field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die Gemeinde Neckartailfingen (ca. 4.000 Einwohner) ist eine idyllisch gelegene Gemeinde zwischen Reutlingen und Filderstadt. Wir suchen <h2>Erzieher/innen, Kinderpfleger/innen, pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gem. § 7 KiTaG </h2> ﻿in Voll- oder Teilzeit Weitere Informationen zu unseren Anforderungen finden Sie auf: <a href="http://www.neckartailfingen.de/rathaus-buergerservice/stellenangebote" target="_blank">www.neckartailfingen.de/rathaus-buergerservice/stellenangebote</a> korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Stellenangebote aus dem Reutlinger General-Anzeiger

Erzieher/Erzieherin / Kinderpfleger/Kinderpflegerin (m/w/d)

Die Eichendorff-Realschule ist die staatliche Realschule in Reutlingen. Der Förderverein der Eichendorff-Realschule bietet an der Schule vielfältige Betreuungs- und Unterstützungsangebote. Im Zuge der Nachfolge sucht der Förderverein der Eichendorff-Realschule zum 1. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung eine <h2>Pädagogische Leitung / Geschäftsführung </h2> Stellenumfang bis 50% Ihre Aufgaben <ul><li>pädagogische und fachliche Planung der Betreuung im Rahmen des Ganztagsangebotes und Führung des Teams der Betreuungsangebote</li><li>zukunftsorientierte Ausrichtung und Weiterentwicklung des Ganztagsbereichs</li><li>Führung des Teams der Schulsozialarbeit</li><li>Kooperation und Vernetzung mit inner- und außerschulischen Partnern</li><li>Wirtschaftliche Steuerung des Geschäftsbetriebs</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Pädagogik, Erziehungswissenschaften oder verwandte Fachrichtungen</li><li>Führungserfahrung, idealerweise in einer Bildungseinrichtung oder im sozialen Bereich</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Eine vielseitige Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Ein motiviertes und engagiertes Team und flexible Arbeitszeit</li></ul> KontaktFörderverein Eichendorff-Realschule Reutlingen e.V.Gudrun Bolz, Geschäftsführung Mail: <a href="mailto:gudrun.bolz@fufers.de" target="_blank">gudrun.bolz@fufers.de</a>Ihre Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte – nur per mail – bis 20.07.2023 an <a href="mailto:gudrun.bolz@fufers.de" target="_blank">gudrun.bolz@fufers.de</a>. Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgesandt. korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Pädagogischer Leiter / Pädagogische Leiterin (m/w/d)

Beste Aussichten für deine Karriere <h2>LEHRKRAFT FÜR DIE STÄDTISCHE MUSIKSCHULE (M/W/D)</h2> - ELEMENTARE MUSIKPÄDAGOGIK, idealerweise mit Zusatzqualifikation Singen-Bewegen-Sprechen Deputatsumfang ca. 15 Stunden, bis EG 9b TVöD Alle Informationen findest Du unter <a href="http://www.pfullingen.de/karriere" target="_blank">www.pfullingen.de/karriere</a> Bewerbungsfrist ist der 27. Juli 2025. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Stadt Pfullingen korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Lehrkraft für die städtische Musikschule (m/w/d)

Beste Aussichten für deine Karriere <h2>LEHRKRAFT FÜR DIE STÄDTISCHE MUSIKSCHULE (M/W/D)</h2> - GITARRE Deputatsumfang ca. 6 Stunden, bis EG 9b TVöD Alle Informationen findest Du unter <a href="http://www.pfullingen.de/karriere" target="_blank">www.pfullingen.de/karriere</a> Bewerbungsfrist ist der 27. Juli 2025. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Stadt Pfullingen korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Lehrkraft (m/w/d)

Beste Aussichten für deine Karriere <h2>LEHRKRAFT FÜR DIE STÄDTISCHE MUSIKSCHULE (M/W/D)</h2> - SAXOPHON Deputatsumfang ca. 6 Stunden, bis EG 9b TVöD Eine Kombination der gesuchten Fächer ist möglich und wünschenswert. Alle Informationen findest Du unter <a href="http://www.pfullingen.de/karriere" target="_blank">www.pfullingen.de/karriere</a> Bewerbungsfrist ist der 27. Juli 2025. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Stadt Pfullingen korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n Leitung (m/w/d) für unsere gemeindliche Kindertageseinrichtung Kinderhaus Windradl&nbsp;<h2>Zu den Aufgaben gehören insbesondere:</h2><ul><li>Führungsverantwortung und Personalentwicklung&nbsp;</li><li>Organisation und Steuerung aller pädagogischen und organisatorischen Abläufe&nbsp;</li><li>Arbeitssicherheitskoordination in der Einrichtung</li><li>Konzeptions- und Qualitätsentwicklung&nbsp;</li><li>Sicherstellung und Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben</li><li>&nbsp;Administrative Tätigkeiten, wie z.B. Aufnahme- und Abmeldeorganisation, Bedarfsermittlung, Mitwirkung bei der Erstellung des Haushaltsplans usw.&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Träger&nbsp;</li><li>Öffentlichkeitsarbeit</li></ul><h2>Unsere Anforderungen an Sie:&nbsp;</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Kindheitspädagogik bzw. einen als gleichwertig anerkannten Abschluss&nbsp;</li><li>Berufserfahrung als Führungskraft (abgeschlossene Weiterbildung zur KiTa-Leitung wäre wünschenswert)&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Übernahme der ganzheitlichen Verantwortung für die uns anvertrauten Kinder sowie das Team der Einrichtung&nbsp;</li><li>Aufgeschlossenheit, Motivation und Flexiblität&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit, Loyalität und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit&nbsp;</li><li>Belastbarkeit und strukturierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Achtsamer Umgang und eine wertschätzende Haltung, die sich auch in der Team- und Elternarbeit spiegelt&nbsp;</li><li>Umfassende Kenntnis der gesetzlichen Vorschriften sowie des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans (ВЕР)</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:&nbsp;</h2><ul><li>Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einer kommunalen Einrichtung&nbsp;</li><li>Eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit tarifgerechter Bezahlung nach dem TVÖD-SuE&nbsp;</li><li>Die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung&nbsp;</li><li>Eine (jederzeit widerrufliche) Arbeitsmarktzulage&nbsp;</li><li>Bis zu 30 Urlaubstage (abhängig von den Wochenarbeitstagen) sowie 2 Regenerationstage und zusätzliche arbeitsfreie Tage an HI. Abend und Silvester&nbsp;</li><li>Ein kompetentes und offenes Team, sowie eine herzliche Arbeitsatmosphäre&nbsp;</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen und sonstigen aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse usw.).

Verwaltungsgemeinschaft Schondorf a. Ammersee

Leitung (m/w/d) gemeindliche Kindertageseinrichtung Kinderhaus Windradl

für den Studienbeginn 2026Der Beruf für Nachwuchskräfte, die mit Herz und Verstand Menschen begleiten, individuelle Hilfen anbieten und Familien in schwierigen Lebenslagen stärken&nbsp;möchten. Sozialarbeit bedeutet, zuzuhören, gemeinsam Lösungen zu entwickeln und Unterstützung dort zu leisten, wo sie am dringendsten gebraucht wird.Beginn<ul><li>1. Oktober 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li></ul>InhaltSozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter sind bei uns in verschiedenen Bereichen des Landratsamts tätig, um die Lebensqualität der Menschen in der Region zu fördern. Im Rahmen des dualen Studiums erwerben Sie praxisnahe Kenntnisse, indem Sie direkt in den sozialen Diensten des Landratsamts eingebunden sind. Sie lernen, Ursachen sozialer Probleme zu analysieren, individuelle Lösungsansätze zu entwickeln und Betroffene professionell zu begleiten. Das Studium im Landratsamt bietet Ihnen die Möglichkeit, intensiv in die vielfältigen Aufgabenbereiche eines Jugendamtes einzutauchen. Sie übernehmen bereits während des Studiums Verantwortung, arbeiten eng mit Menschen in schwierigen Lebenslagen zusammen und erleben, wie Ihre Arbeit einen direkten positiven Einfluss auf ihr Leben hat. Ziel ist es, Sie optimal auf die vielfältigen Herausforderungen der sozialen Arbeit im öffentlichen Dienst vorzubereiten und Ihnen die Fähigkeit zu vermitteln, den Alltag der Betroffenen nachhaltig zu verbessern.Verlauf &amp; DauerDie Studiendauer beträgt drei Jahre (sechs Semester). Theorie- und Praxisphasen wechseln alle drei Monate. Die theoretischen Studieninhalte werden an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Heidenheim vermittelt. Die Praxisphasen finden im Dezernat Jugend und Soziales statt. Der Schwerpunkt liegt auf dem Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD), ergänzt durch Einsätze in der Jugendgerichtshilfe, der Schulsozialarbeit, dem Kreisjugendreferat und den Frühen Hilfen. So wenden Sie Ihr Wissen direkt an und sind bestens auf die Herausforderungen der Sozialarbeit vorbereitet.Voraussetzungen<ul><li>Hochschulzugangsberechtigung oder Fachhochschulreife mit einem erfolgreich absolvierten Studierfähigkeitstest</li><li>Begeisterung für die Arbeit mit und für Menschen</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit, selbstständig Aufgaben zu erledigen</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Offenheit und Neugier</li><li>Hohe Lernbereitschaft und Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343.20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn des Studiums</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an das Studium</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

10.15/2025 - Soziale Arbeit (B. A.) (w/m/d) – Soziale Dienste der Jugend-, Familien- und Sozialhilfe

mit einem Beschäftigungsumfang von 40-75%.<h2>Was wir von Ihnen erwarten:·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</h2><ul><li>Spürbare Begeisterung für die Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern</li><li>Fundiertes Fachwissen und Kenntnisse in der Arbeit mit Kindern</li><li>Zeitliche Flexibilität ab 7.00 Uhr</li><li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Was wir Ihnen bieten:</h2><ul><li>Flexible Arbeitsmodelle (feststationiert oder auf Abruf)</li><li>Eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in engagierten Teams</li><li>Eine Personalausstattung über den Mindestpersonalschlüssel hinaus</li><li>Individuelle Nutzung von Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine pädagogische Fachberatung als verlässliche Ansprechpartnerin</li><li>Urlaubstage zur freien Verfügung mit Vertretungsregelung</li><li>Eine leistungsorientierte Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung im Rahmen des TVöD bis Entgeltgruppe S8a sowie ein unbefristetes Anstellungsverhältnis</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne Sandra Stadelmann, Sachgebietsleiterin Bildung und Erziehung, unter Tel. 07183/3005-17 oder per E-Mail an <a href="mailto:s.stadelmann@rudersberg.de" target="_blank">s.stadelmann@rudersberg.de</a>.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis 03.08.2025 über unser Karriereportal <a href="https://rudersberg.ris-portal.de/stellen" target="_blank">https://rudersberg.ris-portal.de/stellen</a> oder an die Gemeinde Rudersberg, Hauptamt, Backnanger Straße 26, 73635 Rudersberg.Bitte senden Sie uns nur Kopien ohne Bewerbungsmappe zu, da keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt. Nach Abschluss des Verfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.

Gemeinde Rudersberg

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Wir suchen für unsere Kindertageseinrichtungen „Kita Heilbronner Str. 22 und 118 sowie Bismarckstr. 10“ kompetente und erfahrene stellvertretende Einrichtungsleitungen. Es wartet jeweils viel Gestaltungsspielraum sowie ein tolles Arbeitsumfeld in einem drei- bis fünf-gruppigem Haus mit Öffnungszeiten zwischen VÖ und GT17 auf Dich!Es liegt Dir am Herzen unsere Kleinsten beim Wachsen undgroß werden – mit viel Geduld, Wertschätzung und Einfühlungsvermögen – zu begleiten?DANN SUCHEN WIR GENAU DICH!Stellvertretende Einrichtungsleitungen (m/w/d) in 100 % frühestmöglich oder nach Vereinbarung (Kita HN22 und 118 vorerst befristet)Dein Aufgabengebiet umfasst insbesondere:<ul><li>Verantwortung für die pädagogische Konzeption und deren Weiterentwicklung in Absprache mit der pädagogischen Gesamtleitung</li><li>Verantwortungsvolle und motivierende Führung der Beschäftigten in der Kita sowie Gesamtverantwortung für den hauswirtschaftlichen Bereich</li><li>Umsetzung des Orientierungsplans mit Unterstützung des infans-Konzepts</li><li>Organisatorische Aufgaben (u.a. Erstellung von Dienstplänen)</li><li>Öffentlichkeitsarbeit (Darstellung der Einrichtung in der Öffentlichkeit)</li></ul>Du bringst mit:<ul><li>Abschluss oder eine Anerkennung als Erzieher/in, als Sozialpädagoge/in oder in Soziale Arbeit (B.A.)</li><li>Erste Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion wünschenswert</li><li>Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit Ihrem Team, den Eltern und den Kindern</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit sowie Organisationstalent</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit einem abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem motivierten Team</li><li>Leistungsgerechte Vergütung bei entsprechender Qualifikation und beruflicher Erfahrung gemäß TVöD zwischen S9 und S13 inkl. 130-€-Sue-Zulage (bis S11), 30 Tagen Urlaub, zwei jährlichen Regenerations- und zwei möglichen Umwandlungstagen</li><li>Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung und Jahressonderzahlung</li><li>Hauswirtschaftskräfte in allen Kindertageseinrichtungen</li><li>Regelmäßige aufgabenbezogene und bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Zuschuss zum Fitnessstudio, Zuschuss zum Jobticket-Deutschlandticket, Möglichkeit des Jobrad-Fahrradleasings, kostenloser Büchereiausweis und Online-Leihe</li></ul>Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung bis zum 25.07.2025!Stadt TammHauptstraße 100, 71732 TammTel.: (07141) 606-1201

Gemeindeverwaltung Tamm

stv. Einrichtungsleitungen (m/w/d) 

<h2>Betreuungskräfte (w/m/d) an der Regenbogenschule Konstanz Teilzeit mit 75% | in Konstanz | befristet bis 31. Juli 2026</h2>Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Das Amt für Schulen und Bildung prägt als Träger von acht beruflichen Schulen und drei sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren (SBBZ) die Bildungslandschaft im Landkreis.&nbsp;Für unser Team an der Regenbogenschule Konstanz, einem SBBZ mit Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung mit rund 100 Schülerinnen und Schülern, suchen wir für das Schuljahr 2025 / 2026 zum 1. September 2025 mehrere Betreuungskräfte (w/m/d) in Teilzeit.&nbsp; Wenn Sie Freude daran haben, Kinder und Jugendliche bei ihrer schulischen und persönlichen Entwicklung zu unterstützen, sind Sie bei uns genau richtig! &nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Betreuung der Schülerinnen und Schüler vor Schulbeginn, während des Unterrichts, in den Pausen und nach Schulende.</li><li>Förderung der Schülerinnen und Schüler nach klaren Anleitungen und individuellen Bedürfnissen.&nbsp;</li><li>Unterstützung der Lehrkräfte im Unterricht als fester Bestandteil Ihres Arbeitsalltags.</li><li>Übernahme grundlegender Pflegetätigkeiten mit Einfühlungsvermögen und Professionalität.</li><li>Sicherer Umgang mit medizinischen Hilfsmitteln zur Unterstützung der Schülerbedürfnisse.</li><li>Aktive Mitwirkung und Teilnahme an schulischen Veranstaltungen, die das Gemeinschaftsgefühl stärken.&nbsp;</li><li>Verlässliche Teilnahme an Teamsitzungen und Konferenzen, um den Austausch im Team zu fördern.&nbsp;</li><li>Erbringung der Arbeitszeit weitgehend außerhalb der Schulferien, um eine kontinuierliche Betreuung zu gewährleisten.</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im pflegerischen oder betreuenden Bereich, zum Beispiel zur oder zum Kinderpfleger/in, Heilerziehungspfleger/in oder Sozialassistent/in mit&nbsp;staatlicher Anerkennung.&nbsp; &nbsp;</li><li>Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf.&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Empathie sowie eine starke Team- und Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Eine selbstständige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise, die durch Engagement und Verantwortungsbewusstsein überzeugt.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Vergütung gemäß TVöD-SuE: Bezahlung bis Entgeltgruppe 4 TVöD-SuE sowie eine monatliche SuE-Zulage (das entspricht 2.401,35 – 3.032,34 Euro plus 97,50 Euro Zulage bei 65% Teilzeit).&nbsp;</li><li>Familienfreundlichkeit: Ein Arbeitsumfeld mit Betriebsmedizin und Kinder-Ferienprogramm.</li><li>Zukunftssicherung: Betriebliche Altersvorsorge, überwiegend durch uns finanziert.</li><li>Gesundheit und Fitness: Zugang zu den Gesundheits-/Sportangeboten über HANSEFIT.</li><li>Exklusive Vergünstigungen: Sonderkonditionen bei namhaften Marken und Herstellern.&nbsp;</li><li>Mobilitätsförderung: Zuschüsse für Jobticket, Fahrradhelm und Fahrradwartung/-reparatur.</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 3. August 2025.Die Vorstellungsgespräche finden am 23. Juli und 14. August 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Giulio Celentano, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1376 Theresia Gromann, die Leiterin des Amtes für Schulen und Bildung unter T. +49 7531 800-1360 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

315 Bildungswesen und Training Jobs in 89 Vöhringen, Deutschland