierung</li><li>Strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse in IT‑Sicherheits‑, Datenschutz‑ und Lizenzthemen</li><li>Identifikation mit den Werten und Zielen einer kirchlichen Hochschule</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Eine moderne, vielfältige IT‑Landschaft mit strategischer Relevanz für Lehre, Forschung und Verwaltung</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld an einer sinnstiftenden Hochschule</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine Atmosphäre von Offenheit, Toleranz und Respekt mit flachen Hierarchien</li><li>30 Tage Urlaub + 4 zusätzliche Tage (u. a. Rosenmontag, Weihnachten, Silvester)</li><li>Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li><li>Sehr familienfreundlich mit Kinderzulage</li><li>Zuschuss zum RegioTicket Job / Deutschland-Ticket Job</li><li>Gesundheitsförderung mit Hansefit</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie z. B. Sommerausflug und Weihnachtsfeier</li></ul>Die Anstellung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Gehalt nach AVR: Vergütungsgruppe 2 (Anlage 3).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Reichen Sie Ihre Bewerbung bitte direkt über unser Online-Bewerbungsportal ein. Bei Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen das Personalreferat (0761 200-1504) gerne zur Verfügung.

Katholische Hochschule Freiburg gGmbH

Leiter*in IT (100 %)

Als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker im Fachbereich Systemintegration arbeitest Du mit an der Konzeption, Wartung und Pflege der IT-Systeme der Justiz.NRW.

&nbsp;
<h2>Was wir Dir bieten:&nbsp;</h2>
Bei der Justiz kannst Du an unterschiedlichen Standorten in NRW tätig werden, zum Beispiel in Köln, Düsseldorf, Hamm oder Münster. Außerdem profitierst Du von den Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeitgestaltung wie Voll- und Teilzeitarbeit sowie flexible Gleitzeit oder Telearbeit. Für Deine Entwicklung gibt es individuelle Förderung.
So hast Du die Chance, persönliche und familiäre Belange mit beruflichen Anforderungen in Einklang zu bringen.
Nach bestandener Abschlussprüfung mit IHK-Zertifikat erwarten Dich eine Festanstellung im Justizdienst des Landes NRW und gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Übrigens:
Das Ausbildungsangebot richtet sich auch an alle, die sich beruflich neu orientieren möchten, zum Beispiel an Studienabbrecherinnen und Studienabbrecher.
&nbsp;
<h3>Das verdienst Du:</h3>
&nbsp;1. Jahr: 1.236,82 € brutto &nbsp;2. Jahr: 1.290,96 € brutto &nbsp;3. Jahr: 1.340,61 € brutto
&nbsp;
<h2>Deine Aufgaben auf einen Blick:</h2>
Deine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich.
Als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker in der Fachrichtung Systemintegration installierst, konfigurierst und administrierst Du IT-Arbeitsplätze. Dabei überwachst und optimierst Du Netzwerke, stellst einheitliche Abläufe und technische Standards sicher und hilfst den Anwenderinnen und Anwendern bei Problemen mit Hard- und Software.
Die Menschen an ihren Computern in den Gerichten und Staatsanwaltschaften erhalten von Dir eine umfassende Betreuung. Bei technischen Störungen findest Du den Fehler und beseitigst ihn schnell und zuverlässig – vor Ort in den Behörden oder in der Fernadministration.
&nbsp;
<h2>Das solltest Du mitbringen:</h2>
<ul>
<li>Fachoberschulreife, Fachhochschulreife oder Abitur</li>
<li>gutes technisches Verständnis und ausgeprägte IT-Affinität</li>
<li>Motivation, Lernbereitschaft und Lösungsorientierung</li>
<li>Bereitschaft zu eigenständigem Arbeiten</li>
<li>sehr gute Deutschsprachkenntnisse</li>
</ul>
&nbsp;
<h2>So läuft die Ausbildung ab:</h2>
Die Ausbildung zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker dauert drei Jahre und beginnt am 01.08.2026 mit der fachtheoretischen Ausbildung im neuen IT-Ausbildungszentrum in Düsseldorf. Gelernt wird im Klassenverband.
Auf die 18-monatige IT-Grundausbildung im Ausbildungszentrum folgt die fachpraktische Zeit in den verschiedenen IT-Bereichen der Justiz. Begleitet durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder wird das Erlernte zu Netzen, Hardware und Systemen in die Praxis umgesetzt. Dieser zweite Ausbildungsabschnitt dauert ebenfalls 18 Monate.
Im Verlauf der gesamten Ausbildungszeit findet der Berufsschulunterricht in Ratingen in regelmäßigen stattfindenden Blockeinheiten von jeweils drei Wochen statt.
&nbsp;
<h2>So kannst Du Dich bewerben:</h2>
Hier kannst Du Dich bis zum 31.01.2026&nbsp;um einen Ausbildungsplatz zur Fachinformatikerin bzw. zum Fachinformatiker für Systemintegration&nbsp;in der Justiz des Landes Nordrhein-Westfalen bewerben:&nbsp; &nbsp;<a href="https://www.bewerbungsportal-justiz-nrw.de/BVPlus/views/bvplus/register/registrierung.jsf" target="_blank">https://www.bewerbungsportal-justiz-nrw.de/BVPlus/views/bvplus/register…</a>

869 Informations- und Kommunikationstechnologie Jobs in Deutschland