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mevesta e. V. – ehemals Verein für Jugendhilfe – ist seit 1973 in der freien Wohlfahrtspﬂege tätig und unterhält zurzeit über 40 oﬀene, ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Projekte der Kinder- und Jugendhilfe und Suchtkrankenhilfe an 26 Standorten mit ca. 190 Mitarbeitenden. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.Schulsozialarbeit ist ein wichtiger Teil unseres Angebotsspektrums. Sie ist sowohl in Möckmühl seit 2009 als auch im Nordwestlichen Landkreis und Herrenberg gut implementiert. Schulsozialarbeit trägt zur Schulentwicklung bei und ist ein Qualitätsmerkmal jeder Schule. Ihre Aufgaben <ul><li>Individuelle Beratung und Unterstützung</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern/Personensorgeberechtigten</li><li>Klassenprojekte</li><li>Arbeit in Gruppen</li><li>Beratung von und mit Lehrer:innen</li><li>Netzwerk und Gemeinwesenarbeit</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (Bachelor of Arts / Diplom)</li><li>Eigenverantwortung</li><li>Engagement</li><li>Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Orientierung des Urlaubs an den Ferienzeiten</li><li>Führerschein</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein aufgeschlossenes kollegiales Team</li><li>Großzügige Fortbildungsregelungen</li><li>Vergütung nach den AVR-Wü auf der Basis des TVöD und alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, u. a. Altersvorsorge</li><li>Einsatz am Jagsttal-Gymnasium</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Künschner Talstr. 37 71034 Böblingen <a href="mailto:kuenschner@mevesta.de" target="_blank">kuenschner@mevesta.de</a>

mevesta e. V.

Wir suchen für unsere Schulsozialarbeit ab sofort: Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d), 50 % - unbefristete Stelle

Zur Verstärkung unseres Teams im Wiesprojekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für zwei Jungengruppen montags von 15:00 bis 20:30 Uhr im Stellenumfang von ca. 20 % unbefristet eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d).Das Wiesprojekt ist Anlauf- und Beratungsstelle für die Bewohner*innen der Stadtteile Voller Brunnen, Römerschanz und Storlach. Es besteht aus verschiedenen Angebotsbausteinen von der Tagesgruppe und den Sozialen Gruppen über das Frauengesundheitsprojekt BIG bis hin zu den Mädchen- und Jungengruppen im Rahmen der offenen Jugendarbeit.Die Arbeit im Wiesprojekt zeichnet sich durch die enge Vernetzung und Zusammenarbeit der Angebote aus, wodurch die Kinder und Jugendlichen häufig in mehr als nur einem Angebot anzutreffen sind. In den Jungengruppen finden Kinder aus der Tagesgruppe mit Kindern aus den Sozialen Gruppen und weiteren Kindern und Jugendlichen aus den Stadtteilen zusammen.Im offenen Treff stehen die Bedürfnisse und Wünsche der Kinder und Jugendlichen im Vordergrund. Von abenteuerlichen und erlebnispädagogischen Ausflügen auf Erkundungstour im Stadtteil oder mit dem Bus auf die Achalm und an den Neckar über selbst erfundene Spiele bis hin zu gemeinsamen Kochaktionen sind der Vielfalt keine Grenzen gesetzt. Sie sind bei uns richtig, wenn Sie <ul><li>Lust haben, die Gemeinwesenarbeit im Wiesprojekt mitzugestalten</li><li>Teil eines motivierten, engagierten Teams sein wollen</li><li>sich auf die Besonderheiten der Kinder und Jugendlichen aus den Stadtteilen einlassen und sich mit den Angeboten im Wiesprojekt identifizieren können</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im pädagogischen Bereich</li><li>Erfahrung in der Gruppenarbeit mit Kindern und Jugendlichen von&nbsp;Vorteil</li><li>sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li><li>Hohe Durchsetzungs- und Sozialkompetenz, Offenheit für Neues</li><li>Empathie, Zuverlässigkeit und Teamspirit sind für Sie das A und O</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Einbindung in das offene und dynamische Team der Kinder- und Jugendarbeit</li><li>Gestaltungsfreiraum für kreatives pädagogisches Arbeiten durch flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Beratungsmöglichkeiten durch den internen Beratungsfachdienst sowie Supervision</li><li>Großzügige Förderung von Fort- und Weiterbildungen</li><li>Attraktive Vergütung nach TVöD-SuE inkl. Jahressonderzahlung und Altersvorsorge (ZVK)</li></ul> Für Rückfragen steht Ihnen gerne Herr Schenk zur Verfügung.Tel: 07121/ 36 40 80E-Mail: <a href="mailto:martin.schenk@pro-juventa.de" target="_blank">martin.schenk@pro-juventa.de</a> Sie möchten Teil der pro juventa Familie werden?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung z.Hd. Herrn Kiefer an <a href="mailto:bewerbungen@pro-juventa.de" target="_blank">bewerbungen@pro-juventa.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Simon Kiefer <a href="mailto:bewerbungen@pro-juventa.de" target="_blank">bewerbungen@pro-juventa.de</a>

pro juventa gGmbH

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Wiesprojekt Reutlingen

Landen Sie bei uns!Das Kinder- und Familienzentrum am Sonnenhang ist eine Einrichtung der Stiftung Großheppacher Schwesternschaft. Für unsere altersgemischte Gruppe (Kinder von 2 Jahren bis Schuleintritt) in unserem Neubau (Haus 2) und allen Bereichen suchen wir eine engagierte und herzliche Pädagogische Fachkräfte als Verstärkung für unser Team.Wir arbeiten in den beiden Gruppen im Neubau mit naturnahem Konzept und tiergestützter Pädagogik. Als Kinder- und Familienzentrum beziehen wir Familien aktiv in unsere Arbeit mit ein. Dazu gehören zum Beispiel ein umfangreiches Programm an Bildungs- und Begegnungsangeboten für Familien in Weinstadt. Generationenübergreifende Projekte finden mit der Tagespflegestation, die sich im selben Gebäude befindet, statt.&nbsp;Unser Kinder- und Familienzentrum am Sonnenhang zählt zwei Krippengruppen, zwei Kindergartengruppen (im Haus 1) sowie zwei altersgemischte Gruppen im Neubau (Haus 2). Unser evangelisches Profil wird in der Arbeit mit den Kindern sichtbar. So feiern wir zum Beispiel die Feste im Jahreskreis. Wir richten uns an Erzieherinnen und Erzieher sowie Kinderpflegerinnen und Kinderpfleger. Berufsanfänger/innen und Wiedereinsteiger/innen sind uns herzlich willkommen. Sie arbeiten in einer altersgemischten Gruppe mit Kindern von 2 Jahren bis Schuleintritt im Kindergarten oder in der Krippe. Wir wünschen uns engagierte Kolleginnen und Kollegen, die sich mit ihren Ideen und Fähigkeiten einbringen möchten und die bereit sind, diakonische Ausrichtung unserer Stiftung mitzutragen. Wir bieten Ihnen <ul><li>einen Arbeitsplatz in modern eingerichteten Räumen</li><li>Naturnähe: ein großer Garten mit viel Bewegungsmöglichkeiten und Tieren (Ziegen, Hühner)</li><li>die Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team</li><li>kompetenzorientiertes Arbeiten</li><li>Erweiterung der&nbsp;klassischen&nbsp;erzieherischen Tätigkeit, durch Angebote in unserem Kinder- und Familienzentrum</li><li>Helle, neu eingerichtete moderne pädagogische Räume sowie Arbeits- und Aufenthaltsräume mit PC-Zugang</li><li>Raum für Ihre eigenen Ideen und Stärken</li><li>Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>regelmäßige Teambesprechungen und Reflexionsrunden</li><li>Jährlicher Ausflug für Mitarbeitende, Adventsfeiern u.a.&nbsp;</li><li>Vergütung und Sozialleistungen wie im öffentlichen Dienst</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lena Joos Personalwesen Oberlinstr. 4 71384 Weinstadt <a href="mailto:bewerbung@grossheppacher-schwesternschaft.de" target="_blank">bewerbung@grossheppacher-schwesternschaft.de</a> 07151 9934 137

Stiftung Großheppacher Schwesternschaft

Erzieherin/ Erzieher (M/W/D) für altersgemischten Bereich, Krippe und für den Kindergarten

Für die Private schulvorbereitende Einrichtung Kaufbeuren suchen wir ab dem 07.01.2025 eine Kinderpflegerin (m/w/d) mit 25 Stunden. Die Stelle ist zunächst bis zum 13.09.2026 befristet. Eine Weiterbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Aufgaben und Verantwortungsbereich In den schulvorbereitenden Einrichtungen (SVE) werden Kinder mit sonderpädagogischem Förderbedarf im Alter von drei bis sechs Jahren in kleinen Gruppen intensiv betreut und gefördert. Die Gruppen werden von einer Heilpädagogin (m/w/d) geleitet, welche in Diagnose und Förderung von einer Studienrätin unterstützt werden. Zusätzlich werden zur Betreuung der Kinder Kinderpflegerinnen und Praktikanten (m/w/d) eingesetzt.In den Ferien findet kein SVE-Betrieb statt. Die arbeitsfreien Zeiten übersteigen den tariflichen Urlaubsanspruch und müssen deshalb während der Schulzeit eingearbeitet werden. Voraussetzungen Wir erwarten:<ul><li>selbständige Mitarbeit auf der Grundlage der Einrichtungskonzeption</li></ul><ul><li>Empathie für die Kinder</li><li>Einbindung in ein Team und fachliche Begleitung</li><li>freundliches und wertschätzendes Miteinander</li></ul> Wir bieten: <ul><li>einen abwechslungsreichen, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz.</li><li>eine Eingruppierung/Bezahlung nach TV-L (Tarifvertrag der Länder) je nach Qualifikation, Fortbildungsmöglichkeiten und Angebote betrieblicher Gesundheitsförderung.</li><li>ein motiviertes Team&nbsp;</li></ul> Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Wagner Auf dem Kreuz 58 86152 Augsburg <a href="mailto:wagner@schwabenhilfe.de" target="_blank">wagner@schwabenhilfe.de</a>

Schwabenhilfe für Kinder, Verein zur Erziehungshilfe und Sprachförderung e. V.

Kinderpflegerin (m/w/d)

Hast du Lust, die Zukunft unserer Kinder aktiv mitzugestalten? Die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser AWO Kinderhaus Murrtalzwerge mit Herz und Verstand bereichern möchten.Bei uns findest du einen Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die großen Wert auf Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation legt. Egal, ob du Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft bist, wir bieten dir Raum zur beruflichen Weiterentwicklung, zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten.Werde Teil unseres starken Teams und gestalte mit uns eine lebendige und inklusive Lernumgebung! Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</li><li>Frühkindliche Bildung und Erziehung: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</li><li>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</li><li>Inklusion und Diversität: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</li><li>Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</li><li>Partizipation: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</li><li>Elternarbeit: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</li><li>Engagement und Kreativität: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</li><li>Einfühlungsvermögen: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</li><li>Organisationstalent: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</li><li>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</li><li>Berufseinsteiger willkommen: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</li></ul> Wir bieten Unsere Vergütung erfolgt nach dem AWO Tarif BW, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.Darüber hinaus gewähren wir 29 Tage Jahresurlaub, um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.Unsere Einrichtung ist konfessionslos, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.Wir pflegen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind verantwortungsvoll und werden in einem motivierten Team ausgeführt.Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt. Interesse geweckt? Information und Bewerbung siehe <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/murrhardt-im-awo-kinderhaus-murrtalzwerge/" target="_blank">Homepage</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a>

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Kinderhaus Murrtalzwerge sucht pädagogische Fachkraft für die Kindergartengruppe 100 % (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Die Gesellschaft für Jugend- und Familienhilfe begleitet seit 1994 als bundesweit anerkannter Träger der Jugendhilfe: Kinder, Jugendliche und Erwachsene individuell, flexibel, ambulant und stationär. Zur Verstärkung unseres Teams hauptsächlich im Landkreis Starnberg und/oder Fürstenfeldbruck suchen wir ab sofort (oder später) Sie als Sozialpädagoge (m/w/d) zur (unbefristeten) Anstellung in Teilzeit oder Vollzeit. Ihre Aufgaben • Intensive Betreuung und Begleitung von Eltern in deren Erziehungsaufgaben• Betreuung bei der Bewältigung von Alltagsproblemen, der Lösung von Konflikten und Krisen• Begleitung und Förderung junger Menschen in die Selbstständigkeit• Kontakt und Zusammenarbeit mit Ämtern und Institutionen• Zusammenarbeit innerhalb des Teams und der Einrichtung• Mitarbeit bei Projekten und konzeptionellen Planungen• Netzwerkarbeit und sozialraumorientiertes Arbeiten Voraussetzungen • Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit• Weiterbildungsnachweis in systemischer Arbeit erwünscht• Bereitschaft in Co-Arbeit zu arbeiten• Offenheit für multiprofessionelles Arbeiten• Sie verfügen über interkulturelle Kompetenzen• Bereitschaft nach Vereinbarung ihre Arbeitszeit teilweise auch außerhalb der üblichen Parteiverkehrszeiten, also in den Abendstunden oder an Wochenenden/Feiertagen einzubringen• Eigener PC, Internetzugang und PC-Grundkenntnisse (flüssiger Umgang mit Word, Excel etc.)• Führerscheinklasse B (eigener PKW)• idealerweise Erfahrung in der ambulanten Familienhilfe Wir bieten&nbsp;Ihnen: • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im kleinen, multiprofessionellen Team mit Selbstgestaltungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten• Regelmäßige kollegiale Beratung: 14-tägige Team-Sitzungen/vierteljährliche Supervisionen• Fortbildungen• Familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien• Vergütung orientiert am TVÖD• Bei Festanstellung: 30 Tage Urlaub (Vollzeit)• Büroräume in Fürstenfeldbruck zur Nutzung für Klienten-Termine und/oder Schreiben von Berichten, Team-Meetings etc.• Regelmäßige Firmenevents Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben + Lebenslauf) an:<a href="mailto:info@gjfh.de" target="_blank">info@gjfh.de</a> z.Hd. v. Fr. Rueß | 08141/5274610 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anna Schochert <a href="mailto:info@gjfh.de" target="_blank">info@gjfh.de</a>

Gesellschaft für Jugend-und Familienhilfe e.V.

Sozialpädagoge (m/w/d)

Im Rahmen der Umstrukturierung unserer Praxis in eine Berufsausübungsgemeinschaft suchen wir neue und engagierte Kolleg*innen zur Unterstützung unseres Praxisablaufes,und zwar:ab sofort eine/n&nbsp;Medizinischen Fachangestellten / MFA (w/m/d)Sie möchten gerne in einer gut funktionierenden Praxis mit Mitgestaltungspotential und der Möglichkeit für eigenständiges Handeln arbeiten? Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und nehmen gerne an der Fürsorge für sie teil? Sie haben keine Lust mehr auf Nacht- oder Wochenenddienste?Dann bewerben Sie sich doch bei uns!Wir wünschen uns ein verantwortungsvolles Auftreten, gepflegte Umgangsformen und fürsorgliches Miteinander in unserem netten und dynamischen Team.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Grüße aus Ludwigsburg Ihre Aufgaben: <ul><li>Betreuung unserer Patienten während ihres Arztbesuchs in der Praxis&nbsp;</li><li>Sprechstundenbegleitung inkl. Dokumentation und Abrechnung (EBM und GoÄ)</li><li>Unterstützung bei medizinischen Behandlungen (Assistenz bei OP‘s, Vorbereitung der Patienten auf medizinische Untersuchungen, Verbandswechsel)</li><li>Administrative Aufgaben wie z.B. das Erstellen von Befundberichten</li><li>Tätigkeiten am Patientenempfang (u.a. Terminvergabe, Rezeptschreibung)</li><li>kleine Wundversorgung/Verbände/Tapes</li><li>Röntgen (Röntgenschein wäre wünschenswert)</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) ist Voraussetzung&nbsp;</li><li>Berufserfahrung wäre von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig</li><li>Erfahrung in EBM- und GOÄ-Abrechnung</li><li>Der Umgamg mit modernen Kommunikationsmitteln wie MS-Office, Email Kommunikation, Social Media Plattformen usw. sind Ihnen bestens vertraut</li><li>Erfahrung mit der Praxissoftware „Abasoft“ ist von Vorteil, aber kein "Muss"</li><li>Ihre Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit unseren Patienten*innen finden sich in Ihrer überzeugenden Persönlichkeit wieder</li><li>Zuverlässige, diskrete und selbstständige Arbeitsweise ergänzt mit Freude an der Arbeit im Team</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Eine Tätigkeit&nbsp;ohne Nacht- und Wochenenddienste, keine Feiertage</li><li>zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen</li><li>Gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze</li><li>Mitarbeit in persönlicher Berufsausübungsgemeinschaft in angenehmer Atmosphäre und&nbsp;vielseitigen Tätigkeiten</li><li>Moderne Praxisausstattung</li><li>Ein kollegiales Miteinander und einen modernen Führungsstil</li><li>Kaffee- und Getränkeflatrate</li><li>regelmäßige Teamevents &amp; gemeinsame Essen</li></ul> Interesse geweckt? Bei Interesse&nbsp;freuen wir uns auf Ihre Bewerbung&nbsp;bevorzugt per Email&nbsp;an:<a href="mailto:Karriere@ortho-LB.de" target="_blank">Karriere@ortho-LB.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Tanja Mayer <a href="mailto:Karriere@ortho-lb.de" target="_blank">Karriere@ortho-lb.de</a>

Orthopädie Czimbaras &Kristen

Medizinische Fachangestellte / MFA (w/m/d) ab sofort gesucht

Bist du bereit, die Zukunft unserer Kinder mit frischen, kreativen und frechen Ideen zu gestalten? Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereits ein erfahrener Profi bist – die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser Kinderhaus Wieslaufweg in Schorndorf mit Herz, Verstand und innovativen Konzepten bereichern möchten.Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation großschreibt. Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, spannende Fortbildungen und die Freiheit, deine eigenen Projekte und Ideen umzusetzen.Werde Teil unseres dynamischen und kreativen Teams und hilf uns, eine lebendige und inklusive Lernumgebung zu schaffen, in der Kinder ihre Potenziale voll entfalten können. Deine innovativen Ansätze und dein Engagement sind bei uns nicht nur willkommen, sondern werden aktiv gefördert!Klingt das nach der perfekten Herausforderung für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft zu gestalten! Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</li><li>Frühkindliche Bildung und Erziehung: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</li><li>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</li><li>Inklusion und Diversität: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</li><li>Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</li><li>Partizipation: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</li><li>Elternarbeit: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</li><li>Engagement und Kreativität: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</li><li>Einfühlungsvermögen: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</li><li>Organisationstalent: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</li><li>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</li><li>Berufseinsteiger willkommen: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</li></ul> Wir bieten Unsere Vergütung erfolgt nach dem AWO Tarif BW, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.Darüber hinaus gewähren wir 29 Tage Jahresurlaub, um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.Unsere Einrichtung ist konfessionslos, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.Wir pflegen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind verantwortungsvoll und werden in einem motivierten Team ausgeführt.Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt. Interesse geweckt? Information und Bewerbung siehe <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/" target="_blank">Homepage</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a>

AWO Kinderhaus Zauberhöhle sucht pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kindergartengruppe 100 % ab sofort

AWO Kinderhaus Zauberhöhle sucht pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krippengruppe 100 % ab sofort

Wir suchen für unser Kinder- und Familienzentrum Sonnenhaus in Neckarweihingen ab sofort bzw. zu Ihrem Wunschtermin eine/n teilzeit- bzw. vollzeitbeschäftigte/nErzieherIn / KindheitspädagogIn / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)In unseren 13 katholischen Kindertagesstätten in Ludwigsburg erziehen, bilden und betreuen unsere pädagogischen Fachkräfte rund 650 Kinder. Grundlegend für unsere pädagogische Arbeit nach dem „Offenen Konzept der Katholischen Kirche Ludwigsburg“ ist eine offene Haltung der Fachkräfte und der Kerngedanke, Kindern entwicklungsangemessen Selbstbestimmung und aktive Teilhabe zu ermöglichen.Unser Katholisches Kinder- und Familienzentrum Sonnenhaus besuchen 95 Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt von 7:00 Uhr bis 17:00 Uhr. Die Einrichtung zeichnet sich durch einen inklusiven Schwerpunkt aus. Wir suchen Persönlichkeiten <ul><li>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; die Freude daran haben, Kinder in ihrer Entwicklung ganzheitlich zu fördern und zu unterstützen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; die an der Erarbeitung und Umsetzung der organisatorischen und pädagogischen Konzepte der Kindertagesstätte mitwirken·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; die gerne im Team arbeiten und belastungsfähig sind·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; mit Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; mit der Bereitschaft christliche Werte zu leben und zu vermitteln</li></ul> Qualifikation ErzieherInKindheitspädagogInPädagogische Fachkraft (m/w/d) nach §7 KiTaG Wir bieten <ul><li>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 25 % der Arbeitszeit als Vorbereitungszeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein kompetentes Team, das großen Wert auf eine gute Zusammenarbeit legt·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein positives Arbeitsklima mit gut ausgebauten Netzwerken·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; je fünf Fortbildungs- und Exerzitien-Tage (bei 100% Anstellung), sowie zwei zusätzliche pädagogische Tage·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Krippen- und Kindergartenplatz für Ihr Kind·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Aufstiegs- und Wechselmöglichkeit innerhalb der 13 Einrichtungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum</li></ul>Ihr Beschäftigungsumfang beträgt nach Absprache zwischen 50 % und 100 % der durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit. Anstellung und Eingruppierung richten sichnach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit der Möglichkeit der Anrechnung früherer beruflicher Tätigkeiten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es handelt sich um Anstellungen auf unbestimmte Zeit.Nähere Informationen zu unseren Kindertagesstätten und weitere Stellenausschreibungen finden Sie unter: <a href="http://www.kitas-lb.de" target="_blank">www.kitas-lb.de</a> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail an Karin Nachtigäller (Kindergartenbeauftragte Verwaltung): <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Bittner (Leitung Bereich Kindertagesstätten) gerne zur Verfügung (Tel: 07141 8540527). Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Karin Nachtigäller Kammererstr. 37 71636 Ludwigsburg <a href="mailto:ludwigsburg@kvz.drs.de" target="_blank">ludwigsburg@kvz.drs.de</a> 07141 93 22 14

811 Gesundheitswesen Jobs in 89 Heidenheim an der Brenz, Deutschland