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für das Ausbildungsjahr 2025 in unseren Straßenmeistereien Merklingen, Ulm, Langenau und Ehingen. Der Beruf für Nachwuchskräfte, die gerne draußen arbeiten, ob die Sonne scheint oder es regnet, handwerkliches Geschick mitbringen, gerne anpacken und die Sicherheit der Straßen im Alb-Donau-Kreis gewährleisten möchten. Beginn <ul> 	<li>1. September 2025</li> </ul> Dauer <ul> 	<li>3 Jahre</li> </ul> Inhalt Die Ausbildung ist vielseitig und abwechslungsreich. Während der Ausbildung werden Kenntnisse und Fertigkeiten aus allen Aufgabenbereichen des Straßenunterhaltungs- und des Straßenbetriebsdienstes zur Gewährleistung der Sicherheit im Straßenverkehr vermittelt. Dazu gehören unter anderem <ul> 	<li>Einrichtung und Absicherung von Arbeits- und Gefahrenstellen</li> 	<li>Pflege von Gehölz und Grünflächen</li> 	<li>Beseitigung und Sanierung von Fahrbahnschäden</li> 	<li>Anbringung und Instandhaltung von Verkehrszeichen und -einrichtungen</li> 	<li>Handhabung und Wartung von Werkzeugen, Geräten, Maschinen und technischen Einrichtungen</li> 	<li>Führung und Wartung von Fahrzeugen</li> 	<li>Arbeiten im Winterdienst</li> </ul> Der Erwerb des LKW-Führerscheins der Klasse CE ist Ausbildungsinhalt und Voraussetzung für die Abschlussprüfung. Die Kosten werden vom Landratsamt übernommen. Außerdem unterstützen wir finanziell bei dem Erwerb der Führerscheinklasse B (PKW). Verlauf &amp; Dauer Die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre. Die praktische Ausbildung findet in einer unserer vier Straßenmeistereien statt. Diese befinden sich in Ehingen, Langenau, Merklingen und Ulm. Die theoretischen Ausbildungsinhalte werden im Blockunterricht an der Rolf-Benz-Schule in Nagold sowie im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung im Aus- und Fortbildungszentrum der Straßenbauverwaltung in Nagold vermittelt. Voraussetzungen <ul> 	<li>Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss</li> 	<li>Gesundheitliche und persönliche Voraussetzungen für den Erwerb des LKW-Führerscheins der Klasse CE</li> 	<li>Körperliche Belastbarkeit</li> 	<li>Freude an der Arbeit im Freien bei Wind und Wetter</li> 	<li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li> 	<li>Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li> 	<li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li> </ul> Vergütung <ul> 	<li>1. Ausbildungsjahr 1.218,26 €</li> 	<li>2. Ausbildungsjahr 1.268,20 €</li> 	<li>3. Ausbildungsjahr 1.314,02 €</li> </ul> Darauf können Sie sich freuen <ul> 	<li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung</li> 	<li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li> 	<li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li> 	<li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li> 	<li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li> 	<li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung</li> 	<li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li> 	<li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li> 	<li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li> 	<li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li> 	<li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li> 	<li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> </ul> Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 22. Juni 2025. Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an. Ihre Fragen beantwortet: Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213 Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

10.09/2024 Ausbildung zum Straßenwärter (w/m/d)

für unsere Straßenmeistereien in Langenau, Ehingen, Merklingen und Ulm Der Beruf für Leute, die gerne im Freien arbeiten und körperliche Anstrengungen nicht scheuen. Die Stelle soll zum nächst möglichen Zeitpunkt, zunächst befristet auf 2 Jahre, mit dem Ziel einer Dauerbeschäftigung, besetzt werden. Ihre Aufgaben bei uns: <ul> 	<li>Sie führen Bau- und Instandhaltungsarbeiten an Straßen und Brücken durch.</li> 	<li>Sie warten Verkehrszeichen und Leiteinrichtungen.</li> 	<li>Sie sichern und räumen Arbeits- und Unfallstellen.</li> 	<li>Sie pflegen Grünflächen.</li> 	<li>Sie übernehmen Aufgaben im Winterdienst.</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> 	<li>Sie sind handwerklich versiert, körperlich belastbar und haben idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Straßenwärter/in oder als Straßenbauer/in, Maurer/in, Landschaftsgärtner, Stahlbetonbauer/in oder in einem vergleichbaren Beruf des Bauhauptgewerbes.</li> 	<li>Sie besitzen idealerweise den Führerschein der Klasse CE– dies ist jedoch keine Voraussetzung.</li> 	<li>Sie sind flexibel, aufgeschlossen und lieben es, im Freien zu arbeiten, sowohl eigenständig als auch im Team.</li> </ul> Darauf können Sie sich freuen: <ul> 	<li>Eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 5 TVöD.</li> 	<li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li> 	<li>Einen sicheren und modern ausgestatteten Arbeitsplatz, an dem Sie in einem positiven Arbeitsklima tätig sind.</li> 	<li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li> 	<li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, um eine gute Balance zwischen Arbeit und Privatleben zu gewährleisten.</li> 	<li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert.</li> 	<li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVK Rente), die Ihnen bereits jetzt eine zusätzliche Absicherung für die Zukunft bietet.</li> 	<li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li> </ul> Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27. Juni&nbsp;2025. Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an. Ihre Fragen beantwortet: Herr Stefan Birzele, Fachdienst Straßen – 0731 185-1786. Frau Edelgard Rommel, Fachdienst Personal – 0731 185-1212. Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Fachdienst Personal, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm Straßen, Straßenbauer, Straßenbauerin, Maurer, Maurerin, Landschaftsgärtner, Landschaftsgärtnerin, Handwerk, Arbeit im Freien

14.10/2025 – Mitarbeiter im Bereich Straßenunterhaltungsdienst (w/m/d)

für unser Amt für Bauen, Brand- und Katastrophenschutz Der Beruf für rechtlich versierte Brückenbauer zwischen Bürokratie und Traumhaus. Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Ihre Aufgaben bei uns: <ul> 	<li>Sie sind für alle rechtlichen Aufgaben der unteren Baurechts- und Denkmalschutzbehörde für einen räumlich abgegrenzten Bereich des Alb-Donau-Kreises zuständig.</li> 	<li>Sie beraten Bauherren, Planer, Angrenzer und Gemeinden in baurechtlichen Fragen.</li> 	<li>Sie sind zuständig für die förmliche Entscheidung von Baugenehmigungsanträgen mit rechtlicher Beurteilung.</li> 	<li>Sie bearbeiten Widerspruchs- und Klageverfahren sowie bauordnungsrechtliche Maßnahmen.</li> 	<li>Sie erstellen Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz.</li> 	<li>Sie erteilen Steuerbescheinigungen im Bereich Denkmalschutz.</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> 	<li>Sie sind Diplom-Verwaltungswirt (FH), bzw. Bachelor of Arts Public Management, bzw. Verwaltungsfachwirt, Jurist oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li> 	<li>Sie haben Freude daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten und sie in ihren Anliegen zu unterstützen.</li> 	<li>Sie sind versiert im allgemeinen Verwaltungsrecht und bringen Ihr Wissen gerne in die Praxis ein.</li> 	<li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li> 	<li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li> 	<li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li> 	<li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich.</li> 	<li>Sie sind auch im Außendienst tätig, deshalb sind Sie im Besitz der Führerscheinklasse B und besitzen ein Fahrzeug, das wir zum Dienstreiseverkehr zulassen.</li> </ul> Darauf können Sie sich freuen: <ul> 	<li>Eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 im gehobenen Dienst bzw. auf Grundlage des TVöD mit einer entsprechenden Eingruppierung. </li> 	<li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li> 	<li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li> 	<li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li> 	<li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li> 	<li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li> 	<li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li> 	<li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li> 	<li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVK Rente), die bereits jetzt für Ihre Zukunft vorsorgt.</li> </ul> Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20. Juni 2025. Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an. Ihre Fragen beantwortet: Frau Astrid Köpf, Amt für Bauen, Brand- und Katastrophenschutz – 0731 185-1550. Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212. Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm. öffentlicher Dienst, Verwaltung, gehobener Dienst, Verwaltungsfachwirt, Verwaltungsfachwirtin, Beamter, Beamtin, Beamte, öffentliche Verwaltung, Public Management&nbsp;

20.09/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Baurecht (w/m/d)

für das Amt für Service- und Verwaltungsmanagement Eine Stelle für Menschen, die das Landratsamt auf zwei bis vier Rädern nachhaltig am Laufen halten wollen. Das Amt für Service- und Verwaltungsmanagement bündelt diverse Querschnittsaufgaben und zentrale Dienstleistungen für das gesamte Landratsamt. Dazu gehören u.a. die Information, Telefonzentrale, Poststelle, das Gebäudemanagement und der Fuhrpark. Die Stelle soll zum 1. August 2025 besetzt werden. Ihre Aufgaben bei uns: <ul> 	<li>Stellvertretung der Amtsleitung bei Abwesenheit, bzw. in Absprache.</li> 	<li>Übernahme von Projekten, Überprüfen und Optimieren von Prozessen.</li> 	<li>Erstellung von Energieberichten im Rahmen des Energiemanagements, Ermittlung von Verbrauchsdaten mit Abrechnung, Auswertungen, Controlling.</li> 	<li>Fuhrpark-Management, Beschaffung von Fahrzeugen, Wirtschaftlichkeitsprüfungen, Fuhrpark-Koordination.</li> 	<li>Planung und Weiterentwicklung der E-Mobilität.</li> 	<li>KFZ-Versicherungen und Schadensabwicklungen.</li> 	<li>Aufbau eines digitalen Systems zum Facility- und Fahrzeugmanagements.</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> 	<li>Sie sind Diplom-Betriebswirt/in, Diplom-Verwaltungswirt/in, Verwaltungsfachwirt/in oder verfügen über einen Bachelor of Arts Public Management, Bachelor of Engineering Energiemanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Automotive and Mobility Business&nbsp;(w/m/d) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li> 	<li>Sie haben nach Möglichkeit Berufserfahrung im Kontext der öffentlichen Verwaltung und/oder im Bereich Energie- oder Fuhrparkmanagement.</li> 	<li>Sie haben Freude daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten und sie in ihren Anliegen zu unterstützen.</li> 	<li>Sie sind versiert im allgemeinen Verwaltungsrecht und bringen Ihr Wissen gerne in die Praxis ein.</li> 	<li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li> 	<li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li> 	<li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li> 	<li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich.</li> 	<li>Die Digitalisierung, auch in der Verwaltung inzwischen allgegenwärtig, sehen Sie als Möglichkeit und Chance und sind in der Lage mit unterschiedlicher Software zu arbeiten. </li> </ul> Darauf können Sie sich freuen: <ul> 	<li>Eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 im gehobenen Dienst bzw. auf Grundlage des TVöD mit einer entsprechenden Eingruppierung. </li> 	<li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li> 	<li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li> 	<li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li> 	<li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li> 	<li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li> 	<li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li> 	<li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li> 	<li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVK Rente), die bereits jetzt für Ihre Zukunft vorsorgt.</li> </ul> Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20. Juni 2025. Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an. Ihre Fragen beantwortet: Frau Johanna Schauer-Henrich, Amt für Service- und Verwaltungsmanagement – 0731 185-1285. Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212. Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm. öffentlicher Dienst, Verwaltung, gehobener Dienst, Verwaltungsfachwirt, Verwaltungsfachwirtin, Beamter, Beamtin, Beamte, öffentliche Verwaltung, Public Management, Energiemanagement, Fuhrparkmanagement

16.01/2025 – Stellvertretende Amtsleitung und Sachbearbeitung im Bereich Energie- Management und Fuhrpark-Management (w/m/d)

für unser Straßenbauamt Die Stelle für alle, die Lust auf Vielfalt haben und die Infrastruktur im Landkreis gestalten wollen. Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Ihre Aufgaben bei uns: <ul> 	<li>Straßenrecht (ca. 50%):</li> 	<li>Sie erstellen Vereinbarungen und Ablöseberechnungen.</li> 	<li>Sie bearbeiten Anhörungsverfahren und erarbeiten Stellungnahmen zu straßenrechtlichen Themen.</li> 	<li>Sie bearbeiten Nutzungsanträge Dritter an Straßen und führen Verfahren wie Umstufungen oder Straßenwidmungen durch.</li> 	<li>Straßenplanung (ca. 50%):</li> 	<li>Sie planen selbstständig Straßen und Radwege in den Leistungsphasen 1-5.</li> 	<li>Sie beauftragen und betreuen Ingenieurbüros.</li> 	<li>Sie prüfen und genehmigen Planungen Dritter.</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> 	<li>Sie sind Bauingenieur (w/m/d) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li> 	<li>Sie haben Freude daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten und sie in ihren Anliegen zu unterstützen.</li> 	<li>Sie sind versiert im Straßenrecht und der Straßenplanung und bringen Ihr Wissen gerne in die Praxis ein.</li> 	<li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li> 	<li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li> 	<li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li> 	<li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie Fachverfahren der Straßenbauverwaltung ist für Sie selbstverständlich.</li> </ul> Darauf können Sie sich freuen: <ul> 	<li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 11 TVöD. </li> 	<li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li> 	<li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li> 	<li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li> 	<li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li> 	<li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li> 	<li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li> 	<li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li> 	<li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVK Rente), die bereits jetzt für Ihre Zukunft vorsorgt.</li> </ul> Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20. Juni 2025. Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an. Ihre Fragen beantwortet: Herr Stefan Birzele, Straßenbauamt – 0731 185-1786. Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212. Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

14.08/2025 - Bauingenieur (w/m/d) für die Bereiche Straßenrecht und Planung

Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Das Amt für Hochbau und Gebäudemanagement&nbsp;verwaltet die Immobilien des Landkreises – von Verwaltungsgebäuden über Schulen und Sporthallen bis hin zu Unterkünften für Geflüchtete. Unser Referat Unterkünfte sorgt für die Instandhaltung, den Umbau und den Neubau von Gemeinschafts- und Notunterkünften. Dabei legen wir Wert auf nachhaltige und funktionale Lösungen in enger Zusammenarbeit mit dem Amt für Migration und Integration.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Architektin oder einen Architekten (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Planung und Umsetzung von Baumaßnahmen an den Unterkünften.</li><li>Projektleitung und -steuerung bei extern vergebenen Projekten und Maßnahmen.</li><li>Planung, Überwachung und Sicherstellung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards.</li><li>Koordination und Steuerung aller Projektbeteiligten.</li><li>Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für den Landkreis Konstanz.</li><li>Auftrags- und Vertragsmanagement nach VOB und HOAI in projektleitender Funktion.</li><li>Erstellung von entscheidungsreifen Vorlagen für die politischen Gremien.</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Architektur (Dipl.-Ing., Master) oder vergleichbare Qualifikation.&nbsp;</li><li>Fundierte Erfahrung inPlanung und Bauleitung (Leistungsphasen 1–9)sowie in der Steuerung von Bauprojekten.</li><li>Vertiefte Kenntnisse im Vergaberecht (VOB, HOAI, AHO) sowie im Baukostenmanagement und Baukostencontrolling.&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.&nbsp;</li><li>Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse B und Bereitschaft, Ihr Fahrzeug dienstlich zu nutzen (mit Kostenerstattung).&nbsp;</li><li>Flexibilität, auch für Termine am Abend oder Wochenende.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Perspektive:&nbsp;Unbefristete Vollzeitstelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (4.032,38 – 5.975,19 Euro).&nbsp;</li><li>Flexibilität:&nbsp;Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical).&nbsp;&nbsp;</li><li>Work-Life-Balance:&nbsp;Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li><li>Zusatzleistungen:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge, Leistungsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen.&nbsp;</li><li>Extras: Kantine, Hansefit, Bike-Benefits, zentrale Lage am Konstanzer Seerhein mit sehr guter Verkehrsanbindung und Tiefgarage.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29. Juni 2025 <a href="https://lra-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/5660-architektin-architekt-w-m-d-im-amt-fuer-hochbau-und-gebaeudemanagement/job_application/new" target="_blank">über unser Bewerbungsportal.</a> Die Vorstellungsgespräche finden am 11. Juli 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Giulio Celentano, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1376 Karin Seidl, Leiterin des Amtes für Hochbau und Gebäudemanagement unter T. +49 7531 800-1540 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Landratsamt Konstanz

Architektin | Architekt (w/m/d) im Amt für Hochbau und Gebäudemanagement

Straßen sind die Lebensadern des Landkreises – wir halten sie sicher und zukunftsfähig. Mit 350 Kilometern Kreisstraßen, 210 Kilometern Landesstraßen und 150 Kilometern Bundesstraßen sorgt der Landkreis für eine leistungsfähige Infrastruktur. Unsere Straßenmeistereien spielen dabei eine zentrale Rolle: Sie kümmern sich um Straßenpflege, Winterdienst sowie Verkehrssicherheit und stellen damit den reibungslosen Betrieb für die Menschen und regionale Wirtschaft sicher.&nbsp; Für die Straßenmeisterei Radolfzell suchen wir zum 1. September 2025 eine Straßenwärterin oder einen Straßenwärter (w/m/d).&nbsp; &nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Sie führen Bau- und Instandhaltungsarbeiten an Straßen und Brücken durch.</li><li>Sie sind für Grün- und Gehölzpflegemaßnahmen zuständig.</li><li>Sie machen Markierungsarbeiten.</li><li>Sie erledigen Räum- und Streuarbeiten im Winterdienst sowie bei Notfällen wie Unwettern.&nbsp;</li><li>Sie übernehmen die Kolonnenführung in Vertretungsfällen.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Straßenwärterin oder Straßenwärter, als Landschaftsgärtnerin oder Landschaftsgärtner, als Fachkraft im Straßenbau oder in einem ähnlichen Beruf im Baugewerbe abgeschlossen.&nbsp; &nbsp;</li><li>Sie haben den Führerschein der Klasse C/CE oder sind bereit, diesen zu erwerben (Kosten werden übernommen).&nbsp;</li><li>Sie bringen handwerkliches Geschick mit, sind körperlich fit und arbeiten gerne eigenständig.</li><li>Sie sind ein Teamplayer, auf den man sich verlassen kann und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick.&nbsp;</li><li>Sie sind bereit, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten anzupacken, zum Beispiel beim Winter- oder Notdienst.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Vielseitige Aufgabe: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem modernen Fuhrpark und einem kollegialen Team.&nbsp;</li><li>Faire Konditionen: Eine unbefristete Anstellung mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 5 TVöD (das entspricht einer Vergütung von 2.928,99 bis 3.570,28 Euro) plus Zuschläge, bei einer Qualifikation als Straßenwärter/in bis Entgeltgruppe 6 TVöD (3.042,04 bis 3.708,02 Euro) plus Zuschläge.&nbsp;</li><li>Familienfreundlicher Arbeitsplatz:&nbsp;Betriebsmedizin, Kinder-Ferienprogramm und Maßnahmen zur Gesundheitsförderung.&nbsp;</li><li>Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie und vermögenswirksame Leistungen.&nbsp;</li><li>Weitere Extras: Zuschüsse und Vorteile wie das Sportprogramm HANSEFIT, Jobticket und ein Rabattprogramm für viele Marken und Produkte.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22. Juni 2025. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf und die letzte Regelbeurteilung bei. Die Vorstellungsgespräche finden am 30. Juni 2025 virtuell statt. Bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Christian Göbel, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1343 Daniel Schrodin, Leiter des Straßenbauamts unter T. +49 7531 800-1791 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz &nbsp;

Straßenwärterin | Straßenwärter (w/m/d) für die Straßenmeisterei Radolfzell

Aulendorf (10.500 Einw.) liegt inmitten des Schwäbischen Oberlandes zwischen Donau und Bodensee mit allen Schularten, einer sehr guten Verkehrsanbindung und hohem Freizeitwert.Die Stadt Aulendorf hat ab sofort folgende Vollzeitstellen im Betriebshof zu besetzen:Gärtner/in und Straßenbauer-/Straßenwärter/in (m/w/d) Ihre Aufgaben: &nbsp;fachgerechte Pflege von Stauden, Gehölzen sowie Jung- und AltbaumbeständenNeupflanzungen, Gestaltung und anlegen von gärtnerischen FlächenBedienung von Klein- und Großgerät zur Pflege von Park, Grünflächen und Sport-/ SpielanlagenFachliche Pflege und Unterhaltung von geschützten Flächen und BiotopenTätigkeiten zur Verkehrssicherung und Absicherungsmaßnahmenbauliche Unterhaltung, Instandsetzung und Reinigung von städtischen Straßen / Parkplätzen, Einrichtungen und Gebäuden mit AnlagenSie nehmen im Rahmen des Winterdienstes an der Rufbereitschaft teilBereitschaft zur Arbeit außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit (Veranstaltungen) und WochenendarbeitTeilnahme an Aus- und FortbildungenEine Änderung der Aufgabenbereiche und der Zuständigkeiten bleibt vorbehalten Anforderungsprofil: &nbsp;Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Garten- und/oder Landschaftsbau, Straßenwärter oder ähnlicher Qualifikation im Bauhandwerk mit Kenntnissen im gärtnerischen Bereich oder verfügen über entsprechende Erfahrung im Straßenbau bzw. deren Unterhaltmehrjährige Berufserfahrung von Vorteilselbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, Engagement und TeamfähigkeitFührerschein B/BE, wünschenswert C/CEDie Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr Aulendorf wäre wünschenswert Das bieten wir: &nbsp;abwechslungsreiche Tätigkeiteine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD EG 6 (derzeit 19,09 €)tarifliche Zuschläge, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte PrämieZusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (Betriebsrente)30 Tage UrlaubFort- und Weiterbildungenbetriebliches Gesundheitsmanagement (Wellpass)Jobticket und Jobrad Interessiert? &nbsp;Dann bewerben Sie sich jetzt online über unsere Bewerberplattform oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@aulendorf.de" target="_blank">bewerbung@aulendorf.de</a> bis zum 31.05.2025 mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) Stadt Aulendorf, Personalbüro, Hauptstraße 35, 88326 Aulendorf.Fragen?Bei Fragen dürfen Sie sich an unseren Betriebshofleiter, Herrn Wenzler, unter der T: 07525-911185 oder per E-Mail an <a href="mailto:cedric.wenzler@aulendorf.de" target="_blank">cedric.wenzler@aulendorf.de</a> wenden.

Stadt Aulendorf

Gärtner/in und Straßenbauer-/Straßenwärter/in (m/w/d)

Aulendorf (10.000 Einw.) liegt inmitten des Schwäbischen Oberlandes zwischen Donau und Bodensee mit allen Schularten, einer sehr guten Verkehrsanbindung und hohem Freizeitwert.Die Stadt hat ab sofort folgende Vollzeitstelle im Betriebshof zu besetzen: Elektriker (m/w/d) Ihre Aufgaben: &nbsp;Unterhalt und techn. Betreuung der städtischen GebäudeWartung/Instandsetzung von Maschinen, Geräten und AnlagenEinholen von Angeboten für Fremdleistungen einschl. Beauftragung, Koordination/Überwachung der Fremdfirmen und Abrechnungallgemeine BetriebshofarbeitenTeilnahme an Winterdienst und RufbereitschaftBereitschaft zu Wochenendarbeit bei VeranstaltungenEine Änderung der Aufgabenbereiche und der Zuständigkeiten bleibt vorbehalten. Sie bringen mit: &nbsp;abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder vergleichbare AusbildungBerufserfahrung von Vorteilselbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, engagiert und teamfähigFührerschein B/BE, wünschenswert C/CEDie Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr Aulendorf wäre wünschenswert. Das bieten wir Ihnen: &nbsp;Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen Team, eine Vergütung nach TVöD EG 6 mit tariflichen Zuschlägen und Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes sowie ein Jobticket und Jobrad und Wellpass. Interessiert? &nbsp;Dann bewerben Sie sich jetzt online über unsere Bewerberplattform oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@aulendorf.de" target="_blank">bewerbung@aulendorf.de</a> bis zum 30.06.2025 mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)Stadt Aulendorf,PersonalbüroHauptstraße 3588326 AulendorfFragen?Bei Fragen wende Sie sich an unseren Betriebshofleiter, Herrn Wenzler, unter der T: 07525-911185 oder per E-Mail an <a href="mailto:cedric.wenzler@aulendorf.de" target="_blank">cedric.wenzler@aulendorf.de</a>

Elektriker (m/w/d)

Bauhelfer (m/w/d) auf Minijob-Basis gesucht – ab sofort für 3 Monate (befristet).Wir, die&nbsp;FortSchritt Bayern gGmbH, sind ein inklusives Sozialunternehmen mit Herz, Verstand und viel Engagement. In unseren rund 35 Einrichtungen im Großraum München begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung – und gestalten Bildungs- und Lebensräume, in denen Vielfalt und echte Teilhabe gelebt wird.&nbsp;Deine Aufgaben als Bauhelfer *in:&nbsp;<ul><li>Entfernen alter Bodenbeläge&nbsp;</li><li>Malerarbeiten&nbsp;</li><li>Unterstützung unseres Hausmeister - Teams bei allgemeinen handwerklichen Tätigkeiten&nbsp;</li></ul>Das bringst du mit:&nbsp;<ul><li>Handwerkliches Geschick&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Motivation, anzupacken&nbsp;</li></ul>Rahmenbedingungen:&nbsp;<ul><li>Befristet: auf 3 Monate&nbsp;</li><li>Beschäftigungsart: geringfügige Beschäftigung (Minijob)&nbsp;</li></ul>Interesse geweckt?&nbsp; Dann freuen wir uns auf deine kurze Bewerbung oder deinen Anruf!&nbsp;Kontakt:&nbsp; Bewerbung über das Portal oder per Mail an:&nbsp; Ingrid Henkel (Personal)&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>&nbsp;08151 91 69 49 14&nbsp;FortSchritt verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du selbst entscheiden.

393 Bauwesen und Bergbau Jobs in 87 Immenstadt im Allgäu, Deutschland