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<p>Der Hilfsverein für seelische Gesundheit e.V. ist Träger von Wohn- und Fördergruppen für Menschen mit psychischer Erkrankung sowie von ambulanten Angeboten zur Betreuung von Menschen mit und ohne zusätzliche Suchtproblematiken.</p><p>Was uns antreibt? Der Wunsch nach einem gleichberechtigten Miteinander von Menschen mit und ohne Behinderung. Gemeinsam mit unseren Klientinnen und Klienten suchen wir nach den bestmöglichen individuellen Lösungen für ein gelingendes Leben und eine erfolgreiche Alltagsbewältigung.</p><p>Dafür kooperieren wir auch mit anderen Trägern des Gemeindepsychiatrischen Verbundes.</p><p>Wie uns das gelingt? Mit einem freundlichen, aufgeschlossenen Arbeitsklima, in dem wir – und gerne bald du – uns gegenseitig unterstützen und fachlich immer auf dem neuesten Stand bleiben.</p><p>Bereichere uns als:</p><p><strong>Sozialpsychiatrischer Mitarbeiter/in in der Betreuungsassistenz &amp; Alltagsbegleitung von Menschen mit psychischer Erkrankung (m/w/d)</strong></p><p><strong>(Ergotherapeut/in, Arbeitserzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialarbeiter/in u.Ä.)</strong></p><p>in Teilzeit/Vollzeit (50%-100%)</p><p>Du arbeitest in unserer Besonderen Wohnform entweder in Singen oder in Bodman. Hier unterstützen wir Menschen, die dem Leben in einer weniger oder unbetreuten Wohnform (derzeit) nicht gewachsen sind oder die ein Angebot zum Erlernen selbstständiger Lebensführung benötigen.</p><p><br>Das sind Deine Aufgaben:<br>&nbsp;</p><p>Du bist die ebenso einfühlsame wie kompetente Ansprechperson für die alltagspraktische Unterstützung unserer Klientinnen und Klienten und trägst zu einer sinnvollen Tagesstruktur bei</p><p>Du entwickelst mit den Klientinnen und Klienten persönliche und berufliche Lebenspläne</p><p>In unserem Bezugsbetreuungssystem übernimmst du für einzelne Klientinnen und Klienten die Funktion einer besonderen Ansprech- und Vertrauensperson</p><p>Du begleitest Menschen in und durch Krisen und arbeitest präventiv mit ihnen an der Vermeidung von neuen Krisen</p><p>Du förderst die Selbstbestimmung und Selbstverantwortung unserer Klientinnen und Klienten</p><p>Ob Ausflüge in die Natur, Einkaufsgänge oder Museumsbesuche: Auch deine Ideen zur Freizeitgestaltung und zur Teilnahme am öffentlichen Leben sind gefragt</p><p>Du arbeitest in unserem multiprofessionellen Team und bereicherst mit deinen Ideen und deinem Engagement den gesamten Verein</p><p><br>Voraussetzungen<br>&nbsp;</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Ergotherapeut/in, Arbeitserzieher/in, Heilerziehungspfleger/in oder eine ähnliche Qualifikation oder</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; ein abgeschlossenes Studium (BA) in Sozialer Arbeit oder eine ähnliche Qualifikation</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erfahrung in der Alltagsbegleitung oder Betreuung von Menschen mit psychischer Erkrankung oder Suchterkrankung</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bereitschaft zu Wochenenddiensten (ca. 1 Wochenende im Monat) und &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Rufbereitschaft</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen Führerschein der Klasse B</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Du hast Freude an Teamarbeit</p><p><br>Unser Angebot:<br>&nbsp;</p><p><strong>Das bieten wir dir:</strong></p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Attraktive Tarifbezahlung nach E-TV Parität BW</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einstufung nach S-Tabelle für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Jahressonderzahlung</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Arbeitszeit in Vollzeit 39 Stunden/Woche</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Urlaubsanspruch von 30 Tagen</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zwei Regenerationstage</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Monatlich 50,00 € steuerfreier Sachbezug oder Hansefit</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Interessante Weiterbildungs- und Fortbildungsangebote</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Platz für Kreativität und Ausgestaltungsmöglichkeiten</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einarbeitung mit Mentoring</p><p><br>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<br>&nbsp;</p><p>Wenn du dich in diesen Aufgaben wiedererkennst, dann steht einer ersten Kontaktaufnahme nichts mehr im Wege. Schicke uns einfach deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivationsschreiben) an <a href="mailto:bewerbung@hilfsverein-konstanz.de" target="_blank">bewerbung@hilfsverein-konstanz.de</a></p><p>&nbsp;oder an</p><p>Hilfsverein für seelische Gesundheit e.V.</p><p>z. Hd. Frau Langeleh</p><p>Höllstr. 17</p><p>78315 Radolfzell</p><p>Bei Fragen hilft dir Frau Langeleh gerne auch telefonisch weiter: 0151 72646203</p><p><br>&nbsp;</p>

Hilfsverein für seelische Gesundheit e.V.

Ergotherapeut/in, Arbeitserzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialarbeiter/in u.Ä.

Katholische Kirchengemeinden als Arbeitgeber in Zusammenarbeit mit der Verrechnungsstelle

Der Kindergarten Maria Hilf sucht pädagogische Fachkräfte nach §7 KITA G

<p>Für unser <strong>Pflegeheim Haus Don Bosco in Konstanz</strong> suchen wir <strong>ab sofort</strong> mit einem <strong>Stellenumfang von 50%-100%</strong> eine</p><p><strong>Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Pflege</strong>.</p><p>Das Haus Don Bosco liegt zentral in Konstanz und bietet mit 42 stationären Pflegeplätzen und 15 Kurzzeitpflegeplätzen ein vielseitiges Angebot. Ein großer, barrierefreier Garten schafft Raum für Begegnung und Bewegung. Ein engagiertes Team sorgt für einen lebendigen Pflegealltag und freut sich auf Verstärkung.</p><p>Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander.</p><p><strong>Jetzt bewerben und Teil der Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz&nbsp;gGmbH&nbsp;werden!</strong></p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Grund- und Behandlungspflege nach aktuellen Standards</li><li>Bereitstellung und Verabreichung von Medikamenten</li><li>Dokumentation und Umsetzung der Pflegeprozesse</li><li>Beratung und Begleitung von Angehörigen</li><li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten im Team</li><li>Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Wundexpert*innen und dem Hospizverein</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachmann/-frau (w/m/d) oder Krankenschwester (w/m/d)</li><li>Professionelle, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (z. B. MS Office)</li><li>Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.440 €/Monat Brutto (AVR)</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)</li><li>Einspringentschädigung und attraktive Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste</li><li>Möglichkeit als Springer zu arbeiten (bis zu 500 €/Monat)</li><li>30 Tage Urlaub plus bis zu 3 Tage Zusatzurlaub</li><li>Mitarbeiterorientierte Dienstplanung</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.</p><h2>Ansprechpartner:</h2><p><strong>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH</strong></p><p><strong>Frau Stephanie Thielemann-Nitsch</strong></p><p>Leitung</p><p>+497531-1200-22533</p><p><a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a></p>

Caritas Konstanz

Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Pflege Haus Don Bosco

<p>Für unser <strong>Pflegeheim Haus Zoffingen in Konstanz</strong> suchen wir <strong>ab sofort</strong> mit einem <strong>Stellenumfang von 50%-100%</strong> eine</p><p><strong>Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Pflege</strong>.</p><p>Das Haus Zoffingen liegt ruhig und zentral in der Konstanzer Altstadt und bietet mit 90 stationären Pflegeplätzen, 15 Kurzzeitpflegeplätzen und 15 Tagespflegeplätzen ein vielseitiges Angebot. In vier Wohnbereichen entsteht ein moderner Pflegealltag - getragen von einem großen, engagierten Team, das sich auf Verstärkung freut.</p><p>Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander.</p><p><strong>Jetzt bewerben und Teil der Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz&nbsp;gGmbH&nbsp;werden!</strong></p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Grund- und Behandlungspflege nach aktuellen Standards</li><li>Bereitstellung und Verabreichung von Medikamenten</li><li>Dokumentation und Umsetzung der Pflegeprozesse</li><li>Beratung und Begleitung von Angehörigen</li><li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten im Team</li><li>Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Wundexpert*innen und dem Hospizverein</li></ul><h2><strong>Wir wünschen uns</strong>:&nbsp;</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachmann/-frau (w/m/d) oder Krankenschwester (w/m/d)</li><li>Professionelle, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (z. B. MS Office)</li><li>Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2><strong>Darauf können Sie sich freuen</strong>:&nbsp;</h2><ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.440 €/Monat Brutto (AVR)</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)</li><li>Einspringentschädigung und attraktive Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste</li><li>Möglichkeit als Springer zu arbeiten (bis zu 500 €/Monat)</li><li>30 Tage Urlaub plus bis zu 3 Tage Zusatzurlaub</li><li>Mitarbeiterorientierte Dienstplanung</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><h2>Weitere Angaben:</h2><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail.</p><p>Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an. .&nbsp;</p><h2>Kontaktdaten:</h2><h3>Ansprechperson</h3><p><strong>Frau Annette Zeh</strong></p><p>+49 7531 1200 22 178</p><p><a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a></p><h3>Dienstgeber</h3><p><strong>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH</strong><br>Uhlandstr. 15<br>78464 Konstanz<br>&nbsp;</p><p>+49 7531 12000</p>

Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Pflege Haus Zoffingen

<p>Für unser <strong>Pflegeheim Haus Don Bosco in Konstanz</strong> suchen wir <strong>ab sofort</strong> mit einem Stellenumfang von <strong>60%-100%</strong> eine</p><p>Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Kurzzeitpflege.</p><p>Die Kurzzeitpflege im ruhig gelegenen Haus Don Bosco bietet 15 Plätze für Menschen, die vorübergehend Unterstützung benötigen. Der Bereich befindet sich aktuell im Aufbau - mit einem engagierten Team, das bereits vor Ort ist und sich auf Verstärkung freut. Hier entsteht ein moderner Pflegebereich mit viel Raum für Mitgestaltung, fachliche Entwicklung und kollegiale Zusammenarbeit.</p><p>Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander.</p><p><strong>Jetzt bewerben und Teil der Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH werden!</strong></p><h3><strong>Das sind Ihre Tätigkeiten</strong></h3><ul><li>Grund- und Behandlungspflege nach aktuellen Standards</li><li>Bereitstellung und Verabreichung von Medikamenten</li><li>Dokumentation und Umsetzung der Pflegeprozesse</li><li>Beratung und Begleitung von Angehörigen</li><li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten im Team</li><li>Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Wundexpert*innen und dem Hospizverein</li></ul><h2><strong>Wir wünschen uns</strong></h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachmann/-frau (w/m/d) oder Krankenschwester (w/m/d)</li><li>Professionelle, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (z. B. MS Office)</li><li>Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2><strong>Darauf können Sie sich freuen</strong></h2><ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.440 €/Monat Brutto (AVR)</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)</li><li>Einspringentschädigung und attraktive Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste</li><li>Möglichkeit als Springer zu arbeiten (bis zu 500 €/Monat)</li><li>30 Tage Urlaub plus bis zu 3 Tage Zusatzurlaub</li><li>Mitarbeiterorientierte Dienstplanung</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><p><strong>Weitere Angaben</strong></p><p>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.</p><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail.</p><p>Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;</p><h3>Kontaktdaten:</h3><p><strong>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH</strong><br>Uhlandstraße 15<br>78464 Konstanz</p><p>+49 7531 12000</p><h3>Ansprechperson</h3><p><strong>Frau Stephanie Thielemann-Nitsch</strong></p><p><strong>Tel: &nbsp;+49 (7531) 1200-22533</strong></p><p><a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a></p>

Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Kurzzeitpflege

<p>Für unsere <strong>Personalabteilung in Konstanz </strong>suchen wir zum <strong>nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> zur Verstärkung unseres Teams mit einem <strong>Stellenumfang von 50-75%</strong> einen&nbsp;<strong>Personalsachbearbeiter (w/m/d)</strong></p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung für einen bestimmten Mitarbeiterkreis</li><li>Durchführung des Monatsabschlusses</li><li>Beratung und Betreuung der Mitarbeiter/-innen in allen Personalangelegenheiten sowie in sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen</li><li>Administrative Tätigkeiten, Erstellung von Bescheinigungen</li><li>Abwicklung aller personalrelevanten behördlichen Angelegenheiten</li><li>Monatliches Reporting und Erstellung von Auswertungen und Statistiken</li><li>Übernahme von Projekten und Sonderthemen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung mit aufbauender Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann / -frau (w/m/d)</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Souveränität im Umgang mit Office 365 Anwendungen und sehr gute Kenntnisse in Gehaltsabrechnungsprogrammen, vorzugsweise mit P&amp;I LOGA</li><li>Sehr gute Kenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts</li><li>Möglichst Kenntnisse der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes AVR</li><li>Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Einen vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gezielte und gute Einarbeitung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung</li><li>JobRad, Lebensarbeitszeitkonto, Hilfe bei Umzug und Wohnungssuch</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.</p><p>Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.</p>

Personalsachbearbeiter (w/m/d)

<h2>Dein Profil:&nbsp;</h2><ul><li>Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium, die Sie als pädagogische Fachkraft in einer Kindertagesstätte qualifiziert&nbsp;</li><li>Eine flexible und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Bereitschaft, entsprechende Fortbildungsveranstaltungen zu besuchen</li><li>Kenntnisse zur Umsetzung des Orientierungsplanes werden vorausgesetzt</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Bezahlung nach TVÖD einschließlich der üblichen Sozialleistungen</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf&nbsp;</li><li>Mitarbeit in einem gleichberechtigten Team mit eigenem Verantwortungsbereich und Freiraum für die Umsetzung von Ideen</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Anschluss aller üblichen Unterlagen einschließlich der Kopie des Impfausweises über unser Bewerbungsportal. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Keßler, Jugend, Bildung &amp; Erziehung, unter der Rufnummer 07544 500-228 gerne zur Verfügung. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Beruf ein. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Weitergehende Informationen zu Markdorf finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.markdorf.de" target="_blank">www.markdorf.de</a>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</p>

Stadt Markdorf

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Vollzeit und in Teilzeit. 

<p>Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns.</p><p>Die Katholische Stiftungshochschule München sucht für das Kompetenzzentrum "Zukunft Alter" im Bereich Forschung und Entwicklung am Campus München zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst auf drei Jahre befristet eine/einen</p><h2>Koordinatorin/ Koordinator</h2><h3>(in Teilzeit 50 % - 20 Std./Woche)</h3><h3>Diese Aufgaben warten auf Sie:</h3><ul><li>Strategische und inhaltliche Weiterentwicklung des Kompetenzzentrums einschließlich eigenständiger Themenentwicklung und Profilschärfung</li><li>Führung und Personalentwicklung einschließlich Personalplanung</li><li>Operative Leitung der Themenbereiche mit Fokus auf Veranstaltungsmanagement (Fachtage, Veranstaltungsreihen, Kooperationsveranstaltungen) und Publikationen</li><li>Akquise zusätzlicher Drittmittel</li><li>Eigenständige Durchführung und Koordination von Forschungsprojekten sowie Motivation zur wissenschaftlichen Publikation</li><li>Strategische Netzwerkarbeit mit internen und externen Stakeholdern aus Wissenschaft, Praxis und Politik sowie Kirche</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau als Sozialwissenschaftlerin / Sozialwissenschaftler, Gesundheitswissenschaftlerin / Gesundheitswissenschaftler, Sozialpädagogin / Sozialpädagoge, Soziologin / Soziologe, Erziehungswissenschaftlerin / Erziehungswissenschaftler</li><li>Promotion ist wünschenswert</li><li>Sehr gutes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick sowie Freude an Innovation</li><li>Fundierte Präsentations- und Projektmanagementfähigkeiten und konzeptionelle Kompetenzen</li><li>Erfahrung in der eigenständigen Leitung von Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter und Projekten</li><li>Kompetenz in der Kommunikation mit unterschiedlichen Zielgruppen</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche</li></ul><h3>Und das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Flexibles und familienfreundliches Arbeiten</li><li>Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit&nbsp;und Todesfall)</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li></ul><p>Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 13. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h3>Ihre Bewerbung:</h3><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis<strong> 11.01.2026</strong>. Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.</p><p>Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter <a href="mailto:kanzler@ksh-m.de" target="_blank">kanzler@ksh-m.de</a>, zur Verfügung.</p>

Katholische Stiftungshochschule München

Koordinatorin (m/w/d) Kompetenzzentrum "Zukunft Alter"

<p>Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns.</p><p>Die Katholische Stiftungshochschule München sucht für das Zentrum Forschung und Entwicklung (Z:F:E) im Bereich Forschung und Entwicklung am Campus München zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für drei Jahre eine/einen</p><h2>Geschäftsführende Koordinatorin/ Geschäftsführender Koordinator</h2><h3>(in Teilzeit 75 % - 30 Std./Woche)</h3><h3>Diese Aufgaben warten auf Sie:</h3><ul><li>Gesamtkoordination des Z:F:E in enger Zusammenarbeit mit dem/der Vizepräsident/in Forschung und Entwicklung der KSH München</li><li>Personalverantwortung für das Team des Z:F:E</li><li>Verantwortliche Umsetzung des strategischen Forschungsprofils der Hochschule und strategische Netzwerkarbeit </li><li>Systematische Weiterentwicklung der Prozesse und Strukturen im Bereich Forschung sowie der forschungsunterstützenden Serviceangebote (insbesondere Antragsberatung, Drittmittelwesen, Forschungsberichterstattung- und Controlling sowie Promotions- und Publikationswesen)</li><li>Ansprechperson für interne und externe Partner, Schnittstellenmanagement und Forschungsberichterstattung</li><li>Geschäftsführung der Ethikkommission für angewandte Forschung</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau als Wissenschaftsmanagerin / Wissenschaftsmanager, Sozialmanagerin / Sozialmanager, Betriebswirtin / Betriebswirt, (Wirtschafts-)Juristin / Jurist, Sozialwissenschaftlerin / Sozialwissenschaftler</li><li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Wissenschafts- und Forschungsmanagement sowie im Drittmittelwesen im Hochschulbereich</li><li>Erfahrung in der eigenständigen Leitung von Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter</li><li>Erfahrungen und/oder Kenntnisse in der Bearbeitung von förderrelevanten Rechtsfragen, insbesondere im Zuwendungsrecht sowie der Besteuerung von Hochschulen von Vorteil</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie Freude an der Innovation</li><li>Hohe Problemlösungskompetenz und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche</li></ul><h3>Und das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Flexibles und familienfreundliches Arbeiten</li><li>Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit&nbsp;und Todesfall)</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li></ul><p>Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 13. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;</p><h3>Ihre Bewerbung:</h3><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis <strong>11.01.2026 </strong>Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.</p><p>Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter <a href="mailto:kanzler@ksh-m.de" target="_blank">kanzler@ksh-m.de</a>, zur Verfügung.</p>

Geschäftsführende Koordinatorin (m/w/d) Zentrum Forschung und Entwicklung

<p>Sie suchen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mensch wahrgenommen und Ihre Fähigkeiten erkannt werden? Sie wollen sich einbringen und im Team etwas erreichen? Dann kommen Sie zu uns.</p><p>Die Katholische Stiftungshochschule München sucht für das vom Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) drittmittelfinanzierte Projekt "Begleitforschung des Veränderungsprozesses zur Einführung der neuen Pflegeausbildungen (BENP II)" im Bereich Forschung und Entwicklung am Campus München zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder später zur Vertretung für die Dauer der Arbeitsunfähigkeit, der Mutterschutzfristen und anschließender Elternzeit, längstens bis zum 29.02.2028 eine/einen</p><h2>Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)</h2><h3>(in Teilzeit 75 % - 30 Std./Woche)</h3><h3>Diese Aufgaben warten auf Sie:</h3><ul><li>Planung und Durchführung von quantitativen Erhebungen in der Pflegepraxis</li><li>Rekrutierung von Praxiseinrichtungen</li><li>Administration des Projekts sowie Anleitung von Hilfskräften </li><li>Berichtslegung sowie gemeinschaftliches Publizieren von Projektergebnissen </li><li>Präsentation von Projektergebnissen für Zielgruppen in Wissenschaft, Praxis und Politik&nbsp;</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau als Gesundheitswissenschaftlerin / Gesundheitswissenschaftler, Pflegewissenschaftlerin / Pflegewissenschaftler, Soziologin / Soziologe, Pädagogin / Pädagoge</li><li>Erfahrungen in der empirischen (Sozial-) Forschung mit quantitativer Schwerpunktsetzung, idealerweise auch mit Kenntnissen in der Erhebung und Auswertung von Experience Sampling Daten</li><li>Methodenkenntnisse im Bereich von varianz- und regressionsanalytischen Verfahren</li><li>Sehr gute schriftliche Ausdrucksweise und analytische Denkweise </li><li>Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie die&nbsp;Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team</li><li>Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Applikationen</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche</li></ul><h3>Und das bieten wir Ihnen:</h3><ul><li>Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Flexibles und familienfreundliches Arbeiten</li><li>Zielgerichtete und begleitete Einarbeitung</li><li>Zusatzversorgung (Berufsunfähigkeits-, Erwerbsunfähigkeits- sowie Alters- und Hinterbliebenenversorgung) und Beihilfeversicherung (Geburt, Krankheit&nbsp;und Todesfall)</li><li>Vergünstigtes Jobticket</li></ul><p>Die Vergütung erfolgt entsprechend nachgewiesener Qualifikation nach den tariflichen Bestimmungen des TV-L, Entgeltgruppe 13. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><h3>Ihre Bewerbung:</h3><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über Ihren beruflichen Werdegang) bis <strong>11.01.2026</strong>&nbsp;Bitte nutzen Sie hierfür ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal.</p><p>Für organisatorische Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Wolfram von Haxthausen, Kanzler der Katholischen Stiftungshochschule München, per E-Mail unter kanzler[at]ksh-m.de, zur Verfügung.</p>

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