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<h2>Psychologe (m/w/d) oder approbierter Kinder- und Jugendlichen Psychotherapeut (m/w/d)</h2><h3>ab 01.03.2026: für die Psychiatrische Institutsambulanz am Standort Mariaberg, in Teil- oder Vollzeit</h3>Das Mariaberger Fachkrankenhaus für Kinder- und Jugendliche zeichnet sich besonders durch persönliche Zuwendung zu den Patient*innen und ein umfassendes Diagnostikangebot aus. Durch voll- und teilstationäre sowie ambulante Behandlungen bieten wir Kindern- und Jugendlichen mit seelischen Störungen, psychischen Auffälligkeiten und ggf. Intelligenzminderungen die Chance, ihren Lebensweg positiv zu gestalten. In unserer psychiatrischen Institutsambulanz behandeln wir Patient*innen, die wegen Art, Schwere oder Dauer ihrer Erkrankung auf die besondere krankenhausnahe Behandlung angewiesen sind oder wenn sich kurzzeitige Erfordernisse ergeben wie bspw. akute Krisenintervention, Anschluss an eine teil/stationäre Behandlung oder zur Vermeidung/Verkürzung eines teil-/stationären Aufenthaltes. Klingt spannend? Bewerben Sie sich jetzt und kommen Sie in unser Team!Ihre Aufgaben:<ul><li>Selbstständige und eigenverantwortliche psychologische und leitliniengerechte Diagnostik und Behandlung</li><li>Einschätzung und Behandlung von Notfallpatienten</li><li>Kooperation mit komplementären Systemen (z.B. Schule, Jugendhilfe, Gerichte)</li><li>Erziehungsplanung, Beratung der Sorgeberechtigten und Erarbeitung von Problemlösungsstrategien</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst des Fachkrankenhauses</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>tarifliche Bezahlung nach AVR-WÜ und betriebliche Altersvorsorge angelehnt an den öffentlichen Dienst</li><li>befristete Elternzeitvertretung mit Option auf Weiterbeschäftigung</li><li>spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit in der Ambulanz mit geregelten Arbeitszeiten</li><li>ansprechende Fort- und Weiterbildungsregelung</li><li>Dienstradleasing „Jobrad“</li><li>25€ Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li><li>Mitarbeitendenangebote – Corporate Benefits</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li></ul>Damit können Sie punkten:<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Psychologiestudium (Diplom/Master) gerne mit Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d).</li><li>Idealerweise haben Sie Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie.</li><li>Sie behalten auch in stressigen und herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team, sind belastbar und haben Lust auf die Arbeit mit Kindern- und Jugendlichen.</li></ul>Standort:Mariaberg 72501 GammertingenKontakt:Chefärztin Dr. med. Ulrike Scheid (Tel.: 07124 / 923-7200).

Mariaberg e.V.

Psychologe (m/w/d) oder approbierter Kinder- und Jugendlichen Psychotherapeut (m/w/d)

<h2>Deine Ideen, Deine Skills, Deine Persönlichkeit - Du machst den Unterschied!</h2>Möchtest Du mit unserer exzellenten Plattform die Welt digitalisieren und dabei Bürgern, Kunden, Behörden und Unternehmen den Alltag erleichtern? Offenheit, flexible Arbeitsweisen und eine Hands-on-Mentalität entsprechen auch Deinem New-Work-Verständnis? Dann werde Teil eines interkulturellen Teams, das an wegweisenden Standards, Services &amp; Trends der digitalen Welt arbeitet!<h2>Profitiere von den besten Gründen für SYNCPILOT!</h2>1. Starte auf Augenhöhe und werde gesehen&nbsp; Zu Beginn Deiner Tätigkeit erwartet Dich ein strukturiertes Onboarding-Programm und Du wirst direkt Teil eines dynamischen Teams mit offenen und hilfsbereiten Kollegen. Bei uns sind flache Hierarchien keine leeren Worte. Vom Auszubildenden bis zur Geschäftsführung – wir schätzen exzellente Ideen, ganz gleich, von wem sie stammen. 2. Bleib in Deiner Balance&nbsp; Wir vertrauen einander. Deshalb steht Deiner Work-Life-Balance mit unserem 3/2-Hybrid-Homeoffice-Modell nichts im Weg. Im Vollzeitmodell erhältst Du 30 Tage Urlaub. 3. Nutze unseren Beitrag für Deine Gesundheit&nbsp; Wir bezuschussen den EGYM Wellpass, mit dem Du unbegrenzt und mit nur einer Mitgliedschaft in über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in Deutschland und Österreich trainieren kannst. So unterstützen wir Deinen gesunden Lebensstil gerne! 4. Lass uns zusammen Erfolge feiern&nbsp; Bei unseren Sommer- und Winterfesten zelebrieren wir mit Dir unseren Erfolg. Im laufenden Jahr finden zudem verschiedene Team-Events statt. 5. Investiere mit uns in Deine Zukunft&nbsp; Durch unsere Partnerschaft mit der OpenUp-Plattform, hast Du Zugang zu professionellen 1:1-Coachings, praxisnahen Gruppensessions sowie einem umfangreichen Angebot für Deine persönliche und berufliche Entwicklung. Mit unserer betrieblichen Altersversorgung investierst Du clever in Deine Zukunft – wir unterstützen Dich dabei! 6. Deine Familie und Dein Beruf sollen kein Widerspruch sein&nbsp; Wir unterstützen Deine Familie, indem wir einen Teil Deiner monatlichen Betreuungskosten übernehmen. 7. Belohne Dich&nbsp; Jeden Monat hast Du die Möglichkeit auf ein kleines Extra – mit einem Einkaufsgutschein Deiner Wahl. Außerdem erhältst Du Zugang zum Corporate Benefits Portal, wo Du viele attraktive Angebote von verschiedenen Marken entdecken kannst. 8. Profitiere von unserem Weg in eine grüne Welt&nbsp; Wir bezuschussen Deine Fahrtkosten im öffentlichen Nah- und Fernverkehr mit einem monatlichen Green Mobility Budget. Zudem haben wir uns der Initiative A3 klimaneutral angeschlossen, die Unternehmen aus der Augsburger Region auf dem Weg zur Klimaneutralität bis 2030 begleitet. &nbsp;<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du vermarktest unser „Virtuelles Amt“ an Kommunen und Landkreisen in Kooperation mit unseren Partnern (z.B. SAP) durch telefonische Kontaktaufnahme</li><li>Du Netzwerkst und sorgst hierbei für eine gesicherte Projektpipeline</li><li>Du schätzt und förderst eine konstruktive und übergreifende Zusammenarbeit mit anderen Teams sowie einen reibungslosen Informationsfluss</li><li>Du pflegst alle wichtigen und sensiblen Informationen über Interessenten und Kunden zu deren Vorgänge in unserem CRM</li><li>Du gewinnst mit Deiner positiven Einstellung Entscheider für unsere Dienstleistung und generierst Termine für Deine Sales Kollegen</li><li>Du erreichst und übertriffst Deine Vertriebsziele</li></ul><h2>Mit diesen Skills machst Du den Unterschied:</h2><ul><li>Du bringst eine kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss mit</li><li>Du bist ein kommunikativer, aufgeschlossener und lernwilliger Mensch der eine fröhliche und extrovertierte Ausstrahlung mit einem gewissen Improvisationstalent hat</li><li>Du bist ein Teamplayer der serviceorientiert, sorgfältig und pflichtbewusst arbeitet und einen verantwortungsvollen Umgang mit den anvertrauten Marken pflegt</li><li>Du hast den Wunsch nach Erfolg und magst es im Verkaufsgespräch deine Argumente auch mit Daten und Zahlen unterfüttern zu können</li><li>Du bringst idealerweise bereits Berufserfahrung mit CRM-Systemen mit</li><li>Du hast vielleicht bereits Erfahrung im Dialogvertrieb im Software- oder Kommunal-Segment sammeln können</li></ul><h2>Du willst mehr über SYNCPILOT und die Position erfahren?</h2>Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als&nbsp;Sales Development Representative (m/w/d)!

SYNCPILOT Group

Sales Development Representative (m/w/d)

Die Medizinischen Reha-Einrichtungen der Stadt Radolfzell, METTNAU ist eines der traditionsreichsten Therapiezentren in Deutschland in den Bereichen kardiologische Prävention, Rehabilitation und Anschlussrehabilitation. Die vier Kliniken liegen in attraktiver Lage in unmittelbarer Nähe zum Bodensee in einer landschaftlich und kulturell besonders reizvollen Gegend mit hohem Freizeitwert. Die Einrichtungen verfügen über 504 Betten, ca. 400 Mitarbeiter und sind zertifiziert nach&nbsp;QMS-Reha sowie Mitglied im Qualitätsverbund Gesundheit Baden-Württemberg.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen<h2>Fliesenleger oder Maler (m/w/d) auf Minijob-Basis</h2>Sind Sie auf der Suche nach einem beruflichen Nebenverdienst und möchten gerne unserem Team unter die Arme greifen? Dann werden Sie jetzt Teil unseres Teams und unterstützen uns! Ihre Aufgaben:<ul><li>Reparatur und Austausch von Silikonfugen, Zementfugen und Epoxifugen in unseren Gäste-/ Patientenbädern</li><li>Fliesenverlegearbeiten</li><li>Leichte Malerarbeiten</li><li>Kontrolle und Durchführung von Einzelreparaturen</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie verfügen über handwerkliches Geschick und haben ggf. bereits in einem handwerklichen Beruf gearbeitet</li><li>Wünschenswert eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in dem Gewerk Fliesenleger/in, Maler/in oder in einem vergleichbaren Gewerk</li><li>Erfahrung in der Bestandspflege von Vorteil</li><li>Führerschein Klasse B / C1 wünschenswert</li><li>Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten</li><li>Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten</li></ul>Unser Angebot an Sie:<ul><li>Kollegiales Arbeitsklima und spannende Herausforderungen</li><li>Selbstständiges und interessantes Arbeitsgebiet</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD VKA) einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)</li><li>Tariflicher Urlaub von 30 Tagen/Jahr</li><li>Profitieren Sie von unseren attraktiven Gesundheitsangeboten</li></ul>Das Stellenangebot ist vorerst auf 1 Jahr befristet. Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Sailer, Bereichsleitung Bau- und Technik, unter Tel. 07732 / 151-888 gerne zur Verfügung. &nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! &nbsp;Für alle Tätigkeiten in unseren Einrichtungen ist ein gesetzlich vorgeschriebener Nachweis über eine Immunisierung gegen Masern erforderlich.

Med. Reha-Einrichtungen der Stadt Radolfzell, METTNAU

Fliesenleger oder Maler (m/w/d)

HERZLICH WILLKOMMEN im bunten und lebendigen Fritz-Felsenstein-Haus. Über 500 Mitarbeitende und rund 380 Klient*innen sowie unser Pflege- und Assistenzdienst PAsst! gGmbH mit über 200 Mitarbeitenden und rund 60 Klient*innen – das sind WIR. Mehr unter <a href="https://karriere.felsenstein.org/" target="_blank">karriere.felsenstein.org</a>.

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In unserer Heilpädagogischen Tagesstätte werden rund 160 Kinder am Nachmittag in kleinen beständigen Gruppen individuell gefördert und betreut. Die Kolleg*innen schätzen kreative Gestaltungsmöglichkeiten und das Einbringen eigener Ideen von Tierpädagogik bis hin zum Clownworkshop. „Für mich steht FFH für Frisch, Familiär und Herzlich“, sagt Sandra – vielleicht bald Ihre neue Kollegin?Wir möchten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet bis 31.08.2026, in Teilzeit mit 21 Wochenstunden als <h1>Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Königsbrunn</li>
	<li> Teilzeit</li>
</ul>

Teilen Sie diese Stelle: 
<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href="if(window.print)window.print()"></a><h3>Was können Sie von uns erwarten</h3>


<ul><li>Attraktive Vergütung nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (öffentlicher Dienst)&nbsp;S8b&nbsp;&nbsp;je nach Berufserfahrung&nbsp;von 3.481,39 € bis 5.179,51 €&nbsp;(mtl. Brutto/VZ) mit regelmäßiger Gehaltssteigerung, Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung u. v. m.</li><li>Während der Schulferien haben Sie mit Ausnahmen von Ferienmaßnahmen frei.</li><li>Freuen Sie sich auf sehr gut planbare Arbeitszeiten (Kernzeiten 12:30 Uhr - 16:00 Uhr an Schultagen plus Teamsitzungen). </li><li>Kombinieren Sie sich Ihren Traumjob. Sie haben die Möglichkeit, je nach Lebenssituation, zusätzliche Stunden in anderen Abteilungen zu leisten.</li><li>Sie können aus einem umfangreichen Fortbildungsangebot wählen z. B. Erlebnispädagogik oder gerne eigene Wünsche einbringen. ProDeMa und Kinästhetik sind bei uns Standard.</li><li>Nehmen Sie gerne an unseren Präventivangeboten im Gesundheitsbereich teil z. B. gemeinsame Kochkurse, Yoga, Pilates u. v. m.</li><li>Wir sind gut mit dem ÖPNV erreichbar. Alternativ stehen Ihnen kostenfreie Parkplätze mit der Möglichkeit zur Aufladung Ihres E-Autos zur Verfügung.</li><li>Wir sind ein tolerantes, offenes, vielfältiges und konfessionsungebundenes Haus. Bei uns ist der Mensch einfach Mensch, genau so wie er ist.</li><li>Ihr Team freut sich auf Sie und wird Sie umfassend einarbeiten.</li></ul><h3>So sieht Ihr Arbeitsplatz aus</h3><ul><li>Gemeinsam im Team tragen Sie zur Förderung der Persönlichkeitsentwicklung und Selbständigkeit unserer Kinder und Jugendlichen bei und übernehmen die pflegerische Versorgung.</li><li>Pädagogische Gruppenangebote und spezielle Aktionen mit heilpädagogischen&nbsp;Aspekten&nbsp;werden von Ihnen gestaltet.</li><li>Sie unterstützen unsere Kinder bei der Erledigung ihrer Hausaufgaben.</li><li>Sie erstellen und prüfen verantwortungsvoll die Inhalte pädagogischer Dokumentationen.</li><li>Sie wirken bei Elternabenden und –Gesprächen mit.</li><li>Mit Freude arbeiten Sie bei Ferienangeboten mit. </li></ul><h3>Ihre Checkliste für den Start bei uns</h3><ul><li>Sie haben eine anerkannte Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Uns ist es wichtig, dass Sie mit ihrer freundlichen und wertschätzenden Art auf unsere Kinder und Jugendliche individuell eingehen. Teamgeist, Flexibilität und interdisziplinäres Miteinander zeichnen Sie aus.</li></ul><h3>Genau Ihr's?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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PS: So bewerten unsere Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz auf <a href="https://www.kununu.com/de/fritz-felsenstein-haus3/bewertung/df471fda-6f29-44c1-b523-f0f96b16a5d5" target="_blank">kununu</a>.

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Sylvia&nbsp;Reichart 
Leiterin Heilpädagogische Tagesstätte 
86343 Königsbrunn 
Tel: 08231/6004 - 302



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Fritz-Felsenstein-Haus e.V.

Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Die BAG-Raiffeisen eG liegt im Dreieck von Friedrichshafen, Markdorf und Ravensburg. In diesem wirtschaftlich starken Gebiet betreibt die BAG-Raiffeisen eG einen EDEKA-Markt mit 1.400 qm. Die gesamten Geschäftsfelder EDEKA-Markt, Raiffeisenmarkt, AVIA-Tankstellen und der Handel von landwirtschaftlichen Bedarfsartikeln ist von einer starken Kundenbindung und zur Bodenseeregion geprägt. Ihre Aufgaben: Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in der Kundenberatung, im Verkauf und derKassiertätigkeit. Sie helfen dabei, unsere Kundschaft mit der attraktiven Präsentation vonWaren zu begeistern. Über die Warenverräumung und Regalpflege hinaus unterstützen Sieuns im Kassenbereich. Ihr Profil: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel wäre von Vorteil, aber auchQuereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen.Sie finden sich in den Eigenschaften: Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein,Belastbarkeit und Teamfähigkeit wieder. Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Freundlichkeit,Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit. Ihre Vorteile: <ul><li>Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in unserem erfolgreichen Unternehmen.</li><li>Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv.</li><li>Des Weiteren erhalten Sie bei uns bei einer Vollzeitanstellung jährlich 6 Urlaubswochen.</li><li>Sie erhalten von uns freiwillige Sonderzahlung.</li><li>Gerne unterstützen wir Sie im Rahmen einer Altersvorsorge.</li><li>Ihr Mitarbeiterparkplatz befindet sich direkt auf dem Firmengelände.</li><li>Gerne unterstützen wir Sie sich regelmäßig weiterzubilden.</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir würden uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung freuen.

BAG-Raiffeisen eG Oberteuringen / Tank- und Waschpark GmbH Rotachstation

Verkäufer / Einzelhandelskaufmann w/m/d in Oberteuringen in Vollzeit/Teilzeit

<h2>Mitarbeiterin Schalter/Eingangszone | Mitarbeiter Schalter/Eingangszone (w/m/d) im Jobcenter Stockach &nbsp;</h2>Teilzeit 70% | in Stockach | 2 Jahre befristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Das Jobcenter Landkreis Konstanz ist als gemeinsame Einrichtung des Landkreises Konstanz und der Agentur für Arbeit Konstanz-Ravensburg für die Umsetzung des Sozialgesetzbuches II im Landkreis zuständig. Für das Jobcenter in Stockach suchen wir zum 1. März 2026 Unterstützung: Als Fachassistentin oder Fachassistent (w/m/d) im Schalterbereich und der Eingangszone bilden Sie die Schnittstelle zwischen unseren Kundinnen und Kunden und den internen Fachbereichen.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Kundenbetreuung:<ul><li>Sie sind erste Anlaufstelle unserer Kundinnen und Kunden und erfassen deren Anliegen.&nbsp;</li><li>Sie unterstützen bei der Antragstellung und führen Identitätsprüfungen durch.&nbsp;</li><li>Sie begleiten bei der Einrichtung und Nutzung unserer digitalen Angebote.&nbsp;</li></ul></li><li>Schnittstellenfunktion:&nbsp;<ul><li>Sie leiten Anfragen zielgerichtet an die zuständigen Fachbereiche weiter.&nbsp;</li><li>Sie übernehmen die Terminverwaltung für nachgelagerte Bereiche.&nbsp;</li></ul></li><li>Verwaltung &amp; Administration:&nbsp;<ul><li>Sie bearbeiten einfache Verwaltungsvorgänge, z. B. Änderungen von Bankverbindungen oder Telefonnummern sowie Auskünfte zum Bearbeitungsstand.&nbsp;</li><li>Sie erledigen administrative Aufgaben, darunter Postverwaltung und Mailverkehr.</li></ul></li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Ihre Qualifikation: Sie haben eine Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Ihre Kenntnisse und Erfahrungen: Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und haben im Idealfall bereits Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen sowie Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht.&nbsp;</li><li>Ihre Persönlichkeit: Sie unterstützen Menschen mit Empathie und überzeugen durch Ihr serviceorientiertes, verbindliches Auftreten. Dabei kommunizieren Sie klar und arbeiten sorgfältig sowie effizient.</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Aktiv gestalten:&nbsp;Vielseitige Position mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 TVöD (2.206,42 – 2.673,48 Euro in Teilzeit).&nbsp;</li><li>Flexibel arbeiten: Gleitzeitregelung und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.&nbsp;</li><li>Finanziell profitieren:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Ausgeglichen leben: Von Betriebsmedizin über HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm.&nbsp;</li><li>Rundum genießen:&nbsp;Jobticket-Zuschuss, Bike-Benefits, Sonderkonditionen für Marken und Produkte.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 4. Januar 2026. Die Vorstellungsgespräche finden am 23. Januar 2026 virtuell statt, bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Lilli Wahl, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1377 Katja Nops, Geschäftsführerin des Jobcenters Landkreis Konstanz unter T. +49 7531 36336-223 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Landratsamt Konstanz

Mitarbeiterin Schalter/Eingangszone | Mitarbeiter Schalter/Eingangszone (w/m/d) im Jobcenter Stockach

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Für das&nbsp;Comprehensive Cancer Center Augsburg - CCCA&nbsp;mit&nbsp;Aufgabenschwerpunkt NCT- und BZKF-Aktivitäten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, zunächst für 2 Jahre befristet (eine Verlängerung wird angestrebt), eine Administrations- und Teamassistenz (m/w/d).
Im Comprehensive Cancer Center Augsburg (CCCA)&nbsp;wird die Zusammenarbeit in der Krebsmedizin mit allen beteiligten Fachdisziplinen des Universitätsklinikums Augsburg organisiert und koordiniert. Als ein&nbsp;Comprehensive Cancer Center (CCC)&nbsp;ist es unsere Aufgabe die multidisziplinäre Patientenversorgung, die Aus- und Weiterbildung, die Forschung sowie die regionale Vernetzung in der Onkologie zu bündeln, um die beste Versorgung für Krebspatienten in Augsburg und der umgebenden Region zu ermöglichen.&nbsp;
Der Standort Augsburg ist Teil der&nbsp;CCC-WERA-Allianz&nbsp;(Verbund der Cancer Center der Universitätskliniken&nbsp;Würzburg,&nbsp;Erlangen,&nbsp;Regensburg,&nbsp;Augsburg). Diese Allianz ist von der Deutschen Krebshilfe als Onkologisches Spitzenzentrum und von der Bundesregierung als eines der&nbsp;Nationalen Centren für Tumorerkrankungen (NCT)&nbsp;ausgezeichnet. Alle NCT-Standorte in Deutschland bilden gemeinsam das erweiterte NCT&nbsp;(One NCT) - eine langfristig angelegte Kooperation zwischen dem Deutschen Krebsforschungszentrum (DKFZ), exzellenten Partnern in der Universitätsmedizin und weiteren herausragenden Forschungspartnern an verschiedenen Standorten in Deutschland. Ziel ist es, vielversprechende Ergebnisse aus der Krebsforschung schnell und sicher in die klinische Anwendung zu bringen und Krebspatienten flächendeckend Zugang zu innovativen Behandlungsansätzen zu ermöglichen, um die Behandlungsergebnisse und Lebensqualität von Betroffenen zu verbessern. Das CCA ist weiterhin auch Mitglied des Bayerischen Zentrum für Krebsforschung (BZKF). Das BZKF ist ein Zusammenschluss der sechs bayerischen Universitätskliniken und Universitäten in Augsburg, Erlangen, den zwei Standorten in München, Regensburg und Würzburg. Eines der Ziele ist, allen Bürgerinnen und Bürgern in Bayern Zugang zu den bestmöglichen, neuesten und innovativen Krebstherapien zu bieten, unabhängig von ihrem Wohnort<h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben&nbsp;</li>
<li>Durchführung von Abfragen und Korrespondenz mit verschiedenen internen und externen Schnittstellen</li>
<li>Unterstützung bei Durchführungsprozessen im CCC-WERA, NCT-WERA und BZKF Kontext</li>
<li>Koordination von internen Meetings, Erstellen von Besprechungsprotokollen und Weiterleitung eingehender Anfragen an die entsprechenden Ansprechpartner</li>
<li>Unterstützung bei der Organisation von Veranstaltungen des CCCA und auch Netzwerkveranstaltungen des BZKF, NCT und der CCC-WERA Allianz (beispielsweise Anfrage von Locations, Buchen von Unterkünften, Planung der Anreise, Abrechnung von Reisekosten).&nbsp;</li>
<li>Enger Austausch und selbstständige Unterstützung der CCCA Koordinatoren</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich, im kaufmännischen oder medizinischen Bereich oder gleichwertige berufliche Ausbildung mit guten Kenntnissen im gesuchten Bereich</li>
<li>Berufliche Erfahrung in den oben genannten Aufgabengebieten</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit im Rahmen telefonischer und schriftlicher Korrespondenz</li>
<li>Eine selbständige, sorgfältige und gut organisierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich</li>
<li>Eigenschaften wie Loyalität, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie zudem aus</li>
<li>Gute Umgangsformen, freundliches Auftreten und absolute Diskretion&nbsp;</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)&nbsp;</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Arbeiten im Universitätsklinikum an einem interessanten, fachlich vielseitigen und modernen Arbeitsplatz</li>
<li>Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und erfahrenen Team</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)&nbsp;</li>
<li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Frau Dr. Nina Fischer CCCA Koordination 0821/400-2386


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 07.01.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Universitätsklinikum Augsburg

Administrations- und Teamassistenz (m/w/d) CCCA

<h2>Elektrikerin / Elektriker | Elektrofachkraft (w/m/d) im Schifffahrtsamt Konstanz &nbsp;</h2>in Vollzeit oder Teilzeit mit 80% | in Konstanz | 1 Jahr befristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Das Schifffahrtsamt Konstanz ist die zentrale Anlaufstelle für alle schifffahrtsrechtlichen Anliegen auf dem Bodensee, insbesondere im baden-württembergischen Landesteil. Unsere Kernaufgaben umfassen die Boots- und Motorenzulassung sowie die Ausstellung von Bodenseeschifferpatenten. Der direkte Bürgerkontakt und die einzigartige Arbeitsumgebung am Konstanzer Seerhein machen diesen Bereich besonders reizvoll.Zur Verstärkung suchen wir zum 1. Februar 2026 eine Elektrofachkraft (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit 80 %. Die Stelle ist zunächst befristet als Vertretung zu besetzen.<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie führen alle anfallenden Elektroarbeiten durch, einschließlich Schiffselektrik und Sturmwarntechnik mit dazugehöriger EDV.</li><li>Sie übernehmen vielfältige praktische Arbeiten am Bauhof und auf den Dienstschiffen, wie Rammarbeiten und das Setzen von Bojen.</li><li>Sie führen selbstständig die Elektroprüfungen nach VDE-Normen durch.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Fachlicher Hintergrund: Qualifikation zur Elektrofachkraft oder vergleichbare Ausbildung.</li><li>Schifffahrt und Mobilität:<ul><li>Bodensee-Schifferpatent der Klassen A und C oder die Bereitschaft zum Erwerb.</li><li>Führerschein der Klasse B (und, soweit nicht enthalten, der Klasse BE).&nbsp;</li></ul></li><li>Körperliche Eignung: Eignung für Arbeiten auf Leitern und Hubsteigern sowie über Kopf.</li><li>EDV-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.&nbsp;</li><li>Persönliche Stärken: Sie sind teamfähig, zuverlässig und belastbar. Ihre Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und sorgfältig.</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Vielseitigkeit: Abwechslungsreiche Aufgabe mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 TVöD (3.152,04&nbsp;– 3.819,26 Euro in Vollzeit).</li><li>Flexibilität: Voll- oder Teilzeit mit 80%, Gleitzeitregelung und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.&nbsp;</li><li>Unterstützung:&nbsp;Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.&nbsp;</li><li>Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.&nbsp;</li><li>Extras:&nbsp;Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Rabattprogramm, zentrale Lage mit idealer Verkehrsanbindung.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 4. Januar 2026. Die Vorstellungsgespräche finden am 23. Januar 2026 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Lena Frey, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1274 Michael Greineck, Leiter des Amts für Straßenverkehr und Schifffahrt unter T. +49 7531 800-1910 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Elektrikerin / Elektriker | Elektrofachkraft (w/m/d) im Schifffahrtsamt Konstanz

<h2>Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter Zeitwirtschaft (w/m/d) &nbsp;</h2>im Amt für Personal und Innovation Teilzeit 60% | Konstanz | 1 Jahr befristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Das Referat Personal koordiniert Personalplanung, Recruiting und Personalentwicklung für alle Fachämter unserer Verwaltung. Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als&nbsp;Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Zeitwirtschaft und Zeiterfassung (Teilzeit 60%). Die Stelle ist zunächst als Vertretung befristet zu besetzen.<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Personalbetreuung und Beratung: Sie sind Ansprechperson für Urlaubsansprüche, Kurbewilligungen, Mutterschutz, Schwerbehinderung sowie Arbeitsunfähigkeit (eAU-Verfahren).</li><li>Zeiterfassung und Datenmanagement: Sie erfassen, überwachen, prüfen und pflegen Zeiterfassungsdaten, bearbeiten Rufbereitschaften und andere unregelmäßige Bezügebestandteile.</li><li>Abrechnung und Unterstützung: Sie betreuen die Bezügeabrechnung verschiedener Arbeitsbereiche und arbeiten den Personalreferentinnen und Personalreferenten zu.</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Ihre Qualifikation: Sie haben eine Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.</li><li>Ihre EDV-Affinität: MS-Office ist für Sie selbstverständlich und idealerweise bringen Sie bereits erste Erfahrungen mit SAP und enaio mit. Keine Sorge – wir unterstützen Sie gerne beim Einstieg!&nbsp;</li><li>Ihre Persönlichkeit: Sie haben Freude daran, Menschen zu unterstützen und sind ein zuverlässiger Teamplayer mit Sinn für Organisation. Dabei arbeiten Sie gerne eigenständig, denken service- und lösungsorientiert und gehen sorgfältig vor.</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Aktiv gestalten: Vielseitige Aufgabe mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 TVöD (1.891,22 – 2.291,56 Euro bei Teilzeit 60%) bzw. Besoldungsgruppe A 8 LBesO BW.</li><li>Flexibel arbeiten: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.&nbsp;</li><li>Ausgeglichen leben:&nbsp;Familienfreundliches Arbeiten – von Betriebsmedizin über HANSEFIT bis Kinder-Ferienprogramm.&nbsp;</li><li>Finanziell profitieren: Betriebliche Altersvorsorge, Erfolgsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen.&nbsp;</li><li>Rundum genießen: Kantine, Sonderkonditionen für Marken und Produkte, Jobticket-Zuschuss, zentrale Lage am Konstanzer Seerhein.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 4. Januar 2026. Die Vorstellungsgespräche finden am 15. Januar 2025 virtuell statt - bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Martin Hermann, Sachgebietsleiter Personalbetreuung unter T. +49 7531 800-1342 Charlotte Biskup, die Leiterin des Amtes für Personal und Innovation unter T. +49 7531 800-1340 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Sachbearbeiterin | Sachbearbeiter Zeitwirtschaft (w/m/d) im Amt für Personal und Innovation

Wir suchen Auszubildende/r Pflegehilfskraft (m/w/d) für Nichtmuttersprachler/innen und Nichtmuttersprachler für unsere Einrichtungen:<ul><li>Haus Don Bosco für Menschen mit Demenz</li><li>Altenpflegeheim Haus Zoffingen</li></ul>Die Einrichtungen gehören zur Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH, die als Netzwerk alle wichtigen Dienstleistungen und Wohnformen für ältere Menschen bietet.Wir beabsichtigen, Sie nach erfolgreicher Ausbildung in eine Festanstellung zu übernehmen.Als Arbeitgeber&nbsp;stellen wir stets&nbsp;die Zufriedenheit unserer Kunden und&nbsp;Mitarbeiter in den Vordergrund.&nbsp;Eine angemessene Bezahlung nach Tarif, ein&nbsp;freundliches Arbeitsklima sowie vorbildliche Arbeitsbedingungen sind für uns Selbstverständlichkeiten.&nbsp;Arbeiten, wo andere Urlaub machen - bei uns am Bodensee! &nbsp;Das sind Ihre Tätigkeiten<ul><li>Grund- und Behandlungspflege von pflegebedürftigen Menschen</li><li>Betreuung und Beschäftigung</li><li>hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li><li>Dokumentation</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>Hauptschulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss. Bei Personen, die seit kurzem in Deutschland leben und die keinen Hauptschulabschluss nachweisen können, kann der Schulleiter nach Feststellung der Eignung der Aufnahme zustimmen.</li><li>Nachgewiesenes Sprachniveau A2</li><li>Aufenthaltserlaubnis</li><li>EDV Grundkenntnisse</li><li>Respektvoller Umgang</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Belastbarkeit</li><li>Flexibilität &nbsp;</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes AVR</li><li>Qualifizierte und motivierte Teams&nbsp;</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>Gutes Betriebsklima</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung, eigene Kurse und Mitarbeiterspecials in Fitness-Studios&nbsp;</li><li>Hilfe bei Wohnungssuche, Finanzierung von Wohnungs-Suchanzeigen&nbsp;</li><li>Zuschuss bei Umzug, Übernahme von Maklergebühren</li></ul>Weitere AngabenDie Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Vorraussetzung für Ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h3>Ansprechperson</h3>Frau Stephanie Thielemann-Nitsch+49 7531 120022533<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a><h3>Dienstgeber</h3>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH Uhlandstr. 15 78464 Konstanz+49 7531 12000

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