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<h3>Wir sind…</h3>eine Einrichtung der stationären Altenhilfe des Caritasverbandes der Erzdiözese München und Freising e.V. Die Mitarbeitenden aller Berufsgruppen sorgen durch ihre verantwortungsvolle Tätigkeit für ein Lebensumfeld, das durch Wertschätzung, Respekt und Aufmerksamkeit geprägt ist. Gemeinschaft, Lebensgestaltung und Pflege - das sind Perspektiven für 125 ältere Menschen, die im St. Anna Haus leben.&nbsp;Das Caritas St. Anna Haus steht für hohe fachliche Qualität in den Bereichen Pflege, Betreuung und Versorgung. Die Entwicklung und Umsetzung moderner und bewohnerorientierter Konzepte, ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein wertschätzendes Miteinander ermöglichen ein sinnstiftendes Arbeiten.&nbsp;<h3>Sie sind verantwortlich für...</h3><ul><li>das Kennenlernen und Umsetzung von verschiedenen Konzepten und Methoden professioneller Pflege</li><li>die Umsetzung eines ganzheitlichen Pflegeprozesses&nbsp;</li><li>die theoretische Annährung an und den praktischen Beitrag zu Diagnostik und Therapie im Pflegealltag</li><li>die Übung der Gesprächsführung mit Betroffenen&nbsp;</li><li>die Weiterentwicklung Ihrer Beratungskompetenzen&nbsp;</li><li>die Aneignung von Methoden der Alltagsgestaltung</li></ul>… im Bezug auf die verschiedenen Zielgruppen und Einsatzbereiche der Pflege. Diese sind:<ul><li>Altenheime</li><li>ambulante Pflegedienste</li><li>Kliniken</li><li>Kinderkrankenpflege, Palliativpflege, Psychiatrie und weitere.</li></ul>Diese Einsatzbereiche werden Sie im Rahmen Ihrer Ausbildung kennenlernen.&nbsp;<h3>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</h3><ul><li>einen mittleren Schulabschluss (Realschulabschluss), einen gleichwertigen Bildungsabschluss oder Mittelschulabschluss mit mindestens zweijähriger abgeschlossener Berufsausbildung oder abgeschlossener Ausbildung als Pflegefachhelfer/-in haben</li><li>gute Deutschkenntnisse, mindestens auf B2-Niveau, mitbringen</li><li>Interesse und Freude an der Arbeit mit und für Menschen mitbringen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3>Bei uns erwartet Sie...</h3><ul><li>eine qualitative und abwechslungsreiche Ausbildung in allen Einsatzbereichen der Pflege</li><li>ein vertiefter Einsatz (Orientierungs- und Vertiefungseinsatz) in unserer Einrichtung der stationären Altenpflege</li><li>eine regelmäßige, persönliche und zielorientierte Anleitung und Begleitung durch qualifizierte Praxisanleiter/-innen</li><li>ggf. Wohnmöglichkeit in Form eines Dienstzimmers (derzeit alle belegt), leider können wir aus Kapazitätsgründen keine weitere Unterstützung bei der Wohnungssuche anbieten</li><li>die Möglichkeit, neben Ihrer praktischen Ausbildung auch Ihre theoretische Ausbildung an einer unserer Berufsfachschulen zu absolvieren</li><li>eine Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen wie zum Beispiel dem Jobticket, Arbeitgeber-Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, zusätzliche Vergütung bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, betriebliche Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung&nbsp;</li><li>eine interessante Einstiegsmöglichkeit nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung</li><li>ein Angebot von verschiedenen Veranstaltungen für und mit Auszubildenden</li></ul><h3>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h3>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.<h2>Caritas Altenheim St. Anna-Haus Holzkirchen</h2> Krankenhausstraße 10, 83607 HolzkirchenAnsprechpartner/-in: Tobias Kein

Caritas St. Anna-Haus

Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) Schwerpunkt stationäre Pflege ab 09/26

<h4>Mit Standorten in Garmisch-Partenkirchen und Oberau entwickelt, produziert und vermarktet Langmatz mit seinen 440 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern technische Systemlösungen für die Bereiche Energietechnik, Telekommunikation und Verkehrsinfrastruktur. Wir sind ein international tätiges Industrieunternehmen, das zu den führenden Infrastrukturanbietern für den Ausbau von Glasfaser, 5G und E-Mobility zählt.</h4><h4>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie in Vollzeitstellung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet als Mutterschutz/Elternzeitvertretung.</h4><h3>Ihre Aufgaben:</h3> ▲ Übernahme und Verantwortung eines eigenen Artikel- Lieferantenportfolios ▲ Analyse von Bedarfen und Durchführung und Überwachung von Bestellungen&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;und Lagerbeständen ▲ Operative und strategische Einkaufsverantwortung ▲ Überwachung und Dokumentation von Einfuhren aus Drittländern ▲ Kontinuierliche Verbesserung von Einkaufsprozessen ▲ Mitwirkung an Unternehmensprojekten<h2>Ihr Profil:</h2>▲ Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich ▲ Berufserfahrung im Einkauf ▲ Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und analytische Fähigkeiten ▲ Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise ▲ Souveräner und partnerschaftlicher Umgang mit Lieferanten und mit Mitarbeitern &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; anderer Abteilungen im Unternehmen ▲ Erfahrung mit INFOR ERP LN von Vorteil ▲ Vorkenntnisse mit Einfuhren aus Drittländern wünschenswert<h2>Wir bieten:</h2>▲ Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein angenehmes Arbeitsklima und &nbsp; &nbsp; &nbsp;attraktive Rahmenbedingungen eines solventen Unternehmens ▲ Zahlreiche Mitarbeiter-Vergünstigungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge &nbsp; &nbsp; &nbsp;und betriebliche Zusatzversicherungen ▲ Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann bewerben Sie sich unter <a href="mailto:bewerbung@langmatz.de" target="_blank">bewerbung@langmatz.de</a>

Langmatz GmbH

Mitarbeiter im Einkauf (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Für das&nbsp;Personalmanagement&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (16-20 Std./Woche), für ein Jahr befristet, einen Werkstudenten (m/w/d) für das Personalcontrolling.<h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Aufbereitung personalwirtschaftlich relevanter Daten für das regelmäßige Berichtswesen</li>
<li>Eigenständige Steuerung von operative Themen</li>
<li>Unterstützung im Tagesgeschäft und bei Projekten</li>
<li>Mitarbeit bei der Planung, Kontrolle und Steuerung von Personalbedarf, -kostenplanung und –struktur</li>
<li>Unterstützung bei der Prozessdokumentation</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Eingeschriebener Student (m/w/d)&nbsp;</li>
<li>Analytisches Verständnis und Zahlenaffinität</li>
<li>Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel</li>
<li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen und engagierten Team</li>
<li>Ein Arbeitsumfeld, in dem eigenverantwortliches Arbeiten und das Einbringen eigener Ideen und Konzepte erwünscht sind</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)&nbsp;</li>
<li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Frau Ines Greffin&nbsp; Abteilungsleitung Personalcontrolling 0821/400-4118


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum&nbsp;11.01.2026&nbsp;hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Universitätsklinikum Augsburg

Werkstudent (m/w/d) Personalcontrolling

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Für das&nbsp;Medizinische Datenintegrationszentrum (MeDIZ)&nbsp;am&nbsp;Institut für Digitale Medizin (IDM)&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, vorerst befristet bis Dezember 2027, einen&nbsp;wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) für Datenintegration und Datenanalysen.
In dieser Position werden Sie die Möglichkeit haben, aktiv an der Extraktion von Daten aus klinischen Quellsystemen zu arbeiten und diese in Forschungsdatenbanken für wissenschaftliche Projekte zu integrieren. Sie werden die Umsetzung von Forschungsstudien im Bereich der Datenbereitstellung für die Forschung unterstützen und einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung der medizinischen Dateninfrastruktur im Forschungskontext leisten.<h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Datenintegration: Sie sind verantwortlich für die Extraktion von Daten aus klinischen Quellsystemen und deren Integration in Forschungsdatenbanken</li>
<li>Datenmanagement und -qualität: Sicherstellung von Qualität, Integrität und Konsistenz der Daten über den gesamten Datenbearbeitungsprozess hinweg</li>
<li>Unterstützung bei Forschungsprojekten: Sie arbeiten eng mit interdisziplinären Teams zusammen und unterstützt bei der Bereitstellung von Daten für Forschungsstudien im Bereich der digitalen Medizin</li>
<li>Datenanalyse: Mitwirkung an der Analyse und Aufbereitung der extrahierten Daten für wissenschaftliche Zwecke</li>
<li>Prozessoptimierung: Identifizierung und Umsetzung von Verbesserungspotenzialen im Datenintegrations- und Analyseprozess zur Steigerung der Effizienz und Qualität</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Studium: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Medizinische Informatik, Data Science, Gesundheitsinformatik oder eine vergleichbare Fachrichtung</li>
<li>Kenntnisse in Datenbanken und SQL: Sie haben fundierte Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken und der Erstellung von SQL-Abfragen</li>
<li>Erfahrung in der Datenextraktion: Sie bringen erste Erfahrungen in der Extraktion/Auswertungen von Daten aus klinischen oder anderen gesundheitsrelevanten Quellsystemen mit. Wünschenswert sind Erfahrungen im Report Generator des ORBIS Krankenhausinformationssystems oder ähnlichen Tools zur Auswertung von Daten</li>
<li>Datenanalyse und -aufbereitung: Sie haben Erfahrung in der Datenanalyse und -aufbereitung, idealerweise auch mit Analysewerkzeugen wie R oder Python</li>
<li>Vertrautheit mit Forschungsdaten:&nbsp; Sie haben erste Erfahrungen im Umgang mit Forschungsdaten und sind mit den Begriffen der Pseudonymisierung und Anonymisierung von Patientendaten vertraut</li>
<li>Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne in einem interdisziplinären Team und kommunizieren effektiv mit KollegInnen aus verschiedenen Fachbereichen. Zudem haben Sie idealerweise Erfahrung in agilem Projektmanagement, um flexibel und effizient auf die Anforderungen in dynamischen Projektumfeldern reagieren zu können</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Sie haben die Möglichkeit, Theorie und Praxis in einem professionellen Umfeld zu verbinden und eigene Ideen einzubringen – insbesondere im Bereich der Forschung und Wissenschaft</li>
<li>Sie sammeln wertvolle Erfahrungen im klinischen Feld durch den direkten Kontakt mit Forschern sowie medizinischen Personal aus dem klinischen Bereich des UKAs</li>
<li>Gute Vereinbarkeit mit dem Studium durch flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Ein motiviertes Team, das Sie unterstützt und bei dem Wissensaustausch großgeschrieben wird. Sie haben auch die Möglichkeit, eigenständig zu arbeiten und Verantwortung für deine Aufgaben zu übernehmen</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)&nbsp;</li>
<li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Frau Natalia Ortmann Stellvertretende Geschäftsführerin MeDIZ 0821/400-9503


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum&nbsp;11.01.2026&nbsp;hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Datenintegration und Datenanalysen 

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Für das&nbsp;Transplantationszentrum&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (19,25 Std./Woche), zunächst befristet für 2 Jahre, eine Dokumentationsassistenz (m/w/d).<h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Organisatorische Durchführung der Qualitätssicherung im Rahmen der Vorgaben des Instituts für Qualitätssicherung und Transparenz im Gesundheitswesen (IQTIG)</li>
<li>Kommunikation und Schriftverkehr mit niedergelassenen Dialyseärzten zur Erfassung relevanter Daten für die Qualitätssicherung</li>
<li>Vertretung der Kolleginnen der Dokumentation und Administration in dringlichen, zentralen Aufgaben des Transplantationszentrums, wie z.B. der Urgency Code Änderungen bei Eurotransplant</li>
<li>Allgemeine Sekretariatstätigkeiten, wie die Koordination von Terminen, die Bearbeitung von Anfragen und die Pflege von Patientendaten</li>
<li>Unterstützung des interdisziplinären Teams des Transplantationszentrums bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Besprechungen, Veranstaltungen und Prozessen</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem medizinischen Assistenzberuf (z. B. MFA (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Freundliches, serviceorientiertes und verbindliches Auftreten im Umgang mit Patienten, Ärzten und anderen Fachabteilungen</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise sowie hohe Organisationsfähigkeit</li>
<li>Sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen und Software-Programmen</li>
<li>Motivation und Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären und multiprofessionellen Team</li>
<li>Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem hoch spezialisierten Team</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Halbtagsstelle</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)&nbsp;</li>
<li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Herr Dr. Florian Sommer&nbsp; Geschäftsführender Oberarzt 0821/400-3777


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum&nbsp;11.01.2026&nbsp;hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Dokumentationsassistenz (m/w/d) Transplantationszentrum 

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenverantwortliches Rüsten und Warten von Sondermaschinen für die Triebfedernproduktion</li><li>Organisationsunterstützung der Produktionsleitung/-steuerung, u. a. die Einteilung der Maschinenbelegungen; ständige Abstimmung mit der Fertigung &amp; Steuerung</li><li>Aktive Kommunikation im Shopfloor-Management</li><li>Arbeitsvorbereitung für Maschinenbediener/innen. Das beinhaltet u. a. die Bereitstellung aller Arbeitsmittel zur planmäßigen Durchführung der Fertigungsaufträgen</li><li>Qualitätsverantwortung für die Produkte der Triebfedernproduktion, d.h. die dokumentierte Startfreigabe &amp; Endkontrolle</li><li>Unterstützung der Maschinenbediener/innen durch schichtbegleitende Störungsbehebungen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich</li><li>Eigeninitiative und Motivation</li><li>Eigenständige sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise, Ordnung und Sauberkeit</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in einem attraktiven und international agierenden Unternehmen</li><li>Leistungsgerechte Vergütung verbunden mit den üblichen Sozialleistungen der Metallindustrie</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur mit DU-Mentalität</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; BU-Versicherung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. jährliche Gesundheit &amp; Fitness Challenge unter allen Standorten der KERN-LIEBERS Firmengruppe)</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. kostenlos Sprachen lernen mit Babbel)</li><li>Verkehrsgünstige Lage, Bahnhof Schwabmünchen ideal zu Fuß erreichbar, kostenlose Parkplätze direkt vor Ort</li><li>Gute Möglichkeiten zur individuellen Entwicklung im Unternehmen und innerhalb der KERN-LIEBERS Firmengruppe</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

KERN LIEBERS Schwabmünchen GmbH

Einsteller Sondermaschinen Triebfedernfertigung für die Medizintechnik (m/w/d)

<h2>13.12/2025 – Pflegekraft (w/m/d)</h2>für unseren Schmiechtalkindergarten in EhingenIhre Leidenschaft ist die Pflege und Unterstützung beeinträchtigter Kinder und Sie wünschen sich gleichzeitig familienfreundliche Arbeitszeiten? Da sind Sie bei uns genau richtig.In unserem Schmiechtalkindergarten, ein Schulkindergarten mit den Förderschwerpunkten geistige, körperliche und motorische Entwicklung sowie Lernen, steht die individuelle Förderung von Kindern mit Beeinträchtigung im Alter von 2,5 bis 6 Jahren im Mittelpunkt. Hier erwartet Sie ein engagiertes Team, das mit Leidenschaft pädagogische und pflegerische Unterstützung bietet, um Kinder bei ihren Förderbedarfen und ihrer persönlichen Entwicklung optimal zu begleiten.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 26 Stunden pro Schulwoche, zunächst befristet für 2 Jahre besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie übernehmen die medizinische Pflege einzelner geistig und körperlich beeinträchtigter Kinder im Alter von 2,5 bis 6 Jahren und unterstützen diese in ihrem Kindergartenalltag.</li><li>Sie helfen bei der Erstellung und Einhaltung des Hygieneplanes der Einrichtung.</li><li>Sie helfen bei der Betreuung, Erziehung und Förderung der Kinder.</li><li>Sie führen Mitarbeiter/innen in krankenpflegerische Aufgaben ein.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Pflegefachfrau/-mann oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie verfügen über Erfahrungen in der Pflege körperlich und geistig beeinträchtigter Kinder und Jugendlicher.</li><li>Sie verfügen über fundierte fachliche und soziale Kompetenzen und vernetzen Ihre Arbeit erfolgreich mit dem Gemeinwesen.</li><li>Mit Ihrer Aufgeschlossenheit und Empathie gehen Sie auf Menschen ein, wissen aber auch, wann Durchsetzungsvermögen gefragt ist.</li><li>Die wertvolle Zusammenarbeit im Team liegt Ihnen genauso am Herzen wie eigenverantwortliches Arbeiten.</li><li>Auch in komplexen Situationen behalten Sie den Überblick.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe S 7 TVöD-P.</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgaben, die jeden Tag aufs Neue bereichernd ist.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und wertschätzenden Team unterstützt werden.</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten während der Schulzeit und Urlaub in den Schulferien.</li><li>Attraktive Benefits, darunter ein Zuschuss zum Fahrradkauf, Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über Corporate Benefits, regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen sowie umfassende Aus- und Weiterbildungsangebote.</li><li>Einen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), damit Sie auch in der Zukunft gut abgesichert sind.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 9. Januar 2026.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Herr Matthias Wittlinger, Amt für Bildung und Nachhaltigkeit – 0731 185-1400.Frau Martina Muschter-Pöschl, Leiterin Schmiechtalkindergarten Ehingen – 07391/770 020.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

13.12/2025 – Pflegekraft (w/m/d)  für unseren Schmiechtalkindergarten in Ehingen

<h2>20.11/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Baurecht (w/m/d)</h2>in unserem Amt für Bauen, Brand- und KatastrophenschutzDer Beruf für rechtlich versierte Brückenbauer zwischen Bürokratie und Traumhaus.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Rahmen einer Elternzeitvertretung, befristet für 2 Jahre, besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie sind für alle rechtlichen Aufgaben der unteren Baurechts- und Denkmalschutzbehörde für einen räumlich abgegrenzten Bereich des Alb-Donau-Kreises zuständig.</li><li>Sie beraten Bauherren, Planer, Angrenzer und Gemeinden in baurechtlichen Fragen.</li><li>Sie sind zuständig für die förmliche Entscheidung von Baugenehmigungsanträgen mit rechtlicher Beurteilung.</li><li>Sie bearbeiten Widerspruchs- und Klageverfahren, sowie bauordnungsrechtliche Maßnahmen.</li><li>Sie erstellen Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz.</li><li>Sie erteilen Steuerbescheinigungen im Bereich Denkmalschutz.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Verwaltungsfachwirt/in, Jurist/in oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben Freude daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten und sie in ihren Anliegen zu unterstützen.</li><li>Sie sind versiert im allgemeinen Verwaltungsrecht und bringen Ihr Wissen gerne in die Praxis ein.</li><li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li><li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie sind auch im Außendienst tätig, deshalb sind Sie im Besitz der Führerscheinklasse B und besitzen ein Fahrzeug, das wir zum Dienstreiseverkehr zulassen.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9c TVöD.</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVK Rente), die bereits jetzt für Ihre Zukunft vorsorgt.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 9. Januar 2026.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Astrid Köpf, Amt für Bauen, Brand- und Katastrophenschutz – 0731 185-1550.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Fachdienst Personal, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

20.11/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Baurecht (w/m/d)  in unserem Amt für Bauen, Brand- und Katastrophenschutz

<h2>44.23/2025 – Sachbearbeiter Asylbewerberleistungen (w/m/d)</h2>in unserem Amt für Flüchtlinge und IntegrationSie sorgen dafür, dass geflüchtete Menschen im Alb-Donau-Kreis versorgt sind, Grundleistungen, Krankenhilfe sowie Hilfe in besonderen Lebenslagen erhalten.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für 2 Jahre besetztwerden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie prüfen die Voraussetzungen und entscheiden über die Gewährung sämtlicher Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz mit ganzheitlicher Fallbearbeitung.</li><li>Sie bearbeiten Widersprüche und Klagen.</li><li>Sie fordern zu Unrecht gewährte Sozialleistungen zurück.</li><li>Sie bearbeiten die Erstattungsansprüche gegenüber anderen Trägern von Sozialleistungen.</li><li>Sie arbeiten kooperativ mit anderen Fachdiensten, Behörden und Gemeinden zusammen.</li><li>Sie wirken bei der Digitalisierung des Fachbereichs mit.</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Bachelor of Arts Public Management, Verwaltungswirt/in oder können eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, sind aufgeschlossen und kommunikationsfähig gegenüber anderen Kulturen.</li><li>Sie sind flexibel, engagiert und arbeiten gerne selbstständig und verantwortungsbewusst, können sich aber auch kooperativ in ein Team einfügen.</li><li>Sie können Ihre Arbeit gut organisieren.</li><li>Sie beherrschen die Standardsoftware (MS Office) und stehen der eingesetzten Fachsoftware aufgeschlossen gegenüber.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9a/9b TVöD, abhängig von den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen.</li><li>Eine sinnstiftende Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, die Ihnen die Möglichkeit bietet, in verschiedenen Bereichen Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, unterstützt durch ein kollegiales und wertschätzendes Team, das Sie bei Ihrem Einstieg begleitet.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren, ergänzt durch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Ein breites Angebot an Benefits, darunter ein Zuschuss zum Fahrradkauf, Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über Corporate Benefits sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 9. Januar 2026.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns an.Ihre Fragen beantworten:Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212,Herr Emanuel Sontheimer, Amt für Flüchtlinge und Integration – 0731 185-4388.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

44.23/2025 – Sachbearbeiter Asylbewerberleistungen (w/m/d)  in unserem Amt für Flüchtlinge und Integration

<h2>43.04/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Soziale Entschädigung (w/m/d)</h2>in unserem VersorgungsamtIhnen liegt das soziale Miteinander in der Gesellschaft am Herzen?Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für 1 Jahr mit der Aussicht auf Dauerbeschäftigung, besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sachbearbeitung nach dem SGB XIV einschließlich der Vorgängergesetze sowie in den Bereichen orthopädischer Versorgung und SED-Opferpension.</li><li>Sachbearbeitung in den Bereichen der Fürsorge- und sozialen Teilhabeleistungen sowie im Bereich der Krankenbehandlung.</li><li>Durchführung der Bedarfsermittlung nach dem BEI_BW 2024 bzw. die Bereitschaft, sich in diesen Bereich einzuarbeiten.</li><li>Sie beraten Kundinnen und Kunden und führen die Korrespondenz mit Betreuern sowie Rechtsvertretern.</li><li>Mit der Unfallkasse Baden-Württemberg arbeiten Sie eng zusammen, um die Versorgung mit Hilfsmitteln sicherzustellen.</li><li>Eine Änderung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Verwaltungsfachwirt/in oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie schätzen die eigenverantwortliche Arbeit, bringen aber auch gerne Ihre kooperative Art in ein Team ein.</li><li>Idealerweise bereichern Sie unser Team mit Kenntnissen im Sozialleistungsrecht.</li><li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li><li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich und gegenüber eingesetzter Fachanwendungen sind Sie aufgeschlossen.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9c TVöD.</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 2. Januar 2026.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Christina Dietz, Versorgungsamt – 0731 185-4689.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

465 Befristete Anstellung Jobs in a. Lech, 86944 Unterdießen-Dornstetten, Deutschland