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Mit dem neuen Pflegezentrum Überlingen als Ersatz für unser Haus St. Ulrich schlagen wir in den nächsten Jahren ein neues Kapital in unserer Geschichte auf. Wenn Sie Interesse haben, daran mitzuarbeiten und in einem engagierten und stabilen Mitarbeiterteam Ihre Stärken einzubringen, sind Sie genau richtig bei uns.Wir suchen Pflegekräfte (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Unterstützung der Bezugspflege</li><li>pflegerische Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Teamarbeit zum Wohle unserer Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>konstruktive Zusammenarbeit mit Angehörigen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>keine pflegerische Ausbildung notwendig</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Bereit zur Teamarbeit</li><li>Lust, sich immer wieder neu auf Menschen einzustellen</li><li>Interesse, sich weiter zu qualifizieren und persönlich zu wachsen</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Bezahlung nach Tarif</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Gutscheine für das Einspringen</li><li>Parkplatz</li><li>Dienstkleidung</li><li>tolle Mitarbeitende im Team, die sich auf neue Kollegen freuen</li><li>ein Betriebsklima, das jeden einzelnen Mitarbeitenden wertschätzt&nbsp;</li><li>eine vertrauensvolle Zusammenarbeit als Grundlage für die aktuellen und künftigen Herausforderungen</li></ul> Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Eigenbetrieb der Alten- und Pflegeheime St. Franziskus und St. Ulrich des Spital- und Spendfonds Überlingen

Pflegekräfte (m/w/d)

Aufgaben und Verantwortungsbereich Wir suchen Pflegekräfte (m/w/d)Ihre Aufgaben:<ul><li>Unterstützung der Bezugspflege</li><li>pflegerische Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Teamarbeit zum Wohle der Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>konstruktive Zusammenarbeit mit Angehörigen</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Bezahlung nach Tarif</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Gutscheine für das Einspringen</li><li>Parkplatz</li><li>Dienstkleidung</li><li>tolle Mitarbeitende im Team, die sich auf neue Kollegen freuen </li><li>ein Betriebsklima, das jeden einzelnen Mitarbeitenden wertschätzt&nbsp;</li><li>eine vertrauensvolle Zusammenarbeit als Grundlage für die aktuellen und künftigen Herausforderungen</li></ul> Voraussetzungen Ihr Profil:<ul><li>Ausbildung zur Pflegeassistenz (1jährige Ausbildung)</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Bereit zur Teamarbeit</li><li>Lust, sich immer wieder neu auf Menschen einzustellen</li><li>Interesse, sich weiter zu qualifizieren und persönlich zu wachsen</li></ul>Mit dem neuen Pflegezentrum Überlingen als Ersatz für unser Haus St. Ulrich schlagen wir in den nächsten Jahren ein neues Kapital in unserer Geschichte auf. Wenn Sie Interesse haben, daran mitzuarbeiten und in einem engagierten und stabilen Mitarbeiterteam Ihre Stärken einzubringen, sind Sie genau richtig bei uns.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Zusatzleistungen: <ul><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Mitarbeiterkapitalbeteiligung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul>

Für unseren Bereich Instandhaltung/Elektrowerkstatt suchen wir im Zuge einer Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker (m/w/d). Deine Aufgaben: <ul><li>Eigenständige Instandsetzung von elektrischen Anlagen und Steuerungen einschließlich Peripherie nach vorl. Dokumentation und selbständige Störungsbehebung an den Anlagen</li><li>Wartungs- und Reparaturarbeiten an elektrischen Anlagen und Ausrüstungen</li><li>Neuinstallation von Geräten, Maschinen sowie an der Infrastruktur</li><li>Schichtübergreifende Auswertung und Information zur Senkung der Ausfallzeiten der Anlagen</li></ul> Anforderungen: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) für Betriebstechnik - alternativ auch Fachrichtung Automatisierungstechnik oder Elektroinstallateur (m/w/d)</li><li>Bereitschaft zur Schicht- und ggf. Wochenendarbeit sowie zum Bereitschaftsdienst</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und hohe Belastbarkeit</li></ul> Wir bieten Ihnen: Seit mehr als 70 Jahren stehen wir für höchste Qualität in unseren Prozessen, Verlässlichkeit gegenüber unseren Mitarbeitern und Kunden, Verantwortung für Mensch und Umwelt, für Innovation mit Freude an neuen Ideen. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vonunserem wirkungsvollen betrieblichen Gesundheitsmanagement und einem ausgeprägten Ideenmanagement sowie vielen weiteren Sozialleistungen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Informationen zu unserem Unternehmen und aktuellen Stellenangeboten finden Sie unter <a href="http://www.hammerwerk.de" target="_blank">www.hammerwerk.de</a>. Für Rückfragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Kuske (07463/81-166) gerne zur Verfügung.

Hammerwerk Fridingen GmbH

Elektroniker (m/w/d)

Die Herausforderung!Wir suchen einen Team-Verstärker ab Sofort oder nach Vereinbarung. Du hast Lust in einer der schönsten Regionen Deutschlands zu arbeiten? In einen tollen, erfahrenem Team und möchtest noch etwas dazu lernen? Dann bist du hier richtig.&nbsp;Das Hotel Engel in 12. Generation&nbsp;liegt direkt am Bodensee, mit einer herrlichen Seeterrasse mit 120 Sitzplätzen, sowie einem Restaurant mit 140 Sitzplätzen. Deine Aufgabe: <ul><li>Reinigen der öffentlichen Flächen im Hotel</li><li>Zimmerreinigung</li><li>selbständiges Arbeiten</li></ul><ul><li>Kollegen unterstützen und Gäste begeistern</li></ul> Wir würden uns freuen wenn du: <ul><li>Lust auf was neues hast</li><li>flexibel und belastbar</li><li>verantwortungsbewusst und zuverlässig</li><li>Lust hast im Team zu arbeiten</li><li>Vollzeit oder Teilzeit</li></ul> Wir haben für Dich: <ul><li>ein erfahrenes Team</li><li>schnelle Entscheidungswege, flache Hierarchie</li><li>Weihnachten frei, Zeit für die Familie</li><li>tolle Konditionen für Dich und deine Familie im Restaurant</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen, u.a. bei der DEHOGA-Akademie</li></ul> Interessiert? Schick uns deine Mail oder komm einfach vorbei, wir die Familie Wittmann und das Engelteam freuen sich auf Dich!!

Hotel Engel Wittmann e.K.

Reinigungskraft (m/w/d)

Wir suchen einen Team-Verstärker ab Sofort oder nach Vereinbarung. Du hast Lust in einer der schönsten Regionen Deutschlands zu arbeiten? In einen tollen, erfahrenem Team und möchtest noch etwas dazu lernen? Dann bist du hier richtig.&nbsp;Das Hotel Engel in 12. Generation&nbsp;liegt direkt am Bodensee, mit einer herrlichen Seeterrasse mit 120 Sitzplätzen, sowie einem Restaurant mit 140 Sitzplätzen. Das Hotel verfügt über 40 Zimmer, einem kleinen aber feinen Wellnessbereich und einem hoteleigenen Naturbadestrand mit Liegewiese. Wir suchen dich als&nbsp;Teil unseres Teams im Service. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Gäste in Empfang nehmen</li><li>Verantwortlich für deine eigene Station mit Inkasso</li><li>Bestellungen aufnehmen</li><li>Erstellen der Gästerechnungen</li><li>Aufnahme und Bearbeitung von Tischreservierungen</li><li>Gäste - Service ( Tipps und Empfehlungen)</li><li>Tägliche Abrechnung</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie wäre schön aber nicht Voraussetzung&nbsp;</li><li>Spaß im Umgang mit Gästen</li><li>Lust auf neues hast</li><li>Ein Teamplayer bist</li><li>flexibel, belastbar und kreativ bist</li></ul> Wir haben für Dich: <ul><li>ein erfahrenes Team</li><li>schnelle Entscheidungswege, flache Hierarchie</li><li>Weihnachten frei, Zeit für die Familie</li><li>tolle Konditionen für Dich und deine Familie im Restaurant</li><li>Weiterbildungsmaßnahmen, u.a. bei der DEHOGA-Akademie</li><li>Gesundheitsvorsorge</li></ul> Und Lust auf uns? Dann schick uns deine Bewerbung und erfahre mehr über uns.

Servicemitarbeiter (m/w/d)

Die katholische Kirchengemeinde St. Gallus in Tettnang ist eine lebendige und aktive Kirchengemeinde mit zahlreichen Gruppierungen. Wir suchen im Rahmen der "Weiteren Berufe im Kirchlichen Dienst" zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eineReferenten/in für Engagement-Entwicklung (m/w/d)(Beschäftigungsumfang 75 %, befristet auf fünf Jahre)Sozial-Diakonischen Fachreferent/in (m/w/d)(Beschäftigungsumfang 25%, unbefristet)Mit der Stelle soll der Strukturwandel im Ehrenamt aktiv gestaltet werden. Die Stelle leistet einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung der Kirche.Im diakonischen Bereich soll das Profil der Kirche für Menschen in Not da zu sein, geschärft werden. Ihr Aufgabengebiet: Was sind die Aufgaben für die Engagement-Entwicklung? <ul><li>Sie bauen gemeinsam mit den Verantwortlichen vor Ort eine Engagementkultur mit Elementen der Freiwilligenkoordination auf.</li><li>Insbesondere beraten und fördern Sie Einzelne im Sinne einer potentialorientierten Engagementförderung.</li><li>Sie vernetzen Kirche im Sozialraum und erweitern Engagementbereiche durch Kooperationen. </li><li>Sie entwickeln Kirche als Plattform für vielfältiges Engagement weiter.</li></ul>Was sind die Aufgaben im Sozial-diakonischen Arbeitsfeld?<ul><li>Spirituelle Begleitung der Sozialstation Tettnang (Einsatzgebiet: Meckenbeuren, Neukirch, Tettnang)</li><li>Organisation Rollstuhlfahrerausflug</li><li>Besuchsdienst für ältere und kranke Gemeindemitglieder</li><li>Pastorale Begleitung der Bewohner/innen der Pflegeheime</li><li>Vorstandstätigkeiten Sozialstiftung Tettnang</li><li> Anlaufstelle für Menschen in Notsituationen</li><li>Kooperation mit sozialen Einrichtungen in der Stadt Tettnang</li></ul> Sie bringen mit: <ul><li>Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit oder einen vergleichbaren Abschluss.</li><li>Ein hohes Maß an Kommunikations-, Vernetzungs- und Organisationsfähigkeit.</li><li>Die Kompetenz, soziale Medien für den Arbeitsbereich einzusetzen.</li><li>Wissen um den gesellschaftlichen Wandel des Engagements und die Veränderungen im Ehrenamt.</li><li>Die Fähigkeit zu motivieren und zu begeistern.</li><li>Sie können im Team arbeiten und sind offen für neue Ideen und innovative Experimente.</li><li>Das freiwillige Engagement von Menschen ist Ihnen ein Anliegen.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>flexible Arbeitszeit</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart AVO-DRS in Anlehnung an den TVL</li><li>viele Vorteile eines kirchlichen Arbeitgebers (Jahressonderzahlung, Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Jobticket u. a.)</li><li>attraktive familienfreundliche Privilegien und Sozialleistungen wie zusätzliche freie Tage und Kinderzulage</li><li>vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung</li><li>gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Mitarbeitenden-Events</li><li>ein motiviertes und kollegiales TeamDie Mitgliedschaft in der katholischen Kirche und die Identifikation mit ihrem Auftrag setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Die Mitgliedschaft in der katholischen Kirche und die Identifikation mit ihrem Auftrag setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wünschenswert wäre eine Bewerbung für beide Stellenanteile gemeinsam (100%).Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe Ihrer Konfession an Pfarrer Hermann RiedleKatholische Kirchengemeinde St. GallusKirchstraße 2888069 Tettnangoder per E-Mail an <a href="mailto:hermann.riedle@drs.de" target="_blank">hermann.riedle@drs.de</a>. Telefonische Auskunft erhalten Sie unter 07542/937416.

Katholische Kirchengemeinde St. Gallus Tettnang

Referenten für Engagement-Entwicklung (m/w/d) und Sozial-Diakonischen Fachreferent/in (m/w/d)

„Wir brauchen Menschen, die dran- bleiben und Antworten finden, wenn das Leben die Fragen ändert.“ Roland Berner, Vorstand„Chancengleichheit besteht nicht darin, dass jeder einen Apfel pflücken darf, sondern dass der Zwerg eine Leiter bekommt.“ Reinhard Turre (Theologe) Dein Aufgabengebiet <ul><li>Begleitung und Integration von einzelnen Kindern und Jugendlichen mit emotionalem und sozialem Förderbedarf (Einzelfallhilfe)</li><li>Einsatzort ist vorrangig eine Regelschule (Grund – und weiterführende Schulen)</li><li>Enge Kooperation mit Lehrern, Eltern und ggf. Therapeuten</li><li>Eine zielorientierte Gestaltung des Hilfeverlaufs (in Abstimmung mit dem Jugendamt)</li></ul> Deine Qualifikation <ul><li>Fachkräfte mit einer pädagogischen Ausbildung, einem abgeschlossenen (sozial-)pädagogischem Studium oder einer vergleichbaren Qualifikation, die gerne an der Schule arbeiten</li><li>Menschen mit Herz und Durchhaltevermögen und einem ruhigen und reflektierten Umgang mit herausfordernden Situationen</li><li>Weltverbesserer*innen mit Freude an der pädagogischen Arbeit, Kreativität und Methodenvielfalt</li><li>Individualisten, denen Eigenverantwortung und zielorientiertes Arbeiten leicht fallen</li><li>Unverbesserliche Optimist*innen mit hoher kommunikativer und sozialer Kompetenz, die die Ressourcen beim Kind und dessen Umgebung erkennen</li></ul> Wir bieten <ul><li>Die Bezahlung ist angelehnt an den TVöD; wir leisten freiwillige Sonderzahlungen und auch die Kinderbetreuung (für Kinder unter 3 Jahre) bezuschussen wir mit bis zu 70 Euro im Monat.</li><li>Teilweise Dienstwegvergütung</li><li>Kontinuierliches Gehalt, auch in den einsatzfreien Schulferien</li><li>Möglichst wohnortnaher Einsatzort </li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Inhousefortbildungen nach einem praxisrelevanten Fortbildungskatalog</li><li>Regelmäßige kollegiale Fallberatung im Team und Einzelcaoachings</li><li>Umfangreiche Unterstützung durch das Linzgau-Team</li><li>vermögenswirksame Leistungen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Wir bieten außerdem E-Bike Leasing und Segeln für Mitarbeitende.</li></ul> Wenn wir Dein Interesse geweckt haben Ob klassisch per Post oder per E-Mail – wir freuen uns sehr, wenn wir Dein Interesse geweckt haben und Du dich bewirbst.&nbsp;Warte nicht ab, denn Tee kannst du im Gespräch mit Deiner persönlichen Ansprechpartnerin Barbara Hauser (Tel.: 07551 / 95 10 - 151) trinken. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.Deine&nbsp;Bewerbung richtest du einfach per Mail oder auf dem Postweg an:Linzgau Kinder- und Jugendhilfe e.V. Frau Ines Köppl Riedbachstr. 9 88662 Überlingen-Deisendorf Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@linzgau-kjh.de" target="_blank">bewerbung@linzgau-kjh.de</a>

Linzgau Kinder- und Jugendhilfe e.V.

Sozialpädagoge (m/w/d) als Integrationsfachkraft im Bodenseekreis

Unser Kindergarten liegt zentral in der Stadt Tettnang neben der Loreto-Kapelle. Wir sind ein lebendiger Teil der Kirchengemeinde St. Gallus. Wir betreuen 95 Kinder im Alter von einem Jahr bis Schuleintritt in 2 Krippengruppen und 3 Kindergartengruppen. In unserer Einrichtung fördern wir die ganzheitliche Entfaltung der Kinder sowohl zu eigenständigen und lernfreudigen, als auch gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten.Grundlagen unserer pädagogischen Arbeit sind unser christliches Leitbild, das Qualitätshandbuch und der Orientierungsplan des Landes Baden-Württemberg. Gemeinsam mit Kindern Zukunft gestalten – das bedeutet für uns: <ul><li>Engagement in einem kreativen, offenen und motivierten Team</li><li>sich einlassen auf Kinder aus unterschiedlichen Kulturen und Familienhinter-gründen und Kinder mit Entwicklungs- und Verhaltensauffälligkeiten und Behinderungen</li><li>Orientierung an einem Konzept, geprägt durch Werte, Religion und Naturverbundenheit, Ganzheitlichkeit und Inklusion, Partizipation der Kinder undErziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Unterstützung durch Pastorale Mitarbeitende; eine Heilpädagogin ergänzt unser Team</li></ul> Wir wünschen uns: <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Heilpädagogin/Heilpädagoge</li><li>bei Abschlüssen aus dem Ausland: die Anerkennung des Regierungspräsidiums für den Einsatz im Elementarbereich ist Voraussetzung (<a href="https://rp.baden-wuerttemberg.de/rps/Abt7/seiten/Zeugnis.aspx" target="_blank">https://rp.baden-wuerttemberg.de/rps/Abt7/seiten/Zeugnis.aspx</a>)</li><li>Sie identifizieren sich mit einem katholischen Arbeitgeber</li><li>Sie sind engagiert, empathisch, verantwortungsbewusst und flexibel</li><li>die gesunde Entwicklung unserer Kinder ist Ihnen eine Herzensangelegenheit</li><li>Sie erkennen die Bedürfnisse und Besonderheiten der ganz Kleinen aber auch der älteren Vorschulkinder</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>fachliche Begleitung durch unsere Kindergartenbeauftragten und der Fachberatung (Supervision, Beratung)</li><li>eine Leistungsgerechte Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart AVO-DRS in Anlehnung an den TVöD (S9)</li><li>monatliche Entgeltgruppen-Zulage von 130 €</li><li>viele Vorteile und Möglichkeiten (Jahressonderzahlung, Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Jobticket, interne und externe Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen u. a.)</li><li>attraktive familienfreundliche Privilegien und Sozialleistungen wie zusätzliche freie Tage</li><li>hervorragende Entwicklungschancen basierend auf Ihren Stärken</li><li>gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Mitarbeitenden-Events</li><li>Langeweile? Nicht bei uns! Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit erwartet Sie</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter dem Stichwort „Kindergarten Loreto“ vorzugsweise per E-Mail (Anhänge möglichst in einem PDF) an Frau Kellner, <a href="mailto:ckellner@vz-fn.drs.de" target="_blank">ckellner@vz-fn.drs.de</a>.Weitere Informationen erhalten Sie unter <a href="http://www.kath-kirche-tettnang.de" target="_blank">www.kath-kirche-tettnang.de</a>oder beim Katholischen Verwaltungszentrum Friedrichshafen Katharinenstraße 16, 88045 Friedrichshafen, Tel. 07541 7076-0. Für Auskünfte zur KITA steht Ihnen die Leitung, Frau Giesen, unter 07542-55682 gerne zur Verfügung.

Heilpädagoge (m/w/d)

<h2>Wir brauchen Sie!</h2>
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n
<h2>Das dürfen Sie erwarten!</h2>
<ul><li>ein innovativer Arbeitsplatz mit hoher Gestaltungsfreiheit</li><li>und modernem Equipment (höhenverstellbarer Schreibtisch möglich)</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>attraktives Gehalt</li><li>finanzielle Beteiligung am Fitnessstudio ihrer Wahl</li><li>frisches Obst sowie warme und kalte Getränke</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>sehr gut ausgestatteter Dienstwagen - auch zur Privatnutzung und inkl. Tankkarte</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine Willkommensprämie von 1.000 € (brutto) nach drei Monaten Betriebszugehörigkeit</li></ul>
<h2>Ihr Reich - Ihre Aufgaben!</h2>
<ul><li>die Kundenbetreuung</li><li>die Neukundenakquise</li></ul>
<h2>Das bringen Sie mit!</h2>
<ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und erste Berufserfahrung</li><li>Sehr hohe Vertriebsaffinität ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis</li><li>Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li><li>hohes Engagement Zusammenarbeit mit verschiedenen Menschen und Zielgruppen bereitet Ihnen große Freude</li></ul>
<h2>Wer wir sind?</h2>
Personal Enterprise AGAls Mitarbeiter von Personal Enterprise AG genießen Sie die Sicherheit einer Festanstellung und in einem für Sie passenden, unbefristeten Vertragsmodell. Personal Enterprise AG bietet Ihnen ein übertarifliches Gehalt und mehr Urlaub als gesetzlich geregelt.
<h2>Lust auf wirklich passende Jobs?</h2>
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. Dann nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich. Wir freuen uns Sie kennen zu lernen!&nbsp;

295 Befristete Anstellung Jobs in 88069 Tettnang, Deutschland