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Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter. Wir wissen, dass wir uns auf Sie verlassen können:<ul><li>Sie analysieren und beseitigen komplexe Störungen / Problemstellungen an SPS-, SCADA- und PC Systemen im pharmazeutischen Umfeld</li><li>Sie erarbeiten proaktiv Lösungsvorschläge zur Prozessoptimierung sowie zur Beseitigung von Schwachstellen</li><li>Sie wirken bei Projekten fachlich von der Realisierung und Abnahme bis hin zum Betrieb der Anlage im entsprechenden Umfeld mit</li><li>Sie setzen technische Changes für GMP-relevante Maßnahmen um und verantworten die Umsetzung von CAPAs in enger Abstimmung mit den Fachbereichen</li><li>Sie unterstützen bei Neuprojektierungen, Neukonstruktionen und Erweiterungen pharmazeutischer Anlagen und Produktionslinien – insbesondere durch technische Beratung und Begleitung im Bereich Elektrotechnik und Automatisierung</li><li>Sie nehmen die Fachliche Betreuung und Koordination externer Dienstleister im Rahmen von Wartungs-, Instandhaltungs- und Optimierungsmaßnahmen in die Hand</li><li>Sie führen regelmäßige Systemchecks und vorbeugende Instandhaltungsmaßnahmen zur Sicherstellung der Betriebssicherheit durch</li><li>Sie arbeiten eng mit Produktion, Qualitätssicherung und Engineering zur kontinuierlichen Verbesserung der technischen Infrastruktur zusammen</li><li>Sie stellen einen transparenten Informationsfluss innerhalb des Teams durch aktive Kommunikation technischer Änderungen, Störungen und Maßnahmen sowie durch die Pflege gemeinsamer Wissensdatenbanken und Dokumentationssysteme sicher</li></ul>So machen Sie unser Team komplett:<ul><li>Mit Ihrem abgeschlossenen Ingenieurstudium Elektrotechnik mit Fachrichtung Automatisierungstechnik, Techniker oder Meister der Automatisierungstechnik (oder vergleichbar)</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit komplexen SPS-, Servo-, SCADA-, Bildverarbeitungs- und Robotersystemen</li><li>Geschätzt für Ihr selbstständiges, eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten</li><li>Sie überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung</li></ul> &nbsp;&nbsp;Das spricht für Vetter:<ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem familiengeführten Unternehmen der zukunftssicheren Pharmabranche</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht dabei aus Fixgehalt, variablem Gehalt, maßgeschneiderten Benefits sowie einem Unternehmenserfolgsbonus, den jeder Mitarbeitende beim Erreichen der Unternehmensziele erhält. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit sowie Urlaubsgeld.</li><li>Hochmodernes Arbeitsumfeld und innovative Technologien</li><li>Gute Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf&nbsp;bis hin&nbsp;zur Möglichkeit, zum Teil mobil zu arbeiten</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge z.B. betriebliche&nbsp;Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul>&nbsp;Vertragsart:&nbsp; VollzeitRef. Nr.:&nbsp; 44930Arbeitszeit:&nbsp; GleitzeitZu besetzen ab:&nbsp; 01.01.2026Kontakt:&nbsp; Larissa ZimmererStandort:&nbsp; Ravensburg&nbsp;&nbsp;Wir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.300 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!&nbsp;Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG

Ingenieur Elektrotechnik Ravensburg (m/w/d)

Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter.&nbsp;Wir verlassen uns auf Sie:&nbsp;<ul><li>Sie fühlen sich verantwortlich für die pharmazeutische und betriebliche Umsetzung unserer termin-, mengen- und qualitätsgerechten Abfüllung in der Produktion&nbsp;</li><li>Sie nehmen die Kapazitäts- und Feinplanung der abzufüllenden Produkte in die Hand&nbsp;</li><li>Sie stellen die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften, der Guten Herstellungspraxis (GMP), der Herstellvorschriften (HV), Standardarbeitsanweisungen (SOPs), der Arzneimittel- und Wirkstoffherstellungsverordnung (AMWHV) und des Arzneimittelgesetzes (AMG) sicher&nbsp;</li><li>Sie überlassen nichts dem Zufall, wenn Sie Abweichungen im Abfüllprozess beurteilen und geeignete Gegenmaßnahmen einleiten&nbsp;</li><li>Sie übernehmen die Rolle der disziplinarischen Führungskraft und leiten ein Team aus Produktionsmitarbeitern, Mechanikern und Schichtkoordinatoren &nbsp;</li><li>Sie nutzen den interdisziplinären Austausch bei der Mitwirkung in Projekten, Prozessimplementierungen und -optimierungen&nbsp;</li></ul>&nbsp;&nbsp;So machen Sie unser Team komplett:&nbsp;<ul><li>Mit Ihrem abgeschlossenen naturwissenschaftlichen bzw. technischen Studium oder abgeschlossener technischer oder naturwissenschaftlicher Berufsausbildung inklusive mehrjähriger Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d)&nbsp;</li><li>Mit guten PC- und MS Office-Kenntnissen und mit Ihren guten Englischkenntnissen&nbsp;</li><li>Mit Ihrer Sozialkompetenz ein Produktionsteam wertschätzend und zielorientiert fachlich und disziplinarisch zu führen &nbsp;</li><li>Geschätzt für Ihr hohes Maß an Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit und als Vorbild für Qualitätsbewusstsein&nbsp;</li><li>Mit Ihrer verantwortungsbewussten Arbeitsweise im Sinne eines reibungslosen Produktionsablaufs&nbsp;</li><li>Mit Ihren guten Deutschkenntnissen (mind. C1-Level), damit Sie Ihre Arbeit optimal dokumentieren und sich mit allen im Team bestens verständigen können</li></ul> &nbsp;Das spricht für Vetter:<ul><li>Moderne Arbeitsplätze, innovative Arbeitsumgebung und Technologien</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht dabei aus Fixgehalt, variablem Gehalt, maßgeschneiderten Benefits sowie einem Unternehmenserfolgsbonus, den jeder Mitarbeitende beim Erreichen der Unternehmensziele erhält. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit sowie Urlaubsgeld.</li><li>Verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem tollen Team</li><li>Gute Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge, z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul>&nbsp;Vertragsart:&nbsp; VollzeitRef. Nr.:&nbsp; 44946Arbeitszeit:&nbsp; 2-Schicht mit Wochenende bei BedarfZu besetzen ab:&nbsp; sofort, bzw. nach VereinbarungKontakt:&nbsp; Regine SteinhausStandort:&nbsp; Ravensburg&nbsp;&nbsp;Wir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.300 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!&nbsp;Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Teamleiter Abfüllung Ravensburg Süd (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Für die&nbsp;Akademie für Gesundheitsberufe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit, unbefristet, eine Lehrkraft (m/w/d) mit dem Schwerpunkt OTA-Ausbildung für die Berufsfachschule für Anästhesietechnische Assistentinnen und Assistenten sowie Operationstechnische Assistentinnen und Assistenten.&nbsp;<h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Übernahme des theoretischen und fachpraktischen Unterrichts (3. Qualifikationsebene)</li>
<li>Praxisbegleitung der Schülerinnen und Schüler in der Praxis</li>
<li>Mitwirkung bei der (Weiter-)Entwicklung des schulinternen Curriculums</li>
<li>Mitwirkung bei der Gestaltung von Lernsituationen</li>
<li>Mitwirkung bei Prüfungen und Veranstaltungen und den staatlichen Abschlussprüfungen</li>
<li>Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Lehrkollegium und allen Kooperationspartnern der</li>
<li>praktischen Ausbildung</li>
<li>Mitwirkung bei der Durchführung von Bewerbungsgesprächen und der Bewerberauswahl</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) mit&nbsp;mindestens einjähriger Berufserfahrung oder zur Pflegefachperson (m/w/d) mit&nbsp;abgeschlossener Fachweiterbildung Operationsdienst&nbsp;und&nbsp;ein (abgeschlossenes) pädagogisches Hochschulstudium</li>
<li>Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) (mit mind. zweijähriger Berufserfahrung) und der Bereitschaft zum pädagogischen Studium</li>
<li>Erfahrung in der Umsetzung handlungsorientierter Unterrichtskonzepte</li>
<li>Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li>
<li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (z.B. MS Office; Lernbereitschaft für notwendige Programme wie z.B.&nbsp;planACAD)</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)&nbsp;</li>
<li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Christoph Tränkner&nbsp; Schulleiter&nbsp; 0821/400-4069


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum&nbsp;01.02.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Universitätsklinikum Augsburg

Lehrkraft (m/w/d) Schwerpunkt OTA-Ausbildung  

Menschen auf der ganzen Welt verlassen sich auf Vetter. &nbsp;&nbsp;&nbsp;Wir verlassen uns auf Dich:<ul><li>Du erarbeitest in engem Austausch mit unterschiedlichen Fachbereichen den Qualifizierungsbedarf hinsichtlich künftiger Schlüsselkompetenzen</li><li>Du konzipierst, administrierst und koordinierst vielfältige Qualifizierungsmaßnahmen und Entwicklungsprogramme und optimierst diese bedarfsorientiert</li><li>Du entwickelst digitale Lernumgebungen für eine orts- und zeitunabhängige Wissensvermittlung</li><li>Du vermittelst Qualifizierungsinhalte mittels geeigneter didaktischer Methoden</li><li>Du bist Ansprechpartner für alle qualifizierungsrelevanten Fragestellungen und berätst Führungskräfte und Personalverantwortliche zu Inhalten für die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden</li></ul>So machst Du unser Team komplett:<ul><li>Mit deinem abgeschlossenen Studium idealerweise in BWL mit Schwerpunkt Personalwesen, Psychologie, Medien- und Bildungswissenschaften, oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung&nbsp;</li><li>Das eigenständige, strukturierte Arbeiten macht dir Spaß und du bringst gerne deine Ideen ein</li><li>Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe, gute organisatorische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Flexibilität</li><li>Du bist empathisch und sehr gut darin, mit unterschiedlichen Stakeholdern zu kommunizieren</li></ul>Diese Stelle ist befristet aufgrund Elternzeitvertretung bis zum 31.03.2027 &nbsp;&nbsp;Das spricht für Vetter:<ul><li>Spannende Herausforderungen in einem motivierten Team und abwechslungsreiche sinnvolle Tätigkeiten</li><li>Möglichkeiten zum Teil remote zu arbeiten</li><li>Attraktive Vergütung – unser Vergütungssystem besteht dabei aus Fixgehalt, variablem Gehalt, maßgeschneiderten Benefits sowie einem Unternehmenserfolgsbonus, den jeder Mitarbeitende beim Erreichen der Unternehmensziele erhält. Dazu gehören auch Zuschläge für Schicht- und Mehrarbeit sowie Urlaubsgeld.</li><li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Faire Work-Life-Balance - mit mindestens 30 Tagen Urlaub, Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Vetter-Vorsorge - ideale Kombination aus Alters- und Gesundheitsvorsorge z.B. betriebliche&nbsp;Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten&nbsp;(EGYM&nbsp;Wellpass)</li><li>Persönliche Vorteile (Deutschland-Ticket, Vetter-Ferienhäuser, JobRad, Mitarbeiterrabatte u. v. m)</li></ul>&nbsp;Vertragsart:&nbsp; TeilzeitRef. Nr.:&nbsp; 45003Arbeitszeit:&nbsp; GleitzeitZu besetzen ab:&nbsp; ab 01.04.2026 bis 31.03.2027Kontakt:&nbsp; Selina HerrmannStandort:&nbsp; Ravensburg&nbsp;&nbsp;Wir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.300 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf Sie!&nbsp;Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

HR Bildungsmanager - befristet in Teilzeit (m/w/d)

Personalentwicklung und du, ihr gehört einfach zusammen? Du möchtest einen vielfältigen Praxiseinblick, der dich weiterbringt? In der Pharmabranche kannst du weit kommen, auch ohne einen naturwissenschaftlichen Hintergrund. Das möchtest du dir nicht entgehen lassen? Dann hallo bei Vetter!Klingt das spannend für dich?<ul><li>Du gewinnst tiefe Einblicke in die Unterstützung unserer Führungskräfte beim individuellen Lernen und in ihrer persönlichen (Weiter-)Entwicklung</li><li>Du unterstützt tatkräftig bei verschiedenen Projekten und gestaltest sie auch aktiv mit (z.B. Weiterentwicklung des internen Seminarangebots für Führungskräfte, Neuimplementierung eines einheitlichen Führungskräfteauswahlprozesses etc.)</li><li>Du bringst dich bei der operativen Umsetzung von Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen für Führungskräfte ein, koordinierst z.B. 360°-Feedbacks, erstellst Trainingsmaterialien oder unterstützt bei der Evaluation von Lernangeboten</li><li>Du arbeitest tatkräftig bei der Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Einführungsveranstaltung für alle neuen Mitarbeitenden mit</li><li>Du recherchierst zu unterschiedlichen Fragestellungen, erstellst Konzepte und bereitest diese in Präsentationen auf, sowohl im Tagesgeschäft als auch für eigenständige Projekte</li></ul>Was bringst du mit?<ul><li>Du bist engagiert und studierst BWL, Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Kommunikation oder einen vergleichbaren Studiengang</li><li>Du kommst mit MS Office und Office 365 gut zurecht</li><li>Du findest schnell in sehr unterschiedliche Themen und begeisterst uns mit einem Kopf voller Ideen und deine hohe Eigeninitiative</li><li>Du bereicherst unser Team mit deiner strukturierten, organisierten Arbeitsweise</li><li>Du steckst uns mit deiner Begeisterung, deiner offenen Art und empathischen Ausstrahlung an</li></ul>Wetten, dass der Funke bei diesen Angeboten bei dir überspringt?<ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Gleitzeit, Fahrtgeld</li><li>Persönliches Notebook</li><li>Selbstgesteuerte Projekte von Praktikant:innen für Praktikant:innen zur Vernetzung und Berufsorientierung</li><li>Intensive Einarbeitung in deine neuen Aufgaben durch direkte Kolleginnen und Kollegen &nbsp;</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitness- und Sportangebote&nbsp;</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten, Vertrauen und Raum für Mitgestaltung</li><li>Mögliche Anschlusstätigkeiten: Abschlussarbeit, Werkstudierendentätigkeit, Trainee Masterprogramm oder Direkteinstieg</li></ul>Noch Fragen? - Sprich einfach mit deiner neuen Praktikumsbetreuerin Dorothee Prestel (<a href="http://dorothee.prestel@vetter-pharma.com/" target="_blank">dorothee.prestel@vetter-pharma.com</a>).Keine Fragen mehr - Dann bewirb dich gleich online! &nbsp;&nbsp;Vertragsart:&nbsp; VollzeitRef. Nr.:&nbsp; 44814Arbeitszeit:&nbsp; GleitzeitZu besetzen ab:&nbsp; März 2026 (für 6 Monate)Kontakt:&nbsp; Dorothee PrestelStandort:&nbsp; Ravensburg&nbsp;Wir sind Vetter – wir agieren global als einer der führenden Pharmadienstleister für die Herstellung von Medikamenten und bieten vielfältige Karrierechancen. Bei uns zählen Teamwork, Offenheit und Engagement. Unsere über 7.300 Mitarbeitenden gestalten nachhaltig die Zukunft unseres Familienunternehmens mit. In einem Job mit Sinn. Wir vereinen Innovationsgeist mit hoher Qualität, fördern individuelle Stärken sowie die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Bei uns zählt jeder Einzelne – damit alle Bereiche perfekt ineinandergreifen. Rely on us – das ist unser Anspruch. Für diejenigen, die sich auf uns verlassen. Weltweit. Wir zählen auf dich!&nbsp;Vetter Pharma-Fertigung GmbH &amp; Co. KG

Ausbildungsbetrieb Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG

Praktikum Personalentwicklung (m/w/d)

<h2>Initiativbewerbung sozialer Bereich</h2>Folgende Ämter bieten Stellen im sozialen Bereich an:<ul><li>Jugendhilfe</li><li>Soziale Sicherung, Jobcenter Alb-Donau</li><li>Soziale Dienste, Familienhilfe</li><li>Versorgung</li><li>Flüchtlinge, Integration, staatliche Leistungen</li><li>Zentrale Dienste, Sozialplanung</li></ul>Bitte fügen Sie Ihrer Initiativbewerbung folgende Unterlagen bei:<ul><li>Motivatiationsschreiben&nbsp;</li><li>Lebenslauf</li><li>Zeugnisse, Beurteilungen</li></ul>Folgende Qualifikationen suchen wir:<ul><li>Bachelor of Arts - Public Managment (w/m/d)</li><li>Diplom Verwaltungswirt (w/m/d)</li><li>Jurist (w/m/d)</li><li>Verwaltungsfachwirt (w/m/d)</li><li>Verwaltungswirt (w/m/d)</li><li>Verwaltungsfachangestellter (w/m/d)</li><li>Sozialarbeiter (w/m/d)&nbsp;(FH-Diplom bzw. Bachelor of Arts)</li><li>Sozialpädagoge (w/m/d)&nbsp; (FH/BA-Diplom bzw. Bachelor of Arts)</li></ul>

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

Initiativbewerbung sozialer Bereich

Inklusion beginnt mit Ihnen&nbsp;Ab sofort suchen wir Integrationsfachkraft in Kindertagesstätten (m/w/d) nach §35a, SGB VIII&nbsp;&nbsp;<h2>Gestalten Sie mit uns Perspektiven</h2><h2>Für junge Menschen – Für Familien – Für unsere Gesellschaft</h2>&nbsp;&nbsp;<h2>Sie wollen mit Ihrer Arbeit wirklich etwas bewegen?</h2>&nbsp;&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Individuelle Begleitung und Unterstützung eines Kindes im pädagogischen Alltag</li><li>Förderung der emotionalen und sozialen Entwicklung</li><li>Unterstützung der Persönlichkeitsentwicklung, der Förderung des Selbstbewusstseins und des eigenständigen Handelns</li><li>Anregung der Sprachfähigkeit, Erweiterung der kommunikativen Kompetenzen</li><li>Durchführung unterstützender, pflegerischer Tätigkeiten im Alltag (z.B. Toilettengang, Windeln wechseln, Anziehen, Nahrungsaufnahme) oder unterstützender behandlungspflegerischer Tätigkeiten (z.B. Blutzuckermessen, Medikamente verabreichen)</li><li>Förderung von Selbständigkeit und Eigenverantwortung</li><li>Dokumentation der täglichen Arbeit, Erstellen von Entwicklungsberichten und Teilnahme an Hilfeplangesprächen</li><li>Enge Kooperation mit päd. Fachkräften, Eltern, Therapeut*innen und Koordinatorin des Trägers</li><li>Verpflichtende Teilnahme an Supervisionen und internen Fortbildungen</li></ul>&nbsp;<h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im sozialen oder pädagogischen Bereich (z. B. Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Sozialassistentin, Ergotherapeutin, pädagogische Fachkraft) &nbsp;&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen mit seelischer Beeinträchtigung wünschenswert</li><li>Sichere EDV Kenntnisse (z.B. MS Office Programme, E-Mail-Kommunikation, Dokumentationssysteme)</li><li>Eigener PC oder Laptop zur Erledigung der Dokumentation und digitalen Kommunikation erforderlich</li><li>Emphatisches, ruhiges und lösungsorientiertes Auftreten</li><li>Fähigkeit zu wertschätzender Kommunikation und klarer Grenzsetzung</li><li>Eigenständiges, zuverlässiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li><li>Mobilität: Sie erreichen den Einsatzort eigenständig</li><li>Bereitschaft zum Einsatzwechsel</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an Supervisionen und internen Fortbildungen</li></ul>&nbsp;<h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung</li><li>Supervision und regelmäßige Fortbildungsangebote</li><li>Fachliche Begleitung durch die Koordinatorin im Fachbereich</li><li>Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TvÖD- SuE inkl. Sonderzahlungen</li><li>Pluxee Benefits Card</li><li>Beteiligung am WTV Jobticket bzw. Deutschlandticket</li></ul>&nbsp;<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen jeden Geschlechts, Personen mit Behinderung oder mit Migrationshintergrund sich zu bewerben.

Gemeinnützige Gesellschaft für Familienhilfe mbH

Integrationsfachkraft in Kindertagesstätten (m/w/d) nach §35a, SGB VIII

Leben gestalten. Zukunft bauen.<h1>Sozialpädagoge / Erzieher (w/m/d) Außenwohngruppe</h1>ab 01.02.2026 in Vollzeit<h2>Ihr neuer Wirkungskreis</h2>Im Katharina und Kurt Heermann-Jugenddorf entsteht eine neue Außenwohngruppe mit sechs Plätzen für junge Menschen ab 10 Jahren. Kinder und Jugendliche, die aufgrund psychischer oder familiärer Belastungen nicht in ihrer Herkunftsfamilie leben können, finden hier einen stabilen, verlässlichen Lebensort.Die Wohngruppe „Kärntner Straße“ liegt in einem Wohngebiet und bietet ein geschütztes, zugleich lebensnahes Umfeld. Ziel ist es, die jungen Menschen in ihrer persönlichen Entwicklung zu stärken, Selbstständigkeit zu fördern und gesellschaftliche Teilhabe im Sozialraum zu ermöglichen.Als Sozialpädagoge bzw. Erzieher (m/w/d) wirken Sie maßgeblich am Aufbau der Wohngruppe mit. Sie gestalten pädagogische Strukturen, entwickeln Förderansätze und begleiten die jungen Menschen im Alltag, in Krisen sowie bei schulischen und beruflichen Perspektiven.<h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2><ul><li>Pädagogische Betreuung, Begleitung und Förderung von Kindern und Jugendlichen ab 10 Jahren</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Förderplanung im Rahmen der Hilfeplanung</li><li>Aufbau und Gestaltung von Strukturen, Routinen und verlässlicher Beziehungsarbeit</li><li>Gestaltung von Freizeit-, Gruppen- und sozialraumorientierten Angeboten</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendamt und weiteren Hilfeprozessbeteiligten</li><li>Kooperation mit Schulen, Ausbildungsstellen und weiteren Netzwerkpartnern</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit oder</li><li>Staatlich anerkannter Erzieher bzw. Jugend- und Heimerzieher (m/w/d)</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen mit psychischen oder familiären Belastungen</li><li>Selbstständige, strukturierte und reflektierte Arbeitsweise</li><li>Hohe soziale Kompetenz und wertschätzende Haltung</li><li>Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten</li><li>Motivation, ein neues pädagogisches Angebot aktiv mitzugestalten</li><li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 08 (4.118,87€ – 4.327,88 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)</li><li>Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung</li><li>Kontinuierliche Tarifsteigerungen</li><li>31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision</li><li>Einzelsupervision möglich</li><li>Möglichkeit des Bikeleasings</li><li>Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li><li>Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft</li><li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li><li>Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)</li><li>Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li></ul>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.<h2>Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?</h2>Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video:<h2>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.</h2>Einsatzort 
CJD Baden-Württemberg 
Wohngruppe “Kärntner Straße“Kärntner Straße 76 
70469 StuttgartJobnummer 
8238Einstellung 
01.02.2026Vergütung 
AVR.DD/CJD 08Befristung 
UnbefristetUmfang Vollzeit (39 Std./Woche)Führerschein 
Ja<h4>Infos &amp; Kontakt</h4>Corinna Geiger 
AngebotsleitungTel. 0160/4402991Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!

CJD Baden-Württemberg

Sozialpädagoge / Erzieher (w/m/d) Außenwohngruppe

Leben gestalten. Zukunft bauen.<h1>Sozialpädagoge (w/m/d) AVdual-Begleitung Schule Farbe</h1>ab sofort in Teilzeit (19,5h/Woche)<h2>Ihr neuer Wirkungskreis</h2>Die Schule für Farbe und Gestaltung ist ein berufliches Schulzentrum mit praxisnaher Ausrichtung und vielfältigen Bildungsgängen. In enger Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Jugendsozialarbeit und externen Partner*innen begleiten wir junge Menschen auf ihrem Weg in Ausbildung und Arbeit.Der Bildungsgang AVdual verbindet schulisches Lernen mit betrieblicher Praxis. Als AVdual-Begleitung gestalten Sie diesen innovativen Ansatz aktiv mit und unterstützen Schüler*innen individuell dabei, ihre Stärken zu entdecken, Perspektiven zu entwickeln und tragfähige berufliche Entscheidungen zu treffen.Ihr Arbeitsalltag ist abwechslungsreich und wirkungsorientiert: von individueller Förderplanung über die Organisation betrieblicher Lernphasen bis hin zur aktiven Vermittlung in Ausbildung. Sie arbeiten selbstständig, vernetzt und nah an den Lebensrealitäten der Jugendlichen.<h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2><ul><li>Individuelle Förder- und Qualifizierungsplanung mit und für die Schüler*innen</li><li>Akquise, Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung geeigneter Praktikumsplätze</li><li>Planung und Mitgestaltung des betrieblichen Lernens</li><li>Motivation und Stabilisierung der Schüler*innen im Schul- und Praxisalltag</li><li>Beratung und Begleitung betrieblicher Ansprechpartner*innen</li><li>Aktive Vermittlung der Schüler*innen in Ausbildung oder Arbeit</li><li>Dokumentation der pädagogischen Arbeit und enge Zusammenarbeit im Netzwerk</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Alternativ eine vergleichbare pädagogische Qualifikation</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Wertschätzende und professionelle Beziehungsgestaltung</li><li>Interesse an individueller Förderung und Berufsorientierung junger Menschen</li><li>Freude an Netzwerkarbeit und Kooperation mit Schule und Betrieben</li><li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 09 (2.248 € – 2.364 € bei Teilzeit (19,5 h/Woche) und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)</li><li>Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung</li><li>Kontinuierliche Tarifsteigerungen</li><li>31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision</li><li>Einzelsupervision möglich</li><li>Möglichkeit des Bikeleasings</li><li>Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li><li>Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft</li><li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li><li>Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)</li><li>Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li></ul>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.<h2>Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?</h2>Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video:<h2>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.</h2>Einsatzort CJD Baden-Württemberg 
Schule für Farbe und GestaltungLeobener Straße 97 
70469 StuttgartJobnummer 
8237Einstellung 
Ab sofortVergütung 
AVR.DD/CJD EG9Befristung 
UnbefristetUmfang TeilzeitFührerschein 
Ja<h4>Infos &amp; Kontakt</h4>Corinna Geiger 
AngebotsleitungTel. 0160/4402991Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!

Sozialpädagoge (w/m/d) AVdual-Begleitung Schule Farbe

Wir suchen ab sofort zwei Kinderpfleger*innen in Vollzeit für unser Kinderhaus in Grafrath (für je einmal Krippen- und Kindergartenbereich).FortSchritt&nbsp;ist ein&nbsp;innovativer&nbsp;und&nbsp;inklusiver Träger der Kinder- und Jugendhilfe&nbsp;mit über 30 Kindertageseinrichtungen im Großraum München. Unser Angebot umfasst Kinderkrippen, -gärten, -horte, -häuser, Waldkindergärten und -spielgruppen, heilpädagogische Tagesstätten, (Groß)-Tagespflegen, ein Babycafé, Fach- und Fahrdienste sowie eine Konduktiv ambulant betreute Wohngruppe. In den vergangenen 30 Jahren haben wir uns zu einem&nbsp;gemeinnützigen Unternehmen&nbsp;mit rund 430 Mitarbeitenden entwickelt. Seit 2019 sind wir gemeinsam auf dem Weg zur Teal-Organisation, um&nbsp;eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp;zu etablieren. Unser Kinderhaus "Ampernest" in Graftrath Ein Nest für Kinder – und ein Platz für dich im Team! Im Ampernest begleiten wir Kinder in der Altersspannen von 0 bis 6 Jahre mit einem offenen, gruppenübergreifenden Konzept – mitten in der Natur, mit viel Raum für Entwicklung. Unser herzliches, weltoffenes Team besteht aus Erzieher*innen, Kinderpfleger*innen, Praktikant*innen, Hilfskräften, einer Hauswirtschaftskraft, einer Individualbegleitung und einer Musikpädagogin und freut sich auf deine Verstärkung! Deine Aufgaben als Kinderpfleger*in<ul><li>Du bist Teil eines dynamischen Teams in einem mittelständischen Unternehmen, das deine Kreativität und deinen Einsatz wertschätzt.&nbsp;</li><li>Du gestaltest die Zukunft einer jungen Generation und vermittelst ihnen wichtige Grundwerte.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du hast Mitverantwortung bei der Umsetzung sowie Weiterentwicklung der Pädagogik und Konzeption.&nbsp;</li><li>Du entwickelst dich weiter, indem du konstruktive Kritik annimmst und dich selbst reflektierst.&nbsp;&nbsp;</li><li>Du sammelst völlig neue pädagogische Erfahrungen durch Hospitationen in unseren Konduktiv Heilpädagogischen Tagesstätten.&nbsp;</li><li>Du setzt dich mit deiner Empathie und Offenheit für Inklusion ein.&nbsp;&nbsp;</li></ul> Das bringst du mit<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger (m/w/d) (oder vergleichbar).&nbsp;</li><li>Du begegnest unseren Kindern sowie Eltern wertschätzend und auf Augenhöhe.&nbsp;</li><li>Du verstehst es, jedem unserer Kinder das Gefühl zu geben etwas ganz Besonderes zu sein.&nbsp;</li><li>Dein Beruf und die Arbeit mit Kindern begeistern dich.&nbsp;</li><li>Du hast kreative Ideen und setzt dich dafür ein.</li></ul>Worauf Du Dich bei uns freuen kannst<ul><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes</li><li>Teambasierte und einrichtungsübergreifende Projektarbeit</li><li>Viel Mitbestimmungsrecht durch Selbstorganisation (Teal Organisation)</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste</li><li>Aktive Gestaltung von Inklusion</li></ul>Du genießt bei uns viele tolle Benefits. Dazu zählen u.a.:<ul><li>Sonderzahlung</li><li>Spendit-Card &amp; Mitarbeiterrabatte</li><li>30 Tage Urlaub; 2 Regenerationstage; 5 Fortbildungstage; zusätzliche freie Tage am 24.12 sowie 31.12.</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder (ab 25 Std./Woche)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Heilpraktiker</li><li>uvm.</li></ul> Passen wir zusammen?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, kurzem Anschreiben und Zeugnissen.Bei Fragen zur Einrichtung darfst du gerne zusätzlich die jeweilige <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/angebote/kindertagesstaetten/detail/20" target="_blank">Einrichtungsleitung </a>kontaktieren.Bewerbung über das Portal oder per Mail an: Ingrid Henkel (Personal) <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>08151 91 69 49 14 &nbsp;Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden.Datenschutz-Hinweis:&nbsp; Mit deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass wir deine personenbezogenen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß DSGVO verarbeiten und intern an zuständige Personen weiterleiten. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Weitere Informationen findest du unter:&nbsp;<a href="https://www.fortschritt-bayern.de/einwilligungserklaerung-e-mail-bewerbung" target="_blank">Einwilligungserklärung E-Mail-Bewerbung</a>

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