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Der DRK-Kreisverband Ravensburg e.V. ist mit 10 örtlichen Gliederungen und über 1.700 Engagierten die größte Hilfsorganisation im Landkreis Ravensburg.&nbsp; Als Wohlfahrtsverband sind wir mit über 150 Mitarbeitern in den Bereichen Soziale Dienste, in der Flüchtlings- und Tafelarbeit sowie als Träger mehrerer Kindertagesstätten und Kleiderläden aktiv. Der Verband ist Mitgesellschafter der DRK Rettungsdienst Bodensee-Oberschwaben gGmbH sowie der Call-Us GmbH und der DRK-Seniorenreisen gGmbH. Unter unseren derzeitigen Stellenangeboten war nichts passendes für Sie dabei? Dann überzeugen Sie uns mit ihrer Initiativbewerbung !<h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Vergütung nach DRK-Tarifvertrag</li><li>Homeoffice-Möglichkeiten&nbsp;</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>wöchentliche Teambesprechung</li><li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Attraktive, zentrale Standorte mit guter ÖPNV-Anbindung</li><li>Zusätzliche freie Tage an Hl. Abend und Silvester</li><li>Tarifsteigerung und Vergütungserhöhung durch Betriebszugehörigkeit&nbsp;</li><li>Finanzielle Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf&nbsp;</li><li>Rückholdienst bei Krankheitsfall im Ausland&nbsp;</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Job-Bike&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &nbsp;</li><li>Vermögenswirksame Leistungen&nbsp;</li><li>Attraktive MItarbeiterkonditionen bei Einkaufsportalen</li><li>Zuschuss für den Wellpass für unsere Mitarbeiter</li></ul>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! DRK-Kreisverband Ravensburg e. V. Herrn Gerhard Krayss Ulmer Straße 95 88212 Ravensburg Telefon 0751/ 56061-61 Telefax 0751/ 56061-1161 <a href="https://www.drk-rv.de/" target="_blank">www.drk-rv.de</a>

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Ravensburg e.V.

Initiativbewerbung (m/w/d)

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Ambulante Intensive Begleitung (AIB) im Landkreis Lörrach. Ihr Arbeitsbereich Die AIB begleitet Jugendliche von 14-18 Jahren in schwierigen, multiplen Problemlagen (z.B. Drogen, Kriminalität, Schulabbruch, zerrüttete Familienverhältnisse, Obdachlosigkeit, etc.).Das Ziel ist die Stabilisierung der Lebenssituation und die Erarbeitung einer für den jungen Menschen nachvollziehbaren und umsetzbaren Perspektive. Ihr Profil Diese Hilfe zur Erziehung (SGB VIII, §35) in akuten Notlagen bietet und fordert eine hohe zeitliche Flexibilität, ein großes Maß an Kreativität und methodischer Vielfalt sowie Eigenverantwortung.Der Führerschein und ein eigenes Fahrzeug sind erforderlich. Nach Möglichkeit kann ein Dienstwagen zur Verfügung gestellt werden. Eine Mitarbeit ist auch in Teilzeit möglich. Rahmenbedingungen: Es erwarten Sie eine spannende Herausforderung in der Jugendhilfe und ein aufgeschlossenes Team.Die Arbeit wird regelmäßig durch Supervision und Coaching begleitet. Bewerbungen werden baldmöglichst erbeten Gerne beantworten wir Ihre Fragen:Thomas Wehkamp <a>07622-9069358</a>Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:thomas.wehkamp@michael-gemeinschaft.de" target="_blank">thomas.wehkamp@michael-gemeinschaft.de</a>

Michael-Gemeinschaft Schweigmatt e.V.

Sozialpädagogische Fachkraft für die Ambulante Intensive Begleitung (AIB)

Ihre Ausbildung: mit der Lizenz zum Helfen!Das Landratsamt Konstanz bietet derzeit vier Fachrichtungen an. <h3>Fachrichtung Jugend-, Familien- und Sozialhilfe:</h3>Kinder brauchen Profis. Als staatlich anerkannte Sozialpädagogin/Sozialarbeiterin oder anerkannter Sozialpädagoge/Sozialarbeiter stehen Sie Menschen rund um das Thema Jugend &amp; Soziales in schwierigen Lebenssituationen bei. Sie unterstützen Eltern, Kinder und Jugendliche bei Fragen der Erziehung und Entwicklung sowie bei der Bewältigung von Konflikten in der Familie. Sie vermitteln, begleiten und koordinieren Hilfen zur Erziehung und stellen den Kinderschutz sicher. Kinder, Jugendliche und junge Volljährige werden bei der sozialen Integration und der selbständigen Lebensführung begleitet. Sie unterstützen professionell bei Erziehungsproblemen, Problemen in der Schule oder im Freundeskreis. Außerdem stellen Sie sicher, dass auch das Wohl von Kindern und Jugendlichen im gerichtlichen Verfahren angemessen berücksichtigt wird. Mit Ihrem Wissen und Ihren sozialen Kompetenzen sind Sie eine Stütze und helfen Menschen, Probleme zu bewältigen. Ihr Einsatz erfolgt im Amt für Kinder, Jugend und Familie, welches sowohl in Radolfzell als auch in Singen vertreten ist.<h3>Fachrichtung Netzwerk- und Sozialraumarbeit:</h3>&nbsp;Während Ihrer Praxisphasen sind Sie im Amt für Migration und Integration eingesetzt und geben sozialarbeiterische Hilfestellungen sowie Beratungen mittels Informationen, die das Asylverfahren betreffen und den damit verbundenen Aufenthalt in Deutschland. Sie vermitteln besondere Angebote für schutzbedürftige Personen und wirken bei der Erarbeitung einer Lebensperspektive mit. Ihre Sozialkompetenz ist unter anderem bei der Durchführung von pädagogischen und sozialen Aktivitäten mit Flüchtlingen und Bürgern aus dem Umfeld sowie bei der Gewinnung, Begleitung und Schulung von ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen gefragt. Ziel im Allgemeinen ist die Förderung des gegenseitigen Verständnisses und das Hinwirken auf ein friedvolles Miteinander zwischen Flüchtlingen und der Aufnahmegesellschaft.<h3>Fachrichtung Eingliederungshilfe – Soziale Arbeit mit Menschen mit Behinderung</h3>Als Sozialarbeitende im Fallmanagement der Eingliederungshilfe unterstützen Sie Menschen mit Behinderung. Auf die Situation des Einzelnen ausgerichtet, helfen Sie bei deren individuellen Teilhabe am Leben in der Gesellschaft. Sie klären den Hilfebedarf auf Grundlage der Internationalen Klassifikation der Funktionsfähigkeit, der Behinderung und der Gesundheit (ICF). Darüber hinaus erfolgt die Bedarfsermittlung u.a. über das Bedarfsermittlungsinstrument Baden-Württemberg (BEI-BW) sowie den Gesamt- oder Teilhabeplan. Sie sind Ansprechpartner/in bei allen anstehenden Fragestellungen der Teilhabe, der Bedarfe sowie der Wirkungen der Unterstützungsangebote. Sie begleiten Menschen mit Behinderung und ihre Angehörigen im gesamten Teilhabeprozess. Während Ihrer Praxisphasen sind Sie Teil des Sozialamts. Dort sind Sie im TEAM Fallmanagement der Eingliederungshilfe in Konstanz eingesetzt.<h3>Fachrichtung Bildung und Beruf</h3>Während Ihrer Praxisphasen arbeiten Sie an den Beruflichen Schulen im Landkreis Konstanz im Team der Jugendberufshelfer. Die Jugendberufsbegleiter*innen und Schulsozialarbeiter*innen unterstützen und begleiten die Jugendlichen am Übergang Schule/Beruf. Sie unterstützen bei der beruflichen Orientierung, sind in Kontakt mit verschiedenen Praktikums- und Ausbildungsbetrieben und arbeiten eng mit der Schule, Betrieben, der Agentur für Arbeit und weiteren Institutionen zusammen. In der Einzelfallhilfe begleiten und betreuen Sie Schüler*innen über einen längeren Zeitraum und geben diesen individuelle Hilfestellung.Ihre praktische Ausbildung wird ergänzt durch ein theoretisches Studium an der Dualen Hochschule in Villingen-Schwenningen. Der Unterricht findet in sechs Studienblöcken à 12 Wochen statt. &nbsp; Ihr Duales Studium beginnt am 1. Oktober und dauert drei Jahre.<h3>Gleich Geld verdienen</h3><ul><li>Im ersten Jahr 1.218,26 EUR</li><li>Im zweiten Jahr 1.268,20 EUR</li><li>Im dritten Jahr 1.314,02 EUR</li></ul>

Landratsamt Konstanz

Bachelor of Arts – Soziale Arbeit (w/m/d) 2026

Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit.Mit ca. 40.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen.Für unseren Standort Überlingen suchen wir ab sofort in Vollzeit (39 Std. Wo.) eine&nbsp;Pflegedienstleitung (m/w/d).&nbsp;Sie sind auf der Suche nach noch mehr Verantwortung und gehen motiviert neue Herausforderungen an? Dann suchen wir Sie als Teil des Leitungsteams unseres ambulanten Pflegedienstes in Überlingen!In unseren Versorgungsangeboten steht immer der Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse im Vordergrund.Neben unserem Ambulanten Pflegedienst führen wir in unserem Pflegedienst auch zwei Pflege-Wohngemeinschaften und weitere Angebote für Menschen fortgeschrittenen Alters. Ihre Aufgaben: <ul><li>Leitung des Ambulanten Pflegedienstes</li><li>Personalverantwortung (Fach- und Dienstaufsicht, Personalauswahl, Organisation und Durchführung von Fort- und Weiterbildungen)</li><li>Sicherstellung der wirtschaftlichen Betriebsführung</li><li>Planung des Personaleinsatzes und Dienstplanung</li><li>Sicherstellung einer fachgerechten Pflegeplanung und –dokumentation</li><li>Kontaktpflege und Netzwerkarbeit mit Kostenträgern und weiteren externen Partnern</li><li>geregelte Einsätze in der Pflege</li></ul> Was wir uns vorstellen: <ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft, alternativ ein entsprechendes Studium im Bereich Pflegemanagement</li><li>ausgeprägte Sozialkompetenz und empathische Persönlichkeit</li><li>Überzeugungsfähigkeit und Freude daran, Menschen mitzunehmen und zu motivieren</li><li>Gestaltungsfreude und hervorragende kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit den verschiedenen Ziel- und Berufsgruppen</li><li>einen Führerschein der Klasse B</li><li>Identifikation mit unseren Werten und Zielen als katholische Hilfsorganisatio</li></ul> Das bieten wir: <ul><li>eine tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas</li><li>zusätzlich: Zeitzuschläge, Jahressonderzahlung und Schichtzulage</li><li>eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub</li><li>Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu sechs Monate</li><li>die Möglichkeit, in einem großen kirchlichen Dienstleistungsunternehmen eigene Akzente zu setzen und deine Vorstellungen kreativ zu gestalten</li></ul> Jetzt bewerben! IIhre Ansprechpartnerin:Bettina Strasser, 07531 / 8104 92

Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH

Pflegedienstleitung (m/w/d) in der ambulanten Pflege

HAUS RENGOLD, eine Einrichtung für betreutes Wohnen mit ambulantem Pflegedienst und vollstationärem Heimbereich bietet zur Zeit für 134 Menschen (davon 102 im Betreuten Wohnen und 32 im vollstationären Heimbereich) ein Zuhause in ansprechender Umgebung. Soziale, kulturelle und geistige Angebote bereichern den Alltag und das Zusammenleben in der Gemeinschaft. HAUS RENGOLD – ein ganz besonderer Ort! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Bei uns sind Sie in jedem Lebensalter willkommen: Berufseinsteiger*innen, Wiedereinsteiger*innen oder Teilzeitjob mit Zuverdienst zur RenteSie möchten als fachkompetente und menschlich überzeugende Persönlichkeit gerne kollegial im Team mitarbeiten und haben Freude daran, den vollstationären Heimbereich weiterzuentwickeln. Das zeichnet Sie aus: <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und Anerkennung zur examinierten Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie sind motiviert und tragen dazu bei, dass sich Menschen bei uns wohl fühlen – und für Sie ist eine wertschätzende Kommunikation ebenso wichtig, wie gute Umgangsformen mit Bewohner*innen und Kolleg*innen</li><li>Geduld und Einfühlungsvermögen unseren Bewohner*innen gegenüber zeichnen Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit, Offenheit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li><li>Interesse bzw. Offenheit für anthroposophischer Pflege</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Einen sehr attraktiven und langfristig sicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine für ein gemeinnütziges Sozialunternehmen sehr angemessene Vergütung</li><li>Eine kleine Einrichtung mit eigenen Mitgestaltungsmöglichkeiten</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem Umfeld mit hoher Lebensqualität</li><li>Hier werden Sie gesehen, wir kommunizieren mit Ihnen auf Augenhöhe</li></ul> Interessiert? Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins senden Sie bitte an:Herrn Ralf LottmannGeschäftsführung HAUS RENGOLD gemeinnützige Betriebsgesellschaft mbHRengoldshauser Straße 22D-88662 ÜberlingenTelefon 07551 9445-0Telefax 07551 9445-209<a href="http://www.haus-rengold.de" target="_blank">www.haus-rengold.de</a><a href="mailto:Lottmann@haus-rengold.de" target="_blank">Lottmann@haus-rengold.de</a>

HAUS RENGOLD gemeinnützige Betriebsgesellschaft mbH

Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Dr. Karin König -&nbsp;AugenärztinZur Verstärkung unseres Augenarzt-Teams am Marktplatz von Reutlingen suchen wir ab sofort jemanden, der uns bei einigen Aufgaben unterstützt, z.B. bei der Terminweitergabe an Patienten, bei der Eingabe von Daten, beim Ablegen von Karteikarten, eventuell auch nachmittags oder in den Abendstunden , entweder als Minjob oder auch als Teilzeitstelle. Medizinische Fachangestellte / Praxishilfe (m/w/d) in Teilzeit (8-9 Stunden) Wir bieten eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeint in unserer rein konservativ tätigen, modern ausgestatteten Praxis im Herzen Reutlingens. Es erwartet Sie ein freundliches und offenes Team. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigern Perspektive und guter Bezahlung. Wir bieten: Interesse an Arbeit mit Menschen und / oder Freude an Bürotätigkeiten Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte an: Dr. med. Karin KönigMarktplatz 172764 Reutlingen oder per E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:koenig-reutlingen@web.de" target="_blank">koenig-reutlingen@web.de</a> Sie sind interessiert ? Bewerbungsunterlagen gleich absenden !

Dr. Karin König Augenärztin

Medizinische(r) Fachangestellte(r), Praxishilfe,  Unterstützung bei Bürotätigkeiten (m/w/d) als Minijob  (8-9 Stunden)

Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen.Einsatzort: SteißlingenBesetzungsdatum: 01.03.2025Befristung: unbefristetArt der Anstellung: VollzeitBereich: Medizin und NotfallversorgungEinstieg: BerufserfahreneStellen-ID: J000022863 Das erwartet Sie <ul><li>Einsatz als rettungsdienstliche Fachkraft (m/w/d) auf unserer neuen Rettungswache in Steißlingen, Einsatz auch auf unseren Rettungswachen Singen und Villingen-Schwenningen möglich</li><li>Durchführung von Einsätzen im Bereich Notfallrettung</li><li>Sie stellen sicher, dass die Rettungsfahrzeuge sowie medizinischen Geräte und Rettungsmittel vollständig und einsatzbereit sind</li><li>Übernahme von Zusatzaufgaben</li><li>Bereitschaft für flexible Einsatzmodelle</li><li>Übernahme von Diensten in der sanitäts- und ambulanzdienstlichen Betreuung</li><li>Sie erhalten eine Willkommensprämie in Höhe von 1.500 €</li></ul> Das zeichnet Sie aus <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d)</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse C1 ist wünschenswert</li><li>Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Sie sind ein Teamplayer und besitzen ein hohes Maß an Zuverlässigkeit</li><li>Gesundheitliche Eignung und Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li></ul> Das bieten wir Ihnen <ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Auslandsrückholdienst</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Finanzielle Unterstützung beim Erwerb notwendiger Führerscheine</li><li>Mitarbeitendenfeste</li><li>Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li><li>Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit</li><li>Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li><li>Zusatzurlaub für Nachtarbeit</li></ul> Interessiert? AnsprechpersonThomas Mengel 07731 998313

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. - Villingen-Schwenningen

Notfallsanitäter (m/w/d) in Steißlingen

Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter.&nbsp; &nbsp;Wir verlassen uns auf Sie:&nbsp;<ul><li>Sie stellen Lösungen her und bereiten Equipment vor&nbsp;</li><li>Sie tauen Wirkstoffe auf, wiegen Rohstoffe ein, stellen pH-Werte ein, stellen Puffer- und Wirklösungen her und filtrieren diese&nbsp;</li><li>Sie überwachen die Reinraumbedingungen durchgehend und führen In-Prozess-Kontrollen (IPC) durch&nbsp;</li><li>Sie reinigen und desinfizieren Ihren Tätigkeitsbereich und erstellen eine GMP-gerechte Dokumentation Ihrer Aufgaben&nbsp;</li></ul>So machen Sie unser Team komplett:&nbsp;<ul><li>Mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung als Pharmakant, CTA, BTA, PTA, MTA oder technischer Ausbildung (Milchtechnologe / Molkereifachmann, Mälzer, Brauer)&nbsp;oder einer abgeschlossenen Ausbildung in Verbindung mit dem Zertifikat: IHK-Fachkraft für die Arzneimittelherstellung</li><li>Geschätzt für Ihre zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise und Ihr ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein&nbsp;</li><li>Mit Ihrem Interesse am Zukunftsfeld Pharmaindustrie und der Möglichkeit das 2-Schicht-Modell mit Wochenenden ideal für Ihr Leben zu nutzen&nbsp;</li><li>Mit Ihren guten Deutschkenntnissen (mind. B2-Level), damit Sie Ihre Arbeit optimal dokumentieren und sich mit allen im Team bestens verständigen können</li></ul>Neuer Job, neue Wohnung – bei Vetter bekommen Sie beides: Ziehen Sie zum Einstieg für einen entspannten Start und schnellen Anschluss in eine unserer Vetter-WGs oder mieten Sie für die ersten Monate eines unserer Vetter-Appartements.Das spricht für Vetter:<ul><li>Moderne Arbeitsplätze, innovative Arbeitsumgebung und Technologien</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht aus Fixgehalt, variablem Gehalt und maßgeschneiderten Benefits. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit, Urlaubsgeld und eine Jahressonderzuwendung</li><li>Verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem tollen Team</li><li>Gute Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge, z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul>Vertragsart:&nbsp; VollzeitRef. Nr.:&nbsp; 44232Arbeitszeit:&nbsp; 2-Schicht mit Wochenende bei BedarfZu besetzen ab:&nbsp; sofort, bzw. nach VereinbarungKontakt:&nbsp; Regine SteinhausStandort:&nbsp; RavensburgWir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.000 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG

PTA/CTA/BTA/MTA/Pharmakant für Arzneimittelherstellung/Ansatz Ravensburg/Langenargen (m/w/d)

Die Stadt Engen, mit über 200 Beschäftigten,&nbsp;nimmt vielfältige Aufgaben und Dienstleistungen für nahezu alle Lebensbereiche der Menschen in Engen und den Ortsteilen wahr. Die Stadtverwaltung ist zuständig für Schulen und Kindertageseinrichtungen, Wohnen, Bauen und Pachten, Klima- und Umweltschutz, verschiedene Kultureinrichtungen, die Wasser- und Abwasserbeseitigung, das Bürgerbüro und vieles mehr. Neben der beruflichen Vielfalt, abwechslungsreichen Tätigkeitsfeldern und einem sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft bietet die Stadt Engen als Arbeitgeber&nbsp;den Mitarbeitenden attraktive Zusatzleistungen. Allgemeine Informationen: <ul><li>Abschluss: staatlich anerkannter Erzieher/ staatlich anerkannte Erzieherin</li><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li><li>Ausbildungsbeginn: 1. September eines Jahres</li><li>Einstellungsvoraussetzung: Mittlere Reife oder Fachschulreife und erfolgreiche Abschluss des 1jährigen Berufskollegs für Praktikantinnen und Praktikanten oder Berufsabschluss als Kinderpfleger/in oder Fachhochschulreife, die fachgebundene oder allgemeine Hochschulreife</li></ul> Ablauf der Ausbildung: <ul><li>Verknüpfung von praktischen und theoretischen Inhalten verteilt auf 3 Unterrichtstage und 2 Praxistage pro Woche ergänzt durch Blockpraktika</li><li>Praxis findet kontinuierlich in derselben Einrichtung statt.</li></ul> Einrichtungen: Wir bieten Praxisplätze für die Praxisintegrierte Ausbildung zum/zur Erzieher/in (PIA) in unseren Einrichtungen<ul><li>Kinderhaus Glockenziel</li><li>Kinderhaus Sonnenuhr</li><li>Kinderkrippe Baumgarten</li><li>Kindergarten St. Wolfgang</li><li>Kindergarten St. Martin</li></ul>Die Stadt Engen ist Träger von 7 Kindertageseinrichtungen, bietet etwa 520 Betreuungsplätze und beschäftigt ca. 100 Erzieherinnen und Erzieher. Eine intensive sowie pädagogisch qualifizierte Entwicklungsförderung der Kinder liegt uns sehr am Herzen. Wir betreuen in unseren Einrichtungen Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren. Interesse geweckt? Dann senden Sie uns eine aussagefähige Bewerbung an die Stadtverwaltung Engen, Personalamt, Hauptstraße 11, 78234 Engen oder per<a href="mailto:bewerbungen@engen.de" target="_blank">bewerbungen@engen.de</a> (max. 12 MB im PDF-Format)Für Fragen steht Ihnen Personalsachbearbeiterin Marianne Wikenhauser unter Tel. 07733/502203 gerne zur Verfügung.

Stadt Engen

Praxisintegrierte Ausbildung zum/zur Erzieher/in (PIA)

Für die Schulkindbetreuung an der Turnseeschule sucht das Jugendhilfswerk Freiburg e. V. ab 01.09.2025:Erzieher oder (Sozial-)Pädagogen (der Kindheit) oder Mitarbeiter entsprechend des Fachkräftekataloges (m/w/d) 80% Ihre Aufgaben <ul><li>Sie unterstützen die Kinder nach dem Unterricht in der Bewältigung ihrer altersentsprechenden Entwicklungsaufgaben. Grundlage Ihrer Arbeit sind die individuellen Bedürfnisse, Interessen und Bildungsansprüche der Kinder sowie die pädagogische Konzeption der Schulkindbetreuung und das Leitbild des Jugendhilfswerkes Freiburg</li><li>Sie begleiten die Kinder beim Mittagessen, unterstützen sie in der Hausaufgaben- und Lernzeit, planen und gestalten pädagogische Angebote am Nachmittag sowie das Programm in der Ferienbetreuung.</li><li>Sie sind Ansprechpartner*in für die Kinder und fördern die Entwicklung von Kompetenzen im sozialen, kulturellen, kreativen, sprachlichen und kommunikativen Bereich.</li><li>Sie arbeiten in einem multidisziplinären Betreuungsteam mit Kolleginnen und Kollegen und wirken mit Ihrer Kompetenz an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Betreuung an Ihrem Standort aktiv mit</li><li>Sie pflegen den Kontakt mit Eltern und vernetzen sich mit Lehrkräften, Schulsozialarbeit sowie Akteuren der Kinder- und Jugendhilfe, um die von Ihnen betreuten Kinder individuell und ganzheitlich zu fördern.</li></ul> Unser Anforderungsprofil <ul><li>Sie verfügen über ein Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik der Kindheit oder haben den Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher*in bzw. eine andere pädagogische Qualifikation nach § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG).</li><li>Sie bringen Erfahrung möglichst im Bereich der pädagogischen Arbeit mit Kindern im Grundschulalter mit.</li><li>Eine offene und wertschätzende Haltung kennzeichnet Ihr Auftreten gegenüber Kindern, Eltern, Lehrer*innen und Kooperationspartner*innen. Sie sind kommunikativ und arbeiten gerne im Team.</li><li>Sie sind engagiert und bringen die Bereitschaft mit, Neues zu lernen und sich Herausforderungen zu stellen. Sie interessieren sich beispielsweise für die Themen Inklusion, Partizipation und soziale Teilhabe.</li></ul> Das JHW bietet <ul><li>Wir bieten ein sicheres Beschäftigungsverhältnis mit einem Stellenumfang von 50% Prozent. Die Arbeitszeiten erfolgen im Einarbeitungsmodell (Schulferien frei).</li><li>Sie sind in einem sehr abwechslungsreichen Arbeitsfeld tätig, welches ein hohes Maß an Gestaltungsmöglichkeit bietet. Als Teil eines kompetenten Fachteams nehmen Sie an regelmäßigen teaminternen Weiterbildungen und begleiteter Konzeptionsarbeit teil.</li><li>Wir fördern Ihre persönliche Fort- und Weiterbildung durch die Angebote des eigenen wissenschaftlichen Instituts des Jugendhilfswerkes.</li><li>Sie erhalten eine Vergütung entsprechend Ihrer Erfahrung mit Zusatzversorgung und können aus einer Palette betrieblicher Zusatzleistungen auswählen (Gesundheitskarte, cadooz-Sachbezug, Jobticket, Jobrad).</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – gerne per E-Mail.Bitte richten Sie diese an <a href="mailto:herbener@jugendhilfswerk.de" target="_blank">herbener@jugendhilfswerk.de</a>Jugendhilfswerk Freiburg e. V. SchulkindbetreuungKarin Herbener | Fürstenbergstr. 21 | 79102 Freiburg | Tel. 0761/7031620<a href="http://www.jugendhilfswerk.de" target="_blank">www.jugendhilfswerk.de</a>

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