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Du bist noch unentschlossen, was Du beruflich machen möchtest?Du willst Dich sozial engagieren? &nbsp;Dann haben wir genau das Richtige für Dich! &nbsp;In einem freiwilligen sozialen Jahr (FSJ) oder im Bundesfreiwilligendienst (BFD) kannst Du (m/w/d) das Feld der Kindertagesbetreuung kennenlernen, unterstützt die pädagogischen Fachkräfte und begleitest die Kinder in ihrer Entwicklung. &nbsp;Für verschiedene Kindergärten in Waiblingen, Korb und Winnenden suchen wir ab September 2025 oder später<h2>Freiwillige (m/w/d) im FSJ oder BFD:</h2> Waiblingen: Bärenland, Sicherstraße, Schatztruhe, Röte, Sternschnuppe, PusteblumeWN-Beinstein: Arche NoahWN-Hohenacker: Ev. KiGa HohenackerWN-Hegnach: Zum guten HirtenWeinstadt-Großheppach: SonnenblumeWinnenden: Marie-Huzel-Kindergarten, Paul-Schneider-KinderhausWi-Hertmannsweiler: Ev. KiGa Hertmannsweiler Du hast Fragen?!Allgemeine Frage zur Anstellung beantwortet Dir gerne Frau Hampel:&nbsp;+49 7151 95926-324<a href="mailto:Elena.Hampel@elk-wue.de" target="_blank">Elena.Hampel@elk-wue.de</a>Alle Infos zu den Häusern findest Du hier:<a href="https://www.dekanat-waiblingen.de/kindertageseinrichtungen/unsere-21-kindertageseinrichtungen" target="_blank">https://www.dekanat-waiblingen.de/kindertageseinrichtungen/unsere-21-kindertageseinrichtungen</a>Gern kannst Du auch einfach in den Kindergärten anrufen. Das bringst Du mit:<ul><li>Du hast Spaß an der Arbeit mit Kindern</li><li>Du bist freundlich und hilft gerne Anderen</li><li>Man kann auf Dich zählen</li></ul>Das bieten wir Dir:<ul><li>Die Möglichkeit, sich beruflich zu orientieren und sozial zu engagieren.</li><li>Fachliche Anleitung &amp; Raum, eigene Idee in die Arbeit mit einzubringen</li><li>eine sozial wertvolle Möglichkeit, Zeiten bis zum Arbeits- oder Studienbeginn zu überbrücken Erfahrungen im Arbeitsleben zu sammeln.</li></ul> Die Stellenvermittlung erfolgt über die Diakonie Baden-Württemberg!<h3>Das Bewerbungsformular findest Du hier:</h3><h3><a href="https://ran-ans-leben-diakonie.de/bewerbung-wue/" target="_blank">https://ran-ans-leben-diakonie.de/bewerbung-wue/</a></h3> Unsere Teams und Kinder freuen sich darauf, den Alltag mit Dir zu erleben!

Evang. Kirchenbezirk Waiblingen - Geschäftsstelle Kita

Freiwilliges Soziales Jahr - FSJ - BFD - ab September 2025 - Kita

Im Herzen des Remstals gelegen, bietet die Gemeinde Remshalden in den kommenden Jahren vielfältige Herausforderungen in ihren Kindertageseinrichtungen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen verlässlichen<h2>Erzieher (m/w/d) für das Kinderhaus</h2>Umfang 100%Befristung befristet für 1 JahrVergütung bis S 8a, TVöD-SuEBeginn ab sofort<h2>Aufgabenbereich:</h2><ul><li>Kenntnisse und Interesse an der Umsetzung des Orientierungsplans für Bildung und Erziehung</li><li>wertschätzender, liebevoller und individueller Umgang mit den Kindern</li><li>Begleitung der Kinder in ihrer Entwicklung</li><li>Durchführung der pädagogischen Arbeit</li><li>konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern</li></ul><h2>Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium gem. Fachkräftekatalog § 7 KiTaG</li><li>Freude an der Arbeit in einem großen Team</li><li>selbständige, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise</li><li>wertschätzende Kommunikation mit allen Beteiligten</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>befristetes Arbeitsverhältnis für 1 Jahr in Vollzeit</li><li>Arbeit in einem engagierten, aufgeschlossenem und gut funktionierenden Team</li><li>Vergütung bis EG S 8a TVöD</li><li>monatliche SuE-Zulage</li><li>Leistungsentgelt nach § 18 TVöD</li><li>Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li><li>neben tariflichem Urlaubsanspruch bis zu 2 Regenerationstage pro Kalenderjahr</li><li>qualifizierte Fortbildungsangebote (bis zu 4 Fortbildungstage pro Jahr)</li><li>Angebot von pädagogischen Tagen</li><li>Unterstützung durch die Fachberatungen und den gemeindeinternen Heilpädagogischen Fachdienst</li><li>modernes, digitales Arbeiten mit der KiKom Kita-App</li><li>Corporate Benefits</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Massage, Betriebssport)</li></ul><h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h2>Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung&nbsp;mit den üblichen Unterlagen über unser Bewerbungsportal an uns.Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Speidel, Leitung Kinderhaus, unter 07151 9731-2200, gerne persönlich zur Verfügung.

Gemeinde Remshalden

Erzieher (m/w/d) für das Kinderhaus

Bist du bereit, die Zukunft unserer Kinder aktiv mitzugestalten? Die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser AWO Kinderhaus Zipfelbach mit Herz und Verstand bereichern möchten.Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation großschreibt. Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereits Erfahrung mitbringst – wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, spannende Fortbildungen und die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten.Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte mit uns eine lebendige und inklusive Lernumgebung, in der Kinder sich entfalten können. Deine Ideen und dein Engagement sind bei uns herzlich willkommen! Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;<ul><li>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</li><li>Frühkindliche Bildung und Erziehung: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</li><li>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</li><li>Inklusion und Diversität: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</li><li>Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</li><li>Partizipation: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</li><li>Elternarbeit: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</li><li>Engagement und Kreativität: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</li><li>Einfühlungsvermögen: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</li><li>Organisationstalent: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</li><li>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</li><li>Berufseinsteiger willkommen: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Unsere Vergütung erfolgt nach dem AWO Tarif BW, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.</li><li>Darüber hinaus gewähren wir 29 Tage Jahresurlaub, um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.</li><li>Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.</li><li>Unsere Einrichtung ist konfessionslos, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.</li><li>Wir pflegen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.</li><li>Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind verantwortungsvoll und werden in einem motivierten Team ausgeführt.</li><li>Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.</li><li>Zusätzliche Benefits für Mitarbeitende in Kooperation mit den Rems-Murr-Kliniken.</li><li>Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt.</li></ul> Werden Sie Teil unseres Teams - wir suchen Sie! &nbsp;Information und Bewerbung siehe <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/winnenden-im-awo-kinderhaus-zipfelbach/" target="_blank">Homepage</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang&nbsp; <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a>

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Kinderhaus Zipfelbach sucht pädagogische Fachkraft / Gruppenleitung (m/w/d) 100 % für den Kindergarten ab sofort

Wir suchen dich als Kinderpfleger (m/w/d) für unser Kinderhaus in Grafrath!Wir, die FortSchritt Bayern gGmbH, sind ein inklusives Sozialunternehmen mit Herz, Verstand und viel Engagement. In unseren rund 35 Einrichtungen im Großraum München begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung – und gestalten Bildungs- und Lebensräume, in denen Vielfalt und echte Teilhabe gelebt wird. Unser Kinderhaus "Ampernest" in Graftrath Ein Nest für Kinder – und ein Platz für dich im Team! Im Ampernest begleiten wir Kinder in der Altersspannen von 0 bis 6 Jahre mit einem offenen, gruppenübergreifenden Konzept – mitten in der Natur, mit viel Raum für Entwicklung. Unser herzliches, weltoffenes Team besteht aus Erzieher*innen, Kinderpfleger*innen, Praktikant*innen, Hilfskräften, einer Hauswirtschaftskraft, einer Individualbegleitung und einer Musikpädagogin und freut sich auf deine Verstärkung! Deine Aufgaben als Kinderpfleger*in<ul><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.&nbsp;</li><li>Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du hast Mitverantwortung bei der Umsetzung sowie Weiterentwicklung der Pädagogik und Konzeption.&nbsp;</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du sammelst völlig neue pädagogische Erfahrungen durch Hospitationen in unseren Konduktiv Heilpädagogischen Tagesstätten.&nbsp;</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.&nbsp;&nbsp;</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger (m/w/d) (oder vergleichbar).&nbsp;</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Dein Beruf und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul> Worauf Du Dich bei uns freuen kannst<ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal-Organisation)</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste</li><li>Aktive Gestaltung von Integration und Inklusion</li><li>Du genießt bei uns außerdem viele tolle Benefits. Dazu zählen u.a.:</li><li>Sonderzahlungen</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Heilpraktiker</li></ul>uvm. Passen wir zusammen?Dann melde dich bei uns, wir freuen uns auf dich!Bei Fragen zur Einrichtung darfst du gerne die jeweilige Einrichtungsleitung kontaktieren.Bewerbung über das Portal oder per Mail an: Ingrid Henkel (Personal)&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;FortSchritt verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du selbst entscheiden. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Ingrid Henkel Personal Ferdinand-von-Miller-Str. 14 82343 Niederpöcking&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a> 0815191694914

FortSchritt Bayern gGmbH

Kinderpfleger (w/m/d)

HERZLICH WILLKOMMEN im bunten und lebendigen Fritz-Felsenstein-Haus. Über 500 Mitarbeitende und rund 380 Klient*innen sowie unser Pflege- und Assistenzdienst PAsst! gGmbH mit über 200 Mitarbeitenden und rund 60 Klient*innen – das sind WIR. Mehr unter <a href="https://karriere.felsenstein.org/" target="_blank">karriere.felsenstein.org</a>.

&nbsp;

In unseren 4 Wohngruppen an verschiedenen regionalen Standorten, mit jeweils 6 - 8 liebenswerten Bewohner*innen schaffen wir ein familienähnliches und behagliches Zuhause.&nbsp;"Hier sind die Leitsätze nicht nur Worte, sondern werden gelebt, es wird mir ein Gefühl von zu Hause vermittelt",&nbsp;sagt Katharina - vielleicht bald Ihre neue Kollegin?Wir möchten Sie zum 01.07.2025 oder nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Umfang von bis zu 32 Wochenstunden als <h1>Heilerziehungspflegehelfer oder Kinderpfleger in unserer Wohngruppe (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Mering</li>
	<li> Teilzeit</li>
</ul>

Teilen Sie diese Stelle: 
<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href="if(window.print)window.print()"></a><h3>Was können Sie von uns erwarten</h3>


<ul><li>Attraktive Vergütung nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (öffentlicher Dienst) S4&nbsp;je nach Berufserfahrung von 3.321,81&nbsp;€ bis 4.155,36 € (mtl. Brutto/VZ) mit regelmäßiger Gehaltssteigerung, Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung u. v. m.</li><li>Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub + 2 freie Regenerationstage + zusätzliche Urlaubstage für Schichtarbeit.</li><li>Unser Dienstplan ermöglicht Ihnen eine individuelle Gestaltung Ihrer Freizeit. Diese Flexibilität belohnen wir neben steuerfreien Zeitzuschlägen auch mit steuerfreien Gutscheinkarten als monatliche Anerkennung.</li><li>Sie sind ein wichtiger Teil des Lebens unserer Bewohner*innen und werden dies durch viel Wertschätzung und sichtbaren Erfolgen zurückgespiegelt bekommen.</li><li>Führen Sie Ihr Hobby in der Arbeit fort, egal ob musikalisch, handwerklich oder sozial, gerne können Sie Ihre Fähigkeiten bei der Alltagsgestaltung einbringen. Was machen Sie gerne in Ihrer Freizeit? Vieles davon lässt sich bestimmt auch mit den Bewohner*innen umsetzen z. B. ein Stadion- oder Kinobesuch.</li><li>Sie haben ausreichend Zeit, um auf die individuellen Bedürfnisse der Bewohner*innen einzugehen und auch selbst immer wieder Neues z. B. neue Lagerungssysteme auszuprobieren.</li><li>Wir gehen mit der Zeit. Sie können aus einem umfangreichen Fortbildungsangebot wählen z. B. Kinästhetik oder gerne eigene Wünsche einbringen.</li><li>Wir sind ein tolerantes, offenes, vielfältiges und konfessionsungebundenes Haus. Bei uns ist der Mensch einfach Mensch, genau so wie er ist.</li><li>Ihr Team freut sich auf Sie und wird Sie umfassend einarbeiten.</li></ul><h3>So sieht Ihr Arbeitsplatz aus</h3><ul><li>Durch Ihre pädagogische Arbeit ermöglichen Sie eine bewusste Gestaltung des Wohngruppenalltags,&nbsp;z. B. beim gemeinsamen Kochen und bei der Freizeitgestaltung.</li><li>Durch Ihre Begleitung und Unterstützung fühlen sich unserer Bewohner*innen&nbsp;in der Wohngruppe zu Hause.</li><li>Neben der Förderung unterstützen Sie unsere Bewohner*innen&nbsp;auch aktiv beim Aufbau und der Pflege von Kontakten außerhalb der Wohngruppen.</li><li>Sie übernehmen die pflegerische Versorgung.</li></ul><h3>Ihre Checkliste für den Start bei uns</h3><ul><li>Sie verfügen über eine anerkannte Ausbildung zum Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Uns ist es wichtig, dass Sie mit ihrer freundlichen und wertschätzenden Art auf unsere Klienten individuell eingehen. Selbständiges und eigenverantwortliches Handeln zeichnen Sie aus.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und der Schichtdienst kommt Ihrem Lebensrhythmus entgegen.</li><li>Sie verfügen über eine gültige Fahrerlaubnis und bringen idealerweise Erfahrung im Umgang mit Menschen mit mehrfacher und komplexer Behinderung mit.</li><li>Die Stelle setzt körperliche Belastbarkeit voraus.</li></ul><h3>Genau Ihr's?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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PS: So bewerten unsere Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz auf <a href="https://www.kununu.com/de/fritz-felsenstein-haus3/bewertung/df471fda-6f29-44c1-b523-f0f96b16a5d5" target="_blank">kununu</a>.

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Markus&nbsp;Niederleitner 
Leitung Wohngruppen 
Luitpoldstraße 24 





 
 86415 Mering 
Tel: 08231/6004 - 253



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Fritz-Felsenstein-Haus e.V.

Heilerziehungspflegehelfer oder Kinderpfleger in unserer Wohngruppe (m/w/d)

Weilindividuell verbindendist.<h1>Erzieher (w/m/d) im Schülerwohnheim</h1><h2>Ihr neuer Wirkungskreis</h2>Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.Das Schülerwohnheim Lindau (SWH) ist eine Einrichtung des Landkreises Lindau (Bodensee) mit insgesamt 272 Betten und bietet berufsschulpflichtigen und unterbringungsberechtigten Schülerinnen und Schülern für die Dauer ihrer Blockbeschulung an der staatlichen Berufsschule Lindau Unterkunft, Verpflegung und pädagogische Begleitung.<h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2><ul><li>Mitarbeit im sozialpädagogischen Team des Schülerwohnheims</li><li>Begleitung und Förderung junger Menschen im Rahmen ihrer beruflichen Ausbildung</li><li>Mitwirken bei der Gestaltung eines Wohnumfeldes, das den Zielen der Entwicklungsorientierung und Selbstbestimmung Rechnung trägt</li><li>Aufbau und Pflege einer tragfähigen, professionellen Beziehung zu den Teilnehmenden</li><li>Unterstützung und Förderung lebenspraktischer Kompetenzen</li><li>Unterstützung und Interventionen in besonderen Lebenslagen und bei auftretenden Krisen und Organisation von Rahmenbedingungen und Strukturen für einen "gelingenden Alltag"</li><li>Dokumentation der durchgeführten pädagogischen Maßnahmen</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher, Jugend- und Heimerzieher, plus Zusatzqualifikation zum Beispiel in systemische Beratung/systemischer Coach, oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Bereich Wohnen und Begleiten</li><li>Erfahrung in der Umsetzung pädagogischer Konzepte sowie in der Durchführung erlebnispädagogischer Aktivitäten</li><li>Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Freude an der gestalterischen Arbeit im pädagogischen Alltag</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst, auch am Wochenende</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Teamsupervisionen</li><li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD</li><li>Kinderzuschlag (pro Kind 100,00€ brutto pro Monat bei Vollzeit/39 Std./Woche, ab Juli 2025) und Jahressonderzahlung</li><li>Kontinuierliche Tarifsteigerungen</li><li>31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen</li><li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li><li>Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)</li><li>Möglichkeit des Bikeleasings</li><li>Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li><li>Kostengünstige Mitarbeiterverpflegung</li><li>Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li></ul>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.<h2>Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?</h2>Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video:<h2>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.</h2>Einsatzort 
CJD Baden-WürttembergSchülerwohnheim LindauReutiner Str. 12 
88131 LindauJobnummer 
7051Einstellung 
01.09.2025Vergütung 
AVR.DD/CJDBefristung 
Befristet für ein Jahr mit Option zur VerlängerungUmfang Teil- oder Vollzeit 
(20 - 39Std./Woche)Führerschein 
Ja<h4>Infos &amp; Kontakt</h4>Karin Voigt 
AngebotsleitungTel. 0151 4063 9380Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!

CJD Baden-Württemberg

Erzieher (w/m/d) im Schülerwohnheim

HERZLICH WILLKOMMEN im bunten und lebendigen Fritz-Felsenstein-Haus. Über 500 Mitarbeitende und rund 380 Klient*innen sowie unser Pflege- und Assistenzdienst PAsst! gGmbH mit über 200 Mitarbeitenden und rund 60 Klient*innen – das sind WIR. Mehr unter <a href="https://karriere.felsenstein.org/" target="_blank">karriere.felsenstein.org</a>.

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In unserer staatlich anerkannten Schule arbeiten speziell ausgebildete Lehrkräfte für Sonderpädagogik. Kleine Klassen ermöglichen das individuelle Eingehen auf unsere Schüler."Für mich steht FFH für Zusammen Vielfalt leben", sagt Margot, vielleicht bald Ihre neue Kollegin?Wir möchten Sie ab dem 15.09.2025 zunächst befristet bis 14.09.2026 im Umfang von 13-26 Unterrichtsstunden als <h1>Lehrkraft (m/w/d)</h1>

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	<li> Königsbrunn, Langweid</li>
	<li> Vollzeit, Teilzeit</li>
</ul>

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<ul><li>Attraktive Vergütung nach nach TV-L mit allen im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen.</li><li>Freuen Sie sich auf geregelte und gut planbare Arbeitszeiten.</li><li>Eine lebensphasenorientierte Arbeitszeitgestaltung ist möglich, genauso wie Lebensarbeitszeitkonten.</li><li>Nehmen Sie gerne an unseren Präventivangeboten im Gesundheitsbereich teil, z.B. gemeinsame Kochkurse, Yoga, Pilates u. v. m.</li><li>Wir sind gut mit dem ÖPNV erreichbar. Alternativ stehen Ihnen kostenfreie Parkplätze mit der Möglichkeit zur Aufladung Ihres E-Autos zur Verfügung.</li><li>Unser Koch und sein Team verwöhnt mit einer täglichen Auswahl an frisch zubereiteten Speisen (auch vegetarisch und Salatbar).</li><li>Wir sind ein tolerantes, offenes, vielfältiges und konfessionsungebundenes Haus. Bei uns ist der Mensch einfach Mensch, genau so wie er ist.</li><li>Ihre Kolleg*innen freuen sich auf Sie und werden Sie umfassend einarbeiten.</li><li>Bei Vertragsverlängerung ist ein&nbsp;Einsatz an unserem neuen Standort&nbsp;in Langweid ab September 2026 möglich.</li></ul><h3>So sieht Ihr Arbeitsplatz aus</h3><ul><li>Sie planen und gestalten den Unterricht für unsere Schüler*innen mit dem Förderschwerpunkt körperlich-motorische Entwicklung.</li><li>Sie tragen aktiv zu einer guten Zusammenarbeit in Ihrem interdisziplinären Team bei.</li></ul><h3>Ihre Checkliste für den Start bei uns</h3><ul><li>Sie verfügen über eine Ausbildung oder ein Studium als Lehrkraft, möglichst 2. Staatsexamen.</li><li>Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und überzeugen durch Ihr freundliches, geduldiges und wertschätzendes Auftreten.</li><li>Teamfähigkeit, didaktische und schulpädagogische Kompetenzen zeichnen Sie aus.</li></ul><h3>Genau Ihr's?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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PS: So bewerten unsere Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz auf <a href="https://www.kununu.com/de/fritz-felsenstein-haus3/bewertung/df471fda-6f29-44c1-b523-f0f96b16a5d5" target="_blank">kununu</a>.

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Luzia&nbsp;Ikas 
Sonderschulkonrektorin 
86343 Königsbrunn 
Tel: 08231/6004 - 201



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Lehrkraft (m/w/d)

Werden Sie Teil unseres SWARCO Teams als <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im Bereich der Wartung, Instandhaltung und der Beseitigung von Störungen an Lichtsignalanlagen, Parkleitsystemen und Ladesäulen</li> <li>Der Aufbau und die Inbetriebnahme von Lichtsignalanlagen, Systemen und Netzwerken für Verkehrsrechner sowie die Aufmaßerstellung und Abnahme mit dem Kunden sind ebenfalls großer Bestandteil Ihrer Verantwortlichkeiten</li> <li>Sie erstellen Protokolle anhand unserer betrieblichen Vorgaben und übernehmen gemeinsam mit Ihren Teammitgliedern den Rufbereitschaftsdienst gemäß Einsatzplanung</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <li>Durch eine Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker, Industrieelektriker oder Vergleichbares zeichnen Sie sich optimal für die Tätigkeiten des Servicetechnikers aus</li> <li>Um mit Ihrem modernen Servicefahrzeug ab Wohnort zu jedem Ort des Einsatzgebietes zu gelangen, benötigen Sie einen Führerschein der Klasse&nbsp;B</li> <li>Ein Umgang mit EDV‑ und IT‑Werkzeugen ist für Sie keine Hürde, idealerweise bringen Sie sich auch Kenntnisse in Netzwerktechnik, Betriebssystemen und Microsoft Office mit</li> <li>Die deutsche Sprache beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift</li> <li>Sie arbeiten gern selbständig und strukturiert, sind ein Teamplayer und zeichnen sich durch Ihre Zuverlässigkeit aus</li> </ul> Wir sind offen für vielfältige Perspektiven und laden auch interessierte Quereinsteiger herzlich dazu ein, sich bei uns zu bewerben. <h2>Ihr Benefit</h2> <ul> <li>Eine ausgeprägte Teamkultur: Wir helfen einander</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer stabilen Branche</li> <li>Freiheit: Gestalten Sie Ihren Tag eigenständig und entscheiden Sie selbständig vor Ort</li> <li>Sie erhalten ein gut ausgestattetes und komfortables Servicefahrzeug zur Mitnahme an den Wohnort – so haben Sie keine Kosten für Ihren Arbeitsweg</li> <li>Eine pünktliche und gute Bezahlung mit Zuschlägen (z.&nbsp;B. in der Rufbereitschaft) und Spesen und bezahlte Überstunden sind selbstverständlich</li> <li>Nutzen Sie 30&nbsp;Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.&nbsp;B. bei Eheschließung</li> <li>Profitieren Sie von einer gründlichen Einarbeitung und regelmäßigen Weiterbildungsmaßnahmen (intern und extern)</li> <li>Zählen Sie auf unsere frühzeitige Einsatzplanung bei Rufbereitschaften</li> <li>Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Profitieren Sie von (E‑)Bike-Leasing und einem jährlichen Zuschuss von 160&nbsp;€ für Gesundheitsvorsorge sowie Firmenfitness mit Wellhub</li> <li>Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen</li> </ul>

 Servicetechniker Elektroniker (m/w/d)

Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Remstal Werkstätten.
Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich.
Die Remstal Werkstätten (RW) der Diakonie Stetten e.V. sind eine anerkannte Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) mit über zwanzig verschiedenen Standorten im Rems-Murr-Kreis, im Ostalbkreis sowie den Kreisen Esslingen und Stuttgart.&nbsp; Die Remstal Werkstätten stehen für selbstverständliche, sichtbare und aktive Teilhabe und Mitbestimmung an Arbeit, Bildung und Förderung.
<h3>WE CARE - was wir für Sie tun</h3>
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche <a href="https://diakonie-stetten.career.softgarden.de/" target="_blank">Benefits</a>:&nbsp;
<ul>
<li>Betriebsschließung an Brückentagen und dem Jahreswechsel</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Job-Rad und Job-Ticket</li>
<li>Preisnachlässe beim Einkaufen</li>
<li>Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>
Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen.
<h3>Was Sie Gutes tun</h3>
<ul>
<li>Leitung einer Fördergruppe</li>
<li>Individuelle Persönlichkeitsentwicklung der Mitarbeitenden durch regelmäßige Teilhabeplanung</li>
<li>Unterstützung der Teilnehmenden bei der Grundversorgung</li>
<li>Planung und Durchführung von Bildungs- und Beschäftigungsangeboten</li>
<li>Fachliche Anleitung von Kurzzeitmitarbeitenden</li>
</ul>
<h3>Was Sie dafür mitbringen</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene pflegerische oder pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li>
<li>Personen- und kundenorientiertes Denken und Handeln</li>
<li>Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist kein Muss, alle sind willkommen. Aber es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeitenden unsere christlichen Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung mittragen und im Berufsalltag leben</li>
</ul>
<a href="https://remstal-werkstaetten.diakonie-stetten.de/index.html" target="_blank">Mehr zu den Remstal Werkstätten erfahren Sie hier</a>

Alles Wichtige im Überblick




Einstiegszeitpunkt


ab 01.05.2025




Arbeitsort


Devizestr. 8, 71332 Waiblingen




Arbeitsumfang


50 % (19,5 Std./Wo.)




Tarifvertrag


AVR Wü





Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Melanie Collmer-Carstädt, Teilbereichsleitung, unter 07151 9531-4407 und per Mail unter <a href="mailto:melanie.collmer-carstaedt@remstal-werkstaetten.de" target="_blank">melanie.collmer-carstaedt@remstal-werkstaetten.de</a> gerne mit Rat und Tat zur Verfügung.

Diakonie Stetten e.V.

Gruppenleitung (m/w/d) im Förderbereich in Vollzeit

„Wir brauchen Pädagog:innen, diedranbleiben und Antworten finden, wenn das Leben die Fragen ändert.“Roland Berner, Vorstand Was Sie erwartet ·&nbsp; Unsere Schule im Stammhaus besuchen knapp 60 interne und externe Schüler:innen der Klassen 1-10.·&nbsp; Zu uns gehören auch eine Außenstelle in Tettnang, kooperative Organisationsformen in Friedrichshafen, eine Sonderberufsfachschule (VAB) in Salem und eine intensiv betreute Außenstelle in Konstanz.·&nbsp; In Klein- und Großteams begleiten Sie Kinder und Jugendliche bei ihrer persönlichen Entwicklung.·&nbsp; Gemeinsam mit den Eltern und sonstigen Sorgeberechtigten, den verschiedenen Bereichen unserer Einrichtung und mit den Schüler:innen selbst, gestalten Sie den Hilfeprozess.·&nbsp; Eigenverantwortlich und vernetzt kooperieren Sie mit Jugendämtern, Schulen und sonstigen Unterstützungspartnern. Wen wir suchen ·&nbsp; Menschen mit Herz und Durchhaltevermögen.·&nbsp; Teamplayer:innen mit einem Studium für Sonderpädagogik, einem Lehramtsstudium oder einer vergleichbaren pädagogischen Ausbildung· Kreative Pädagogen mit Anpassungsbereitschaft an die individuellen Lernvoraussetzungen und Förderbedürfnisse unserer Schülerinnen und Schüler.· Weltverbesserer*innen mit Konflikt- und Reflexionsfähigkeit in der Arbeit mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen.·&nbsp; Unverbesserliche Optimist*innen, denen Eigenverantwortung und zielorientiertes Arbeiten leichtfällt. Was wir Ihnen bieten ·&nbsp; Einarbeitung, bereichsübergreifende interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision, Beratung durch den Fachdienst und kollegiale Beratung sind selbstverständlich Teil der Unterstützungsmöglichkeiten für jeden Mitarbeiter.· Wir ermöglichen vermögenswirksame Leistungen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns können Sie je nach aktuellem Programm Yoga machen, Bogen schießen oder mit anderen werkeln.·&nbsp; Wir bieten außerdem E-Bike Leasing und Segeln für Mitarbeitende. Wie es jetzt weitergeht Ob klassisch per Post oder per E-Mail – wir freuen uns sehr, wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie sich bewerben.Am besten jetzt gleich hier.Nicht abwarten, sondern Tee trinken im persönlichen Gespräch mit Iris Baur, Schulleitung.Iris BaurSchulleitung der Janusz-Korczak-SchuleRiedbachstraße 788662 Überlingen-Deisendorf<a href="mailto:i.baur@linzgau-kjh.de" target="_blank">i.baur@linzgau-kjh.de</a>07551/9510-30

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