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Über unsWir sind ein junges dynamisches Unternehmen aus dem Bereich der erneuerbaren Energien. Als technischer Dienstleister unterstützen wir unsere Kunden bei allen Formen der erneuerbaren Energieerzeugung. Zur Verstärkung unseres motivierten Teams suchen wir dich. Deine Aufgaben: <ul><li>Du bist für die Planung und Umsetzung von Projek­ten im Bereich Erneuerbare Energien zuständig</li><li>Im Rahmen der Projektierung übernimmst du die Dimensionierung der Anlagenteile, die Wechselrichterauslegung sowie die Erstellung von Stringplänen</li><li>Du holst Angebote ein und koordinierst die Bestell- und Lieferprozesse</li><li>Die Anforderungen stimmst du mit Netzbetreibern, Direktvermarktern und Zertifizierungsstellen ab</li><li>Den Projektfortschritt überwachst du Vor-Ort und unterstützt ggfs. bei Installation und Inbetriebnahme</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Du bringst eine technische Ausbildung/Technikerabschluss mit und hast idealerweise Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik, motivierte Quereinsteiger sind bei uns aber auch herzlich willkommen</li><li>Die gängigen MS Office Anwendungen wendest du sicher an und verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li><li>Bereitschaft für Reisen im In- und Ausland bringst du ebenso wie eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit</li><li>Eigeninitiative, hohes Engagement und Teamgeist runden dein Profil ab</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Flexibilität: Arbeite so, wie Du am produktivsten bist. Bei uns gibt es flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten</li><li>Flache Hierarchien mit viel Freiraum und Eigenverantwortung</li><li>Du erhältst die Chance, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li><li>Eine angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Telefonkostenzuschuss</li><li>Internetpauschale</li><li>Parkplatz</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>Hunde erlaubt</li></ul> Werde Teil unseres Teams und mach die Welt etwas grüner! Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Starttermins an&nbsp;<a href="mailto:jobs@timeless-planet.com" target="_blank">jobs@timeless-planet.com</a>Timeless Planet GmbH &amp; Co KG Felix-Wankel-Straße 886825 Bad Wörishofen

Timeless Planet GmbH & Co KG

Projektmanager (m/w/d) Erneuerbare Energien

Eine neue Herausforderung in einem starken Team&nbsp;Wir vertreten die Interessen der über 31.000 schwäbischen Handwerksbetriebe und ihrer rund 147.000 Beschäftigten. Mit unserem Team stellen wir die Selbstverwaltung der handwerklichen Wirtschaft in Schwaben sicher, fördern mit unseren Bildungszentren berufliche Aus- und Weiterbildung und beraten unsere Mitglieder in Fragen der Unternehmensführung. Für unser Berufsbildungs- und Technologiezentrum in Memmingen suchen wir baldmöglichst einen Dozenten für unterstützende Tätigkeiten im Bauhandwerk für den Fachbereich Maurer/ Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d) auf freiberuflicher Basis Ihre Aufgaben <ul><li>Überwiegend praxisorientierter Unterricht in&nbsp;der Überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) in Kleingruppen bis 16 Teilnehmer mit fachpraktischem Schwerpunkt</li><li>Unterstützende Tätigkeiten im laufenden Kursbetrieb</li><li>Je nach Berufserfahrung auch Mitarbeit in der Fort-&nbsp;und Weiterbildung</li><li>Arbeiten auf freiberuflicher Basis</li><li>Arbeitszeiten erfolgen nach Absprache - wochenweise, tageweise oder halbtagesweise</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Meister-/Technikerausbildung im Bauhandwerk im Bereich Maurer/ Beton- und Stahlbetonbauer oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Praktische Berufserfahrung als Meister Maurer/ Beton- und Stahlbetonbauer</li><li>Pädagogisches Geschick, Kommunikations- und Medienkompetenz</li><li>Zuverlässige, service- und kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft, sich im Rahmen des technischen Fortschrittes und der Digitalisierung, neue Technologien anzueignen und in ÜLU Kurse zu integrieren</li><li>Freude im Umgang mit jungen Menschen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und harmonischen Team</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz</li><li>Eine Mitarbeit in einem sicheren und zukunftsorientierten Umfeld</li></ul> Interesse geweckt? Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung in einem starken Team?&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter&nbsp;<a href="mailto:sylvia.friedel@hwk-schwaben.de" target="_blank">sylvia.friedel@hwk-schwaben.de</a>.Für&nbsp;Rückfragen rund um Ihre Bewerbung&nbsp;erreichen Sie uns unter 08331 9534-14.Wir freuen uns jetzt schon auf das Gespräch mit Ihnen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sylvia Friedel <a href="mailto:sylvia.friedel@hwk-schwaben.de" target="_blank">sylvia.friedel@hwk-schwaben.de</a>

Handwerkskammer für Schwaben

Imagefilm BTZ Augsburg

Ihre Handwerkskammer für Schwaben – ein starker Partner

Nachwuchswerbung - AEV Nachwuchs - "Macher gesucht!"

Meister/Dozent Maurer, Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d)

Eine neue Herausforderung in einem starken Team&nbsp;Wir vertreten die Interessen der über 31.000 schwäbischen Handwerksbetriebe und ihrer rund 147.000 Beschäftigten. Mit unserem Team stellen wir die Selbstverwaltung der handwerklichen Wirtschaft in Schwaben sicher, fördern mit unseren Bildungszentren berufliche Aus- und Weiterbildung und beraten unsere Mitglieder in Fragen der Unternehmensführung. Für unser Berufsbildungs- und Technologiezentrum in Memmingen suchen wir baldmöglichst einen Dozent (m/w/d) für unterstützende Tätigkeiten im Zimmererhandwerk (m/w/d) auf freiberuflicher Basis Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Überwiegend praxisorientierter Unterricht in&nbsp;der Überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) in Kleingruppen bis 16 Teilnehmer mit fachpraktischem Schwerpunkt</li><li>Unterstützende Tätigkeiten im laufenden Kursbetrieb</li><li>Je nach Berufserfahrung auch Mitarbeit in der Fort-&nbsp;und Weiterbildung</li><li>Arbeiten auf freiberuflicher Basis</li><li>Arbeitszeiten erfolgen nach Absprache, wochenweise, tageweise oder halbtageweise</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossene Meister-/Technikerausbildung im Zimmererhandwerk oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in den Bereichen Holzrahmenbau, Schiften, Fachwerk, Binderbau und Zimmereimaschinenkunde</li><li>Pädagogisches Geschick, Kommunikations- und Medienkompetenz</li><li>Zuverlässige, service- und kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft, sich im Rahmen des technischen Fortschrittes und der Digitalisierung, neue Technologien anzueignen und in ÜLU Kurse zu integrieren</li><li>Freude im Umgang mit jungen Menschen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten und harmonischen Team</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz</li><li>Eine Mitarbeit in einem sicheren und zukunftsorientierten Umfeld</li></ul> Interesse geweckt? Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung in einem starken Team?&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter&nbsp;<a href="mailto:sylvia.friedel@hwk-schwaben.de" target="_blank">sylvia.friedel@hwk-schwaben.de</a>.Für&nbsp;Rückfragen rund um Ihre Bewerbung&nbsp;erreichen Sie uns unter 08331 9534-14.Wir freuen uns jetzt schon auf das Gespräch mit Ihnen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sylvia Friedel <a href="mailto:sylvia.friedel@hwk-schwaben.de" target="_blank">sylvia.friedel@hwk-schwaben.de</a>

Meister / Dozent Zimmerer (m/w/d)

<h3>Über Uns</h3>Die Geiger FM Dienstleistungsgruppe gehört zu den TOP-20 Facility Management-Unternehmen in Deutschland. Die Unternehmensgruppe, die erfolgreich in den Geschäftsfeldern Gebäudeservice, Gebäudetechnik, Engineering, Grünpflege, Services für Gesundheit und Pflege, Catering &amp; Vending sowie Food &amp; Lifestyle tätig ist, beschäftigt 12.900 Mitarbeitende. Mit 81 Servicepoints ist das in Dietmannsried im Allgäu beheimatete Unternehmen mittlerweile im gesamten Bundesgebiet tätig. Bei Geiger FM bedeutet Verantwortung übernehmen, stets das Beste für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden zu erreichen. Ohne Kompromisse, dafür mit viel Leidenschaft und vollem Einsatz. Als beständiges Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung bieten wir Jobs, die perfekt auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten sind – gemacht für jeden. Bist Du auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Ausbildung? Dann ergreife Deine Chance und bewerbe Dich um eine Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d).<h3>Ziel deiner Ausbildung</h3><ul><li>Du wirst ein Profi in der Personalgewinnung / -bindung und -entwicklung</li><li>Du wirst die Schnittstelle zwischen Unternehmen und Bewerbenden</li><li>Du bildest deine soziale Kompetenz weiter</li><li>Du kannst Dich persönlich weiterentwickeln</li><li>Du lernst die Vielseitigkeit der Büroarbeit kennen</li><li>Du schaffst es mit Spaß und Teamwork gemeinsame Ziele zu erreichen</li><li>Du findest Deinen Traumjob und kannst nach der Ausbildung in Deiner Wunschabteilung arbeiten</li></ul>Diese Abteilungen lernst du bei uns kennen:<ul><li>Lohn- &amp; Finanzbuchhaltung</li><li>Controlling &amp; Faktura</li><li>Sekretariat Geschäftsführung</li><li>Zentraler Empfang</li><li>Assistenz &amp; Projektmanagement</li><li>Akademie &amp; Recruiting</li><li>Personal- &amp; Rechtsabteilung</li><li>Marketing &amp; Vertrieb</li><li>IT &amp; Gebäudemanagement</li></ul><h3>Das macht dich aus</h3><ul><li>Du hast einen guten Schulabschluss: mindestens Mittlere Reife, bestenfalls mit Rechnungswesen</li><li>Du hast idealerweise schon ein Praktikum o.ä. in einem Büro absolviert und dabei Gefallen an den Tätigkeiten gefunden</li><li>Du konntest bereits erste Erfahrungen mit den MS-Office-Programmen sammeln – Word, Excel, PowerPoint</li><li>Du hast Freude am Telefonieren und Organisieren sowie Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen</li><li>Du bist aufgeschlossen, kommunikationsstark, arbeitest gern im Team und hast Lust auch Verantwortung zu übernehmen</li></ul><h3>Deine Benefits</h3><ul><li>Eine abwechslungsreiche und vielseitige Ausbildung</li><li>Gute Übernahmechancen bei guten Leistungen</li><li>Notenprämien und gemeinsame Prüfungsvorbereitung</li><li>Unterstützung bei Social Media Kampagnen (wie z.B. TikTok)</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, hiervon 2x pro Woche gratis, in unserem Coffee Friends Shop</li><li>Azubi-Ausflüge als Teamevents z.B. Kletterwald, Escape Room, Lasertag etc.</li><li>Verschiedene Personalrabatte und Aktionen im Rahmen der betrieblichenGesundheitsförderung z.B. kostenfreie Getränke, Rabatte in Fitnessstudios etc...</li><li>Zielgerichtete Schulungen in der Geiger FM Akademie</li></ul><h3>Deine Ansprechpartnerin</h3>Bei Fragen melde dich gerne bei

Geiger FM Dienstleistungsgruppe

Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)

Für unsere Tochterfirma HD-Montage in Zusmarshausen/Wörleschwang suchen wir zur Verstärkung Baukalkulator:in (w/m/d)für den Bereich Aufzugschachtsystem Ihre Aufgaben: <ul><li>Technische Angebotserstellung von Aufzugschächten (mit oder ohne Montage) </li><li>Erfassen und Bearbeiten von Aufträgen </li><li>Absprache mit Auftraggeber </li><li>Ausarbeitung der einzelnen Abläufe </li><li>Vorort Termine für Baustellenplanung wahrnehmen </li><li>Überwachung und Steuerung der Baustelle </li><li>Abnahme der Lieferung und Leistung </li><li>Nachbetreuung</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>technisches und handwerkliches Know-how </li><li>abstraktes und analytisches Denken </li><li>Teamfähig </li><li>selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li><li>sichere EDV-Kenntnisse und Bereitschaft sich in neue Programme einzuarbeiten </li><li>Flexibilität, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Benefits &amp; Leistungsgerechte Bezahlung <ul><li>✓ Entgeldoptimierung: Jobticket, Essenszuschüsse oder betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>✓ Flexible Zusatzleistungen: Zuschüsse Kinderbetreuung oder Gesundheitsangebot&nbsp;</li><li>✓ Transparente Vergütungsmodelle: durch Leistung und Engagement&nbsp;</li></ul></li><li>Unbefristeter Festvertrag&nbsp;</li><li>ein moderner Arbeitsplatz ✓ aktuelle Hard- und Softwareausstattung für effizientes Arbeiten&nbsp;<ul><li>✓ moderne Arbeitsmethoden durch agile Prozesse und digitale Tools&nbsp;</li><li>✓ aktuelle Hard- und Softwareausstattung für effizientes Arbeiten&nbsp;</li></ul></li><li>gelebte Wertschätzung und ein offenes, ehrliches Miteinander ✓ flache Hierachien und direkte Kommunikation&nbsp;<ul><li>✓ konstruktives Feedback&nbsp;</li><li>✓ flache Hierachien und direkte Kommunikation&nbsp;</li></ul></li><li>eine saubere Einarbeitung<ul><li>✓ abgestimmter Einarbeitungsplan&nbsp;</li><li>✓ klare Stukturen und Zuständigkeiten&nbsp;</li></ul></li><li>Förderung der beruflichen Entwicklung durch Weiterbildungsangebote <ul><li>✓ Interne und externe Schulungen&nbsp;</li><li>✓ Individuelle Weiterbildungsbudgets und Freistellung zur Teilnahme&nbsp;</li></ul></li></ul> Du hast Lust auf mehr? Dann schicke uns deine Bewerbung und werde Teil der Hieber-Crew!Weitere Info´s zum Unternehmen: <a href="http://www.hd-montage.de" target="_blank">www.hd-montage.de</a>Bewerbung mit dem Klick auf den "jetzt bewerben" Button oder unter: <a href="mailto:c.neumann@hieber-beton.de" target="_blank">c.neumann@hieber-beton.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Neumann <a href="mailto:c.neumann@hieber-beton.de" target="_blank">c.neumann@hieber-beton.de</a>

Betonfertigteilwerk GmbH

Baukalkulator:in (w/m/d)

Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit&nbsp; ca. 1.350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.Logistik ist ITIT ist das Herzstück perfekter Logistik: Jeder Auftrag, jedes Gut, jede Route, jeder Lagerplatz, jede Rechnung, jeder Prozess funktioniert IT-gestützt. IT moderiert sämtliche Schnittstellen. Wir investieren in beste Hard- und Software, Sicherheit, Zukunft – und in unser IT-Team mitten im Geschehen.Das erwartet SieAls perfekte Basis sehen wir eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit und Ihre umfassende praktische Einarbeitung. Danach sichert Ihnen ein hohes Maß an Verantwortung Raum für selbstständiges Arbeiten. Sie genießen das moderne Ambiente bei uns, einen technisch hochwertig ausgestatteten Arbeitsplatz und natürlich unseren Teamgeist, der Ihre Motivation und den Spaß am gemeinsamen Erfolg sichert. Ihr gutes Gehalt, entsprechende Sozialleistungen und persönliche Weiterentwicklung passen ins Bild.Das ist Ihr JobSie arbeiten verantwortlich, engagiert, lösungsorientiert. Sie denken mit und voraus, unterstützen und informieren, haben Spaß an Ihren vielfältigen, teamorientierten Aufgaben. Die sind ganz konkret:<ul><li>Sie bereiten vor, installieren und bauen unsere moderne IT Infrastruktur am Arbeitsplatz auf</li><li>Sie sind verantwortlich für die Updates der Windows Server und PCs</li><li>Sie verwalten die Zugriffsrechte und administrieren die Betriebssystem-Sicherheit,</li><li>Sie bringen neuentwickelte IT-Lösungskonzepte voran, indem Sie Benutzerschulungen planen und durchführen,</li><li>Sie arbeiten dokumentationsorientiert, erstellen Handbücher und gewährleisten so ein ganzheitliches IT-Management.</li></ul>Das bringen Sie mitSie sind Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder vergleichbar qualifiziert, mit erster Erfahrung in der Windows Administration größerer Umgebungen und in zentraler Softwareverteilung. Kenntnisse in puncto Updates, Netzwerküberwachung bzw. Monitoring und IT-Automatisierung (Skript) ergänzen Ihr Profil. Außerdem haben Sie einen Führerscheinklasse B.Und Sie?Fühlen Sie sich von all dem angesprochen? Haben Sie den Wunsch, unser Team mitzugestalten und mit uns zu wachsen? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns drauf!Honold Service Logistik GmbH Arnold Kretschmer Ernst-Abbe-Str. 5 – 7 89231 Neu-Ulm &nbsp;

Honold Logistik Gruppe

IT-ADMINISTRATOR (M/W/D)

Die Mitarbeitenden der Honold Logistik Gruppe sind keine „Human Ressource“ für uns, sondern DIE wertschöpfende Kraft unseres Unternehmens. Wir sind auf der Suche nach einer adäquaten Ruhestandsnachfolge, um in unserem Team für Personaladministration und Payroll eine reibungslose Übergabe und Kontinuität zu gewährleisten.Zunächst: Wer sind wir?Wir, das HR-Team der Honold Logistik Gruppe, sind ein eingespieltes Team, das mit professioneller Expertise und einem sehr guten kollegialen Miteinander eine wirklich angenehme Arbeitsatmosphäre formt. Eine offene Willkommenskultur ist für uns natürlich. Es gelingt uns durch ein offenes Miteinander und einer gesunden Feedback- und Fehlerkultur nicht nur einen guten Know-how-Transfer zu erreichen, sondern auch fortwährend für uns zu lernen und uns und unsere Personalarbeit weiterzuentwickeln. Jedes Teammitglied hat bei uns seinen eigenen ganzheitlichen Aufgabenbereich und durch unsere gute Kommunikation untereinander sind auch die Schnittstellen kongruenter Tätigkeiten oder Prozesse hervorragend etabliert. So gelingt es uns auch, eine umfassende praktische Einarbeitung zu ermöglichen Unser Arbeitsalltag ist sehr abwechslungsreich und unser Arbeitsplatz hat ein modernes Ambiente, ist klimatisiert und wir arbeiten mit einer hochwertigen technischen Ausstattung. Mobiles Arbeiten ist ebenfalls anteilig möglich.Wen brauchen wir?<ul><li>„Menschen erreichen Menschen“ – Wir wünschen uns ein Teammitglied, das Spaß daran hat, offen auf Menschen zuzugehen und mit diesen auf Augenhöhe zu sprechen. Uns ist es wichtig, auf zwischenmenschlicher Ebene den Mitarbeitenden mit Empathie und einem partnerschaftlichen, wertschätzenden und vertrauensvollen Austausch zu begegnen.</li><li>„Wir stehen für Service“ – Wir verstehen uns als interne Serviceabteilung und haben an uns den Anspruch, eine hohe Servicequalität mit unserer Personalarbeit zu bieten. Mit einer offenen Grundhaltung und der Einstellung, „seinen“ Mitarbeitenden ebenfalls diesen verlässlichen Service anbieten zu wollen, haben wir den Wunsch, dass unser neues Teammitglied ebenfalls lösungs- und ablauforientiert denken und handeln kann und möchte.</li><li>„Blick über den Tellerrand“ – Wir arbeiten mit DATEV Lohn und Gehalt und wünschen uns in unserem Team einen Entgeltabrechner (m/w/d), der bereits mehrere Jahre Lohn- und Gehaltsabrechnungen erstellt hat und dementsprechend fundiertes Wissen im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht hat. Idealerweise bringt unser neues Teammitglied bereits einen versierten Umgang mit MS Excel mit.</li><li>„Ohne Geld keine Arbeit“ – Wir legen viel Wert auf eine pünktliche und korrekte Gehaltszahlung und haben daher ein starkes Expertenteam zu Entgeltabrechnung aufgebaut. Diese Expertise möchten wir erhalten und gerne auch weiter ausbauen. In enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem zuständigen HR Business Partner (m/w/d) stellen wir nach unserem Vier-Augen-Prinzip sicher, dass alle Ein- und Austritte sowie Gehaltsveränderungen im Zuständigkeitsbereich berücksichtigt wurden.</li><li>„Offen für Neues“ – Wir erleben einen Wandel in der Personalarbeit und wir bekommen seitens Unternehmensführung die Freiheit und die Kompetenzen, um dieser gestellten Verantwortung gerecht werden zu können. Besonders im Bereich der Personaladministration sehen wir noch Optimierungschancen in Hinblick auf kontinuierliche Verbesserung und Digitalisierung und freuen uns daher über jeden Input und Gestaltungswillen in Verbindung mit stark ausgeprägter IT-Affinität.</li></ul>Was erwartet Sie bei uns? In Zuständigkeit für die Payroll haben Sie einen definierten Mitarbeitendenkreis mit ca. 350 Mitarbeitenden und Führungskräften, für deren korrekten Entgeltabrechnung und administrativen Service Sie verantwortlich sind. Das bedeutet, dass Sie In Zusammenarbeit mit den HR-Business Partnern (m/w/d) die Lohnkonten und Lohnabrechnungen Ihres Mandanten bearbeiten und organisieren. Dazu leisten Sie die administrative Personalarbeit, wie:<ul><li>&nbsp;<ul><li>Lohn- und Gehaltsabrechnung in DATEV Lohn und Gehalt mit vor-und nachgelagerten Tätigkeiten</li><li>alle anfallenden monatlichen und jährlichen Arbeiten</li><li>Pflege der Stammdaten im Zeitwirtschaftssystem</li><li>Melde- und Bescheinigungswesen</li></ul></li></ul>In diesem Zusammenhang sind Sie selbstständig in der Korrespondenz mit der eigenen Finanzbuchhaltung, Krankenkassen, Behörden, Ämtern, Sozialversicherungsträgern und begleiten bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen.Sie dürfen sich auch in die kontinuierliche Weiterentwicklung der abteilungsspezifischen Strukturen und Prozesse einbringen, wir führen bspw. derzeit die Personalwirtschaftssoftware rexx ein.Gerne bilden wir Sie auch in den administrativen Tätigkeiten aus. Nach einer strukturierten Einarbeitung bekommen Sie zudem die Möglichkeit sowohl an internen als auch an externen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen.Wir möchten Sie kennenlernen und freuen uns sehr, wenn Sie uns in Ihren Bewerbungsunterlagen obligatorisch auch Ihre Gehaltsvorstellungen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin benennen.Ich freue mich persönlich auf den Eingang Ihrer Bewerbungsunterlagen!Honold Service Logistik GmbH Tamara Lehner Ernst-Abbe-Str. 5 – 7 89231 Neu-Ulm

HR PAYROLL/ENTGELTABRECHNUNG UND PERSONALADMINISTRATION(m/w/d)

<h2>IT-Mitarbeiter (m/w/d) Service Desk/ Support</h2>Mehr als Labor. Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 70 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg. Mit Ihrem Einstieg in unser Labor erwartet Sie mehr als Kittel und Handschuhe! - Werden Sie Teil unseres Teams!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Ansprechpartner für Arztpraxen und Labor-Einsender zu Fragen der Labor-IT</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der Labor-Software beim Kunden</li><li>Durchführung der Installation von Kommunikations-Software und Hardware bei unseren Kunden vor Ort oder ggf. im Remote-Betrieb</li><li>First-Level-Telefon- und Fernwartungssupport für die Betreuung unserer Kommunikationsprogramme von der Datenfernübetragung bis hin zur Online-Laboranforderung im Hotline-Betrieb</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder können einen vergleichbaren Abschluss vorweisen</li><li>Eine mehrjährige Berufserfahrung in Kommunikationstechnik/ Datenfernübertragung ist wünschenswert</li><li>Sie bringen Kenntnisse im Bereich IT, Netzwerk- und Kommunikationstechnik mit</li><li>Sie zeichnen sich durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Service- und Kundenorientierung aus</li><li>Neben Ihrer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise besitzen Sie eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B)</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz innerhalb eines gesunden, wachsenden Unternehmens der Gesundheitsbranche mit langfristiger beruflicher Perspektive</li><li>Sie erhalten eine sorgfältige Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet inmitten eines engagierten Teams</li><li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Wir bieten Ihnen innerbetriebliche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder diverse Mitarbeiterrabatte bei regionalen Händlern</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

MVZ Labor Ravensburg GbR

IT-Mitarbeiter (m/w/d) Service Desk/ Support

STADTWERK AM SEE GmbH & Co. KG

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Der Landkreis Garmisch-Partenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Datenschutzreferenten (m/w/d) in Teilzeit (19,5 WStd.) für die Stabstelle Datenschutz. Die Aufgaben umfassen insbesondere: &nbsp;Unterrichtung und Beratung des Verantwortlichen oder des Auftragsverarbeiters und der BeschäftigtenÜberwachung und Einhaltung der DSGVO und nationaler DatenschutzvorschriftenFührung des VerarbeitungsverzeichnissesKoordinierung der Erfüllung der Rechte der betroffenen PersonenBeratung und Begleitung der Durchführung der Datenschutz-FolgenabschätzungSchulungen von Beschäftigten im Bereich DatenschutzUmsetzung der Meldung bzw. Benachrichtigung bei DatenschutzverletzungenFühren und/oder erstellen der datenschutzrelevanten DokumentationenErstellung von Stellungnahmen, Berichten und MeldungenVertretung des Datenschutzbeauftragten Wir erwarten: &nbsp;Eine nette und sympathische Persönlichkeit, die Freude daran hat, in einem kleinen Team zu arbeitenZuverlässigkeit und Engagement für die SacheAffinität zum Thema DigitalisierungBereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung im Bereich DatenschutzEin erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder eine abgeschlossene Ausbildung in der dritten Qualifikationsebene des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehem. gehobener Dienst) sind von VorteilAlternative Qualifikationen wie einschlägige Zertifizierungen oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Datenschutz sind ebenfalls willkommen Wir bieten: &nbsp;einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeitsbereicheine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungenbetriebliche AltersvorsorgeFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenGleitende Arbeitszeitein aktives betriebliches GesundheitsmanagementFahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung &nbsp;Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte bis spätestens 27.07.2025 im PDF-Format mithilfe des Upload-Portals auf unserer Internetseite unter <a href="http://www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html" target="_blank">www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html</a>. (Telefonische Anfragen: Fr. Wagner 08821/751-348) &nbsp;

331 Informations- und Kommunikationstechnologie Jobs in 87 Bad Grönenbach, Deutschland